甲方(用人單位):_________
乙方(畢業生):_________
甲、乙雙方通過供需見面、雙向選擇,達成如下協議:
一、甲方已如實向乙方介紹本單位情況,以及擬安排乙方工作崗位情況,並通過對乙方的瞭解、考覈,同意錄用乙方。乙方已如實向甲方介紹本人的情況,並通過對甲方的瞭解,願意到甲方就業並在約定期限內簽署高校三方就業協議。
二、甲方爲乙方提供的工作條件、勞動保護、勞動報酬及福利應符合國家有關規定。
三、乙方到甲方所屬單位報到(簽訂勞動合同)時,必須取得畢業證及學位證,否則,甲方不予錄用。
四、三方就業協議簽定時間:
乙方最遲於20_________年12月31日前與甲方簽訂三方就業協議,否則視爲乙方自動放棄。甲方在收到乙方就業協議後,15個工作日內將經甲方蓋章後的三方就業協議反饋給乙方。
五、違約責任
鑑於甲方在招聘過程中的招聘成本支出,乙方在簽訂本協議後,出現以下情況視爲違約,並向對方支付違約金人民幣(¥)_________元:
1、乙方在離校前要求與甲方解除已簽訂的`就業協議;
2、乙方被錄取後未按規定在20_________年12月31日前(兩週內)
到甲方報到(並簽訂勞動合同);
3、甲方無正當理由拒絕接受符合錄用條件的乙方報到。
六、協議生效及其他
本協議的簽訂僅視爲甲乙雙方對就業意向的約定,不視爲勞動關係的成立。
本協議經雙方簽字後生效。
本協議一式二份,甲方留存一份,乙方留存一份。
甲方(用人單位)
人事部門簽章:_________
_________年_________月_________日
聯繫電話:_________
乙方(畢業生)簽名:_________
聯繫電話:_________
_________年_________月_________日