關於班主任學習心得

當我們經過反思,有了新的啓發時,寫心得體會是一個不錯的選擇,這樣能夠培養人思考的習慣。一起來學習心得體會是如何寫的吧,以下是小編精心整理的關於班主任學習心得,歡迎大家借鑑與參考,希望對大家有所幫助。

關於班主任學習心得

關於班主任學習心得1

首先,我感謝學校領導給我這次學習的機會,讓我參加了學校組織的學校領導和班主任外出考察學習。從7月29日到8月4日曆時七天的考察學習中,8月1日我們來到了北京商貿學校,參觀了其學校的教育教學環境,一路行程緊張而充實。所考察的這所學校是全省職業教育領域中的佼佼者。雖然這次考察學習活動已經結束了,但所參觀的學校的校容校貌、教育理念、辦學特色、師生風采無不給我留下了深刻的印象,使我感觸頗深,內心久久不能平靜,胸中似有千言萬語,卻無從下筆。疏理了自己的思緒之後,使我更加清楚的認識到,新時期班主任工作應具備一定的技巧和素質。下面我就從以下五方面談談這次考察學習的一點感受和體會。

一、真正的教育是以學生爲本的素質教育,素質教育才是教育的歸宿。

實施素質教育是當前我國教育的主旋律,新課程的實施和教改理念的不斷實踐,成爲落實素質教育的助推劑,教師和教育教學管理者是教育發展、學生成長的生力軍。我們所參觀考察的學校集中優勢教育資源,辦優質教育,並取得了顯著成效;着眼於學生的德、智、體、美、勞等五育並舉,學生的實踐能力與創新意識兼顧。大到學校的硬件設施,小到校園中的一草一木,無不展現着良好而又務實的育人氛圍,無不體現着素質教育旺盛的生命力。例如:北京商貿學校突出人本管理、“五個一”及“五導”、用系統論的觀點管理學院等使學院的發展步入良性循環的軌道,取得了很好的教育教學成績。教育就是塑造人,讓學生享受高起點、高品位的德育,培養學生良好的品質與堅強的意志,成爲有人性的人。他們認爲只關注分數是不行的。這所學校放手讓學生自主參與管理,學生自發組織開展各種活動,參加社會實踐,培養社會責任感及實踐創新能力,讓學生樹立愛心意識、責任意識和維護正義的精神。相比之下,我以前在潛意識之中還是隻看重學生的成績的,在育人方面缺少創新和實踐,在教育教學管理方面爲學生德育方面的發展創造的條件還不夠。學校從教育管理者到教師實行雙師教育(老師-師傅)、科學(技術)教育等等很好的實現了學校和社會

的有效連接,體現着超前的辦學思想。然而我深知,這些學校所形成的教育規模、管理風格和辦學特色無不滲透着教育者的教育智慧,無不凝聚着他們辛勤的汗水。教育是一項神聖的.事業,這些學校將素質教育演繹的淋漓盡致,大氣豪邁而又自信!

二、教育的成功源自教育細節的成功。

學校是教書育人的場所,草率、粗放的校園環境無疑對學生有着潛移默化的傷害。老子曾說:“天下大事,必做於細。”教育作爲一種事業,如果光停留在口頭上而不體現在行動實踐上,則無異於空中樓閣,如水中月、鏡中花。我們所參觀的這所學校校園環境優美,建築設計佈局合理,校園文化氛圍濃厚。名人畫像、雕塑、格言警句隨處可見。學生的繪畫作品、書法作品、小製作、工藝品等在細微之處體現着教育者爲學生才能的展現和拓展所做的努力與良苦用心。這些做法對我們都是一種啓發和提醒,如果我們在這些方面進入了一種常規教育的話,那麼對學生身心的健康成長、才能的展現無疑是一種促進。

三、提高自身基本素質,做學生的良師益友。

班主任一言一行,一舉一動都直接對學生起着潛移默化的作用。自古以來就強調身教勝於言傳,要求學生做到的,班主任首先做到,而且要做的更好,更具有示範性,在無形之中爲學生樹立榜樣。同時班主任還要善於創新,做到以德育德、以個性育個性、以創新育創新。要想做到這些,班主任還要不斷的完善自己,不斷地學習有關知識,提高自身素質,嚴於律己,以身作則,才能在學生中樹立實實在在的形象。著名教育家魏書生說過:“教師應具備進入學生心靈的本領。育人先育心,只有走進學生的心靈世界的教育,才能引起孩子心靈深處的共鳴。”所以老師要善待每一個學生,關愛每一個學生,把學生當作自己的孩子,當成自己的朋友,給學生以心靈的自由,多與每一個學生接觸,縮短師生間的心理距離,與學生打成一片,切實走進學生的心靈,做學生最信任的領路人。對學生要注意語言分寸,多鼓勵學生,樹立學生的自信心,這樣才能搞好師生關係,管理班級才能取得良好的效果。

四、用愛呵護每個學生,用心去引導學生的轉型。

愛是教育的靈魂,愛是塑造美好心靈的力量。平等的愛,理解的愛,尊重的愛,信任的愛,民主的愛等等,這些都是老師愛的真諦。不論在生活上,還是在學習上,都要給予學生必要的關心和幫助。只要有了問題時及時處理,處理的方法得當,注意和學生溝通,學生就會信任你,喜歡你,也就喜歡上你的課。愛學生,還表現在老師對學生的尊重和信任,以及對學生的嚴格要求,又要注意對學生的個體差異,區別對待。對成績比較差的學生,我們老師要採用不同的教育方法,因材施教。只有注入了愛才能引起學生的共鳴,才能走近學生的心靈,才能成爲學生的良師益友,成爲一個成功的教育者。作爲職業教育者,還要用心去引導學生的轉型,足使學生由學生到技術工人的轉變,使養成良好的習慣,加強安全教育,苦累教育等,讓學生健康快樂的成長。

五、班主任要有責任心

教師肩負着即教書又育人的重任。首先,班主任要有嚴謹的治學態度,雄厚的學科專業知識和廣博的科學文化知識。其次,班主任還要有良好的職業道德與責任感、使命感。這樣就會有爲教育事業無私奉獻、就會有甘爲人梯、善爲人梯的精神。這幾天的考察學習使我認識到作爲學生老師的班主任,要用自己滿腔的愛去關心,去尊重每一個學生,耐心細緻地去指導每個學生,才能做到對學生的關心,體現出班主任的責任心,學生才能養成良好的學習習慣,得到良好的教育。

總之, 此次考察學習是一次難忘的學習經歷。對我來說是受了一次極好的教育,也是對我教育教學工作的鞭策!以上僅是我個人考察學習的一點體會,並不能展現此次參觀考察的全貌。通過學習,我認識到,作爲一名教師、班主任,樹立終身學習的意識,不作井底之蛙,在反思中調整自己,努力踐行新課程理念,努力實施素質教育才是根本,才能不虛此行!我在今後的工作中,要多學習先進經驗,不斷改進自己的工作方法,力爭使自己的班集體更加優秀。

關於班主任學習心得2

爲期三天的班主任培訓,讓我收穫頗多,受益匪淺。不僅使我從理論上重新認識了班主任工作的內涵,更從一些優秀班主任的案例實踐上,給了我處理班級事務的啓示。我將在今後的工作中,自覺運用學到的知識和方法,來指導工作,不斷學習、反思、總結,努力做好班主任工作。通過這次學習,使我認識到作爲一個班主任要做到以下幾個方面:

一、作爲班主任要有愛心,樹立正確的學生觀。

這愛是無私的,是平等的,是面對每一個學生的。只有做到了平等的愛每一個學生,纔會去尊重學生,信任學生。而這一點正是做好班主任工作的基礎。學生只有感受到老師的愛,纔會願意接受老師的教育,正所謂“親其師,信其道。”我們的教育才會取得預期的效果。

作爲老師要樹立正確的學生觀,也就是要尊重學生的人權,學生的獨立性,學生的差異性,不要用成人的是非觀念判斷學生,孩子是一個成長中的人,雖然會犯這樣那樣的錯誤,但是在人格上完全與自己平等,具有令人憧憬的未來。所以我們要像對待我們的同事那樣來尊重學生,與他站在同一個角度上看待他的世界,走進他的心裏,多給予孩子們需要的尊重、信賴、理解、寬容與等待。

二、作爲班主任要有強烈的責任心,樹立起爲學生服務的思想。

通過學習使我認識到班主任的職責就是培養健康的班集體和精神健康的人。班主任是一份十分辛苦的工作,要與幾十名學生打交道,操心費力,但是從許多的優秀班主任身上我看到了,班主任工作也是其樂無窮的。這源於一份強烈的責任心,對班級負責,對學生負責,更是對自己良心負責。任小艾說過“教師的.職業是一項只能成功不能失敗的職業!不允許失敗。對每一個老師來講,你的學生可能在你的班級裏是百分之一,但在每一個家庭來講,這個孩子就是百分之百!就是父母頭頂上的一片天!”所以,我們必須要責任心,認真工作,爲每一個學生負責,盡心盡力,不求回報,對得起自己的良知,一切以學生爲中心,牢牢樹立爲學生服務的思想,踏實做好班主任的本職工作。

三、作爲班主任要講智慧,要善於因材施教,因勢利導。

教育必須有愛,教育也需要技術。沒有愛的技術是危險的,而無技術的愛是無力的。教育要真正起到作用,教師的智慧,獨特的工作方法,寶貴的工作經驗是萬萬不可缺少的。好的教育不是鐵器的敲打,而是水的載歌載舞,使粗糙的石塊打磨成美麗的鵝卵石。教師要因材施教,遇到突發事件,光有愛心和責任心是不夠的,還要講求方法,因爲我們工作的對象是人,每一個學生都是不同的個體,所以在處理問題時要講方法。其根本的原則就是既能處理好問題,又不能傷害學生的自尊。

通過專家介紹優秀班主任魏書生、李振西、任小艾等的一些優秀案例,使我認識到與他們存在的差距,在處理偶發事件上,有時缺乏教育機智。在班級管理上,有時缺乏有效的工作方法,導致自己辛苦不說,又收不到理想的教育效果。大愛無邊,師愛無痕,也許只有無痕的教育,才能在孩子的心田裏留下最深的痕跡。那麼優秀的教育機智,工作方法從何而來呢?通過學習,使我認識到只有從讀書學習和在工作實踐中勤於探究、及時反思、善於總結中得來。

關於班主任學習心得3

20xx年12月5日,來自一線的優秀班主任陳宇老師在我校大禮堂內爲全體班主任提供了一場頗爲豐盛的視聽盛宴,臺上的陳宇老師語言幽默風趣,頗有激情。臺下的老師無不爲陳宇老師陽光管理中的創新性設計和出奇想法不自覺的掌聲四起暗自叫絕!

一、人性化。陳宇老師的陽光管理無疑是班級管理中人性化的代名詞。陳宇老師班級之中任何一項舉措的設計、實施、以及最後的評價都是基於人性化這一出發點。比如:遲到的同學第二天早上要及早到班迎接每一位同學到班。在實施懲罰的時候,不可一概而論,而且也要講究懲罰步驟,可以由提醒、警告、懲罰的步驟由淺入深,還可以給學生做選擇題,給學生提供兩種或兩種以上的懲罰方法,由其自由選擇。所以對於陳宇老師在班中實施的各種舉措更容易讓學生接受,加上人性化的評價這樣更能激發學生自覺參於其中的積極性!那麼我們老師所要倡導的班級正能量也就產生了。

二、創意無限。

陳宇老師的的創意體現出:多、新、奇。同時也說明陳宇老師是一個特別善於思考的人。很多活動的創意和設計都來之於日常生活。然後加入自己的想法和理念融入其中成爲班級中孩子們特別喜歡的活動。比如:陳宇老師將《中國好聲音》、《感動中國》等電視節目搬入自己的班級。還比如流動性獎盃的設立,尤其是陳宇老師講到這一舉措時那真是一個絕。看是獎盃的流動,其實就是班級文化、精神的一種傳承!真是叫人佩服。說實在的陳宇老師的一些做法我們在日常的班級管理中也做過,但是聽過陳宇老師的講話後總感覺效果與之相差甚遠。同樣的.舉措爲什麼聽到陳宇老師的講解時總會有耳目一新的感覺呢?閱讀陳宇老師的博客我才恍然大悟:原來陳宇老師對自己是一個要求很高的人,在活動的創意上他主張:人無他有、人有他新、人新他優、人優他特的思想給了我們好多啓發,同時也讓創意無處不在。

三、公平、公正、公開。這三詞看起來很一般可是在班級的管理之中真正能夠做到的又有幾個呢?有時我們在班內慷慨激昂的向學生講解公平、公正。可是一旦問題出來時我們卻不能理智的對待而是往往加入了自己的一些個人感情在裏面,使得犯了同樣的錯誤的兩個學生卻沒得到同等程度的懲罰。(特別是一個優秀生偶爾犯了錯誤,而另一個則是經常給你添亂又惹你生氣的待優生)。這樣一來使得前面自己的慷慨激昂變成了泛泛而談,這種做法勢必不能讓學生信服,班主任雖然付出了也不會得到學生的理解和擁戴。事實上一個班級良好的班風實際上是由班主任老師來引領的,所以班主任只有在班內樹立公平、正義之風,才能樹立起自己的威信,贏得學生的喜愛和尊敬。

陳宇老師的確很優秀,他的的報告給我的觸動很大,同樣要向陳宇老師學習的東西也很多,但是我總覺得有些東西我們可以有針對性拿來進行研究和學習,一味的照搬,甚至只重形式而不關注效果,只重視眼前而會略將來,那麼我們有可能學到只是一些皮毛,到時也不能夠得償所願!

關於班主任學習心得4

在學校領導對班主任的關心下,我參加了學校組織的學校領導和班主任外出考察學習,在歷時兩天的考察學習中,我們先後參觀了玉溪二職中、盤龍區職業中學,聽講座報告2場並參觀了其學校的教育教學環境,一路行程緊張而充實。所考察的這些學校都是全省職業教育領域中的佼佼者。雖然這次考察學習活動已經結束了,但所參觀的學校的校容校貌、教育理念、辦學特色、師生風采無不給我留下了深刻的印象,使我感觸頗深,使我更加清楚的認識到,新時期班主任工作應具備一定的技巧和素質。下面我就從以下方面談談這次考察學習的一點感受和體會。

一、教育的成功源自教育細節的成功。

學校是教書育人的場所,草率、粗放的校園環境無疑對學生有着潛移默化的傷害。老子曾說:“天下大事,必做於細。”教育作爲一種事業,如果光停留在口頭上而不體現在行動實踐上,則無異於空中樓閣,如水中月、鏡中花。我們所參觀的這些學校校園環境優美,建築設計佈局合理,校園文化氛圍濃厚。名人畫像、雕塑、格言警句隨處可見。這些做法對我們都是一種啓發和提醒,如果我們在這些方面進入了一種常規教育的話,那麼對學生身心的健康成長、才能的展現無疑是一種促進。

二、提高自身基本素質,做學生的'良師益友。

班主任一言一行,一舉一動都直接對學生起着潛移默化的作用。自古以來就強調身教勝於言傳,要求學生做到的,班主任首先做到,而且要做的更好,更具有示範性,在無形之中爲學生樹立榜樣。同時班主任還要善於創新,做到以德育德、以個性育個性、以創新育創新。要想做到這些,班主任還要不斷的完善自己,不斷地學習有關知識,提高自身素質,嚴於律己,以身作則,才能在學生中樹立實實在在的形象。著名教育家魏書生說過:“教師應具備進入學生心靈的本領。育人先育心,只有走進學生的心靈世界的教育,才能引起孩子心靈深處的共鳴。”所以老師要善待每一個學生,關愛每一個學生,把學生當作自己的孩子,當成自己的朋友,給學生以心靈的自由,多與每一個學生接觸,縮短師生間的心理距離,與學生打成一片,切實走進學生的心靈,做學生最信任的領路人。對學生要注意

語言分寸,多鼓勵學生,樹立學生的自信心,這樣才能搞好師生關係,管理班級才能取得良好的效果。

三、用愛呵護每個學生,用心去引導學生的轉型。

愛是教育的靈魂,愛是塑造美好心靈的力量。平等的愛,理解的愛,尊重的愛,信任的愛,民主的愛等等,這些 都是 老師愛的真諦。不論在生活上,還是在學習上,都要給予學生必要的關心和幫助。只要有了問題時及時處理,處理的方法得當,注意和學生溝通,學生就會信任你,喜歡你,也就喜歡上你的課。愛學生,還表現在老師對學生的尊重和信任,以及對學生的嚴格要求,又要注意對學生的個體差異,區別對待。對成績比較差的學生,我們老師要採用不同的教育方法,因材施教。只有注入了愛才能引起學生的共鳴,才能走近學生的心靈,才能成爲學生的良師益友,成爲一個成功的教育者。作爲職業教育者,還要用心去引導學生的轉型,足使學生由學生到技術工人的轉變,使養成良好的習慣,加強安全教育,苦累教育等,讓學生健康快樂的成長。

四、班主任要有責任心

教師肩負着即教書又育人的重任。首先,班主任要有嚴謹的治學態度,雄厚的學科專業知識和廣博的科學文化知識。其次,班主任還要有良好的職業道德與責任感、使命感。這樣就會有爲教育事業無私奉獻、就會有甘爲人梯、善爲人梯的精神。這幾天的考察學習使我認識到作爲學生老師的班主任,要用自己滿腔的愛去關心,去尊重每一個學生,耐心細緻地去指導每個學生,才能做到對學生的關心,體現出班主任的責任心,學生才能養成良好的學習習慣,得到良好的教育。

總之, 此次考察學習是一次難忘的學習經歷。對我來說是受了一次極好的教育,也是對我教育教學工作的鞭策!以上僅是我個人考察學習的一點體會,並不能展現此次參觀考察的全貌。通過學習,我認識到,作爲一名教師、班主任,樹立終身學習的意識,不作井底之蛙,在反思中調整自己,努力踐行新課程理念,努力實施素質教育才是根本,才能不虛此行!我在今後的工作中,要多學習先進經驗,不斷改進自己的工作方法,力爭使自己的班集體更加優秀。

關於班主任學習心得5

上週六,學校組織我們國中部所有老師參加班主任培訓。主講人是董培任老師。這一次的學習使我受益匪淺。通過聆聽董老師的講話,我認識到班主任的教育勞動是以心育心、以德育德、以人格育人格的精神勞動。沒有愛就沒有教育,我們只有把每一個學生當作是自己最親愛的人,纔會在自己的工作中創造出一個個奇蹟。其中,董老師講的一個問題:關注背後的問題,令我印象深刻,受益匪淺。

董老師給我們講了一個學生遲到的例子。通常,我們總會習慣性的以爲學生遲到了,是做了什麼不好的事情,如起牀晚或者偷玩,總往消極方面想,卻總是忽略了其背後的真正故事。這一事例,讓我懂得了教育其實就是用心靈換心靈,我們應該走進學生的心靈來了解他們。

因爲我們的教育對象是活生生的人,他們有自尊,他們需要愛,班主任應把學生看作自己的孩子和朋友,應成爲他們的良師益友,象父母一樣去關愛他們,尤其要做後進生的知心朋友,瞭解他們的內心世界,採取熱情關懷的態度,親切溫和的語氣,創造尊重理解的氛圍,讓他們感覺到大家不是在討厭他、排擠他,而是在關心他、愛護他,也就更容易接受老師的指導和教育。

通過這次班主任培訓,使我更清楚地理解到新時期要當好一個合格的班主任就做到下列同點:

一、提高自身素質

班主任的一言一行,對學生都會產生巨大的影響,所以,新時期的班主任應對教育對象實施影響的`同時,不斷地完善自己。必須不斷地學習有關知識,在實踐中總結經驗,提高自身素質,才能嚴於律己,以身作則,在學生中樹立一個實實在在的榜樣。

二、走進學生的心靈

作爲班主任是班級的組織者、教育者,所而做爲一個班主任要善待每一個學生,做好與每一個學生的接觸,縮短師生間的心理距離,與學生“打成一片”。注意發現學生身上的優點進行因材施教。對學生要注意語言分寸,多鼓勵學生,樹立學生的自信心做到你尊重他,他纔會尊重你。這樣才能搞好師生關係。

關於班主任學習心得6

一塊牆磚承載了一段歷史,一塊黃土記載了千年的奇蹟。在這個秋天,我們被大氣而厚重的古城西安所深深吸引。10月18日,我們z教育集團一行15人抵達了西安,參加中國教育學會主辦的“班主任專業化”主題系列培訓。

一場場緊密的演講,一張張大師的面孔,一次次思想的碰撞,讓整個會場充滿了濃厚的學術氛圍,而我就像一個剛出生的孩子,不斷的吸收着各位專家精心準備的文化大餐。

這次全國班主任培訓,有9位全國知名教育專家參與其中,他們各自承擔着不同的課題。首先給我們演講的專家是首都師範大學基礎教育發展研究院副院長、班主任研究專家、首次提出“班主任專業化”概念之人的王海燕教授。她爲我們帶來《班主任專業化的研究方法》的精彩講座。她爲我們的班主任工作研究提供了一些新的思路和視角。

南京師範大學教授、班主任專業化研究專家,班華教授,他給我們帶來的《和班主任朋友談自主成長的路徑》,他提出“讓道德生命自己成長”要向學生學習、向優秀教師學習、多讀書、多接受各種各樣的培訓。讓我們找到了成長的方向。河北省唐山市第一中學校長、班主任專業化總課題組特聘專家劉長鎖校長,爲我們帶來了清新的《森林式教育與班主任專業成長》提出了班主任的“三個一”工程。即發現學生一個優點、給學生一個希望、和學生談一次心。令我很受啓發。

來自內蒙古寧城大名鎮總校校長的方炳林校長,給我們帶來了《班主任在讀書中實現專業成長》。提出了讀書、寫作、研討應該一體化,只讀不寫則淺,只寫不讀則空,讀寫成就教育人生。他介紹了他們學校通過帶動教師讀書,取得了明顯的成績。他還給我們介紹了班主任應該多讀經典,如任小艾老師的《我的班主任工作》、魏書生老師的《班主任工作漫談》等經典書籍,給我留下了深刻的印象。閱讀專着轉變了班主任的教 心中那縷陽光

在我的心中,班主任工作猶如一縷溫暖而明亮的陽光,依舊燦爛,它照亮了我的人生,使我更加發奮圖強,永不言棄!

——題記

西安——一塊古老的土地,歷史老人曾鐫刻了無數的輝煌;一座年輕的城市,時代之神正編織着美麗的夢想。這是個充滿神奇和活力的地方,走近它,你會爲歷史遺存的完美博大所震憾,又會爲現代化建設的勃勃生機所驚歎!而最讓我深深驚歎的是班主任培訓課上那些在心靈深處、思想上專家們的深睿思索,他們對教育的深刻而獨到的研究,極大的開闊了我們的教育視野,有力的激發了我們對教育的深層思考。

一.教育人生、美麗人生。

任小艾是一位嚴謹治學,勤于思考的老師,是一位愛生如子,嚴於律己的老師。任小艾的成功之處不僅僅是她的勤于思考,善於學習,更重要的是她的一顆博大深沉的愛人之心。正如班華教授所說:“一名自覺的教育者,爲了孩子成長;爲了教育事業,提高教育成效,是爲了享有教師幸福,自我實現,爲了做最好的自己,爲了擁有一個理想的人生:教育人生——幸福人生——美麗人生。”令人敬仰的是:多少人望而止步的班主任工作在任老師卻是軟磨硬泡的得來,多少人報苦怨累的班主任工作在任老師卻是癡迷沉醉的享受。這一切源於對教育者責任感和使命感的深刻自覺感悟,對學生源自內心的深沉博大的真愛。聽君一席話,勝讀十年書。她的講座對心靈的激盪,引發的心靈共鳴不知到會對我及與我一起埋頭耕耘的老師們產生怎樣的影響。我們都知道,要愛孩子,知道愛是教育的靈魂,但是什麼是愛,怎麼愛,任老師給了我們答案:讓我們的幫助無聲無息,春風化雨;讓我們的給予脈脈流淌,源自內心,能夠付出一種不張揚,不炫耀的真正的關愛既是品格,又是修養。感謝任小艾,她告訴我們,智慧源於真愛,真愛觸動心靈,愛的力量定會爲教師的人生旅途灑下一路暖陽!任老師說,老師要做一眼活水。她是這樣說的,也是這這樣做的。爲了做眼泉,任老師成了圖書館的常客,一本一本教育專着,一本一本育人經典都成了她的營養快餐。她強調讀書需要思考,要讀出自己,做一個教育教學的智者。基於此,我們纔看到了一個不斷昇華的任小艾,看到了一個全國聞名的模範班主任,聽到了我們所要聽、想要聽的精彩報告。感謝任小艾,讓我們看到了差距,懂得了讀書之妙,反思之用,堅定了做好班主任工作的決心。

二.做最好的自己——做最好的班主任,是我們永遠的追求。

“做最好的自己——做最好的班主任,是我們永遠的追求。”這是班華教授在《與班主任朋談自主成長的.路徑》中提出的。教育不能沒有愛,但愛不等於教育,教育需要愛,教育還需要智慧。我覺得做好一個好的班主任真的需要智慧。對學生的愛是基礎,而智慧是來自於實踐中的不斷反思,不斷的總結經驗教訓中提升的。

班華教授提出的“做最好的班主任”,與班主任專業化的精神是一致的。“做最好的自己。做最好的班主任和班主任專業化,是班主任自我發展的目標,也是班主任自我持續努力過程。其實做好一個班主任很簡單,就是做最好的自己,用自己的一言一行去引導學生,使學生能健康、快樂、積極的成長,就是一個老師,一個班主任應該做的事情。

班主任專業化總課題組組長,《人民教育》雜誌管理室主任,任小艾老師。她主講的題目是《提升班主任的研究力》。她提出教師應該注重學習,應加強個人修養,還要及時歸納自己的所獲,注意總結,要學會讀書,要選擇經典去認真研讀。要多讀《陶行之文集》(10冊),《陶行之教育文集》,蘇霍姆林斯基的《給教師的100條建議》,美國James寫的《施愛與管教的藝術》等等有字之書,還要多讀無字之書,只要留意處處是學問。讓班主任成爲能幹、能說、能寫的三能人才。

關於班主任學習心得7

在本次班主任培訓中,專家們所闡述的教育觀點平實,沒有華麗的詞藻,以大量生動感人的事例全面敘說了班主任工作的一些經驗和搞好班級的具體做法,通過兩天的培訓活動,使我對自己的班主任工作有了新的思考和認識,下面就簡單談一談自己的一點思考。

思考一:專家平民化

在去學習之前,自己曾想這些做報告的人都是全國著名的專家,肯定會講些高深的理論,會大談特談教育學、心理學的知識,可是在這兩天的學習中,做報告的專家們並沒有談些高深的理論性的東西,而是從實際教學中和工作中的.具體事例談起,他們所談事例在我自己工作中大多也都經歷過,無非是一些如何管理班級、如何處理班內事務的一些做法,自己不禁在思考:爲什麼自己認爲是端不上大席的“狗肉”,在別人那裏卻成了“魚翅燕窩”,並且大家還都樂意去品嚐呢?或許越是平常的、大衆的東西越會有人去關注它吧,畢竟這些和自己的工作最直接、最有用。正如學會屠龍之術倒不如學會殺豬有用的多。我想:專家之所以能成爲專家,就是因爲他們能把常人不以爲然的事情做的最好,能夠把自己工作中的小事不斷進行總結反思、進行積累,或許真像其中一位專家所說:成功並不像你想像的那麼難。

思考二:學生教育系列化

班主任工作的重點就是管理好班級、教育好學生,目標很明確,但真要達到理想的目標並不容易。做過班主任的老師都明白,管好學生一時的不良行爲簡單,但要改變學生的不良行爲就很難了,這主要是我們不能針對學生的實際情況制定一個系列化的教育計劃。其實,每一個學生的不良行爲都有他產生的原因,表現的形式等,針對不同的原因、不同的表現形式要制定不同的計劃,抓住各種教育時機,做到跟蹤教育,畢竟要改變一個人的習慣並不是一件容易的事,如果我們只是做到見到問題處理問題,發現情況處理情況,那無異於頭痛醫頭、腳痛醫腳,治標不治本。

思考三:尊重和寬容——班主任工作的法寶

蘇霍姆林斯基說過:“每個人都有一顆成爲好人的心。每一個學生都希望自己是成功者,都期待收穫肯定和讚譽。”這就要求我們去充分的尊重、寬容、信任學生。作爲教師,我們應該有轉化學生的信心和責任感,教師應該懂得愛的藝術,用師者廣博的愛,澆灌他們的心田,幫助他們形成健康的人格。要知道,愛是一種信任,愛是一種尊重,愛更是一種觸及靈魂、動人心魄的教育過程。充分尊重學生,愛護學生,寬容學生,能激起學生心靈的漣漪,緩解他們的牴觸情緒,從而達到教育、轉化的目的,使其按教師的意願投入學習,正確處理好各方面的關係,使整個班級朝共同的目標努力,產生強大的凝聚力。

有人說,寬容是一種美德是人性的光輝。在我看來,寬容更是教育的祕訣。懲罰是教育、寬容也是教育,卻比懲罰更有影響力。當一件被譴責的事情戲劇性地變爲“禮遇”時,更會引起人心靈的震顫,這就是寬容的魅力。爲師之本在於“善”。讓我們寬容對待每一個學生,少些責怪,多些鼓勵;少些批評,多些關心。這樣,師生之間,就會形成一種互相理解、真誠相待的關係。

班主任工作任重道遠,要做好班主任工作就必須不斷學習思考,以上幾點只是我學習後的幾點零碎感想,不當之處還請批評指正。

關於班主任學習心得8

x月20――23日,我有幸參加了在廣州舉行的爲期3天半的“第四屆xx省班主任工作論壇”,雖然是短短的幾天,但對我的影響是巨大的。三天的報告,如同一場“頭腦風暴”,來得那麼及時,那麼暢快。它讓我今後的班級管理做了重新的審視,給我指明瞭前進和努力的方向。

本次論壇的主體是“全媒體時代的班主任的素養”。所謂的“全媒體時代”是指新媒介已使人人都有可能成爲媒體主體的時代,也指媒體的“泛在”狀態(時時、處處、人人皆在)。與會的所有專家和來自一線的名班主任都緊緊圍繞這個主題,展開了別開生面的講解,並運用了大量的教育教學案例和故事,向我們在座的一線班主任詮釋了“什麼叫全媒體時代”,“全媒體時代的班主任的角色如何轉變”,“全媒體時代的班主任應具備哪些素養”……

下面我就從如下幾方面談談此次學習的一些收穫與感受:

一、全媒體時代下的班主任工作素養――具備班級管理的智慧與方法

爲我們做這一專題報告的專家是xx省教育學會德育專業委員副理事長、xx省教育廳道德大講堂首席“德師”――安xx教授。他給我們做了《班級管理的智慧與方法》的專題報告。用大量的案例與生動教育故事,向我們闡述了,全媒體時代下的班主任應具備的班級管理智慧和方法。

首先,他的“兩個關於狗的故事”引發了所有班主任對教育的思考。

第一個是英國的解剖學家麥克勞德小時候殺狗的故事――他從小淘氣,一天他把校長的狗殺了,校長得知後非常生氣,但處理方法卻令人耳目一新:罰學生畫一幅動物的骨骼圖和一副血液循環圖小麥克勞德在畫圖的過程中通過對狗的`骨骼、內臟的仔細觀察,對科學產生了極大的興趣,同時深深地體會到自己知識的缺乏,從此發奮學習,最後終於成爲著名的解剖學家,並榮獲諾貝爾獎。那位校長的做法給了我們很大的啓示:對待犯錯誤的學生,要心懷寬容。

而另外一個則是:一位中國的語文老師給學生出了一個作文題目:我的理想,當學生的作文交上來的時候,看到一篇題目爲:我的理想是當一條狗,老師文章都沒有看,就給學生的作文打了一把大×。

這兩則故事耐人尋味,兩個不同的處理方式改變了兩個孩子的命運,一個由懲罰變成了諾貝爾獎得主。一個則抹殺了孩子的理想。這兩則故事引發了我們對教育的再一次思索:什麼是教育?教育其實就是――愛心、責任、科學、藝術、方法……

其次,他從他幾十年的班主任工作中爲我們提煉了一套實用的“班級管理的智慧與方法”:

1.明確新形式下的班級管理是什麼

(1)在班級的組織和活動建設上,要把時間、活動、內容等都還給學生,讓每個學生都參與班級的管理活動。

(2)培養學生的主人翁精神和提高自尊心、自信心,充分發揮學生的內在潛能。讓每個孩子在學校中得到最佳發展,讓每個孩子都品嚐成功的快樂,培養自主能力。

(3)讓學生在班級的自主管理留給學生自主空間、力求班級管理民主化。

(4)在班級中,班主任是導演,學生纔是主角。

2.班幹部的培養與使用。班幹部必須是民主產生的。班主任在日常的工作中要注意幫他們樹立威信。把班幹部培養好了,他們將是班級管理的核心力量。

3.班集體活動的組織。班主任在工作中要注意組織各種班集體活動,包括校內(班內、班外)和校外(社區、大自然),讓學生在活動中得以成長,學會合作,學會與他人相處。

4.注重優良班級文化的構建

(1)目標追求表格化。“目標”:爲學生預設的成功。表格:一目瞭然。學生可以每天看到自己的目標,頭腦中往往就會想怎樣去完成目標;當一時的失敗把目標變的遙不可及時,學生有可能放棄,也有可能去想下一步的辦法。這樣做的目的:是讓學生敢於夢想自己的未來;讓學生預見自己的未來。

(2)進步因素清晰化――讓學生清楚自己的進步,動力和能力就會增大,效果也會好。目的:讓學生在進步中清醒,在清醒中進步。

5.注重德育活動。內容是感恩教育――感謝父母的養育之恩;感謝師長的教育之恩;感謝他人的關愛之恩;感謝社會的哺育之恩。這是做人的開始。

6.關注(第33個教師節慶祝大會講話稿:用 感動的精神 引領我們前進)學生的心理健康。讓學生懂得平等、寬容、博愛、陽光、快樂、健康。

7.從如下幾方面關注學生的身體健康:衣、食、行、衛生、安全、鍛鍊。

安教授的許多教育故事耐人尋味,這其中包含了許多班級管理的智慧與方法,需要我去好好品味與思考。

關於班主任學習心得9

南京一行,一天半的學習,六場講座,每位老師各具特色,精彩呈現,從中學到了頗多的東西,引發深思,總結如下:

第一場講座,是楊堅老師《教育應激揚生命》的講座,楊老師說,校風就是校長的作風,班風就是班主任的作風,頓時讓我感覺到自身責任的重大。楊老師還通過動物學校的故事,告訴我們老師不應該控制生命發展的方向,而是應該激揚生命。對於我們來說,孩子並不是一張白紙,而是一粒種子,充滿着各種可能與奇蹟,會長出我們所不知道的無限可能。教育不是對白紙的改造,而是去發現種子裏孕育的精彩。緊接着,楊老師講了教學的幾個誤區:一是人不可能樣樣皆是,更不可能一無是處,“壞孩子”有獨特的優點,比如耐挫能力、正義感、重感情和社交能力強等。“好孩子”的致命弱點是自尊心過強、難於面對失敗、追求完美和比較薄情寡義等,這些都是我們必須看到並重視的。二是名師是把自己種到孩子心上的人,教育的陽光應該灑向後三排。之所以有些孩子喜歡“譁衆取寵”,那是因爲每個人內心深處都有要被別人尊重的需要,每個人的人生都需要被關注。最後,楊堅老師講了“如何激揚生命”的話題。一是爲孩子提供多維的評價方式,不僅重視孩子的學業,還重視孩子的品德、才藝及其他方面的優秀,對其進行專項獎勵。獎勵學業方面時,把學業進步顯著的放之前列,給予高評價,重視班級新轉生,給他們第一次完美的展示。在品德的獎勵方面,分爲“年度感動人物獎”和“陽光少年獎”,“小成靠志,大成靠德”,足見對孩子德育的重要意義。陽光少年,指“尋找校園最陽光的笑臉”,試圖通過這種方式,製造動情點,使孩子們對學校依依不捨、難捨難分。二是在學校當中設置多元的課程供孩子們選擇。三是讓孩子自己選擇教師。楊老師說,一個孩子喜歡學習,一定是從喜歡老師開始的。看了這句話,讓我想到了王主任曾經告訴我的“親其師、信其道”,不要再埋怨孩子不喜歡學習,那是因爲我們沒有讓孩子喜歡上“我們”,所以從今往後,首先做一名被學生喜歡的老師!最後,楊老師說,教育不是追求成功,而是追求幸福,我覺得特別有道理,教育是一項幸福的事業,必須以幸福爲目標、爲導向!

第二場報告,是李鎮西老師的《幸福比優秀更重要》。從剛剛上臺,我就感覺李鎮西老師是個極其有個性的老師,他爲了寧靜辦學,毅然選擇禁止對校園的參觀。學校的校訓是“讓人們因我的存在而感到幸福”。李老師說教育是一種依戀,對孩子的依戀之情,這是教育修養中起重要作用的思想。教育就是迷戀他人成長的職業。教育是一種理解,教育是一種尊重,教育是一種智慧,教育是一種浪漫。李老師說每次帶畢業班,他都會讓畢業班的孩子給自己寫信提建議,這樣對於老師來說,可以更客觀地去審視自己的教學,這也是進步最快的一種方式。對於後進生的問題,李老師說,一定要點燃孩子上進心的種子;讓其感受到班級的溫暖;善於利用集體幫助,要善於把班主任自己的褒貶化爲集體輿論;維護後進生的尊嚴,每週評選“進步最大的同學”。整個講座過程中,貫穿了李老師很多個與孩子們的成長故事,充分展現了教育要有充滿人性的溫馨記憶!當有孩子願意和你說悄悄話的時候,你的教育就走向了成功!每天和孩子們一起打交道,難免生氣,不妨想一想李老師帶給我們的小故事,讓自己的心成爲湖泊一樣寬廣,使憤怒的鹽分稀釋一下,使苦澀的`液體變成鹹味的回憶吧!

第三場講座,萬瑋告訴我們,要留給孩子永恆的東西,那便是情感、精神和氣質。萬老師向我們陳述了教學的五種境界――教知識、教方法、教學生的學習狀態、教做人、教自己。做事情時必須要“極致專注”,因爲態度決定高度,專注成就專業,極致鍛造品質,做事情貴在堅持,貴在不斷反思自己。

第四場報告是王文英老師的講座,可謂是一位具有傳奇色彩的鐵娘子,真是大開眼界。蜻蜓點水點到了孩子的心上,在國中的教育道路上,可謂用心、用情、用智慧。她每天把自己打扮得光鮮亮麗,是爲了告訴孩子們,我其實是一位最普普通通的老師,你們一定要超越老師!她採取了獨特的“精神折魔法”,對孩子們進行遙控和征服,使自己的學生痛並快樂地接受這種折磨,使家長投入到教育的大陣營當中。她運用了獨特的智慧去工作。她對孩子,軟硬皆施。配合恰如其分,孩子親切地稱呼她爲“大姐”,而她,運用獨特的語言藝術,針對每個孩子不同的個性,使孩子們不得不掉入自己預設的情景中努力學習。珍視孩子一點一滴的進步,哪怕進步只有一分。也許你只要求孩子進步一分,他會打賭進步十分,使孩子自願地投入學習中,不斷進步!

第五場報告是高金英老師的《以德治班,實現班主任的價值追求》,要求我們老師應該具有高素質,以德育德,高老師主要強調了親其師,信其道的道理,必須做一名有魅力的老師,孩子們纔會更加喜歡你,纔會喜歡你的課堂。從高老師那,我學會了一些小魔術,如變錢、一元錢下落和筆穿手帕的遊戲,還有一些小笑話。高老師還教給了我們提高成績移步法,讓兩個成績相當的孩子比聽課、比作業、甚至比玩耍,如果一個孩子想玩,先讓他看看另一個孩子是否也在玩,這樣互相敦促着步步進步。總之要想辦法去了解和研究自己的學生。

第六場講座是鄭傑的《德與育的原理》,鄭老師從科學研究的角度客觀地向我們進行了描述。鄭老師先對我們的專業進行了講解,然後對德、育分別進行了論述。老師教給孩子們的“德”,指的是品德,是一種人內在的品質,是關注一個人內心的成長。我們不能因爲行爲的外顯方式來斷定孩子的品德。比如遇到一個隨手撿地上垃圾的孩子和遇到一個在打架的孩子,我們不能簡單地判定前者就是好品德,後者就是品德不好。這兩種行爲都存在五種可能:害怕―好處―好人(被人認可)―責任―造福,五個階段由低到高,兩種行爲不一定處於哪個階段,我認爲,我們應該做的,就是不能一味批評打架,要剖析其內心,對孩子的行爲循循善誘,應對孩子撿垃圾的行爲進行正確的歸因引導,從而塑造孩子的心靈。而品德的培養,可以通過關懷和訓練兩個方面進行。關懷是充分利用人生來具有的移情能力和內羣體兩個方面的善因子來發揮作用。在育的方面,鄭老師說,孩子在做錯事情時,一般都是直覺判斷,而非有預謀的價值判斷,比如一個孩子把別人的東西弄壞了,這並非已經預謀了好些天的事情。儘管家長、老師總是告訴他不要亂碰別人的東西,但在事情的發生過程中,這些話語還是起不到任何作用。聽了鄭老師的話,我突然明朗了很多,有時我們並不應該劈頭蓋臉地責備孩子,這也非他們的本意,這與孩子的人格、品質沒有必然的聯繫,不要想得太過複雜。對孩子最有效的教育時機,是在這件事情發生之後,引導孩子去反思自己的行爲,這樣纔會強化孩子心中的是非意識,提高孩子的判斷力。對孩子,我們可以通過多種方式去教育,比如間接方式的講故事、看電影等等。我們要用積極的情感和情趣去引導孩子正確的歸因,給孩子正確的暗示,孩子的進步不能歸因爲聰明和優秀,而是他的努力,要讚美孩子的努力付出。鄭老師更是通過科學驗證的方式,向我們闡釋了一個道理――關注什麼,就是強化什麼,所以一定要關注孩子的優點!若是關注孩子的缺點,那麼就會不斷強化孩子的缺點!鄭老師還和我們強調了幾種不專業的教育方式,如囉嗦、冷漠(易使孩子成爲社會反對分子)、威脅恐嚇和諷刺挖苦、監視等等。緊接着,鄭老師又講述了一下專業的手段分爲五個層次:暗示―提示―明示―強化―懲戒。

有一位老師曾經說,問題學生多了並不可怕,那是增加我們經驗的良好時機。而我們掌握的諸多經驗,會更好地知道我們今後教育孩子的行爲,會起到事半功倍的效果。南京之行,如飽食大師們精製的精神大餐,感謝領導給予我們這樣的機會!

關於班主任學習心得10

我感謝學校領導給我這次學習的機會,讓我參加了學校組織的學校領導和班主任外出考察學習。在歷時一天的考察學習中,我們去了興國職校一路行程緊張而充實。

雖然這次學習活動已經結束了,但所參觀的學校的校容校貌、教育理念、辦學特色班級文化建設無不給我留下了深刻的印象,使我感觸頗深。下面我簡單地談談這次學習的一點感受和體會。

11日上午抵達,該校李校長熱情地接待了我們。在經驗交流會上,李校長向我們介紹了學校概況及“快樂育人”的辦學理念;政教主任李主任向我們闡述了“快樂德育”理念及“文明相伴,快樂成長”德育實踐活動;蔣麗琴和周慧兩位班主任向我們介紹了班級管理的酸甜苦辣和班級文化建設方面的具體做法,在周老師呈現的一張張精美的照片中,我們被深深地折服了。在這美麗的教室文化背後,留下了老師多少艱辛的汗水。沒有班主任睿智的頭腦,勤勞的雙手,堅持不解的努力,一個二年級的班級文化建設是不會有這樣的水平。隨後,在王校長的陪同下,我們一行實地參觀了學校的隊室,在隊室裏,我們被一份份資料震驚,每一次的活動過後,他們都留下了規範的記錄,一切都顯得井井有條。我們還參觀了操場、班級、宣傳欄,對他們學校的校園文化有了進一步的感受。

25日下午,冒着大雨我們又參觀了蓬街中心國小。我們觀摩了一節心理健康課《這就是我》,在王雪萍老師的精心組織引導下,我們的心靈也進行了一場健康的洗禮,一種自信的力量從心底油然而生,做最棒的自己。緊接着,我們聆聽了班主任羅素玲老師的班級管理特色《樂樂竹在行動》,在羅老師講述中,我們被一張張擺放整齊的課凳桌,一塊塊頗具特色的`文化陣地,一年年有規劃的班訓,感受到老師的遠見和智慧。最後,政教主任陳國華老師做《打造活力教育,激揚生命潛能》專題報告,在“活力教育”理念的指引下,蓬街國小開展了豐富多彩的活動。

總之,此次考察學習是一次難忘的學習經歷,對我來說是受了一次極好的教育,也是對我教育教學工作的鞭策!以上僅是我個人考察學習的一點體會,並不能展現此次參觀考察的全貌。通過學習,我認識到,作爲一名教師、班主任,樹立終身學習的意識,不作井底之蛙,在反思中調整自己,努力踐行新課程理念,努力實施素質教育才是根本,才能不虛此行!我在今後的工作中,要多學習先進經驗,不斷改進自己的工作方法,力爭使自己的班集體更加優秀。

關於班主任學習心得11

班主任理論學習心得(1):

班級是學校教育和管理的基本單位,也是班主任進行教育工作的依靠力量和組織保證。一個優秀的班集體對每個學生的健康發展有着巨大的教育作用。要形成一個優秀的班集體,需要班主任做大量深入細緻的工作。

首先應確立班集體的奮鬥目標。班集體的目標,是指班集體成員共同具有的期望和追求,是班集體在各項活動中所要達到的預期目的。班集體如果沒有共同追求的奮鬥目標,就會失前進的動力。所以,一個優秀的.班集體應該有一個集體的奮鬥目標。作爲班級組織者的班主任應結合本班學生思想、學習、生活實際,制定出本班的奮鬥目標。不能太抽象、籠統,要讓學生們看得見、摸得着。

其次應培養正確輿論和優秀的班風。一個優秀的班集體要形成正確的輿論和優秀的班風去影響、制約每個學生的心理,規範每個學生的行爲。正確的輿論是一種巨大的教育力量,對班級每個成員都有約束、感染、薰陶、激勵的作用。在扶正壓邪,獎懲分明的過程中,輿論具有行政命令和規章制度所不可代替的特殊作用。因此,班內要注意培養正確的集體輿論,善於引導學生對班級生活中一些現象進行議論、評價,形成“好人好事有人誇,不良現象有人抓”的風氣。

再次應實行班級管理民主化、細緻化,充分發揮班委會和骨幹的核心力量。班主任工作只有細緻入微,才能使班級管理見成效,而在細緻管理基礎上還應充分發揮民主。班主任要有意識的讓學生參與管理,創設各種表現機會,充分調動全班每個同學的積極性,形成民主管理氣氛使學生自我表現心理得到滿足,民主意識得到培養,管理能力得到增強。俗話說“要想跑得快,全靠車頭帶”。要把一個班級建設得更好,光靠班主任一個人的力量是不行的,必須要有一個堅強的領導核心,他們就是得力的班幹部。有了這個核心,才能帶動全班同學去努力實現集體目標。

最後應開展各種有意義的教育活動。集體活動能發揮娛樂、導向、育人的功能,班主任要積極組織、參與學校各項有意義的活動,在活動中,促進學生相互關心,尊重理解和協作的關係。

班主任理論學習心得(2):

衆所周知,班主任工作是學校教育工作的重中之重,是中國小教育工作的“神經元”,是班級工作的組織者、班集體建設的指導者、學生健康成長的引領者,是學生思想道德質教育、完成教學工作計劃的得力助手。本人初入教育行業任職,對於班主任工作來說就猶如在大海里航行沒有指南針一樣,如今學習了關於班主任的書籍《現代中國小班主任培訓教程》讓我對班主任的工作有了新的認識和理解。以下是本人在這次班主任學習中的一些心得體會。

一、班主任理論知識是指導班主任工作實踐的關鍵

理論是實踐的指導,實踐是檢驗理論的依據。在學習中我對班主任的含義、作用、角色、原則、工作方法、工作藝術等等理論知識有了深入的`理解,這對我今後的班主任工作有了明確的指導作用,使班主任的工作更加具有針對性。

二、愛心、耐心、民主、賞識、激勵是班主任工作的法寶

通過這次學習,我總結出了做爲一位班主任,要帶好一個班就必須對每一位學生都有一顆愛心、耐心,對班級的管理都採取民主的管理體制,讓學生感受到自己是班中一員,從而更努力地爲班級做好每一件事情,同時他們還善於激勵學生讓每個學生在班級中都能享受到自己的成功真正感受到自己是班級中的小主人。我們知道班主任工作既繁忙又辛苦的工作,它不僅要教書還要做好學生各方面的工作,而學生是一個有思想的人,各性差異大,這就需要班主任付出大量的工作時間與精力。所以在今後的班主任工作中我一定努力做到對學生要有耐心、真誠地賞識學生,努力去發現學生身上的閃光點,不斷以學生好的一面來激勵學生,使學生對自己有信心。

三、樹立以生爲本的班主任工作理念

我們知道有什麼樣的班主任就會有什麼樣的學生。傳統的教育是更多地體現教師的作用,教師要求學生做什麼,學生就做什麼,是強帶有強制和強迫性的,這樣就抑制了學生的個性發展,忽視了學生是活生生的人,是個有自己思想的人。而現代教育觀則着重強調必須以學生爲中心,把學生也看作是學校的主人,而且要求班主任的工作處處以學生爲中心,在選擇教育方法時必須考慮到學生的特點,弄清學生想什麼,關心什麼,要有針對性的開展工作。因材施教,嚴格管理,正確引導是以生爲本教育觀念的主線。

認識到這些以後,我堅信,在今後任職班主任管理班級的工作中我一定多會從學生的角度出發考慮,樹立以生爲本的班主任工作理念,還學生一個屬於學生自己的天地。