2017國考統計局面試考情大揭祕
國家統計局主管全國統計和國民經濟覈算工作,擬定統計工作法規、統計改革和統計現代化建設規劃,組織監督國民經濟覈算,監督檢查統計法律法規實施。國考中統計局崗位數也很多,如果2017國考你選擇了統計局,對於統計局面試你瞭解多少?下面是yjbys小編爲大家帶來的國考國家統計局面試分析,歡迎閱讀。
一、統計局面試怎麼考?
從2010年至2015年的真題來看,國家統計局面試主要採用結構化面試的形式,只有2011年北京統計局調查總隊的面試採用了無領導小組討論的形式,其他年份統計局及各省調查總隊均未出現無領導小組討論形式。從近五年的國家統計局面試情況來看,題目數量一般爲4至5道。4道題答題時間爲20分鐘,5道題答題時間25分鐘,面試過程中,每道題目不單獨計時,計時員會在間只剩1分鐘的時候提醒考生。12年、14年、15年國考考查材料題,4道題面試時間20分鐘,在候考室有15分鐘看材料和題目的時間。根據此趨勢推測今年國考統計局面試形式也將採用結構化面試,而且有很大可能會考查材料題,因此建議考生在備考過程中將結構化材料題作爲重點進行練習。
二、統計局面試考什麼?
縱觀近五年國家公務員統計局面試真題,可以分爲兩個階段。
從2011年以前及2013年真題來看,統計局面試題型分佈呈現出比較典型的規律。每套題中必有綜合分析能力、計劃組織協調能力、應變能力和人際交往意識與技巧的體現,偶爾會出現以現場模擬形式考查言語表達能力的情況。
2012年、2014年、2015年考查材料題,重點考查綜合分析能力、應急應變能力,對於計劃組織協調能力、人際交往意識與技巧和現場模擬的形式考查言語理解與表達能力也有所涉及,而對於求職動機與擬任職位的匹配性考查的比較少,題本都是材料加題目,呈現一拖四的形式,材料都與統計局的調查工作相關,題目也是緊緊圍繞材料中的調查工作擬定的。
根據近14年與15年的出題趨勢分析。綜合分析能力重點考查兩個方面,一方面考查考生對於材料中社會現象的理解,另一面考查考生對於材料中數據分析和總結的能力,更貼切於統計局的工作,具有一定專業性。應變能力重點考查在調查過程中出現的調查對象不配合或者對調查結果質疑等情況進行處理的能力,需要考生對於調查工作比較瞭解,並且能夠恰當的解決題目中設置的矛盾,具備職業特點。
除此之外,考查計劃組織能力和言語理解與表達能力的題目,也都與調查工作相關,需要考生對調查具備比較深入的瞭解。
所以從整體上來看近兩年年國考統計局面試真題更加貼近工作實際,打破了以往幾年來考題大衆化的規律,推斷2016年也會延續這樣的命題特點,因此這就要求考生需要對統計局的工作職責有較爲深入的瞭解,對調查工作要非常熟悉。
三、備考統計局面試要做什麼?
2016國考統計局面試即將開始,如何快速地提升自己的作答內容,使自己在面試中有話可說並且說對,這不僅需要長時間積累,更需要一個系統和基礎的`提升方法。因此考生在備考的過程中,最好通過實戰模擬,加強認識和理解。具體給出大家如下幾點建議:
首先,備考時要多梳理多總結,認清各類面試題的特點,掌握各類題型的作答方法。統計局的面試題目在設計上更加註重情景化、科學化,有效避免選拔出只會背誦條條框框而不會解決實際問題的考生,從而考查考生的工作相關能力。近年來還出現了複合考查面試題,將幾種測評要素糅合在一起進行考查。如將應急應變能力和言語理解與表達能力相混合進行考查——“在後續的會議中,需要將農村住戶的調查結果向黃科長彙報,一個調查員指出了調查過程中的4個問題(體現在材料中)。現在領導讓你發言,你怎麼辦?請現場模擬。”這些題型雖然在設計上出現了一定的創新,但打牢基礎仍是答好各類面試題的關鍵。只要將新題型進行有效的分解,考生就會發現只要把握好了基礎,一切難題都可以迎刃而解。
其次,多關注近期的熱點事件,將熱點事件設計成面試題目是統計局面試的特點。近兩年統計局的考題都不迴避最新、最熱的社會現象,尤其是現在隨着網絡的普及,以及網絡文化的興起,網絡事件成爲很多考題選材的來源。考生可以充分利用網絡資源,搜索熱門事件。在準備社會熱點的時候,不僅僅要知道這個事件是什麼,還要多問幾個爲什麼。更重要的是要看政府對於此類事件是怎樣的態度,是如何處理的。這樣才能在考場上有話可說,言之有物,言之有據。
最後,還需對於統計局工作流程和常識有所瞭解,並且具備一定的數據分析能力。統計局綜合分析題目往往與一定的專業能力相結合,會讓考生根據材料中所給出的圖表談看法,要求考生具備較強的數據敏感性,並且能及時從數據中分析出所反映的問題。問題提問的形式也更加靈活和細化,體現出統計局考試更加傾向考查與職位相關的能力。因此我們在備考過程中可以適當的通過網絡查閱一些資料去了解統計局相關工作流程,瞭解一些相關數據分析的方法,在考試過程中才能有的放矢,給考官一個滿意的答案!
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