副班主任教學總結

 導語:學期結束了,爲了下學期更好的進行教育工作,小編爲班主任們準備了教學總結,有需要的同學們可以做一下。

副班主任教學總結

  副班主任教學總結一:

自九月份開學至今,我已經完成了角色的轉變,從一個剛走出校園的學生轉變爲一個再次走入校園的老師,經過了四個月的工作,遇到了許許多多的問題,也吸取了不少經驗與教訓,這些也都爲下學期的開始做足了準備。 首先總結教學的問題。紀律。

首先,紀律性。我自己的性格是比較隨和的,當面對年紀相差不多的學生,也總想以朋友的感覺去對待,但是這往往都是新老師剛開始教學的誤區,這會導致一個現象,學生覺得你太好說話,紀律性就無法保證,嚴重起來就會影響教學秩序,通過了一學期的教學,我覺得每個班級得具體問題具體分析,對於有些紀律性較差,需要管的學生,應當嚴厲些,這樣有便於鞭策他們進步,對於一些成績較好,自我約束力較好的學生,可以在有原則的情況下,以民主的方式對待,這樣有利於控制整個班級的課堂氛圍。

第二,教學方法。作爲一個新教師,在教學方法上應該多向老教師請教,這點我覺得自己還做的不足,不能等到出現問題才向前輩請教,這點在下學期的工作中,一定要改進,要變得主動些。

第三,學生的行爲習慣.一個好習慣的養成需要21天,作爲一個色彩課老師,應當督促學生準備好色彩課顏料與工具,如果沒有帶,應該進行處理,前一個月的督促是非常重要的,如果之前沒有養成好的習慣,對後面的管理會造成很大影響,所以前期工作很重要。

第四,自己的專業能力,現在作爲一個專業老師,在教學上的專業性是非常重要的,作爲一個老師,要樹立終身學習的觀念,在課餘時間應該多看些專業方面的書籍,開拓視野,豐富自己的專業知識。

這學期學校安排給我高二兩個班的色彩基礎課,還有一門高三建裝班的室內設計表現課。色彩課本學期要參加會考,每個月年級組都會安排月考和成績討論,以便於新老教師交換意見,也能幫助我學習色彩基礎課的畫風,瞭解評分標準,一月份會考結束,學生雖然全部通過,但與其他班相比,平均分相差較多,作爲一個新老師,這體現出我還有許多要學習,改進的地方。

高三的設計表現課,以馬克筆與鋼筆線條的結合繪畫,培養學生的設計能力,在教學上我以透視,室內風格爲主線,希望通過大量圖片資料的介紹,提高學生的興趣,一學期的課程下來,除了速度較慢,大多數學生還是能完整的完成一副室內設計表現稿。

  副班主任工作總結二:

本學期開學,我擔任的是12建裝1班的`副班主任。通過了四個多月與學生們的接觸,我已經漸漸地瞭解班上每一位同學。從陌生到相識,都需要一個過程,每個禮拜我的專業課有六節,所以我與同學們接觸的時間非常多。九月份前我也是一個學生,而之後的角色就是一名老師,在與學生的關係把握上,還需要漸漸調整。

首先,要親近學生,研究學生。費老師作爲12建裝1班的班主任,是一個非常負責的老師,在接觸她的班前,費老師跟我仔細的介紹了這個班級,也用自身經驗告訴了我,在關於管理學生方面的技巧和方法。

整個班的學生屬於比較靦腆的類型,上課很安靜,但是並不積極。九月底第一次合唱的活動,拉近了我與學生們的距離,最後贏得了二等獎,我覺得活動的意義在於培養團體感情,增進彼此之間的交流。在親近學生,研究學生的過程中,自己首先要樹立一種正能量,感染學生,帶動大家,讓大家認定你是值得信賴的。

其次,在平時課堂中,與學生的交流主要是圍繞專業課。月考的成績總是起伏很大,在某次不理想的考試之後,班主任與我討論如何提高色彩課成績,最後決定以分組的形式,讓組長督促,帶領組員。

建立互助組的形式是一個很好的轉變,將班上同學分爲六個小組,小組考覈。建立小組之後,課堂紀律確實得到提高,在考前一個月,學生比之前認真很多,這個方法我將會帶入我之後當班主任的工作中去。

作爲副班主任,我與1班的交流基本上是課堂的交流,所以這學期做的並不到位,一些經驗的總結也基本上圍繞在了色彩教學上。在下學期,這方面要改進。在下學期擔任副班主任期間,應當多與班主任交流班級情況,新教師總是會遇到很多問題,出現問題並不可怕,在總結之後,努力改進。

下學期工作中,多參與班級的活動,增進彼此之間的交流,課堂的交流只是一部分,無法真正融入集體。通過與學生們的課後活動交流,才能更好的增加彼此的親近感。

本學期的總結如上,下學期努力改進。