總經理致歡迎辭
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親愛的員工:
歡迎您加盟公司!在此,熱烈祝賀您順利通過篩選,光榮地成爲我們“......”大家庭的一員。
企業的宗旨是“與客戶共享成功、與員工共求發展、與社會共同進步”
企業的目標是“創......世界品牌“
企業的經營方針是:“質量是生命,管理出效益”
這一理想的實現,需要這個大家庭中您、我、他每一位員工積極發揚“創新高效、團結拼搏、追求卓越、勵精圖治”的企業精神,以高度的主人翁責任感、使命感,與....同呼吸、共命運,在各自的崗位上,勤奮敬業,盡職盡責,奮力拼搏。作爲大家庭的一員,同仁之間應默契配合,相互接納,取長補短,共同奮進,同舟共濟。這樣,我們就可以成爲一個堅強的戰鬥堡壘,在創“....”世界品牌的道路上披荊斬棘,乘風破浪,無往不勝,所向披靡。最終以一流的技術、一流的質量、一流的服務、一流的管理、一流的信譽、一流的業績讓我們的“....”品牌馳名世界。
希望各位以本手冊爲指南,共創....美好明天!
最後,誠摯地祝願大家在公司工作愉快,前程似錦!
董事長:(簽名)
致員工書
很高興您加入了.....這個大家庭,因爲您的加入,我們也有幸獲得了與您的合作。您的加入,我們這個團隊將更加充滿活力,我們將在共同信任、相互理解和同心協作的基礎上,度過您在公司的歲月。
如果您剛剛加入.....公司,您應該爲自己的選擇而驕傲,因爲.....公司是一個充滿希望和朝氣的公司,是一個需要激情而且能夠產生激情的公司。他將是您的聰明才智得以發揮並有所成就的堅實平臺。在努力者面前,機會總是均等的,只要您努力,您的上級會了解您的,要承受得起做好事反受委屈的考驗。來到一個新環境,首先是學習、瞭解和溶入。所以,希望您能放低姿態,在創新的同時也要適應。
如果您已是公司的一名老員工,正爲公司的發展奉獻聰明才智,您的每一份努力將載入公司史冊.也許您正爲公司的一些不盡人意之處而憂慮,但不要埋怨,不要消沉,努力再努力,因爲您肯定知道,公司從未停止過對不足的.改善。公司最大的財富就是我們擁有和您一樣優秀的員工;公司有今天良好的發展,有賴於一大批和您一樣勇於負責、甘於奉獻的骨幹和每一位員工。作爲老員工,您更應有也一定會有主人翁的精神和博大的胸懷去接受新員工,並向他們傳導企業“真誠、團結、奉獻”的精神。
我們知道,任何優秀企業的形成和發展,都離不開“以人爲本”的企業文化和彼此之間溫馨的人文關懷,但也離不開完善的制度和規範的管理。因此,公司編寫了此員工手冊,旨在指導員工的行爲,旨在依“法”管理。我們的員工手冊有一些約束性條款,有些可能還存在一定程度的不合理,我們也會不斷地進行修正,使之日趨合理、完善,但在正式修改之前,您必須嚴格遵守。當然,我們很願意它成爲多餘的,因爲您可以做得好千百倍。
我們期待着與您共同營造和諧、愉快、積極向上的工作氛圍。
祝願您在.....的從業過程能成爲您人生最有價值的經歷。