好的演講稿可以引導聽衆，使聽衆能更好地理解演講的內容。在充滿活力，日益開放的今天，越來越多人會去使用演講稿，爲了讓您在寫演講稿時更加簡單方便，下面是小編爲大家收集的公司員工愛崗敬業演講稿，供大家參考借鑑，希望可以幫助到有需要的朋友。
公司員工愛崗敬業演講稿 篇1
我是xx長煉機電的一名員工。我深刻感受到了我們每一個人對xx事業的愛。我們的大門上掛着一幅對聯，內容是”機電服務xx秉承一流理念，xx攜手天山共譜百年華章”。 xx大發展，我們每一個xx機電人，都在用愛心做着xx的事業。因此我們每一次的設備安裝調試、維護維修，都全身心投入，象對待自己的孩子一樣精心觀察它的`每一個細節。用耳朵去傾聽它的聲音，用眼睛去觀察它的舉動，用鼻子去呼吸它的味道，用雙手去感知它的體溫。爲了設備，我們戰嚴寒、鬥酷暑、爲了設備，經常連續作戰。我們正是憑着這樣一種愛事業的理念，練意志、練作風、練絕技；我們早已全面介入大發展的前期準備；我們正在進行着大發展的人才、技術儲備；我們將今年的大檢修作爲大發展的練兵機會；我們爲迎接大發展時刻在準備。xx，我的愛與你同在。
公司員工愛崗敬業演講稿 篇2
尊敬的領導，各位同事：
大家好！
我爲自己是XX公司XX分公司的一名成員而驕傲。我與我的同齡人一樣，有着色彩斑斕的青春夢想。我熱愛自己的工作崗位，因爲我工作，我快樂。我的青春夢想在這裏放飛，我的人生座標在這裏標註，我的自我價值在這裏實現。我的人生理想就是爲有線電視事業貢獻力量，爲萬戶千家送去歡笑，爲七彩熒屏增添光彩！
雷鋒曾經說過：“如果你是一滴水，你是否滋潤了一寸土地。如果你是一線陽光，你是否照亮了一份黑暗。如果你是一顆螺絲釘，你是否永遠堅守你的.崗位”。XX最美司機XX更是用他最後的生命76秒完美詮釋了愛崗敬業、無私奉獻的真正。我要說：愛崗敬業，無私奉獻，仍然是我們這一代青年應當弘揚和傳承的美德。企業靠我發展，我靠企業生存。企業不但爲我們每一名員工提供了生存的需要，更爲我們提供了發展的機會和展示的舞臺。我們不能攀比別人向企業索取了多少，我們要比爲企業貢獻的大小。要捫心自問我爲企業的發展貢獻了什麼，是否盡到了自己作爲企業員工的那一份職責。
“夢想是現實的先導”。美好而遠大的人生理想只有根植於現實生活的肥沃土壤才能培育出絢麗的花朵，才能收穫豐收的果實。我深知自己是有線電視隊伍中的一名新兵。我熱愛自己的職業，看重自己的工作崗位。我嚴格要求自己，從一點一滴做起，鑽研業務，不怕吃苦不怕挨累。爲了鍛鍊培養自己的吃苦耐勞精神，我主動要求到礦區基層分站工作，堅持每天早出晚歸，不辭辛勞。向師傅請教，向實踐學習。只要是工作需要，我就不分份內份外。我一職多能，把辛苦留給自己，將微笑送給用戶。通過自己的不懈努力和辛勤付出，看到用戶滿意而歸，我自己再苦再累也倍感欣慰。
夢想與現實之間需要的是行動！企業是我家，發展靠大家。愛崗敬業，無私奉獻，既是社會進步和企業發展的需要，更是我們全體企業員工恪守職業道德、追求自我完善的要求。廣播電視事業大發展、快發展，既是社會主義精神文明建設的要求，同時也是豐富人民羣衆物質文化生活的需要。有線電視事業是充滿希望的朝陽產業，我們的事業大有作爲。
尊敬的各位領導、各位同事：一分耕耘，一分收穫。讓多彩的世界更絢麗，讓幸福的生活更美好！做爲有線電視隊伍中光榮的一員，我充滿驕傲與自豪，讓我們攜起手來，肩並肩，心往一處想，勁往一處使，擰成一股繩，緊密團結在公司董事會周圍，創一流業績，建一流企業，續寫XX公司新的輝煌。
放飛夢想，憧憬未來。我決心用自己的美好青春和辛勤汗水爲有線電視事業增輝添彩，譜寫新的篇章！
謝謝大家！
公司員工愛崗敬業演講稿 篇3
大家好！
我是__部門的___，感謝大家能給我一個站上我們___公司演講臺的機會！我這次給大家帶來的演講主題是“愛崗敬業”！
俗話說：“做一行愛一行”。我們身爲一名___的員工，在___公司這樣一個溫暖的公司中，我們雖然各自處在不同的部門，儘管我們各自的工作不同。但是，我們在自己的崗位生各司其職，各自努力的拼搏奮鬥！這都是爲了什麼？當然，爲了我們自己，但是同樣的，我相信那些在工作中拼搏努力的人，心中一定都想着___公司！想着要爲___公司出一份力！
我們不僅僅是一個人，我們是一名名員工，是一個個部門。今天，我們都在這裏，都坐在一起相信大家能更加的感覺到，我們是一體的，我們都是___公司的一員，但是我們在一起，就組成了___這個優秀的公司！！
是的，我們是公司的'一部分，而我們加在一起，就是整個公司！我們每個人在公司的各個部門中各司其職，爲公司帶來動力和方向！我們的努力不僅僅是爲了自己，更是爲了我們的公司能更加的好！更加的優秀！這樣，我們也才能獲得更好的待遇。不是嗎？
我相信，有很多人有不同的想法看待自己和公司的關係。但是我認爲，我們無論何時，無論怎麼想，我們與公司都是一體的，公司興旺我們也能受益，公司虧損我們也會受損。我們的行動影響着公司，而公司又影響着我們，其實，我們就是一體的！
公司員工愛崗敬業演講稿 篇4
尊敬的領導、同事們：
大家好!
公司，將是我的另一個家;公司，將是我人生的另一道起跑線!從針劑車間做過燈檢工、動力車間做過覈算員到行政部打字員、檔案管理員，在每一個崗位上我腳踏實地的工作着，學習着，掌握了基本的寫作知識，熟練了計算機辦公自動化的應用，從熱情莽撞的幼稚姑娘變成一名沉着穩重的辦公人員，和同事的相處讓我獲得了很多的友誼和幫助。
雖然，所做的工作都很普通，很平凡，在工作中，也遇到過一些挫折和失敗，經歷過一些迷惘和失落，但在這十年的工作實踐中，我真實地體驗到了我是公司的一員，我的企業我做主這一神聖的理念。我們每位員工都要熱愛自已的家，熱愛自已的企業，每個部門都有很多這樣的員工，無論從事什麼樣的崗位，都始終抱着一種認認真真、紮紮實實的態度來對待;不管環境多麼惡劣，條件多麼艱苦，始終把“質量是企業的生命”作爲人生追求的目標，一直以來，把公司的興旺和發展作爲重中之重。
一天又一天，一年又一年，他們就這樣努力着，與企業共渡難關，用智慧重塑企業輝煌，正是他們這種立足本職、兢兢業業的敬業愛崗精神，在平凡的崗位上以不平凡的工作業績贏得了大家的稱頌和學習。他們每個人都在以自己所特有的方式感受着人生的豐富多彩，把握着屬於自己的每一分鐘，爭取着每一次機會，將自己的才華在工作中充分展現，用行動實現自己的`理想，體現出自己的人生價值。
他們雖然不是模範，不是標兵，但是他們用盡職盡責鑄造敬業愛崗的理想信念，在不同的工作崗位上用自己過硬的形象打造着這一不衰的品牌，如果每一位員工都能向他們一樣，我們的企業必將興旺發達。愛崗敬業是一種普遍的奉獻精神，這種精神，看似平凡渺小，它卻能成就不平凡的業績;這種精神，看似豪情萬丈，它卻代表着最平實務本的人文情懷。
我認爲，“愛崗敬業”的實質就是腳踏實地，真抓實幹，一步一個腳印地做好工作。不光是嘴上說說，應該從思想上提高認識，以新的思想、新的姿態投入到工作中，牢固樹立“愛崗要敬業、敬業要精業”、“幹一行、愛一行、精一行”，增強工作責任感和主動性，高標準、高質量地完成工作，不斷提升企業形象。
謝謝大家!
公司員工愛崗敬業演講稿 篇5
各位領導，各位同事：
大家好！
我來自XX部門，很榮幸有機會站在這裏與大家分享我的一些觀點。今天我演講的題目是《愛崗敬業不僅僅是一句口號》。
記得以前看過一句話，說“能力支撐你能不能走好，思想決定你能走多遠。”這句話放在我們所有人身上，意思是酒店相關的工作經驗和技能讓我們能夠在酒店工作，成爲酒店行業的員工，但光有技能是不夠的。這個行業的市場在不斷變化，我們酒店也在不斷髮展。如果不一直努力進步，沒有良好的職業意識是做不了很久的，會被這個行業的發展甩在後面。結果很明顯，就是越來越適應不了你現在的工作，最後就要辭職了。
那麼，作爲一個普通的酒店員工，應該有怎樣的想法呢？我想了很久，最後覺得可以總結成四個字：——愛與奉獻！
奉獻不僅僅是一句口號，更是一種精神。它告訴我們，我們可以走得很好，我們的能力支撐着我們，但是我們能走多遠，取決於我們的思想能走多遠。我們的能力有限，這個行業在不斷進步發展。只有當我們意識到要通過自我學習和自我提升，不斷學習和提高自己的工作技能，才能與這個行業一起發展，才能遇到各種罕見的新問題，我們所有人才能有一定的能力去解決它們。所以我們酒店領導經常會開展一些培訓班讓我們去學習，這是一個自我提升的渠道，我們要珍惜。
奉獻不僅僅是幾句話，應該是一種責任。他告訴我們，作爲一個酒店的員工，要承擔這個職業的.責任，有責任爲公司買單。工作中一定要遵守酒店規定，上班要專心工作，兢兢業業；工作的時候要有一定的壓力。我們不應該對這份工作感到放鬆。相反，我們應該爲自己制定一個計劃和目標，以敦促自己朝着這個目標前進。
我們的能力是有限的。只有對工作有足夠的奉獻精神，才能讓自己在工作中更加優秀，讓自己更加努力，積累更多的工作經驗，才能在工作中昇華自己！
所以在這裏，希望在座的每一位同事都要有愛崗敬業的精神，讓我們酒店發展的越來越好，每個人都有更好的未來！
公司員工愛崗敬業演講稿 篇6
各位領導、各位同事：
大家好！今天，我想問各位在座的一個問題：您們爲公司的發展都準備好了嗎？也許您們會說，我只是一位普普通通的員工，我能爲公司做些什麼呢？那些都是領導的事情。在這裏，我要大聲地說：你錯了！在公司的成長髮展過程中，在平凡普通的崗位上，我們雖然只是滄海一粟，但是，你我愛崗敬業的實際行動必將成爲公司發展壯大的堅實基礎。
人活在世上，總要有個人生目標，總要有個發展方向，再說得樸實點，就是要有個謀生的依託。既然把事業作爲終身職業，就要把自己的理想、信念、青春、才智毫不保留地奉獻給這莊嚴的選擇，就像魚兒愛大海，就像禾苗愛春雨，就像蜜蜂愛鮮花！怎樣才能體現這份愛，怎樣才能表達這種情呢？我們會義無反顧的選擇：敬業。有句口號說得好：不愛崗就會下崗，不敬業就會失業！愛崗敬業說得具體點就是要做好本職工作，把一點一滴的小事做好，把一分一秒的時間抓牢。古人說：不積跬步，無以致千里，不善小事，何以成大器。從我做起，從小事做起，從現在做起，這就是敬業，這就是愛崗！
怎樣纔算愛崗，怎樣纔算敬業呢？
沒有任何藉口，紮紮實實做好本職工作。當你接到領導交辦工作的時候，是討價還價能推就推，還是盡職盡責努力完成不講任何理由？當你在工作中遇到困難和挫折的時候，是等待觀望半途而廢，還是自我激勵攻堅克難無往而不勝？當你自覺晉級升遷沒有達到期望值的時候，是牢騷滿腹怨天憂人，還是自我反省加倍努力厚積而薄發？總之，接人待物，爲官處世，你就要常常拿着顯微鏡自我剖析。
細節決定成敗。有哲學家說過：細節差之毫釐，結果謬之千里，真理和謬論往往只有一步之遙。看看今天的公司，從“做好每一天事和做好每一件事”入手、科學決策，精誠團結、精細管理，各項工作都取得了令人矚目的成績：公司規模不斷擴大，經營效果明顯改觀，職工收入穩步增長。事實證明，細節是成功的關鍵，精細是致勝的法寶，事事精細成就百事，時時精細成就一生，而如果我們人人都精細，就能成就公司繁榮興旺的明天。
實現人生價值，永無止境追求自我完善。什麼是人生價值？在平凡的崗位上如何實現人生價值？相信許多人在思考，許多人在追求，也有許多人感到困惑迷茫。有句廣告說得好：思想有多遠，我們就能走多遠。一個人的價值取向決定人生的奮鬥目標，也是人生進步的動力所在。我不想講空泛的理論，也沒有過高的奢望。我的`價值觀其實很簡單：廢寢忘食、絞盡腦汁，苦熬一個個不眠之夜，如果誠心誠意，盡職盡責，幹過一件件份內份外之事，如果付出的努力能得到同事的一聲讚許，就足以使我欣喜萬分，就足以使我樂此不疲。這就是我在公司無怨無悔的動力所在。也許有人會譏笑：真是胸無大志，真是鼠目寸光。我不想反駁，但也不會改變初衷。一個人的價值，靠自己追求實現，靠別人評價衡量。我想，如果我們每個人都在平凡的崗位上實現好普通的價值，無數個平凡就成了偉大，無數個普通就成了非常，就能實現公司的興旺發達，就能實現中華民族的燦爛輝煌！
各位領導，各位同事，今天在座的各位都是公司的精英和棟樑，既然生在這個偉大的時代，既然投身這一事業，就應該不負時代的重託，不負事業的期望。再過十年、二十年，當我們回首往事，就會爲自己終身奮鬥的事業，終生追求的愛崗敬業的奉獻精神，感到無比自豪！感到無尚榮光！
讓我們在實際工作當中，發揚力爭上游，只爭朝夕的精神，搶抓機遇，爭取最大的跨越式發展，讓我們不懈追求企業目標，懷着必勝的信念，相信公司的明天是不可限量的！也祝願在座的每一位公司的成員明天會更好！
我的演講到此結束，謝謝大家！
公司員工愛崗敬業演講稿 篇7
尊敬的領導：
大家好！
我是xx，在公司做xx一職，我很希望自己能夠將在工作當中做好榜樣，未來的工作依然是非常艱鉅的，作爲一名xx公司的員工我已經做好準備，同時回想這幾年來我是希望把工作做到更好，在這個過程當中我也會積極的去實現自己更多的價值，我們每一個人來到xx這裏首先就是爲了給公司創造價值，發揮自己，做好日常工作的每一件事情，當然這是需要一個前提的，在這個過程當中一定要做好足夠的準備，熱愛自己的工作是一個前提，在xx這裏公司這幾年，我非常感激，每天也很是充實，這也是我現在的狀態，當然無論是做什麼事情都應該明白這些，想要去做好工作就一定要熱愛工作。
在工作當中，我們的一定要有積極性，工作積極性是非常關鍵的，我一直都在發揚傳播這些正面的東西，在坐的同事們我們是xx的一名員工，我們應該創造價值，在這個狀態下面還有很多東西值得學習，我們每一個人都是需要足夠的精力去做好這些，很多時候無論是做什麼事情都需要保持下去，但我們在這個過程當中感受到樂趣的時候也就是做好了，愛崗敬業這四個字，在當今浮躁的工作環境下，其實很多人都名副其實，但是我們要保證自己能夠去實現對自己的.價值，當然今後的工作當中還是會有很多是我們要去填補的。
我們需要看清現在，防範未來一切可能出現的問題，同事們什麼叫愛崗敬業呢？是我們每天完成了自己工作，完成了一個任務就是愛崗敬業嗎？其實這些都不見得，我認爲都是片面，其實愛崗敬業這四個字拆開理解就沒明顯了，就像前面說的熱愛工作是一個前提，再有就是保證一個樂觀工作的心態，敬業就是我們應該以工作爲先，盡職盡責去完成且做好本職的工作，這就是我所理解的愛崗敬業，其實我們每個人都在做這件事情，只有做的好與不好罷了，在今後的工作當中我希望大家能夠做好這些細節上面的所有，我們作爲xx員工應當保持下去，雖然看上去是很多，很麻煩，但是還是能夠看得見的，一定要端正好態度，積極進取，實現自我的價值，熱愛自己的工作，努力提升自己，真真正正的落實愛崗敬業這幾個字，同事們行動起來吧。
公司員工愛崗敬業演講稿 篇8
大家好！
我是xx部門的xxx，感謝大家能給我一個站上我們xxx公司演講臺的機會！我這次給大家帶來的演講主題是“愛崗敬業”！
俗話說：“做一行愛一行”。我們身爲一名xxx的員工，在xxx公司這樣一個溫暖的公司中，我們雖然各自處在不同的部門，儘管我們各自的工作不同。但是，我們在自己的崗位生各司其職，各自努力的拼搏奮鬥！這都是爲了什麼？當然，爲了我們自己，但是同樣的，我相信那些在工作中拼搏努力的人，心中一定都想着xxx公司！想着要爲xxx公司出一份力！
我們不僅僅是一個人，我們是一名名員工，是一個個部門。今天，我們都在這裏，都坐在一起相信大家能更加的感覺到，我們是一體的.，我們都是xxx公司的一員，但是我們在一起，就組成了xxx這個優秀的公司！！
是的，我們是公司的一部分，而我們加在一起，就是整個公司！我們每個人在公司的各個部門中各司其職，爲公司帶來動力和方向！我們的努力不僅僅是爲了自己，更是爲了我們的公司能更加的好！更加的優秀！這樣，我們也才能獲得更好的待遇。不是嗎？
我相信，有很多人有不同的想法看待自己和公司的關係。但是我認爲，我們無論何時，無論怎麼想，我們與公司都是一體的，公司興旺我們也能受益，公司虧損我們也會受損。我們的行動影響着公司，而公司又影響着我們，其實，我們就是一體的！
同志們，我們都作爲xxx的一員，我們都有自己的崗位和職責。這在公司當中是不可或缺的。我們公司少了誰的努力都不好。但是，想要公司能更加的優秀，還是需要我們更多的努力才行！“做一行愛一行”，其實我們今天所做的付出，也是爲了我們自己，爲了我們今後能在一個更加優秀的公司中工作，爲了我們能在一個更加出色的部門中工作！我不敢說我能做到什麼，但是我相信，只要我們公司員工上下一心，我們都能在工作中努力你的做出自己的貢獻，我們就一定能推動公司的前進，我們就一定能爲公司，能爲我們帶來更加美好而光明的未來！
我相信，這一天一定會在我們的努力下到來！
我的演講到此結束，謝謝大家！
公司員工愛崗敬業演講稿 篇9
尊敬的各位領導、各位評委、女士們、先生們，大家下午好！
我叫xx，來自“xx長煉機電”。我今天演講的題目是“xx，我的愛與你同在！”
我們xx長煉機電，同創業的xx人一起，艱辛而成功的走過了創業發展的春秋冬夏；我們伴隨着xx的創業、發展而成長、壯大；今天，抓住了重大發展機遇的xx；350萬噸項目就要上馬；這就是對事業有着無疆大愛的領導、職工們創造的輝煌xx。xx大發展，我該怎麼辦。在此，我響亮的回答：xx，我的愛與你同在。
大家也許知道三個砌磚工人的故事。說的是有人問三個砌磚工人：“你們在做什麼？”第一個說：“砌磚。”第二個說：“賺錢。”第三個的回答是：“我正在建造世界上最美麗的大廈。”三種不同的回答，就是三種不同的工作態度。故事中說的是前兩人砌一輩子磚，第三人成爲了建築師。我想：至少故事中第三人成爲建築師的可能性要大得多。他說明了一個道理，那就是：只有把工作當事業來做才能成就事業！只有對事業付出愛的個人和集體才能成就個人和集體！這就是愛崗與混崗、愛事業與混事業的成敗得失。
我深刻感受到了我們xx人對事業的無疆大愛。正是憑着這種愛，創造了xx今日的輝煌。xx大發展，爲我們提供了更大的舞臺，更大的成長空間。我們只有用愛心做事業，事業纔會興旺發達。只有用愛心做事，我和我所在的企業才能實現雙贏！xx大發展，爲我們提供了前行的階梯，我們只有不遺餘力的攀登。xx大發展，爲我們提供了肥沃的土壤，我們這粒種子只有紮根土壤才能茁壯成長；一名員工，只有投身於企業的發展中，才能真正實現個人價值。我們xx機電人也只有愛xx的事業，用愛心做xx的事業，我們才能成長。xx，我的愛與你同在。
公司員工愛崗敬業演講稿 篇10
尊敬的領導、同事們：
大家好!
一出好戲會贏得雷鳴般的掌聲，一幅好畫會讓人賞心悅目，一手好詩能使人熱血沸騰。歡喜嶺公用事業出保安大隊xx隊就是這樣的一齣戲，一幅畫，一首詩。他以人性化的管理，培育了奮發進取，團結拼搏的團隊精神，以科學的服務理念，錘鍊了隊員的綜合素質。使中隊不斷向更高更遠的目標邁進。
記得中隊組建之初，大隊長跟我們說：可千萬別小看了咱們這身衣服，他代表了我們整個公用事業的精神面貌。只有認真做好我們的工作，纔能有我們今後更遠的發展。如何發揮保安員作用更好的服務礦區，很大程度上取決於一個團隊的凝聚力，向心力。
隊長充分認識到這點，他處處以身作則，以“安全第一，預防爲主，優質服務，信益至上“爲宗旨，針對市場變化和服務對象的要求制定更高的服務標準和整改措施，爲了提高隊員的思想素質和業務素質，他規定每月組織一次學習，每週一會，堅持雷打不動，嚴格各項規章制度，並身先士卒。由於xx周邊地區是些法律意識淡薄的村民，所以礦區被盜現象時有發生，單隊感到責任重大，親自組織夜間蹲點，經過幾個月的夜間奮戰，礦區被盜現象得到了有效控制。
保安中隊自成立以來，全體隊員沒有休過一個正常的節假日，他們不計個人得失，任勞任怨的精神在保安行業中創造了很好的口碑，同時也樹立了良好的保安員形象。門衛班長在工作中以老大哥的身份，熱情關心每一個隊員，不管誰家有困難他都主動幫助。他在班中享有較高的威信，他的隊員們也都自覺遵守規定，關係融洽，由於他工作突出，連續三年被評爲公用事業處先進保安員，他負責的'門崗也是先進門崗。
我們保安xx隊在上級領導的支持下，通過全體隊員的不懈努力不斷的開拓創新，拓寬服務業務，從中隊成立之初的單純的爲一個單位提供保安服務到現在的多方位服務，無論在哪個崗位，隊員們都盡職盡責，受到了服務單位領導的好評。
我們擁有傑出的領導者，卓越的管理團隊，創新的知識員工，在座的各位，你們想想，這樣的一箇中隊，它的明天能不更加輝煌嗎?
謝謝大家!
公司員工愛崗敬業演講稿 篇11
尊敬的xxx：
有一個問題是我們人類始終在思索的，那就是生命的意義是什麼？不同的時代、不同的國家、不同的民族、不同的人都有着不同的回答。對生命意義的認識決定着人們的價值取向和行動方向。
作爲當代中國青年，作爲發展中的xx航空公司的青年員工，我們的回答是什麼呢？
是努力多掙錢，盡情享受生活？還是通過個人奮鬥，實現自我價值？這樣的生命有意義嗎？
我的回答是：生命的意義在於努力完成時代和企業賦予我們青年的嶄新使命。
時代在前進，社會在發展。我們已經跨入嶄新的二十一世紀，知識經濟時代正向我們走來，我們的國家還不夠富強，我們的企業正面臨日益嚴峻的挑戰，我們青年是祖國的希望，是企業的未來，肩負着建設社會主義強國和現代化航空運輸企業的重任。時代給予了我們青年無限的舞臺，這正是我們施展才華，燃燒青春火焰的最好的時機。我們應該響應時代的召喚，去追求，去探索，去創造，去奉獻，去完成時代賦予我們的光榮使命。
然而，在當今時代我們的青年中，卻有着消極和頹廢的思想。有的人認爲：我們是凡人，只要管好自己就可以了，哪管的了國家、民族、企業這麼大的事；有的人認爲：現在是個一切講金錢的社會，傻子纔講奉獻，努力掙錢纔是正事；也有人認爲，工作就是掙錢養家，對我們來說沒有事業可言，沒必要那麼掙命的乾等等。這些思想影響着一些年輕人，他們對工作沒有責任心，對國家、企業的前途漠不關心，對學習根本就不用心，對事業沒有進取心，人雖然年輕，心卻已經進入暮年，絲毫沒有青春的朝氣，彷彿紅塵看破，無慾無求。對這樣的人來說，生命有什麼意義呢？
當然，消極頹廢的思想永遠不可能成爲時代的主流。否則，社會就不會進步，國家就不可能富強，我們新航就不可能有今天。回首看看我們偉大祖國走過的60年光輝歷程，幾代建設者用他們的青春熱血築就了祖國的輝煌。我們熟知的“鐵人”王進喜，憑着“寧可少活二十年，拼命也要拿下大油田”的頑強意志和沖天的幹勁，打出了大慶第一口噴油井；“雜交水稻之父”袁隆平畢生從事水稻雜交事業，爲我國糧食增產發揮了巨大作用；“兩彈元勳”鄧稼軒爲祖國的原子彈、氫彈研製事業嘔心瀝血28載，把自己的青春融進了中國核防禦力量的“鐵脊樑”之中；“抓鬥大王”包起帆從18歲起，以主人翁精神，刻苦鑽研科技知識，先後完成發明70多項，爲企業創造了巨大的經濟效益。他們用青春完成着共和國賦予他們的神聖使命，他們的青春之火熊熊燃燒，放射出了絢爛的光華。
翻開新航的創業史，我們也能看到一頁頁用青春書寫的華章。在遙遠荒涼的阿卡拉氣象觀測哨，爲了飛行安全，在艱苦惡劣環境下，在山上守望了1800個晝夜的馮繼堂；把青春奉獻給了航站，在航站工作了25個春秋的賈延玉；莎車導航臺上，默默奉獻，執著堅毅的李貴根；千里運油路上，安全行車117萬公里的“拼命三郎”楊孝根；把愛灑滿藍天的全國民航“十佳青年”費穎；幾代新航人爲了新航美好的明天，揮灑着青春和汗水，譜寫出了壯麗的新航的創業篇章。我們的前輩們他們心中沒有更多的想法，沒有爲自己做過更多的打算，他們想的只是發展xx的民航事業，發展xx的經濟、文化，改變邊疆的'落後局面。他們強烈的使命感和責任感，支持着他們的精神，指引着他們爲了新航事業無私無畏的奉獻自己的青春。正是因爲他們，新航纔有了今天的輝煌。今天，在我的身邊也有許多動人的故事。xx機場出港旅客人數持續上升，到xx月xx日旅客人數突破xx人，創歷史最高紀錄。對於肩負着地面服務保障工作得值機室來說，爲了確保每一個航班，每一位旅客，每一件行李的安全正常，值機室的每一位工作人員常常是超負荷的工作。值機室的xx因咽炎引起發燒，連續打了十幾天吊針，仍不見好轉，可她硬是咬這牙沒有請過一天假，大家戲稱她爲“鐵人”，可她卻笑着說，“在這像我這樣的鐵人多着呢！“值機員xx和xx的丈夫旺季期間苦戰一線，家裏孩子有時沒人帶，鎖在家中又不放心，她便帶着孩子來上班。她去辦手續，孩子就自己留在辦公室，一個航班接一個航班，一忙便是五六個小時，等她回到辦公室，孩子早就無精打采，當她問孩子：餓不餓？孩子說，我現在能吃下一頭斑馬。在場的人都被逗樂了，xx眼圈一下子就紅了。這樣的故事太多太多了。正是因爲有了像他們這樣無私奉獻的人，我們新航才能夠在旺季創下優異的成績。
作爲建設中國、建設新航事業的後來者和接班人，我們應該感到肩上的擔子和責任。我們不能把自己僅僅放在“小我”的狹隘圈子裏，我們要向前輩們一樣，以建設強盛的祖國和現代化的xx航空公司爲己任，要有強烈的責任感和使命感，要讓我們火熱的青春爲祖國和新航燃燒起來。
大家都熟悉奧斯特洛夫斯基的那句話吧，“人的生命只有一次。當我離開人世的時候，我不因虛度年華而懊悔，也不因碌碌無爲而後悔，因爲我已經講我的一生獻給了人類最壯麗的事業——共產主義事業。”是啊，生命的意義就在於時代和國家賦予我們的使命之中。
朋友們，青春最爲動人，清楚最爲美麗，青春最爲雋永。不要說我們的苦惱太多，那是因爲我們的胸懷還不夠寬廣，我們的志向不夠遠大；不要說我們的幸福太少，那時我們還不懂如何生活，我們對幸福的理解還太膚淺。讓我們樹立高遠的志向，讓我們的青春融入祖國建設和新航事業的強勁脈搏，我們的青春一定會放射出更加燦爛的光華。
最後，我以汪國真的一首詩結束我演講。
我們象一隻響箭，一往無前的出征，我們不是風中的牆頭小草，搖擺不定，我們出征，讓生命和使命同行
公司員工愛崗敬業演講稿 篇12
尊敬的領導、同事們：
大家好!
身爲炎黃子孫，龍的傳人，我感到莫大的驕傲和自豪;作爲一名安保裏的青年員工，能在這個平凡的崗位上爲祖國的繁榮興旺添磚加瓦，爲首都機場的發展壯大貢獻自己的青春，我更是感到光榮和幸運。
有人曾問過一位哲學家這樣一個問題，“一滴水怎樣才能不幹涸?”哲學家回答說：“把它放到大海里去”。這個富有哲理的小對話能給我們太多的啓示：爲什麼洶涌的波濤蘊涵着激盪一切的無窮力量，正是因爲有那一滴滴海水的力量彙集;而那一滴滴水，也只有納入大海的懷抱裏，才能以多樣的形態來證明和展示自己。安保的今天不就是這滴滴水珠匯聚而成，而這滴滴看似渺小的水珠，正是在這個集體的大海里，實現了生命的價值，獲得了充盈的力量。
美，它更是擁有使命併爲之奮鬥不息的源泉，因爲生命的光環，一個個看似平凡的身體賦予了安檢人獨有的堅強靈魂;因爲青春的絢麗，一個個懵懂的少年捍衛着代表榮譽的“藍色盾牌”。爲表彰先進，激勵員工隊伍，公司對工作中表現突出的員工給與了表彰獎勵，在這裏我要問大家，在每一位的心裏什麼是最有價值的員工?是接受很多的表揚信嗎?是腳踏實地的工作嗎?是那些服務標兵嗎?
在我們的團隊裏，有這樣一個人。前不久，我們得知xx的爸爸患了肝癌!可是xx仍然堅持工作在安檢現場!我們每天都不曾想過這樣的`事情會發生在自己的身邊，可是它竟然真的降臨在我們同事的身上!他每天要爲空防安全辛辛苦苦的工作，下班後又要爲爸爸那高昂的醫療費用而發愁!小小年紀的他承受着常人無法忍受的生活重擔!有一次晚上回家的路上，我遇見了他，只見他正坐在車裏掉眼淚，原來他爸爸的病更加嚴重了，吐了一地的血。可是家裏所有的錢都已經用在了爲爸爸治病上，眼看着家裏再也拿不出錢了，爸爸放棄了治療!就在這樣的情況下，xx沒有被生活打倒，主動要求戰鬥在安檢第一線。就在這個時候，爸爸真的離他而去了。聽到這個噩耗時，他哭了。就是這樣的一名員工，舍小家，顧大家，從沒請過一天的假!送走爸爸以後，又全身心的投入到工作中。
在日常工作中，立足崗位做貢獻，紮紮實實幹工作。他是平凡而又是偉大的，是廣大員工的優秀代表，爲我們樹立了光輝榜樣。這不正是安保公司最有價值的員工嗎?
謝謝大家!
公司員工愛崗敬業演講稿 篇13
尊敬的各位領導、各位評委、同仁們：
今天，是我走進XX地產的第151天，在這短短的五個月裏，我在XX學到了很多知識，讓我受益匪淺。可以說，XX地產不僅是一個好企業，更是一所好學校，更象一個溫馨的家庭。感謝旗雲，給了我一個展示才華的機會，感謝旗雲，讓我認識了這麼多的好同事、好朋友！首先先讓我給大家鞠個躬，表示一下我的謝意！ 謝謝大家！
今天，我演講的的題目是《愛崗敬業，從點滴做起》。
我是今年六月份正式來到XX地產工作的，在深感自豪的同時，也感到了肩上責任的重大：因爲，我雖是一名普通的一線銷售員，但我深知，我的一舉一動、一言一行，都代表着我們整個XX地產的形象。從走上崗位的那一刻起，我就下定決心：一定要做一名合格的、優秀的銷售員。
每個人參加工作後，因分工不同，各有各的工作崗位，從某中意義上講，人有職務高低之分，工作和崗位卻沒有貴賤之別。幹任何工作，首先要熱愛，要熱愛自己的崗位！要敬業，要在自己的崗位上恪盡職守、奮力進取、高度負責。因此，愛崗敬業，也成了每一位員工最基本的素質，是員工對工作的一種態度，一種最起碼的態度。我相信，只要我們能在自己的崗位上認認真真、兢兢業業地工作，能從我們身邊小事做起，從一點一滴做起，幹出一翻成績，這就是愛崗，這就是敬業！
怎樣才能“愛崗敬業”呢？我認爲，首先要幹一行，愛一行，鑽一行，精一行。要不恥下問、虛心學習，爲了儘快的熟悉業務、提高銷售，要虛心的向老員工請教，不放過任何可以利用的休息時間去學習。在工作中，要本着企業“讓信任收穫笑容”的服務理念，熱情的、真誠的接待每一位客戶，讓客戶高興而來，滿意而歸，讓他們真正的'、實實在在的享受我們優質、高效的服務。
其次，要幹好我們自己的本職工作，工作成績是衡量我們工作能力和水平的一個方面。就好比我來說吧！我是一名銷售員，我的職責和工作，就是維護企業形象，作好房屋、樓房銷售，提高業務成交量！成交房屋的數量和金額就是衡量我工作成績的標準之一！因此，既然在人生的某一階段選擇了做銷售員這個行當，就要把銷售員這個行當做好、做出成績。做成這個行業的拔尖人。要把銷售作爲一項事業來幹。腳踏實地，不畏強手，敢於拼博，敢於爭先，敢於挑戰極限。不斷否定自我，不斷塑造自我，在破中立，在立中成長，在成長中成熟，在成熟中成功。只有在銷售實踐中不斷完善自我，充實自己。在工作中，謙虛謹慎，步步爲營，才能把銷售工作做好。
俗話說：“千里之行，始於足下”、“不愛崗就下崗、不敬業就失業”，我們每一位員工都要珍惜和熱愛這來之不易的工作崗位，即使在艱難險阻面前，我們也要團結一心，衆志成城，勇往直前！萬丈高樓，起於壘土。愛崗敬業，其實不需要做出什麼驚天動地的偉業來，只要我們把身邊的事情、手頭的工作，一點一滴，一步一步地，圓滿地做好，那怕是一些看起來很不起眼的小事，都用心去做，把自己最大的力量貢獻出來就可以了。
我知道，我到銷售部的工作的時間短，雖然我努力了，但還有很多不足。在今後的工作中，我會更加努力，因爲我熱愛這項工作，愛崗敬業，是我一生無悔的追求。
無數個平凡而踏實的日子創造出絢爛的人生；無數次堅持再堅持的工作作風，爲我們綻放出絢爛的鮮花，愛崗敬業，從點滴做起，使我們平凡的事業變得偉大，使我們的生活變得亮麗多彩！
謝謝大家！
公司員工愛崗敬業演講稿 篇14
各位領導、各位同事：
大家好！
大家應該都知道，自古以來，“知恩圖報”一直是種美德，所以我們學會了“感恩”。感恩，這是一個普通的字眼。感恩，一個常掛在我們嘴裏的字眼。感恩，我們經常歌頌的字眼。是的，在這個世上，我們首先要學會感恩：因爲有了父母含辛茹苦的撫養，我們一天天長大成人。因爲有了社會安定的環境，我們一天天學會了各種知識。因爲有了企業的平臺，我們獲得了展示自己才能的舞臺。因爲有了工作的機會，我們獲得了物質與精神的回報。面對眼前的工作和生活，我們要懂得感恩，學會珍惜。只有在感恩中，我們才能不斷成長。只有在珍惜裏，我們才能一步步走向成功。
今天，社會在飛速發展和進步，而同時競爭和壓力也會越來越大，打開網絡輸入“求職”兩字，就會發現需要工作的人遠比招聘人員的要多的多。本科生、研究生，需要一個工作的人多的是，他們也會面臨求職難或失業的風險，每個人都面臨着嚴酷的職場競爭壓力。可是，我們由於習慣了在中鐵四局按部就班的工作，慢慢忽視了現實的這一切，慢慢的不再珍惜自己現在的工作了。有的人整天牢騷滿腹，充滿了對企業、對工作、待遇等的抱怨，或者認爲自己懷才不遇。或者是整天無所事事，得過且過，就是爲了混日子拿工資，還覺得獎金少了，拿着公司的錢，罵着公司。甚至有的人，坐在公司提供的重要平臺上，卻爲了自己的一點私利，做着坑害國家和公司的事……所有這些行爲或認識，都說明了有些人忘記了企業培養我們的代價，忘記了該珍惜工作的機會，忘記了因爲有了企業和工作我們的生活和家庭才越來越美好，也就是忘記了要去感恩。
來到這個世界上，是上蒼、是大自然的恩賜，我們不是來苟且偷生的，是通過努力工作使自己的一生過得更加美好，同時也是爲了給世界創造更多的美好。這一切是需要我們辛勤的工作做前提的，那麼，誰給了我們的工作？誰在給我們提供越來越多的物質讓我們生活、家庭更美好？是的.，是企業！生存需要工作，生存需要付出，工作豐富了生存的，工作給予了我們生存的物質條件，工作還爲我們提供了展現人生價值的舞臺。我們有養家餬口的責任、我們有體現自我價值的本能需要，而這些，都必須通過工作來實現，工作是爲了解決生存問題的基本要素之一，我們有工作，並不是表示因爲我們有本事而能夠獲得工作，而是因爲我們受到了單位的信任並獲得了單位給我們體現回報的一個工作平臺及給予我們能夠繼續生存的一份機會。工作意味着責任，感恩讓我們擔負起責任。企業是平臺，工作是禮物，珍惜它吧，是它讓我們一步步走向成功。
感恩，首先從我做起，來到這個單位，轉瞬間已二十年了，回想當初，自己從偏遠的鄉村，通過努力，考上了中專，被分配到四局這個單位。那時，除了隨身的行囊，一無所有，而今，有了自己的大房子。有了自己的幸福的家。有了越來越多的經濟收入。有了企業給予的越來越重要的崗位。這一切的所有，是企業給予的。擁有的這些，需要我們回報、需要我們感激。
感恩的道理其實非常簡單，只要我們捫心自問：我們今天的美好是誰給的，仔細想來，就會得出簡單的道理：企業。剩下的就是如何去感恩、如何去回報，也就是如何珍惜工作。
1、懷着感恩的心去工作：因爲有了感恩的心，才能激發工作的清熱。大家要知道，我們的工作來之不易，我們的崗位是多年努力的成果，要珍惜它。也許，我們的工作條件不一定優雅。我們的工作強度有時很大。我們的家庭經常會離多聚少，但是，我們有團結和睦的團隊。我們有相互關心的集體。我們有越來越多的收入。我們有越來越好的明天。所有的收穫都是需要我們付出艱辛後才能獲取的，老話說：天上不會掉餡餅。有了感恩企業的心，我們的工作熱情自然就會高漲，有了積極的工作熱情，纔會盡心盡力的去做自己該做的每一件事。每人的工作都做好了，企業自然也就會不斷髮展壯大了，企業壯大了，我們的收穫也會更多了。企業與我們每一個員工都是互動的，相互促進。
2、儘自己所能去回報企業：既然感恩，我們就要拿出實際行動。在項目艱難時，我們要學會堅守，既然在這麼艱難時，公司放我們在這，那是因爲領導的信任。而且，越是艱難的地方，纔會激發我們的鬥志，更好的展示自己才能。每個人都能順利做好的事，那不算什麼，別人都很難做下去，你能做好，豈不是更大的成功。所以，我們在這種環境下，更應該感謝，感謝有了挑戰自我、展示才華的平臺。在項目組織中，我們要創造業績，豐厚的回報是公司給予的，而公司的盈利根本在項目，每個項目都做好了，公司自然也就發展，在工作中，不但要把每一件事完，而且要力求完美，一件事，做的完美和做的不完美，其實多付出的時間並不是很多，或者幾乎沒有，有了回報的心，我們就應該在每一件事中追求完美，一件件完美的結合就會成就一個完美的項目。在企業困難時，我們要與企業同在，每一企業發展，都會經歷苦難期，這時，我們更應該懷着感恩的心，不離不棄，與企業同在，我們的堅持，我們的團結，我們共同的智慧是克服困難的法寶，企業也就會再一次的輝煌壯大。
3、忠誠企業，不辜負企業給予的責任：企業每一個員工，都有自己的崗位職責，崗位越高，職責越多，權利越大。但同時責任和義務也隨之越多。權利是企業與員工賦予的，我們不能把權利當成了自己謀取私利的工具。忠誠企業，是員工最重要的基本素質。我自己在項目部從事一線項目管理，公司賦予的項目權利很大，採購、隊伍、財經等等，找你的、有求於你的人很多，各種潛規則很多，誘惑也很大。這時，就需要有清醒的頭腦、高度的企業忠誠感，要本着對企業負責，也同時對自己負責的態度，規範合法的處理這些事項。權利和責任是對等的，沒有忠誠的心，就會經不起誘惑，從而損失企業的利益。同時，自己也會走向深淵，常言道：要想人不知除非己莫爲、莫伸手，伸手必被抓，爲了自己一點點蠅頭小利而葬送大好前程和豐厚的收入，更是得不償失。我們更應該通過自己在工作中全心的努力，實現理想的實現、價值的體現、物質回報的豐收。
常言道“滴水之恩當涌泉相報”，況且我們所接受企業給予的恩澤遠遠超過自己的勞動付出，讓我們珍惜工作的機會、承擔工作的責任、感恩工作給予我們的恩澤，用感恩的心對待我們每一天的工作，儘自己的所能回報企業。
