鄉鎮是我國政權組織結構中最基層的一級組織，處於承上啓下的特殊地位，是黨和國家在農村全部工作的基礎，下面是小編精心整理的鄉鎮工作心得體會，供大家學習和參閱。
鄉鎮工作心得體會 篇1
x月xx日我第一次走入xx鎮政府大門，就此開始了我的選調生活。剛開始工作時候的不適，困惑以及不安，在領導及其同事的關心和幫助下，已經迅速地調整過來，我積極地交流請教，努力適應，逐漸找到了自己的定位，我的工作也得到了領導與同事的充分肯定。五個月的鄉鎮工作經歷，使我對選調生工作有了以下幾點粗淺的體會：
一、找準定位，迅速適應
首先是工作上的定位。作爲一名選調生，要沉下心去，紮實工作，要將自己和一般的鄉鎮工作人員放在同一個起跑線上，要努力適應基層的工作環境，不斷完善自我、提高自我。其次是人際關係上的定位。工作初始，最難以適應的是接觸的人羣不同，過去是在一個同齡人的大集體裏組織工作，現在是在一個基本上年齡都比我大的人羣中組織工作，與人的交流方式，說話方式，談話內容等等都要有所改變。
二、堅持學習，勤於請教
三、調整心態，認真反思
到鄉鎮工作，有許多我們不曾想到過的情況，只有調整好心態才能迅速適應，融入其中。在工作過程中，只有對照目標，不斷反思，時常自我解剖，提醒自己，才能符合新時代對選調生的要求，才能不辱選調生的榮譽和使命。
對今後的工作，我也有了自己的一些想法，結合我的具體工作，我簡單陳述一下對下一步工作的幾點思考：
一、整體把握，全面瞭解業務
更系統地學習鄉鎮基層的組織架構，部門職責，機制建立等方面知識，從最基本也最重要的知識開始，整體把握。
二、深入基層，調查研究
更深入地研究鎮村工作，敢於質疑，積極調研，以報告的形式向上反映問題，達到變上訪爲下訪的目的，並在不斷的調研中增長見識，提高認識，增進能力，加強自己爲民服務的能力和水平。
三、主動擔當，獨擋一面
不斷加強自己的工作水平，主動擔當，學習着獨自處理一些事情，鍛鍊自己獨擋一面的能力。
鄉鎮工作心得體會 篇2
到鄉鎮掛職已有一段時間，通過耳聞目睹親歷，感受頗多，對鄉鎮工作也有了與以往不同的認識和體會。
一、鄉鎮政權事關黨和國家大業不是官話套話。
以前聽這句話，我一定爲會認爲這是一句官話、套話，人人都能講得出。現在再聽到這句話，心裏卻是由衷的認同。爲什麼呢？我們說，國家政權由上至下分爲中央、省、市、縣、鄉，與普通老百姓直接打交道的主要就是鄉鎮一級政權，其他層級都是間接的。在老百姓心目中，鄉鎮幹部就代表共產黨，鄉鎮政權就是共產黨。鄉鎮幹部作風好壞就代表共產黨的作風優劣，鄉鎮政權在老百姓心目中的地位，就代表共產黨在老百姓心目的地位。舉個簡單的例子，當鄉鎮工作不得民心時，他們脫口而出罵得肯定是共產黨。所以說，鄉鎮作爲基石，基石不牢，地動山搖。鄉鎮工作不得民心，黨和國家的事業就岌岌可危。
二、鄉鎮幹部不是一張報紙一杯清茶能過得了關。
以前，聽人說，鄉鎮幹部是週二才上班，週四就放假，上班常常是一張報紙一杯清茶，清閒得很。到了鄉鎮以後，發現這是一種非常片面的認識，至少在我目前所掛職的鄉鎮這種現象基本不存在。上面千條線，下面一根針，是對鄉鎮工作的真實寫照。縣級20多個部門的事在鄉鎮這個“點”上都由鄉鎮負責，上管天、下管地、中間管空氣。業務的綜合性要求鄉鎮幹部要學會當“萬金油”，不論拉到哪個崗位上，抹上去後雖說不能根治，但至少要見效。同時，鄉鎮突發事件較多，防火防汛信訪維穩壓力較大，一年中的很多時間都是24小時待命的。有時，某項重點任務的攻堅時期，也往往是晚上開展工作的。比如，現在市區到臘口的公交車，要求今年6月底前必須開通。而目前運行的班車車主白天要開車，所以這塊工作的溝通協調工作全部在晚上進行，協調會常常開到夜裏11、12點；到戶的溝通簽約工作，也是利用晚上時間到車主家裏逐個做思想工作。
三、鄉鎮工作責任很大，權力很小。
鄉鎮是基石，其重要性不言而喻。所謂守土有責，在鄉鎮範圍內所有的事務，鄉鎮政府都必須承擔相應的責任。所以，鄉鎮在年初總會拿回一張又一張的責任狀。而鄉鎮的對上“話語權”似乎又很小，他的主要功能就是執行，對於上級政策制定過程中基本沒有話語權。同時，在執行環節，他也缺乏相應的執法權利，比如計生執法權、環衛執法權、拆違執法權，等等。
如何做好鄉鎮工作，我認爲首先體制機制要調整完善：
一是下放執法權限。可參考小城市培育試點鎮的政策，對省級中心鎮實行綜合執法，解決鄉鎮“看得到、管不到”的問題，加強鄉鎮政權建設。
二是探索鄉鎮對部門的反向考覈機制。可探索鄉鎮對部門的反向考覈，着重考覈政策制度是否充分徵求鄉鎮意見、對鄉鎮業務工作指導是否到位、政策是否經常變更調整等，從而促進縣級部門更加深入基層、體恤基層，加強政策的針對性、有效性。
三是聯心制度要強化考覈。住村聯心是密切聯繫羣衆的有效舉措，但要進一步取得實效，避免流於形式，還要進一步考覈聯心工作的實績，比如駐村幹部對村情民情的熟悉程度、助推村集體經濟發展情況、村公共場所建設維護運行情況、村兩委戰鬥力情況、便民服務情況、幹部作風情況等，並從村幹部、黨員、普通羣衆三個層次考覈。
那麼作爲一名鄉鎮幹部，我認爲要做好工作，需從三方面着手：
一是要有真誠之心。鄉鎮是做羣衆工作，鄉鎮幹部對待羣衆要像對待親人一樣，凡事多從羣衆角度出發，換位思考。懷有赤誠之心，也能讓鄉鎮幹部從多角度去幫助解決羣衆的實際困難，很多難題會在魚水相融中不知不覺地解決。
二是要學會統籌協調。鄉鎮事務繁多，都是一人多崗；鄉鎮突發性事件也比較多，還有上級部門臨時造訪等接待任務，做好鄉鎮工作要統籌協調，確保把握重點，兼顧面上。否則會疲於應付而抓不住重點，或抓住重點而疏忽面上工作。
三是要堅持學習。社會的迅速變化，要求鄉鎮幹部加強學習，否則很難掌握社會最新情況，更談不上管理。鄉鎮業務跨度大，只有不斷學習各方面知識，纔能有效地開展工作。此外，還要加強理論的學習，避免只應付日常工作，而沒有總結、提升。
鄉鎮工作心得體會 篇3
20xx年11月份，經過半個月的短期崗前培訓，我很榮幸的成爲了公益性崗位中的一員之一，滿懷激情與理想，我來到新屯鎮人民政府，現在被安排在柯杉村擔任駐村幹部助理一職。時光荏苒，轉眼間，我擔任駐村幹部助理一職已經一個多月了。一個多月來，在各級領導及村兩委的幫助下，在不斷的磨合中漸漸的適應了農村的工作和生活環境，以飽滿的熱情投入到具體的農村工作當中；在接觸中慢慢融入了農村這個大家庭，熟悉了村裏的基本情況，並參與了村內一些主要事宜的開展。通過近一個多月的工作，自己各方面素質都有了較大的提高，紮根基層、服務社會的意識得到增強，基層工作經驗有所增加，這些都爲我以後工作的順利開展打下了堅實的基礎。
爲了儘快適應由學校到農村、由教師到“駐村幹部”的轉變。要明確自己的定位，虛心向周圍的同事和羣衆學習，儘快瞭解村裏的基本情況，熟悉村內的人際關係，掌握村級事務的辦理程序。在具體工作中，學會積極思考問題，遇到難題時，要積極向有關領導學習，靜心思考，克服急於求成的心理。借鑑他人的工作經驗，及時反思自身的行爲不足。
到農村工作，首先必須適應基層工作環境。在上級領導和村兩委的親切關懷、幫助和自己的努力下，沒過多久，我很快就適應了農村工作，改掉了一些不良習慣，與駐村幹部、村兩委班子成員步調一致，真正堅持了不定時工作制。其次，在農村工作，要謹記使命，找準工作定位。既然選擇了公益性崗位這份工作，就應當嚴格按照區、鎮有關文件精神去做，即：“協助村黨支部書記、村主任做好黨務、政務工作”。我們的角色是助理，職責是協助，我們應該充分發揮自身的優勢，協助村兩委搞好村務工作。
態度決定成敗，我們工作在農村，必須養成良好的工作態度和處世態度，否則，將無法順利開展工作。農村有其特殊性，我們更多時候面對的是一些瑣碎的、具體的事務，像製表格、打印文件等等，沒什麼“大事”可言。但農村亦無“小事”，儘管在某些人看來根本不是事，對老百姓來說，件件是大事，都關乎百姓的切身利益，馬虎不得。因此，我們必須端正態度，對任何涉及百姓的事都認真對待，再苦再累都無怨無悔。
剛剛從學校步入社會不久的我們，需要放下架子，先當好村民後當好村幹部，面對由教師到村幹部的身份轉變、由學校到基層的環境轉變，首先要做的事情就是挨家挨戶去走訪，多聽、多問、多思考，多做、少說，不怕吃閉門羹，不怕聽冷言冷語，多與老黨員、老幹部談心交流，摸清情況，很快融入到實際工作中去，做農民的貼心人。這樣才能和羣衆打成一片，形成共同的感受、共同的語言。在農村工作，溝通很重要，與老百姓的溝通更重要，在這方面我深有體會。村民都是善良樸實的，而對個別情緒比較激動的村民我們應予以理解。在這時候，我會熱情招待他們，給他們沏上一杯茶，讓他們慢慢平靜下來。有時候，他們還會找我聊天，無話不說，完全把我當作是一位朋友。這時候，我亦會以朋友的身份與他們交流，這也能更深入瞭解他們的內心世界，便於我開展工作。
隨着工作的不斷深入，我逐漸適應了農村工作，在接觸中慢慢融入了農村這個大家庭。在村兩委班子的幫助下，漸漸瞭解了村裏的基本情況，並參與了一些主要事宜的開展。雖然都是一些小事情，但人生其實就是由無數點點滴滴的小事彙集而成的，而人生的價值也體現在點滴小事之中。“不及跬步無以至千里嘛！”
到村任一個多月來，我參與了村內大小事務的開展，我深刻體會到農村工作不是“一朝一夕”的事，尤其是生育工作更是難上加難，一提到計生工作就皺眉頭。由於我村交通便利，經濟比較發達，這給我村的計生工作帶來不少困難。
我積極參與了第八屆村委會換屆選舉工作，嚴格按照程序做好選民登記、公示、投票、唱票、計票工作。通過這次村“兩委”換屆選舉工作的親身經歷，我對村幹部有了更深層次的認識。新一屆兩委班子上任以後，我積極配合他們搞好新老班子交接工作，參與村民代表會議，與村民代表廣泛接觸，積極聽取他們的可貴意見，並形成書面，爲我村新一屆兩委班子今後工作的開展提供可行性建議。近段時間，我又積極參與了農村合作醫療費用徵收工作，並且單獨負責了一個組的徵收。通過深入農戶，廣泛宣傳、認真講解使我更深入瞭解農民和農村工作。
通過參加各項具體工作的開展，不斷的豐富自己，學習一些處理村務的方式方法，爲以後工作的順利開展打下堅實的基礎。來到農村基層工作，選擇的是學習廣闊農村的社會實踐；付出的是自己的青春和汗水；得到的是領導的肯定，是寶貴的經驗積累，更是自己的不斷成熟。機遇從來偏愛有準備的頭腦，我會用我的實際行動，在農村廣闊的天地中貢獻我的智慧和力量。
總之，在以後的工作中，在我們的身上肩負的不僅是一種工作的職責，更多的是廣大農民百姓對我們的信任和期待。我們要充分發揮自身的優勢，在鍛鍊中成長、在成長中成熟，時刻保持銳意進取的工作態度。展望明天，我充滿信心，決心在今後的工作中，克服不足，自增壓力，不圖名不圖利，以良好的精神狀態和一流的工作業績，認真履行職責，紮實工作，服務家鄉父老，爲我村的經濟發展和社會穩定做出自己的貢獻。
鄉鎮工作心得體會 篇4
12月6日，我第一次走入蓼泉鎮政府大門，開始了我的鄉鎮工作生涯。剛開始工作時，我有過不適，困惑和不安，但在領導和同事的關心和幫助下，我迅速調整心態，積極交流請教，努力適應，很快找到了自己的定位。這一個月的鄉鎮工作經歷，讓我覺得當好一名鄉鎮工作人員，的確很辛苦，但在每天忙碌的過程中，我覺得工作、生活很充實，各方面的能力素質在最基層得到了充分鍛鍊，自己的人生價值得到了真正體現。所以，細細感悟後，有五點體會：
一、找準定位，迅速適應
首先是工作上的定位。作爲一名鄉鎮工作人員，要沉下心去，紮實工作，要從點點滴滴做起，幹一行愛一行，專一行懂一行，努力適應基層的工作環境，不斷完善自我、提高自我。對待自己的言行要高標準，嚴要求，對工作精益求精，爭取在工作中創佳績，早日成爲一名優秀的基層幹部。
其次是人際關係上的定位。工作初始，最難以適應的是接觸的人羣不同，過去是在一個同齡人的大集體裏組織工作，現在是在一個基本上年齡都比我大的人羣中組織工作，與人的交流方式，說話方式，談話內容等等都要有所改變，現在我作爲一個新人加入到一個集體中，我要去摸索這個集體的風格及內部規則，融入並適應它，也讓它接受我，認可我。
二、堅持學習，勤於請教
雖然我有過兩年的“三支一扶”工作經歷，但我的社會閱歷還是比較粗淺，對基層的情況瞭解得不清楚或者說基本上沒有什麼瞭解。在工作過程中就要求我從零開始，甘當國小生，勤於向領導和同事請教學習，在實踐中增長才幹。不但要加強政治理論學習，還要加強工作業務知識的學習，在工作中學、平時自學，妥善處理好工作與學習的矛盾。
三、調整心態，認真反思
到鄉鎮工作，有許多我們不曾想到過的情況，只有調整好心態才能迅速適應，融入其中。在這一個月裏，雖然安排我到辦公室工作，但仍讓我受益匪淺。鄉鎮工作點多、線長、面廣，涉及的事情千頭萬緒，矛盾錯綜複雜。尤其是辦公室的工作更是頭緒繁多，在這種情況下，如果分不清主次輕重，抓不住重點，就有可能疲於應付，處處被動，工作效果就會大打折扣。我認爲一要吃透上級精神，並且不斷地學習，學會抓住重點。“問渠哪得清如許，唯有源頭活水來”，少了源頭活水，各方面素質便會難以提高，實踐經歷缺少反思歸納，就會像過眼雲煙，難以得到提煉昇華，變爲成長的養料。工作過程中，只有對照目標，不斷反思，時常自我解剖，提醒自己，才能符合新時代對鄉鎮工作人員的要求，才能不辱鄉鎮工作人員的榮譽和使命。
工作逐漸步入正軌，對今後的工作，我也有了自己的一些想法，結合我的具體工作，我簡單陳述一下對今後工作的幾點思考：
一是要愛崗敬業，樹立正確的人生觀。
我們得到了這麼難得的就業機會，確實來之不易，我們一定倍加珍惜，愛崗敬業，樹立正確的人生觀，無論在什麼崗位，都要牢固樹立“五種意識”，即責任意識、奉獻意識、爲民意識、創新意識和廉潔意識。做到幹一行，愛一行，專一行。充分發揮自己的聰明才智，在鄉鎮這個大舞臺上實現自己的人生價值，使自己成爲業務精通、領導認可、羣衆滿意優秀鄉鎮工作人才。
二要勤於學習，博取衆長。
“工欲善其事，必先利其器”，已有了文化知識的基礎，但還需要工作實踐的磨鍊，彌補工作經驗的不足，這樣纔能有一把做好工作的“利刃”，再困難的工作也會迎刃而解。要勤於向領導、基層幹部、羣衆學習，只有掌握了農村的各項方針政策和解決疑難複雜問題的本領，善於與羣衆打交道，講求工作的方法方式，才能出色完成工作任務。
三是要整體把握，全面瞭解業務。
作爲一級政權組織，鄉鎮是黨和國家工作以及社會工作的一個“承重層”，因此，鄉鎮工作的業務範圍是紛繁複雜的。今後，我將更系統地學習鄉鎮基層的組織架構，部門職責，機制建立等方面知識，從最基本也最重要的知識開始，整體把握。同時，多瞭解自己工作的具體情況，深入實踐，全面瞭解業務知識。
四是要不怕困難，堅韌不拔。
農村工作困難很多，各種矛盾層出不窮，棘手問題屢見不鮮。因此，一定要正視困難，不怕困難，勇於克服困難，以一種堅韌不拔的、頑強拼搏的精神投入本質工作，做好大打一場硬仗的準備。
五要少說多幹，默默奉獻。
要端正工作態度，樹立良好的工作作風，要少說多幹，以工作實績征服人，以實際行動感化人，不能工作沒幹多少，彙報頭頭是道；要默默奉獻，踏實工作，工作不叫苦，不喊累，讓工作和事實說話，以成績贏得人心。
六要尊重領導，團結同志，關心羣衆。
尊重領導不是搞陽奉陰違，而是領導安排的工作，要認真對待，積極的完成。
七要公道正派，清正廉潔。
正所謂“公生明，廉生威”。樹立良好形象，關鍵是要做到心正、身正、行正。我覺得做爲一名鄉鎮幹部，爲人處事要有公心，公正無私。一定要葉是葉，梗是梗；一是一，二是二，嚴格按原則辦事。只有這樣，才能受到羣衆的擁護和支持。
到鄉鎮工作這一個月的工作經歷，是我人生的寶貴的財富，這一過程中我所經歷的成功和失敗都是成長的墊腳石。我也深深的體會到，鄉鎮是一個大舞臺，我們新的鄉鎮工作人員只有放到不同環境、不同崗位去歷練，才能汲取各種營養、茁壯成長。我們在任何環境、任何崗位上，都要樹立目標而爲之奮鬥，要保持勤奮工作的作風，要有高度負責的精神，要有善於謀劃的思維，才能將本職工作幹出成效，同時，自己也能成長爲一名優秀的鄉鎮工作人員，爲建設和諧蓼泉貢獻力量。
鄉鎮工作心得體會 篇5
8月11日我第一次走入新厝鎮政府大門，開始了我的選調生活。剛開始工作時，我有過不適，困惑和不安，但在領導和同事的關心和幫助下，我迅速調整心態，積極交流請教，努力適應，逐漸找到了自己的定位，我的'工作也得到了領導和同事的充分肯定。五個月的鄉鎮工作經歷，使我對選調生工作有了一些粗淺的體會，歸納有以下幾點：
一、找準定位，迅速適應
首先是工作上的定位。作爲一名選調生，要摒棄“鍍金”和“過關”的想法，要沉下心去，紮實工作，要將自己和一般的鄉鎮工作人員放在同一個起跑線上，要從點點滴滴做起，幹一行愛一行，專一行懂一行，努力適應基層的工作環境，不斷完善自我、提高自我。同時又要區別於一般的鄉鎮工作人員，對待自己的言行要高標準，嚴要求，對工作精益求精，爭取在工作中創佳績，早日成爲一名優秀的基層幹部。
其次是人際關係上的定位。工作初始，最難以適應的是接觸的人羣不同，過去是在一個同齡人的大集體裏組織工作，現在是在一個基本上年齡都比我大的人羣中組織工作，與人的交流方式，說話方式，談話內容等等都要有所改變，一開始我就是多聽少說，基本不說，逐漸找到共同點，找到屬於我的也能讓他人接受的表達方式，交流方式。過去，我們是一羣新人組成一個新的集體，大家一起來在一個較短的時間內組成這個集體的各個元素，形成這個集體的風格和內部規則，而現在是我作爲一個新人加入到一個集體中，我要去摸索這個集體的風格及內部規則，融入並適應它，也讓它接受我，認可我。
二、堅持學習，勤於請教
我們選調生，剛從大學這個象牙塔走向社會，儘管經歷了十幾年的寒窗苦讀，我們的專業知識較爲完備，基礎較爲紮實，但我們的社會閱歷還是比較粗淺，對我國的國情，基層的情況瞭解得不清楚或者說基本上沒有什麼瞭解。在工作過程中就要求我們主動摘掉大學生的光環，從零開始，甘當國小生，勤於向領導和同事請教學習，在實踐中增長才幹。不但要加強政治理論學習，還要加強工作業務知識和地方方言的學習，在工作中學、平時自學，妥善處理好工作與學習的矛盾。新厝鎮十六個行政村中，兩個行政村是講福清方言，十四個行政村屬莆仙語系，這對我這個福清話還講得不太溜的人來說又是一個新的挑戰。我平時注意和單位裏本地的老同志交流，學習莆田話，現在通過傾聽能揣測部分內容。
三、調整心態，認真反思
到鄉鎮工作，有許多我們不曾想到過的情況，只有調整好心態才能迅速適應，融入其中。
工作的第一個星期，也許是鎮裏還沒有討論好我的具體工作安排，我每天都是準時到鎮政府辦公大樓的最後一層，一個人坐在婦聯辦公室裏，這幾天的時間，我能做的就是看報紙，有時一天連一個說話的人都沒有，感覺自己就像被拋棄了似的。“鄉鎮工作要耐得住寂寞”“可以主動和領導提出想多分擔工作”這些在座談會上領導、前輩的話在我耳邊響起，我耐心等待。
第二個星期一，鎮黨委副書記告訴我，經領導研究決定，我同時要兼任黨政辦的工作，辦公地點移到二樓黨政辦，至此我的工作就逐漸忙碌而且充實起來。辦公室的工作是繁忙而且瑣碎的，忙於應付各項事務，缺少反思和系統的學習積累，忘記了不斷自我提高，很容易便會在工作中迷失自我。“你們要不斷學習新的知識，各方面的知識，充實和提高自己，才能跟得上時代的要求”，座談會上的領導的談話如一聲洪鐘將我敲醒，“問渠哪得清如許，唯有源頭活水來”，少了源頭活水，各方面素質便會難以提高，實踐經歷缺少反思歸納，就會像過眼雲煙，難以得到提煉昇華，變爲成長的養料。工作過程中，只有對照目標，不斷反思，時常自我解剖，提醒自己，才能符合新時代對選調生的要求，才能不辱選調生的榮譽和使命。
工作五個月了，一切都開始步入正軌，對今後的工作，我也有了自己的一些想法，結合我的具體工作，我簡單陳述一下對下一步工作的幾點思考：
一、整體把握，全面瞭解業務
作爲一級政權組織，鄉鎮“麻雀雖小，五臟俱全”，是黨和國家工作以及社會工作的一個“承重層”，因此，鄉鎮工作的業務範圍是紛繁複雜的。我在黨政辦的工作的一個重要方面便是信息工作，通過我的努力，我鎮的信息工作有了很大的改觀。應該說信息工作給我提供了一個很好的平臺，通過關注全鎮的信息動態，篩選信息，挖掘信息內涵，我很快便對各個部門的工作都有一定的瞭解，但這些瞭解都還浮於表面，對一件事務的具體處理及可能遇到的問題，其中的利害關係等，卻知之甚少。今後，我將更系統地學習鄉鎮基層的組織架構，部門職責，機制建立等方面知識，從最基本也最重要的知識開始，整體把握。同時，利用常被借到其他部門工作的機會，多實地瞭解該部門的工作情況，深入實踐，全面瞭解業務知識。
二、深入基層，調查研究
剛工作兩個星期，我就被劃到新厝鎮江兜村工作小組，江兜村是XX市新農村建設示範村，這是一個很好的學習新農村建設的平臺。在這裏面有許多可以深入研究探索提高的地方。過去五個月，我下鄉多數止於村部，與村民接觸較少，不能真正地瞭解村情，對新農村建設也止於上頭的文件，對老百姓的看法，想法無從瞭解。今後，我將更廣泛地深入羣衆，接觸羣衆，與羣衆交流，盡我所能做到“急羣衆之所急，辦羣衆之所難，解羣衆之所憂”。通過負責鄉鎮的12345羣衆反映熱線的反饋工作，也讓我更多地瞭解羣衆的問題和疾苦，盡我所能將問題反映好，解決好。此外，應更深入地研究鎮村工作，敢於質疑，積極調研，以報告的形式向上反映問題，達到變上訪爲下訪的目的。並在不斷的調研中增長見識，提高認識，增進能力，加強自己爲民服務的能力和水平。
三、主動擔當，獨擋一面
剛開始工作我常常像個楞頭青，什麼都不懂，有時也說錯話，做錯事。爲了儘快進入工作狀態，我主動地和身邊的同事交流，不恥下問，多請教老同志，同時也主動承擔了自己辦公室裏像掃地，燒水，倒垃圾這樣的工作，並和辦公室的其他同志默契配合，使得黨政辦能上傳下達順暢，高效有序地運轉起來，贏得了同事的認可。在同事的幫助和自己的努力下，我的處事水平和協調能力都有了很大的提高。但還不夠老練和周密，許多工作只有辦公室主任提醒了，我才懂得要去做。今後，我要不斷加強自己的工作水平，主動擔當，學習着獨自處理一些事情，鍛鍊自己獨擋一面的能力。
“路漫漫其修遠兮，吾將上下而求索”，這段基層經歷對我的人生是一段寶貴的財富，這一過程中我所經歷的成功和失敗都是成長的墊腳石。我要抓住這個機遇，依託這個平臺，努力提高自己，爭取更大的進步，成長爲一名優秀的選調生，爲和諧海西建設貢獻力量。
鄉鎮工作心得體會 篇6
實踐證明，全方位實行鄉鎮工作村爲主，既是鄉鎮工作的新方法，又充分體現了鄉鎮工作的創新性，鄉村幹部的密切性，更能充分發揮村幹部工作的主動性，同時，更大程度上更進一步密切黨羣幹羣關係，從而得到廣大羣衆的支持和擁護。
一、鄉鎮工作"村爲主"必須創新工作機制
隨着鄉鎮機構改革及農村各項綜合改革的不斷深化，原來那種鄉鎮幹部在工作中大包大攬、一包到底的工作方式，已經越來越不適應現代農村工作的開展和推進，客觀上要求鄉鎮一級必須適應農村綜合改革的深化，及時轉變行政理念和工作職能。如不充分發揮村級黨組織和廣大黨員幹部的作用和潛能，僅靠鎮政府和聯繫村的鎮幹部，想把黨的路線方針和惠民政策落實到村，把農村最基層的各項工作開展好，許多事只能是紙上談兵，力不從心。要想從根本上解決這一問題，只有充分調動和發揮村級組織自身的潛能和應有的作用，從根本上增強村級組織的凝聚力、向心力和戰鬥力，讓各項工作做到"村爲主"。
二、鄉鎮工作"村爲主"必須加強村級組織建設
實踐證明，農村經濟要發展，基層組織最關鍵，"給錢給物，不如建好一個支部，建強一支隊伍"。爲此，堅持把加強基層組織建設，作爲建立"村爲主"工作機制的重中之重緊抓不放。一是突出抓好村"兩委"班子建設。在配班子、用幹部上特別注重村支書"領頭雁"作用的發揮。二是靠活動載體牽引帶動。堅持以"五個好"爲目標，利用調整後健全的組織設置優勢，狠抓"雙培雙帶"先鋒工程、無職黨員設崗定責、流動黨員雙向帶動、黨員承諾制等活動載體的落實，認真開展優秀基層黨組織、優秀黨員評選活動，發揮廣大黨員幹部的先鋒模範作用。
三、鄉鎮工作"村爲主"必須爲黨員幹部發揮作用搭建平臺
實施"村爲主"工作機制，給廣大黨員幹部搭建發揮作用的平臺，從激活每個黨員"細胞"入手，對基層黨組織設置模式進行創新性調整和改進，着眼於將支部建在各種經濟形態和經濟組織之中，在各村黨支部下根據產業佈局設立了各類種植、養殖、民營經濟等產業黨小組。這樣，有效地改變了黨員多、駐地散、集中活動難開展的狀況。使組織資源在農村農業各項工作中得到了優化配置和充分利用。
四、鄉鎮工作"村爲主"必須着力提高村幹部的綜合素質
首先着眼於"換思想"，提高思想素質。一方面，充分利用農閒，採用領導授課、專家講座、專題討論、電化教育、交流研討等形式，經常組織村幹部學習政策法規、市場經濟理論和實用農技知識;組織村幹部參與學歷教育，用知識理論武裝基層幹部的頭腦;另一方面，多次分批、有針對性地組織村幹部參加各種培訓和外出考察學習，借"它山之石"，教育黨員幹部拓展視野，正視差距，更新發展理念，清除傳統守舊、觀望等靠等影響發展的思想障礙，爲建設新農村奠定堅實的思想基礎。其次着眼於"強本領"，提高創業技能。
五、鄉鎮工作"村爲主"必須增強村級組織的主事能力
有實力纔能有作爲。沒有集體經濟作支撐，村級組織開展工作寸步難行。爲解決村級組織"有想法、沒辦法"或"有辦法、沒錢辦"的困境，激活其帶領組織農民創業致富的內動力和發展社會事業的責任感，積極引導各村通過盤活集體資產，興辦經濟實體，鼓勵引導各村依託大型企業並積極爲其提供服務等辦法，大力發展村級經濟。有村級集體經濟作後盾，村級組織的主事能力才得以保證，村級黨組織的感召力、吸引力纔得到增強。
六、鄉鎮工作"村爲主"必須傾情爲民辦實事
"村爲主"的基本落腳點是以民爲本，大大增強了全鎮幹部心繫百姓、服務羣衆、爲民辦實事辦好事的主動性和自覺性。
一是利用本地廠礦企業多的特點，發揮企業福利優勢，發展社會保障事業。
二是創建平安名鄉(鎮)。
三是實施惠民工程。
鄉鎮工作心得體會 篇7
密切聯繫羣衆是我們黨的優良傳統，做好羣衆工作是解決社會矛盾的重要法寶。做好新形勢下的羣衆工作，着重要做到“四真”。
一、對待羣衆工作要真心。包村幹部直接面對基層、面對羣衆，擔負着維護一方平安、帶領羣衆致富的重任。把羣衆的呼聲作爲第一信號，把羣衆的需求作爲第一選擇，把羣衆的利益作爲第一考慮，把羣衆的滿意作爲第一標準，充滿激情爲羣衆做好事，全力以赴爲羣衆解難事，竭盡全力爲羣衆辦實事。
二、聯繫羣衆態度要真誠。古訓雲：“誠以待人、無物不格”。深入基層做羣衆工作，首先要在感情上貼近羣衆。擺正位子，伏下身子，放下架子，減少官氣，降低傲氣，消滅霸氣，主動與羣衆攀親交友，以心換心，拉近與羣衆的距離。其次要在言語上融入羣衆。與羣衆講話、交談，要態度和藹，言辭懇切，說真話、實話、掏心窩子的話。善於站在羣衆的立場講話，學會用羣衆的話說羣衆的事，用羣衆的語解羣衆心中的結。要在聽取意見上尊重羣衆。對基層羣衆反映意見、建議，要熱情接待，虛心傾聽，坦誠面對，客觀分析，及時研究解決。
三、解決羣衆問題要真實。爲羣衆解決問題，要牢固樹立正確的政績觀，不擺花架子、做表面文章、搞形象工程，每一項事情要辦好、辦實、辦出成效，讓羣衆看得見、摸得着、享受到。爲羣衆解決問題，切忌口是心非，開空頭支票。爲羣衆解決問題，不但重數量，更要重質量，立足具體的社會環境和實際情況，分清輕重緩急，逐步落實。要正確處理盡力而爲與量力而行的關係，對那些條件允許、羣衆迫切需要解決的問題，要當機立斷，馬上落實。
接到任命我爲2022年春季主體班科級幹部理論進修班組織員的通知，我有些誠惶誠恐的感覺，在這之前，我一直從事黨辦行政工作。爲不負黨校校委領導的重託，我加強學習主體班組織員基本工作流程，按照流程有序履行職責；向有經驗的組織員請教；並從實踐中不斷總結經驗，我認爲做好組織員工作，應該做到“五個好”。
選好一個班委
班委的主要職責是協助組織員完成好在校期間學習、生活、外出考察等各項任務，選好一個班委不但能實現學員自我管理、自我服務的目標，而且可以達到班級管理工作事半功倍的效果，因此選出一個有魄力、有戰鬥力、精誠團結的班委非常重要。但怎樣選好班委呢？一是充分做好學員報到準備工作。特別是要根據組織部門提供的學員基本情況，掌握本班學員概況，篩選班委人選。二是做好學員報到當天摸底工作。在學員報到的第一天，通過第一印象、交流溝通進一步瞭解學員素質、能力等情況，提出班委人選建議名單供校委領導審定。
開好首次班委會
作爲組織員在首次班委會召開之前，要做好充分準備，針對班委每個成員的具體情況，對班委成員進行分工合作，同時明確重點，班長負責班級的綜合管理，副班長協助班長管理，文體委員負責搞好班上歌詠會及其它文體活動；學習委員負責班級中與學習和宣傳有關的工作，生活委員負責組織開展各種文體活動，紀律委員負責協助班上搞好紀律管理工作。
上好第一堂課
所謂組織員的第一堂課，就是第一次面對面的在班上與學員正式見面。給學員良好的第一印象是管理好班集體的重要因素之一，作爲黨校的一名組織員，有它特定的意義，既有教學管理的成分，又有行政管理的成分，同時，黨校的學員都是來自各個工作崗位上表現優秀的人員，所以組織員在與學員見面之前應做好充分的發言準備，如何做好自我介紹？做好紀律要求，做好教學目的、教學計劃、學習任務的闡釋工作相當重要，要讓學員在組織員的介紹下明白學習任務和紀律要求，做到心中有數，合理安排，確保培訓順利進行。
管好第一週
俗話說：“萬事開頭難，良好的開端是成功的一半”！又有相關專家研究證明：“一個周的時間是養成習慣的時限”，所以針對一個月的培訓班，組織員第一個週一定要認真對待，既要嚴格紀律，又要保證學習任務的完成，因此，組織員在第一週必須公佈考勤情況和學習完成情況，讓學員有所比較，激發他們敢爲人先、爭當模範的意志，爲接下來幾個周的培訓工作奠定基礎。
當好模範帶頭人
孔子曰：“己所不欲，勿施於人”，作爲一名科級幹部理論進修班的組織員，要以身作則，給學員做好模範帶頭作用，既要帶頭遵守學校的紀律和跟班學習制度，又要做到原則性與靈活性相結合；既要彰顯領導組織能力，又要增強對學員的服務意識；既要不斷增強自身人格魅力，又要提高自身綜合素質，通過自身模範帶頭作用，增強班集體的凝聚力，從而使學員自學遵守紀律，按時完成學習任務，確保培訓圓滿完成。
爲適應新形勢下勞動保障工作的需要，增強社區勞動保障工作的力量，盛澤鎮勞動保障所今年向社會公開招聘了社區勞動保障協理員。2022年1月，我踏上了社區勞動保障工作的崗位，我們是盛澤鎮上招聘的第一批專職勞動保障協理員，既感到非常的榮幸，又感到工作任務的艱鉅。
一、事業在此起航
從零開始。我以前從事的是會計工作，對這個行業非常陌生，也是第一次聽說勞動保障協理員這個名詞，因此各項工作必須從零開始。在遇到不懂的地方，虛心向老的協理員討教學習，做個不恥下問的好學生。不僅如此，而且還要以先進爲榜樣，學習他們那種在勞動保障工作中勇於爭先的精神；要發揚社區工作的優良傳統，學習那種對居民熱情周到的服務態度；要學習鎮創建辦對“三項創建”常抓不懈的工作精神，盡心盡職做好本社區的充分就業工作；要更認真地學習勞動保障法律法規，熟練掌握各種操作軟件，提高自己爲就業困難人員提供就業援助的能力；要增強服務意識，樹立“辛苦一個人，服務一羣人”的思想，不計個人得失，按上級要求完成各項勞動保障工作。
注重基礎工作。對轄區內失業人員，社區每年進行一次地毯式的排摸調查，在宣傳就業政策的同時，實行一戶一表登記，並建立詳細的個人基本信息臺帳，另外通過電話聯繫與平時走訪相結合的形式，及時瞭解失業人員的失業原因、求職意向及特長，並根據失業人員個人的不同特點、不同需求開展職業介紹及安置工作，使工作更有針對性。要想做好工作，就得自己明確自己的工作性質和工作目標。迅速、準確、及時地將就業崗位信息、招聘會消息等通過短信發送給失業人員，使他們足不出戶就能享受到社區優質的就業服務。同時通過網絡信息的反饋，社區根據失業人員信息的接收成敗選擇性地再發送信息，確保失業人員能夠準確接收到有關就業信息。自從我來到社區工作以來，我就時時刻刻記住自己的工作，記住該爲社會做出貢獻。我們，這些普普通通的社區勞動保障協理員，就在這平凡的崗位上，用對失業人員的深切愛心點燃着生活的希望之光，用對事業的滿腔熱情爲困難羣衆撐起一片別樣的天空。爲了失業人員提供再就業機會，我必須儘快掌握第一手資料。即時爲處在危難中的羣衆提供幫助。
二、情感在此昇華
用心交流。要想做好一天工作不難，但是要堅持天天做好工作那就難了，我們工作是幫社區居民解決就業問題，但是在這之前，我們需要做很多準備工作，首先就是要了解小區居民的動態。只有瞭解居民到底困難出在什麼問題上了。我們才能找準方向幫着解決。入戶走訪的過程中，開始受到很多冷遇與不理解，一些人用異樣的目光來看我，甚至採取不合作的態度。一次，我在轄區內走訪一名失業人員，瞭解基本情況，剛說明來意，就被一句“你能給我安排工作嗎？你瞭解了情況又能怎麼樣”的話拒之門外。說實話，我從來沒有受過這種不明不白的委屈和羞辱，晚上躺在牀上，怎麼也睡不着，白天的情形浮現在眼前，真覺得心灰意冷。可是，想到各級領導和身邊同事對我工作的支持和關心，想到社區裏還有很多就業困難對象需要幫助，無論如何我都割捨不下。同時，我也在反省：爲什麼社區的就業援助工作這麼難？是不是自己的工作方式、方法不對？工作還沒做到家？想着想着，心裏的怨氣沒有了，委屈也逐漸淡化了，但自己要繼續做好就業援助工作的決心卻更加堅定。我沒有氣餒，更沒有放棄，幾次登門終於被我的真情所打動，我和她說：“你現在失業在家，歲數也不大，才40出頭，而且又是大學生，我們社區現在正好有個大學生的免費創業培訓班，爲大學生創業提供最優惠的各項政策，爲你們創業提供各項幫助，那你不妨去聽聽，如果將來需要創業的話，也有了底氣和支柱啊！”在我的曉之以理，動之以情下，終於她相信了我，並對我的工作表示理解和支持，對我說出了實情，她說：“其實我已經找到了工作，是在東方廣場附近的一家保健品店做營業員，因爲感到工作不是很滿意，也比先前做過的日語翻譯工作差了一大節，所以不好意思說出口。”我同她說：“工作不分貴賤，只要是靠自己的雙手勞動出來的，就是光榮的嘛！”她被我這麼一說，也笑着點頭同意了。還有一次，一名靈活就業人員前來諮詢相關社保補貼的內容，他是單親家庭，現在打打臨工，想要申請社保補貼，那我就和他說：“今年的政策，你不符合申請對象的條件，不能申請。”他馬上臉色變了說：“你們新來的到底懂不懂啊，去年都可以申請的，怎麼今年就不能呢，怎麼想騙我呀，我政策都讀透了，你騙不了我的。”我對他說：“你坐會兒，喝杯茶，我慢慢和你解釋，你說的沒錯，去年的確可以申請的，但今年的政策有所變化，取消了單親和雙失業人員這兩項，這是今年的新政策，我們的工作就是爲社區居民服務的，我們會爲你們爭取最大的利益。如果有什麼新的政策出臺，我會即時的通知你 。”還給他看了文件，看後他也欣然接受了，還對我說：“小姑娘態度到蠻好的嘛。”最後滿意的離去了。所以我現在感到有這個機會爲弱勢羣體提供一些幫助，是我非常樂意做的一件事情。在幫助他們就業問題上，我會盡心盡力的，不遺餘力的付出我的時間和精力。
溫暖如春。工作中的辛苦只有自己知道，時常遇到一些失業人員、用工單位的誤解與非議，又讓人感到滿腹的委屈，有時甚至動了打退堂鼓的想法。但隨着對國家勞動保障進社區及充分就業政策的理解，看到更多的失業下崗人員就業、再就業的笑臉以及對我工作的誇獎，還有領導、同事的關心與鼓勵……我越發感到自己從事的工作責任重大，意義深遠。越加覺得要迎難而上，知難而進。一位哲人說得好，豈能盡如人意，但求無愧我心。我能爲這個社會奉獻出我的能力，也是一件非常開心的事情。
實踐證明，帶給自己工作樂趣的，既有工作的結果，也有工作的過程。在就業援助工作中，當我爲下崗失業人員講解新的勞動保障優惠政策時，他們專注地眼神，何嘗不爲我的辛勤勞動而自豪，何嘗不爲我的勞動成就而愉悅呢？我常想：在社會蓬勃發展的今天，溫飽已不再是人們追求的唯一目標了。對於工作，更多的希冀，是能夠給自己一段完整的生活經歷和一個展示自我、實現人生價值的舞臺。有如在生命的承受之輕與承受之重中，找到一個準確的平衡點。因爲工作本身就是一種放鬆，如果完全按一個人的興趣去做，這就是享受。工作一天下來，還在回味，這是一種很美的感覺。同時，還能給你帶來財富，則更是難求。所以，我們應高呼：工作是幸福的！勞動是快樂的！
