時間過得太快，讓人猝不及防，我們又將續寫新的詩篇，展開新的旅程，讓我們一起來學習寫計劃吧。那麼你真正懂得怎麼寫好計劃嗎？以下是小編整理的教務第二學期工作計劃6篇，歡迎大家借鑑與參考，希望對大家有所幫助。
教務第二學期工作計劃 篇1
一、指導思想：
以提高本校教育質量爲主線，以新課程實驗爲重點，以縣國小教研工作會議精神爲指導，切實抓好校本教研，校本課程開發工作，繼續開展校際教研活動，積極探索學科教學規律，爲進一步提高我鎮國小教育質量而努力。
二、本學期主要工作安排：
1、繼續搞好新課程改革，並在“縣學校課程支持小組”的指導下，進行校本課程的開發研究及實施。
2、立足課堂，深入教研，加強常規管理，努力提高教學質量。
3、成立年級組，加強合作交流，開創學校教學管理新模式。
4、加強課題研究，完成市立項課題“留守學生”的研究。
5、繼續加強體育、衛生工作及特長生培養研究工作。
6、督促教師參加“323”師訓工程的培訓工作，確保教師培訓的實效性。
7、做好各學科教師“優質課”的申報評比工作。
8、做好畢業班學生學業水平測試和年度考試工作。
三、行事安排：
二月份：
1、開學報名、學籍管理工作。
2、部分教師課務調整。
3、成立年級組、教研組，召開組長會議。
4、各學科新課程實驗教師培訓。
5、語文學科繼續採用集體備課形式，充分利用電子備課室，提高備課質量。
6、確立畢業班部分學生語文、數學輔導教師。
三月份：
1、鎮級各學科教研活動。
2、制訂校本課程開發思路或計劃。
3、各學科教師申報縣優質課工作。
4、選送各學科教學案例參加縣評比。
5、加強電子備課室、電腦室、多媒體教室的管理和使用。
四月份：
1、教學常規管理月活動。
2、一年級口語交際研討活動。
3、蓮花國小調研工作。
4、課題組活動
5、參加縣國小生“三模”比賽。
五月份：
1、期中測評。
2、鎮教研活動。
3、完成各學科部分教師參加縣優質課評選活動。
4、完成一年級新課程實施總結，上送有關教學案例、論文、教案、課堂實錄等。
六月份：
1、畢業班考試複習專題研討。
2、學生讀書讀報知識競賽。
3、期末教學質量考覈工作。
4、做好7月份縣學生籃球賽、8月份學生棋類比賽準備工作。
5、學年度教學工作總結及有關檔案工作。
教務第二學期工作計劃 篇2
一、指導思想
以“三個代表”重要思想和科學發展觀爲指導，認真落實學校工作意見，緊緊圍繞提高教學質量這一核心，牢固確立“素質爲本，質量第一”的觀念，切實推進課程改革、不斷優化課堂教學、強化教學過程管理、努力深化教學研究，以務實的工作作風、創新的工作思路，高質量完成各項工作任務，爲實現教育“兩個率先”目標作出應有貢獻。
二、工作目標
以“埋頭苦幹、爭先進位”爲教學工作的總目標。06級實驗班強化初高中教學銜接工作，努力縮小個體差異；高一年級以分科教學爲契機，切實把握新教材的目的要求、教學內容和考覈評價，夯實基礎，確保每一位學生都能獲得規定的學分，學科成績確保崑山市第一、蘇州市同類學校中上游水平；高二年級以“突出重點、全面合格”爲工作要求，在重點加強大學聯考學科教學的同時，着力加強綜合考試學科的管理與教學，做好培優和補差輔導，大學聯考學科成績確保崑山市第一、蘇州市同類學校中上游水平，綜合考試合格率100%；高三年級以“埋頭苦幹、穩步提升”爲工作目標，面向大學聯考，研究大學聯考，着力增強教學和複習工作的針對性和實效性，加強備課組研究，加強對各次測試的研究，高度重視大學聯考信息的收集、整理和使用，全面實現大學聯考質量目標。
三、工作重點
1．加強學習，努力提高師資水平
注重師德師風建設。各教研組應組織教師進行政治理論學習，結合學校的有關要求，深入開展以“愛崗敬業、教書育人、爲人師表”爲主要內容的活動，提高教師的政治素養和職業道德。
注重業務能力提高。處在新時期的廣大教師應主動適應教學的新形勢和新要求，積極探索和優化教學方法，注重專業素養的提高。應努力提升自己的教學智慧：獨立精神。加強學習和研究，努力提升自身的學術品質，做到在各種教學思潮面前能明辨是非，保持清晰的思維力和判斷力，表現出教學個性，形成獨特的教學風格。教學機智。面對教學過程中出現的偶然性問題和意外情況，應增強臨場應變對策，將不利於教學的因素降低到最小程度。求實品質。教師應自覺地從自己的教學實踐中發現問題，善於吸取他人的經驗，不斷解剖自己的教學，及時進行課後反思。通過學習、實踐與反思，努力成爲專業知識紮實、知識體系寬廣、教學技能嫺熟、教學風格獨特的教師。
注重青年教師培養。結合“一二三培養工程”的考覈，繼續執行文化考試製度，開展各類評優活動，充分發揮組內骨幹教師的“傳、幫、帶”作用，幫助青年教師成好才。做好本年度的崑山市級教壇新秀和學科帶頭人的申報工作。
2．紮實工作，全面實現質量目標
紮實大學聯考複習工作。精心做好複習過程管理。強化對複習全過程的管理，督促教師備好每一個教案，上好每一堂課，出好每一道題，評好每一份試卷，輔導好每一位學生。抓好第二輪、第三輪複習計劃的調整與落實，複習內容的安排等。切實做好質量分析及跟蹤機制。認真組織高三每次考試的質量評估分析，對高分段學生、臨界生的跟蹤分析，以鞏固並擴大高分段的學生羣體，提高本一達線率和名校的錄取率；切實做好分層指導工作。做好分層指導工作，培養學生良好的心理素質，科學的應試技巧，進一步提高學生分析問題、解決問題的能力，力爭在大學聯考中獲得高分。對後進生也要精心指導和全面關心，幫助他們打好基礎，儘可能在大學聯考中多得分；對臨界生更應加強指導和輔導，以此來提高我校的本科上線率和錄取率。精心組織好各次重大測試。精心組織各次重大考試與分析，嚴格按大學聯考要求組織考務工作，提大學聯考試的可信度，強化學生對大學聯考的適應性；每次考試及時進行全面的質量分析。
優化教學常規管理。突出做好教學五認真。以提高課堂教學效率和練習評價效能爲突破口做好教學“五認真”工作，鑽研教學業務，探索教學方法，提高課堂效率。繼續修訂“教學常規工作要求和考覈辦法”，加大對五認真工作的考覈力度，進行期中普查和抽查等形式對教師的五認真工作進行檢查，修訂教師教學情況民意測評的內容。堅持實行“三項制度”。繼續實行校內教學調研製度、行政人員每週聽評課制度和分析通報制度。高一、二年級由教務處組織，年級組爲單位對教學現狀進行專題調研，規範教學，發現和解決教學中出現的問題。高三年級通過教育局、學校二級調研，尋找不足，改進和修正教學過程中出現的偏差和有關問題，及時調整複習的思路和策略。調研和聽課結果列入教學常規考覈。嚴格考務工作。強化考務考紀教育，增強考試的嚴肅性，對違紀現象進行公示，確保考試的客觀、真實、有效，形成優良教風和良好的的班風、學風。
提升教研活動質量。教研活動形式要多樣，內容要切合教學實際，切實提高教研效率，教研活動至少每二週一次。要求教研組內公開課不少於6節，公開課在校門口公示，營造人人蔘與的氛圍。加強聽課評課活動，教齡在3年（含3年）內的青年教師聽課節數不少於30節，中層以上領導、教研組長、導師聽課節數不少於20節，其他教師聽課節數不少於15節，高一、高二教師至少有三分之一聽高三課，高三教師至少有三分之一聽高一課。備課組活動每週至少一次，做到有活動內容，有研討記載，必須人人蔘與。備課組必須針對教學中出現的問題進行集體研討，組內必須進行集體備課，規範集體備課的形式，要求做到：備課主題（備課組長確定）→個人鑽研（個人備課）→集體研討（各抒已見）→形成個案（第二次個人備課）→組織實施（課堂教學）→反饋與反思（教學敘事）。
教務第二學期工作計劃 篇3
一、上學期工作回顧
教務處雖然能夠完成上學期工作，但是反思高一、二的工作和教務處日常工作，還是有許多不足，具體表現在：
1、常規落實不實。教學研討課，個別學科組聽課、評課不積極；少數教師的教案內容也不完整，課後反思缺少內容；個別教師看自習時出入教師比較隨意，個別教師候課、候自習不主動。
2、課堂效率不高。因爲受到現代化檢查的影響，教師適應了傳統的課時安排，對突然減少的課時，不能及時調整課堂節奏，造成教學進度緩慢，教師課堂效率不高。
3、成績發展不均。同一班級教師之間的成績仍然存在較大差距，同一學科中教師差距仍然存在，在期中全區統考中每個年級都暴露出一科到兩科平均分在全區排名偏低現象。
4、教務處的教學安排有的沒有完成，特別是青年教師彙報課，教務處的教學常規檢查沒有形成常態化。
二、指導思想：
學校教學工作緊緊圍繞學校“讓每一名學生在自信中健康成長”的辦學理念，繼續推進“優質提問教學法”，以提升教學質量爲中心，更新教學觀念，轉變教學方式，積極構建各學科課堂教學模式；加強教學常規檢查，規範教師教學行爲，強化教學過程管理，切實提高教學質量。
三、工作目標及重點工作：
（一）工作目標：
1、學生層面：高一年級繼續增強自主學習意識，形成良好學習習慣；高二年級提高合作、探究學習能力，逐步培養“準高三”意識，提高學習效率，提高整體成績。
2、教師層面：摒棄一講到底陳舊教學模式，強化師生間互動、學生間互動，實施優質提問教學法，構建自己學科的教學模式；加強教師培訓，及時傳達20xx年xx大學聯考的改革精神，落實xx區的工作部署，提高教師整體水平。
（二）重點工作
1、圍繞師德、師風建設，開展思想教育工作和政治學習，樹立“立德、樹人”的教育理念，增加教師的責任意識。
2、遵循教學規律，組織教師開展多種形式的教育教學活動，提高教師業務水平，採取切實可行的措施提高課堂效率。
3、高一、高二年級着力抓好後進生和邊緣生，爭取高一化學、高二英語、生物、政治學業水平測試全面豐收。
四、工作措施：
（一）規範常規教學，加強督導檢查
1、加強對學科組活動和備課組活動的督查。教學領導、年級主任要深入備課組，對教師備課、聽課的督查常態化。禁止教師私自調課、調自習；年級主任、組長加大巡課檢查力度，對教師出現的問題，及時指正。
2、規範教師上課。教務處繼續對教師候課情況進行檢查，對教師授課進行檢查，督促教師執行教學常規。努力實踐、探討“優質提問教學法”、“五點四環節”模式，現代化課堂評價“六條標準”，充分利用多媒體教學，增加課堂容量，課堂生動性，提高課堂效率。
3、作業佈置與批改要落實到位。作業是學生鞏固知識、提升解題能力的手段，作業要精選、精練、精批、精講，備課組組長是第一責任人，教務處、年級組將定期對學生作業進行檢查，對作業情況進行學生問卷調查。學生錯題本是學生學習實踐的經驗積累，教師要指導學生：如何積累錯題，正確處理錯題，科學使用好錯題。年級組加大檢查力度，適時開展錯題交流、優秀錯題本展示活動。
4、關注學生自習狀態，提高自習。
教師首先管好自習課紀律，關注學生自習狀態，讓學生能夠安心學習，杜絕傳紙條、小動作、看雜誌、打瞌睡等現象；其次教師做好“培優補差”工作，進行分類指導，分層要求，落實結對幫扶計劃；根據不同學生的身心特點，遵循規律，因材施教，抓好個性化輔導。
5、嚴格考試管理，充分發揮考試的評價作用
考試是檢查教師教的效果，學生學的效果的重要手段，年級組組織好月考和期中、期末考試，學科組更要做好單元、章節過關考試，水平測試模擬考試。考試前做好學生動員，認真複習，積極備考，年級組對學生進行考風考紀教育，加大檢查力度，杜絕出現考試作弊行爲，以考風帶學風。考試後，繼續做好質量分析工作，認真研究分析教學與班級管理情況，做出正確的客觀評價，召開師生座談會，開展學生問卷調查，分析教學情況，提出針對性的改進措施，將質量分析落到實處。
（二）強化過程管理，提高教學質量
1、加強學科教學管理
備課組長要強化責任意識、質量意識，牽好學科教研，落實教師的“教學研討課活動”；各備課組精心制定本學期教學、教研計劃，督促落實；年級組抓好集體備課環節，真正“確定內容、達成目標、提出思路、制定計劃、嚴格執行、及時調整、總結提升”，使集體備課成爲教師集思廣益、取長補短、共同提高的渠道。
2、巧借他山之石，提升自己教學水平。學校每學期都要安排部分學科教師外出學訪，或是參加教研活動，聯合學區教學活動等，教師外出學訪、教研回校，按時上交教學研討活動記錄，心得體會，並且與同學科教師積極溝通交流，達成共識，積極借鑑的別人成功做法，提升我校學科成績。
3、加強教師間的交流，形成教育的合力。
以班主任爲牽頭，不定時召開班級教師分析會，溝通交流在課堂教學時，學生給教師的印象，課堂氛圍，教學效果；教師對學生的要求，學生執行的情況；班主任對學生的要求等，使得班級教師在班級教學、班級管理、教學策略上達成共識，幾位教師齊心協力爲學生服務，爲教學服務，達到提升整體成績的目的。
（三）搭建發展平臺，提高教師水平
本學期教務處將繼續爲教師成長搭建發展平臺，以教研室調研課、名師與區骨幹教師開放周，學科組研討課爲主要形式，努力建設一支高素質的教師隊伍，具體做好以下幾個方面的工作：
1、開展青年教師展示課活動。青年教師是學校的希望與未來，學校要爲他們的成長搭建平臺，在上學期教研室組織青年教師彙報課的基礎上，安排優秀的青年教師上展示課。
2、開展教學研討課活動。年級組科學安排教師的研討課，教師積極聽課，客觀評課，共同提高；青年教師、師徒結對教師要經常相互聽課，青年教師每週聽課不少於2節，取長補短，提高自己，鼓勵教師撰寫上課或聽課教育隨筆。
3、豐富我校各學科資源庫。在寒假期間，要求教師寫出自己的教學反思、教學論文等教學文章，學校鼓勵老師們多研究教材、教法，精心製作課件；研究典型試題、大學聯考試題，指出題目考查角度，解題切入角度等，優秀的論文、反思、案例等將及時上傳學校網站，豐富學校資源。
4、積極組織教師外出教研、學訪。學校根據教學實際需要，鼓勵教師積極參加市、區級教研活動，學習教學理論、教學經驗，更新觀念、教學手段或方法；不定時組織高一、高二教師外出聽課學習，學習外校的經驗和成功做法。特別是本學期的20xx年大學聯考的改革教師培訓工作，學校、教師承擔的教科研課題開展工作、研究工作。
5、青年教師參加高三模擬考試。爲提升青年教師業務水平，增加教學的針對性，在高三年級學生模擬期間，青年教師參加本學科的考試，督促教師快速成長。
（四）教務處常規工作
1、規範學生學籍、實驗室和圖書館管理。
2、按質按量地做好高三學生綜合素質評價工作。
3、期會考試後繼續開展學生民主評教活動。
4、突出實驗課管理，加強實驗安全。鼓勵理化生教師開展實驗教學，培養學生動手能力，合作精神，實驗員做好實驗各項準備工作。教師規範實驗操作，管理好實驗器材，增強師生實驗安全意識，確保試驗教學不出現安全事故。
xx市xx區xx中學
20xx年2月6日
教務第二學期工作計劃 篇4
工作方針：目標一致、方向正確、整合資源、形成合力。
服務宗旨：着眼於生物教育教學研究，落腳於生物課堂教學高效性，提高學校生物科在全市的影響力
工作目標：專題課例示範、階段考試評價、策略理性備考、課程資源共享、教師專業發展。
一、構建學校生物學科教研文化，打造優秀學科骨幹教師
（一）加強備課組的建設，建立健全生物教學質量評價責任制
備課組長除了高質量完成所任班級生物教學任務外，還必須積極、有效組織好備課組常規教學工作，並履行輔導和帶動所在備課組老師開展教研工作的職責。要明確職責範圍和承擔任務，真正發揮科組長、備課組長的模範帶頭作用，要求每次科組、備課組會議多發言並有深入分析教材、幫助年輕老師快速提高。
狠抓備課、上課、改作、輔導、考試、評講等教學環節。每位教師要充分利用網絡資源認真備課，拓展備課內容；要檢查、督促學生的課前預習，課後複習；上課要加強師生雙邊互動，提高課堂有效性、高效性；要加強課外作業佈置和課外輔導，做到課內不足課外補。
備課組長要認真執行學校教學常規工作，要求各成員執行“高中教學質量評價-績效獎、生物學科作業量、專業發展手冊、聽課本、撰寫教育教學論文、課件、教學案例等”，構建學校生物學科教研文化，打造優秀學科骨幹教師。
（二）形成高素質的生物教師隊伍和大學聯考備考研究的團隊
按照學校培養“十佳教學能手、十佳班主任”的要求，組建好各備課組教師隊伍，鼓勵生物老師擔任班主任，要求老師多做大學聯考題，一個學期至少10套。充分發揮備課組長和老教師的示範和督促作用。
每位教師一學期聽課不少10節，科組長備課組長不少於15節。
（三）構建中學生物學科良好的教研氛圍，打造高質量的教研內容和優質品牌
1．全校生物教研活動的內容切合高中生物教學和最新生物大學聯考的需要，有效解決教學中存在的困難和問題。
2．改進生物教研活動的形式，“高中生物競賽有效性[用什麼資料書-如何用好-什麼時候強化練什麼內容-有困難怎麼解決問題]”和“課題研究、交流和實踐”等方式。主要以備課組爲單位進行。
二、努力提高學校生物教師團隊的專業素養
努力構建生物教學研究交流和教師展現自我的平臺[行政領導示範課、科組長和備課組長示範課、年輕教師示範課、骨幹教師示範課、如何上好普通班生物教學示範課等]；挖掘有潛力的青年教師作爲重點培養對象，爲學校優秀骨幹教師隊伍培養後備力量；以點帶面，努力提高學校中學生物教師團隊的專業素養。
每位生物教師要苦練內功、精心備課，充分利用備課組活動時間開展集體研討備課，各備課組認真研討適合本學科的優質教學、高效教學模式，使更多的教師涌現出高效的、富有特色的、個性化的教學風格，確保課堂高效，目標達成率高，達到了落實知識、訓練思維，培養能力的目的。
通過具體的教育教學任務，給青年教師壓擔子同時也給予他們充分的信任，精心組建生物備課組老師編制或命題單元檢測生物試題和上好每一次推磨課。
要求每位教師在上課前必須自己先做完成所訂的教輔資料，完成和同備課組老師交流課堂教學所用的課件，深入請教用什麼習題來有效突破章節教學重難點。
三、確立要做好高中生物課的幾項工作
（一）高中生物課堂教學有效性研究
（二）學生競賽與考試：
1、海南省高中生物聯賽（20xx年5月）
2、生物大學聯考
3、高二會考
（三）20xx學年高三畢業班生物教學工作目標：人人比工作，論成績，講奉獻的濃厚氛圍，確保平均分在全市全縣全校位置靠前，體現生物科教師的教育教學能力，展示全體生物教師努力的成果。
教務第二學期工作計劃 篇5
一、指導思想：以黨的十八大精神爲指導，認真貫徹上級主管部門的有關要求。堅持以提升教師專業化水平爲重要抓手，優化教學常規管理，細化過程管理，提高課堂教學效率。
二、工作目標：更新教學觀念，轉變教學行爲，繼續開展課堂教學改革。注重教學改革經驗的總結和推廣，全面提高教學質量。
三、主要工作：
（一）落實課堂教學規範，抓好常規教學管理
1、本學期共計22周。根據國中課程計劃編排課程表，並在一週內完成任課調整工作。
2、召開教學工作會議，明確課堂教學要求，進一步規範教學行爲。教務處每天安排一人值班，對日常教學工作的各個環節進行檢查，並不定期進行聯查，確保教學秩序的健康有序。對每天的檢查情況進行認真記錄並及時反饋，對嚴重違反教學常規的教師要進行通報處理。
3、做好新學期教科書的發放工作，尤其要視七年級年級新生報到情況及時進行調配，確保起始年級教材需求。
4、針對八年級、九年級年級任課教師變動情況及七年級年級任課安排，重新計算每位任課教師的工作量，完成績效工資基礎造表。
5、每位任課教師要在集體備課的基礎上，結合所教學生特點撰寫自己的教案，各教研組要每月檢查一次。教務處將定期檢查教師教案撰寫情況，並在期會考試前後開展優秀教案評比活動。
6、任課教師要更新教學理念，積極利用現代教育技術手段進行授課，提高課堂教學效率。
7、各年級、教研組要加強作業研究，切實減輕學生課業負擔。教務處將對作業的內容、數量等進行必要指導和監督。
8、本學期教務處將重點做好期中、期末考試的組織工作，並按<河北邢臺外國語學校教學質量過程考覈獎勵辦法（試行）>進行成績分析，落實獎勵政策。各年級可根據實際情況做好單元測試工作，考試試題要面向全體學生，側重基礎知識和基本能力。
（二）積極開展教學交流活動，確保教學質量穩步提高
1、充分發揮年級組實體的作用，以課堂教學爲中心，加大課堂監管力度，以管促教。
2、發揮專家、骨幹教師的引領作用，進一步加強對青年教師教學基本功的'培養，有重點地對青年教師進行推門聽課，對教案、板書、課堂管理、教學技能技巧等各方面進行檢查與指導。
3、支持和鼓勵教師開展課堂教學改革試驗，引導全體學生積極參與教改，培養學生互助學習、自主學習的能力，全面提高課堂教學效率。
4、爲促進學生綜合素質的提高，進一步規範實驗教學工作，制定分組實驗和演示實驗進度，將實驗教學開展情況做爲理科教師教學工作的一部分納入考覈內容。爲了挖掘師生的創新潛能、提高師生綜合素質，教務處將面向各學科開展自制教具評比活動。
（三）抓好畢業班教學指導工作
1、每月召開一次畢業班教學專題研討會，科學研究會考。制定畢業年級教學工作計劃並檢查落實。
2、組織教師參加省、市舉行的會考研究會議和會考信息交流會。把握會考命題方向，提高備考效率，爲學生備考指明方向。
（四）其他：繼續做好各項檢查和任務完成情況的量化、公示、備案工作；做好本學期教師繼續教育工作；準確統計教師工作量，做到每月彙總造表上報；嚴格教師請銷假制度，杜絕無故脫崗現象發生。認真完成上級部門交辦的各項工作任務。
本學期，我們將團結全體教師一起盡職盡責、愛崗敬業，高質量完成學校制定的學期教學目標。
教務第二學期工作計劃 篇6
一、指導思想
根據上級業務部門和行政部門的工作部署，重點圍繞教學質量、教學常規、課程改革、教育科研、教師培訓等工作，強化“教學、研究、指導、服務”職責，努力爲學校教育教學改革、教師專業發展服務，提升我校教育教學教研的水平及成績。以落實立德樹人爲根本任務，以服務我校教育教學、教師專業成長、學生全面發展爲主要工作內容，關注育人的關鍵環節和重點領域改革。
二、本學期教務處主要工作
1.提升教育教學質量
加強大學聯考研究和指導。學習有關會議精神，積極落實有關教育教學質量提升的相關舉措，努力加強教學質量的過程性監控，深入並紮實推進我校教育教研水平的提升。繼續利用好各次考試之後的大數據平臺進行教學分析和調研。積極鼓勵教師利用省市縣所提供的發展平臺努力提高自我發展的內驅力，提高教育教學水平。
做好學業質量數據精準分析反饋。依託“好分數”、“雲閱卷”、“釘釘”以及“之江匯”等線上數據平臺，做好學業質量數據的精準分析，特別關注後20%學生比例等關鍵指標，同時重視不同層次邊緣生或臨界生的轉變。挖掘教學質量的增長點，提高教師的數據分析能力。繼續紮實有效地推進各年段的培優工作，找準發力點，精準施策。
2.優化教學常規管理
有效的教學與研究離不開常規的執行。繼續推行常規檢查與評比，努力讓常規的管理制度更加有效，更加接軌課堂教學，更加有利於教師的教與學生的學，真正做到規範是爲提升服務的，提升是以規範爲基礎的理念。各教研組、備課組要定期進行自我診斷與改進。同時結合今年的實際情況積極探索將疫情防控期間的線上教學納入到學校教學常規管理考覈。繼續優化完善常規檢查以促進教學過程的實效。教師作業批改，教學檢測等常規也要繼續優化。
完成第二輪課堂變革階段性任務。圍繞學科核心素養，聚焦“學爲中心”課堂提升、“有效作業”優化、“學習評價”改進、“教學常規”優化四大行動，提升課堂變革的專業品質。加強實驗教學研究，充分利用現有的實驗器材做好實驗教學與多學科融合教育、編程教育、社會實踐等有機融合，着力提升學生的動手實踐能力與思維能力。
3.研究新課標新教材，確保課程改革平穩落地。
積極落實新教材實施的前期籌備工作；認真研讀新的課程方案和課程標準，開展普通高中新課標新教材研討學習，以市縣級新課標新教材相關項目組活動爲抓手，推進核心素養指引下的學科課程改革；研究適應新大學聯考改革的普通高中課程設置，構建並完善符合我校實際的課程體系；配合上級推進普通高中學校學科教室建設，關注學科功能室、智慧教室、創客教室、STEAM跨學科活動場館的建設與實際應用。
4.研究有效教學，探索有效教研，繼續推進促進有效學習的課堂變革。
以“學科核心素養培育”引領學校課堂教學方式變革，進一步豐富學生學習方式；組織部分學科課堂教學評比活動，繼續探討促進有效學習的課堂模式；組織好“關鍵問題解決”專題研訓和各項評比活動，進一步提升教師的業務水平，改變教學觀念，轉變教學方式；強調以學定教，以深度學習爲導向，提高學生學習的積極性和課堂教學的有效性。提升“真教研，真研討”，將有效的舉措落實到位，
落實教研組、備課組教研活動，積極探索信息技術在教科研中的作業並繼續推行“線上+線下”共享課程，以信息化、網絡化促進教研方式的轉型，實現教研資源的共享和輻射並着力建設我校教學資源庫。圍繞教學常規的各個環節，指導學校構建符合我校實際“校本教研”體系，進一步增強教研活動的實效。
5.做好教師專業培訓
鼓勵教師積極參與本學科符合自身發展的培訓項目。深化校本研訓工作，打造具有我校特色的校本研。挖掘和優化校精品課程、特色項目（課程），提升教師校本培訓質量。
