服務之星先進事蹟材料(通用24篇)

在日常學習、工作和生活中,大家一定都接觸過事蹟材料吧,事蹟材料是指對本單位具有突出事蹟的集體和個人整理出的文字宣傳材料。我們該怎麼擬定事蹟材料呢?下面是小編爲大家收集的服務之星先進事蹟材料,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

服務之星先進事蹟材料(通用24篇)

服務之星先進事蹟材料 篇1

xxx,是xxx物業管理有限公司景田管理處一名普通的保潔班長,自1998年進入xxx公司以來,一直在保潔員的工作崗位上工作至今。保潔工作是一項長期性、繁鎖性、重複性的工作,但她無怨無悔、任勞任怨,16年如一日,在平凡的崗位上默默耕耘、勤懇工作。她在工作中不怕吃苦,不怕髒、不怕累,按照要求切實地做好了本職工作,在她身上充分體現了物業保潔一線員工“辛苦我一個,幸福千萬家”的奉獻精神,她認真執行公司標準化服務和親情服務,在平凡的崗位上實現自己的人生價值,良好的工作作風和工作成績得到了同事們和廣大業主的肯定和好評,數次得到了公司和集團的年度先進個人榮譽稱號。

在日常服務的過程中,把業主當作家人來看待,看到業主有困難,都是積極主動的幫助,因此。xx1棟蔡姓老人因患病行動不便,多次看望老人,每當老人買菜或是外出回來,都主動上前幫老人提東西,並攙扶老人回家,老人的晾曬在外的衣被沒收,一個電話,老馬就送到了家。老人幾次提出要給寫感謝信,都被她謝絕了,20xx年,老人主動聯繫了幾戶業主,親自來到管理處表揚,他說:“自老馬負責他們樓棟以來,他們多次被她的工作熱情所感動,她天天清掃,樓道內摸不到灰塵,區域內看不到任何雜物,大廈的地板真是比我家裏還乾淨。”

20xx年下半年,管理處爲了更好地服務業主,對、xx7棟大堂進行全面的.翻新、裝修。大堂一施工,灰塵到處散落,一到雨天,電梯間、各樓層都是腳印,水跡,立即和同事們商量,對原樓層的拖洗從原先的每週三次變爲每天一次,隨時保潔。更是每天提前1小時上班,推遲1小時下班,不但每天擦洗樓道,還要再抹一次牆面瓷片,在她的帶動下,保潔員們都行動了起來,有效的保證了大廈的清潔。

20xx年,管理處對環境管理部人員進行了一次大範圍的調整,原來近30多人的環境部僅餘下28人,除了日常保潔還要兼顧綠化保養工作,部分保潔員因不滿意調整,消極怠工,在關鍵時刻,積極發揮先進作用,協助部長做通同事的思想工作,向他們解釋管理處調整的原因,並不計較個人得失,加班加點,原來早上7點上班,提前到5點,原來5:30下班,推遲到7點,原來每週一天的休息,不休了;她個人更是不顧自己雙腿風溼病發的疼痛,堅持工作在前線,除了保證自己責任範圍內的樓棟的衛生,還協助部長安排其她員工的工作,哪裏缺人頂哪裏,起到了良好的帶頭作用,保證了保潔工作的正常開展。在她的帶動下,原來消極的保潔員不說話了,默默地回到自身崗位,使得整個小區完全沒有因人員減少而導致環境衛生下降。看到她受到風溼病的折磨,老公和一雙兒女哭着來到單位求她辭工回家休息,管理處領導也強制性要求她休息,可她只休息了半天就回到工作崗位,她說:“我要一休息,就加大了其他同事的工作量了。”

20xx年4月某天晚上8點左右,接護管部同事報告,xx2棟裙樓商戶因裝修造成主水管爆裂,水順着樓梯往下蔓延,溼滑地地面給來往的住戶也容易造成危險,接報後,二話不說,丟下飯碗,帶領同事們衝向現場,先配合護管部同事用沙包攔住水流,然後掄起大掃把和同事們一下一下的清掃積水,用拖把一桶一桶的擦乾地面,鞋溼了,脫掉,衣服溼了,顧不上。就這樣,很快,所有的積水就被清理乾淨了,事後,商戶到管理處來感謝我們及時的處理,只簡單地說了一句:“如果不快點清掃,把路過人滑倒就不好了。”

服務之星先進事蹟材料 篇2

在小韓剛剛接觸電工時,基本什麼都不會,因爲在老師傅眼裏“勤快、手巧”,剛學電工那會,也就是拉根電線,接個燈頭什麼的,幾乎不需要什麼專業知識。一次,辦公樓的發電機發生故障了,原以爲只是接個線路的事,沒曾想他鼓搗了半天也回天乏術,結果造成整個大樓停工,看着領導們失望在眼神,聽到同事們埋怨的聲音。他才覺得,桌上到處是《電工原理》、《電工技術》、《發電機維修與故障排除》等專業書籍。如今一年過去了,憑着專業的理論知識和過硬的操作技術,韓震在他自己的不斷努力之下,能夠很好的獨立天路辦公大樓所有的水電維修工作,憑藉他紮實的實踐經驗保證了現場安全生產、生活用電,而且他用他豐富的理論知識節約了大量的維修成本,他認真分析、琢磨、研究,按照現場實際情況,精心佈線和安裝機電設備,不僅保證了提前通電,而且保證天路辦公大樓的正常維修工作。得到了領導表揚,同事讚揚。他說,我只是個平凡的工人,我只做了我應該做的.。然而,平凡的背後是他貌似平凡卻是點點滴滴長年累月的付出。韓震堅守崗位,在其師傅徐向東因家中嶽母病故去世時休假期間,他一個人承

接着大樓的所有水、電、門、窗等維修維護工作,特別是進入冬季天路大樓辦公大樓開始供暖,爲了保證辦公大樓正常供暖,他提前一個人檢修所有的空調設備進量不增加維修成本,實現了準時供暖。他沒有請假一天,節假日公司有事他準時到崗,沒有半點怨言,成爲物業公司一名合格的電工是他的目標。

不管從事什麼工作,他都會做好本職工作,樹立全局意識是首要問題,隨着行業不斷髮展,他會不斷提高專業技能與業務水平的

服務之星先進事蹟材料 篇3

徐xx是達源物業公司一名外聘技術員工,現任該公司工程綠化部副主任。幾年來,他團結和帶領全體員工努力踐行《綱要》思想,大力推行標準化服務,盡職盡責,嚴細認真,精益求精,紮實工作,出色地完成了13000平方米的防水漏雨修補任務,得到了公司領導、員工,特別是廣大業主的普遍好評。

都說物業工作很平常,可平常的工作潛藏許多不平常的事情。20xx年他剛到物業公司時,世紀家園房屋漏雨十分嚴重,業戶怨聲載道,他聽說後頓時覺得棘手,當他接手維修工作與客戶見面時,更加感到問題的嚴重性。當時他想:他是搞專業技術人員,這種問題如果解決不好,就無法向領導交代,但怎樣能將水防住,怎麼辦?在公司領導的大力關心和支持下,他認真聽取恆新房地產開發公司尚爲衆總工程師及高宏工程師對20xx年世紀家園房屋漏雨情況的介紹及他們對漏雨整治的經驗,同時,又與他們對個別方案的交流與預防防雨方案的初步制定。他從專業角度出發,按“防、滲、堵、引”四個步驟準備開展治漏工作。

第一步按“防雨”邁開了腳步。所謂防的作法就是將前一年漏雨投訴住戶統計出來,在雨季到來之前,主動出擊在屋面找漏點,然後進行補修,同時在補修的過程中採用了篦子梳頭法進行查找和分片定位法,來檢查施工工序,對所修部位仔細加工來達到目地。通過這種辦法確實讓部分住戶在20xx年雨季到後嚐到了甜頭,他們說“這種作法減少了漏雨時個人經濟損失,減緩他們心裏的憂愁。真正起到了未雨綢繆的作用”。

第二個步驟就是以“滲”爲對象來進行漏雨研究。有防水經驗的人都知道,滲水是漏雨的一個頑症疾病,而且這種疾病非常讓人頭痛。5月七年級場雨水拉開了維修房屋的序幕。大雨過後,許多住戶家裏開始滴漏雨水,接到投訴電話後,到住戶家中,看到住戶家被雨澆的一片狼籍的場景,感到壓力很大。他立即與施工隊伍一起到屋頂找漏點,但卻未發現特別。後來經過細查發現是從瓦屋面及檐溝部位滲水而滲到住戶家裏。針對這個問題,他同公司領導一起到大慶幾家防水公司和薩大路防水建材商店去探討防滲處理解決的辦法,意在新型防水材料方面尋找靈丹妙藥。經過對五家防水廠家的'考察,最後認爲久固新型防滲劑比較適合他們的需求。這種防水劑是一種塗膜技術,滲透力極強,一經塗刷或噴灑瓦屋面後,便迅速滲入其內部3~15mm,產生脫水交聯反應,形成網狀高分子聚合物,生成物堵塞水份蒸發時產生的毛細管道及微孔,催化尚未水化的水泥顆粒水化,形成不溶性結晶體與水泥製品牢固結合成一體,同時還具有透氣性,使得水泥製品不起鼓、膨脹、風化達到永久防水的效果。經過對世紀家園sa01、sa08兩棟樓屋改造確實收到了良好效果,改造後這兩棟樓屋面無一漏雨。

第三步驟就是以“堵”洞爲研究課題,對漏雨住房進行維修。在sa01八單元維修漏雨時發現二層樓牆角漏水,當時他也覺得挺蹊蹺,屋頂下雨二樓漏,真是實屬少見,在與住戶溝通了解情況後,他到樓頂仔細檢查發現了問題。原來漏雨是由於沉降縫接口處存在一個弓型漏洞,雨大時此處落水管流水不暢而積滿,順着此洞灌到二層,原因找到後馬上進行堵塞,並將接口用鐵皮重新制作一個一體型水槽,經過處理後,這家再也沒有漏雨了。他高興地說你把幾年的心病終於給他們治好了。

第四個步驟就是將積水如何“引”下房來。20xx年6月份有兩場雨特別大,一陣暴雨下後樓頂落水管口徑小,不能及時將多餘積水順到樓下,這樣有部分水就會流到頂層住戶的家中,造成室內水漫金山的場面,一時業主與物業維修人員忙成一團。面對這種現象,他圍繞如何將多餘積水引走,才能保證雨水不進住戶屋內來動腦筋,他提出了兩點建議:第一是清理檐口排水溝雜物,以利排水暢通;第二是將檐口用無紡布做密封處理提高防水部位,使多餘積水沿牆邊自然擴散,經過處理確實起到了效果。另外,將屋面及檐溝低窪不平處的積水,通過填平引水方法達到不存水的目的。

服務之星先進事蹟材料 篇4

xx,他是從一名領班成長爲一名優秀的主管,首先得從他工作認真負責說起了,在宴會主管的工作職責中,因現階段宴會人手少,主要以實習生和兼職生爲主,工作細節和物資管理難度相對較大。可在他負責的宴會服務和酒水管理,工作間整理得乾乾淨淨,酒水間的物品擺放有序,能夠保質保量完成每日的任務,每場宴會收市不論在晚他都會到最後離開,多次安排他下班休息,他都會笑呵呵的說:“還有工作沒有做完,讓我繼續做完吧”!他在同事心中是名樂於助人的好同事,領導心中盡職盡責的好員工。

六月份環保會期間,因我們酒店特殊性,很多物資需要從其他地方搬運,他不怕累不怕苦,爲保障會議和客人的`滿意,他加班加點協助經理把物資準備到位,客人臨時需要變換臺型,他從來毫無怨言一直工作到凌晨,工作需要積極主動,被動的接受排,只會讓挫傷我們的熱情。積極主動地去工作,才能發揮我們自己的聰明才智,才能幹得出色。每當日常任務完成後,他絕不會閒着,整理倉庫布草和傢俱,他都走在了別人前面。能夠積極爲領導分憂,上級做的事情,他先想到了。沒等吩咐,當領導安排的時候,他已經提前出色地完成。長期超時工作他的加班時間很多,可是從來沒有主動提出需要換休,都是先讓其他同事調休,他經常說兄弟的休息比我重要,他工作時把客人放第一位,把同事視爲兄弟的員工,是酒店擁有的財富,是管理人員好幫手。

思而不學則殆,爲學而來,世間千變萬化,不學習很可怕。作爲一名主管的他,雖然在其他酒店學習了些理論知識,可每次現哦場培訓,數他的筆記記得最爲認真了。翻開同樣的會議記錄本,不用說,一眼並能夠找到屬於他的——記載滿滿的學習服務技能及管理的筆記,他善於管理當給外援開會的時候,他會把沒每個傳菜的人員工作分的很細,包括走菜的路線和傳菜過程中出現的問題,如何採取措施。

見到顧客,同事和領導打招呼,主動讓座可謂服務行業最爲基本的禮貌禮儀,雖然每天都在見面,然而他才真正做到了彬彬有禮。“請,您好,謝謝,對不起------”每天都能從她那裏聽到這樣的字眼。

其次自主自強,不甘示弱。用他的一句話來說,“我不比別人差”,足見他的自信與樂觀。對於團體組織活動,他都能夠踊躍參加,對於來說,開心很重要,工作着,快樂着,給人留下的永遠是微笑。

服務之星先進事蹟材料 篇5

xxx,1997年3月份調入公司,先後擔任xx大廈有限公司市場管委會副主任、物管部經理,xx物業公司副總經理xxx“數年如一日”,工作認真、負責、敬業,爲物業公司的發展作出了很大的貢獻,並連續六年被評爲“先進個人”。

一、努力學習,注重自身工作能力的鍛鍊和培養

爲確保物業公司年度工作目標的實現,使得物業的管理和服務工作更加規範,xxx面對新形勢、新要求,堅持刻苦學習,重新學習,拓寬知識面,儘可能完善各方面的知識。今年除積極參加公司組織的每一次培訓學習,認真記筆記、寫學習心得,同時抓緊繫統學習物業管理方面的理論書籍。把有關重點要點記錄下來,並在工作中、在編寫培訓教材時加以引用。注意學習中不斷從自身查找原因,從提高自身素質入手,結合工作實際,擺正自己的位置,圍繞目標責任制,從各方面落實措施。工作中注意調動各部門經理、主管、班長的工作積極性,發現問題及不足,多與他們溝通,共同探討解決的辦法,較好地推動了工作的開展,並取得成效。

今年,在xxx接替物業管理員和xx大廈新增兩位物業管理員的情況下,注意傳、幫、帶,並一起共同學習相關物管專業知識,啓發式推動工作。當遇到問題時,用研討的方法相互討論。首先讓他(她)們發表看法,逐步達成共識。物管員在收取費用時,注意加強全過程的'跟蹤管理,杜絕了收費工作中雷同錯誤問題的出現。

二、敬業勤奮,嚴格管理,以身作則樹榜樣

在日常工作中,xxx以身作則,提高對管理重要性的認識,也處處注意管理技能的培養和提高。不因循守舊,學習用新的思想和新方法來分析和解決問題,在管理工作上打開新局面。公司的作業文件對各崗位職責都有明確概定,通過近兩年的實施,存在不完善,針對性不強,操作不便的情況,xxx及時提醒各部門不斷補充,並結合具體崗位有針對性的修改。今年設備、保安、物業管理員崗位都重新修訂了職責。xxx在實際工作中還注重在員工中加強企業文化、企業精神、職業道德方面的培訓,讓員工增強對企業的認同,提高凝聚力、向心力,激發員工的主人翁思想,讓員工發揮主觀能動性。今年編寫教材4篇,上輔導課6次,崗位對口研討13人次,獲得了較好的效果。在今年人員不斷調整更換,新招員工佔公司員工總數的72%情況下,保證了各項制度的落實,爲較好完成各項工作任務夯實了基礎。

凡是要求員工做的,xxx自己帶頭做到,時時處處加強自身修養,愛崗敬業,模範帶頭。工作中,求真務實,摸實情、說實話、辦實事、重實效。與員工的相處注意關係融洽,在情感上產生共鳴,實現與員工在情感上的溝通與融洽,尊重員工,在員工中開展互幫互學推動比學趕超,起到榜樣引導的作用。物業管理工作繁雜而瑣碎,尤其是xxx擔任公司副總經理併兼當辦公室許多具體工作,他任勞任怨,不計報酬,不計較個人得失,堅持出全勤,放棄了所有休息日,就是在幾次重感冒發高熱堅持夜間掛水,白天堅持上班。

在新的一年裏,xxx表示,將與物業公司全體員工一起牢記xx物業公司的“服務宗旨”,加強業務學習,改進工作方法,提升管理水平,繼續以飽滿的工作熱情和求實的工作作風,爲物業公司的發展作出貢獻。

服務之星先進事蹟材料 篇6

xxx,20xx年9月進入工程部工作以來,一直嚴格要求自己,處處以身作則。從不計較個人的得失。工作能力強,善於溝通,樂於助人,團結同事,有一顆全心全意爲公司服務的炙熱的心。主要先進事蹟表現如下幾點:

一、工作主動,認真負責,腳踏實地,兢兢業業地完成部門領導交給的每一項任務,不讓領導爲之操心。

二、他做爲物業公司南門國際項目工程部的一名普通員工,他愛崗敬、文明禮貌;與同事之間相互支持、相互尊重、團結友愛,充分體現了一名優秀員工的崇高素質,他履行公司的規章制度、服務規範、工作要求以及工作流程,堅信公司管理理念和公司一起進步。

三、“大禮不辭小讓,細節決定成敗,泰山不拒細壤,故能成其高,江海不擇細流,故能就其深。”他在工作中注意細節這是一種服務態度和服務意識的體顯。他經常下班很晚纔回家,爲業主中的孤寡老人維修線路更換照明燈,得到了廣大業主的認可和好評,他的細心、耐心、熱心溫暖着業主的心,照亮了行家萬戶,並於今年1-3月份被評爲優秀員工季度之星。

四、在平常的工作中他不斷地提高自己的專業水平,加強自己技術方面的學習,瞭解更多的設備設施的使用和維修知識,相繼在20xx年8月和11月份經考試以優異的成績取得了國家認證的.高壓電工資格證和電梯管理員證,並把全部身心投入到公司的發展中去,他的愛崗敬業的事蹟在公司傳爲佳評,受到公司領導和員工的一致認可。

五、在這一年的的工作中,他沒有請假一天,節假日公司有事他準時到崗,逢年過節他都主動要求留下堅守工作崗位,讓家遠的員工回家過年、過節,從來沒怨言。成爲公司一名合格的電工是他的目標,不管從事什麼工作,他都會做好本職工作,樹立全局意識是重要問題。隨着行業的不斷髮展,他會不斷提高專業技能的業務水平和技術知識,應用於實際操作中,更好地爲業主服務。

六、平時工作時就把公司當做自己的家,將自己的能力充分發揮出來。不僅工作努力,做事效率高,而且組織觀念強,勞動紀律好,沒有一點私心雜念,用平常的心態對待平凡的工作,平時他總是這樣說:“我不需要領導表揚,只求領導不批評就是最大的滿足!”用這樣的心態對待自己的工作,非常值得全公司的同事們學習。

七、一粒沙中着世界,一滴水中見人生。他認爲自己的職業是崇高的,幾年來雖然工作很辛苦,但他覺得只要能爲自己所熱愛和追求的事業默默奉獻再苦再累也心甘情願,他的工作是平凡的但他都在平凡的崗位上塑造着不平凡的敬精神,實現着自己不平凡的人生價值。

在人生的道路上,許多人正在以無私的工作態度和忘我的敬業精神在自己平凡的崗位上默默無聞地奉獻者,爲自己所從事的事業付出了滿腔熱情,捧出了全部真誠,這樣的人值得我們去學習和讚揚。

服務之星先進事蹟材料 篇7

臨患不忘國,忠者也;臨醫不忘民,醫者也;臨危不忘責,共產黨也。自疫情保衛戰打響以來,許多黨員幹部衝鋒在前,用行動踐行“爲人民服務”宗旨。英山縣溫泉國小黨員教師xx就是衆多“爲民服務”大軍中的一員。他以高度的責任感和使命感,第一時間投入疫情防控工作一線。

以高度的擔當精神,爭當抗“疫”排頭兵

從年前的臘月二十八到現在,xx一直都在忙碌着疫情防控工作。該校包保的新村巷片區,人口信息比較複雜,獨居老人、殘障人士較多,經常遇見敲不開門,問不出信息等情況,給摸排工作帶來一定的難度。他認真研究分析具體狀況,協助校黨總支制定疫情防控工作實施方案、並帶頭成立黨員先鋒隊,踐行初心使命。他將責任區細化成十四個小組,帶領40餘位包保幹部深入責任區進行全方位摸排,按照“不漏一戶、不落一人、不斷一天”的要求,共摸查出458戶1391人,並建立30多個微信羣,每天通過電話或信息,及時瞭解掌握包保片區居民的身體健康狀況。每天通過微信或電話與居民聯繫,覈實包保戶的訂單需求,組織與商超對接,並配送入戶,受到片區居民的充分肯定。同時常態化參與學校疫情防控工作各項安排會,全力配合學校領導班子做好疫情防控工作,確保各項工作規範有序、有條不紊推進。

以高度的政治意識,當好社區守門員

2月17日深夜,上級發來信息,溫泉國小負責的紅衛街處卡口、原二小卡口、老茶葉公司卡口、專家公寓卡口均需配置4人值守,18日早晨7點鐘必須到位,並接受上級部門檢查。接到信息後,xx頓時一籌莫展。所有卡口均已安排兩人值守,下缺人員如何安排?深夜12點,同事手機關機怎樣電話通知?一邊是必須服從的組織安排,一邊是無法通知到位的事實。17日深夜,xx久久不能安然入睡。18日早晨5點,他就起牀出門,騎上自行車來到陵園街、城南5號路、盛世家園、山城一品、長安世紀城等小區通知同事卡口值守事宜。所有值守人員安排到位後,他早已累得汗流浹背,顧不上吃一口早餐,又主動來到紅衛街卡口擔負值守責任。

在關鍵時候頂上去,樂當後勤保障員

面對疫情,xx不計個人安危,不怕辛苦,迎難而上。在學校卡口,經常看到他戴着口罩在黨員先鋒崗爲民服務的身影;在辦公室裏,時常看見他因忙工作到下午兩點才吃方便麪的場景;在教學樓旁,總能聽到他拿着衛生用具清理地面垃圾的掃地聲;在社區卡口,總能看到他左執測溫儀、右拿登記冊屹立一整天。接連幾天,因爲太辛苦,xx多次出現了胃痛腳疼等情況,但他毫不在意,總是做得多說的少。爲創造一個安全、乾淨的辦公環境,他每天總是晚走一個小時,協助後勤部門做好學校衛生死角的`清理和消毒工作,以一言一行彰顯黨員奉獻精神。

沒有一個冬天不能逾越,沒有一個春天不會到來。在這場沒有硝煙的戰爭中,xx以自己的實際行動守土擔責,守土盡責,書寫忠誠,始終戰鬥在防控疫情工作的第一線。他坦言,其實自己做的只是一名普通黨員幹部應該做的事情,越是在抗擊疫情的關鍵時刻,黨員幹部就越要挺身而出,勇挑重擔。他表示將繼續以永不懈怠的精神狀態和一往無前的奮鬥姿態鏖戰疫情第一線,疫情不退不撤兵。他是這麼說的,也是這麼做的,正是因爲有這樣的黨員幹部,才能讓黨旗在防控疫情鬥爭第一線高高飄揚。

服務之星先進事蹟材料 篇8

小李是寨上街惠陽里社區一個普通的居民家庭一家五口人三代同堂和諧相處尊老愛幼,家庭和睦是一個溫馨,美滿、幸福、文明的家庭。

尊老愛幼是中華民族的傳統美德,也是家庭和睦的根基,我們一家人互相尊重,互相關心堅持和發揚了這個傳統美德,維護了這個家庭和睦的根基,我和老伴身體都不好,經常患病,兒子、兒媳對我們照顧的非常周到,特別是兒媳對我們更加尊敬,無微不至的關懷。一次我老伴生病,可忙壞了兒媳,她陪着婆婆去醫院看病,在醫院她跑上跑下、掛號、化驗交費拿藥、回家後兒子、兒媳爲了讓他們的母親吃好,早日恢復健康想方設法的的給做可口的飯菜,讓老人吃,按時給老人服藥並且開導老人安心養病,在兒子兒媳的精心照顧下病情好得很快,身體恢復了健康。一次我患高血壓,在醫院治病,兒子兒媳知道後立即趕到醫院照顧,看着打針輸液,非常精心得到醫院大夫的好評,兒子兒媳的真誠和熱心深深感動了我和老伴。我們身體恢復後也主動地幫助他們做一些力所能及的事情,以實際行動關心他們、幫助他們、支持他們的工作,我們一家人互相尊重、互相關愛、其樂融融。

家庭引導個人走上社會的橋樑,是個人與社會的中介在一個家庭中,一家人在工作和事業中互相支持,在生活中互相關愛,在相處中互相理解是營造和諧文明家庭的必經之路,我們一家人就是在這條路上攜手前進,我的兒子在一家企業工作,他爲人正直,忠厚老實,在工作上忠於職守愛崗敬業,他工作非常累經常從早忙到晚,他不怕累敢於吃苦,積極工作出色的完成領導交給的任務,得到了領導的好評,兒媳是一個通情達理的人,他雖然沒有一個固定的工作,但她不怕苦不怕累敢拼敢闖,自己創業經營早點,活非常累,每天早上三四點鐘就起牀忙碌,一天從早到晚忙個不停,同時還抽出時間照顧老人和輔導孩子學習,兒子兒媳的.勞累我和老伴看在眼裏疼在心上,爲了減輕他們的負擔,我們主動地幫助他們料理一些家務,照看上學的孫子,讓他們安心的忙於工作和事業。

父母的足跡是子女的路標,父母的言傳身教對子女的進步有着極其重要的作用,兒子兒媳尊重老人,孫子看在眼裏記在心上,孫子也非常懂事,經常照顧爺爺奶奶幫助爺爺奶奶做一些事情同時自己能夠認真的學習爲人誠實,有禮貌。

古語說:家和萬事興,由於家庭和睦,互相支持兒子兒媳也做了一定的付出,他們的工作和事業都很順利,並收到了較好的回報,家裏的生活水平也逐步提高,爲了讓我和老伴生活得更好,兒子兒媳買了新樓房讓我們居住,並精心購買了適合老年人生活所需的傢俱等一些生活用品,購買了液晶電視機,電冰箱,安裝了空調熱水器和淋浴等,是我和老伴在老年也住上了新樓享受幸福。

助人才能夠爲樂,助人才能夠長久,兒子兒媳是熱心腸和鄰里關係相處的很好,鄰里之間互敬互助他們也經常幫助鄰里做一些事情得到了鄰里的好評。

家庭是社會的細胞,家庭和睦,尊老愛幼、夫妻恩愛老少共榮,充滿溫馨家業才能共旺,社會才能和諧,通過創造文明家庭我們深深感到一家人和睦相處理解爲主尊老愛幼全家幸福。

今後我們要更好的文明待人,真誠待人積極營造寬鬆、寬容和諧愈快的氛圍,讓我們各個家庭攜手前進,讓更多的家庭都成爲文明家庭,讓我們社會更加文明,更加和諧,更加美好。

服務之星先進事蹟材料 篇9

時光的轉盤飛轉,一年又將過去。今年是非同尋常的一年,是成績斐然的一年。在這一年裏我們綜合市場物業服務科許多的同志都做出了成績,獲得了快速的成長和巨大的進步,使物業服務科的綜合服務水平有了很大的提高,尤其是小張同志,更加值得大力表彰。他愛崗敬業,積極進取,顧全大局;他服從安排,勇挑重擔;他兢兢業業,任勞任怨;樂於學習,勤於鑽研;急人所及,向人所想;他善於思考,頭腦靈活;他團結同志,友善待人;他謙虛謹慎,處事周密。

在此我們將小張的先進事蹟約做簡介

一、他熱衷於本職工作。

在思想上積極主動,在競聘上崗時,他響應集團的改革政策,在水暖科大多數還在徘徊,還有很多同志在持觀望的態度時候,他積極主動報名參加競聘;問他爲什麼要參加競聘,他說;“不管綜合物業服務科工資多少,我要應聘上了,我能學到很多技術,我能發揮我的特長。”

二、他在工作中服從安排,工作認真負責、謙虛謹慎、兢兢業業。

1、尤其是跑冒滴漏他接到安排從不拖延時間,接到安排後他根據具體事故原因進行分析,和他所掌握的情況把該帶的工具和該帶的材料都帶上,從不浪費時間,在去的途中就把解決的程序方案就定了,到了事故現場要和預知的一樣,就以最快的速度解決,不一樣就定更好的方案進行解決。

2、他勇挑重擔,那是在12月15日A樓海爾櫥櫃的'暖氣閥門凍壞了,熱熱的暖氣直往外噴,霧氣特別大,當時沒有班長也沒有別的領導,別的同志都傻眼了,拿上工具和閥門把衣服往頭上一遮就衝進霧氣中,等他把舊的罰體拆下,把新的換上,早已成落湯雞,別同志都驚訝了,然後豎起大拇指說小張好樣的,領導在與不在一樣的幹,而只是微微一笑說:“我只是比你們搶先了一步”等小張到值班室衣服已凍得硬邦邦的了。

3、下水是B樓一個很嚴重的問題,尤其是夏天,每天要疏通兩三次,蹲便池能疏通出礦泉水瓶子,成卷的廣告紙,拖把池能疏通出毛巾、手套、還有整條的拖把等等,好多時候別的同志疏通好幾次就疏通不了,而搗鼓幾下就好,我們的同志給他取了個綽號“張一鞭”有好幾次我們有些同志B樓負二廁所污水泵抽不上水,就叫喚泵壞了,而去把泵一拆把雜物一去好了。

4、還有他急人所及,向人所想,有好多經營戶的手機,鑰匙掉廁所,給求助,他義不容辭,經常開檢查孔時廁所的下水濺得滿身就是,經營戶說要感謝他,都被他婉言謝絕,他只是微微一笑:“沒什麼我是華凌人”。

5、我們科室特別是零下15度以下的冬天值夜班很成問題,以往的夜班人員很難滿足現在的環境,提出把白班人員輪流值夜班,但有出現新的矛盾,這樣白班的人又倒不過來休息,正在犯難之際,他帶領別的住在跟前的同志主動請命,要求不輪班了,假如夜間有突發事件他們隨叫隨到,願意效勞。

我們相信,在像這樣的優秀員工的感染下、帶動下我們這個大集體裏會涌現出更多的先進事蹟、模範個人。讓我們共塑企業之魂,讓我們攜手共建企業輝煌燦爛的明天。

服務之星先進事蹟材料 篇10

我叫小玲,20xx年9月帶着一身稚氣來到移動公司,懷着對未來的夢想和對移動公司的憧憬成爲了移動公司的一名營業員,開始深入的瞭解移動公司這個大企業。我的工作目標是"立志成爲一位最優秀的營業員"。

苦練業務,提高技能

我一向認爲不斷加強移動通信業務的學習,熟練掌握各種業務知識是帶給優質服務的前提。因此平時不放過任何學習機會,掌握各中手機操作方法是期望在前臺遇到客戶諮詢的時候能夠在最短的時間內爲客戶解決難題,在平時工作中透過空閒時間在移動平臺蒐集各種信息辦理業務方式及遇到業務無法正常使用時應採取何種辦法解決的方案,等等看起來很簡單的一個個小問題、小資料,自編了一本移動寶典,在客戶遇到緊急的狀況下可及時爲用戶解決難題,我始終認爲每一位客戶到營業廳來她就必須要在最短的時間內爲用戶解決問題,不要讓客戶等、更不能讓客戶跑幾趟,如果客戶沒有帶身份證或不能帶給密碼的狀況下,應告知用戶採取信息辦理的方式,避免用戶來回跑的狀況,每一位用戶的時間都是寶貴的。如果他是一位商人,那這些時間他或許能完成很多業績;如果他是一位醫生,那這些時間他或許能醫救很多的'病人;如果他是一位教師,那這些時間他或許傳授了很多新知識給他的學生,總之,爲用戶爭取時間也是她工作的目標之一,時間很寶貴,平時的努力積累如果能爲每一位客戶爭取一分鐘的時間,可這一分鐘爲社會作出的貢獻卻是無法計算的,因此,在這個動力下,我就應更加努力加強業務知識的學習。

服務無限,心細如絲

"爲您服務是我的職責,您的滿意是我最大的樂趣",把這一諾言作爲追求目標,貫徹到每一個環節,以求真務實的作風和服務,讓客戶真正地感受中國移動的服務理念,在平凡的崗位上創造出不平凡的業績。針比較較弱勢的客戶,比如聾啞人、老人、文盲,針對此類用戶必須要做到理論上多解釋幾遍,操作上必須要手把手地教會用戶使用業務,針對普通類客戶做到提醒用戶每月消費重點,爲用戶優選更適合的套餐,讓客戶感覺到我們的服務是"零距離"的,在業務的辦理過程中建立信任的關係。

疑難客戶,耐心溝通

"不怕客戶挑刺兒,就怕服務不到位,只有把服務做到了客戶的心坎裏,才能真正做到客戶百分百的滿意。"在前臺工作中,不免會遇到會發牢騷的客戶,針對這樣的客戶她採取冷靜溝通的方式處理。20xx年10月某一天,一位用戶怒氣衝衝地跑進營業廳,把手機一摔,大聲叫到"移動公司就明白騙錢,辦了手機報,收到沒幾天就再也沒有收到了,我要銷戶",這時候她看到用戶一臉不滿意的樣貌,立刻安撫客戶情緒,叫客戶稍等片刻,查詢到是什麼原因導致的會爲用戶一個滿意的交代,然後仔細詢問用戶狀況,什麼時候開通的?開通後分別哪幾天收到過手機報?這些時間有沒有更換過手機?客戶一一作答,先在系統上查詢GPRS是否正常,排除;再查詢業務是否存上,排除;之後更換到自已的手機上使用,發送一條彩信成功。找到問題所在點了,再更換到用戶手機發送彩信失敗,繼續查看用戶手機設置,設置出現問題,調回正確的手機設置,引導用戶回憶是否設置過手機或更換過手機,用戶稱可能是因爲更換過手機後就沒有收到,此時用戶自我也明白是自我的手機設置的問題,跟移動公司沒有任何關係,她擔心問題沒有真正解決,留下自我的聯繫方式,如果還是收不到可致電諮詢,再爲用戶解決。用戶回去後,晚上發來短消息,稱已經能正常收到手機報,併爲自我到營業廳亂髮脾氣致上歉意。從此之後,這位用戶成爲了我們廳店的常客,但已經不是怒氣衝衝的客戶了,而是變成一位主動要求開通各種活動,有疑問也是很客氣讓我們幫他看看,然後都會滿意地離開,再也看不到怒氣衝衝地他了,他此刻已經完全信任移動公司了。有時候耐心地解決看似矛盾的事情,其實是一件充滿幸福的事情,只要我們真城地去溝通、去處理,信任的橋樑會建立在中國移動與所有的用戶之間!

服務之星先進事蹟材料 篇11

小奇,男,25歲,共青團員,畢業於中國人民公安大學,某年某月至今就職於東勝區公安分局治安大隊,某年被評爲東勝公安分局治安大隊“優秀輔警”,入職至今共榮獲三面錦旗,其中《家長懵了!鄂爾多斯12歲熊孩子玩網遊充值5000多元!幸虧……》被鄂爾多斯晚報宣傳,治安行動大隊21年四月份內部體制改革以來,小奇同志共參與辦理各種行政、刑事案件60餘起,打擊處理違法犯罪人員50餘人,在工作中他一直秉持人民至上原則,時時刻刻爲羣衆辦實事辦好事。

急中生智,挽救受損家庭

某年,王女士發現自己12歲的兒子用自己的手機將卡里5000多元用來購買網遊裝備。和銀行溝通幾次後被告知無法幫其追繳款項。某月某日,不甘心的王女士又求助於東勝區公安分局,值班民警小奇瞭解情況後安慰王女士不要着急,並表示盡力幫她把錢追回來。隨後,小奇多次與騰訊客服對接,期間小奇利用下班時間認真研究未成年人保護法,最終,在長達一個星期的等待後,王女士的全部款項如數返回銀行卡。無獨有偶,類似的事件後來又發生了兩次。面對求助,他仍舊沒有推脫,而是積極地動腦筋想辦法,經過不斷研究,發現一些商家都是在利用法律漏洞來誘導未成年人消費,在他的不懈努力下,累計已幫助追回四萬多元。對於這項份外之責,面對羣衆心懷感激送來的錦旗,他總是略帶靦腆地表示:“我也只是做了自己應該做的。”

細心觀察,挽救受害司機

某年某月份,小奇跟隨大隊同事一同執行任務,出警回來途中,突然他發現前面有輛出租車停在馬路中間,這一舉動引起了他的注意,在路過車輛時,他特意向出租車內看去,發現出租車副駕駛有一乘客手持銳物在毆打出租車司機,小奇急忙叫停警車,下車謹慎的`向出租車靠近,並急中生智控制了嫌疑人,事情結束後出租車司機特意攜帶錦旗到治安大隊道謝,並說到,如果不是韓警官的話,可能自己當時都存在生命危險,作爲家裏的頂樑柱就有可能倒下,以後的事情都不敢想象,當大家問起小奇當時不害怕嗎,他只是笑了笑說:當時沒想到害怕,只是想如何將出租車司機救出,這是他的責任,也是他該盡的義務。

不忘初心,打擊違法犯罪

在打擊網絡賭博違法犯罪專項行動期間,爲了儘快查獲違法犯罪嫌疑人,小奇多次放棄午休時間,獨自一人在辦公室進行網絡信息研判,面對新型網絡犯罪,小奇一直在摸索着,學習着,提升着。截止目前,小奇以最短時間將上級下發的三百餘條覈查線索精準摸排完畢並下發各派出所,爲派出所進行專項行動中提供了有力保障,爲堅決打擊違法犯罪貢獻了自己微小力量。

默默奉獻,永葆入警初心

某年元宵節安保執勤時,原本休息的小奇帶着父母一起去看煙火,出門時父母催促他好不容易休息換好衣服再走,但是小奇毅然決然的說“穿警服去吧,如果他們忙不過來我也可以去搭把手”,在到現場時,小奇看到好多路口被人們堵的水泄不通,警力也十分缺乏,於是他立刻安頓好父母,衝上前去幫忙,他的默默奉獻被同事記錄了下來,同事曾在羣裏發到;“看見那個不戴帽子的警察了嗎?今天本不是他執勤,陪家人看焰火時看見在崗民警太忙,臨時上崗,爲他點贊”,但小奇只說了一句“這是我身爲人民警察該做的事情”。

小奇從某年三月入職開始,就被安排在治安大隊,當時面對四天一次的高強度值班,面對紛繁複雜的各類警情,他表示,“上班的這段時間讓自己成長很快,現實中的公安工作遠比教科書上體會的深刻。”他用熱情飽滿的精神,辛勤耕耘,以滿腔的熱血、求真務實的態度和高度的政治使命感,踐行着全心全意爲人民服務的初心和使命,這個系出中國警界最高學府的小夥子,倘若從警的路上初心不變、本色不改,他的未來分明後世可畏前途可期。

服務之星先進事蹟材料 篇12

xx是五七物業處生產安全科承諾服務班的一名承諾維修工,主要負責五七片區的水電維修和下水道疏通工作。在承諾服務工作中,他變被動爲主動,有求必應,有應必優,隨叫隨到,爲轄區1400多戶居民提供全程滿意服務,服務滿意率達100%,並通過電視專欄向社會公開承諾,工作無差錯、居民無投訴、服務無死角、質量無缺陷、優質率100%、居民滿意率100%,總結出了“進門脫鞋、出門擦地”八字服務口訣,熟悉掌握了“四熟四會”服務要領。他立足崗位,倡導社會新風,熱心公益事業,利用業餘時間無償爲6戶特困戶、25位孤寡老人提供優質服務,先後爲120多戶居民安裝過防盜門、修過門鎖、搶修過電路、修過液化氣竈、電飯煲、電風扇、取暖器等簡易電器,義務奉獻工時1200多個,“增節創”1.8萬餘元。20xx年起,連續兩年被局公共事業處授予局十大服務明星,?20xx年獲湖北省優秀青年志願者和處十大服務明星光榮稱號,20xx年被評爲局處雙文明標兵個人,20xx年獲局十佳先鋒戰士光榮稱號。

今年5月12日8點,xx接到技校小區一棟二樓206室居民的投訴,廁所翻水、污物四濺,xx-立即趕到現場,經過察看後用普通的方法無法疏通,斷定有硬物堵塞在下水道主管線中,一般的設備是無法能解決的`,爲了能及時爲居民排憂解難,只能從樓頂用鋼絲繩捆鐵錘往下砸纔有可能疏通,當時下着瓢潑大雨,歐居民和隨後趕來支援的班員一起,前前後後折騰了5個多小時,全身都溼透了,終於疏通了下水道,並打掃好衛生。回到家後,他發燒了,但第二天又見他站在崗位上開始了新的工作。

8月10曰下午,鹽化小區第22棟106室住戶xx下班回家,鑰匙卡在鎖裏打不開門,急得滿頭大汗,情急之下撥通了xx家的電話,幾分鐘後——帶着工具趕到現場可——卻說:不能把防盜門弄壞。又要開鎖又不能把門損壞,無形之中增加了工作難度,——查看了半天,決定用管鉗夾住鎖芯旋轉,將鎖裏的固定螺桿旋斷,取出鎖芯,將門打開,防盜門完好無損,熊安江拉着xx的手直說謝謝你。今年九月二十八日,是一個星期天,也是——岳父六十大壽生日,愛人專門和別人倒了班,小歐也頭一次關了手機,一家人高高興興圍在一起,準備好好在給老人過一次生日。可事不湊巧,鹽化小區一棟202號居民——家下水道堵了,家裏沒人,污水順着樓縫流進了一樓——家中,她只好親自登門求助。——對家人說了聲對不起,換上工衣立即趕往現場,原來是小孫長期住在父母家,將下水道用水泥全部封死了,碰巧這天三樓請客,油水多結冰將下水道完全封死了。於是小歐拿起榔頭,鑿子敲了起來,先將密封的水泥一塊一塊敲破,再用手一點一點地摳出來,由於用力過猛,他的手被水泥塊終於開了,憋在管中的污水,糞便隨着敲開了的出口呼嘯而出,噴得小歐滿臉滿身都是,就這樣一直幹到凌晨2:00多鍾纔將積水排乾淨。

作爲青年志願者帶頭人,——立足崗位,倡導社會新風,熱心公益事業,爲廣大居民排憂解難。他專門承包了五戶特困戶,無償爲他們服務。抽空擠出資金爲他們幹活。家住鹽化小區19棟一樓的嚴老,老兩口七十多歲了,女兒遠嫁不在身邊,兒子前年不幸病故,一家人孤苦伶仃。xx看在眼裏,疼在心裏,沒事就帶着兒子到他們家坐一坐,敘一敘,解解悶,幫忙買米換氣打掃衛生。今年五四青年節,xx利用平時修舊得利廢積攢下來的邊角料,給嚴老一家做了個防盜門,遮雨棚,檢修了電路,嚴老不再孤苦,有空也就到外面逛一逛,看到小區一天比一天美,止不住感嘆:“物業人有情有義!生活在鹽化小區真是我的福份”。

服務之星先進事蹟材料 篇13

小芳,女,漢族,1962年出生,1994年6月參加工作,現任金星鎮綠地園社區副書記。具體負責民政、綜治等工作,16年來她無怨無悔、兢兢業業,用愛心灑滿社區每個角落,全身心地投入到社區服務中。一路真情換取了一片讚譽廣大住戶稱她是一個時刻想着居民的熱心人。從1997年至20xx年她連續5年被評爲先進工作者榮譽稱號。

提起小芳社區居民都知道,做了多年居委會工作的她,像一面旗幟一樣樹立在羣衆心中。多年的社區工作經歷使她真切地感受到,要想幹好社區工作,必須要有奉獻精神和吃苦耐勞精神,愛崗敬業、愛崗如家。社區工作做的好與不好,直接關係到廣大居民羣衆的切身利益。

社區居委會是社會大家庭的一個縮影,不少人戲稱它是“上管天文地理,下管雞毛蒜皮,內管柴米油鹽,外管鬥毆扯皮”。的確,路燈不亮了、下崗失業了、暖氣漏水了、下水不通了、夫妻吵架了、鄰里發生矛盾了,居民們首先想到的就是居委會,而作爲社區一名調解員小芳整天忙得腳打後腦勺,每當居民上門尋求她的幫助時,小芳總是竭盡所能,“辦成辦不成是一碼事,辦與不辦又是一碼事”,爲了羣衆的需要,她甘願跑斷腿、磨破嘴,真正做到了接待羣衆熱心、調查瞭解要細心、教育疏導有誠心、調解糾紛有耐心、處理問題有公心。多年來,經她處理的居民糾紛不計其數,有案可查的達數百起。

在20xx年“兩大工程”期間,全市進行環境衛生大整治,因爲我社區沒有物業公司的`小區很多,而且是建築多年的舊樓,所有設施都已損壞,造成環境衛生髒、亂、差現象,給居民羣衆生活帶來了極大不便,爲此,羣衆意見很大。小芳帶領社區幹部多次聯繫環衛公司、城管大隊及相關部門反映問題,特別是利北樓和金星樓的住戶多數是特困戶和租住戶,衛生意識很差,垃圾四處亂扔,陽臺、頂棚垃圾堆成山,臭氣熏天,在這樣惡劣環境下,小芳帶領社區幹部從二樓住戶家中窗戶爬到頂棚上,清理垃圾,從早上八點一直忙到下行三點鐘,清理垃圾80多噸。這樣的行動居民看在眼裏記在心中。垃圾清理完畢,她又帶領社區幹部一戶一戶做居民羣衆的思想工作,在她說服教育下,居民的思想意識有所好轉,再也沒有人向頂棚上扔垃圾,現在居住利北樓和金星樓環境衛生髮生的質的變化。

稅務局家屬樓因“兩大工程”拆遷,大型車輛進入小區,把路面和上下水管全部損壞,化糞池臭水外流,嚴重影響了上百戶居民的生活,羣衆都圍在了社區門口,你一言我一語,發牢騷,準備羣體上訪,她耐心的給居民羣衆講道理找辦法,做好居民羣衆的思想工作,大家的情緒穩定了下來,後來,她選出了幾位居民代表一起到房管局、城管局等有關部門反映了情況,經過多方協商,最終解決了問題,化解了矛盾,維修好了路面和上下水。居民們都非常高興,不住地稱讚她。

做爲一名調解員,每當一件件矛盾糾紛在她手中化解時,每當聽到居民感謝的話語時,她感到心裏非常高興。因爲,人民調解事關社區的和諧穩定,事關居民幸福安寧,能爲居民羣衆實實在在地辦事,再苦再累心裏也甜!在人民調解這個別人看來只是“管閒事”的工作崗位上,她卻乾得很舒心。社會穩定了,鄰里和睦了,她的心裏也踏實了。

民政工作瑣碎複雜,面對的是弱勢羣體,必須要經常深入居民當中進行調查覈實,因爲她年齡大又患有高血壓,特別在火熱酷暑的夏天發病頻繁。時常會暈倒在居民家中,在同志們的幫助下病情才能得到緩解,之後又繼續投入工作中。她還經常利用休息日,深入轄區開展調查工作,採取了看、問、查和鄰里走訪等多種辦法,重點調查低保對象家庭實際收入、補助金額、年齡結構、身體狀況、住房、就業、醫療救助情況,並廣泛聽取羣衆意見和建議,做到應保盡保,應急救急。結合居家養老服務站經常走訪老年人家中,噓寒問暖,深知他們的苦與樂。及時聯繫社區醫療衛生服務站,爲特困老人上門義診、送醫送藥。有時住戶因某種原因在社區內大發脾氣、說話口氣粗,她也是笑眯眯地說,“有事我們慢慢說,彆氣壞了身體”,在耐心地勸說和開導下,解決了問題。常是帶氣而來,但只要找到小芳的居民,大多數都是能滿意而歸。同事們問她處理“特殊”居民來訪有什麼訣竅,小芳給出的答案就是兩個字“真誠”。遇到年紀大,走路不方便的老人,諮詢完事情以後,將親自他們送回家。

自從1994年投身社區工作開始,小芳就把自己奉獻給了所熱愛的社區服務事業。默默奉獻,在平凡崗位上做出的不平凡事蹟。20xx年從裕西社區調綠地園社區,剛到社區爲了及時瞭解轄區居民的基本情況,她每天利用休息時間走家串戶。社區有一位83歲的孤寡老人叫王玉珍,通過幾次走訪瞭解到老人孤身一人的窘困家庭情況後,她就主動承擔起了照顧老人的重擔,利用業餘時間幫助老人買煤、挑水、幹些家務活,房子漏雨了就幫着修房子,這副擔子一挑就是8年,又一次她在探望老人時,發現老人重病在身,臥牀不起,她及時把老人送進了醫院,進行治療,在她的精心護理下,老人三天後恢復了健康。當她把老人送回家時,發現老人家中已無米、無面、無油,她及時給老人購買了生活用品,並且委託鄰居照顧老人,在她的幫助和照顧下,老人漸漸康復。老人奮人就說:“她就像我的親閨女一樣,沒有她我早就離開人世了”。多少年如一日,直到20xx年老人被送進養老院。她還每月都去看老人,把老人生活習慣一一告訴了敬老院的院長,並委託他們好生照顧老人。讓她安度晚年。也許要做一件好事很容易,難能可貴的是她堅持了8年,這是怎樣的一種精神力量!

幾度風雨,幾度春秋,她事蹟深深感染着社區每一位工作人員。每當人要問起她時,“你那麼賣力,人家給你多少好處”,她說寫一個“人”字非常容易,而真正做一個好人非常不容易,默默無聞的過一輩子容易,而一輩子多爲人民做好事,爲事業多做些事不容易,我作爲一個普通的人,能夠爲居民做有益的事情,能夠看到弱勢人羣臉上的笑容我就心滿意足!

服務之星先進事蹟材料 篇14

小韓同志現爲後勤服務集團飲食發展事業部江浦分部東苑食堂主任。他自從參加工作以來,始終工作在食堂第一線,愛崗敬業,有着良好的職業道德。他認真履行崗位職責,嚴格遵守學校、集團各項規章制度,積極配合領導做好各項工作,得到領導和同事的一致好評。

作爲一名基層服務管理者,小韓同志的服務育人意識較強。他熱愛本職工作,關心集體,團結協作,顧全大局,服從安排,刻苦鑽研業務。在餐飲市場競爭非常激烈的情況下,他一直本着“管理育人、服務育人”的宗旨,他一心爲學生着想,在菜餚品種上追求花色品種的多樣化;在菜餚質量上追求色、香、味、形的完美結合;在服務理念上追求優質服務、文明用語、掛牌上崗、着裝統一,有問必答,有求必應,有難必幫。在對自己嚴格要求的前提下,他也加強對食堂員工的職業道德教育,幫助他們端正工作態度,改進工作作風,樹立全心全意爲學生服務的思想。

小韓同志還積極配合學生的各項活動,只要學生需要,他都能熱情給予幫助。在不影響正常工作的情況下,他慷慨地爲學生提供場地、桌椅、電源等,幫助學生圓滿舉辦了“知校愛校之食堂活動”、“餐廳工作體驗日”等諸多活動,並和學生聯合舉辦了“水果拼盤大賽”、“廚藝大比拼”等活動,拉近了和同學之間的距離,並很好地促進了學生與餐廳的溝通與理解。同時,他經常和學生交流,深知學生生活的不容易,所以在工作過程中,他一直教育員工要注意節約各種原料和資源,儘可能降低成本,把利益讓給學生,讓學生花最少的錢就能吃飽吃好。他還非常關心貧困生,積極主動地爲貧困生設立勤工助學崗位,爲他們解決生活困難,幫助他們順利完成學業,深得同學們的好評。

爲了能零距離與同學們溝通,瞭解大家的意見和建議,除了在餐廳設立意見箱之外,小韓同志還充分利用服務檯,每天按時坐班,及時處理學生所反映的問題。他虛心接受師生的工作建議(如:針對菜價不明朗的現象,使用了電子顯示牌;把各類主副食品明碼標價公佈於餐廳明顯位置,使就餐者明明白白消費、理性消費等),只要學生提出合理的意見,他都能及時給學生滿意的答覆,並帶領員工整改落實。他的服務工作得到了廣大師生員工與各級領導的肯定,受到了大家的一致好評。

20xx年是xxx學校的迎評教學年和後勤集團的質量管理年,小韓同志更是放棄了許多休假,加班加點,任勞任怨,全身心投入食堂工作。在6月上旬,是他女兒大學聯考期間,正好也是食堂創建省“文明食堂”活動期間,小韓同志不顧回去照看女兒,依然堅守在食堂帶領員工共同努力開展創建工作。在他的帶動下,全體員工團結一致,圓滿地完成了創建任務,取得了優異成績。在暑假期間,東苑食堂爲了以更新的面貌迎接教學評估工作,進行了大量的維修、改造工作,小韓同志犧牲了暑期休息時間,每天在現場督查,發現問題及時解決,保證了工程如期保質完成。緊接着8月份開學,他依然很少休息,更加全身心投入到食堂工作。每週有四天都住在食堂,每早6:00就起牀,和全體員工一起工作,對主要操作流程他一定要親自把關,消除飲食安全隱患,杜絕飲食安全事故發生。在學校“迎評創優”期間,他除了要保證學生正常的餐飲保障工作之外,還承接了和評估密切相關人員的餐飲接待工作。他沒有埋怨勞動量之大,服從領導安排,帶領和鼓勵食堂員工積極工作,確保圓滿完成工作任務。評估期間,專家組有四位專家在東苑食堂就餐,對食堂的菜餚品種、質量、服務等方面都給予了相當的肯定,而且在專家隨機詢問就餐同學對食堂的印象,都得到了較好的評價。在xx月初,他又圓滿完成了省老年運動會1500名左右運動員的'餐飲接待任務。這些工作都得到了領導和就餐者的一致認可。

由於xx食堂的菜餚質量、服務態度、飲食衛生等方面都做得較好,所以東苑食堂歷來都是接待任務最多的餐廳。逢學校校慶、運動會、迎新、各種晚會等衆多大型活動工作人員和學生就餐,大部分會選擇東苑。面對大量的工作,小韓同志從來沒有叫苦叫累,反而更加用心帶領員工把工作做好、做細,爲食堂、爲後勤集團贏得了良好的聲譽。

在小韓同志的不懈努力下,在學校、集團以及部門的多次調查中,東苑食堂的滿意率均在85%以上,深受學校師生的好評。東苑食堂連續三年被學校評爲“標準學生食堂”。

小韓同志認真積極的工作態度,卓有成效的工作方法以及顧全大局、無私奉獻的精神,爲我們後勤集團飲食發展事業部提高服務形象、贏得市場做出貢獻。

服務之星先進事蹟材料 篇15

俗話說:“雷鋒出差一千里,好事做了一火車”。如果按着這個標準來衡量,我們高一(2)班的陳xx同學便是當之無愧的“小雷鋒”了。

陳xx來自xx,在國中階段,他曾獲得“xx市三好學生”、也曾多次獲得學業、書法等競賽的優異成績;他一直以來都樂於助人,xx晚報教育版還刊登過題爲《助人爲樂的陳xx》的相關報道。20XX年會考,他以xx市第3名的優異成績考取華師附中,於是,他帶着夢想、帶着客家人特有的淳樸來到了廣州求學。

在華附的錄取通知書中,夾帶着一張爲山區孩子捐書的倡議書,軍訓的時候,他就曾多次問班主任什麼時候可以捐書。開學初,他便不辭勞苦從xx老家帶了整理好的裝得整整齊齊的滿滿一箱書,共70本來到廣州,懷着一顆熱忱的心把書毫不保留地捐給了學校團委,以便隨時可以給貧困山區的孩子送去。

陳xx同學非常樂於助人,以幫助他人爲榮。軍訓前一天,他早早來到課室幫助老師搞衛生,非常光榮地成爲第一個爲班集體服務的同學。來到高一(2)班,陳xx同學志願申請做最苦最累的生活委員,在軍訓的時候,他幫忙檢查宿舍的內務,爲我們班的宿舍內務、紀律作風取得雙料冠軍立下汗馬功勞。開學後,在工作上他任勞任怨,堅持每天最早來到課室,安排和監督同學打掃衛生,並用親自用雙手檢查同學們勞動的結果,儘量不留一丁半點污漬,爲我班衛生評比取得的優異成績做出了極大的貢獻。有時有同學下午忘了值日,他也默默地和當天值日的同學一起打掃衛生,不圖任何回報。

陳xx同學寫得一手好字和好文章,每當班級的宣傳板報要寫大標題的時候,他總是毫無怨言地認真書寫,在我們的.牆報中不但留下了他漂亮的書寫,還常常看到他熱情洋溢的文章。尤其值得一提的是,不管是放學,還是上實驗課,他總是最後一個走的人,當課室管理員忙不過來甚至是先離開的時,他總是幫忙關燈、關門,尤其值得一提的是,他響應學校節約用電的號召,每當同學們離開,他都會關掉不必要的用燈……他就是這樣無私地奉獻自己所能做到的一切的人!

說陳xx是“小雷鋒”,不僅因爲他甘於服務他人,還因爲他有雷鋒同志的“釘子精神”。在開學初,經過兩次摸底考試後,陳xx認識到自己在學習上的不足,於是鉚足勁在學習上奮勇向前。每天早晨,他匆匆茫茫吃完早餐,便直奔操場,拿出英語書和英語筆記聚精會神地背起來,直到升旗後才急忙趕回課室;

課間也不失時機地請教老師問題或和同學討論問題,晚自習更是一個勁地往辦公室跑……辛苦的付出終於有了回報,經統計,第一個月的單元測驗中,比起

學前測驗,陳xx數學成績在班上進步了49名,英語進步了12名,讓同班同學驚羨不已。

各個方面的突出表現讓陳xx同學成爲老師和同學們心目中的優秀學生。他踏實肯幹的作風、樂於奉獻的精神、謙虛謹慎的品質,讓他成爲我們每個人學習的好榜樣!

服務之星先進事蹟材料 篇16

我是淮南新華醫療集團北方醫院的一名護士。從2014年1月1號到2018年6月1號在ICU工作,2018年6月CCU成立我被護理部派到CCU,至今已有六年的臨牀護理工作經驗。

這六年,我從一個單純的、對生活充滿憧憬和幻想的學生,一步一步成長爲一個成熟穩重、護理經驗豐富的護士。長期以來,我在工作上積極主動、認認真真、一絲不苟、任勞任怨,從不計較個人得失。我用滿腔的熱情,把自己的愛心、細心和責任心融入到臨牀護理工作中去;用自己嫺熟的護理技術、良好的服務態度,爲患者提供優質的護理服務,得到了單位領導和患者的一致好評。

冰凍三尺,非一日之寒。

這六年,我在護理工作的這片沃土上,撒下了辛勞的汗水,同時也有委屈和淚水,但是,我的付出,在患者身上開出了健康之花、幸福之果,我由衷的欣慰和幸福。護理工作雖然辛苦,壓力也大,勞動強度高,但患者一聲簡單的“謝謝,你辛苦了”,我的辛苦感就會升華爲一種盪漾於我心扉的快樂感,這就是我不竭的工作動力源泉,因爲患者需要我的`付出。

這六年,我和科室的護士姐妹們齊心協力,同心合作,積極配合大夫搞好本科日常臨牀護理工作。每天,我總是早早來到病房,對我的病人“噓寒問暖”、整理被褥、量體溫、測血壓、採血、同他們聊天,告知他們相關注意事項,鼓勵他們戰勝疾病的信心,這樣既拉近了彼此的距離,消除了患者的思想顧慮,增強了醫患關係。當患者從愁容滿面變得眉開眼笑時,我是那麼的開心和快樂。

我們科室危重病人多,病情複雜,變化快,晚上值夜班,是真正考驗我們水平的時候,爲患者安全,六年來,夜班期間,整夜觀察危重病人,累的我們滿身是汗,然而,比起患者的生命,這又算得了什麼呢?我清楚的知道,此時的付出,是和患者的生命親密握手,用我的汗水澆灌患者的生命之樹,讓它健康成長起來比什麼都重要。對危重病人翻身、梳頭、剪指甲、吸痰,髒、苦、累都沒什麼,因爲我是一個白衣天使,也許我不及南丁格爾的百分之一,但我心裏永遠銘記她的誓言並努力踐行。

從事護理工作六年來,我每天力求上進,不斷給自己充電,豐富業務知識,提高自己的素養,更好的服務患者。今年我先後獲得十佳護士,第三季度服務明星及2019年優秀護士稱號,同時經過自己的努力取得了本科文憑,現準備迎接明年五月份的主管護師考試。

感謝上級給我這次難得的榮譽,這對我來說是壓力,也是動力。我將它作爲一面鏡子,時刻提醒自己努力前行,做得更好。

服務之星先進事蹟材料 篇17

xx,台州和豐公司經理。

一路思索,一路跋涉,一路勇於擔當、開拓進取。他紮根駐外銷售點,勇挑重擔,積極開發新客戶,尋找新產品,加強客戶服務,明確責任分解,他帶出了一支特別能吃苦、特別能戰鬥的優秀銷售團隊,克服了一個個困難,刷新了一項項銷售紀錄。

被譽爲銷售一線的“常青樹”、驍勇善戰的老將——台州和豐公司經理xx,用勇氣和智慧實踐着元立鋼材銷售的企業願景、經營理念和遠大目標,以優異的工作成績,先後獲得了元立十佳青年、崗位操作能手、公司先進個人和台州銷售區域銷售突破獎等榮譽。

已經處於不惑之年的xx始終有着一股不畏難、不服輸的精神。正如他常說的“市場就是戰場,我這個老兵就是要衝鋒陷陣,不能退縮!”憑着這種精神,在近10年的銷售工作中,作爲骨幹客戶經理的他,經歷過太多市場的殘酷競爭,多年的風雨洗禮讓他痛並快樂着,爲了元立事業,他無怨無悔。

加強學習,不斷提高自身綜合素質。

xx在平日的工作崗位上堅持先學一步,多學一點,深學一層,,結合自身的思想、切合實際,做到邊學邊思。從事銷售工作一直以元立利潤高的`產品爲銷售重點,緊緊圍繞開發和服務的宗旨,帶領和豐團隊大力開發新客戶、新終端。

在工作之餘,他結合平日工作努力學習理論知識,重點學習營銷管理和產品知識,在學習方法上做到在重點中找重點,抓住重點結合自己在業務上的不足之處,有針對性地進行學習,不斷提高自己的業務能力和管理水平,並能學之所用。工作中同事遇到困難,他總是耐心和同事一起找到困難所在,給出好的銷售建議和解決辦法。待人接物,爲人處世積極、樂觀,虛心向同事學習,取長補短,提高自身素質和工作能力。

務實履職,使銷售工作創新突破發展。

爲了使元立的產品贏得更多的市場,xx深入調研和開拓市場,以求真務實、雷厲風行的工作作風,抓住機遇把握大局,他深知市場在企業的決定性作用,工作重心圍繞市場而全面展開。憑藉多年對市場的敏感和超前思維經驗,經常跑市場,帶領營銷人員到台州及周邊地區走訪客戶,研判市場,精準施策,創新管理。根據元立的產品結構,在利潤最大化的指導原則下,結合市場實際情況,開發新客戶,尋找新產品,加強售前、售中、售後服務,重點產品、重點區域及客戶重點維護,讓客戶和元立產品產生粘和性,共同發展。重視公司管理,獎罰分明,和豐團隊在他的帶領下不斷鞭策、努力學習、相互理解,具有較強的凝聚力。

帶領團隊相互學習,創建和諧的營銷團隊。

在團隊管理中,xx總是堅持實事求是,勤勉務實與同事之間團結、協作理念,注重公司管理和和豐團隊思想業務培養,對總部下達的各項規章制度認真貫徹執行。銷售工作是一個涉及環節、部門比較多的工作,他以“只有企業的發展,個人才能發展,家庭才能幸福”爲理念同公司員工共勉,時常提醒自己和員工注意個人形象,自律個人行爲,提高素質和綜合服務質量。雖然駐外銷售工作十分艱辛,與家人也是聚少離多,但在他的帶領下,全體員工在工作中鍛鍊了自己、提高了認識、端正了心態,快樂、有條不紊地工作,從而使直供業績明顯提升,銷售網絡不斷擴大。

20xx年,由他帶領的台州和豐銷售團隊取得較好的成績:銷量從20xx年的月銷量2萬噸增加到至今的月銷量5萬多噸,並持續每年爲公司創造了更多的利潤。通過20xx年對客戶的大力開發和培養,他引導和豐下游部分穩定型客戶在20xx年直接同元立簽訂鋼材合同。

一路思索,一路跋涉,一路勇於擔當、開拓進取。20xx又是一個新的起點,他將以一身的正氣帶領檯州和豐全體員工務實創新,勵精圖治,以昂揚的鬥志,充足的信心,不辱使命,正確應對當前形勢,嚴於律己、以身作責,全身心地投入到元立的建設與發展之中。

服務之星先進事蹟材料 篇18

“沒想過那麼多,一干就18年過去了”,小唐笑着說。

她叫小唐,2000年從事雅居樂物業保潔員工作。雖然只是一名普通的保潔員,但是小唐覺得自己的工作雖然很平凡但卻很重要,因爲她肩負着保證辦公區域乾淨整潔的重任,要把每處不乾淨的地方打掃乾淨,要不斷地巡視保持客戶辦公區域的清潔,要爲客戶提供清潔舒心的生活的環境。小唐說,在她加入雅居樂物業成爲保潔員的那一天起,領導就跟她強調了保潔工作的重要性,要細緻、認真的工作。

她就是這樣做的。18年來,無論颳風下雨,天寒地凍,小唐都會早早的來到公司,在她負責的區域內,認認真真的工作,不放過任何一個死角。第一遍打掃過後她就會不停地巡視,隨時隨地保證地面、衛生間、檯面、公共走道、消防通道、電梯的衛生。

小唐覺得員工的一舉一動都代表着公司的形象,因此除了做好基本工作外,還應該做得更多,比如看見客戶上下班主動地問聲好,看見客戶需要幫忙清理衛生主動幫忙清理,看見不屬於自己工作區域內的垃圾主動地撿一下,只有這樣才能算真正的做好自己的工作。與此同時,小唐覺得即使是一個保潔員,也需要不斷學習,掌握必要的保潔知識和操作技能,熟悉清潔藥水的性能和清潔工具的使用,熟練掌握日常清潔機械的使用,學會使用以後高級寫字樓可能用到的`多功能擦地機、吸水機等,才能在工作中得到進步,在工作中發現問題。

在雅居樂18年來的工作生涯中,小唐所服務的辦公區域的歷屆領導更換交替,但是對小唐的工作都給予了高度評價。有好幾次因清潔個工作的需要,要把小唐進行調換崗位,都被領導拒絕,並要求今後不能換人。

憑着自己的責任心和使命感,在平凡的崗位上,小唐始終盡職盡責,書寫着人生的精彩。

服務之星先進事蹟材料 篇19

xx系我公司銷售公司福州經理部經理。20xx年,在世界經濟不斷下滑及中美貿易戰衝擊的大環境下,在分管經理部區域電機銷售市場競爭異常激烈的情況下,xx以公司發展的大局爲重,在多種不利因素下,他跑市場、搶訂貨、抓回款,勤勤懇懇,工作成績突出。20xx年全年,xx完成合同訂貨金額1872.66萬元,完成了全年訂貨任務的144%;回款金額1487萬元,完成了全年回款任務的113%。他不但超額完成了全年的訂貨和回款任務,而且經理部對庫存也做了風險布控,庫存爲零庫存,取得了令人矚目的銷售業績。

一、以實現年度銷售目標爲中心,敢爲人先,主動出擊,迅速捕捉市場信息

福州經理部所服務的地區,重工業基礎差,高壓電機需求較少,而且在經理部江西省市場大中型電機生產廠家有“江西東元電機”、“江西泰豪沈電電機”“江西特種電機”,小發電機有“江西三波電機”,周邊有“上電”、“湘電”、“長沙”等電機廠家。20xx年初,xx針對本經理部轄區電機銷售市場競爭廠家參與多、訂貨難度加大等現狀,制訂了一套搶奪市場份額的方案,即:全力挖掘老客戶的訂貨潛力,採取時時回訪、經常聯絡、完善售前、售中、售後服務等方式,不但從已有的客戶羣體中挖掘訂貨需求和潛力,而且還從電視、網絡、新聞等各類媒體上第一時間捕捉市場最新信息,並主動出擊,迅速展開營銷攻勢。

在做好銷售服務的同時,不斷完善銷售技能。在江西德安萬年青水泥有限公司6600t/d的水泥生產線29臺電機的訂貨競爭中,“江西泰豪沈電電機”、“江西東元電機”、“江西特種電機”都在想盡一切辦法,以這幾家公司在江西本省本地的優勢,已佔盡天時、地利、人和,項目志在必得。“中電電機”、“湘電電機”也已邀請了江西萬年青水泥股份有限公司相關領導到他們公司進行了實地考察,同時也做了大量的公關工作,加之各競爭對手因我公司“出城入園”,惡意詆譭,對我公司的聲譽造成了很大的影響。在如此艱難的情況下,經過公司多方努力,在xx的親自協調下,由於措施得力,在江西德安萬年青水泥有限公司招投標工作中,公司一舉打敗所有競爭對手,不但將大型電機訂單全部搶到手,而且破天荒中標所有全部873萬元共計29臺電機。隨後在客戶付款時,對方要求支付承兌匯票,xx爲了我公司的最大利益,多方想辦法讓用戶電匯了全部預付款,爲我公司爭取到了261.9萬元的現金回款。

二、以適應客戶需求爲宗旨,充分準備,積極參與招投標

僅掌握第一手的信息是遠遠不夠的,只有及時簽訂了有效訂貨合同,纔是成功的銷售員。爲了在各類招投標中提高命中率,xx對各類電機的資料、數據、性能、特點及市場上其它公司的相關產品報價、性能都仔細瞭解,進行詳細的準備。爲了在競標上佔優,他不但對電機需求方的.各項條件進行了詳細和有針對性地分析,而且對競爭對手的公司規模、銷售人員素質、競標電機參數、談判實力等也逐一做了研究,做出了相應的應急方案,並一一對照,尋找差距,彌補不足。20xx年,廈門建益達有限公司出口菲律賓世紀頂峯礦業有限公司2500t/d電機項目進行招標。在招標前他給用戶做了大量的工作,面對“江西東元電機”、“重電”、“中電電機”驚人的低價以及以前總包使用“江西東元電機”等優勢,他以大量的數據,有力地闡明瞭“蘭州電機”性價比的市場競爭優勢,最終使招標評審組的評委們心服口服的捨棄了競爭對手,將贊成的票數投給了“蘭電”,拿到了全部20臺電機460萬元的訂單。

由於他準備充分、工作得力,在經理部所在轄區20xx年所有招投標項目上,全部由我公司中標,使我公司在本地區的產品中標率達到了100%,業績驕人。

三、以向客戶提供優質高效服務爲前提,密切彼此關係,爲拓展市場、加深合作奠定良好的基礎

銷售不僅僅是滿足於訂貨合同的簽訂,在某種程度上,更是售後服務的大比拼。福州經理部所轄地區電機需求量不大,而且在地理位置上和公司相隔甚遠。爲了掌握第一手信息,做好售後服務,xx無怨無悔,以堅強的意志和耐力,常年奔波在經理部所轄地區的各個地州市,奮戰在競爭激烈的市場上。他把“鞏固老用戶,拓展新用戶”作爲自己銷售工作的突破口和努力方向,經常深入用戶施工現場講解、實地操作示範,讓更多的人認識“蘭州電機”的品牌,熟悉蘭州電機的性能和優勢。

20xx年8月的一天,xx接到江西瑞金萬年青水泥責任公司通知,告知一臺10KV的水泥磨電機集電環在調試工作時打火放炮了,要求立即派人到現場處理問題。時值盛夏時節,江南驕陽似火,他急用戶所急,一大早來回轉車5個多小時車程,第一時間趕到客戶公司。到達現場後,爲了減少客戶損失,他不顧天氣炎熱,飯也沒吃就投入到工作中,經過連續的奮戰,直到第二天凌晨5點多鐘才終於修好了電機,整個系統也恢復了運轉。用戶被xx執着的工作態度所打動,其客戶公司的領導感動的說:“蘭電人對用戶如此負責的精神和態度,我們還有什麼理由不選擇他們的電機呢!”。

20xx年全年,xx爲客戶幫助處理了十幾臺電機的事故,幫助用戶解決了技術難題幾十次,贏得了客戶的一致好評和廣泛讚譽,爲拓展市場,密切雙方關係奠定了良好的基礎。

四、不斷提升自身業務素質,努力學習,勤奮工作

市場不相信眼淚,訂單才能證明一切。在經理部多年的市場營銷經歷中,xx深深地體會到市場銷售就是“逆水行舟,不進則退”。銷售額要增長,就要在鞏固老客戶的同時不斷髮展新客戶。面對自身的工作壓力,他勇於進取、分析用戶心理,不斷加強學習、提高銷售技巧。《電機技術》、《現代商務》、《商務禮儀》等成爲他在出差途中的必讀書刊,幫助他成爲了一名出色的銷售員。

五、以公司銷售事業爲重,顧大局,識大體,敢於吃苦,勇於奉獻

xx老家在外地,自己和愛人的父母都不在蘭州,自己常年在外,由於銷售任務繁重,也爲了能給公司多訂合同、多回款,他很少能回家和家人團聚,也照顧不了孩子的學業。爲了公司的利益,爲了完成公司下達的銷售任務,提升銷售業績,他將全部的家務和重擔留給了愛人,將工作責任留給了自己;爲了完成任務,他經常頂風冒雨,不懼嚴寒酷暑,早出晚歸,生活作息沒有規律,有時回到經理部時往往累得一頭紮在牀上,動也不想動。這就是xx,一個心繫着“蘭電”的銷售經理。

就這樣,xx以一名優秀的銷售經理,用自己的心血和付出,贏得了客戶,贏得了市場,贏得了業績,更爲“蘭州電機”在經理部所轄地區的銷售拓展了一片屬於“蘭電人”的天空。

服務之星先進事蹟材料 篇20

xx,1977年出生,中共黨員,1995年參加工作,2011年12月轉崗至六安市城管執法局公衆服務中心。該同志政治素質硬,業務技能強,善於協調處置問題,多年來始終堅持依法辦事、高效服務,服務羣衆的能力不斷提高。

城管公衆服務中心就是城管局爲民服務的一個窗口,每天需接待十多位羣衆諮詢、投訴案件,有的需要及時處置,有的需要當場解答,且接待市民老人居多,xx總是不厭其煩爲廣大市民提供諮詢服務。雖然在公衆服務中心隊伍中年齡較小,可他工作積極主動,充滿熱情。2015年2月14日下午,公衆服務中心大廳來了一位行動不便的老人,給燃氣充值。可老人來到大廳時,新奧燃氣工作人員已下班了。老人攤坐在大廳的.椅子上,不斷地嘆氣,情緒也有些激動。正在大廳值班的xx發現了這一情況後,主動上前安慰老人。經過了解,才知曉老人有腿疾,行動很是不便,已來過一趟了,因出門前沒有插卡造成無法辦理,回家再趕來時工作人員卻又下班了。考慮到老人實際情況,xx對老人說:“您放心我們幫你解決,請您把燃氣卡留在這,我來幫您辦好,給您送到家。”第二天上午,已下班的xx沒按時回家,將充好的燃氣卡送到了老人的家裏。老人激動的直說:“還是你們城管好,還是你們城管好呀”!

5月18日晚7時許,公衆服務中心接羣衆來電:位於解放北路駿景豪庭大門前,一線纜脫落橫在路中間存在安全隱患。xx和隊友們立即趕往現場,經查看:此線是交通監控電源線,脫落後豎在路中間,因爲有電,來往車輛流量大,存在較大安全隱患。他一邊設置安全警示標誌,一邊聯繫交警部門,找來專業人員,配合交警維護好現場將脫落電源線恢復到位,及時消除了安全隱患。

公衆服務中心是24小時值班制,他每月至少要上10天夜班,工作時間長、枯燥無味,他從來不抱怨,只要有羣衆求助,不論夜間是寒風凜冽,還是暴風驟雨,他都能兌現公衆服務中心服務承諾,及時到達現場,爲市民排憂解難。一次,在凌晨3點多,長安路一水泥罐車撞倒路邊的行道樹,橫在快車道上,怕過往車輛再出意外,他和隊友們清理1個多小時,直到消除安全隱患才離開現場。10月份的夜間,五里墩大橋夜間發生車禍,在接到電話後他第一個趕到現場,配合交警處置現場並及時設置警示標識防止發生二次事故。

在接聽12319服務熱線時,有時遇到羣衆不理解的問題受到指責和謾罵,他總是仔細聆聽,耐心解釋,從來沒有對投訴人抱怨或不滿。四年來,經他協調處置各類城市運行問題多達800餘件,其中,應急處置各類存在安全隱患案件170餘件,羣衆滿意率達100%。用他的話講“要想做好城管工作,就要從小事做起,從身邊事做起,從普通的服務做起!”

xx不僅用實際行動踐行了公衆服務中心全心全意爲羣衆服務的宗旨,更是我們六安城管隊伍學習的榜樣。

服務之星先進事蹟材料 篇21

xxx,1978年出生,中共黨員。1996年參加工作,2011年由裕安區城管局上劃至市城管局工作,現任公衆服務中心大廳值班長,曾多次被市城管局評爲先進個人和優秀共產黨員稱號。

公衆服務中心實行24小時應急服務值班制,工作時間長,枯燥無味,瑣事重重,羣衆求助時無論大雪紛飛的寒夜,還是烈日炎炎的夏季酷暑,他總能第一時間趕到現場,爲民排憂解難。今年7月8日零點時分,東城路一處通訊線纜落在機動車道上,接到電話後,他快速趕到現場,發現脫落的線纜懸掛在路中間,因光線昏暗,來往的車輛很難發現,存在重大安全隱患。他一邊指揮現場車輛繞道而行,一邊想着解決的辦法。最終不顧危險地把脫落線纜固定在了一旁的電線杆上,及時消除了安全隱患。

12月15日晚零點,公衆服務中心接羣衆投訴:市委黨校對面御龍灣小區旁有人焚燒垃圾,氣味非常難聞。中心值班隊員立即趕往現場,發現一處垃圾堆濃煙滾滾,嚴重污染空氣。此時正是冬季,夜間有風,加上天氣乾燥,也存在很大安全隱患。他和隊友們利用鐵鍬、滅火器等工具,歷時1個多小時終將明火撲滅,及時消除隱患。

xxx還兼任城管12319(夜間)服務熱線,經常遇到投訴羣衆的指責和謾罵,從來沒有對投訴人抱怨或不滿。特別是在服務大廳窗口接待羣衆時,他總是仔細聆聽,耐心解釋,認真記錄,並逐一交辦,總能給市民一個滿意的答覆。不僅如此他還經常要求中心其他隊員要有一顆寬容、換位思考的'心來對待羣衆的求助。一年來,經他協調處置各類城市運行問題多達300餘件,其中,應急處置各類存在安全隱患案件80餘件,受到廣大羣衆一致好評。該同志以紮紮實實的工作作風,實實在在的工作幹勁,爲居民做着一件件有益的事情,以看到弱勢人羣臉上的笑容而感到心滿意足!

服務之星先進事蹟材料 篇22

xx,1980年出生,本科學歷,現任開發區執法支隊副大隊長職務,經支隊推薦參加此次市城管局舉辦的“服務之星”評選活動。該同志熟悉本職工作、具有一定工作經驗。

xx長期在執法一線工作,從一名執法隊員到副大隊長,一步一個腳印,勤勤懇懇的工作,始終嚴格要求自己遵守單位的各項規章制度,有條不紊地開展本職工作,特別是在開發區執法支隊2015年經歷的機構人事改革中,該同志協助支隊領導做了大量的基礎工作,從統計原單位資產、人員、車輛,到購置辦公室桌椅、沙發、清潔工具等等,事無鉅細,全身心的投入,積極協助支隊領導與市局及開發區管委相關部門對接,順利的完成了原開發區執法支隊與開發區聯合執法辦的合併。經過這項工作實踐,讓該同志更多的掌握了開發區執法支隊的辦事流程,梳理完成了開發區執法支隊(開發區城管綜合執法局)權力清單清理工作。在支隊“雙創”及“三線三邊”綜合整治期間不論是經費保障還是後勤服務,他都能圓滿的完成領導交辦的任務。

該同志在支隊辦公室工作期間,積極與市城管局和開發區管委相關部門密切溝通、緊密合作,保持了良好的協作關係。市局督查支隊下達的督辦單,辦公室下達的重要文件,他都能做到件件有着落、件件有回覆。他積極協助開發區安監局、衛生辦等管委職能部門設置各類諮詢臺、便民服務檯,方便羣衆辦實事、解難題。特別是在每年大學聯考期間,都會例行開展志願者服務,爲保障考試的.順利進行,提供自己力所能及的服務。該同志在負責支隊政務服務窗口期間,能夠做到服務規範、操作規範、文明用語,始終做到微笑服務,每一受理件都能在規定的時間內完成,得到了羣衆好評。

開發區執法支隊作爲市數字化城市管理網絡成員單位,數字網絡平臺案件處理情況是市局及管委對支隊考覈的一項重要指標。xx從事開發區數字化平臺管理員期間,愛崗敬業,刻苦鑽研業務。一開始,不懂開發區環衛管理,他就問分管環衛的楊家明副支隊長;不懂園林綠化的管轄、維修範圍,他就諮詢開發區東城公司,通過慢慢積累,該同志逐步瞭解了開發區市政、公用設施的管理維修單位及運行流程。通過努力2014年、2015年開發區管委會平臺案件結案率始終保持100%。

該同志在積極主動展開工作的同時,也認真做好支隊各類資料收集整理工作,做好會議記錄,組織和開展各種業務學習和政治學習計劃。在支隊各類工作計劃、總結撰寫方面能圓滿完成領導交待的任務, 並積極利用簡報、網站、報刊等宣傳方式宣傳開發區執法支隊工作,使支隊宣傳工作始終保持前列。

服務之星先進事蹟材料 篇23

xxx是排水公司下屬管網分公司的一名普通員工,他承擔着市區295公里污水管道巡查、維護、維修工作。城區120平方公里污水管網位置,運行狀況xxx都熟記在心。自他接手崗位以來,經他處理的案件數以千計,處理率、及時率均達100%。一旦發生污水冒溢、堵塞,就能看到他組織疏通設備作業,現場解決各種疑難問題的身影。幾年來xxx現場組織檢修檢查井100多座,疏通及維修管道5000多米,爲羣衆解決了許許多多“堵”在心頭的難題,大家見到他,都親切的叫他一聲翁師傅。

一、愛崗敬業,保障污水管網安全運行

今年八月份颱風“蘇迪羅”來襲,六安普降暴雨,排水管道設施面臨空前考驗,一時間多處管網發生冒溢,情形危急。xxx和其他同事開着巡邏車,對城區管網及設施進行不間斷巡查,排除險情20餘處,保障了居民的出行安全。當晚南華路因暴雨造成污水井冒溢,路面積水已威脅到市民出行安全。他立即趕赴現場,在齊膝深的水裏奮戰了一晝夜,在及時排除險情的同時還不忘提示過往行人與車輛繞行。此次突發災情中,我公司因巡查接案處理及時,在臺風期間沒有因污水管網原因出現任何事故。

二、自覺學習,增強業務知識,廉潔自律、努力做好服

xxx不斷強化理論知識水平,認真學習掌握管道工程施工及驗收規範,在平時的驗收工作中對各開發商報送的資料記掛在心。針對居民關注較大的新建小區排水工程質量問題,在管道鋪設時就進入施工現場,對建設單位施工不規範之處提出整改意見。在他把關的小區中,至今未有一件因污水管道建設出現質量問題而被投訴的案例。有一家建設商在污水管道建設時,使用非標管材,被發現後曾私下攜帶菸酒找到翁師傅,請求他“高擡貴手,行個方便”,翁師傅不僅一口回絕,而且對該工程更加嚴格,堅決要求按照設計採購管材並督促其安裝到位。

三、心繫羣衆、爲民解憂,一心辦實事、辦好事

污水管道連着千家萬戶,是實實在在的民生問題,多年來xxx一直本着“羣衆生活無小事”的原則,經常深入各小區,對羣衆反映強烈的排水不暢,污水冒溢問題,及時義務幫助小區清理、疏浚。今年春節期間青年廣場小區羣衆反映家中污水管道不通,找了幾個管道疏通公司均無法解決,最後無法只得向排水公司求助。xxx隨後趕到現場,發現該住戶只有兩名身患殘疾的'老人,家裏污水滿地橫流。由於住房較爲老舊,排水管道設計不合理,已無法疏通。xxx瞭解情況後決定重新安裝管道進行改排。春節期間建材門市都已關張歇業,翁師傅就動用了私人關係,往銷售商那裏跑了數次,自己掏錢配好所需管材、配件並安裝到位。兩位老人看到困擾他們多年的問題終於得到了解決,激動的說不出話來,只是緊緊的握着翁師傅的手,眼淚婆娑。翁師傅對他們說:“管道修好了,二老就能順順利利的過一個好年了!”

“道雖通不行不至,事雖小不爲不成”,xxx作爲一名普普通通的維修工人,既沒有高山仰止的文化,也沒有超出常人的智慧,但他有的是不甘平庸的鑽勁,是心繫羣衆的情懷,是默默奉獻的精神,是在平凡的崗位上實現着自己的人生價值的精神,他以他的實際行動詮釋了新時期一名普通排水人的高尚情懷!

服務之星先進事蹟材料 篇24

xxx,1983年10月入伍,1987年加入中國共產黨,1997年轉業。從1998年到環衛處至今,已在環衛戰線上奮鬥了十八載,他把自己的青春年華獻給了鍾愛的環衛事業,從一名軍人到環衛所所長,無論在哪個工作崗位上,他始終懷着一顆對環衛工作的熱愛之心,愛崗敬業、無私奉獻,爲淨化市容、美化皋城做出了突出的貢獻,真正實現了“寧願一身髒,換來萬家潔”的諾言。

1997年從部隊轉業,當時被分配到環衛處,也就是俗話說的掃大街。世俗的眼睛、鄙夷的表情、冷言冷語甚至一些粗言爛語經常會在工作中遇到,從此曾經是兵頭將尾他改唱了一曲“我是一個兵”:曾經是一個兵,愛國愛人民,黨的思想教育了我啥時都革命。轉業來地方,掃地也革命,不把灰塵全掃掉不算革命人。他任勞任怨、兢兢業業的工作態度,得到了領導的信任和好評。1998年被任命爲梅山南路所環衛所長。初任所長,對所內情況不太瞭解,上班第一天,他就到各個班組跟班勞動,瞭解各條路段的實際情況,迅速掌握了全所的工作動態。如今,每條路段有多少面積,有多少門店,哪些地方衛生質量易出現反覆,他都瞭若指掌,爲以後開展工作奠定了堅實的基礎。

他注重強化內部管理。爲了調動工人的工作積極性,他在全所開展了“三爭”活動(即爭創最佳衛生路段、爭當優秀管理員、爭當優秀清潔工)。並提出了“出大力、流大汗、我爲創衛做貢獻”的口號和“爭創最佳衛生路段”的奮鬥目標。爲了提高衛生質量,他不辭辛勞跟班作業,嚴格按照單位制定的環衛管理目標和道路清掃保潔督查考評方案對照檢查自己所管理的路段,一改過去對各班組衛生質量每週抽查一次的做法,除了安排一名專職衛生檢查人員外,自己還堅持每天檢查,對衛生質量優劣班組對照衛生檢查標準和獎罰制度,及時給予獎勵或處罰。同時,他注重發揮清掃保潔人員的主觀能動性和工作積極性,提倡以自檢爲主,改變了原來發現問題就扣分罰款的貫例,有問題就讓全組返工重掃,使組員們增強了責任心和對工作精益求精、一絲不苟的信心,清掃保潔水平也有很大提高。爲了克服重清掃、輕管理所造成的弊端,他把全所管理人員分片包乾到各條路段,把路段衛生質量監督的好壞直接與管理人員的工資掛起鉤來,使清掃與管理真正有機地結合起來,有效地提高了道路衛生質量,受到上級領導的好評。

工作中他始終以一個共產黨員的標準嚴格要求自己,事事處處以身作則,身先士卒。在創省衛生城市活動中,他時時處處起模範帶頭作用。梅山南路老汽運公司大修廠巷口的部分單位和市民爲了走捷徑、圖省事,把垃圾倒在馬路邊上,嚴重影響了這段路的衛生質量。爲了解決這個問題,該同志帶着管理人員到附近單位和居民家中,逐家逐戶耐心細緻地做宣傳解釋工作,但仍不時發生垃圾亂堆亂倒現象。爲此,他和路段管理人員冒着凜烈的寒風在現場死看硬守,凍得他感冒發燒38.5度,頭痛得要命,全身酸沉無力,大家見狀紛紛勸他回去休息,但都被他婉言謝絕,仍堅持在現場管理。經過近一個月的`努力工作,終於取消了這兩處露天垃圾點。

一次突擊清理雜草中,他不顧炎熱,冒着三十八、九度的高溫,用手一點一點地將雜草拔除,汗水順着額頭流下,連着工作3個小時,纔將雜草清除乾淨。在一處暴風雪後,該同志管理的路段兩側樟樹,被雪壓斷的殘枝敗葉飄落道路兩旁嚴重影響道路交通,給行人帶來不便。他不畏嚴寒,組織工人清理道路兩側樹枝和兩側的交通線,全部清理完畢,他看到車子在馬路上行駛,路邊的公交車站臺有人站在那裏等車,臉上露出滿意的笑容。

這些實例,舉不勝舉,是xxx真實工作寫照,是一顆心在閃耀,一腔熱血在沸騰,這顆心是忠於黨忠於人民的心;城市要發展,環衛必先行,他的精神體現了普通共產黨員的實質,展現了黨員的風采。