在當今社會生活中，需要使用道歉信的場合越來越多，道歉信是要向對方陳述無法答應的所請所託的原因，對不願爲的事，可聲明自己的一貫主張，對不能爲的請託，更應陳述理由，說明自己爲什麼不能爲。相信許多人會覺得道歉信很難寫吧，下面是小編幫大家整理的公司與客戶道歉信，歡迎閱讀與收藏。
公司與客戶道歉信1
親愛的朋友：
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由於寶貝品質把關嚴謹，出貨速度相對較慢，未及時發貨和物流速度給您帶來收貨時間的延誤，在這裏我們向您表示深深的歉意，真誠地向您說聲“對不起，讓您久等了”！最令我們感動的是，您卻絲毫沒有責怪我們，催促我們，能遇見您這樣善解人意，心胸寬廣的買家我們非常欣慰。
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xxx
20xx年xx月xx日
公司與客戶道歉信2
X公司：
貴公司客戶提供的關於在產品內發現剪刀一事的信息我司非常的震驚，發生了這種問題我司全體員工先向貴公司及消費者致以深深的歉意，在此非常抱歉的向貴公司和消費者道一萬聲“對不起”，請接受我們的誠摯的道歉，請求給予我們完善管理的機會，監督我司整改的實際行動。
當我們收到公貴司反饋的信息時，我司即刻以高度的責任感爲使命，立即成立了以公司高層領導負責，基層與員工積極參與的專案調查小組，從現場環境、人員和相關記錄文件逐一展開調查與分析：
第一，我們覈對了當時的檢針設備的檢測記錄與產品檢針記錄，所有的產品都有通過檢針，檢測設備在所有的時間段測試靈敏度都正常，產品檢針有三個全檢除段，一是繡花片完成後100%檢針，車縫完成後100%檢針，手工完成後在包裝裝箱前100%檢針，有可能出問題的環境流程因素一一確定正常；
第二，在第一步調查中，確定我們的流程不存在問題後，我們請求貴司把詳細圖片拍給我們，經過展開分析發現，這種行爲是一種有目有計劃的蓄意報復的人爲行爲，因爲當時我司正處在一個出貨高峯期，成品倉己放不下，有一部分的成品箱放在車間及前臺附近，我們對人員因素進行分檢，當時有一職員消極待工，在人事主管和上級主管找他談話後，沒有改過，隨後總經理親自找他談話，根據我們的分
析，可能他覺的總經理找他談話傷害了他的自尊，之後他就不斷的到勞動局去投訴，而勞動局來調查也並非像他所說的，跟他談過後就離開了，隨後還是消極待工，影響其它職員的正常辦工，最後公司無柰只好補他一個月工資跟他解除勞動關係。
第三，離職過程未按公司管理規定上交工具和利器，辦理離職手續，給他把剪刀放進產品裝進車間外成品箱的機會。
發生了這種事故，我們除了震驚、抱歉，向客戶和消費者致以誠摯的道歉外，更多的是一種警醒和行動，爲了表示我們道歉的誠意，我公司在完成以上調查結果之後，立即成立由廠長領導的整改小組，放在公司戰略第一位來執行，從現場環境、場所的整改到流程的培訓與檢查頻率、力度，以及成品的管理和出貨前的安檢措施進行全方面的整改，徹底的杜絕人爲因素可能導致危害的出現。
我司總經理及公司近位職員工在此除了向您們致以誠摯的歉意外，更多的是拿出具體行動來證明我們道歉的誠意，以請求您們的諒解。
謝謝！
X公司
xx年x月x日
公司與客戶道歉信3
親愛的朋友：
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我們會一步步穩紮穩打做好鞋，做好服務。希望能得到您的繼續關注。把您對我們的信任，轉化爲我們工作的動力，裝點您美好的生活。
此致
敬禮！
xxx
日期：20xx年xx月xx日
公司與客戶道歉信4
我最尊貴、最重要的朋友：
感謝您一直以來對狂亂邊緣的關注和支持，您的認可是全體成員的最高榮譽，我們一直珍視、珍藏。
我們始終堅持爲客戶提供最優質、最完美的產品，爲此我們不斷的對產品的品質做升級改版，以期滿足您高品位的需求，最近一批貨由於改版升級，發貨量大，造成外包裝紙盒的內託生產量供應不足，爲了不影響代理商和終端客戶的訂單，特別是雙十一的預售訂單，我們採取了應急補救措施，採用珍珠棉臨時替代紙盒內的EVA內託，這在產品包裝的整體美觀度上會有些許影響，但產品溶液的質量是不變的，儘管如此，我們依然感到萬分抱歉，因爲追求卓越是我們對用戶的承諾，我們一直不允許自己有絲毫的瑕疵，爲表達這份歉意，特別增加了一份小禮品作爲補償，希望它可以帶去我們的真誠心意.
將繼續秉持將用戶體驗做到極致的理念，以產品的差異化引領行業先導地位，願我們一路同行，共同分享這份喜悅，願您的生活美滿、如意！
xxx
日期：20xx年xx月xx日
