學生會述職報告範文（精選5篇）

無情的時光老人像一陣寒風，走得無聲又匆匆，回顧這段時間的工作，取得的收穫不是一星半點的，快快來寫一份述職報告吧。好的述職報告都具備一些什麼特點呢？下面是小編收集整理的學生會述職報告範文（精選5篇），歡迎閱讀與收藏。

xx年對我人生來說是個不平凡的一年，今年三月份經過一年的預備考察，我如期轉爲中共正式黨員，成爲了一名光榮的中共黨員，成功邁出了我政治生涯的第一步，在此我感謝院系領導對我的信任和支持，感謝領導給我提供了一個展現自我鍛鍊自我的平臺，自從競選爲學生會主席的那一刻我就暗下決心“一定要把我係學生會工作搞好，用自己的思想和理念去塑造一支充滿創新意識，充滿改革鬥志的高素質優秀團隊，充分把學生會在學生與老師之間的橋樑紐帶作用發揮好，絕不能辜負系領導對我的期望”。時至學期結束，一學期的工作鍛鍊使我感觸頗多，我在系裏不僅在工作上，能力上得到了鍛鍊，還在生活上的到了系領導的關懷，在此我再次向關心支持我發展的各位領導表示衷心的感謝。

最後我向大會做述職報告：我係學生會在院六特精神的指引下，不斷加強體制建設和團隊建設，我係學生會以“全心全意爲同學服務”爲宗旨；以＂鑄就精英團隊，塑造新型人才”爲發展目標；在體制建設上我係堅持“完善與改革並舉”爲方針；在人才培養和用人制度上堅持“能者上、弱者退，在學習和鍛鍊中前進”的發展道路；在團隊建設上堅持“以人爲本促和諧，全面發展育人才”爲路線，經過一個學期的鍛鍊和各項成績的取得充分證明了我係的各項工作是積極地的。主動的，各項體制建設和團隊建設方針是正確的、科學的。

　　一、體制建設

1、流感防控學生領導小組

xx級新生開學時正值XX流感高發期，我係在分析當前形勢後立即響應學院號召，迅速成立了以衛生部部長XX爲組長的經貿工商系流感防控學生領導小組，學生會成立之初就開始狠抓落實，並聯合宣傳部做好了流感的防控宣傳工作，督促學生把兩檢工作落實到位，使學生在入學初期就樹立流感防控意識和思想，爲我係正式開學後各項甲流防控工作的順利開展打下了堅實的基礎。截止本學期結束，我係無一甲流病例發生。

2、班委和學生會的組建

學生管理體制建設包括班委建設和學生會建設，軍訓結束後我係根據軍訓期間學生幹部調研小組平時反饋的信息在班級裏採取了公平競選，學生公開投票選取的方式選舉產生了以班長爲核心的班委學生幹部；我係學生會的創建工作關係着本系學生管理和各項工作是否能順利開展，針對這一情況我係採取了海選，初選，複試，公開選舉四個環節最終選舉產生了xx級學生會主席團，緊接着，在各主管老師的安排下，開始了對部長和幹事的選拔，截止10月30號，我係學生會工作組建完畢，並與當天下午召開了經貿工商系學生會成立大會。班委和學生會的組建爲我係各項工作的順利開展打下了堅實的基礎。

3、學生會特色助理團的組建

爲進一步完善我經濟貿易系學生會的體制建設和促進學生管理工作的有效開展，根據我係學生會主席團的調研並結合各班經我係學生會主席團研討，提交系領導審覈，同意併成立了直屬於學生會主席領導以各班班長爲成員的特色班長助理團和團支部特色助理團，並於當天下午召開了特色助理團成立大會，助理團的成立進一步加強了學生會各部門和班委之間的聯繫，更進一步促進了學生會各項工作的順利開展，特色主力團在聯繫班與系學生會中起着重要的橋樑紐帶作用，同時也爲我係各班實現學生的自我管理又邁進了新的一步。

4、堅持成立大會，月例會召開制度

無論是學生會的成立還是特色主力團的成立我們都召開了隆重的成立大會，從成立大會之日起都讓他們樹立一種責任意識，成長意識和定位意識，月例會的定期召開對各部的工作既是一種考覈也是他們本部工作的成果展示，同時也爲各部們工作的開展注入了動力和活力。

　　二、學風建設

隨着高等院校教育教學改革的發展，目前全國高等院校正從重點培養大學生到重點培養實用性人才轉變，我係緊跟時代步伐，在院“六特精神”的指引下，以豐富大學生個人修養和培養自主創新能力爲起點，以培養高素質實用型人才爲目標，開展了一系列系內學習活動。

在學風建設上我係緊緊圍繞學風制度建設，以學業興趣培養爲主體，在學風制度建設上，我係組織撰寫了《大學生文明自律書》併發放到各個班級，通過開展各種形式的自律學習活動，讓同學們認識到自我管理的重要性，通過自律書的簽訂使我係學生從被動接受管理轉變到了主動接受管理和教育的階段，學業興趣建設上，我係組織開展了書香校園的讀書計劃，每週印發了具有哲理性、人文精神兼具的書籍，培養學生良好的讀書習慣，在好書的薰染中精神得到昇華，個人素質得到提高，我係購置《論語心得》，《莊子心得》二十餘本，分發到各班，讓各班充分利用課餘時間，組織學生朗讀經典篇幅，並開展集體討論的方式，進行讀後感交流。經過我係學習部的調研結果顯示，自律書的學習和簽訂，以及書香校園活動的組織與開展，學風建設效果顯著，由學習部主辦的“聯合杯”激情辯論賽，和電子商務興趣小組等，通過一系列意在加強學生素質和豐富內在修養的活動加強了學習專業課和相關學業的興趣，使我係xx級新生樹立了正確的人生觀價值觀，明確了奮鬥的方向和航程。

　　三、學生幹部培訓

爲進一步提升我係學生幹部的素質和能力，增強團隊意和責任感，我係先後邀請了經貿工商系主任XX主任和老校長XX校長定期對我係學生幹部進行培訓，通過幹部培訓增強了我係學生幹部的責任意識和工作使命感，拓展了我係學生幹部的發展空間，提高了學生幹部素質，樹立了大局觀念和服務意識，爲我係學生管理工作注入了新的活力。

　　四、安全建設

安全問題關乎到每個求學學子的切身利益，開學之初我係就加大了校園安全建設的管理體制，由系安全部組建併成立了“安全例檢小組”主要負責宿舍教室違規電器的使用以及財務安全的防範，每班設立一名安檢員，主要負責班級里門窗的上鎖問題，宣傳部針對安全問題分別做出了“杜絕違規電器，加強安全意識”“打擊傳銷，加強安全”等一系列宣傳板報和標語，並組織學生參加了有宿管會主辦的宣傳展覽，加強了防範意識，本學期我係無一例安全事故發生。

　　五、技能培養

在搞好學生管理的同時，我係學管老師依據學生個性特長的表現採取了個別吸收，特別培養的人才培養模式，對各班在某些方面有特長或表現突出的同學給予他們提供鍛鍊自我，挖掘自我潛力的平臺和機會，比如說我係相繼組建了藝術團、吉它隊、朗誦興趣小組、電子商務興趣小組等具有藝術性技能型的鍛鍊平臺，並定期組織各具特色的興趣活動，增強了他們團隊意識、合作意識的同時又提高了他們的技能，開發了自我潛力，爲將來進入社會後成爲實用性，技能型人才打下了堅實的.基礎。

　　六、校園文化建設

爲使xx級新生儘快適應大學生活，並融入到新的環境中來我院積極開展了一系列意在豐富大學生活的娛樂體育活動等，我係在主管部門的負責下相繼成立了“迎新文藝晚會籌備組委會”“迎新校園體育活動籌備組委會”“籃球爭霸賽籌備組委會”“院第二屆體育文化節籌備組委會”切實做到了各項工作分工明確，執行到位。

各部門通力協作在這幾次院級活動中我經貿工商系分別取得了“祖國讚歌”大合唱一等獎、“校園體育文化活動”第二名、“院第七屆籃球爭霸賽”第三名、“院第二屆體育文化節”團體二等獎。在院級部門各項工作考覈中我係連續三週全院第一，並取得了十一月份第一的優異成績。

　　七、缺點與不足

1、宿舍文明創建中仍存在不足之處，

2、制度建設創新能力有待於加強。

一個學期的時光又在忙碌中逝去，在工作的這半年裏，我感到很榮幸的成爲了一名學生會成員，總的來說:我們學生會在主席的帶領下風風雨雨的度過了半個春秋。然而，作爲學生會的一個副主席，其中的一份子，在這半年裏，我有很多的感觸。

下面，就將我半年來的工作情況報告如下：

　　一工作介紹

我係學生會由辦公室，記者站，青志實踐部，宣傳部，組織部，學習部，生活部，文藝部，記者站，體育部共十個部門組成，共有34位成員。作爲副主席，通過與上一屆主席交流以及在新一屆學生會成員的共同商議，最後決定：我主要負責：生活部(田大龍)，體育部(刁立鎮)，文藝部(樊明玉)。就在這明確的分工下，我係開始了一學年的工作。我係在院級和校級的大型活動中，由院學生會主席團統一調配，我係各部門都能夠積極協同院裏迅速完成工作。在工作的過程中，我係各部門人員能夠相互幫助。由於有一年作團支書的經驗，相對熟悉院裏班長，團支書。所以我主要負責大二學生的早讀，早操的出勤率等日常活動。同時，以嘉賓的形式出現在各種活動中(如辯論賽，籃球賽，宿舍文化大賽等)。總的來說：在工作的過程中，對於上級交代過的事項，能夠保質，準時，順利的完成;同時積極與各部長進行交流，協調相關部門的各項事宜，併爲部門開展活動做好統籌規劃，能夠做到工作具體分工，並分配責任到人。

　　二工作心得與不足

在這半年的學習與工作中，我看到了很多;聽到了很多;思考了很多;也學活了很多。半年來，雖然不是勤勤懇懇，但卻認認真真的做好了主席交代的每一件小事。在開展工作的同時，我時刻忘不了學習帶給我的壓力，時刻告誡自己：一個沒有成績的領導，工作做得再好也是不能讓人信服的，所以我時刻在不斷努力提高自己的專業理論成績。工作與學習的問題是每一個人必須面對的問題，在這個學期裏，我一學習爲重點，工作爲輔。說到這，我首先真心的感謝那些在工作中默默付出的各位部長。因爲他們用自己的能力證明了自己。雖然我更多的時候是以嘉賓的形式出現，但是現場的活動讓我是常想起自己當時的狀態，充滿着挑戰與糾結。

在看到希望的同時也讓我看到了不足：大二學年，我是在忙碌中度過。大三學年，我在平淡中度過。給我總的感覺是：一屆學生會不如一屆，這也許是由於自己是一個過於追求完美的人吧。但客觀的事實：是由以下三方面不足所造成。

第一，活動的內容沒有品質，更加的不實用。我們不斷的在遵循留下的經驗，沒有一點新意。

第二，我們有着完整的計劃或者想法，卻沒有督促實施的制度來約束我們自己的行爲。這就好像是雖有目標，但沒有爲之奮鬥的行動。

第三，我也認爲自己有做的不好的地方，在半年的任職期中，沒有主動和王老師交流過。這是我最大的失職。

　　三工作計劃

在接下來的日子裏，我將着手負責運動會的相關事宜，希望能在這個活動中，與各位老師能夠有進一步的認識與交流。在此，我將這份承載着汗水與激情，青春與夢想，感慨於回味，的述職報告和大家分享。希望我們能共同會爲自己的過去，展望自己的未來。

以上是我的述職報告，盡情老師們批評指正!

我是xx，於20XX年當選爲汽車學院生活部部長。很高興今天站在這裏代表生活部做述職報告，這份報告，很多話我想不僅僅是本人所感，相信也涵蓋了所有之前在生活部工作的xx級成員的感受。

回顧走過的歲月，我傲慢過，也膽怯過，喜悅過，也惆悵過，激進過，也退縮過。可能我任職的時間不是很久，但是我卻在這短短的任職時間裏學會了很多東西，這將是我一生的寶貴財富。當然這些財富不僅僅是一些爲人處世，或是一些交際辯駁的能力，還有一些只有在此奮鬥過才能體會到的感受，比如感恩、比如榮譽感、比如情誼。

本人就職以來，以務實的工作作風、豐滿的工作熱情和充沛的工作精力，理清工作路線，細緻鋪排工作計劃，積極主動配合老師及團學其他成員，恪守本職，使自己分管的工作進展地井然有序，很好的的完成了上級交代的各項任務。我以爲，做好生活部的部長在於六個字：奉獻、協調、溝通。下面具體闡述一下：

奉獻：生活部可以說是一個一後勤服務爲主的部門，在這個部門裏我們大多數所做的工作可以說是在幕後的。

有的時候我們辛辛苦苦的工作是不爲別人所看到的。所以我們要有甘願奉獻的精神。儘自己最大的力量卻做好自己的本職工作。

協調：部長作爲學生會主席和幹事之間的橋樑，一定要切實發揮好協調的作用。不僅是協調部內的工作，還是協調與其他部處的合作。同時我們也要協調自己學習和工作。協調部內的活動，更好的成爲一個有機體，這樣才能體現團隊精神。

溝通：溝通包括三個部分：

1、作爲部長要及時與自己的部員溝通，瞭解他們對於活動開展的建議以及一些好的想法。同時發現自己問題不足。

2、要與其他部長進行交流溝通。大家都是學生會一些學生幹部，彼此之間就留學習對於以後工作的開展很有好處。

3、要及時和主席溝通。作爲兩者的橋樑，我們要把自己建議或者是想法反映給主席團。同時也要把活動的開展情況彙總之後，及時與他們交流，發現其中的問題，總結經驗教訓。

總結過去，明示現在，指導未來，回顧這段歲月，任職生活部部部長的工作經歷，我想說的是感謝兩個字，感謝我們部的那些可愛的幹事們，是你們給生活部注入了新鮮活力，也感謝支持介入我們部工作的每一個人，感謝鼓舞過我們的每一份氣力。最後，用一句話來結束我的報告：在年青的季節甘願吃苦受累，只願通過自己富有熱情、積極主動的努力去實現自身價值，並在工作中做出最大的貢獻。

尊敬的各位領導、老師、親愛的同學們：

大家好!

我是信工系計算機科學與技術09級1班的XX。擔任第一屆和第二屆院學生會宿管部部長。作爲院學生會的一份子能在這裏向大家做述職報告我感到很榮幸。在此向各位老師、各位同學、各個兄弟部門、以及宿管部的幹事們在這一年甚至兩年裏對我工作的配合、認可和幫助表示感謝!時光飛逝，自第一屆我有幸被聘爲院學生宿管部部長以來，轉眼已經渡過了在大學生活中最美好的兩年時光。下面，我將代表院學生會宿管部做部長述職報告：

本學年開始以來，在兩位得力的副部長的配合幫助下，我帶領大家認真完成宿管部的基礎工作，做好每一次的宿舍安全衛生檢查工作；在院團委、學生處和院學生會主席團的指導下，在所有幹事的大力配合下，我本着"求團結、樹形象、做服務、引思潮"的理念，以創建"健康，衛生，舒適，文明"的宿舍環境爲目標，不斷的開拓創新，團結帶領全體宿管部幹事有針對性地展開了一系列工作，並且爲學生會其他部門舉辦活動提供支持。我不但帶領大家認真完成學生處、主席團安排的各項任務，而且取得了一定的成績。在去年四月，我部承辦了第一屆宿舍文化藝術節，該活動達到了豐富大家宿舍生活，增強宿舍文化氛圍的目的。

在本學年納新之後，我們部門的成員增加至33人；其中09級同學9人，10級同學24人，人員的增加確實給部門的管理帶來一定的難度，但是我更把這看做一次嚴峻的考驗。我及時和兩位副部長制定出部門管理方案，併爲此制定出一系列的規章制度，明確大家的權利和義務，做事有據可依，獎懲嚴格按照制度進行。這是爲大家負責，更是爲院學生會負責。我及時召集兩位副部長就如何調動大家的積極性和增加大家的責任心做進一步的討論，根據討論結果，我們逐步實施，在部門內部取得了明顯的效果。我在這個時候又提出了"求團結，樹形象，做服務，引思潮"的部門工作理念。我敢於創新，和兩位副部長商定後，又果斷對檢查制度做出了調整，進一步明確了每個人的檢查管理範圍,做到無盲區。

在每週定期召開的例會上，我及時總結工作、佈置任務，並把上級精神和指示傳達給各幹事，形成上下統一的思想。同時，我讓大家藉此機會加強彼此之間的交流，避免出現尾大不掉的情況。我對大家肯定優點，指出不足，明確今後工作重點，提升幹事工作水平。另外，我還要求各幹事經常深入寢室或召集熟悉同學問詢情況，將寢室問題及時反饋給學生會。

我多次帶隊並監督每週的定期檢查宿舍工作，使檢查工作客觀、公平、公正、合理。每週五我把檢查的結果報至學生處，並就相關問題和老師做進一步的交流溝通，爭取爲全體同學提供一個良好的生活空間。每次例會我都會就宿舍樓內的檢查工作標準進行多次明確和強調，爭取統一標準。在我的帶領和大家的努力下，我們的檢查工作一直在進步，多次受到好評，標準也在逐步統一。

每月末，我要求每個人都要寫下自己的工作總結，並對前期工作作出自己的評價，對今後的工作提出自己的建議。我就是想集思廣益，有事大家商量。我告訴兩位副部長我們要及時瞭解大家思想概況，在生活上工作上互相幫助。我們多次抽時間找不同幹事談話，發現在思想上有波動的立刻勸說並鼓勵。堅決不讓大家帶着情緒工作。這更是讓大家發揮個人主動性，而不是一味的被動工作。

本學期開始，經主席的同意，我將對院學生會全體成員宿舍的檢查寫入工作計劃。在完成基礎工作之後，這將是我們的又一重點工作。截止目前，本學期共對院學生全體成員的宿舍進行了三次大檢查，即3月份，4月份，5月份。檢查結果我都在第一時間上報至主席團。

我帶領大家積極配合各部門搞好各項活動，完成了上級交代的各項任務，完成了我們制定的工作計劃。我們共同的努力使得學生會工作得以圓滿快速的完成。我經常對幹事們說：每個部門是一個小家，院學生會是一個大家，沒有大家何談小家。我們在學校運動會的兩天內負責看臺秩序的維持工作，本學期多次爲其他部門的活動提供後勤服務工作。

本學期開始以來，我一直在選擇合適的部長接班人，我們現在一切的努力都是爲了讓第三屆學生會宿管部能在我們這一屆的基礎上少走彎路快速前進。兩年來，我爲院學生會宿管部的發展付出了許多心血，記得剛入校時，一切都還沒有，一切都還只是想。因爲沒有學長的指引，一切都是我們自己想自己試着去做，每當自己的想法得到印證是正確的時候，心中總有種說不出來的喜悅。和學生會的兄弟姐妹一起交流的時光總是那麼快樂。漸漸地，不知不覺的，宿管部在發展着，我見證了宿管部從無到有，從弱到強的整個過程。每個部門都是整個院學生會的縮影。所有部門加在一起就是院學生會的發展歷程。這一路走來，我們確實付出了許多，收穫了許多。現在要換屆了，心中充滿了不捨得……

兩年的學生會經歷中，我勤勤懇懇、踏踏實實的做了許多工作，取得了一定的成績，從中得到了鍛鍊和提高。同時，也爲豐富全院大學生宿舍生活、提高學生會在學生中的影響力做了一些貢獻。在去年和今年我曾被評爲優秀共青團員，兩次被評爲優秀學生會幹部，現在已經是預備黨員。總結過去，昭示現在，指導未來，我將繼續努力，不斷提升自我，完善自我。路漫漫其修遠兮，吾將上下而求索。雖然換屆工作已經開始，但我依然會在學生會需要我的時候，協助新一屆的部長把第三屆院學生會工作做的更好。

以上是我的個人述職報告，若有不妥之處，盡請老師們同學們批評指正。

本學年，我計科院學生會工作的指導思想是：在院團委和分院團總支的領導下，緊緊圍繞分院團總支部署，密切配合院團委的工作，切實做好學生服務工作，堅持求實效、求實務，在贏得廣大同學滿意上下功夫，豐富校園文化，活躍第二課堂，以廣大同學的成長成才爲己任，充分發揮橋樑和紐帶作用，最終達到能夠代表廣大同學利益與促進學校學生工作的雙重目的，繼續推進我分院學生會改革，積極進取，不斷創新，利用各方面資源，進一步加強對班組工作體制的領導與互動，帶領全分院同學以實際行動爲我院增光添彩，爲華豫學院的輝煌明天貢獻自己的力量！

本學期，在院團委的具體關懷和指導下，我們計科院積極，認真地完成了學校安排的各項工作。在團總支工作、學風建設、文體活動、制度建設上都取得了出色的成果。學期初，我們新一屆學生會成員改選工作在院領導老師和廣大同學們的大力支持下取得了圓滿成功，隨後又舉行了20xx級學生會納新儀式，此次共36名09級新生的加入爲我們計科院的學生領導集團注入了新鮮的血液。承辦各種形式的學術講座，爲同學們在學習生活，爲人處世等方面指明瞭前行的方向。“大學生形象展示大賽”爲我們樹立起了新時期作爲一名合格大學生的良好形象，能夠讓大家以此爲鑑，努力提升自身道德素質，爲將來能擁有一片更爲廣闊的發展天地奠定客觀基礎。院際籃球賽不僅給同學們提供了一個強身健體，鍛鍊自我的平臺，更重要的是增強了大家的凝聚力和對團隊意識的認知。承辦任何一項活動，我們的初衷是能夠從中有所收穫。如此，我們方能在活動中學習，在學習中成長，在成長中不斷地提高自己！

大學是知識創新、傳播、和運用的基地是培育創新精神的搖籃。引領學術風氣，促進思想交流，陶冶品的操守，創建精神文明是大學的靈魂之所在，而我們學生會在這其中扮演了一個舉足輕重的角色，學生會是培養人文精神的場所，是代表廣大同學利益的學生組織，是發展與繁榮校園文化的舞臺和基地，是培養大學生全面成才的重要載體。因此，我們學生會的工作宗旨是：立足於同學，服務於同學。

鑑於此，下面我謹代表我們計科院學生會領導集團，對我們下一階段的工作，做如下部署：

　　一：制定計科院學生會章程

我們計科院學生會自成立以來，逐漸發展形成了納新制度、財物制度、會議制度、評優制度、獎懲制度等一系列規章制度，但林林總總，不成體系，也沒有落實到具體文字上，這樣我們每個成員在思想和行爲上就沒有一個統一的標準；古語云：政出多門，國亂之始也！對於本章程的建立與否亦同此類，只有建立起系統規範的學生會章程，我們的工作就有法可依，有章可循，最終能夠使各項工作井然有序的進行，也爲我們學生會長足的發展奠定了理論基礎。

　　二：加強學生會內部結構組織建設

我們加強學生會內部的結構組織建設，主要體現在團結問題上，從建校以來我分院學生會隊伍一直都在不斷壯大，也逐漸走向正規和正統化。作爲一個團隊，我們是一個整體，不能以鄰爲壑，各自爲政，只有大家團結一心，和衷共濟，各部門之間相互協調配合，把整個學生會的工作當作自己的事情來辦，才能做出更加突出的成績；我希望這種風氣在以後的每一屆學生會中都能夠永遠保持下去，形成一種傳統。學生會的工作性質決定了我們要以更高的工作標準來嚴格要求自己，要考慮到更多的細微之處，要以自己的細心、耐心和熱心做到各項工作疏而不漏、有條不紊！爲此，本學期我們學生會計劃舉行兩次素質拓展活動，旨在增強我們學生會各成員對信任、團結、服從等觀念的認識！只有明確了這些認識，並結合自身實際付諸實踐，才能打造一個以服務學生爲中心，團結務實，統籌兼顧的學生會隊伍！

　　三：提高學生會領導集團素質，堅持務實、高效的工作作風

“金無足赤，人無完人”作爲學生領導，我們每個人的身上或多或少都會有一些這樣或那樣的缺點，只要我們能夠及時發現，並予以正確對待，那麼我們同樣是合格，稱職的表率；所以我們要嚴格要求自己，處處起模範帶頭作用，敢於堅持原則，積極爲同學們謀正當利益，有能力處理和協調好各種利害關係，最終達到互利共贏。這就要求我們領導集團要注重加強自身道德素質，提高思想覺悟水平，只有我們在思想和道德上都達到了要求，那麼我們的工作質量也會登上一個嶄新的臺階。

　　四：對各部門的工作要求

我們學生會各部門都要對下一階段的每一項工作進行周密合理的計劃和安排，根據院團委的具體要求和我們分院的工作計劃來制定本部門的相關具體任務計劃，並將工作計劃在例會時向全體成員宣讀後交辦公室備案。各部門要認真貫徹學院有關文件精神，切實找好各自工作的出發點和落腳點，明確工作性質和目的；要求實效，不能搞形式主義，努力抓住機遇，創造有利條件，力爭把各項工作做到最好。同時，還要注重加強自身工作能力，培養創新意識和對各部門有能力的人才進行發掘和培養，爲學生會下一屆領導集團的改選與建設提供參照和後盾。