財政局科長競聘演講稿

尊敬的各位領導,各位同事:

財政局科長競聘演講稿

大家好!

首先,今天有幸登上這個演講臺,我要對各位評委、各位領導給我們提供一個公平、公正、公開的競聘機會表示感謝!中層幹部實行競爭上崗,是深化人事制度改革的重大舉措,也是我局加強幹部隊伍建設的有益嘗試。本着鍛鍊自己、提高自己的目的,今天我走上這個講臺,展示自我,接受大家的評判,並希望通過自己的努力來實現人生價值。

我叫XXX,現年XX歲,本科學歷,中共-黨員。XXXX年畢業於XXXXXX學校XXXX專業,分配到區財政局採控科工作。歷任……。今天,我參加競爭的崗位是會計科科長。

我參加會計科科長職位的競爭主要基於以下兩個方面的考慮:

第一方面從我所具備的自身條件考慮

一是有吃苦耐勞的敬業精神。參加工作以來,無論在什麼崗位我都能在最短的時間內通過刻苦鑽研,熟練掌握新的工作,並出色的完成各項工作任務。工作 年以來,局領導培養了我“能吃苦、樂奉獻”的良好品質。我愛崗敬業,工作踏實,幹一行,愛一行。因此,(成績)。

二是有嚴於律己、誠信爲本的優良品質。我信奉誠實待人、嚴於律己的處世之道。多年來,我身兼多職,既能維護

領導幹部的權威,也能和同事們打成一片,因此,與同事們建立了深厚感情,在日常生活和工作中,不斷加強個人修養和業務鍛鍊,以“老老實實做人、勤勤懇懇做事”爲信條,嚴格要求自己,在單位我尊敬領導,團結同志,也得到了領導和同事的肯定。年的工作歷程,培養了我求真務實的工作作風,養成了我辦事不拖拉的工作習慣。

三是有虛心好學、開拓進取的創新意識。我思想比較活躍,接受新事物比較快勇於實踐工作熱情高,具有一定開拓精神。我熱愛財政工作,平時愛讀書看報經常翻閱財政、經濟、法律等方面的書籍。工作以來系統的學習了有關業務知識,先後取得了??。具備了一個辦公室主任所必需的業務知識和政策水平。

第二方面從我所具備的工作才能考慮

一是政治素養。我平時注重學習,注意收集財經報刊雜誌上有關大政方針政策的信息和動向,因此能夠在工作中把握正確的方向。尤其是在 ?工作這幾年,我注重政治理論知識的學習和思想意識的改造,始終保持堅定的政治立場和較高的政治敏銳性。

二是組織協調能力和主動管理的意識。我熟悉會計事務管理工作。深知會計科的工作在整個財政工作中的地位、作用,知道會計科的職責、任務和規範,明白會計科工作人員

所必備的素質和要求,悟出了一些搞好會計科工作的方法策略。

以上兩個方面,就是我現在具備的主要工作能力和條件,如果我能夠競爭上會計科科長這個職位,我將在局班子的領導下,堅持“一個原則”,抓好“四項工作”。具體地講:

(一)堅持“一個原則”

就是堅持“上爲領導分憂、下爲職工服務”的原則。會計科的工作千頭萬緒、紛繁複雜,涉及我局的諸多工作方面,因此,必須把服務於領導的“中心”工作和服務於幹部羣衆作爲工作的出發點和落腳點。把“參與政務”、“管理事務”、“搞好服務”三大職能統籌兼顧,合理安排,做到工作目標更明確,重點更突出。

(二)抓好“四項工作”

一是會計事務管理方面。首先,要進一步加強對會計科的內部建設。根據創建“文明服務窗口”活動規劃精神,結合工作實際,制定切實可行的創建規劃,各項會計管理工作責任到人。加強了制度建設,做到更好地爲全市會計人員服務。其次,加強政治和業務學習,使科內人員更加熟悉各項會計法規制度,爲依法行政、全面貫徹執行國家的會計法規、準則、政策、制度提供保障。

二是加強會計法規制度管理。加大宣傳貫徹實施《會計

法》力度,有重點地開展《會計法》執法檢查工作。其次積極組織好對新制度、新準則的培訓工作。

三是廣泛開展繼續教育,抓好全區會計隊伍建設。採取切實措施開展會計誠信教育,大力倡導“誠信爲本,操守爲重,堅持準則,不做假賬”,努力在我區營建良好的會計工作秩序。嚴格按照上級制定的培訓大綱和統一教材,做好會計培訓工作。

四是加強會計人員從業人員資格管理。認真組織本區會計從業資格證的發放、註冊和變更等工作。對培訓、考試等工作要建立完善的信息管理系統,並通過對會計從業資格專項檢查,杜絕和查處無證上崗現象。

各位領導,各位同事,古人說:“不可以一時之得意,而自誇其能;亦不可以一時之失意,而自墜其志。”競爭上崗,有上有下,無論上、下,我都將以這句話自勉,一如既往地勤奮學習、努力工作。最後讓我用魯迅先生的一句名言來結束今天的演講:以現在爲階梯而不斷追求以將來爲己任而不斷前行!

謝謝大家!

財政局科長競聘演講稿 [篇2]

各位領導、同志們:

首先我要感謝各位領導能夠給我提供這樣一個展示自我的機會,其次要感謝同志們對我的信任和支持。如果我當選會計科長,我要從以下幾方面入手,來全面提升我單位的財會工作水平。

一、嚴格執行《會計法》,不斷完善會計制度

《會計法》是會計人員開展會計業務的法律依據,會計制度是保證會計工作高質高效運行的前提條件,單位性質不同,會計制度也會有所不同。會計人員除了要嚴格執行《會計法》外,還要遵守本單位的會計制度。上任後,我要認真研究現有的會計制度,找到缺點和漏洞,並結合我單位的實際,不斷加以完善,爲會計工作提供良好的制度保障。

二、合理分工,健全內部監督機制

從事會計工作的人一定都知道會計迴避的意義所在,但會計迴避做到了並不代表會計分工的合理,合理的會計分工不僅要回避,還要實現監督的職能。上任後,我要對會計科的人員進行分工調整,並健全內部監督機制,保證我單位的會計工作合法合理地運行。

三、加強會計電算化工作,提高工作效率

衆所周知,現在的時代是信息時代,不會使用電腦就等於文盲。雖然我單位的會計電算化工作起步比較早,但大家對財會軟件的應用還不夠熟練,財務軟件還有很大的開發空間。上任後,我要對我們目前使用的財務軟件實行二次開發,充分發揮財務軟件方便、準確、快捷的特點,不斷提高工作效率。

四、定期開展業務培訓,提高會計人員業務素質

會計法規和會計制度日新月異、不斷更新,所以會計是一個必須終身學習的職業,從我們當會計的那一天開始,我們就承擔了學習的義務和責任。上任後,我要時刻關注國內外會計制度的變遷,瞭解會計學科的前沿知識,定期組織會計人員開展各種形式的業務培訓,讓會計人員不斷汲取新知識,不斷提高自身的業務素質。

五、樹立服務意識,簡化報銷手續

目前國外的一些理論學者已經把會計行業定位爲服務行業,會計所提供的會計覈算和會計監督就是一種服務。上任後,我要在會計科內搞一次會計職業道德大討論,通過大討論使大家牢固樹立服務意識。在此基礎上,我還要結合會計制度的完善,在不違反原則的前提下,簡化報銷手續。

六、科學整理會計數據,給領導提供及時準確的會計信息

有人說:會計就是看錢、記賬的管家,只要不把錢看丟,不把賬記錯就是好會計。其實

不然,我認爲會計所從事的工作不僅是覈算工作,更重要的是管理工作,他擔負着爲領導提供決策依據的重任。我上任後,要在每月提供基礎報表的基礎上,依據財務管理的有關原則,科學整理會計數據,給領導提供及時準確的會計信息,做好領導決策的參謀和助手。

七、主動與上級財政部門溝通,努力爭取上級財政補助

自從國家實行事業單位收支兩條線管理後,我單位的收入完全依靠上級財政撥款,所有行政事業性收費均要如數上繳財政,而財政按進度撥款在一定程度上影響了一些季節性業務和臨時業務的開展。上任後,我要加強與上級財政部門溝通,儘可能地爭取財政能夠根據我單位的實際情況靈活機動撥款,並努力爭取上級財政部門的資金扶持。

八、合理編制財務預算,削減不必要的支出

在全國轟轟烈烈創建節約型社會的大前提下,增收節支成爲每個企事業單位必須面對的重要課題。作爲事業單位,財務預算就成爲我們節約開支的突破口。上任後,我要根據業務需要,合理編制財務預算,儘量削減不必要的開支,真正做到花小錢,辦大事。

以上就是我對我們單位財會工作的幾點設想。如果我能夠有幸當選會計科長,我將全力以赴投入到工作中去,實現我的設想,全面提升我單位的財會工作水平,以回報領導和同志們對我的信任;如果我落選,說明我離大家心目中的會計科長還有一定差距,我會一如既往地努力工作,不斷學習,不斷完善自我。

財政局科長競聘演講稿 [篇3]

尊敬的領導、同志們:

大家好!

首先感謝局領導和同志們給了我這樣一次參選的機會!

我今年 歲,黨員,大專學歷, 年從部隊轉業到***財政局至今,歷任***股副股長、ww財政所所長等職務。自從200* 年擔任ww財政所所長以來,我帶領全所同志們在局領導的正確領導下,在局業務科室的指導下,努力工作、勇於創新,圓滿地完成了各項工作任務目標。雖然做了一些工作,但我總覺得離局領導的要求差得還很遠,需要在今後的工作中加倍努力。

我今天要競選的崗位還是ww財政所所長一職,雖然我在這個崗位已經工作過一段時間,但我一點也沒有感到輕鬆。因爲我深知:要想幹好這個工作,泛泛而談是不行的,只有拿出成績才能得到領導和同志們的信任。

ww財政所是我們局的先進所,組建於****年,建所以來,堅持用政治學習統一大家的思想;用嚴格的制度約束大家的行爲;用行之有效的'措施激勵大家的敬業精神;用財政職能促進轄區內的經濟發展。財政所是財政行政管理工作的最基層,直接面對廣大的經營戶,正所謂上面千條線下面一根針,而做爲基層財政所長的責任更加重大。如何把財政所的工作落到實處,推進財政管理職能到位,加強財政管理,擴大財源建設,讓ww財政所的光輝歷史成爲激勵我所每位幹部職工工作的原動力,在榮譽面前不驕傲,在困難面前不低頭,紮實工作、勤于思考,努力再創新的輝煌,是我今後工作的重點。如何做好這些對於我一個競選者來說需要勇氣,更需要能力。因此如果我今年能繼續當選,我想從以下幾個方面談談我具體工作打算,請各位領導批評指正。

一、加強自身修養,不斷提高業務水平。

基層財政所處在財政監管的第一線,政策性強,涉及面廣,工作千頭萬緒。在制訂工作計劃時,做到有全面觀念和整體觀念,區分輕重緩急,抓好大事、突出重點、立足長遠、重在建設。一個財政所長最基本的要求是對自己所管理的業務不但要熟悉,而且要精通。俗話說:“工欲善其事,必先利其器,器不利,事將焉善。”基於這方面的原因,我認真學習了黨和國家的路線、方針、政策和“三個代表”的重要思想,不斷提高自身的政治理論水平。還利用業餘時間參加了大學本科的學習,並精讀了《會計法》、《行政處罰法》等法律法規,不斷提高自身的業務水平。我想在今年的工作中要進一步下功夫,勤學苦練,視學習爲生命之源,使自己真正成爲一名在思想上、工作上的帶頭人。

二、加強制度建設,保證各項工作任務目 標的完成。

ww財政所要狠抓制度化、規範化、科學化管理,用制度來約束人、激勵人,並帶動其他工作的全面發展。一是認真貫徹落實局的各項規章制度,如廉潔自律制度、黨的兩個條例,使工作人員真正做到了廉潔奉公、文明執法。二是抓外部監督,不斷完善各項措施。爲便於羣衆監督,增加政務的透明度,我所對政務公開內容進一步進行了完善,對國家明令取消或降低的各項行政事業性收費及時落到實處。爲強化監督,還聘請了五位行風監督員,隨時聽取他們對工商執法的意見和建議,接受人民羣衆全方位的監督,保證了各項工作任務目標的完成。

三、加強財源建設,加強管理,壯大財源,實現資源的有效配置,開創財政工作的新局面。

財政部門作爲政府宏觀調控的綜合經濟管理部門,在實現XX崛起和全面建設小康社會奮鬥目標的進程中肩負着重要的歷史使命。作爲財政幹部,應該不斷推進財政管理職能到位,管好財、用好財,保證了轄區市場經濟秩序的規範有序。

四、樹立服務意識,轉變工作作風,推進職能到位。

ww財政所轄區位於城鄉結合部,轄區範圍廣,優化發展環境,促進經濟發展,是今後工作的出發點和落腳點。我們要樹立服務意識,轉變工作作風,始終將優化區域經濟發展環境作爲工作的重點。一要嚴格收費制度,做到沒有依據的堅決不收、有依據的決不超收、不搭車收費、不強制收費。二是創造良好的服務環境。強化每個工作人員的服務意識,貫徹落實首辦責任制、服務回訪制等各項制度,努力爲行政相

對人者提供一個方便快捷的服務環境。

財政所是財政管理工作的最基層,財政所長是一個重要樞紐,因爲他對上要對分局領導負責,對下要帶領幹部職工做好本所的工作。如果我當選,我一定要認真履行我的職責,想領導所想,急羣衆所需,積極探索、勇於創新,認真履行自己的職責, 讓領導和同志們放心。

總之,如果領導和同志們信任我,我會在這個崗位上兢兢業業,以“今天比昨天做得更好,明天比今天做得更好”的原則來要求自己,矢志不移,永不停步, 爲財政事業的發展和壯大發揮應有的力量!