副公開承諾書
在平平淡淡的日常中,大家都寫過信,肯定對各類書信都很熟悉吧,書信可以傳達自己的思想感情。你所見過的書信是什麼樣的呢?以下是小編爲大家整理的副公開承諾書,歡迎大家借鑑與參考,希望對大家有所幫助。
副公開承諾書1作爲一名黨員領導幹部,本人將結合本職工作,積極響應上級黨委的號召,以實際行動投身到創先爭優活動,並作如下承諾:
1、緊密配合局長,按照班子成員分工做好分管工作,
2、自覺遵守黨的各項紀律,貫徹落實黨的決定、決議,廉潔勤政,勇於創新,自覺接受黨內外監督。
3、抓好規劃編制和研究,組織做好城市總體規劃、分區規劃、鎮村規劃、各項專業規劃、城市設計和詳細規劃的編制及各類規劃的研究,爲我市經濟社會又好又快發展打下良好基礎,
4、做好市政道路管線工程協調工作,努力使市政管線規劃管理水平進一步提高。
5、認真做好聯繫村工作,積極發揮規劃專業特長,努力爲聯繫村的建設做出貢獻。
8、對負責協調、參與的雙島灣休閒旅遊度假城開發建設、環山路綜合整治、市區採石場治理和光亮、農房建設與舊房改造、臨港產業服務區開發建設、五渚河流域生態休閒度假區開發建設、寶泉廣場建設、金線頂區域整體開發改造等工程,積極協調,主動參與,確保規劃工作及時到位。
9、認真完成市領導交辦的各項工作任務。
以上承諾事項,敬請大家監督。
副公開承諾書2一、開拓進取,積極提高思想道德修養
1、嚴格執行領導幹部廉潔從政若干準則、黨政領導幹部選拔任用工作四項監督制度等規定,自覺做到自重、自省、自警、自勵。時限:長期堅持。
2、認真執行黨風廉政建設責任制,全面履行“一崗雙責”,抓好主管或分管單位和部門黨風廉政建設和反腐倡廉工作,管好班子,帶好隊伍,不折不扣地貫徹落實黨的路線、方針、政策和上級的工作部署,確保各項規定和措施能夠順利實施,促進各項工作指標的順利完成。時限:長期堅持。
3、按時參加黨風廉政宣傳教育學習,積極參加黨風廉政教育活動。時限:長期堅持。
4、認真貫徹落實民主集中制,嚴格執行財經紀律,遵守組織人事紀律,執行幹部選拔任用制度,認真執行各項管理規章制度和黨紀政紀,杜絕各類違規違紀以及違法犯罪事件的發生。時限:長期堅持。
二、奉獻崗位,認真履行工作職責
1、建立健全管理處各項規章制度,全面理順管理關係。時限:長期堅持。
2、確保徵費任務實現11.05億的徵費目標務圓滿完成。時限:20xx年12月。
3、確保“迎國檢”專項工程圓滿完成。時限:20xx年12月底前。
4、確保樣板收費站創建目標的實現。小喜村收費站和勝景關收費站作爲公司試點樣板收費站,促進全處收費站優質文明服務工作。時限:長期堅持。
5、加強員工隊伍建設。時限:長期堅持。
6、不斷加強綜治維穩力度,將綜治維穩工作貫穿於各個生產環節,構建穩定的安全生產管理機制。時限:長期堅持。
7、不斷靠近黨建、黨風廉政建設工作,爲管理處發展提供堅實的組織保證和思想保證。時限:長期堅持。
按照開展創先爭優活動的要求,我特向各基層黨組織和廣大黨員、職工公開承諾如下:
1、切實履行崗位職責。作爲黨委主要負責人,在黨委班子中發揮模範帶頭作用,做到帶頭加強學習、帶頭維護團結、帶頭堅持原則、帶頭勤政廉政。團結帶領各級黨組織和廣大黨員完成黨委公開承諾的事項和各項工作。作爲紀委主要負責人,帶頭自律,加強監督,強化教育,抓好黨風廉政建設。
完成時限:長期堅持
2、全力支持行政工作。支持處長行使職權,帶頭維護和執行行政決議,不干預具體行政事務,到位不越位,補臺不拆臺。支持工會和共青團獨立自主開展工作。
完成時限:長期堅持
3、加強黨建和思想政治工作。着力抓好黨委中心組理論學習、“三會一課”、黨支部“三必談”和個人理論學習等;抓中層幹部和管理所領導班子建設;嚴格按“四項監督制度”選拔任用幹部;加強對黨員和幹部的.教育與管理;加強宣傳工作;完成各階段黨建工作和上級黨組織交予的各項任務。
完成時限:長期堅持
4、深入基層和聯繫羣衆。除按黨委委員基層聯繫點制度聯繫、指導、幫助好聯繫點工作外,儘可能地深入其它基層單位瞭解情況、聽取意見和服務、指導、幫助一線工作。
完成時限:長期堅持
5、全力配合抓好幾項重點工作。一是“優質文明服務”;二是五線聯網收費;三是“迎國檢”;四是創先爭優活動;五是廉政教育月活動;六是中層幹部任命及後備幹部推薦。
完成時限:按各項工作要求時間完成
6、加強學習,提高業務水平和綜合素質。通過參加培訓、自學等形式,身體力行“三讀”活動,帶頭踐行學習型黨組織,建設好一批黨員學習活動場所。
完成時限:長期堅持
副公開承諾書3我鄭重承諾如下:
一、進一步提升機關黨建工作水平面。加強基層組織建設,定期(每星期一次)組織幹部職工學習黨的基礎理論和各項路線方針政策,經常性地組織開展形式多樣的支部活動,豐富精神文化生活。
二、加強黨員隊伍管理,做好在職黨員隊伍建設的同時,明年辦理3名預備黨員轉正手續,並吸收及2名入黨積極分子加入黨組織。
三、加強管理,做好軍糧供應工作。牢固樹立軍供工作無小事的理念,嚴格把好糧源進貨、存、出庫質量關,並做到隨叫隨到。每季度一到兩次走訪各駐龍部隊,爭求瞭解對軍糧工作的需求,進一步優化服務方式,方便部隊供應,並利用“八一”、春節期間走訪慰問部隊官兵,共同推進“雙擁”工作。
四、做好“局包村”“保包扶戶”幫扶工作。力所能及地幫助他們解決實際問題,年底之前做3―5件看得見、摸得着的的實事。
五、做好老幹部工作。經常性地開展適宜老幹部的活動,一年不少於5次。年內對5名離休老幹部每人至少走訪2次。
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