時光在流逝，從不停歇，很快就要開展新的工作了，該好好計劃一下接下來的工作了！你所接觸過的計劃都是什麼樣子的呢？下面是小編爲大家整理的招生計劃9篇，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
各初級中學：
隨着改革開放的深入發展，國家、省、市對職業教育越來越重視，在政策和資金上大力扶持職業教育的發展，對在中職學校就讀的高一、高二學生給予每人每年1500元、兩年共3000元的國家助學金補助。
作爲我縣唯一一所職業中專學校，金湖旅專自建校以來，爲泰寧旅遊經濟發展培養了大量合格中等專業人才，爲此，做好金湖旅專的招生工作對於促進我縣職業教育發展和泰寧旅遊經濟發展有着十分重要的意義。
近年我縣九年級畢業生數急劇減少，縣外學校有償招生嚴重，招生形勢非常嚴峻。爲確保做好金湖旅專20xx年秋季招生工作，落實xx縣十一五規劃中不斷做強金湖旅專，構建旅遊培訓體系的精神，並順利實現今年創建省級重點職業中專學校的目標，特通知如下：
一、統一思想，提高認識。
各校要高度重視XX招生工作，做好學校教職工思想動員工作，統一思想，提高認識，積極配合金湖旅專做好招生工作。
二、建立健全考覈機制。
今年起縣教育局將進一步完善考覈機制，把完成金湖旅專招生任務情況納入校長績效考覈範圍。各學校也要把教師完成旅專招生情況納入教師考覈之中。
三、具體要求
1、各初級中學要加大對金湖旅專的正面宣傳力度，重點宣傳旅專的辦學成果以及國家高度重視職業教育發展的政策和措施。
2、各初級中學要積極探索招生辦法，協助金湖旅專教師做好招生工作。
3、嚴禁教育系統在職、內退、退休教職工從事有償對外招生或幫助對外招生。
4、未經教育局同意，嚴禁學校和教師接待外縣學校招生人員，更不允許外縣學校招生人員進校入班散發宣傳單和進行招生動員。
5、做好學生信息保密工作，嚴禁學校、教師對外泄漏學生信息，違者按泄密有關規定處理。
6、各初級中學對於在學校周邊出現的一些沒有招生資格學校的招生宣傳單、廣告等要及時進行制止，引導學生通過正常招生渠道投報志願。
招生計劃 篇2一、對崗位的理解
作爲招生就業部門的主要領導，應具備以下三個能力：
一是要有較強的政策理解和把握能力。
二是要有較強組織和協調能力。
三是要有較強的溝通和協作能力。
這些能力是完成學院招生就業工作所必需具備的重要條件。
二、任期目標
一是團結和帶領全處人員共同努力，創造一個和諧的工作環境，完成學院“十一五”規劃中的招生計劃和就業工作目標。
二是按照教育部高職高專示範校的要求，完成學院在爭做示範校中有關招生就業的有關工作。
三是努力探索和研究招生就業工作的新規律、新辦法、力爭有新突破。
四是培養更多的年輕人成爲學院招生就業工作的行家裏手。
招生計劃 篇3本科提前批A段爲軍隊、公安、武警、司法等院校，免費師範，免費醫學定向生(蘭州大學、甘肅中醫藥大學)，體育、藝術類使用統考成績及使用校考成績的二本以上院校，旅遊管理(航空服務校企合作培養)、高水平運動員、運動訓練、武術與民族傳統體育，行業定向及有特殊要求的國家專項計劃。
在提前批A段中，88所院校計劃招收理工類考生1564名，其中包括旅遊管理(航空服務校企合作培養)專業考生125名;61所院校計劃招收文史類考生705名，包括旅遊管理(航空服務校企合作培養)專業考生355名。271所院校計劃招收藝術類(計劃分省)考生8963名，80所院校計劃招收體育類考生987名。此外，天津職業技術師範大學在我省公佈職教師資單招計劃56名。
在理工類計劃中，18所軍校計劃招生343名;文史類計劃中，3所軍校計劃招生14名。此外，藝術類計劃不分省院校、高水平運動員等招生院校的招生計劃將在錄取過程中落實。
在提前批A段招收免費師範生的院校中，理工類華東師範大學投檔最低分572分、華中師範大學547分、陝西師範大學533分、西南大學529分、東北師範大學522分;文史類中，華東師範大學投檔最低分576分，華中師範大學552分，西南大學549分，陝西師範大學547分，東北師範大學545分。在招收免費醫學定向生的院校中，蘭州大學理工類投檔最低分507分;甘肅中醫藥大學理工類投檔最低分463分、文史類502分。
報考免費師範生的考生被錄取後，將與生源省份和錄取學校簽訂相關協議，畢業後將回生源所在省份從事教育教學工作不少於10年;免費醫學定向生在畢業後，也將在鄉鎮衛生院以下的基層醫療衛生機構工作6年以上，省教育考試院提醒考生，按照相關要求籤訂協議並履行協議。
在錄取過程中，省教育考試院將院校錄取結束後第一時間公佈錄取結果，考生可及時登陸省教育考試院網站查詢錄取信息。
招生計劃 篇4一、招生計劃：
1、招收XX年秋季新生，擬招收小班3班，小小班2班。
2、中大班尚有少量插班名額。
二、登記報名：
1、報名對象年齡段：
小小班：XX年9月1日——XX年2月28日出生
小班：XX年9月1日——XX年8月31日出生
中班：XX年9月1日——XX年8月31日出生
大班：XX年9月1日——XX年8月31日出生
2.持有完成國家計劃免疫的預防接種卡；
3.適合幼兒園集體生活、身體健康的幼兒。能適合幼兒園集體生活、身體健康的適齡兒童。
符合上述條件的適齡兒童可在規定日期內辦理相應的登記、報名手續。
三、日程安排：
1.領取登記表：（即日起——4月12日）
家長從“寶山幼兒園”門衛報名處領取登記信息表，填寫相關信息，並對信息真實性進行簽名承諾；準備好相關證件及複印件。
2.遞交登記表：（4月15日——4月16日）
遞交時間不分先後遞交登記表同時需提供相關資料複印件：
xx戶籍適齡兒童：戶口本、房產證、預防接種卡、《兒童健康手冊》
非xx戶籍適齡兒童：除攜帶上述證件外，還需準備：
①幼兒及父母（或法定監護人）的戶籍證明；
②父母（或法定監護人）身份證和在本區領取的經居住地鎮（街道）派出所查驗蓋章有效的《居住證》（或《臨時居住證》）以及在本區的住房租賃協議；
③父母的《流動人口婚育證明》；
④父母（或法定監護人）與本區工作單位簽訂的一年以上的勞動合同或在本區經商取得的合法有效的營業執照。
⑤在符合上述相應條件基礎上，原則上父母一方必須在我區繳納社會保險一年及以上或在本區經商取得合法有效的營業執照一年及以上。
以上五條證照均需提供原件和複印件。
請將登記信息表和相關資料複印件裝入檔案袋，並對信息真實性進行簽名承諾。由家長當面遞交到寶山幼兒園，幼兒園由專人負責接收。
3.電話通知：（4月21日——4月22日）
幼兒園初審資料後，電話通知符合報名條件的家長。
4.報名確認：（4月26日）
家長根據幼兒園通知，隨帶所有證件的原件，陪同孩子來幼兒園報名確認，
審覈後幼兒園電話通知確認錄取。
四、備註：
1.根據報名情況，幼兒園在招收符合報名條件的幼兒時，以年齡大者優先。
2.報名後如學額尚許可，幼兒園將按年齡從大到小的順延錄取，敬請相關家長關注幼兒園的通知信息。
3.報名所有繳納的複印件不論幼兒錄取與否，一律不再退還。
4.收費標準。
根據鎮價【XX】30號文件精神，按寧波市五星級幼兒園收費標準收取
保育費 伙食費
小小班 570/月 130/月
小 班 550/月 130/月
中 班 530/月 130/月
大 班 510/月 130/月
五、報名地點：
xx寶山幼兒園 （xx環城西路288號，xx進修學校對面）
諮詢電話：550xxx （嚴老師）
招生計劃 篇5教育部等六部門發佈《關於醫教協同深化臨牀醫學人才培養改革的意見》。即日起，國家將加大對兒科、精神科等急需緊缺人才培養力度。同時，七年制的本碩連讀也改爲八年制。南京有高校專家表示，將考慮增加臨牀醫學兒科方向的招生計劃，而八年制讀碩期間還能進行規範化培訓，也將刺激學生的讀研熱情。現代快報 金鳳
南醫大：考慮增加兒科專業招生量
教育部要求，在有條件的地區和高校，探索舉辦臨牀醫學（兒科方向）、臨牀醫學（精神醫學方向）等專業，加強兒科、精神科等急需緊缺人才培養力度。
現代快報檢索發現，南醫大在20xx年曾招收臨牀醫學（兒科醫學）本碩連讀七年制學生60人，20xx年在此基礎上新增臨牀醫學（兒科醫學）的本科招生56人。
該校教務處副處長喻榮彬表示，近年來，國內招收兒科專業的高校不多，所以兒科醫生一直緊缺，而兒科醫生壓力大，但薪酬待遇與其他科室相比並不高，所以專業缺乏吸引力。新規出臺後，學校會考慮增加兒科專業的招生量。
相比兒科，臨牀醫學（精神醫學）的現狀更慘淡，“社會對精神病學有偏見，國家對精神科的投入也不高，所以精神科的醫生收入也不高，缺乏吸引力。”喻榮彬說，南醫大也曾招收過精神醫學方向的本科生，但最近兩年已經沒有了。
八年制碩士畢業可多拿兩種證書
目前，國內高校的醫學生一般有五年制本科生和七年制本碩連讀。按照新規，20xx年起，所有新招收的臨牀醫學的專碩，同時也是參加住院醫師規範化培訓（以下簡稱“規培”）的住院醫師。
喻榮彬表示，“以往的研究生教育重視理論，臨牀技能提高不大，新政將促進學生將專業學習和規培結合，特別是對於專業學位的研究生來說，臨牀技能更重要，以後除了上課，要有更多時間在醫院輪轉了。”
喻榮彬說，以往，七年制碩士研究生畢業後才能考取執業醫師資格證書，還不能“規培”，改爲八年制意味着，碩士畢業後，將有4個證書在手，分別爲《執業醫師資格證》《住院醫師規範化培訓合格證書》《碩士研究生畢業證》和《碩士學位證》。
雖然學制增加了一年，但在讀期間可以完成規範化培訓，還能多拿兩個證書，學生的報考熱情應該會更高，“反正本科畢業也要有三年的輪轉，這三年如果還能讀研，對將來的發展會更好。”
上午，夫子廟國小一年級371名孩子在入學第100天的日子裏，戴上了鮮豔的紅領巾，在家長們的見證下，莊嚴地舉起右手，完成了他們人生的第一次鄭重宣誓!
剛剛佩戴上紅領巾的孩子們，稚氣的臉龐流露出莊重而自豪的神情，而親歷孩子們的入隊儀式，則讓家長們的內心無比激動而欣慰。
南京市20xx年直屬學校和四城區中國小計劃招聘730名新教師，比去年增加261人，創下近10年來招聘教師人數新紀錄。爲什麼明年要新增大批新教師？採訪了南京中國小一線校長和老師，據大家分析，主要有三大原因。
入學孩子增多學校擴班老師不夠用
“我們學校今年的一年級新生就特別多，金豬寶寶、奧運寶寶入學，從有關方面給我們的資料看，接下來幾年都是入學高峯，孩子多了，老師肯定會吃緊。”一位國小校長向分析，南京市20xx年新招聘教師明顯增加，估計很大一部分原因是爲即將到來的人口出生高峯和入學高峯儲備師資。“我看過計生委的一個數據，20xx年-20xx年南京市各年度的嬰兒出生人數大約是：5.7萬、5.9萬、6.6萬、7.2萬，20xx年-20xx年全市嬰兒出生人數仍持續上升，從去年起，我們就感受到了一年級新生的入學壓力，今年更加明顯。”河西一所國小校長告訴，學校剛開辦的時候一年級是4個班，現在一年級已經擴到了8個班。“擴出來的班級每門學科都要有老師，所以生源壓力帶來的直接影響是師資壓力。”
雙獨二孩變多幼兒園壓力已現
發現，此次新教師招聘中，學前教育專業比去年多了45人的名額。“今年江蘇的單獨二孩政策放開，緊接着到來的就是幼兒園入園高峯。”一所幼兒園的園長告訴，事實上這些年，隨着雙獨家庭生二胎變多，人口出生高峯，幼兒園入園壓力已經顯現。南京市教育部門有關負責人告訴，校舍等硬件設施的配備在各級政府的部署下可在規劃期內完成，但教師的選聘和培訓很難在短期內完成，因此教育部門需要針對人口出生率的波動，及時調整教育資源的`供給和質量，儲備師資。瞭解到，南京現在各個區都在新建學校，爲學齡兒童在家門口上學提前做好規劃，而這些新建的學校也都需要師資補充。
體育課時增加不少學校缺專業老師
“看到新教師招聘中增加了不少體育老師的編制，很開心，現在學校的體育老師確實不夠用。”南京遊府西街國小校長萬代紅告訴，學校一共有9名體育老師，每人每週滿滿的16節課時，還不包括上下午的體育大課間。“我們的孩子一週四節體育課，還有柔道、游泳等特色體育項目，僅靠學校師資根本不夠用。”瞭解到，類似遊小，南京不少學校都覺得體育老師太少了，紛紛採取外聘專業體育項目老師作爲補充的方法。“外聘的老師某個體育項目專業性很強，但是不一定掌握課堂教學的方法，沒有和孩子打交道的技巧，這些我們還需要再培訓。”瞭解到，20xx年南京中國小共招79名體育老師，比去年增加58個名額，很多學校都期待能有新教師進入自己學校。“一些學科老師編制的長期吃緊估計也是此次招聘增加人數的原因之一。”劉穎
招生計劃 篇6一、招新目的
爲增加我校學生會的力量，同時也給廣大同學施展自己才華和抱負的機會，現我們院學生會外聯部決定進行公開招新，廣納賢才。
二、部門介紹
外聯部作爲學生會與外界溝通的第一平臺，代表學生會取得與各類企業及各大兄弟院校的交流與合作，爲學生會活動聯繫贊助夥伴，籌集活動資金與物資，並參與活動的策劃與執行，以便活動順利開展。
外聯部在主席團的領導下主要以拓寬院、校際交流工作爲主題,以增進校企合作關係爲工作重點,旨在向外展示學校學生的真我風采,努力提高我校學生會在社會上的知名度,爲學生會、各項活動籌集資金，外聯部的宗旨是“一切爲了同學,爲了一切的同學,爲了同學的一切”。外聯部是一個充滿活力和團結、機遇和挑戰、競爭和鍛鍊的部門——展現自我，溝通你我！
三、招新標準
語言得體，儀表較好，自信，思維敏捷，應變和溝通能力較強，有毅力和責任心，以及一定的組織策劃能力與創新精神。其中，突出強調作爲團隊一員的合作精神和組織紀律性，有自我奉獻精神和團結互助精神。
四、招新具體安排：
1、招新時間：
宣傳階段(新生報名分爲第一宣傳階段，即開學8月27.28日，接新生時進行宣傳)
第二宣傳階段(9月11，12日)，報名階段(9月13，14，15日) 面試階段(根據部門安排日程)
2、招新對象：
12級新生爲主，同時歡迎其他渴望進入外聯鍛鍊的有志之士
3、招新人數：
可以根據部門要求人數
前期準備工作:
（一）宣傳準備
1、在招新前期，外聯部會做出相應的通知，並把通知粘貼在宣傳欄，也會有各個部門成員到班上做出相應的宣傳。
2、活動前期，部門組織招新會議，研究招新活動具體實施，部門負責人提前幾天提前去申請活動場地，面試所需要的教室
3.由部門人員負責海報，橫幅，展板，噴繪的繪製。
4.利用廣播的形式宣傳招新信息，並且詳細介紹部門的職責。
5.部門成員中有迎接新生的，在介紹學校之餘，還向新生介紹學生會工作情況，宣傳我校學生會風采。
6．後勤人員負責各部門的簡歷，宣傳單，報名表，評分表，提前準備招新的桌子，凳子，紙筆，水等東西。
（二）宣傳階段:（負責人:待定）
1.繪製好的海報，展板，放置在教學樓門，食堂，宿舍門口，新生軍訓處，（作爲第一
宣傳階段地點，可在新生去紅樓報名時進行宣傳）消息欄張貼海報進行前期宣傳。
2.利用廣播室安排相應時間，特別是中午12點到13點，以及下午18到19點進行一定數量的必要宣傳。
3.由部門人員去新生宿舍，關心新生入學是否適應情況，進行慰問，並介紹學生會工作情況，詳細介紹外聯部的主要工作和內容。
4.由外聯部成員負責到新生各班和各軍訓點宣傳部門情況，鼓勵新生報名。
5.學校廣播站每天的新聞播報之餘，詳細介紹學生會的流程工作。
6.在新生在進行食堂門口報名時，可在食堂門口設立宣傳點，吸引新生
興趣
7.可在新生晚自習時間到各個班上進行宣傳。
（三）報名階段；（負責人:部門幹事）
1.由負責人統一安排各部門人員從大學生活動中心搬運一定數量的桌椅到教學樓門口，搬運之前統計好桌椅的數量。
2.由負責人安排在食堂門口前組織會場，張貼自己部門詳細介紹及招新要求的海報。
3.在學校玻璃門口前，放置桌椅，各部門幹事負責招新活動，對新生詳細介紹部門情況,並填制好報名表，留下詳細信息。並告知面試會發信息通知。
（四）招新工作正式開始
1、報名面試
面試目的：重點是該新生的品行，是否肯踏實做事，是否具有吃苦精神、是否具有團隊意識、是否能勤學善用等等，不招誇誇其談、不守紀律、喜歡挑是非的新生。
2、初試階段：
自我介紹的目的就是，從他的介紹中瞭解他的過去，他的經歷，他的性格愛好，是否有特長，談吐，自信心等等
3、 問題:
1．談談你心目中的大學生活？這個問題的目的是要看看這個學生是否認真想過自己的未來，是不是一個對自己負責，有思想的人，社團部要的人一般要思想性，責任心。
. 2.你是否有過失敗？如果有請說一個你自己親身經歷過的失敗。這個問題是看他是否有深刻剖析自己，對事物是否有獨特和正確的認識
3.談談你自己的性格，優點和缺點？考察他是否對自己有真實而客觀的認識，是否敢於剖析自己。
4.你進入學生會社團部後會怎麼做？這個問題考察新人是踏實還是浮漂，看看他對自己定位是否準確。（先了解我的部門，瞭解我的高中，然後融入進去，踏實努力，力圖求新，成就別人同時也提高自己）
5.你對社團部的認識?
6.爲什麼想進學生會?選擇社團部的原因?
7.是否覺得將會影響學習?
8.你覺得你在社團部能學到什麼?
9.你以後想做部長或者更高的職位嗎?
10.如果你進入社團部,你會做什麼來幫助社團部更好的發展?
11.假如讓你組織一次活動，你會如何安排？要注意什麼？
12.你爲什麼來報社團部?而不去其他部呢?
13.如果學習很忙,而我們部正好也缺乏人手,這個時候,會選擇學習還是部門活動?
14.簡單介紹一下自己，你在以前的經歷中感到最自豪的一件事是什麼？
15.你爲什麼會對外聯部感興趣?爲什麼會選擇外聯部？
16.請你說說對外聯部的瞭解？（你認爲外聯部的工作有哪些？）
17.你認爲加入外聯相對其他人的優勢是什麼？ （你認爲我們爲什麼要選擇你？）你認爲自己可以勝任哪方面工作？
18.你想在外聯得到什麼樣的鍛鍊？
19.你覺得應該怎樣描述我們學校來吸引商家？（假如我是商家，你是來拉贊助的，你會怎麼來吸引我?）
20.你進入外聯部會做的第一件事是什麼？
21.你當過班幹，在做學生工作過程中遇到令你棘手的問題是什麼？你是怎麼解決的？
22.如果在拉贊助過程中，你和你的部長意見不合，你會怎麼做？堅持己見服從上級？
23.如果你發現你部長有做得不對的地方（或缺點），你會願意和他說嗎？如果願意，怎麼說？
24.如果商家要你和他們共進晚餐，你會怎麼做（拒絕還是接受）？接受的話，用餐後你會自己買單還是要商家買單？拒絕的話你會怎樣拒絕？
25.如果對於某一個商家，第一次贊助未拉成功，你是否願意再去拉第二次？
26.如果學校的一個大型活動需要2千塊的贊助，而商家只能給到800塊，你會怎麼做？
27.很多部門都有自己的專屬活動，像學習部主辦辯論賽，女生部主辦“男生節”，你認爲外聯部應該籌劃一個怎樣的專屬活動？
28.如果系裏舉辦完一場活動，部門裏其他人都直接離開，你會怎麼做？假如你進入裏外聯部以後你，有什麼什麼計劃？
29.你覺得外聯最吸引你的地方是什麼?最不吸引你的地方又是什麼?
30.你希望在工作中能夠獲得什麼?
31.如果你在拉外聯的時候，被人一次次的拒絕，甚至你還會被人排斥的時候,你會怎麼做？如果你再堅持也沒結果，你又會怎麼做？
32.你覺得拉外聯有什麼技巧，除了你有很好的口才.還要有什麼？
33.現在只有部長和副部長的職位 你要競爭哪個？爲什麼？
招生計劃 篇79月
1、開展20xx屆畢業生生源數據統計、申報和畢業生資格審查；
2、開展就業工作人員業務理論培訓；
10月
1、開展黑龍江省內實習醫院畢業生就業指導、省內用人單位走訪工作（19—23日）；
2、印刷、郵寄《就業宣傳冊》，向省內、外用人單位開展20xx屆畢業生專業、生源信息宣傳；
3、編印、發放《就業指導手冊》、《畢業生就業協議書》、《就業推薦表》；
11月
1、對20xx屆畢業生開始就業推薦；
2、分組開展省外用人單位走訪及畢業生需求調查活動（2—13日）；
3、開始，組織畢業生參加全國及各省市畢業生供需見面會、洽談會、招聘會，積極收集、發佈招聘會信息；
12月
1、籌備、召開冬季畢業生供需洽談會（12月5日）；
2、開展院系就業工作評估（14—17日）；
1月
1、開展評估總結及學院評估材料整理；
3月
1、分組開展省外用人單位走訪及畢業生需求調查活動（xx—26日）
4月
1、分組開展省內實習醫院畢業生就業指導、省內用人單位走訪活動；
2、籌備、召開春季畢業生供需洽談會（4月27日）；
5月
1、參加省教育廳舉辦的全省畢業生就業工作會議，根據會議精神擬定我院《畢業生就業工作意見》，並及時對畢業生進行貫徹、傳達；
6月
1、上報、審覈就業計劃，辦理畢業生派遣手續；
2、會同組織部、學生處、團委，開展選調生、大學生志願服務貧困縣、西部計劃、村村大學生計劃等國家就業項目落實工作；
7月
1、派遣畢業生，轉寄畢業生檔案；
8月
1、辦理畢業生改派，做好年度就業工作的總結和收尾工作；
11月—6月
1、開展畢業生就業指導、服務、諮詢工作，開展畢業生《就業協議書》簽章、審覈工作，根據省教育廳日程，編制《就業計劃》，及時上報；
招生計劃 篇8本學期，招生辦以學校工作計劃爲指導，立足崗位，全面落實各項工作任務，科學做好高校自主招生推薦工作，認真完成電子學籍建檔工作和學業水平考試、大學聯考報名工作。
1、完成學籍建檔工作。嚴格按省、市、區教育行政部門學籍管理要求，做好全校學生的電子學籍信息採集、建檔和註冊工作。
2、繼續邀請有關高校來校進行自主招生講座，出版專欄介紹自主招生政策，做好高校自主招生報名推薦工作，努力爭取高校更多自主招生優惠條件，提高自主招生初審率和過關率。
3、啓動與同濟大學共同實施“苗圃計劃”學員選拔工作。根據“苗圃計劃”協議，積極開展相關工作，做好學員的選拔、學分認定和考覈。
4、牽頭完成“西中100”叢書《成長曆程》第一輯的編輯、出版工作。
5、繼續優化生源。認真總結和反思招生工作，完善外地市優秀生源點的建設工作，充分利用學校招生網大力進行招生宣傳，出臺優化生源的新辦法；加強與重點國中學校的交流與合作，組織我校首屆國中校長聯誼會。
6、做好我校自主招生相關工作。
7、高質量完成學業水平考試、大學聯考報名工作。
招生計劃 篇9一、計劃申報
1、編制、報送我校20xx年分省分專業招生計劃。
二、網上評卷
1、組織安徽省20xx年大學聯考上閱卷工作。
三、秋季錄取
1、完成我校20xx年秋季招生各批次遠程網上錄取工作;印製、寄發錄取通知書和新生入學資料。
四、迎新複查
1、20xx年秋季錄取新生迎新工作。
2、完成新生複查、新生學籍註冊工作。
五、組織考試
1、20xx年我校至省外舉辦美術專業考試試卷評分、統分工作;專業合格證寄發工作。
2、20xx年專升本招生報名、考試、錄取工作。
3、協同體育部完成我校20xx年高水平運動員招生報名、考試、錄取工作。
4、20xx年省內美術統考聯絡、組織工作。
六、資料歸檔
1、20xx年秋季招生各省市錄取名冊整理。
2、20xx年秋季錄取資料清理，錄取數據統計、分析。
3、20xx年秋季錄取新生檔案轉交。
七、工作總結
1、20xx年網評工作總結。
2、20xx年秋季錄取工作總結。
八、其他工作
1、加強與主流媒體、站的聯繫合作，做好招生宣傳工作。
2、加強與重點中學的合作與聯繫，設立優秀生源基地。
3、總結調研大類招生分流培養經驗，穩步擴大大類招生範圍。
4、校園網招生信息子網整理工作。
5、招生信息收集、招生政策調研、招生章程擬訂、招生簡章編寫。
6、接待、處理有關招生諮詢方面的來電、來信、來訪等工作。
7、配合教務處其他科室完成教學檢查、考試等工作，完成學校交辦的其他工作。
招生辦工作計劃
2月
①大學聯考報名資格審查、報名材料歸檔;
②檢查驗收各考點的聽力設備和視頻監控系統，制定聽力測試方案;
③發放大學聯考大綱、說明、報考指南、大學聯考的文具等資料
3月
①打印普通大學聯考體檢表、發放體檢表;進行大學聯考體檢，採集體檢信息;
②自學考試辦理合檔、免考;
③學業水平考試報名、攝像;
4月
①上報普通大學聯考考點、考場、試卷袋數統計表，組織普通體育考生參加省體育專業測試，進行考前教育等工作;
②會考報名、攝像、採集考生各項信息;
③發放上半年自學考試准考證，全省統一考試;
④學業水平考試實踐科目考查、信息技術考試;
5月
①採集普通大學聯考優惠生特徵信息，公示優惠生名單;檢查保密室;打印普通大學聯考准考證、考場存根等;收聽收看全省普通大學聯考電話會議;
②會考考點安排佈置和招生計劃，上報市考院;
③普通高中上半年學業水平考試文化課統一考試;
6月
①發放大學聯考准考證，普通高校招生全國統一考試;上報缺考考生信息庫;公佈考生成績;組織考生填報志願;部隊、公安、司法院校面試、體檢;套打軍檢表、政審面試表;
②打印會考准考證、選聘主監考、考前教育，全省統一會考;
辦理自學考試畢業證、下半年自學考試網上報名;
7月
①普通高校招生錄取;組織考生填報三本、專科、對口志願;
②公佈會考成績、填報會考志願;
8月
①依據會考分數線的劃定，各類學校進行錄取工作;
②成人上報名，召開會議，做好報名準備工作;
9月
①成人大學聯考繼續網上報名，進行現場信息確認、整理、上報工作;
②學業水平考試下半年報名、攝像、採集考生指紋信息;
③辦理自學考試合檔、免考手續;
10月
①安排年招飛工作、做好年招飛初檢報名工作;
②發放下半年自學考試准考證，全省統一自學考試;
11月
①做好年普通大學聯考遠程網上報名工作，並對報名信息偵錯，下載網報考生信息庫;
②普通高中學業水平考試實踐科目考查、信息技術考試;
12月
①做好年普通大學聯考攝像、採集指紋圖像等各項信息工作;
②打印出《考生報名信息登記表》、《考生報名資格審覈責任備案表》;組織考生覈對報名信息、修改錯誤、簽字確認;審覈責任人簽字，並對報名庫偵錯，打印《報考證》。
③各高中學校向縣招辦上報準確無誤的各類報名信息、指紋、照片等，縣招辦彙總後上報市考院;
④到各高中學校檢查年大學聯考報名信息資格審查工作;
⑤普通高中下半年學業水平考試文化課統一考試;
⑥辦理自學考試畢業證，做好年上半年自學考試網上報名工作。
