在生活中，協議起到的作用越來越大，協議對雙方的事務履行起到積極作用。寫協議需要注意哪些問題呢？以下是小編爲大家整理的保安協議書，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
保安協議書1
保安人員在簽訂協議之前，請先行清點下列清單中的物品是否齊全。
以上服裝由公司提供使用，物品所有權歸公司所有，各領用人只有保管及使用權利；如有調離、離職、辭退等情況，領用人必需將領用物品上交至所屬項目；保安人員試用期內統一穿便裝，通過試用期後提供統一保安服裝，服裝到位後收取服裝押金200元，離職不收取服裝摺舊費，如若在保管及使用過程中出現非正常破損、丟失以及其他情況導致物品無法繼續使用，領用人必需照價賠償！望各領用人妥善保管所領物品！
領用人簽字：發放人：
領用日期：發放日期：
第 1 頁共 1 頁
交還人簽字：確認人：
日期： 日期：
保安協議書2
甲方：_________________________
乙方：_________________ 法定代表人：___________________
法定代表人：___________ 職務：______________________
職務：_________________ 地址：__________________________
地址：__________________ 電話：_________________________
電話：__________________ 依據中華人民共和國有關法律法規，本着誠實信用、平等互利的原則，甲乙雙方經友好協商，就乙方爲甲方提供保安服務事項達成一致意見，簽訂本合同。
第一條：保安服務內容 根據甲乙雙方確認的《安全防範方案》，乙方向甲方提供保安服務，並按照乙方保安公司的管理模式對保安隊員進行管理，依據雙方確認的崗位職責要求，執行安全防範任務，承擔相應的保安服務責任。
第二條：甲方責任
(1)配備符合國家要求的消防設施，對乙方提出的安全防範隱患報告應及時答覆和改進。制訂並執行內部安全防範規章制度，教育本公司員工配合和支持乙方保安人員履行保安職責。
(2)甲方在法定工作時間外安排保安員超時工作的，應按國家有關勞動法規支付加班補助費。
(3)按合同約定的時間和方式向乙方支付保安服務費。
(4)爲乙方保安人員提供必備的工作條件，包括值班室、辦公桌椅、通訊聯絡工具，組織訓練學習的場所等。
第三條：乙方責任
(1)落實防火、防盜、防破壞等安全防範措施，發現責____區域內的`安全隱患，及時報告甲方並協助予以處理。
(2)選派的保安員必須經過正規的保安培訓，無違法犯罪前科，並向甲方提供保安人員的人事檔案。
(3)爲保安人員配備制服及基本保安裝備，並負責保安員的工資。
(4)加強對保安員的在崗培訓、監督和管理，確保安全服務的優質高效。
(5)乙方指派___名保安員負責甲方的安全護衛工作。
(6)保安員應嚴格履行《安全防範方案》規定的崗位職責要求，並遵守甲方符合法律規定的各項規章制度。
(7)發生在執勤區域內的刑事案件、治安案件和治安災害事故，及時處理並報告甲方和當地公安機關，採取措施保護髮案現場，協助公安機關偵查各類治安刑事案件，依法妥善處理責任範圍內的其它突發事件。
第四條：保安服務費及支付方式 甲乙雙方就保安服務費計算約定爲兩部分：
(1)甲方直接爲乙方保安員提供伙食、住宿、水電費用的方式作爲支付保安服務費的一部分。如果提供，則伙食、住宿、水電之總和不應底於肆百元。
(2)在
第四條
第一款的基礎上，甲方還應支付人民幣每人每月______元，合計爲每月 ______ 拾______萬______千______佰______拾______元。
(3)甲方應在當月____日前以□銀行託收□轉帳支票□現金方式向乙方支付當月的服務費。
第五條：合同期限 本合同自________年____月____日起生效，有效期限自________年____月____日止。
第六條：合同的變更及違約責任
（1）在合同有效期內，經甲乙雙方協商一致，可變更本合同。
（2）在合同有效期內單方提出終止合同的，須向對方支付兩個月的保安服務費作爲違約賠償金。
（3）甲方逾期支付保安服務費，須向乙方支付每日千分之三的逾期付款違約金。甲方逾期三十天未支付保安服務費的，乙方有權單方解除合同，並追究甲方的違約責任。
（4）甲方指派保安員從事本合同約定的保安服務職責範圍外的工作，由此造成的對 保安員和其他
第三方的經濟賠償責任，由甲方負責。
（5）依據本合同，經公安機關確定是由於乙方保安人員進行保安服務工作時的過失或故意行爲，造成甲方經濟損失的，乙方負責承擔賠償責任。但該經濟損失不包含甲方現金、珠寶、有價證券、商業資料及其它難以確定價值的物品的損失。
第七條：爭議的解決方式
（1）甲方追究乙方保安工作失職的賠償責任，應向法院提起訴訟，乙方的賠償責任依據法院的生效判決來確定，但甲方的經濟損失小於人民幣3萬元的，雙方可以協商確定賠償責任。乙方須在賠償責任確定後的____日內支付賠償金。在賠償責任確定前，甲方不得擅自扣減保安服務費。
（2）甲乙雙方因合同履行發生其他爭議時，雙方應協商解決，協商不成可通過司法途徑解決。
第八條：雙方認爲需要約定的其它事項
第九條：附則 本合同一式兩份，雙方各執一份，具有同行法律效力。 甲方單位蓋章：_________
乙方單位蓋章：____________ 代表人：_________________
代表人：____日期：____日期
保安協議書3
甲方：
乙方：
一、甲乙雙方根據平等自願、互惠互利的原則，在協商一致的基礎上共同簽訂本合同，並遵照執行。
二、自本合同簽訂之日起，乙方受託爲甲方提供保安尋訪、推薦服務，尋訪區域爲陝西省區域。
三、本委託有效期至____年____月____日爲止。如在有效期內甲方提出不再需要保安工作人員時本合同即告終止。
四、乙方按照甲方對保安的以下要求尋訪、推薦人才：
1、身體素質良好，退伍軍人或文武學校畢業生或有保安工作經驗者;
2、男性，18週歲至30週歲，身高168以上，國中以上文化程度，思想品德良好。
3、攜帶身份證、畢業證或退伍證、體檢表、免冠一寸相片4張;
4、人數200人。
五、乙方需將尋訪、推薦的人才情況及時向甲方反饋，甲方根據實際情況安排面試時間。
六、甲方按照其規定的條件考察乙方所推薦的人才，並於面試後將是否錄用的意見通知乙方或錄用的人才。
七、甲方確定的錄用人選，根據甲方要求由乙方通知或甲方直接通知相關候選人到職事宜。
八、凡乙方向甲方推薦並被甲方錄用的人選，乙方不得將該人選推薦至其它單位。
九、甲方確定錄用的人選在與甲方住所簽定勞動合同後方爲甲方員工。
十、乙方不得以委託人名義從事本委託事項以外的其他事項。不得以委託方名義從事有損甲方的行爲。
十一、乙方不得在委託中對甲方和被推薦的人員有欺騙或提供虛假信息的.行爲。
十二、乙方不得以甲方名義向被推薦人員收取押金、證金等任何費用，不得收取、扣押被推薦人員的身份證、畢業證等證件原件。
十三、乙方保證在委託過程中的行爲符合國家法律、法規的規定，如有違反法律、法規的行爲由乙方自行負責。
十四、甲方負責提供本單位的真實信息給予乙方。
十五、本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，合同自雙方簽字或蓋章後即具法律效力。
十六、未盡事項，雙方可達成補充協議。
甲方：
乙方簽名：
日期：
保安協議書4
聘請單位（甲方）：
地址：
單位：
郵編：
服務單位（乙方）：
地址：
單位：
郵編：
甲方爲穩定本單位內部秩序，創造良好的經營、生產、生活和學習環境，特聘請乙方保安員，在不違犯《XX省保安服務管理條例》的前提下，爲甲方提供安全守護服務，經雙方協商後達成本合同條款，雙方共同遵守：（甲方如需要安排保安員完成有收費項目和車輛保管任務時，必須經乙方同意，另行協議。）
一、甲方對乙方保安服務要求
1．乙方根據甲方面要求按時提供名保安員給甲方，由甲方安排在指定的區域執勤。保安員執行甲方的管理制度履行執勤職責。
定崗執勤的具體任務要求：
責任段執勤具體任務要求：
流動巡邏執勤的任務要求：
2．做到及時發現並及時報告和積極配合有關部門處置"四防"或發生在區域內的刑事、治安案件現場。
3．把服務區域內的違法犯罪嫌疑人員扭送公安機關或送保衛部門。
二、乙方對甲方要求
1．保安員進駐後，甲方應把取得公安局主管部門的防火安全檢查及"四防"檢查情況的意見通報給乙方執勤保安員，使之能在執勤過程中及時發現隱患，及時報告和妥善處理。
2．乙方爲甲方提供保安服務後，甲方不能使用其他單位保安員或使用變相的"保安員"混合執勤。
3．乙方已按規定爲保安員統一購買人身意外保險，保安人員在執勤中，因公受傷，致殘甚至犧牲，（致殘者經中山醫一院、省人民醫院和經市法院法醫鑑定），其醫藥費、撫卹金等費用由保險公司按規定理賠，保安員因傷、殘、亡的合理開支超出保險理賠的部分，由乙方負擔。如因甲方指揮保安員執行保安職責以外的事而使保安員受傷，致殘、犧牲的.一切費用除保險公司理賠外其餘部分均由甲方承擔。
4．乙方派駐保安人員，實行雙重管理，共同領導並經常保持聯繫，共同對保安人員進行教育，關心他們的工作和生活，提高服務質量，確保安全，若保安員有違反甲方管理制度需要處罰的，甲方及時通告乙方，經調查覈實後由乙方處理，保安人員因事請假，應書面向班長或甲方人保部門簽字同意並經乙方經理審批後方能生效。
5．爲有利於保安隊伍整體素質提高，乙方可適當調整保安員，但必須是在保證履行合同和事前知照甲方的前提下進行。
6．保安公司向甲方提供保安服務，保安員在服務過程中甲方一旦發生財產遺失、損壞、被盜等現象，由乙方公司負責財產理賠。
7．禁止安排保安人員爲個人人身保安服務，禁止保安人員處理經濟糾紛或勞動爭議，禁止使用保安人員監視工人生產勞動和生活等與保安服務無關的其他活動，禁止安排參與其他違反法律規定的活動，違者由甲方承擔法律和經濟責任。如屬保安人員個人行爲，甲乙雙方不承擔任何責任。
8．保安人員在執勤工作中，爲甲方做好"四防"工作表現突出，成績顯著的，甲方酌情給予精神或物質獎勵。
9．甲方應經常對本單位的員工、家屬、臨時工進行守法和遵守規章制度的宣傳教育工作，配合支持保安員共同維護好甲方的治安秩序。如甲方人員違規而造成責任事故，財物損失，乙方執勤保安員不負責任。
三、共同協商事項
1．保安服務時間：從XX年X月X日至XX年X月X日共X月。
2．費用：保安服務費每人每月人民幣X萬X仟X佰X拾元（￥XX元）全月X人，服務費合計XXX元。
3．住宿：由乙方解決。
4．加班費：按
勞動法規定，保安員每天工作八小時，每週五天工作制，如果甲方因工作需要，要求保安員加班時，加班費的計算則按勞動法第四十四條中規定的辦理。即：由甲方支付。
周1—5延長工作時間的，支付每小時工資150％，每天工作時間不得超12小時；
休息日（週六、日）加班又不能安排補休的，支付每天工資200％的工資報酬；
法定休假日（如：元旦、五一、等）加班，支付每天工資300％工資報酬。
5．付款時間及方式：
付款時間：雙方簽訂合同後第五天，甲方先付一個月X名保安服務費XXX元到乙方銀行賬戶，以後按每壹個月付款一次並在付款當月五號前一次付清X名保安費用，付款方式：（1）支票。（2）現金。（3）匯款。
開戶銀行： 賬號：
四、違約責任
1．本合同在執行過程中，若遇有政府行爲或不可抗拒的因素而影響本合同正常執行或某一方需要修改、變更合同內容時，甲乙雙方三天內協商，協商後所立條文與本合同具有同等效力。
2．某一方執行合同過程中遇特殊原因，不能履行合同時，必須提前一個月以書面形式通知對方，甲乙雙方三天內協商，未經提前一個月通知對方而單方終止時合同視作違約處理，由違約方支付三個月的保安總費用給對方作違約金。
五、本合同如有未盡事宜，雙方可以另議，另外協商的條文與本合同具有同等效力，如果合同在執行過程中有爭議，雙方可以通過友好協商解決，協商無法解決時，提請區仲裁委員會裁決，不服仲裁委員會裁決時，可以向區人民法院提前訴訟。
六、本合同一式二份，甲乙雙方各執一份。
甲方： 乙方：
代表： 代表：
簽約時間： 簽約時間：
保安協議書5
甲方：___________
法定代表人：___________
身份證號：___________
乙方：___________
法定代表人：___________
身份證號：___________
甲方因安全工作需要，決定接受乙方聘用的保安隊員提供安全保衛工作，並經甲乙雙方平等自願協商一致，達成如下協議：___________
一、服務時間及範圍
1、服務時間：___________自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止。
2、乙方保安爲甲方提供的服務包括：___________園區安全和維護，對園區內出現緊急情況進行控制。
二、付款方式
甲方支付乙方合同期保安服務費每月人民幣_____元整，以打卡的'方式付款。
三、甲方權利和義務
1、甲方應爲保安人員提供良好的工作環境，關心保安人員的生活，爲保安人員提供必需的食宿、防寒、防暑等工作生活條件。
2、乙方保安人員在執行勤務時，自動做主發生的傷亡事故，由乙方自行承擔，其醫療費用由乙方從爲保安人員購買的人身意外傷害保險和人身意外傷害醫療保險中解決。
3、乙方如工作時不按正常工作，甲方有權終止合同，一切後果乙方自負。
四、本協議一式兩份，甲、乙雙方各執一份，自雙方簽字之日起生效，具有同等法律效力。
甲方：___________
乙方：___________
_____年_____月_____日
保安協議書6
甲方（用人單位）：
代表：
電話：
乙方（勞動者）：
身份證號：
電話：
甲、乙雙方根據《中華人民共和國勞動法》及有關法律、法規規定，在平等自願、公平公正、協商一致、誠實信用的基礎上，簽訂本合同。
一、勞務合同期限
甲乙雙方約定勞務合同自______年______月_______日起至______年______月_______日止。
二、工作內容及要求
1、乙方根據甲方要求，從事學校保衛工作。
2、乙方應當按照甲方安排的工作內容及要求履行勞動義務。
三、工作時間和休息休假
1、甲乙雙方在工作時間和休息方面協商一致選擇確定乙方實行輪流運轉工作制。
2、甲方嚴格遵守法定的工作時間，控制加班加點，保證乙方的休息與身心健康，甲方因工作需要必須安排乙方加班加點的，依法給予乙方加班加點工資。
3、甲方爲乙方安排帶薪休假。
四、勞動保護和勞動條件
1、甲方對可能產生職業病危害的崗位，應當向乙方履行如實告知的義務，並對乙方進行勞動安全衛生教育，防止勞動過程中的事故，減少職業危害。
2、乙方在勞動過程中必須嚴格遵守安全操作規程。
五、勞動報酬
1、甲方應當每月以貨幣形式支付乙方工資，不得剋扣或者無故拖欠乙方的工資。
2、乙方在法定工作時間內提供了正常勞動，甲方向乙方支付的工資不得低於當地最低工資標準。
3、經甲乙雙方協商一致，對乙方的工資報酬選擇確定甲方對乙方實行基本工資和績效工資相結合的.內部工資分配辦法，乙方的基本工資確定爲每月_______元（含個人上繳的社會保險）；考覈工資根據乙方的工作業績和實際貢獻按照內部分配辦法考覈確定。
4、乙方加班加點的工資，按______元/天，______元/夜的標準發放。
5、乙方病、事假期間，甲方扣除工資的標準爲病假______元/天，事假______元/天。
6、乙方依法享有帶薪假期。
六、社會保險和福利
1、雙方依法參加社會保險（企業職工養老保險），由乙方按年度繳納社會保險費（企業職工養老保險，職工意外傷害保險和職工醫療保險），乙方憑繳費單到甲方報銷（個人繳納部分由乙方自行承擔）。
2、如乙方發生工傷事故，甲方應負責及時救治，並在規定時間內，向勞動保障行政部門提出工傷認定申請，爲乙方依法辦理勞動能力鑑定，併爲享受工傷醫療待遇履行必要的義務。
七、勞動紀律
甲方制定的勞動紀律應當符合法律、法規、政策的規定，履行民主程序，並向乙方公示。乙方遵照執行。
八、勞務合同終止的條件
經甲乙雙方協商約定，出現下列情形之一的，可以終止勞務合同：
1、勞務合同期滿的。
2、乙方不能履行工作職責，經甲方多次教育仍然未改的。
3、連續病、事假______天的。
九、違約責任
1、勞務合同一經訂立，即具有法律約束力，雙方應當依法執行勞務合同的履行、變更、中止、解除、終止、續訂以及解除勞務合同經濟補償金的規定。
2、當事人一方故意或者過失違反勞務合同，致使勞務合同不能履行或者不能完全履行，並給另一方造成經濟損失的，應當依規定或者約定承擔賠償責任。
十、爭議處理
1、甲乙雙方因履行本合同發生勞動爭議，可以協商解決。不願協商或者協商不成的，可以向本單位勞動爭議調解委員會申請調解；調解不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。甲乙雙方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。提出仲裁要求的一方應當自勞動爭議發生之日起______日內向勞動爭議仲裁委員會提出書面申請。對仲裁裁決不服的，可以自收到仲裁裁決書之日起______日內向人民法院提起訴訟。、
2、甲方違反勞動法律、法規和規章，損害乙方合法權益的，乙方有權向勞動保障行政部門和有關部門舉報。
十一、其他
1、勞務合同期內，乙方戶籍所在地址、現居住地址、聯繫方式等發生變化，應當及時告知甲方，以便於聯繫。
2、本合同未盡事宜，均按國家有關規定執行，國家沒有規定的，通過雙方平等協商解決。
3、本合同不得塗改。
4、本合同一式______份，甲乙雙方各執______份。
5、本合同於簽字之日起生效。
甲方（蓋章）：
代表人（簽名）：
______年______月______日
乙方（簽名）：
______年______月______日
保安協議書7
甲方：
乙方：
根據《中華人民共和國勞動法》和《深圳經濟特區勞動合同條例》及其他有關法律法規的規定，甲乙雙方本着平等自願、協商一致的原則，達成如下協議：
一、工作崗位和工作(工種)
1、甲方根據自身經營需要及乙方的崗位意向，同意聘用乙方在 崗位從事 工作;
2、甲方根據工作需要及乙方的業務、工作能力和表現，可以調整乙方的工作崗位。
二、合同期限(試用期限)
1、合同有效期：自 年 月 日至 年 月 日 止，合同期滿聘用關係自然終止;
2、試用期爲 個月(試用期包括在合同期內)
3、聘用合同期滿前一個月，經雙方協商同意，可以續訂聘用合同。
4、本合同期滿後，任何一方認爲不再續訂聘用合同的，應在合同期滿前一個月書面通知對方。
三、工作時間
1、甲方實行標準工時制，即乙方每日工作8小時;每週休息2天;
2、甲方由於經營需要，可與乙方協商適當延長乙方工作時間。
四、工資待遇
1、乙方試用期工資 元/月;試用期滿乙方起點工資爲 元/月。
2、甲方於每月 日發給乙方上月的薪金。如遇節假日或休息日，自動順延在最近的工作日支付。
五、勞動保護和工作條件
1、甲方爲乙方提供各相關崗位的勞動工具及工作場所;
2、乙方對甲方管理人員違章指揮強令冒險作業，有權拒絕執行;對危害生命安全和身體健康的行爲，有權提出批評檢舉和控告。
3、甲方可根據工作需要組織乙方參加必要的業務知識培訓。
六、社會保險和福利待遇
1、在乙方試用期合格後，甲方按深圳市社會保險的有關規定，爲乙方辦理社會保險。
2、乙方因工緻傷殘、死亡的，按《深圳經濟特區工傷保險條例》及有關規定處理。
3、乙方享受國家規定的法定節假日、婚假、計劃生育等假期。
4、甲方在經濟條件允許的情況下將給予乙方的福利待遇。
七、勞動紀律
乙方在合同期內應當做到：
1、遵守國家的法律、法規、甲方制定的各項規章制度
2、嚴格遵守各崗位的操作流程及規程，保證安全工作。
4、愛護甲方的財產，保守甲方的商業祕密。
八、合同的變更、解除、重新訂立和終止
(一)經甲、乙雙方協商同意可以依法變更勞動合同。
(二)有下列情形之一的，甲方可以隨時解除勞動合同：
1、乙方在試用期間不符合錄用條件的;
2、乙方嚴重違反勞動紀律及甲方規章制度的;
3、乙方嚴重失職，營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的;
4、乙方被依法追究刑事責任的;
5、法律、法規規定的其他情形。
(三)有下列情形之一的，甲方可以解除勞動合同，但是應當提前三十日以書面形式通知乙方本人。
1、甲方瀕臨破產進行法定整頓期間或者生產經營狀況發生嚴重困難，需裁減人員的;
2、乙方患病或非因工負傷，長達一個月或醫療期滿後，不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的適當工作的;
3、本合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化，致使原勞動合同無法履行，經甲乙雙方協商不能就變更勞動合同達成協議的。
甲方未提前三十日以書面形式通知勞務工的，應當支付該乙方當年一個月月平均工資的補償金。
(四)有下列情形之一的，甲方不能終止或解除聘用合同
1、乙方患病或負傷在規定的醫療期內的;
2、女職工在孕期、產期、哺乳期內的';
3、法律、法規規定的其他情形。
(五)有下列情形之一的，乙方可以隨時通知甲方解除勞動合同;
1、甲方未按照勞動合同約定支付勞動報酬或者提供勞動條件的;
2、甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;
3、法律、法規規定的其他情形。
(六)乙方解除勞動合同，應當提前30日以書面形式通知甲方，否則甲方有權拒付乙方當月的工資。
(七)有下列情形之一的，勞動合同自行解除;
1、甲方依法被宣告破產;
2、甲方依法解散或依法被撤銷;
3、乙方死亡;
(八)重新訂立勞動合同
合同期滿，甲、乙雙方同意延續勞動關係的，在合同期滿前三十日內雙方重新訂立勞動合同。
(九)合同終止
合同期滿或雙方約定的終止條件出現，合同自行終止。
九、違約責任
(一)甲方的法律責任
1、甲方剋扣或者無故拖欠乙方工資的，如超過規定日期，除全額支付乙方工資報酬外，從第10個工作日起計算，拖欠的天數，甲方每天按拖欠工資額的1%支付乙方賠償金。
2、甲方支付乙方的工資報酬低於市政府公佈的當年最低工資標準的，要補足低於標準部分，同時，對低於部分每日另按其總額的1%補償員工。
3、甲方違反本合同第六條第1款未爲乙方辦理社會保險，給乙方造成經濟損失的，由甲方按深圳市社會保險的有關規定賠償乙方。
(二)乙方的法律責任
乙方違反合同約定提前解除勞動合同，對甲方造成損失的，乙方應賠償甲方下列損失;
1、甲方招收錄用乙方所支付的費用;
2、甲方爲其支付的培訓費用;
3、對經營和工作造成的直接經濟損失。
(三)雙方另外約定以下違約責任：
十、其它事項
1、雙方認爲需要約定的其他事項或對原訂條款需要變更重新約定的事項：
2、本合同未盡事宜或合同條款與現行勞動法律法規規定的有出入的，按現行勞動法律法規執行。
3、本合同自甲、乙雙方簽字或蓋章之日起生效，塗改或未經書面授權代簽無效。
4、本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。
5、本合同條款如與國家法律、法規相牴觸時，以國家法律、法規爲準。
甲方蓋章： 乙方簽名：
授權代表簽名： 身份證號碼：
合同簽訂時間： 年 月 日
保安協議書8
爲了加強學校安全管理工作，給學生營造一個安全和諧的校園環境，確保學校的各種教育教學活動正常有序的進行，切實保證學生在校期間的`正常有序的學習、生活、休息，真正做到讓家長放心、學生安心、教師稱心，學校決定實行校園半封閉式管理，以確保學生和校園安全，遷西縣第二中學(以下簡稱甲方)與 (以下簡稱乙方)經過協商，特簽定如下合同：
一、乙方必須履行如下職責
1. 門衛必須服從學校的工作安排。 遵紀守法，禮貌待人，熱情服務, 堅持原則, 恪盡職守, 細心工作,不擅自離崗，不順便請人代班，不遲到，不早退。
2. 校園安全無小事，責任重於泰山。因門衛工作失職造成重大安全事故的將依法追究其經濟及法律責任。
3. 學校實行半封閉管理，門衛必須全天24小時堅守門衛室。學校正門及運動場大門必須定時關閉，非特殊情況不得隨意開門。
4.門衛必須做好每日值班記錄，來客必須登記。接待來客要熱情、大方、禮貌，並問清來意，排查安全隱患。家長來訪要求在門廳等候，下課後通知學生或教師。來客須報請聯繫人或接納部門同意後,方可進入校園。
5.學生(住宿生)在校期間一律不準外出，特殊情況必須持班主任親自簽字的請假條經登記後方可出校。走讀生嚴格憑證出入，若有證件遺失，門衛有權要求學生補辦，並做好登記，及時報告政教處。嚴禁社會人員無故把學生帶出校園，如有特殊情況需帶出大門，學生必須持有班主任的親筆簽名或政教處證明，方可放行。
6.無特殊情況外來車輛一律不準進入校園。小商小販等閒雜人員,一律不準進入校園。
7.負責門衛室和校門口公共衛生;負責教學樓、實驗樓樓門的開關等日常事務。
8.遇到學校重大活動或臨時性活動，必須聽從學校統一安排和調遣。協助政教處做好突擊檢查，隨叫隨到;做好服務教師的工作。
9.發現異常情況或可疑行爲要及時向班主任或學校報告, 發現不文明行爲要及時制止, 如發現打架鬥毆情況必須及時與政教處聯繫。
10.物品出入須有學校證明，發現可疑情況可暫扣其物品和運輸工具，並及時報政教處處理。
12.門衛星期六、日正常上班，特殊情況可請假。其他節假日可視學校工作需要，若需上班可視加班給予補助。
二、門衛待遇
1.門衛實行聘任制。
2.門衛工資實行包乾, 每月工資700元(大寫：人民幣柒佰元整)，按月發放，不享受醫療、勞動保險及其它福利待遇。
3.門衛生病藥費自理，因病、因事不能到崗必須向保衛科請假。因個人原因造成的安全責任事故應由其本人負責。
4.門衛對學校管理如不能遵守，或有特殊情況需解除本合同，可在前兩週內提出辭呈申請。如門衛工作不負責任，完不成本合同所規定的工作或出現重大工作失誤，學校有權及時終止合同。
5.合同期滿後，學校視門衛職業道德、工作能力、工作態度等情況綜合考覈，成績突出將給予獎勵，並繼續聘用。否則解除合同。
三、本合同一式四份,雙方各執一份, 政教處及總務處各執一份。
甲方簽字(蓋章)：
乙方簽字(蓋章)：
簽約日期：
保安協議書9
爲了加強學校的保安工作，爲廣大師生創造良好的教育教學環境，結合就業局和相關的文件精神，同時考慮到我學校的特點，特制定本協議。
1、保安員財政開支由縣財政負責，二中給予工作以外出勤補助，日常管理由二中政教處負責，保安員必須按時到崗，服從學校的管理。接受二會考核。
2、保安員，工作時間爲上午6：30分到晚上10點；保安員必須到場，學生離開學校時，保安員一天三次到校巡邏，同時到門衛簽到。
3、保安員在工作時間內，主要協助學校政教處管理好校園內外的秩序。主要包括，
第一：大門口放學時間出現的小商販，要及時的清退，保證大門口學生正常的進出。
第二：對校園內外出現的`學生聚集情況要及時觀察、勸解、驅散和報告，對學生打架鬥毆事件要及時疏散，制止和報案。避免惡劣事件的發生。
第三；對校園內外出現的可疑人員和情況要密切觀察、詢問、處理和及時彙報。第四：對學校內流出的大宗物資要詢問，發現周遍環境有安全隱患的要及時報告。
4、保安員工作時不得吸菸喝酒，要佩帶工作的袖標和着規定的服裝。注意自己的言行和方法，處理事情要有記錄，重大事情一定要向學校政教處彙報。
5、保安員依照學校制定的考覈辦法和工作職責，由政教處每月給出評價、備案。作爲上級發放工資，學校是否聘用的標準。
6、保安員工作期間遇到問題和困難，要和學校及時溝通解決。此協議一式三份，教育局和學校備案一份，保安員自留一份。本協議從20xx年3月1日起執行。期限爲一年。
聘用單位：（蓋章）
保安員簽字：
保安協議書10
立協議雙方:
甲方：福娃幼兒園園長陳益慧(以下簡稱甲方)
乙方：江海燕 (以下簡稱乙方)
一、 合作原則：合作辦學，共同經營，共同投資，共負盈虧。
二、 具體實施辦法
1、 乙方支付七萬五千元(75000)合作補償金給甲方以取得福娃幼兒園50%股份。
2、 合作期間，每個學期幼兒園總收入除去正常的辦園投入和辦園經費外，雙方各佔盈利50%。每學期結算一次。
三、 責任問題：合作期間，雙方共同承擔風險責任，各佔五成。
四、 人、財務管理，主要是幼兒園教師聘請，人員使用，教育收費，財務管理等由雙方協商至雙方無意見時方可實施。
五、 合作期間，甲乙雙方應在幼兒園上班，共同負責幼兒園的管理工作。
六、 本協議一式兩份，雙方各執一份，簽字後生效。
甲方簽字： 乙方簽字：
20____年 月 日
保安協議書11
甲方：__________________
乙方：__________________
甲方因工作、生活需要，需聘用乙方______名物業保安人員從事安全守護工作，甲、乙雙方本着平等、自願、有償原則，經協商一致，訂立以下協議：
一、乙方的權利和義務：
乙方負責向甲方選配物業保安人員______名，選配的物業保安人員應符合下列條件：
1、具有較強的`責任心，並願意從事此項工作。
2、具備國中以上文化程度;性別：____________男;身高：_________________米;________年齡在18-50歲之間，身體健康，五官端正，現實表現良好，具備基本的物業保安業務素質，經公司培訓合格的物業保安人員。
3、服從安排，聽從指揮，組織紀律性強。
4、堅持原則，作風正派，敢於同違法犯罪行爲作鬥爭。
乙方負責物業保安人員政審、選配、政治思想教育和紀律作風建設等工作。
乙方對選配的物業保安人員進行工作指導，督促物業保安人員履行好下列職責：
1）維護甲方正常經營秩序。
2）嚴格按照《物業保安隊員職責》認真進行巡邏、守護，努力爲客戶排憂解難。
二、甲方的權利和義務：
甲方對物業保安工作情況有權監督，對物業保安個人違規違紀及不稱職行爲可向乙方反饋，經甲、乙雙方考覈確認後予以更換或辭退。
甲方須按時向乙方交納物業保安服務費。
1、甲方付給乙方物業保安服務費，每人每月_________元，乙方收到服務費後即安排物業保安人員到甲方工作。
2、付款方式爲每月_____________日前現金支付。
三、法律責任
1、凡因物業保安人員嚴重失職導致屬實，經相關部門進行責任認定後，乙方在當月利潤當中進行元賠償。
2、甲方須按時繳納物業保安服務費，如乙方每月_____________日前未收到服務費，則視爲甲方單方終止合同並承擔違約責任。
3、甲、乙雙方必須共同遵守此協議，任何一方需解除或變更協議都應提前十天書面通知對方，並經雙方協商達成一致後，方可終止或變更協議。
四、此協議從______________年___________月___________日起至______________年___________月___________日止有效，協議到期後如需續簽，需經雙方協商後再續簽。
五、未盡事宜，由甲、乙雙方共同協商。
六、此協議一式兩份，雙方各執一份，經簽字蓋章後生效。
甲方：____________
乙方：____________
________年________月________日
保安協議書12
轉讓方（甲方）：
住所：
受讓方（乙方）：
住所：
本合同由甲方與乙方就_______保安公司的股權轉讓事宜，於_______年___月___日在_______市訂立。
甲乙雙方本着平等互利的原則，經友好協商，達成如下協議：
第一條：股權轉讓價格與付款方式
1、甲方同意將持有_______保安公司_______%的股權共_______萬元出資額，以_______萬元轉讓給乙方，乙方同意按此價格及金額購買上述股權。
2、乙方同意在本合同訂立______日內以現金形式一次性支付甲方所轉讓的股權。
第二條：保證
1、甲方保證所轉讓給乙方的股權是甲方在_______保安公司的真實出資，是甲方合法擁有的股權，甲方擁有完全的處分權。甲方保證對所轉讓的股權，沒有設置任何抵押、質押或擔保，並免遭任何第三人的追索。否則，由此引起的.所有責任，由甲方承擔。
2、甲方轉讓其股權後，其在_______保安公司原享有的權利和應承擔的義務，隨股權轉讓而轉由乙方享有與承擔。
3、乙方承認_______保安公司章程，保證按章程規定履行義務和責任。
第三條：盈虧分擔
本公司經工商行政管理機關同意並辦理股東變更登記後，乙方、即成爲_______保安公司的股東，按出資比例及章程規定分享公司利潤與分擔虧損。
第四條：費用負擔
本次股權轉讓有關費用，由_________承擔。
第五條：合同的變更與解除
發生下列情況之一時，可變更或解除合同，但雙方必須就此簽訂書面變更或解除合同。
1、由於不可抗力或由於一方當事人雖無過失但無法防止的外因，致使本合同無法履行。
2、一方當事人喪失實際履約能力。
3、由於一方或二方違約，嚴重影響了守約方的經濟利益，使合同履行成爲不必要。
4、因情況發生變化，經過雙方協商同意變更或解除合同。
第六條：爭議的解決
1、與本合同有效性、履行、違約及解除等有關爭議，各方應友好協商解決。
2、如果協商不成，則任何一方均可向________仲裁委員會申請仲裁。
第七條：違約責任
如協議一方不履行或嚴重違反本協議的任何條款，違約方須賠償守約方的一切經濟損失。除協議另有規定外，守約方亦有權要求解除本協議及向違約方索取賠償守約方因此蒙受的一切經濟損失。
第八條：合同生效的條件
本合同經各方簽字後生效。
第九條：本合同正本一式____份，甲、乙雙方各執_____份，報工商行政管理機關一份，______保安公司存一份，均具有同等法律效力。
甲方（簽名）：
________年______月____日
乙方（簽名）：
________年______月____日
保安協議書13
甲方：XX物業管理有限公司
乙方：XX市保安服務公司
根據《中華人民共和國合同法》和國家有關法律、法規，經甲乙雙方協商一致，雙方終止20xx年9月19日簽訂的保安服務合同，並重新商定保安服務合作事宜，達成以下協議：
1、甲乙雙方友好協商一致，甲方每月支付給乙方壹仟伍佰元，乙方對甲方保安員資格無條件予以認可。
2、甲方隊員的'招錄、管理等出現的問題由甲方自行負責。
3、甲方招錄的保安員乙方負責發放甲方保安員上崗證，提供保安制服。
甲方（蓋章）： 乙方（蓋章）：
籤 字： 籤 字：
年 月 日 年 月 日
保安協議書14
甲方：______
乙方：______
依據《中華人民共和國勞動法》、《保安服務管理條例》等有關法律法規的規定，本着誠實守信、平等互利的原則，經甲、乙雙方友好協商,就甲方向乙方提供保安服務事項達成一致意見，訂立本合同。
第一條甲乙雙方各自提供經有關部門註冊、登記或備案的文件，證明其是中華人民共和國境內真實合法、有效的組織。
第二條委託服務的範圍:
負責醫院全院的各個區域，包括且不限於病房、生活區、監控室等治安秩序維護，車位管理，車輛停放秩序管理，消防安全管理，爲醫院提供專業的安全保衛工作，使醫院保持良好的經營管理秩序。協助醫院搬遷、裝卸大型物品等。
第三條保安員數量、服務期限：
3.1甲方應派給乙方保安人員共______名，甲方派駐乙方的人數45歲以上的不能超過總人數的30%。
3.2本合同期限自______年______月______日始至______年______月______日止。合同期滿，甲、乙雙方若無異議，可續簽合同，雙方另行簽訂協議書。期滿不再續簽的，應提前一個月通知對方;合同期未滿，任何一方提前終止合同的或拒不履行合同義務的，要多付壹個月的保安服務費給對方作爲賠償，造成其它經濟損失的應支付相應的損失費。
第四條保安服務費約定和支付方式
4.1在合同有效期限內，乙方按月向甲方支付服務費，服務費包含：人工費、福利費、法定節假日加班費、服裝費、管理費、稅費等。
4.2經雙方協商，甲方保安員的服務費爲每人每月人民幣______元整，每月合計：______元整。全年合計______元整。保安員自進駐乙方履行工作職責後，乙方每月______日前支付______月的服務費以銀行轉賬方式轉入甲方指定賬號。
第五條停車場租用費
甲方每月對進入乙方的摩托車、電動車、汽車的車輛按收費標準進行收費，甲方每月向乙方繳納______場地租用費，租用期限與本合同期限一致，如有變動另行商議。
第六條勞動保護、勞動條件和職業危害防護
6.1乙方保證執行國家勞動標準，提供相應的勞動條件和勞動保護。
6.2甲方保安員的工作不包括屬於國家規定的有毒、有害、特別繁重或者其他特種作業。
第七條保安員的管理
7.1保安員由甲乙雙方實行雙重管理，根據任務需要雙方共同研究部署保安力量。
7.2甲乙雙方共同負責保安員的業務、技術、政治思想教育及日常行政管理工作。
7.3按《勞動法》規定保安員每天工作時間不超八小時，每週工作時間不超過40小時。因乙方工作需要加班時，甲方保安員應給予積極配合，但乙方須按《勞動法》有關規定支付加班費給甲方保安員。
7.4保安員在護衛範圍內因工作致傷、致殘、致死和遭遇不測時，由甲方按社保局有關規定處理。但甲方應本着人道主義精神對保安員給予精神和經濟上的補償。
7.5保安員須服從轄區派出所領導和指揮以及業務上的指導。
7.6在符合國家法律法規的前提下，保安員應當遵守和執行甲方的各項規章制度。
第八條甲方的權利與義務
8.1甲方應當按照法律、法規和當地政府主管部門的規定，爲保安員配備對講機、保安器械和其他器材，並按照有關規定爲派往乙方單位工作的保安員的發放制服，所有相關費用全部由甲方自行承擔。
8.2作爲用人單位，甲方應當按照政府主管部門的規定，爲所有派往乙方的保安員辦妥勞動用工、保險等所有相關手續，依法簽訂，及時足額發放工資，提供勞動保護條件，使保安員享受休息休假權利等。如甲方沒有依法辦妥相關手續的，由此所產生的一切糾紛全部由甲方出面處理，並由甲方承擔全部的法律責任和相關費用，概與乙方無關。
8.3甲方保證妥善處理與保安員的各項爭議，絕不推卸法律責任，甲方與保安員之間的糾紛全部由甲方安排人員出面處理，並由甲方自行承擔全部費用。如因甲方原因或保安員的行爲，給乙方帶來負面影響或造成損失的，由甲方出面處理，並承擔全部的法律責任和相關費用。
8.4甲方所派出的保安員必須具備政治思想良好(無犯罪前科)、文化素質較高(國中以上)、儀表端莊、工作責任心強等條件。
8.5甲方必須確保任何時候在乙方提供服務的保安員人數都符合雙方之間的有關約定。
8.6甲方保安員上班不能連續上2個班，保安員上班期間嚴禁有打瞌、玩手機、看報紙等違規現象，發現違規一次扣除月度服務費100元。
8.7巡邏員必須穿戴整齊，佩戴好工牌到科室、病區、生活區，進行24小時不間斷巡邏要求巡邏員巡邏所到區域需簽字確認。
8.8甲方應當不斷加強對保安員的法律意識教育、職業道德教育、職業技能訓練、組織紀律培養以及處置突發事件能力等方面的培訓。
保安員不履行職責違反乙方規定的，應根據投訴情況視情節輕重，給予批評、教育、調換崗位，觸犯法律的交由司法部門依法處理。
8.9甲方應當經常教育和監督保安員,以主動熱情的服務態度，按照雙方之間的約定，全面完成各項任務，並如實填寫現場記錄和事件報告。
8.10所有在職保安員必須提交身份證複印件至轄區派出所備案。
8.11甲方應當協助配合乙方做好經常性的防火、防盜等消防設施檢查工作，發現電、氣、火災隱患要迅速報告並給予專業指導。一旦發現火災、盜竊或其他事件,保安員應當立即向政府主管部門和乙方報告,並積極參與和協助乙方處理。
8.12如因可歸責於甲方和保安員的原因，導致乙方人身損害、財產損失的，經協商確認後由甲方作出相應賠償，協商不成，經政府相關職能部門認定，確屬甲方責任，甲方應承擔相應的賠償責任。
8.13甲方對存放在乙方停車場內的非機動車及機動車，應進行看管，並遵守乙方的收費管理制度。甲方對進院摩托車、電動車、汽車按物價收費標準收費並給予開票據，如果有車主投訴甲方收費未給票據的，由甲方負全部責任。
8.14管理期間，在醫院公共區域若出現車輛被盜、車輛損壞等事件，由甲方出面處理，如是甲方未盡責或存在過錯原因造成的，甲方應承擔責任並與車主進行賠償協商。生活區若出現電動車被盜等事件，由甲方出面處理，事因甲方責任心不強，防範不力，巡邏檢查不到位而造成的，甲方應承擔過錯責任並給予一定的經濟賠償，賠償額由被盜物品原價折舊後進行理賠。
8.15乙方要求甲方臨時增加保安員的，應當提前三日通知甲方(不可抗力情形除外)，甲方應當按照乙方的要求積極配合安排。雙方應就此簽訂《保安服務補充協議》，對服務費和要求另行作出約定。
8.16甲方應當確保每天24小時都有保安員在乙方的崗位營業場所、辦公場所值班，維護乙方經營場所的社會治安和人身財產安全，發現可疑人員要主動詢問並及時向甲方有關部門報告。
8.17派駐乙方生活區保安員必須對可疑的外來人員、車輛進行盤查、登記、備案，同時做好外出搬運物品的登記(在不侵犯公民合法權益的前提下)。對流動攤販進行驅趕及報告乙方保衛科。(如需設點經營的.必須到乙方保衛科登記，經保衛科允許後方可進行設點經營)。
8.18保安員在沒有經過當事人同意的情況下不能代簽私人信件及快遞物品。如有私自代簽信件，發生信件丟失的，誰代簽由誰負責賠償。
8.19乙方在甲方指導下制定乙方發生突發性事件的、防恐怖防破壞防災害事故應急處置預案、突發火災應急預案並組織演練。對於重點崗位的保安員要定期進行培訓。
8.20乙方每季度自行進行一次消防演練，並做好記錄;同時積極參加乙方組織的消防培訓及演練。
8.21甲方保安員受甲方指派在乙方工作期間，盜竊、或與他人勾結或者協助他人盜竊的，在上班期間與他人發生打架鬥毆或因其過錯造成乙方或第三人人身傷害或財產損失的，由甲方負責出面處理，並承擔賠償責任;因甲方原因造成乙方財產經濟損失，且三個月後沒有破案的，經公安機關及雙方覈實，事因甲方責任心不強、防範不力、巡邏檢查不到位而造成的，根據公安司法機關裁決，甲方應承擔過錯責任，並給予一定的經濟賠償，賠償額由被盜物品原價折舊後進行理賠(有價證券、現金、珍貴收藏品、金銀首飾、手機、數碼產品等小件物品不列入賠償範圍)，或按法規裁定理賠金額。
第九條乙方的權利與義務
9.1乙方有權對保安員的各項工作進行監督、檢查和具體指導，有權對工作不合格保安員提出處理意見。
9.2乙方可根據本單位工作實際和需要免費爲保安員配備所需的場內通訊器材。
9.3乙方有權要求甲方要建立健全“三防”等各種安全防範措施和規章制度，以便於保安員依章執行，同時應教育本單位全體保安員認真執行安全防範規定和支持配合保安員的工作。
9.4乙方不得未經甲方同意錄用甲方保安員。否則，應視爲乙方違約，應承擔違約責任，即乙方應按合同有效期內全部保安服務費總額的30%支付給甲方違約金。
9.5若乙方實際經營權、所有權發生轉讓、變更、移轉、改制、註銷的，乙方應將實際情況提前一個月通知甲方，因乙方未及時通知而造成甲方經濟損失的，乙方應承擔全部賠償責任。
9.6乙方須按時向甲方支付保安服務費。
9.7乙方不得向甲方派駐保安收取任何費用。
9.8有權監督甲方人員的工作，對於不符合乙方要求、合同約定條件或違反乙方停車場管理規定的甲方工作人員，乙方有權要求甲方調換，乙方應當在甲方要求之日起三日內重新委派工作人員。
9.9向甲方免費提供保安室一間、休息室及更衣箱室。
9.10 免費提供保安人員的飲用水，允許甲方保安員在乙方食堂就餐。
第十條特約服務
10.1定義：特約服務是指在符合國家相關法律、法規範圍內，在不影響正常保安工作的前提下，甲方需要額外增加的超出保安服務範圍的服務事項。
10.2費用標準：對於偶爾發生、時間短暫、勞動強度較輕的零星特約服務事項，在不影響正常保安工作的前提下，甲方可爲乙方義務免費提供服務。對於有規律性、經常性發生的特約服務事項，在甲乙雙方協商一致的基礎上，甲方按成本價格向乙方收取一定費用，費用標準和支付辦法由雙方另行約定。
第十一條違約責任
11.1如因甲方派出的保安人員過錯造成乙方財產損失，雙方經協商確認後，乙方有權要求甲方進行相應賠償。協商不成，經政府相關職能部門認定，確屬甲方責任，甲方應承擔相應的賠償責任，甲方應在認定後三十天內向乙方支付賠償款項。存在下列行爲的，乙方有權單方解除合同，同時要求甲方賠償相應損失。
11.1.1甲方的服務質量達不到雙方約定的標準或者乙方要求，在乙方書面告知後仍未改正的。
11.1.2未經乙方書面同意，擅自將全部或部分保安服務事項轉包給任何第三人的。
11.1.3因甲方原因或保安員的行爲，導致乙方被政府處罰或經濟損失金額在人民幣一萬元以上的。
第十二條爭議處理
在本合同履行過程中發生的或與本合同有關的任何爭議，由甲、乙雙方通過友好協商解決。協商不能解決的，任何一方均可向人民法院起訴。
第十三條其它約定
13.1乙方依據合同條款以及保安管理考覈表每月對甲方工作質量進行考覈，考覈滿分爲200分，合格爲180分，每下降1分扣除服務費100元。第一次考覈不合格的乙方下達書面整改通知書，甲方按照通知書要求進行嚴格整改;連續兩次考覈仍不合格的乙方加倍扣除當月服務費，同時乙方有權單方面終止合同，不承擔任何責任。
第十四條本合同未盡事宜，法律法規有規定的，按法律法規規定執行。法律法規沒有規定的，經雙方共同協商，可作出補充協議，補充協議與本合同具同等法律效力。
第十五條本合同一式三份，經甲乙雙方簽字蓋章後生效，甲方執一份，乙方執兩份，同具法律效力。
甲方：______乙方：______
法人代表或委託代理人：______法人代表或委託代理人：______
地址：______地址：______
聯繫電話：______聯繫電話：______
簽訂日期：______年______月______日簽訂日期：______年______月______日
保安協議書15
爲了加強公司的治安保衛工作，維護正常的工作、生產，生活秩序，保障經濟建設順利進行。經公司（以下簡稱甲方）股東會議研究同意將今年的門衛保安工作包給、同志（以下簡稱乙方）負責管理，經雙方協議確定。甲、乙雙方簽訂如下聘用工作責任協議：
一、聘用人員與工作期限
由乙方推薦聘用人員四名（包括承包負責人在內），但必須得到甲方審查後才能錄用。其工作期限爲公曆XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日。
二、值勤工作職責
1、必須堅守工作崗位（堅持24小時分兩班輪流值勤），同時做到文明執勤，禮貌待人。值班室內絕不允許喝酒或打牌活動，樹立治安嚴肅形象。
2、保安人員要認真做好外來人員的查詢、登記工作。外來人員提貨出廠，值班人員必須檢查物資出庫單。對手續不具備者，值班人員有權拒絕出廠。同時還要堅持每夜對廠區各車間進行巡查，做到每小時至少一次，值班期間絕對不能睡覺，如發現一次，罰款50元，從當月工資中扣除。
3、值班人員必須自覺搞好保安室和周圍公共場所環境整潔及車輛停放秩序管理工作，同時負責送達文件、信函、報刊等收送工作，做到正確無誤。
4、保安人員必須時刻保持警惕，及時注意電腦監控屏幕的'反映情況，切實做好三防工作（即防火、防盜、防破壞）。發現一般可以處理的問題，及時處理，重大疑難問題，報告有關領導。
5、保安人員必須服從領導（首先是服從隊(組)長的統一管理），遵守職責、制度，共同維護集體工作，否則若因違紀或失職而造成盜竊案件或其他不良影響，甲方追究乙方的相關責任，乙方有權對違者批評教育，扣發獎金或工資，經教育仍不改正的報公司領導同意後給予辭退或追究行政責任。
6、保安人員具體工作內容遵循本公司《保安部管理制度及規程》。
三、工資報酬與獎懲
公司對保安工資報酬總的切塊經費是：除保安組長（正、副二人）每月各增加100元負責管理費外，其他保安人員和承包人在內，每人每月都是以1600元計算除年終獎勵紅包外。發工作服每人冬夏裝各一套。但是爲了促進工作、體現獎懲政策，每人每月只能發1500元，其餘資金先留存在公司，待年中和年終工作考評稱職，經公司領導同意後，由承包負責人分兩次領取作爲集體安排開支和對員工進行發放獎勵金。如若發現員工工作不稱職，或發生重大案件，除追究行政責任外，還要進行經濟懲罰處理，即在留存在公司的經費中扣除。
四、與公司有關公事或因防盜自衛發生意外的經費開支應由甲方負責。此外因個人私事行爲而發生的事故公司概不負責。本協議一式二份，甲、乙雙方各執一份，自簽字之日起生效。
特此協議
甲方：XX
乙方：XX
XXXX年XX月XX日
