讀罷此書，我彷彿經受了一次“專業的洗禮”切切實實認識到要想當好一名教師，僅有“愛心”遠遠不夠，僅有“嚴厲”也遠遠不夠，要有一種研究的意識，提高專業水平，提高工作的智慧含量，成爲一名智慧型教師。
在回答“今天怎樣做教師”這個複雜問題時，王老師明確指出“光有良好的師德是不夠的，光激情燃燒是不行的，還要有科學的思維方式，真正的專業水平”。這對於我們職業學校的教師來說更有啓示作用。可是現實情況是怎樣的呢？正如王老師在前言中說到“相當一部分中國小教師的工作方法太簡單了，而且多年如一日，變化不大。無非是一邊‘嚴管’一邊‘奉獻愛心’。嚴管不見效，就用愛心感動之，愛心感動不了，就更加嚴厲地管理之，再不管事，只好藉助家長的手“修理”之。然而學校管不了的學生往往家長早就失控了，家長還指望教師把他的孩子弄過來呢！於是沒轍了。剩下的只有牢騷、無奈和疲憊。而且工作方法越簡單，教師越感覺勞累，因爲低科技含量、低效率的重複勞動最磨損人的'心靈。我感覺，以這樣的專業能力應付日新月異的社會和越來越奇的新一代，難免捉襟見肘，力不從心……”這可能是我們很多老師活得累的重要原因，正因爲專業性不強，“誰也能幹得了”，所以教師地位的提高也是舉步維堅。
針對“愛學生”這個問題，王老師指出“教師對學生的愛，應該主要是職業的愛，而不是私人的愛”；“教師的愛是一種關心，一種關切，一種理解，一種寬容，一種幫助”，而前提是尊重，因爲絕大多數學生不會太在意教師是否愛自己，而希望老師都“尊重”自己而已。我們區分清楚了愛的性質之後，便很容易理解，作爲教師，“職業的愛是必須做到的，私人感情是無法強求的”這樣就防止了非理性的施教，將教師的工作重心轉移到研究學生，因材施教上來。特別是“處理問題學生”時，王老師特別強調“研究”，不能在表面的“管理”上下功夫，因爲“一個孩子一個樣”只有在對孩子的家庭教育、孩子的成長史認真分析之後，找到“這一個”孩子的病症所在，才能對症下藥。
