對領導說的話
我的工作時間:一年三百六十五天,除了五一、十一、過年,工作時間爲三百四十天!每天早上九點上班,下班時間不固定,平均下來爲晚上九點!
你的工作時間:一年三百六十五天,你平均兩三天來一次,每次基本不超過一個小時!
是,你是領導,我不該跟你比,其實我只是想說你應該體諒我們一下!當你開心的時候,我們小心翼翼,當你不開心的時候,我們死無葬身之地!每次當你到公司,我都感覺你背後有一陣烏雲,隨時會發出閃電劈中某人!當同志們在公司辛辛苦苦工作了一天,你來了不誇獎兩句也就算了,還逮誰說誰,屁在點兒小事在你眼中成了天大的事,雷公般的罵聲響徹公司!人傷了能醫,心傷了可不是一天兩天的事!
權利!你是個天生操勞的人,所以你從不肯把權利下放給其他人,所以誰都沒有辦法幫你管理公司,除了你自己!
威信!在一個公司裏想要服衆,威信很重要,可是你從來都是把威信集中在自己身上,從不肯施捨給別人一絲一毫!你任命一個主管,當時你說的很明白,所有人都要聽命於他,但是當你一次又一次在大衆面前把這個主管說的一文不值,可想而知他的威信早已被擊得七零八落,服衆只能當笑談了!
剛開始逢年過節,我們還會在飯店聚一下餐,後來公司有了食堂,就改爲在公司聚餐,當你發現每個月食堂會虧損一兩千的時候你把食堂給砍掉了!我們公司遠離市區,處在郊區中的`農村,飯店就那幾個破爛飯店,你有沒有想過這些同志們是要吃飯的?不光是求吃飽,也想要吃好!但現在這個基本的條件都達不到了!
當一個人長時間呆在一個工作崗位上確實讓人挺煩的,但是一個人不停的換工作崗位是不是也挺煩呢?我們的工作崗位隨你的意思變動,你想到哪是哪,今天這個崗位缺人,好,調動,由A來負責,當A熟悉了這個崗位以後,你又說A去管其它的,這個工作讓其他人來做!不停換崗要麼說明這個人工作能力非常差勁,要不就是領導想要升遷他在試探工作能力!我們都知道不存在什麼升遷,所以只能認爲自己差勁了!這樣工作起來還有心思嗎?
俗話說:君子一言,駟馬難追!
俗話說:大丈夫一言九鼎!
俗話說:男子漢大丈夫吐口吐沫落地砸個坑!
但是,你說過的話有多少可以兌現?你對我們有過多少承諾?你可知道你隨口的一句話讓我們記得刻骨銘心!你可知道你現在再承諾的時候我們也就當作隨便聽聽就算了!因爲我們對你不再有任何奢求了!做人基本的一條:說話要算話,自己沒能力辦到的事不要隨意承諾別人!這些連我都懂,你會不懂嗎?
信任!疑人不用,用人不疑!既然你讓別人做這份工作,你就應該充分信任他!但是你做不到,即使是跟隨你多年的人,你對別人只有依賴沒有信賴!這就是爲什麼你留不住人才的原因!
作爲領導,要善於發現員工的優點和缺點,但你只看到了員工的缺點!培養一名好員工不容易,培養一名能吃苦能幹活的好員工更不容易,可你總是輕易的趕走一個又一個已經做得很熟的員工,然後再招來一個什麼都不懂的人重新開始!你說過讓我換一個崗位,把現在這個崗位交給其他人,當我千辛萬苦把他帶得差不多的時候,你又說他不行然後把他辭退了!我很奇怪:他一直跟着我,我還沒認爲他不行,你一星期還不見他一次,怎麼知道他不行?
有太多太多的話要說,但我已經沒力氣再說下去了!
領導,你有你的優點,你心底很好,公司上下都知道,不然不會說在三個月不發資,這些同志們還這麼賣命的給你幹活!但是,如果你的領導方式再不改改的話,我想沒有什麼人再有耐心陪你這麼苦幹下去了!
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