2017年教師繼續教育工作計劃6000字

德江縣桶井鄉文化完小教師 ——劉飛 繼續教育學習是教師不斷提高思想素質和綜合業務水平,學習新理論、新課程、新的教學模式,得以正常教學,爲國家培育新世紀人才的重要途徑。爲了提高本人的政治業務素質和教育教學能力,結合自身的實際,特擬定個人本學期繼續教育學習計劃。

2017年教師繼續教育工作計劃6000字

一、指導思想

通過各種方式,學習新的教育理論,學習先進的教學經驗,學習先進的教育教學方法。在學習中不斷更新教育理念,掌握科學的教育方法,使自己的工作真正做到面向全體學生,促進學生的全面發展,爲學生終身發展做更有益的工作。

二、學習內容

這學期學習的具體科目是:《如何培養良好的習慣》、《責任心成就孩子一生》、《做最好的自己》、《生命的氣質與個性》、《如何克服自身的弱點》。

三、學習目標

通過學習,進一步激發對人民教育事業的熱愛,更深刻理解新課標理念,把握新時期學生生理、心理特點,不斷獲取本學科的最新知識和信息,熟悉所任學科教材內容,掌握先進的教學方法,提高教育教學能力,使自己適應新時期教育教學工作需要。

四、學習形式

(1)以自學爲主,按時參加學校組織的集體培訓。

(2)認真完成作業,作好學習筆記。

(3)利用課餘時間進行自學和互聯網個人自主選擇式學習。

(4)勇於實踐,勇於開拓創新。五、具體措施

1、積極參與校本培訓,要以問題爲中心,以崗位爲課堂,以實踐爲老師認真學習,努力實踐,合作交流,充實專業知識,培養專業技能。

2、按學校繼續教育指南,積極參加學習規定的繼續教育教材,在學習中認真做好學習筆記,完成培訓教師佈置的培訓作業。

3、利用課餘時間進行自學和互聯網個人自主選擇式學習。積極參與開展教學探究、解決教育教學中實踐問題、總結教育教學經驗。

4、積極參加學校舉辦的各級各類培訓和學習。

在以後教育教學過程中,我會去注重發現問題,解決問題。樹立新的人才觀、質量觀和自身職業觀,不斷學習,不斷更新知識結構的視角進行反思,爲全面實施素質教育而努力奮鬥!

2017年教師繼續教育工作計劃6000字 [篇2]

一、指導思想

堅持以“” 精神爲指導,以促進教師專業發展爲宗旨,以師德教育、學科培訓、崗位培訓、名師研修、國際交流及提升師能爲重點,以校本培訓爲基礎,面向全體教師,整合利用教師教育培訓資源,在改革創新自主發展的基礎上,創新教師繼續教育模式,全面實施新一輪中國小教師繼續教育, 進一步提高我縣教師的師德水平和綜合素質,進一步健全和拓寬教師培養機制,努力培養和造就一支有良好職業道德和堅實業務基礎的高素質、專業化、研究型、具有創新意識的新型教師隊伍,爲更好地推動推動xx教育實現更加優質、更具內涵、更爲協調、更有品位、更大影響,辦人民滿意的“更好教育”提供師資保障。

二、培訓形式

1、全面完成國、省、市關於教師繼續教育的各項規定指標,積極做好省、市培訓的送培和派送中國小教師和管理者出國培訓工作,落實各項培訓任務。在此基礎上,大力開展縣級培訓活動,全面推進中國小教師和幼兒教師全員培訓(考覈)工作,同時指導基層學校開展好校本培訓,組織安排好“外教進校園”活動。

2、縣級培訓由局組織人事科組織協調,中等專業學校繼教處、實驗幼兒園具體承辦,行政業務科室、教研室靠前指揮並參與實施,將採取以全員培訓爲基礎,以網絡培訓爲支撐,以集中面授培訓爲重點,以骨幹和專項培訓爲抓手,以專題講座、學科專業知識輔導、教學案例分析、實踐操作、互動、研討、觀摩、網上交流、考覈等爲主要形式,以解決教學實際問題、教師需求爲切入點,開展教師

培訓活動。

三、培訓內容

1、強化師德師風教育。深入開展師德師風主題教育月活動,把師德師風教育納入各類教師培訓活動之中,堅持教育先行。通過讀書學習、羣衆路線教育、宣講形勢政策、通報典型案例、重溫法律法規,組織開展專題討論、感言交流、徵文評比、點述點評、公開承諾、自查自糾、專項整治等活動,引導教師定期進行師德總結、撰寫自育筆記,建立教師師德電子檔案,實施考評監督機制,切實增強師德師風建設的系統性、連貫性和針對性,培養造就適應教育發展需求的教師人格魅力和專業素養。

2、有效開展教師學科培訓。圍繞我縣教育抓內涵反展,抓質量的目標要求,進一步研究各學科教師培訓系統化、系列化實施的方案,重點加強農村教師培訓,在培訓項目設立、培訓人員安排等問題上向農村教師傾斜,利用暑期繼續教育集中培訓和國、省網絡學科培訓來加強各學科技能的培訓,確保全縣教師全員參與其中。每月花一至兩天時間對所教學科教材進行階段性梳理,通過名師對教材的分析輔導、課堂教學研討,進一步理解新課改的指導思想、任務、目標和實施策略,準確把握新課程標準和教材的重、難點,幫助教師更新教育理念,鑽研教材,優化教法,提升教師學科教學和指導學生學習的技能,進而提高課堂教學效益,實現減負增效的目標;根據音樂、體育、美術、計算機等學科培訓的實際情況,進一步完善對不同層次人員進行分類培訓的辦法,放大培訓效應,聘請高校教師開展業務輔導,提高培訓層次,並以此培訓班爲陣地,更大力度的推進學校特色建設。同時結合課堂教學達標、“荷韻杯”賽課、省“藍天杯”會課、省微課大賽等活動,實現以賽促訓、以賽促學的目標。組織安排好“外教進校園”活動,

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