經營部競聘演講稿

經營部競聘演講稿

篇一:經營部經理競聘演講辭

尊敬的各位領導、各位評委:

大家好!競爭上崗是一面鏡子,能夠展示自己的優勢,照出自己的不足;競爭上崗是一道門檻,能夠明確前行的目標,激發進取的活力。基於這樣的認識,我今天毅然地站在了這次競選的演講臺上,競爭經營部經理一職,希望能得到大家的支持。

站在大家面前的我,穩重而不死板、激情而不張揚、謙和而不懦弱、正直而不固執。今天參加經營部經理的競爭,主要基於以下幾個方面的考慮:

一是有吃苦耐勞、無私奉獻的精神。從01年參加工作至今,我相繼幹過通信工、副工長、工長、主管、經營部經理等職務,不管幹什麼,我都自覺做到愛崗敬業,工作踏踏實實,兢兢業業,一絲不苟,吃苦在前,樂於奉獻,努力把工作做好。

二是有虛心好學、開拓進取的意識。我在不同的崗位上,都能做到謙虛好學,不恥下問,特別是近幾年來,由於工作的需要,我很快熟悉掌握了相關的業務管理知識及有關政策、法律法規和規章制度,具備了勝任本職工作所必需的業務知識和政策水平。同時我樂於接受新事物,對工作始終保持飽滿的熱情和充足的幹勁。

三是有嚴於律己、誠信爲本的優良品質。我信奉誠實待人、嚴於律己的處世之道,在日常生活和工作中,注意加強個人修養,以“老老實實做人,勤勤懇懇做事”爲信條,嚴格要求自己。

四是有堅持原則、求真務實的工作作風。從事過技術工作的同事們都知道,技術工作來不得半點虛假,一就是一,在從事網運工作的幾年裏,培養了我堅持原則、求真務實的工作作風,養成了遇事不含糊的工作習慣,不管做什麼事,都認真努力把它做好,做到:盡人事,知天命。

通過這次競聘,如能繼續擔任經營部經理,我將不負衆望,不辱使命,做到“以爲爭位,以位促爲”。 經營部是公司市場經營發展的橋頭堡,肩負着營維服管四大職責,其中核心是服務,基礎是管理。前期主持駐南經營部工作的一年多來,在公司的大力幫助和支持下,市場發展取得了一些成績,服務質量目前也已基本可控,但基礎管理工作還有很多缺失,下一步我的主要工作思路有以下四個方面:

一是羣策羣力,當好“信息員”,市場是一雙無形的手,難以撲捉。經營部作爲分公司市場經營的前沿陣地,與客戶接觸最多,感觸市場最深的也是經營部的相關人員,他們掌握着市場最及時的信息以及客戶最真實的需求,把這些信息彙集起來,就是我們知己知彼,取得勝利的法寶。以後我將積極主動地站在全局的角度思考問題,定期整理彙總各種市場信息,爲領導科學決策提供信息、出謀劃策,當好“信息員”。

二是立足本職,當好“服務員”。爲領導服務是我們義不容辭的職責,領導交辦的工作要不折不扣地完成,但是,爲領導服務的出發點和落腳點是爲一線員工

服務。因此,如果我能當選經營部經理,我一定會繼續密切聯繫員工,傾聽大家的呼聲,瞭解大家的疾苦,切實爲一線員工解決工作中存在的問題,力爭爲經營部當好“管家”,做一名合格的“服務員”。

三是搞好關係,當好“協調員”。經營部處在客戶與公司支撐部門的中間位置,需要處理好內部和外部的各種關係。如果我能當選經營部經理,我一定會注意團結,顧全大局,與本部門人員和其他部門協調好關係,堅決抵制內耗現象。團結出戰鬥力、凝聚力,也出生產力。在良好的氛圍中,努力激發活力、創造佳績。 四是加強管理,當好“管理員”(轉 載 於#url# 在 點 網)。經營部工作面寬事雜,只有加強管理,才能保證工作寬而不推,雜而有序。如果我能當選經營部經理,我一定會提高執行力,加強管理,完善各項制度,對本部門人員做到責任明確,任務具體,充分調動每個員工的積極性和創造性,在平凡的崗位上,努力把最平凡的事情做得不平凡,真正將活力經營部的活力激發出來。

各位評委、各位同志,行勝於言!最後以一幅對聯結束我的演講。上聯“勝固可喜,寵辱不驚看花開”,下聯“敗亦無悔,立足崗位作貢獻”,橫批是“謝謝大家”。

篇二:通訊公司市場經營部競聘演講稿

通訊公司市場經營部競聘演講稿

各位領導、各位同事:

大家好!

很榮幸能夠參加今天的競聘演講,首先謝謝各位領導給我這次表現自我的機會,也感謝各位領導爲公司選拔人才所付出的辛勤勞動。下面簡要介紹一下我的自然情況和工作、學習經歷。

我叫***,今年 歲,來自 部。我於1996年畢業於****大學 專業,本科學歷。畢業後我被分配到**市電信局做維護工作,2000年12月,我競聘到省**公司市場經營部從事市場經營分析工作。在做好本職工作的同時,我利用業餘時間,參加了****大學工程碩士的學習,一次性通過了全部的科目,將於2004年12月畢業。

在省**公司市場經營部4年來的管理工作中,我逐漸認識到,從市公司到省公司,是一個角色轉變的過程:一是從具體的、微觀的管理到原則的、宏觀的管理的轉變;二是所做的工作從影響局部到影響全局的轉變。在省實業公司市場經營部從事經營分析工作期間,我充分認識到,只有“研究市場,分析市場,把握市場”,才能“掌握主動,加快發展”,通過刻苦學習通信市場經營管理理論知識及通信市場經營分析方法,增強了自己的業務能力和管理水平。在領導和同志們的支持和幫助下,我不斷地學習政治理論和管理知識,漸漸成長爲市場經營部的骨幹之一,並於2003年6月19日光榮地加入了中國共產黨。4年來,我主要做了以下工作。

1.做好全省實業的經營分析工作。爲了做好全省實業公司的經營分析工作,我深入基層進行調研考證,收集了大量相關資料、數據,詳細掌握了省實業公司及其下屬子公司的經營業務種類、企業經營狀況,特別是市場經營部管轄範圍內的企業經營現狀及業務種類。主動收集和了解通信市場信息和有關情報,進行系統的歸納和分析,並根據實業公司的經營範圍加以研究,積累了大量的經營經驗和數據資料;經過不斷努力,初步建立了省實業公司市場經營分析體系。擬訂並下發了《**電信實業有限公司經營分析制度》,針對各市實業公司及直屬單位的實際經營情況,對其經營分析工作提出了具體、科學的要求,指導各基層單位做好經營分析工作,使省實業公司的市場經營分析工作更詳盡、更具體,製作了多期《**通信實業經營工作分析》,通過詳盡的文字說明和直觀的圖表數據,對全省通信實業的經營情況進行總體分析,說明情況、發現問題,並及時提出解決方案,爲公司制定總體經營策略提供了可靠的依據。

2.對公司的發展提出建設性意見。我結合省實業公司實際經營情況,先後負責起草了《關於成立省通信工程集團公司的可行性報告》、《有關**電信實業有限公司未來發展的合理化建議》及《實業公司現有業務種類及核心業務分析》等建議。在負責起草相關文件及建議的過程中,爲掌握真實的數據和符合基層的實際,主動深入相關單位瞭解情況,並召開座談會徵求意見,這樣做既密切了上下級關係,又使文件切合實際,保證了文件質量。

3.積極開發新業務,拓展增值電信領域。爲了實業公司的長遠發展,在鞏固實業公司傳統業務的同時,根據市場需求開發具有市場潛力的新型業務。爲了拓展增值電信領域,在公司的領導下,部裏安排我先後對上海呼叫中心、杭州迪佛通信信息有限公司呼叫中心的建設、經營情況進行了考察,並同大連華信計算機有限公司就外包呼叫中心業務進行了全面探討。通過實際參觀考察和理論研討,我們對呼叫中心投資建設規模、業務功能、經營現狀、市場需求有了進一步的瞭解,開闊了視野,積累了經驗,並起草了《關於對呼叫中心業務的考察報告》及《關於呼叫中心投資建設的建議》,用詳實的數據資料闡明瞭呼叫中心業務的發展前景及利弊關係,爲公司領導的決策提供了依據。

通過幾年從事經營分析工作的實踐,我想談一談對電信市場經營分析工作的一些想法。

目前,通信運營市場競爭異常激烈,固話運營商面臨着空前的壓力,要應對日益激烈的電信市場競爭,做好市場經營分析尤爲重要:首先,要切實以市場爲中心,不斷健全專業的市場營銷隊伍,設立專業的市場營銷分析人員,運用各種先進的經營分析方法和便利的通信手段,不斷開拓視野,學習先進的思想和方法,對市場進行分析研究、預測、營銷策劃等,實現市場營銷分析的專業化。

其次,市場經營分析系統必須能與各業務系統管理、生產維護系統相連,各系統必須提供經營分析系統所須的各類業務數據,且大部分數據應能通過相應接口自動獲取。要抓好具體分析,從分析中找出問題和解決問題的方法,找出市場,從“嚴謹”入手,客觀、準確、真實地反映公司的實際經營情況,確保實現企業效益最大化。

第三,要搞好市場調查工作,以獲得市場經營分析的第一手資料。俗話說:“知己知彼,百戰不殆。”通過詳盡的市場調查,瞭解我們已有用戶的情況,瞭解他們的忠誠度如何,分析他們在多大程度上可以成爲我們永遠的支持者,這樣即瞭解了自己,又發現了潛在市場,並針對移動、電信等的實際經營情況,提前做好競爭的準備和應對的措施。

總之,要內外結合,既分析內部的經營情況,又要搞好市場調查分析和了解競爭對手的情況。同時,要注意市場經營分析應採用靈活多樣的形式,爲企業的最終決策打下基礎。經營分析最終是要服務於經營決策的,因此要提高分析的準確性和實效性,還要搞好相關部門的協作配合,以便使分析的結果最終能在企業經營活動中發揮作用。

在這次競聘中我報的是綜合**管理,我覺得這次競聘對我個人來說不僅是走上省通信公司管理崗位的機遇,更重要的是一次難得的學習和鍛鍊的機會,不管結果怎麼樣,我都會一如既往的熱愛我們的企業,繼續在本職工作崗位上盡職盡責,爲**通信事業的發展做出新的、更大的貢獻。

謝謝大家。

篇三:建築企業經營部競聘演講稿

競聘演講稿

我叫***,現年*歲,*年參加工作,*年調入經營部工作至今,先後從事武保部幹事、經營部幹事等工作,現任工程師、造價員及建造師。

回想參加工作的這*個年頭,我爲沒有成就一翻轟轟烈烈的事業而慚愧。展望未來,我期待着自己能夠腳踏實地,踏踏實實地做成一件事。時逢這個“能幹事”的時代,讓我引用美國政治家富蘭克林的一句名言大家分享:“推動你的事業,不要讓事業推動你!”請領導和評委相信我,我就是,那位你們要選擇的“想幹事,能幹事,敢幹事,能幹成事,幹事還乾淨”的人選。要求都很嚴格。也正是這個高標準、嚴要求的環境,不但教會了我企業行政管理和經營工作所需工作技能,更是給予了我取之不盡的人生財富。我始終將最大程度地發揮個人所學、所能,實現人生價值最大化作爲夢想。今天有幸參加這次競聘,這將成爲我人生旅程的重要一步,我將竭盡權利爭取去競爭這個職位。

每一次地域的變遷和工作變化,對我人生閱歷的增長和能力的培養都是一次難得的機遇。我覺得越是新的工作環境越富有吸引力和挑戰性,越是能夠學到新知識,增長新才幹,開拓新視野,挖掘新潛力。挑戰與機遇同在,壓力與動力並存,這次競爭新的崗位,目的就在於鍛鍊自己,獲取多方面實踐經驗,提高自身綜合素質。

我認爲自己具備擔當該職務所必須的政治素養和個人品質。 第一、我的敬業精神比較強,工作認真負責,勤勤懇懇,任勞任

怨,幹一行,愛一行,專一行。尤其是5年的武保部工作經驗,培養了我嚴明的組織紀律性、吃苦耐勞的優良品質、雷厲風行的工作作風,這是幹好一切工作的基礎。

第二,我思想比較活躍,接受新事物比較快,愛學習、愛思考、愛出點子,工作中注意發揮主觀能動性,超前意識強,這有利於開拓工作新局面。

第三,我辦事穩妥,處世嚴謹,在廉潔自律上要求嚴格,這是做好一切工作的保證。

第四,我信奉誠實、正派的做人宗旨,能夠與人團結共事,而且具有良好的協調能力。

第三點,我認爲自己具備擔當此任所必須的知識和能力。

從經營部的職能看,綜合性較強、職能繁雜,擔負着 **的管理等多項工作。經營部部長必須具備一定的政策理論水平、業務能力、組織協調能力和管理經驗。從我自身素質和能力看,我認爲能夠履行好上述工作職責。

第一,我具備一定的政策理論水平。由於參與了上一輪機構改革工作,並主持行政科業務工作,熟悉機構編制管理政策,加之平時注重學習,尤其是注意收集報紙雜誌上有關大政方針政策的信息和動向,因此能夠在工作中把握正確的方向,保持較高的政治敏銳性。 第二,我具備一定的 綜合能力。

第三,我有一定的組織協調能力和管理工作經驗。

以上決定了我能夠更快地進入經營部部長的角色,開展工作。如

果我能夠競爭上經營部部長這個職位,我將在黨組的領導下,堅持“一個原則”,實現“兩個轉變”,抓好“四項工作”。具體地講

(一)堅持“一個原則”

就是堅持“上爲領導分憂、下爲基層服務”的原則。經營部工作千頭萬緒、紛繁複雜,涉及到 ***等等,很多具體的事情涉及到企業的切身利益。因此,必須把服務於企業的“中心”工作和服務於基層單位作爲工作的出發點和落腳點。把“參與政務”、“管理事務”、“搞好業務”三大職能統籌兼顧,合理安排,做到:調研圍繞中心轉,協調圍繞領導轉,服務圍繞基層轉,信息圍繞決策轉。從而使工作目標更明確,重點更突出。

(二)實現“兩個轉變”

一是實現角色的轉變。即由一個人獨立工作向組織領導者角色轉變。既當指揮員,又當戰鬥員,帶領經營部全體同志,思想上同心,目標上同向,行動上同步,事業上同幹。發揮整體優勢,創造一個良好的工作氛圍。

二是實現思維方式的轉變。從原來的“領導交辦,辦就辦好”的思維方式向“怎樣去辦,怎樣辦好”的方式轉變,圍繞企業中心工作制訂部門工作計劃,有安排、有檢查,保證工作落到實處。

(三)抓好“四項工作”

一是抓好學習強素質。在企業領導下一方面抓好政治理論的學習,一方面抓好業務知識的學習,同時還要抓好科技等其他知識的學習。只有不斷地學習,才能不斷地提高-幹部的綜合素質和整體素質。

二是抓好調研摸實情。經營部要爲領導決策提供服務,當好參謀助手,這就要求我們必須把調研工作作爲一項重要任務來抓。必須在充分的調查研究的基礎上,爲機構改革方案的制訂,各項實施方案的出臺,***的各項意見,提供準確真實的依據。

三是抓好制度促管理。

四是抓好勤政樹形象。經營部是業務部門部門,作爲經營部部長,必須以高度的責任感,加強自身的建設。具體地講,在工作中要做到“三有三隻”,即:有權不濫用,只求搞好工作;有錢不亂花,只講自覺奉獻;有成績不驕傲,只想如何開創新局面。在勤政方面,做到“三勤”。一是腿勤,不怕多跑路,不怕多流汗,捨得花氣力,把工作做實做細;二是腦勤,勤學善思,注重研究剖析矛盾,解決工作中的難點問題,爲領導多出點子,多獻計策;三是嘴勤,多向領導彙報情況,多向各科室和有關部門通報情況,加強溝通,密切協作,樹立廉潔高效的社會形象。

古人說:“不可以一時之得意,而自誇其能;亦不可以一時之失意,而自墜其志。”競爭上崗,有上有下,無論上、下,我都將以這句話自勉,一如既往地勤奮學習、努力工作。最後,我想用一句歌詞來結束我的演講:“你選擇了我,我選擇了你,讓我們一起風雨兼程,跨越2011。”

經營部競聘演講稿 [篇2]

尊敬的各位、評委老師:

大家好!

我叫××,今年25歲,2×0年畢業於××學校,現在即將修完××生專業的學習。畢業後我被分配到數據機房工作,20×年2月到網管中心辦公網整改辦公室辦公網及管理工作,2×6年至今在支撐共享中心辦公網這項工作。這次我競聘的是市場經營部。感謝公司我這次學習和鍛鍊的機會,,藉此之機向多年來給過我幫助和關懷的、同志們表示真誠的謝意!正是大家的支持和厚愛,才使我有信心走上競選的舞臺。

我參加競聘的理由有三點:

點:青春需要理想,夢想不生長於豔陽高照的溫牀。青年人而言,越是新的工作、新的環境,就越富有吸引力和挑戰性。市場經營部挑戰與機遇同在,與動力並存的大舞臺,它是塑造和代表企業形象的'大使,是溝通和社會公衆的橋樑,工作強度和工作難度都,我在的環境中工作,能夠學到新知識,開拓新視野,挖掘新潛力,有利於的發展。

點,我具備了從事市場所的個人素養。

,我有較強的敬業精神,工作,有着嚴明的組織紀律性吃苦耐勞的優良品質。我是一名女孩子,在我的字典裏面,嬌滴滴這三個字。不管是加班加點,外出奔波,我絕不會是女性而退縮。

其二,我年紀較輕,興趣,思想活躍,可塑性強。我能夠很快地新事物,新環境,融合到新集體中去。

其三、我信奉誠實、正派的做人宗旨,團結而不特立獨行,尊重權威但不妄自菲薄,遇事懂得徵求他人意見,能夠與人一道,打造充滿和生命力的戰鬥團隊。

點,我具備了從事市場所的知識和能力。

,從1996年至今,我了近10年的數據通信專業的系統學習,工作我在三個鍛鍊過,從事的主要是網絡的和優化工作,積累起了的網絡知識和計算機技術知識。我工作僅只是一條單行線,專業技術知識作支撐,就可以從容地面對用戶,自信地面對市場。

,我平時注意對公司營銷政策的收集和學習,近年來,我進過公司,進過學校,走近過普通用戶,向面對面地宣傳公司的營銷政策,遇到不清楚的地方我都會立即向人請教,摸清吃透。現在,我對公司的經營方針和流程直觀和大體的認識。

,我性格趨於外向,的語言文字功底。上學期間經常上臺演講,工作又有幾次主持大型晚會的實踐鍛鍊,慢慢地積累了與人交談、演講演說的語言藝術,具備了的語言表達能力和組織能力,這便於我將心比心,聯絡感情,與人共處。

這次,我能競聘,我只是把它當作對工作的認可,而是也它促我啓航的鳴笛。我想,我會和同志一道,牢牢把握“深、快、實、準”四個字,即:

學習知識要“深”。我會以強烈的緊迫感和責任感抓好學習,誠懇地以身邊人爲師,以互聯網爲師,自我加壓,勤學好問,,善於總結,既要融會貫通知識,又要虛心採擷和同事們工作經驗,儘快轉化爲的工作能力。

角色要“快”。市場經營部是精誠團結、默契的團隊,我要集體榮譽,尊敬,真誠地與周圍同事做朋友,言行,與起志同道合的關係,合力;我還要儘快地轉換角色,更新觀念,好的心態和工作,以嶄新的視覺看待問題,解決問題,使的所作所爲能夠從體現的工作性質,從的人文環境,從彰顯的辦事風格。

基礎工作要“實”。市場經營部的性質決定了一切工作的點始於市場,最後的歸宿落腳於市場,爲此我會報着不怕遭白眼、不怕吃閉門羹的,多市場,貼近用戶,採集和整理手有用資料,盡多地分類別、分層次的情況,便於科學地分析、和預測。

信息要“準”。要在夯實平時工作的基礎上,資料分析的性和可行性,爲的科學決策事實依據。

這次競聘我失敗了,我也不會氣餒,說明我離公司對我的要求還有的距離,這將我在以後的工作中,勵精圖治,努力學習,勤奮工作,一如既往地爲公司的發展添磚加瓦。

最後,我要說的是:

青春因理想而激昂,人生因執著而鏗鏘。

謝謝大家

經營部競聘演講稿 [篇3]

尊敬的各位、各位評委:

大家好!我競聘的工作崗位是經營部總工程師。

我先作一下自我介紹:我於1967年出生,今年39歲,工程師,共產黨黨員。本人於1988年1月在五處機築段參加工作,歷任技術員、助理工程師、工程師職務,擔任過機築段的技術主管、施工室主任;於1999年3月調入公司施工技術科,任專業工程師;2012年4月調到大久項目經理部擔任項目總工程師;2012年6月調丹莊項目經理部擔任項目總工程師,於今年年初調入經營部擔任總工程師。參加過南潯鐵路改造、七裏湖專用線、株洲鐵路樞紐改造、石長新建鐵路、株六複線改造、南九高速公路、大久公路、丹莊高速公路等鐵路、公路項目的建設施工。

我我具備擔任經營部總工程師的能力和條件,優勢如下:

一、有的施工經驗和能力

參加工作19年,一直從事施工技術的工作,一步一步腳印,工作踏實,作風嚴謹,刻苦鑽研,工作能力和技術都;的技術管理經驗和的管理能力文祕家園;參加過多條鐵路和公路的施工,對鐵路和公路的施工技術有較爲的,熟悉鐵路、公路專業的施工技術、施工工藝;能夠施工實施性施工組織設計的編制,能工程制定可行的施工方案,並在從事驗工計量、變更設計及調概索賠、竣工文件的編制等工作中,均了的工作成績,受到了各級的好評。

二、備的管理經驗

曾經擔任過施工室主任、項目總工程師,在基層工作崗位上已有十年。期間,主持過多次技術會議、施工技術難題的研討會,解決了施工現場的技術難題,地了任務。的參謀,協助抓好管理,使在工作能力、管理等的。

三、較強的事業心和工作責任感

我能夠自覺地遵守規章制度和勞動紀律,熱愛的本職工作,盡責愛崗,工作兢兢業業,任勞任怨。在工作中,不怕苦、不怕累,想方設法去克服,努力任務。

四、幹一行、愛一行、專一行,精益求精,學無止境、刻苦鑽研是我的特點。我在幹好本職工作的,刻苦鑽研知識,的理論和,爲今後地工作打下了的基礎。

五、工作中,我善於集思廣益,徵求大家意見,又能身體力行,的主觀能動性,性地工作。在日常生活和工作中注重地個人修養,踏實做事,誠實待人,也能團結同志,以爲重,全力支持的工作。

這次我能夠競聘,我將努力幾點:

一、勤奮學習,自身素質,一是政治理論知識的學習,的理論修養,另一是的知識的學習,使勝任本職工作。抓好施組的基礎工作,學習和總結別人的先進經驗和工作做法,使的投標邁上新臺階。在施工技術上,在商務、報價等也要學習,地的綜合工作能力。

二、工作,銳意進取,繼往開來,在實踐中。積累技術數據,技術檔案,組織新技術、新工藝、新材料、新方法,施組的技術,和大家一起搞好本的工作,使本的工作日趨科學化,規範化,化。

三、模範帶頭作用,以的熱情感染人,以精湛的帶動人,以高尚的情操教育人,以博大的胸懷團結人,處處爭當排頭兵。

四、協助工作,呈上啓下的作用。努力學習,開拓進取,解放思想,大膽創新。緊緊公司營銷,投標,爲我公司營銷工作的發展的。

我的競聘演講,能和同事們的認可,給我以信任,給我以支持。我想我是不會辜負和同志們的期望的。我將在競聘的崗位上,盡的力量幹好本職工作,讓放心,讓同事們放心。

競聘不,那說明我還有許多之處,我會總結,努力,找出自身的差距,在今後照樣會盡職盡責,努力學習,勤奮工作。

我的演講完了,謝謝大家!