在不斷進步的時代,越來越多人會去使用協議,簽訂協議是解決糾紛的保障。擬起協議來就毫無頭緒?以下是小編收集整理的多人股份合作協議書範本,僅供參考,大家一起來看看吧。
1姓名______性別___年齡___身份證號碼____________________住址______________________________
2姓名______性別___年齡___身份證號碼____________________住址______________________________
3姓名______性別___年齡___身份證號碼____________________住址______________________________
4姓名______性別___年齡___身份證號碼____________________住址______________________________
第一條合夥宗旨
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第二條合夥經營項目和範圍
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第三條合夥期限
合夥期限爲___年,自___年___月___日起,至___年___月___日止。
第四條出資額、方式、,股份、期限
1、(1)合夥人______以_________方式出資,合計人民幣___元,享有______的股份。
(2)合夥人______以_________方式出資,合計人民幣___元,享有______的股份。
(3)合夥人______以_________方式出資,合計人民幣___元,享有______的股份。
2.各合夥人的出資,於___年___月___日以前交齊。逾期不交或未交齊的,取消其合夥資格並且賠償由此造成的損失。
3.本合夥資本共計人民幣______元,合夥期間各合夥人的出資爲共有財產,不得隨意請求分割。合夥終止後,各合夥人的出資仍然爲個人所有,屆時予以返還。
第五條贏餘分配與債務分擔
1、贏餘分配,以__________爲依據,按照比例分配。
2、債務承擔,合夥債務先由合夥財償還,合夥財產不清償時,以各合夥人的__________爲據按比例承擔。
第六條入夥,退夥、股份的轉讓
1、入夥:(1)需承認本合同;(2)需經總部負責人同意;(3)執行合同規定的權利義務。
2、退夥;(1)需有正當理由退夥;(2)不得在合夥不利時退夥;(3)
退夥需提前___告之其他他合夥人並且經全體合夥人同意;(4)退夥後以退夥時的財產狀況進行結算,不論以何種方式出資均以金錢結算(5)未經合夥人同意而自行退夥給合夥造成損失的,應進行賠償。
3.股份的轉讓:允許合夥人轉讓自己的股份。轉讓給其他合夥人時轉讓者有自主權,他人無權干涉。如轉讓給合夥人以外的第三人,第三人應按入夥對待。否則以退夥對待轉讓人。
第七條合夥負責人及其他合夥人的權利
1、_____________________爲合夥負責人。起權限是:(1)對外開展業務,訂立合同;(2)對合夥事業進行日常管理;(3)出售合夥產品(貨物),購進常用貨物;(4)支付合夥債務;(5)________
2其他合夥人的權利:(1)參與合夥事業的管理;(2)聽從合夥負責人開展業務情況的報告;(3)檢查合夥帳冊及經營狀況;(4)共同決定合夥重大事項。(5)在不違反法律和總部的條例的前提下各合夥成員有權自主處理事務。
第八條禁止行爲
1、未經全體合夥人同意,禁止任何合夥人私自以合夥名義進行業務活動,如其業務獲得收益歸合夥人共同所有,造成損失由該合夥人按實際損失賠償。
2、禁止合夥人經營與合夥競爭的業務。
3、禁止合夥人再加入其他合夥。
4、禁止合夥人與本合同簽訂合同。
5、如合夥人違反上述各條,應按各合夥實際損失賠償。勸阻不聽可由全體合夥人決定除名。
第九條合夥延續的`事項
1、合夥因以下事由之一得延續;
(1)合夥事業有贏餘;
(2)合夥事業有轉機;
(3)主要合夥人要求延續;
(4)合夥事業有很大的前景。
第十條合夥的終止及終止後的事項
1.合夥因以下事由之一得終止;
(5)合夥屆滿;
(6)全體合夥人同意終止合夥關係;
(7)合夥事業完成或不完成;
(8)合夥事業違反法律被撤消;
(9)法院根據有關當事人請求解散。
2.合夥終止後的事項:
(1)即推舉清算人,並邀請__________中間人(或公證員)參與清算。
(2)清算如有贏餘,則按收取債權、清償債務、返還出資、按比例分配剩餘財產順序進行.固定資產和不可分物,可做價賣給合夥人或第三人,在價格相等的情況下,合夥人有優先購買權,其價款參與分配。
(3)清算後如果虧損,不論合夥人出資多少,先以合夥共同財產償還,合夥財產不足清償的部分,由合夥人按出資比例承擔。
第十一條糾紛解決
(4)合夥人之間發生糾紛,應共同協商,本着有利於合夥事業發展的原則予以解決。如協商不成,可以訴諸法院。
第十二條本合同自訂立報工商行管理機批准之日生效並開始營業。
第十三條本合同如有盡事宜,應該有合夥人集體討論補充或修改。修改的內容與本合同具有同等效力。
第十四條其他:
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第十五條在履行本合同過程中發生爭執,由負責人在中間協商解決,協商不成的按照本合同約定的下列方法之一進行解決:
1、一方經退夥程序退夥;
2、由仲裁委員會仲裁;
3、向中級人民法院起訴。
第十六條本合同一式_____份,合夥人各執一份,送_________________________各存一份
簽約日期:____________年_____月_____日
簽約地點:____________________________