校企合作協議書 (15篇)

在社會發展不斷提速的今天,需要使用協議的場合越來越多,協議對雙方的事務履行起到積極作用。那麼協議怎麼寫才能發揮它最大的作用呢?下面是小編收集整理的校企合作協議書 ,歡迎大家分享。

校企合作協議書 (15篇)

校企合作協議書 1

甲 方:

地 址:

聯繫方式:

乙 方:

法人代表:

地 址:

聯繫方式:

爲充分發揮校企雙方的優勢,發揮職業技術教育爲社會、行業、企業服務的功能,爲企業培養更多高素質、高技能的應用型人才,同時也爲學生實習、實訓、就業提供更大空間。在平等自願、充分醞釀的基礎上,經雙方友好協商,現就就業實習訂單式人才培養合作事項達成如下協議:

一、合作原則

本着“優勢互補、資源共享、互惠雙贏、共同發展”的原則,校企雙方建立長期、緊密的合作關係。

二、合作方式及內容

經雙方友好協商,合作方式及內容參照以下條款執行。未盡之處,可做其他補充。

(一)互認掛牌、就業推薦、員工培訓合作

1.甲方在乙方掛牌設立“xxxxxxx學院就業實習基地”,乙方在甲方掛牌設立相應的企業(公司)人力資源培訓基地。雙方均同意在對外發布信息中使用共建基地的名稱,並開展管理、實習、培訓、科研合作。

2.作爲甲方的校外實訓、就業基地,乙方在同等條件下應優先錄用甲方畢業生;甲方每年邀請乙方用人單位參加甲方組織的校內畢業生供需洽談會,優先爲乙方輸送德、智、體全面發展的優秀學生。

3.作爲乙方的人力資源培養基地,甲方應利用學院的軟、硬件教學

資源,根據乙方要求,爲乙方提供包括各類員工職業培訓、技能考證等在內的人才培訓服務。

4.乙方向甲方提供本企業職業崗位特徵描述,各職業崗位要求的知識水平和技能等級,爲甲方相應制訂各專業培養目標,審訂合作各專業培訓計劃、員工培養計劃提供依據。

5.雙方將定期(每季度一次)通過走訪或座談形式就雙方合作開展情況、協議執行情況進行階段性總結。如遇突發情況,雙方將及時聯繫並加以解決。

(二)訂單培養、合作辦學

1.雙方共同合作,在相關專業中,根據乙方需要,本着學生自願的原則組織一定數量的學生爲乙方定向培養、輸送人才,並根據乙方企業發展狀況,根據生產經營規模或投資領域的變化等情況,適時共同商討調整定向培養專業、規模和合作方式。

2.爲保證合作培養的人才質量,乙方應投入一定的辦學資源。推薦企業的技術骨幹、能工巧匠承擔合作班級的部分教學任務;積極爲合作班級的學生下企業實踐創造條件,以使合作培養的學生快速適應企業的需求;與甲方共同開發相關課程等。

3.應乙方需要,甲方報經上級主管部門審批,在乙方掛牌設立“xxxxxxxxxxx學院函授點”,採取“函授”模式組織實施教學工作,爲乙方員工的學歷教育創造條件,並按照招生的實際情況確定員工的培養專業和培養方案。

4.勞動力轉移培訓:乙方以“招工就業”、“邊工作邊學習”形式吸納勞動力資源,並與甲方採取“工學結合,半工半讀”的靈活合作模式共同培養企業員工。實現“招工”與“求學”聯動,甲方爲乙方培養專

業人才(工作的同時,可以就讀甲方的成人大專或成人本科學歷教育)。

5.乙方有對甲方的“訂單班”或“勞動力轉移培訓”等人才培養方案提出改進意見的權利。甲方以產學合作、工學交替、頂崗實習的現代人才培養模式,按照企業人才規格要求設置課程、組織教學,保證乙方人才培養質量。

6.甲方選派優秀教師和業務骨幹參與乙方科研項目開發、技術援助和學術研討,科研產權歸雙方共同所有,並對雙方成果進行推廣。

7.乙方選派中高層領導、技術人員、中高級技師擔任甲方客座教授、專業帶頭人或兼職教師,參與甲方人才培養過程;參與甲方科技開發、教學改革、教材編寫等工作。成果產權歸雙方共同所有。

(三)頂崗實習、實訓基地建設合作

1.甲方從合同簽訂之日起,根據高等職業教育教學計劃和培養方案,每年選派一定數量、指定年級、專業的學生到乙方進行頂崗實習,具體人數根據乙方崗位需求、甲方學生情況等因素,由甲乙雙方協商決定。

2.乙方作爲甲方學生的頂崗實習單位,同時也是甲方的校外實訓基地,應優先滿足甲方學生在專業實習、畢業實習等方面的需求。雙方在

協商一致的基礎上,本着共同發展的原則,建立緊密、長效的合作機制。

3.乙方若在甲方建立校內生產性實訓基地(實訓基地協議另訂),甲方應向乙方公允收取一定的資源費,如房租費、水電費等。

4.甲、乙雙方應從符合教學規律、切合企業實際、適應企業生產週期的角度,制訂學生頂崗實習期間的切實可行的教學計劃,以保證頂崗實習期間工、學任務的順利完成。同時,甲方應加強對學生的崗前思想教育,指導教師、班主任老師必須定期下企業協助乙方做好頂崗實習學生的各項工作。

5.乙方爲甲方學生頂崗實習提供相應的實習工作(頂崗實習期限一般爲6個月)。實習期間企業與實習學生不具有勞動合同關係,實習單位對實習學生酌情發放實習補貼,以切實維護學生權益。

6.頂崗實習學生在實習期間,根據實習協議的要求應服從乙方管理人員的管理,遵守乙方規章制度(含考勤管理和技術管理),同時不得違反甲方的有關管理規定。乙方應指派專門技術人員擔任實習指導教師,同時乙方應負責實習學生在乙方單位實習期間的人身、財產安全。

7.因實習學生或甲方原因提前終止實習,甲方應提前一週告知乙方。反之亦然。實習結束,乙方應向甲方提交學生實習的證明和評價。

8.甲方成立實習指導小組對學生實習情況進行指導、監督,並加強對學生的思想教育和職業道德教育,發現問題及時提出解決辦法,協調乙方和實習生之間的關係。

(四)教學、科研及產學合作

1.甲方聘請乙方相關專業的中高層領導爲xxxxxxx學院客座教

授,進行企業文化與管理實務的系列講座,並參與甲方的教育教學工作。

2.乙方聘請甲方高層(院領導)擔任乙方企業發展顧問,並定期進行系列講座。

3.甲乙雙方合作進行各種類型、各個層次的科技項目研究開發,可以通過“xxxxxx職業學院”網站刊登相應的科研成果。

三、需另行明確的雙方權利和義務

(一)甲方

1.確定實習基地的名稱和牌匾的製作,並負責在媒體上進行宣傳報道,擴大乙方的社會知名度。

2.根據專業人才培養方案和課程教學大綱的要求,擬定每次實習的詳細方案,並提前一個月與乙方協商,共同制定具體的實施計劃。

3,實習學生的相關費用有雙方協商決定。

4。實習學生如因故意違章辦事造成的事故和經濟損失有當事人承擔賠償責任。

5。優先安排乙方職工的業務進修,外語培訓和職業培訓。

6。按照乙方提出的訂單式培養方案,積極推薦並培養一方所需要的高素質技能型人才。

7。爲從乙方聘請的兼職教師提供必要的教學和生活條件。

8.根據乙方的用人需求,優先並擇優推薦畢業生。

(二)乙方

1.充分利用企業的行業優勢和影響,根據自身需求爲甲方提供實習

2.根據情況酌情爲實習生提供生活和勞動補貼。

3。在學生實習期間,要加強學生的管理和安全教育,發現異常問題應及時通報甲方。實習期滿後,根據學生實習期間的表現,做出面鑑定對實習生的實習成績進行全面的評價和考覈,並提供給甲方。

4。學生在實習期過程中因乙方過失造成的人身傷害,乙方應承擔賠償責任。

5。按照甲方的培養方案和課程教學大綱的要求,結合自身實際情況,安排學生實習內容,並指派專業技術人員作爲實習生的指導老師,培養學生的實際操作能力和職業素質。

6根據學生的綜合表現和素質,可優先選擇畢業生到本單位就業。 以上協議如遇客觀情況發生重大變化或其他未盡事宜時,雙方另行協商解決並簽訂補充協議(或備忘錄),補充協議與本協議具有同等效力。本協議一式四份,各雙方各持二份。

甲 方:

代表(或授權)人:

年 月 日 乙 方: 代表(或授權)人: 年 月 日

校企合作協議書 2

甲方:(下稱:甲方)

乙方:(下稱:乙方)

爲貫徹全國職業教育工作會議精神,積極發揮行業優勢,取得行業的大力支持和積極參與,推動學校更好的面向行業、面向市場辦學、強化我校學生實踐能力和職業技能的培養,爲行業發展提供更有力的技術支撐和人才保障,爲該公司培養合格的員工,提升學校教育教學水平和人才培養水平。經雙方協商制定以下協議:

一、 學校與合作單位本着產學研結合、雙方互惠互利、優勢互補、雙贏互動、共同發展的原則,建立聯合辦學機制。

二、 與學校合作開展高素質技能人才培養,提供人才培養可利用的教育教學資源,提供行業需求的人才信息;積極支持參與學校開發行業要求的與生產實際、技術應用、技術管理等密切聯繫的綜合性案例性課程、教材及科技攻關與創新的課題;對於在行業開展的有利於人才培養與就業的相關活動提供信息,爲學校師生參加提供方便。

三、 學校的教育教學資源,要爲合作單位開展的行業人才培訓、崗位培訓、相關的職業技能鑑定等提供方便;對合作單位在職人員的培訓及理論研究的提高,合作單位提出需要,學校提供稱職的教師參與;學校依據合作單位的要求,積極參與合作單位在行業開展的科技成果推廣、生產技術服務、科技諮詢和科技開發活動,爲合作單位的發展提供有效的支撐。

四、 學校對學生參加合作單位提供的實踐活動,要對學生加強紀律和安全教育,對學生違紀引發的問題學校負責。聯合辦學協議書本協議一式兩份,未盡事宜,雙方協商解決。

甲方:(蓋章)

乙方:(蓋章)

負責人:

負責人:

聯繫電話:

聯繫電話:

日期:

校企合作協議書 3

甲方:___________

乙方:___________

爲加強校企聯合,促進資源優勢互補,拓展畢業生就業渠道,爲企業提供人才的儲備,探討校企工學結合的新模式.本着互相協作、共同提高、共同發展的原則,經雙方協商,訂立如下協議:

一、協議性質:本協議是甲、乙雙方在長期友好關係的基礎上,爲了使友好合作更加規範而訂立的相互協作、共同提高、共同發展的雙惠協議.

二、協議內容:爲了使浙江工商職業技術學院的實習制度規範化,甲方爲乙方建立穩定的學員培訓基地,乙方爲甲方長期提供實習學生的實習場地,爲此雙方應承擔如下規定的義務.

三、 甲方義務:

1. 做好實習生的思想政治教育和安全教育工作,要求實習生虛心好學、尊敬師長、爲人師表、遵守教師職業道德和實習單位的保密制度、安全制度和其它有關規章制度(同時遵守《浙江工商職業技術學院學生實習管理條例》).

2. 負責制定實習大綱,安排實習指導老師,提出實習計劃,並於實習前一個月與乙方商定實施方案,並共同組織實施.

3. 根據乙方的用人需要,優先並擇優推薦畢業生.

5. 選聘乙方有突出成績的教師或技術人員爲學院兼職教師,發給聘書,乙方受聘教師在參加學術交流、發表論文、印刷名片等均可使用甲方授予的兼職職務.

6. 實習聯繫老師負責和乙方對學生的交接工作,包括每天上下班學生人數的清點,並在學生交接單上簽字.

四、 乙方義務:

2. 實習學生的交通由乙方提供.學生上下車地點均在甲方院內,中途不允許學生下車.

3. 爲甲方提供實習場地,妥善安排甲方實習學生實習的各項工作.

4. 乙方應根據工作需要,推薦有經驗的教師或技術人員擔任實習指導教師.

5. 爲參加實習的教師和學生的生活,如就餐等提供力所能及的幫助和方便.並負責學生的就餐安全.

6. 提供學生在實習期間必要的勞動工具和勞保用品.乙方負責工作期間學生的安全.

7. 提供實習必須的技術資料和樣品.

8. 乙方做好和甲方聯繫老師的交接工作,包括學生上下班人數的清點,並在學生交接單上簽字.學生因事請假,必須要通過學校聯繫老師的同意才能批准.

9. 乙方在學生實習期間,要加強學生的管理教育,關心學生的生活,負責學生的安全,瞭解學生的學習和思想品德狀況,發現問題,應及時通報甲方,並配合甲方對學生進行教育和處理;

10. 實習結束前,實習生應向乙方遞交實習總結、論文等書面材料.實習期滿後,乙方必須根據實習生實習期間的表現,作出書面鑑定,並提供給甲方.

五、 如有其它協議,可在下面續寫:

六、本協議一式二份,由甲、乙雙方各執一份.本協議自雙方簽字、蓋章之日起生效.協議生效後,甲、乙雙方均必須承擔本協議中各自的義務.

甲方公章 乙方公章

單位地址:___________單位地址:___________

聯繫人:___________ 聯繫人:___________

電 話:___________ 電 話:___________

簽定日期: 年 月 日 簽定日期: 年 月 日

校企合作協議書 4

甲方: xx職業技術學院

乙方: xxxx有限公司

經友好協商,雙方同意簽訂如下協議:

一、雙方視對方爲合作伙伴,並利用其宣傳工具宣傳對方。

二、甲方根據乙方要求,推薦優秀畢業生到乙方就業。乙方也可幫助甲方推薦畢業生就業。

三、乙方同意甲方在其公司建立實訓基地,並在其公司門口掛上寫有"xx職業技術學院實訓基地"的牌子。

四、乙方接納甲方學生見習,並派相應的技術要員給學生作必要的講解。見習時間、人數、內容、管理等具體事項經雙方協商後確定。

五、甲方學生在乙方實習或工作期間,甲方派老師輔助乙方按其規章制度對學生進行管理。

六、甲方聘請乙方一名技術人員爲甲方"教學指導委員會"委員,參與甲方的專業建設。

七、甲方邀請乙方高級技術人員到甲方舉辦學術講座。

甲方(簽章):_________ 乙方(簽章):_________

_________年____月____日 _________年____月____日

校企合作協議書 5

學校(以下簡稱甲方):___________________________________

公司(以下簡稱乙方):___________________________________

爲了推動學生校外實習和社會實踐活動的開展,培養具有較高專業實踐能力的技術性人才,_________________學院(甲方)與_________________(乙方)本着互相協作,各施所長,互補所需的精神,建立校企合作關係。經雙方協商,達成如下協議。

一、雙方責任

(一)甲方:

1.優先爲乙方提供有關專業的新信息,技術諮詢和開展技術協作;

2.爲乙方培訓管理人員、專業技術人員或轉崗工人提供服務;

3.根據乙方企業的要求,培養我院的優秀學生成爲乙方的專業技術人員,或優先、或擇優推薦我院的畢業生;

4.做好實習基地的建設工作。

(1)按照上級有關部門規定,提前_____________個月至_____________年申報實習計劃,認真制訂實習大綱,指派較好的實習指導老師,於實習前_____________個月到實習單位共同商訂實習實施方案,並認真貫徹執行。

(2)加強學生政治思想教育和安全教育,教育學生遵守乙方的保密制度的其他有關規章制度。

(二)乙方:

1、爲甲方_____________學院提供實習基地,委派帶教人員指導實習,並對實習提出考覈意見;

2、爲學生實習、教學參觀提供方便。爲支持教育,在實習經費方面按有關規定予以優惠;

3、爲學生就餐、休息等活動提供條件;

4、提供必要的勞動工具和勞保用品;

5、提供實習必需的技術資料和樣品。

二、組織保障措施

爲認真執行協議條款,雙方組成校企合作領導小組,由雙方領導、技術人員和教師組成,乙方任組長,甲方任副組長,定期研究有關協作事宜。

三、協議期限

本協議有效期爲_____________年,自_____________年_____________月至_____________年_____________月止,如需要延長雙方另行協商。

四、本協議未盡事宜甲乙雙方協商解決

本協議經甲乙雙方簽字蓋章後生效。本協議一式_____________份,甲乙雙方各執_____________份,另兩份分別送上級主管部門備案。

甲方(簽章):_____________________________乙方(簽章):_______________________________

代表人:________________________________代表人:___________________________________

________________年__________月__________日________________年__________月__________日

校企合作協議書 6

甲方:**

地址:安徽省合肥市經開區

乙方:**

地址:安徽省合肥市長江西路130號

爲充分發揮企業在產業資源方面優勢,發揮學校在基礎科學領域以及人才資源優勢,更好的促進國內裝備製造產業發展,提升國內裝備製造產業升級,同時遵循 “優勢互補,協同創新,合作共贏,共同發展”的原則,**(以下簡稱甲方)與**(以下簡稱乙方),就項目合作、人才培養與教學合作、技術交流等領域開展產學研全面合作事宜,達成協議,具體如下:

一、項目合作

1、灌溉節水設備及各功能部件、零部件的結構、造型設計優化項目

2、產品新材料、新技術應用研究項目

(1)灌溉節水設備的專有材料研究;

(2)灌溉節水設備的聯合開發;

(3)國外灌溉節水設備的調研分析;

(4)灌溉節水設備基礎部件的理論原理研究。

3、節水灌溉系統的聯合試驗。

二、人才培養與教學合作

乙方在甲方設立科技創新基地、教學實踐基地、研究生培養基地、社會實踐基地和就業基地。

1、科技創新基地

(1)乙方積極幫助甲方解決生產經營過程中遇到的技術問題,優先向甲方轉讓科技成果,並根據甲方需要進行技術開發、技術培訓等服務。

(2)根據甲方發展的需要,對具有前瞻性和重大成果轉化價值的研究課題,甲乙雙方組成聯合課題組進行研究攻關,聯合申報各級政府的有關科技計劃。

(3)乙方選派科技專家參與甲方的研究、管理和生產實踐活動。

(4)甲方積極向乙方提供市場需求和產品研發信息,爲乙方的科技創新活動提供

必要的科研條件。

2、教學實踐基地

(1)乙方創造條件開設與甲方經營生產實際需要有關聯的專業或專業方向。

(2)甲方爲乙方師生提供專業參觀、見習、實習等實踐教學活動的條件。

(3)乙方根據教學需要聘任甲方專業技術人員爲兼職教師。

(4)甲方協助乙方做好實習、試驗、實訓工作,爲乙方的實習工作安排合理的時間、地點,並指派相關人員參與指導,對學生實習、實訓提出考覈意見。

(5)乙方根據教學計劃,邀請甲方經營、生產、技術、科研、管理等方面的人員到乙方做學術報告,向乙方提供相關技術信息、諮詢等服務。

3、研究生培養基地

(1)乙方根據學科建設需要聘任甲方專業技術人員爲學生兼職導師,參與相關教學和指導學生畢業論文的工作。

(2)甲方接受乙方研究生到下屬企業學習、交流、實習以及從事科學研究,選派專業技術人員對甲方學生進行指導,並提供必要的科研條件和生活條件。

4、社會實踐基地

(1)甲方根據乙方人才培養需要,安排學生到本單位開展社會實踐活動。

(2)甲方積極提供大學生社會實踐崗位信息和要求,安排專業技術人員進行社會實踐指導,提供必要的社會實踐條件。

(3)甲方針對乙方的教學、科研、實習、實驗要求,配合乙方有針對性地制定具體實習、實驗計劃,做好乙方學生在甲方企業的工作、學習和生活安排,內容按雙方簽署的具體協議確定。

(4)甲方協助乙方做好實習、試驗、實訓工作,爲乙方的實習工作安排合理的時間、地點,並指派相關人員參與指導,對學生實習、實訓提出考覈意見。

(5)甲方在乙方設立創新創業基金、助學金制度,由甲乙雙方共同管理,支持鼓勵在校大學生創新創業的意識和能力。具體內容按雙方簽署的協議內容確定。

5、就業基地

(1)乙方每年向甲方通報畢業生資源信息,並根據甲方需求,擇優推薦畢業生到甲方工作。

(2)乙方及時向甲方提供校園招聘會信息,併爲甲方來校招聘人才優先提供便利。甲方在就業網上開通與乙方的網站鏈接,擴大乙方的對外宣傳。

(3)甲方在同等條件下,優先錄用乙方的畢業生。

三、國際交流

雙方就“典型區域(包括以色列、美國地區)重要作物節水灌溉、水肥一體化先進技術及設備研究”項目開展國際技術交流。

四、政策支持

雙方蒐集國家在節水灌溉方面的相關規定,並準備材料申請國家、省政府及主管單位的政策支持。

五、權利與義務

1、甲方的權利

(1)甲方有權根據業務發展的需要,更改人才培養與教學合作的內容、方向、方式。

(2)甲方有權對人才培養期間,乙方的表現進行評價,並根據評價結果對乙方進行相應考覈措施。

(3)雙方人才交流、科研合作期間,甲方有權要求乙方及乙方安排的人員保守甲方的機密,如甲方發現乙方或乙方安排的人員有私自攜帶甲方機密的情形,甲方有權追溯,並視情節嚴重程度採取相應法律措施。

2、甲方的義務

(1)甲方有義務配合乙方完成人才培養和教學合作的任務。

(2)甲方有義務及時提供人才需求計劃至乙方相關人員。

(3)甲方有義務在變更人才培養、教學合作的內容前14個工作日內告知乙方。

(4)未經乙方同意,甲方不得擅自發布、使用乙方安排的人員在甲方交流、科研期間的工作成果。

3、乙方的權利

(1)乙方有權要求甲方提供教研合作的輔助工作。

(2)乙方有權對甲方委託培養的人員進行教學管理、考覈。

(3)乙方有權知曉甲方人才培養、教學合作的最新動態。

(4)乙方有權就人才培養、教學合作提出合理化建議。

4、乙方的義務

(1)乙方有義務按照雙方的約定實施人才培養與教學合作。

(2)乙方有義務配合甲方工作人員共同完成人才的培養。

(3)乙方有義務及時滿足甲方的人才需求。

(4)乙方有義務按照及時反饋甲方人才培養、教學合作的進度情況。

六、知識產權與保密責任

雙方共同研究所形成的技術成果和專利、專有技術(技術祕密等)、著作權等知識產權歸雙方共同擁有;未經對方同意,任何一方不得單獨轉讓或許可第三方使用共同擁有的專利申請權、專利權、專有技術(技術祕密等)、著作權等知識產權。

雙方同意將共同研究所形成的技術成果申請專利的,應共同申請專利並共同取得專利權,共同承擔專利申請和專利維持的相關費用。

一方要求使用技術祕密的形式保護技術成果的,另一方不得申請專利。雙方在合作中接觸到對方商業或技術祕密的,不得向任何第三方泄露。

八、本協議一式肆份,甲乙雙方各執貳份。協議經雙方授權代表共同簽字蓋章後生效,協議有效期三年。如需延長,在協議到期前三個月雙方進行協商。

甲方:**(蓋章)

乙方:**(蓋章)

甲方代表(簽字):

乙方代表(簽字):

年 月 日 年 月 日

簽約地點

校企合作協議書 7

甲方:

乙方:

爲大力發展高等職業技術教育,積極推行校企合作,工學結合的人才培養模式,爲社會培養高素質的高技能人才,本着互利共贏的原則,雙方就共建聊城職業技術學院 旅遊管理學院 學院 專業教學實踐基地事宜,經雙方友好協商,達成如下合作協議:

一、合作總則

1. 通過合作,形成以社會需求爲導向,以行業、企業爲依託的校企合作、工學結合的人才培養模式,推進校企合作辦學、合作育人、合作就業、合作發展。

2. 成立組織機構,負責制定學生實習、就業及其他校企合作計劃,並組織實施。

3. 制定工作計劃,共同制定專業人才培養方案;引入行業企業技術標準,共同開發專業課校企合作協議書程和教學資源;共同指導學生實習實訓和就業,形成人才共育、過程共管、成果共享、責任共擔的緊密型校企合作機制。

二、責任和義務

(一)甲方

1. 甲方同意乙方爲甲方的“校外教學及就業基地”,列入協議用人單位,在尊重學生本人意願的前提下,嚮應屆實習學生和畢業生推介乙方。

2. 甲方與乙方合作,參照職業崗位任務要求,共同開發與實施專業人才培養方案,即共同確定學生的培養目標、教學計劃、課程設置等。

3. 甲方與乙方合作,引入行業企業技術標準,共同開發專業課程和教學資源。

4. 甲方與乙方合作,將企業和職業等要素融入校園文化,培養學生職業意識,形成良好的職業素養,促進校園文化建設與人才培養的有機結合。

5. 甲方根據專業人才培養方案和課程標準的要求,與乙方共同協商後,確定部分課程的時間、內容、人數和要求,與乙方共同制定具體實施計劃和安排,將課堂設在乙方進行,經雙方確認後組織實施。

6. 甲方與乙方協商後,安排學生利用週末和假期時間,有組織地安排相關專業學生到乙方進行頂崗實踐。

7. 甲方可以根據乙方的具體要求,提供相應的技術服務、員工培訓等服務。

8. 甲方根據有計劃安排教師到乙方參加頂崗實踐工作,並協助乙方管理參加定期頂崗實踐

的學生。

(二)乙方

1. 乙方管理人員應甲方邀請,作爲相關專業的校外專家和企業兼職教師,爲甲方專業建設和課程建設出謀劃策,並安排相關崗位的一線員工實質性承擔甲方的授課任務。

2. 乙方可以接受甲方的專業教師深入到乙方企業參加頂崗實踐。

3. 甲方學生頂崗實踐期間乙方將按公司現有各類規章制度對頂崗實踐學生進行工作管理,按照同等對待,同工同酬的原則,按照____元/小時爲學生髮放頂崗補助。

4. 在頂崗實踐期間,乙方應負責爲學生提供安全的工作和生活環境,安排實習生在與所學專業相同或相關的崗位上進行工作,不安排實習生從事與學生專業無關的工種和崗位、危險和粗重工種以及其他教育部明令禁止的崗位。結合實際情況,爲實踐師生提供學習專業知識、從事專業實踐活動的機會,並委派專業技術人員進行指導。

5. 乙方安排專門車輛,組織甲方實踐師生的來回接送,並保證其途中人身安全。

三、合作時間

本協議有效期爲 年,即 年 月至 年 月。

五、其他

1. 如因不可抗力事件致使協議無法履行,則本協議自動終止。

2. 合作雙方本着友好協商的原則來解決協議履行過程中出現的其他情況。

3. 本協議一式兩份,甲乙雙方各執一份,合作協議一經雙方代表簽字蓋章即生效,雙方應遵守有關條款。

甲方(蓋章): 乙方(蓋章):

甲方代表: 乙方代表:

日 期: 日 期

校企合作協議書 8

甲方(學校方):_________

法定代表人或主要負責人:_________

地址:_________

聯繫電話:_________

乙方(企業方):_________

法定代表人或主要負責人:_________

地址:_________

聯繫電話:_________

鑑於甲方目前正尋求工學結合的辦學模式,爲了幫助甲方更好地培養出支手能力較強,社會實踐經驗更爲豐富的人才,經甲乙雙方友好協商,現達成以下共識協議,希甲乙雙方共同遵照執行:

一、管理模式:

1、甲方在乙方設立甲方學校的分教點,爲甲方學生提供教學和生活上管理工作;

2、乙方負責提供教學場地和實習的崗位,儘量爲學員創造適宜的學校和實習的環境。

二、招生:

1、甲方爲乙方提供年滿16週歲的實習的學員,甲方須向每位到乙方實習的的學員派發《實習的通知書》,乙方依據加蓋甲方印章的《實習的通知書》接收學員,甲方學員經乙方考覈合格後乙方方可安排上崗;

2、每位學員須具備身份證原件,每位學員都應身體健康,能吃苦耐勞,遵紀守信。

三、職責與義務:

(一)甲方職責

1、負責學員在往返甲、乙雙方途中的安全;

2、甲方採取輪流派遣授課老師到乙方授課,每門功課的授課時間安排應集中在某一段時間內完成(甲方應根據教學計劃安排授課時間長短),在這段時間內可以派二至三名老師到乙方授課,以完成整個學期的教學計劃爲準;

3、甲方除安排授課老師外還應派遣一名長駐企業的老師,在生活上、思想上對學員進行輔導與管理,學員下班後的一切活動由甲方駐廠老師負責安排和管理;

4、負責教育實習的學員在實習的期間嚴格遵守乙方各項規章制度,如因學員有違法或違反規章制度的行爲而造成乙方人員傷害或財產損失的,甲方應負責協調處理相關事項;

5、負責監督學員在實習的期間未經甲、乙雙方審覈同意,不得擅自離廠。

(二)、乙方的職責:

1、負責安排給甲方獨立的教學場所(理論課),提供駐廠教師的辦公室和宿舍及學員的生活場所、文化體育娛樂場所;

2、負責承擔甲方學員第一次到乙方的乘車費用;

3、負責派遣有經驗的技師到甲方進行爲期天的免費崗前培訓工作;

4、負責安排甲方學員的實習的工作,不得將學員安排在有毒、有害等危險崗位,實習的期間乙方爲甲方學員購買團體意外險;

5、負責提供技能訓練所需的設施及帶班人員,做好學員的技能訓練及各實習的崗位的知識培訓;

6、協助甲方做好教學管理工作,指派一些專業性、實操性更強的老師(如:乙方各部門經理或各部門的優秀職員)給學員輔導或開班授課;

7、負責每月向學校發放學員實習的報酬,甲方再根據乙方統計各學員工作時間及工作量等綜合因素決定給予多少勞動報酬。

四、學員工作時間和實習的報酬:

(一)、工作時間

1、實習的學員每週上班時間爲天,週日休息,每天工作時間爲小時,如生產貨期特別趕需要延長工作時間,必須事先徵求學校老師同意方可安排;

2、在不影響乙方生產的前提下,雙方協商妥善安排學員的上課時間,每週安排一晚(2小時)由乙方安排經驗豐富的員工給學員授課;

3、學員在實習的期間法定節假日按國家要求的標準放假。

(二)、實習的報酬:

1、甲方學員在乙方實習的前三個月的薪酬覈算採取計件保底制(第一個月只要計件工資不低於元,即可享有元的保底工資,第二個月只要計件工資不低於元,即可享有元的保底工資,第三月則需要達到市最低工資標準,但若學員的計件工資若是達不到以上條件,則以實際計件工資覈算工資),第四個月開始按企業現行的工資制度執行;

2、實習的學員被安排到除車縫崗位以外的崗位實習的,其實習的報酬按本市最低工資標準覈算。

五、其他事項:

1、甲方按每名學員配備名老師的標準派遣長駐廠老師,乙方向甲方駐廠老師負責提供食宿,其食宿標準按乙方一般管理人員執行,乙方每月向長駐老師提供元的駐廠津貼;

2、甲方學員享受與乙方的員工相同的食宿標準待遇;

3、學員在實習的期間,乙方爲每位學員購買團體意外保險,若學員是屬非工作因素受傷或患重大疾病,由甲方負責按國家有關法律規定處理;

4、協議期間,雙方協商溝通達成一致,並提前日通知的,可提前結束本協議,否則,所造成的損失由違約方負責賠償。

六、合作時間:

甲乙雙方合作時間自起至止。首次合作結束後,雙方可共同商議形成新的合作意向。

七、本協議未盡事宜,雙方將依照有關法律規定和公平合理的原則通過友好協商解決。

八、本協議一式份,雙方各執份,合作協議經雙方簽字、蓋章即生效。

甲方代表(簽字)_________

乙方代表(簽字)_________

甲方蓋章_________

乙方蓋章_________

____年____月____日

校企合作協議書 9

校 方(以下簡稱甲方):xx職業技術學院

企業方(以下簡稱乙方):深圳市xxxx有限公司

爲充分發揮校企雙方的優勢,發揮職業教育爲社會、行業、企業服務的功能,爲企業培養更多高等技術應用性專門人才,爲學生實習和就業提供更大空間,在平等自願、充分醞釀的基礎上,經雙方友好協商,就合作事項達成如下協議:

一、合作原則

1.本着“合作辦學、合作育人、合作就業、合作發展”的原則,採取“2+1”教學模式組建“中海”班,共同培養能勝任“工程監理崗位”職責的高等技術應用性專門人才。

2.甲方選定乙方爲校外實訓基地,優先推薦建築工程技術、工程造價和園林工程技術等專業的二年級學生進入“中海”班,經培訓後以頂崗實習1年的方式在乙方進行實踐教學。

3.乙方選定甲方爲員工培訓基地,根據實際崗位需要的專業和人數從“中海”班挑選學生作爲實習員工。

二、合作內容

(一)就業推薦、員工培訓合作

1.雙方同意在對外發布信息中使用校企合作的“校外實訓基地”和“員工培訓基地”名稱。

2.作爲甲方的校外實訓和就業基地,乙方向甲方提供本企業職業崗位特徵描述,各職業崗位要求的知識水平和技能等級,爲甲方訂單培養學生提供依據。

3.作爲乙方的員工基地,甲方每年邀請乙方用人單位參加甲方組織的校內畢業生供需洽談會,優先爲乙方輸送德、智、體全面發展的優秀學生。乙方在學生實習期滿後,考覈達標,公司擇優錄用,簽訂勞動合同。

(二)頂崗實習、實訓基地建設合作

1.甲方從合同簽訂之日起,根據高等職業教育人才培養方案,每年選派一定數量的建築工程技術、工程造價和園林工程技術等專業二年級學生進入“中海”班,經培訓後以頂崗實習方式在乙方進行實踐教學,具體人數根據乙方崗位需求、甲方學生情況等因素,由甲乙雙方協商決定。

2.乙方優先滿足“中海”班學生在課程實訓、畢業實習等實踐教學方面的需求。

3.甲、乙雙方應從符合教學規律、切合企業實際、適應企業生產週期的角度,制訂學生頂崗實習期間的切實可行的教學計劃,以保證頂崗實習期間工學任務的順利完成。甲方應爲頂崗實習學生制訂具體實訓項目和內容,乙方應根據實訓項目和內容制訂切實可行的實習計劃,以提高學生的綜合素質和能力。

4.乙方爲甲方學生頂崗實習提供相應的實習和生活環境,爲頂崗實習學生留出一定的學習時間,使學生能完成教學計劃規定的課程學習任務,保證學生自身能力的提高。甲方學生在乙方實習期間,乙方不額外收取學生任何費用。

5.頂崗實習學生在實習期間,根據實習協議的要求應服從乙方管理人員的管理,遵守乙方有關規章制度(含考勤管理和技術管理),如有違反,乙方有權按相關規定進行處理並及時通知甲方。實習學生因個人原因造成實習中斷,乙方不承擔任何責任,但應履行相關手續並告知甲方。實習過程中乙方負責派出專業、品德都優秀的工程師向學生宣講企業文化,使學生了解企業,並對實習學生提供標準的公司化管理機制,同時乙方應負責實習學生在乙方單位實習期間的人身、財產安全。

6.因實習學生或甲方原因提前終止實習,甲方應提前一週告知乙方。反之亦然。實習結束,乙方應向甲方提交學生實習的證明和評價。

7.甲方成立實習指導小組對學生實習情況進行指導、監督,並加強對學生的思想教育和職業道德教育,指導教師、輔導員定期到乙方企業協助乙方做好頂崗實習學生的各項工作,發現問題及時提出解決辦法,協調乙方和實習生之間的關係。

三、雙方權利和義務

(一)甲方權利和義務:

1.甲方通過與乙方協商,確定實習崗位和學生人數,負責安排乙方工作人員到甲方面試。

2.甲方委派實習帶隊老師與乙方進行溝通協調。

3.學生離校參加實習之前,甲方負責對頂崗實習的學生進行赴施工現場的安全教育和考覈。

4.甲方聘請乙方有一定技術水平和教學經驗的工程師作爲甲方客座教授。

5.甲方每年優先向乙方提供畢業學生資料,優先爲乙方輸送優秀畢業生。

6.甲方爲乙方提供便利的建築職業資格證書考證培訓服務。

7.甲方爲乙方提供圖書資料、電子讀物和期刊共享,提供文體活動場所,爲乙方提供必要的實驗場所和實驗設備,共同進行實驗研究。

8.合作過程中,爲擴大校企合作的影響力,甲方可利用新聞發佈會、網絡(含在本校網站)和宣傳畫冊等媒體形式對乙方公司企業文化、理念等進行免費推廣宣傳。

9.針對實際生產需要,爲乙方訂單培養特殊需要的技術人員。

(二)乙方的權利與義務

1.乙方爲甲方面試合格的學生提供專業技術頂崗實習崗位。

2.乙方爲甲方頂崗實習的學生提供一定數額的生活費用補貼,標準爲1850元/月(其中伙食餐飲津貼600元/人,住宿交通津貼450元/人,生活費用800/人)。

3.乙方爲頂崗實習學生購買一份工地意外傷害保險。

4.第一次來公司實習報到和實習結束返校的交通費用由甲方承擔,實習期間因工作調動產生的交通費用由乙方承擔(標準按乙方公司規定執行)。

5.乙方負責對頂崗實習的學生進行指導、管理和考覈工作,安排有一定工程經驗和教學能力的`技術人員擔任學生指導教師,定期向甲方反饋學生實習的情況。

四、附則:

1.甲、乙雙方嚴格遵守本協議條款中的規定,未盡事宜由雙方協商解決。

2.如一方單方面違約或有損害對方利益或形象的行爲,另一方有權終止協議,並可要求法律仲裁部門進行法律仲裁。

3.本協議一式兩份,甲、乙雙方各執一份,經雙方簽字蓋章後生效。

4.以上協議如遇客觀情況發生重大變化或其他未盡事宜時,雙方另行協商解決並簽訂補充協議(或備忘錄),補充協議與本協議具有同等效力。

甲方:(公章)

乙方:(公章)

代表:

代表:

地址:

地址:

聯繫人:

聯繫人:

電 話:

電話:

傳 真:

傳真:

郵政編碼:

郵政編碼:

合同簽訂日期:20xx年xx月xx日

校企合作協議書 10

甲方(學校):xx

乙方(企業):xxx集團有限公司

爲全面實施長沙市政府關於教育強市的精神,促進職業教育改革,培養符合社會需求的中、高級職業技術人才。根據國家有關職業教育的政策規定,本着共同發展的原則,經校企雙方協商,就建立“訂單式教育”校企合作模式達成合作協議如下:

(一)甲方的權利義務

1、甲方堅持以就業爲導向,將教育教學與社會實際需求緊密接軌。根據乙方要求,甲方開辦個人左右的“威勝班”,學制3年(2+1模式),電子相關專業,實施訂單式教育,根據乙方崗位技能要求,針對性安排教育教學內容,以提高學生的崗位適應能力。培養愛崗敬業、操作規範的技能型大中專院校畢業生。

2、甲方負責“威勝班”招生工作,完成正常的教育教學工作,保證“威勝班”生源質量,但不能以乙方名義對外招生,甲方對外招收“威勝班”的正式宣傳資料必須經過乙方同意。

3、甲方所招“威勝班”學員的實習安排必須經乙方同意,須優先滿足乙方對實習生的需求。甲方“威勝班”學員經考覈合格畢業後應首先安排乙方依法進行優先錄用。

4、“威勝班”必須保證每屆80人以上人員至威勝公司實習就業,實習期由甲方協助管理,每缺少一人向乙方支付違約金200元整。

(二)乙方的權利義務

1、乙方積極爲甲方傳遞行業信息,蒐集教學素材,並參與乙方“威勝班”專業教材的編寫,提供辦學便利,積極參與甲方的教育教學改革提高教學質量。

2、乙方定期指派專業技術人員到甲方擔任專業兼職教師,甲方可派專業教師到乙方企業掛職學習,提高專業教師的實踐能力。學生教育教學考覈由甲乙雙方共同實施,實習考覈由乙方實施。

3、乙方爲“威勝班”學生實習提供必要的實習條件,配備優秀指導師傅負責實習學生的管理教育,在實踐中提高學生的動手能力和綜合素質。不得安排學生從事高空、井下、放射性、高毒、易燃易爆、國家規定的第四級體力勞動強度以及其他具有安全隱患的實習勞動。

4、爲冠名班學生,甲乙雙方共同在甲方建立生產性實訓基地。

5、乙方在甲方設立“威勝獎、助學金”,以鼓勵學生更好的學好專業技能,幫助貧困學生完成學業,並資助學校“威勝班”每班每年1萬元辦班經費。

三、本協議書自雙方簽訂之日起生效:

本合作協議一式三份,甲乙雙方各執一份,長沙市教育局備案一份,其他未盡事宜由甲乙雙方協商解決。附件具有同等效力,爭議由乙方所在地法院管轄。

甲方:xx

授權代表人:xx

xx年xx月xx日

乙方:xxxx集團有限公司

授權代表人:xx

年月日

校企合作協議書 11

甲方:

乙方:

江蘇xxx技術學院(以下簡稱甲方)與南京xx科技發展有限公司(以下簡稱乙方),就建立“江蘇海事職業技術學院產學研合作基地”事宜,經雙方友好協商,達成如下合作意向:

一、總 則

爲大力發展高等職業技術教育,實施以職業能力培養爲中心的教學模式,爲企業培養既有良好職業素質又有很強的操作技能的應用型人才,雙方同意建立校企合作關係,甲方在乙方掛牌建立“江蘇海事職業技術學院產學研基地”。根據上級有關校企合作,走“產、學、研”相結合道路的精神,本着雙方互惠互利的原則,甲方所屬系(部)根據教學計劃和課程教學大綱的要求,在不影響乙方正常生產的前提下,派遣學生到乙方實習,乙方根據學生實習期的內容和項目、課題給予適當安排,並派專業技術人員進行教學指導,以保證學生能順利完成實習教學內容,爲畢業後服務於企業奠定良好的基礎。

二、責任和義務

(一)、甲方的權利與義務

1、如果乙方提出用人需求,甲方應根據乙方的需求調整教學計劃,進行有針對性培養,使畢業學生達到乙方要求的質量標準。

2、 甲方將優先聘請乙方人員擔任甲方的專業顧問委員會成員。

3、甲、乙雙方加強人員之間的交流,甲方優先聘請乙方人員擔任甲方兼職教師,所需費用由甲方承擔。

4、甲方爲乙方在職人員企業內部培訓及新進員工的培訓提供場地、設備及人員上的便利。

5、甲方將利用自身優勢爲乙方在市場宣傳、品牌推廣提供支持,如果乙方提出,甲方可協助組織學生爲乙方舉辦的大型活動提供幫助。

6、 在同等條件下,甲方在信息產品與軟件產品的採購中將優先選用乙方推薦的產品。

7、 雙方可在充分協商的基礎上,利用甲方的設備、資源聯合開展面向第三方的各種培訓,雙方也可聯合進行產品開發。

(二)、乙方的權利與義務

1、 乙方定期向甲方提供人才需求信息並提出培養建議。

2、在條件允許時,乙方優先接收甲方學生進入公司實習,學生實習所需實習費用由甲乙雙方共同協商確定。

3、 乙方人員爲甲方教學人員在甲方實踐與學習提供便利。

4、乙方可根據甲方的要求,定期安排技術人員到甲方進行交流。

5、 在接收甲方學生實習,乙方負責學生實習期間的各項安排,制定好實習工作計劃,強化學生的日常紀律,全面保證學生實習質量。

5、 對於人數較多的實習,乙方可要求與學院專業教師一起共同組成實習。

6、甲方承諾將優秀的學生向乙方推薦,乙方在招聘新員工時,在同等條件下優先錄用甲方畢業生。

(三)、未盡事宜

1、本協議不涉及雙方經濟關係利益,如涉及具體費用則需另行簽訂補充協議。

2、人員互相聘用辦法及費用由雙方另行商定。

3、學生在乙方實習所需費用屆時商定。

4、例外事項雙方本着建設性態度協商解決。

法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________

甲方(公章):_________乙方(公章):_________

_________年____月____日_________年____月____日

校企合作協議書 12

甲方(學生)姓名:

身份證號:

乙方(企業)單位名稱:

單位地址:

丙方(學校)單位名稱:

單位地址:

爲保證訂單培養教學的順利進行,加強訂單培養期間的學生教育和管理,維護學生合法權益,維護實習企業、學校和學生的正當權益,經三方協商簽訂以下訂單培養協議:

一、訂單培養期限

1.協議期限自年月日起至年月日止。

2.協議期限滿,即行終止。經甲乙雙方協商一致的,可以續簽企業合同。

二、工作時間、工作日製度

1.甲方工作作息時間按乙方單位規定執行。甲方所在崗位的作息制度爲(單選):□標準工作日製□綜合計算工時工作制□不定時工作制

2.甲方在工作學習時間外和法定假節日工作學習時,乙方單位按國家規定給予補休或支付加班補貼。

3.乙方因工作需要安排甲方加班的,甲方應予積極配合。未經乙方單位同意,甲方自行安排加班的,乙方均不予認可。

三、勞動補貼

1.甲方的勞動補貼按乙方現行制度確定。

2.甲方全勤並提供正常勞動的,月補貼不低於元、試用期期間(頂崗實習前)每月元、轉正後(頂崗實習階段)每月元。(交通、餐費、住宿補貼包含在內)

3.補貼支付方式:

4.乙方發放甲方勞動補貼時,根據國家法律、法規,從甲方補貼中代扣代繳個人所得稅、由甲方個人承擔的社會保險費和國家規定的其他應從甲方勞動補貼中代扣代繳的費用。

四、甲方權利與義務

1.甲方應按照乙方、丙方訂單培養的第三年教學環節的各項規定和要求,保證訂單培養的質量。

2.甲方在訂單培養期間,未經乙方丙方同意,不得無故中斷訂單培養的教學環節;如有特殊情況,需與乙方丙方請假協商,特殊情況(如生病等)應出示有效證明,並回學校辦理相關手續。未經乙方丙方同意中斷訂單培養的教學環節,不能獲得相應的學分。

3.甲方在訂單培養的工作成果及其涉及的知識產權歸乙方所有。

4.甲方遵守乙方的保密要求,不得泄露乙方的商業祕密。同時,甲方根據訂單培養內容撰寫的在向乙方外的其他單位或個人公開前,須經乙方許可。甲方違反上述保密的,由甲方承擔相應責任。

5.訂單培養期間,甲方應服從乙方的工作安排和日常管理,遵守乙方的規章制度。若甲方不遵守乙方規章制度而引發的人身、財產損害,由甲方承擔責任。

6.甲方在訂單培養結束(不管任何原因導致實習結束)前,向乙方辦理全部交接手續,將歸屬於乙方及向乙方借用的文檔、資料、設備及其他資源和財產一併交還給乙方。

五、乙方權利與義務

1.乙方對丙方推薦並通過乙方初試的學生進行筆試和/或複試,擇優確定訂單培養人數。

2.對訂單培養學員進行崗前培訓,協助丙方完成訂單培養的教學環節。

3.確定和支付訂單培養學生的崗位津貼。

4.乙方有權要求甲方保證在訂單培養期內服從乙方工作的安排;有權要求甲方在訂單培養期間遵守乙方公司的管理規定。

5.乙方如實向甲方介紹公司情況、頂崗實習內容和工作安排,負責對甲方進行技術指導,對甲方的實習給予指導。

6.乙方負責爲甲方尋找或提供宿舍(單選)並協助丙方日常管理及安全教育。□學生住校內□企業提供學生宿舍□學生自行解決

7.訂單培養結束時,乙方對甲方學生的實習表現做出實習評定,並填寫《實習鑑定表》。

8.在訂單培養過程中,若甲方不適應實習崗位或不服從乙方實習安排,乙方應及時與丙方溝通,經三方協商處理;

9.甲方因違反乙方相關管理規定或國家法律、法規、給乙方造成損失,乙方有權立即終止甲方的實習,並有權向甲方索賠。

1.乙方按規定在甲方訂單培養期間及時發放甲方實習生活補助。如乙方安排甲方出差,甲方應享受與乙方員工相同的出差待遇;乙方要求甲方在國家法定節假日工作,須按照相關規定給予加班酬金。

六、丙方權利與義務

1.丙方根據乙方的要求,明確乙方培養崗位的大致需求人數,各崗位的職業能力需求,配合乙方在全院範圍內選拔學生,到乙方進行第三年訂單培養學習。

2.丙方制定相應訂單班管理規定,同訂單培養學生簽訂實習承諾書。

3.委派專門輔導員在訂單培養期間,定期瞭解學生意見、工作表現,做好學生的思想工作,負責與學生家長進行溝通,協助乙方做好學生的思想工作,保證實習工作順利進行。

4.丙方組織學生成立訂單班班委,與乙方共同對甲方進行管理。

5.甲方安排專業教師一名,配合乙方開展職業技能培訓,與乙方溝通合作中遇到的各種問題,同時負責乙方和丙方的課程安排、教學計劃的制定等工作,完成原訂單培養的教學環節。

6.與乙方做好溝通,將組織安排學生進行畢業實習和畢業論文的撰寫(一般由乙方安排指導老師指導學生論文)。

七、其他條款

1.任何一方未經另兩方同意不可隨意終止本協議。

2.任何一方有違約行爲,均須承擔違約責任。

3.本協議中有關保密、知識產權、違約或賠償責任、連帶責任條款,不因本協議終止或解除而失效。

4.所有未盡事宜可另行協商解決並簽署書面文件予以確認,該書面文件將被視爲本協議書的一部分。

5.本協議一式三份,經甲、乙、丙三方簽字蓋章後生效,甲、乙、丙各執一份,複印件無效。

甲方簽字:

乙方(蓋章)

丙方(蓋章)

負責人簽字:

負責人簽字:

年月日

校企合作協議書 13

甲方: 乙方:

第一章 總 則

第一條 爲貫徹科教興國方針,推動高等職業技術教育的發展,促進學院和企業提高人才培養水平和科技創新能力,甲、乙雙方經友好協商,決定進行全面合作,共同培養具有創新能力和可持續發展能力的高素質高技能職業人才。

第二條 雙方本着優勢互補、共同發展的宗旨,在人才培養、培訓、教科研開發、技術服務等領域加強合作,達成一致意向,簽訂本協議。

第三條 雙方應保持經常性溝通與聯繫,互通信息,共同建立規範的工作機制,促進合作的全面深入開展。

第二章 合作形式說明

第四條 人才培養培訓基地,是在新的經濟社會環境下產教結合的一種新形式,是以學校和企業在教育培訓方面的共同利益作爲結合點,實行雙向合作的一個途徑。其具體形式是甲方在乙方建立技能實訓基地,乙方在甲方建立員工培訓基地,通過基地載體爲甲方培養學生和爲乙方培訓員工,實現校企雙贏。

甲方在乙方掛牌名稱爲:

乙方在甲方掛牌名稱爲:

第五條 定向培養學生,是甲、乙雙方共同制定人才培養計劃、共同開展人才培養工作、學生畢業後由乙方擇優錄用的一種產學合作人才培養模式,可以爲學校提高人才培養水平和學生就業質量,企業節省人才培養時間和成本、獲得量身定做的優秀人才。

第六條 雙方成立專業指導委員會,共同制定適應社會需求的人才培養計劃,進行專業建設和參與教學質量評估。

第七條 教學科研經營合作,包括互派教師和技術人員、共建實驗實訓室、設立基金(獎教獎學)、合作創辦企業以及其他有利於雙方共同利益的合作事項。

第三章 雙方權利和義務

甲方權利和義務

第八條 甲方根據乙方生產需要安排學生到乙方單位進行頂崗實習,根據教學需要安排學生到乙方單位進行參觀學習。甲方學生在乙方單位頂崗實習期間必須遵守乙方的各項規章制度。

第九條 甲方會同乙方共同制訂人才培養模式,根據企業需要培養人才。

第十條 甲方認真維護與管理乙方資助建立的實驗、實訓室。有效利用乙方資助甲方用於實驗、實訓的各種材料工具、設備儀器等。

第十一條 甲方可以聘請乙方經營、生產技術、科研、管理人員到甲方做學術報告;甲方聘任乙方推薦的高級技術人員、管理人員爲雙師型兼職教授、副教授、講師,直接參與甲方教學工作;

第十二條 甲方應尊重並維護乙方對甲方實驗實訓室、樓堂館所、班級的冠名權。 第十三條 甲方安排有經驗的專業教師承擔或參與乙方科研工作,優先優惠爲乙方提供新信息、新技術的科技諮詢和科研成果技術轉讓;

第十四條 甲方對乙方設立的各種基金制訂完善的評選與管理辦法,認真評選,妥善管理。

乙方權利和義務

第十五條 乙方爲甲方學生實踐、實習、實訓提供必要條件,並指派相關人員參與指導,在進行技能實踐指導的同時,注重對學生職業道德的培訓,對學生實習、實訓情況提出考覈評價意見。

第十六條 乙方可建議修改課程計劃、調整課程設置;學生畢業後由乙方擇優錄用。

第十七條 乙方可以安排員工到甲方參加專業培訓,教育員工遵守甲方的有關規章制度;

第十八條 乙方可以在甲方學院內建立實驗、實訓室;乙方可以資助甲方用於實驗與實訓的各種材料工具、設備儀器等,督促甲方認真維護與有效利用;

第十九條 乙方推薦經營、生產技術、科研、管理人員到甲方做學術報告,向甲方提供相關技術信息、諮詢等服務。

第二十條 乙方推薦符合雙師型要求的技術人員、管理人員作爲甲方的兼職教師,並支持他們到甲方開展授課、指導實訓、編寫教材等教學活動。

第二十一條 乙方可以在學院設立如:獎學基金、助學基金、創新基金、校企合作辦學基金、大學生創業基金、大學生藝術團基金、大學生社會實踐基金、大學生科技創新基金等;乙方可以申請對甲方實驗實訓室、樓堂館所、班級等進行冠名;

第二十二條 乙方可以聘請甲方推薦的專業教師參與科研工作。乙方可以使用甲方校內教學實訓場所及設備,參與甲方的校辦企業,開展經營合作。

第四章 附 則

第二十三條 本協議爲雙方進行合作的指導性文件,應當根據雙方具體的合作事項,依據本協議精神,協商具體實施細則,簽訂具體的合作協議。

第二十四條 雙方不定期檢查評估本協議執行情況,總結合作經驗,調整、完善合作方案。

第二十五條 雙方可以根據全面合作開展情況,在各類媒體上進行相關宣傳,擴大雙方影響。

甲方: 乙方:

授權代表(簽字): 授權代表(簽字):

簽署日期: 簽署日期:

校企合作協議書 14

甲方:身份證號:住址:乙方:身份證號:住址:風險提示:

合作的方式多種多樣,如合作設立公司、合作開發軟件、合作購銷產品等等,不同合作方式涉及到不同的項目內容,相應的協議條款可能大不相同。

本協議的條款設置建立在特定項目的基礎上,僅供參考。實踐中,需要根據雙方實際的合作方式、項目內容、權利義務等,修改或重新擬定條款。 鑑於甲方爲在領域具有國內領先的學術與研究水平、並取得豐碩成果的高等學府,乙方爲具有生產合法資質和生產條件、並在科技成果轉化方面取得一定成效的現代化企業。甲乙雙方經友好溝通,在加快推進的產業化方面形成共識,就合作開發達成一致,簽署本協議,以資共同遵守。

一、項目與目標

1、項目名稱:______________。

2、經營場所:______________。

3、目標:在合作期內,乙方根據市場需求,提出需要合作開發的具體產品,雙方合作完成產品的註冊申報。

二、時間與經費

1、本協議合作時間暫定爲________年,期間乙方根據每個項目向甲方提供相應的研發經費,用於產品研發及相關技術支持工作,具體協議另籤。

2、本協議期滿後,雙方可根據需要另行商訂新的合作協議。

三、雙方職責與義務風險提示:

應明確約定合作各方的權利義務,以免在項目實際經營中出現扯皮的情形。

再次溫馨提示:因合作方式、項目內容不一致,各方的權利義務條款也不一致,應根據實際情況進行擬定。

1、甲方職責與義務:

(1)負責材料的基礎研究工作,如結構表徵、物理和化學性能、生物學評價實驗、用於醫療用品的風險評估等,並形成技術資料,使其具有申報醫療用品的基本條件。

(2)負責材料的實驗室小生產與檢驗的技術開發和培訓,如材料的純化、交聯、改性、滅菌處理等,並培訓乙方技術人員,使乙方掌握相關技術,以具備相應的生產和檢驗能力。材料的中試和產業化的技術指導等培訓合同另籤。

(3)對產品的生產技術和材料特性進行持續的改進研究,以保持雙方合作開發的產品在技術和材料方面的領先地位。

2、乙方職責與義務:

(1)按本協議約定的要求向甲方提供合作研發經費。

(2)負責產品的註冊申報,在甲方協助下組織產品註冊材料,取得註冊證。

(3)負責建立產品的生產質量管理體系,包括場地、生產與檢驗設施設備、人員等。形成產品的生產和質量控制能力,組織實施產品生產。

(4)負責產品的營銷策劃,執行營銷管理,組建銷售____市場推廣隊伍,實現產品的產業化。

四、雙方權利及利益分配

1、合作前雙方已有的知識產權歸各自所有。

2、合作過程中新產生的所有技術祕密及專利歸甲乙雙方共同擁有,雙方均有單獨或共同使用的權利。未經對方書面同意,任何一方不能將共有技術及專利擅自轉讓、許可或與第三方合作使用。

3、雙方合作過程中涉及和了解到的所有技術祕密,不得向外泄密或轉讓。

4、根據國家對高科技項目及產學研結合的鼓勵與扶持政策,雙方聯合申報國家與地方政府的相關基金。由甲方牽頭申報的,國家和地方政府下撥資金的______%歸甲方,______%歸乙方。由乙方牽頭申報的,資金的______%歸乙方,______%歸甲方。

5、根據國家的相關法律法規,雙方合作開發產品的註冊證歸乙方所有。乙方自取得註冊證之日起________年內,提取該產品實際銷售額的______%,作爲甲方的收益。

五、約定事項

1、雙方合作開發產品時,應共同進行技術與市場評估,商定工作進程,制定工作進度表,並及時溝通,以便按時推進各項工作的落實。

2、無論共有或雙方各自擁有的專利,已使用於雙方合作開發產品的,不得再獨家許可或獨家轉讓給第三方使用。

3、甲方提供的技術及開發的產品,應不涉及侵犯他人知識產權。風險提示:

合同的約定雖然細緻,但無法保證合作方不違約。因此,必須明確約定違約條款,一旦一方違約,另一方則能夠以此作爲追償依據。

4、本協議執行過程中,任何一方如有違約,對方可要求修訂或終止本協議。違約方應賠償對方相關損失。

六、其他

1、未盡事宜,雙方另行協商後可簽署補充協議。補充協議與本協議有同等效力。

2、本協議一式______份,甲乙雙方各執______份,經簽字蓋章後生效。甲方(簽字):簽訂地點:________年____月____日乙方(簽字):簽訂地點:________年____月____日

校企合作協議書 15

甲乙雙方於____年__月__日就“高校雙創教育及現代教育技術領域”合作事宜簽訂了編號爲____的《合作協議書》(以下簡稱“原合作協議”),合作期限爲兩年,最主要的合作內容爲聯合開展“高校雙創教育及現代教育技術領域”課題研究,其中,20xx年的課題研究成果爲《20xx年高校創新創業實踐發展專題報告》(以下簡稱“《報告》”)。因課題研究固有周期較長,加之《報告》撰寫工作啓動時間較晚,且受《報告》公開出版發行所需時間等各種因素所限,《報告》將無法按原定時間出版。鑑於目前情況,暫不啓動《20xx年高校創新創業實踐發展專題報告》撰寫。經甲乙雙方友好協商,一致同意解除“原合作協議”,並就相關事宜達成如下協議:

1.甲乙雙方一致同意解除“原合作協議”,互不追究對方任何違約責任;

2.甲方收到乙方支付的第一年40萬元的專項資金不予退還乙方;

3.甲乙雙方共同完成“原合作協議”中第一年的《報告》撰寫、出版、宣傳推廣等相關事宜,並在《報告》的宣傳推廣活動中體現“樂易考”;

4.甲乙雙方可在自願的基礎上經過友好協商,就“原合作協議”中的合作內容進行細化,繼續完成第一年的合作內容;

5.甲乙雙方是否繼續合作,待第一年合作內容完成後,可協商另行簽訂合作協議;

6.本協議一式肆份,雙方各執貳份,自甲乙雙方簽字蓋章後生效。

甲方:

乙方: