農村基層黨組織是黨的細胞，是黨在農村全部工作的基礎，是黨團結帶領農民羣衆建設社會主義新農村的戰鬥堡壘，是新農村建設的直接領導者、具體實踐者和有力推動者。近年來，紫陽縣通過開展黨的建設“三級聯創”、先進性教育和實施“百千萬”黨建示範工程等活動，農村基層黨組織建設取得了明顯成效。但也存在一些亟待解決的困難和問題。我們只有增強抓好農村黨組織建設的責任感和緊迫感，以新的理念和思路破解農村黨組織建設工作中的難題，不斷提高農村黨組織建設的總體水平。
一、紫陽縣農村基層黨組織建設基本情況
紫陽是馳名的茶鄉、歌鄉、桔鄉，是全國唯一用道教名號命名的縣份，因道教南派創始人張伯端（號紫陽真人）在這裏修行而得名。這裏也是中國共產黨早期活動地之一，紅四方面軍曾在這裏播下革命火種。1940年2月至5月，中共安康地委機關就設在紫陽縣芭蕉口。紫陽還是全國迄今已發現的兩大富硒區之一，這塊土地上生長的動植物天然含硒。紫陽富硒茶在唐朝曾作爲貢茶供宮廷享用，在清代紫陽毛尖茶已成爲全國十大名茶之一而享譽全國。2004年10月,國家質量監督檢驗總局向全國發布公告,紫陽富硒茶獲得國家原產地域產品保護的農產品。全縣總面積2204平方公里，轄15鎮10鄉，下設212個村民委員會，總人口35萬人。2008年，全縣完成生產總值20億元，地方財政總收入1.22億元，城鎮居民人均可支配收入9868元，農民人均純收入2667元。
近年來，紫陽縣委圍繞基層黨組織建設“五個好”的目標，通過開展黨的建設“三級聯創”、先進性教育和實施“百千萬”黨建示範工程等活動，農村基層黨組織建設取得了明顯成效。目前，全縣共有25個鄉鎮黨委，212個農村黨支部，農村黨員8122名，其中：35歲以下的667名，36歲以上59歲以下的1333名，60歲以上的3122名；大專學歷的317名，中專、高中以學歷的1064名，國中及以下學歷的6761名，女黨員867名。
二、紫陽縣農村基層黨組織建設存在的主要問題
總體上看，紫陽縣農村基層黨組織是堅強的，黨員隊伍是有戰鬥力的，但也存在一些亟待解決的問題：有的黨組織管黨意識不強，黨建工作責任落實不力，經費投入不足；少數基層黨組織軟弱渙散，作用發揮不好；一些村幹部年齡偏大，素質偏低，能力不適應、工作不勝任的問題比較突出；村幹部後顧之憂還沒有得到根本解決，工作積極性、主動性不高；廣大農村黨員帶頭致富、帶領致富的能力較弱，先進性體現不明顯等。這些問題的存在，若不及時解決，勢必會損壞黨在人民羣衆中的形象，消弱黨在農村的執政基礎。
三、加強農村基層黨組織建設的意見
黨的十七大報告強調“以改革創新精神全面推進黨的建設新的偉大工程”，並且提出了體現改革創新精神的總要求和一系列創新舉措，要求“必須把加強黨的執政能力建設和先進性建設作爲主線，全面推進黨的建設新的偉大工程。要使廣大黨員、幹部成爲實踐社會主義核心價值體系的模範，做共產主義遠大理想和中國特色社會主義共同理想的堅定信仰者、科學發展觀的忠實執行者、社會主義榮辱觀的自覺實踐者、社會和諧的積極促進者……”。針對紫陽縣農村基層黨組織建設的實際情況，筆者就紫陽縣如何貫徹科學發展觀，進一步加強農村基層黨組織建設談談個人的意見和看法。
（一）嚴格把關，提高農村黨員隊伍的整體素質
黨員的先進性是我們黨獲得執政地位的基本條件，也是農村基層黨組織建設的基礎和第一要素。要改變農村黨員先鋒模範作用不明顯、基層黨組織戰鬥堡壘作用不強的問題，農村基層黨組織要積極推進“三培養”工作，全力做好黨員發展和黨員教育培訓兩個方面的工作。
1、積極發展農村黨員，不斷髮展壯大農村黨員隊伍。村黨支部在發展黨員中，要把黨員發展的重點放在農村先進分子和致富能手上，有針對性的逐年提高農村黨員的先進性。對紫陽縣而言，要研究制定黨員培養計劃，加大“三培雙帶”的工作力度，把一批“有覺悟、會致富、能帶富”的種養大戶、個體工商戶培養成黨員。在推選支部委員時，把重點發在黨員中的優秀分子，並在當地羣衆中具有一定威信的黨員上，努力提高黨組織的凝集力和感召力。
2、強化教育培訓，加強爲廣大農民羣衆謀利的本領。團結帶領農民羣衆致富、建設社會主義新農村，是農村基層黨組織立黨爲公、執政爲民的內在要求，也是先進性的具體體現。對於紫陽縣而言，要針對貧困縣的特點，探索農村黨員隊伍教育培訓的研究式、案例式、模擬式、體驗式等方法，把對農村黨員的理想信念教育、政策法規學習、科技培訓等知識，以羣衆喜聞樂見的形式表現出來，定期組織黨員走進科技示範基地，辦好“實踐課堂”和“流動課堂”，組織科技人員巡迴村組授課，增強教育培訓的針對性和時效性，幫助農村黨員牢固樹立服務意識，共同帶領廣大農民羣衆搞好農村發展。
（二）建好組織，提高農村基層黨組織的凝聚力和戰鬥力
基層黨組織的凝聚力、戰鬥力是黨的執政能力的重要體現。農村黨支部是基層黨組織在農村的組織形式，是農村的政治核心。只有搞好黨支部建設，並使其成爲結構合理、團結一心、配合默契的領導班子，農村黨組織才能成爲黨在農村的堅強戰鬥堡壘。農村黨支部書記是村級領導班子的帶頭人，也是農民致富的領頭人，選好黨支部書記至關重要。在村黨支部書記人選上，要注重政治素質，把政治堅定、辦事公道、清正廉潔、樂於奉獻、羣衆公認作爲選拔村黨支部書記的基本條件。同時，要注重把能夠駕馭全局、有較強的組織能力和社會活動能力、善於帶領廣大農民致富作爲選拔村黨支部書記的重要條件。要拓寬選用範圍，採取適當形式，通過各種途徑選拔優秀人才擔任村黨支部書記，除了需選拔本村素質較高、責任心較強、羣衆公認的黨員擔任村黨組織書記外，選派優秀大學生到村上任職，把優秀的縣鄉機關幹部選調到農村任支部書記。
（三）強化意識，提高農村基層黨組織的向心力
下級服從上級，全黨服從中央，這是我們黨最基本的組織紀律。農村黨支部必須增強組織觀念和大局意識，自覺地將自己納入全黨這個有機體之中。顧全大局，就是以黨和國家的利益、羣衆的根本利益爲重；服從大局，就是在政治上始終同黨中央保持高度一致，積極貫徹執行黨中央和上級黨委的重大決策和部署。對紫陽縣而言，大部分農村黨員的'素質總體偏低，農村黨支部必須深刻認識自身工作對黨的事業的重要性，增強責任感和使命感，組織科技能手、致富能手隊伍現場說教，讓黨員在幹中學，在學中幹，提高整體致富能力。要建立黨員發展專項資金，在科技示範、項目實施、產業發展等方面積極帶頭創業的黨員提供支持和扶持，扶持黨員優先發展把黨員培養成致富能手，發揮示範帶頭作用。要積極開展“無職黨員設崗定責”，讓黨員有職、有責、有位、有爲，的調動參與村級事務管理的積極性，帶頭執行政策、帶頭髮展生產、帶頭維護穩定、帶頭創建文明。
（四）民主決策，提高農村基層黨組織的決策能力
在農村推進基層民主政治建設，是保證廣大農民羣衆當家作主，實現決策科學化的重要基礎性工作。實現農村基層黨組織決策的科學化，必須做到黨內民主和人民民主相結合，決策前要廣泛聽取黨員的意見，集中黨內的智慧，要廣泛聽取廣大農民羣衆的意見，考慮和滿足大多數人的利益要求，集中廣大農民羣衆的聰明才智。對於集體資產、村級財務、村民管理等關係羣衆利益的重大事項，要建立健全民主監督機制，讓一般黨員和羣衆瞭解實情，積極參與。要本着管長遠、管方向、管用的原則，抓好制度建設，繼承發展好制度好傳統，不折不扣地加以貫徹執行，對一些不切合實際、過時不起作用的制度進行認真清理，真正建立健全幾個操作方便、實際管用的制度，解決制度太多，難於執行的問題，用制度規範黨員幹部的執政行爲和黨組織的議事決策程序，實現決策的科學化民主化。
(五)理清思路，提高農村基層黨組織的宏觀謀劃能力
發展思路是一個方向性的問題，它既關係當前，又關係未來，影響深遠，正確的發展思路，是實現持續、快速、協調、健康發展的基礎和保證，對於一個村來說，能否制定正確的發展思路，是對農村基層黨組織執政能力強弱的實際考驗。在制定一個村的發展思路時，要樹立“特色就是實際，特色就是實力，特色就是競爭力”的理念，一切從本地實際出發，把發展思路涵蓋發展目標、發展步驟和發展途徑等各個環節。既要有社會主義物質文明建設，又要有社會主義政治文明建設，還要有社會主義精神文明建設；既要制定近期發展規劃，還要制定中期和遠期發展規劃。。
(六)發展產業，提高農村基層黨組織領導經濟工作的能力
看農村基層黨組織的執政能力，除了看其政治工作能力外，還要看其領導經濟工作的能力。村黨支部和村幹部要樹立和落實以人爲本、全面協調可持續的科學發展觀，緊緊依靠廣大黨員和農民羣衆，充分調動他們的積極性和創造性。在制定正確的發展思路的基礎上，從完善水、電、路、通訊等農村基礎設施入手，大力改善農民的生產生活條件。要走產業興村的路子，積極發展農村經濟。要堅持以市場爲導向、科技爲依託、農業產業化經營爲主線、“龍頭企業＋基地＋農戶”爲主要形式，大力發展特色農業、效益農業。要高度重視發展民營經濟，加快農村工業化步伐。同時，大力發展第三產業，讓更多的農民向非農產業轉移。
(七)協調發展，提高農村基層黨組織的統籌能力
農村的發展，涵蓋經濟、教育、文化、醫療、社會保障等各項事業的發展。農村基層黨組織和村幹部必須具備統籌發展的能力，除了要解決好農民生產經營中的農資供應、技術、信息、資金等問題外，還要對農村存在的就醫難、子女上學難等問題給予足夠重視。要積極整合農村社會事業資源，建立起行之有效的幫扶救助和保障機制。同時，要注重建立社會穩定保障機制，建立和完善以羣防羣治爲基礎、以農村民兵隊伍爲依託的社會治安服務體系和機制，形成較強的應對各種突發事件、維護農村穩定的能力。農村基層黨組織要在促進農村經濟社會全面發展的實踐中，不斷提高統籌發展的能力。
(八)改進作風，提高農村基層黨組織的影響力
農村基層黨組織處在改革開放和經濟建設的第一線，其作風如何，直接關係黨的路線方針政策的落實，關係黨在人民羣衆中的形象。農村基層組織要深入推廣民情懇談等一些好的做法，積極組織開展爲羣衆送溫暖、送感情、送政策、送科技、送信息、送資金、送項目等爲民服務活動，切實做到黨的各項方針政策在一線落實、矛盾在一線消化、問題在一線解決、作風在一線轉變。農村黨員幹部要自覺提高政策水平和依法辦事的能力，善於用說服、引導和服務農民的方法，重視解決農民羣衆最現實、最關心的實際困難，做到愛民、爲民、富民、安民，關心羣衆疾苦，幫助羣衆解決生產生活中的實際困難。針對目前村組幹部待遇較低，工作積極不高的實際問題，地方財政要逐步提高村組幹部的待遇，使村幹部的待遇與當地經濟社會發展水平相適應，對特殊情況家庭的村組幹部開展救助。同時，要優先扶持一批村組幹部致富典型，把村組幹部作爲先富起來的對象，重點加以幫扶，增強村組幹部帶頭致富、帶領致富的能力，提高村組幹部在羣衆中影響力和說服力。
