在日常的學習、工作、生活中，大家都接觸過很多優秀的格言吧，每句格言代表了不同的意義,它是人生的精華,是我們前進的動力,是我們努力的目標。你知道什麼樣的格言才能稱之爲經典嗎？下面是小編爲大家收集的經營管理勵志人心的格言警句，僅供參考，歡迎大家閱讀。
1、戰略越精煉，就越容易被徹底地執行。——花旗銀行董事長約翰·裏德
2、可持續競爭的惟一優勢來自於超過競爭對手的創新能力。——著名管理顧問詹姆斯·莫爾斯
3、顧客是重要的創新來源。——管理學家湯姆·彼得斯
4、21世紀，沒有危機感是最大的危機。——哈佛商學院教授理查德·帕斯卡爾
5、不只獎勵成功，而且獎勵失敗。——通用電氣公司總裁傑克·韋爾奇
6、20世紀是生產率的世紀，21世紀是質量的世紀，質量是和平佔領市場最有效的武器。——美國著名質量管理學家約瑟夫·朱蘭博士
7、能用他人智慧去完成自己工作的人是偉大的。——管理專家旦恩·皮阿特
8、管理是一種嚴肅的愛。——美國國際農機商用公司董事長西洛斯·梅考克
9、新經濟時代，不是大魚吃小魚，而是快魚吃慢魚。——美國思科公司總裁錢伯斯
10、員工培訓是企業風險最小，收益最大的戰略性投資。——著名的企業管理學教授沃倫·貝尼斯
11、大成功靠團隊，小成功靠個人。——世界首富比爾·蓋茨
12、微軟離破產永遠只有18個月。——世界首富比爾·蓋茨
13、成功的企業領導不僅是授權高手，更是控權的高手。——管理專家彼特·史坦普
14、不創新，就滅亡。——福特公司創始人亨利·福特
15、把我們頂尖的20個人才挖走，那麼我告訴你，微軟會變成一家無足輕重的公司。——世界首富比爾·蓋茨
16、合作是一切團隊繁榮的根本。——美國自由黨領袖大衛·史提爾
17、全世界沒一個質量差、光靠價格便宜的產品能夠長久地存活下來。——華碩總經理徐世明
18、企業的成功靠團隊，而不是靠個人。——管理大師羅伯特·凱利
19、愛你的員工吧，他會百倍地愛你的企業。——法國企業界名言
20、除了心存感激還不夠，還必須雙手合十，以拜佛般的虔誠之心來領導員工。——日本經營之神松下幸之助
21、質量是維護顧客忠誠的最好保證。——通用電氣公司總裁傑克·韋爾奇
22、管理就是把複雜的問題簡單化，混亂的事情規劃化。——通用電氣公司總裁傑克·韋爾奇
23、卓有成效的管理者善於用人之長。——著名管理學家彼得·杜拉克
24、把一件簡單的事做好就不簡單，把每一件平凡的事做好就不平凡。——海爾公司總裁張瑞敏
25、在企業內部，只有成本。——美國管理大師彼得·杜拉克
26、感情投資是在所有投資中，花費最少，回報率最高的投資。——日本麥當勞董事長藤田田
27、企業的執行力靠的就是紀律。——中國臺灣華建公司總裁盧正昕
28、多想一下競爭對手。——世界首富比爾·蓋茨
29、創新是做大公司的惟一之路。——管理大師傑弗裏
30、管理者的最基本能力：有效溝通。——英國管理學家L·威爾德
31、以愛爲凝聚力的公司比靠畏懼維繫的公司要穩固得多。——美國西南航空公司總裁赫伯·凱萊赫
32、獎勵什麼，就會得到什麼。——管理專家米契爾·拉伯福
33、質量等於利潤。——管理思想家湯姆·彼得斯
34、細節的不等式意味着1%的錯誤會導致100%的錯誤。——《細節決定成敗》作者汪中求
35、把你的競爭對手視爲對手而非敵人，將會更有益。——哈佛商學院教授羅莎貝斯·莫斯·坎特
36、造人先於造物。——日本經營之神松下幸之助
37、魔鬼存在於細節之中。——國際建築大師密斯·凡·德羅
38、溝通是管理的濃縮。——沃爾瑪公司總裁山姆·沃爾頓
39、20世紀是生產率的世紀，21世紀是質量的世紀。——美國著名質量管理學家約瑟夫·朱蘭博士
40、一次良好的撤退，應和一次偉大的勝利一樣受到獎賞。——瑞士軍事理論家菲米尼
41、競爭對手就像磨刀石一樣，它把我們磨得非常的鋒利，然後我們就手起刀落，把競爭對手給砍掉了。——3721網站總裁周鴻禕
42、不善於傾聽不同的聲音，是管理者最大的疏忽。——美國女企業家瑪麗·凱
43、管理就是溝通、溝通再溝通。——通用電氣公司總裁傑克·韋爾奇
44、如果你不能戰勝對手，就加入到他們中間。——美國企業界名言
45、最好的CEO是構建他們的團隊來達成夢想，即便是邁克爾·喬丹也需要隊友來一起打比賽。——通用電話電子公司董事長查爾斯·李
46、不要把所有的雞蛋放在同一個籃子裏。——美國經濟學家託賓
47、自始自終把人放在第一位，尊重員工是成功的關鍵。——IBM創始人托馬斯·沃森
48、管理層次越少越好。——克萊斯勒汽車公司董事長本·比德維爾
49、企業管理過去是溝通，現在是溝通，未來還是溝通。——日本經營之神松下幸之助
50、讓流程說話，流程是將說轉化爲做的惟一出路。——戰略專家姜汝祥
51、經營管理，成本分析，要追根究底，分析到最後一點。——臺塑集團董事長王永慶
52、如果通用公司不能在某一個領域坐到第一或者第二把交椅，通用公司就會把它在這個領域的生意買掉或退出這個領域。——通用電氣公司總裁傑克·韋爾奇
53、爲顧客節省每一分錢。——沃爾瑪創始人山姆·沃爾頓
54、省錢就是掙錢。——美國石油大王約翰·洛克菲勒
55、多掙錢的方法只有兩個：不是多賣，就是降低管理費。——克萊斯勒汽車公司總裁李·艾柯卡
56、如果強調什麼，你就檢查什麼;你不檢查，就等於不重視。——IBM公司總裁郭士納
57、一個成功的決策，等於90%的信息加上10%的直覺。——美國企業家S·M·沃爾森
58、無法評估，就無法管理。——管理學家瓊·瑪格麗塔
59、授權就像放風箏，部屬能力弱線就要收一收，部屬能力強了就要放一放。——國際戰略管理顧問林正大
60、管理就是做好無數小的細節工作。——國際戰略管理顧問林正大
61、嚴禁違章操作，確保安全生產。
62、細小漏洞不補，事故洪流難堵。
63、今天隱患，明日災難。
64、貪圖省力終生憾，僥倖心理釀禍端。
65、任何人沒有必要再用自己的鮮血和生命去論證。
66、安全第一，預防爲主，綜合治理。
67、人皆輕小害，易微事以多悔。
68、安全是生命的基石，安全是歡樂的階梯。
69、安全生產走在先，工傷事故不沾邊。
70、寒霜偏打無根草，事故專找大意人。
71、工作一分鐘，安全六十秒。
72、安全生產，人人有責;一分責任，十分落實。
73、認真開展安全例檢，及時清除事故隱患。
74、隱患險於明火，防範勝於救災。
75、凡大事皆起於小事，小事不論，大事又將不可救。
76、守紀守責守規程，保質保量保平安。
77、沒有拉不直的繩子，沒有除不了的隱患。
78、企業效益最重要，安全生產第一條。
79、安全是最大的節約，事故是最大的浪費。
80、安全是家庭幸福的保證，事故是人生悲劇的禍根。
81、只有麻痹吃虧，沒有警惕上當。
82、安全投入不可少，隱患排查最重要。
83、安全人人抓，幸福千萬家。安全兩天敵，違章和麻痹。
84、違章違紀不狠抓，害人害已害國家。
85、沾沾自喜事故來，時時警惕安全在。
86、綠葉底下防蟲害，平靜之中防隱患。
87、安全爲了生產，生產必須安全。
88、麻痹導致終生憾，違章鑄成千古錯。
89、繩索常在細處斷，事故多自粗心來。
90、一人違章，衆人遭殃。
91、安全日日好，生產節節高。
92、漏洞不補，事故難堵。
93、安全生產“五同時”，各級領導要落實。
94、安全是無形的節約，事故是有形的浪費。
95、上班一走神，事故敲你門。
96、安全在我心中，生命在我手中。
97、人才是企業之源，質量是企業之魂;效益是企業之本，安全是永恆主題。
98、一人把關一處安，衆人把關穩如山。
99、人人事事講安全，事事人人保平安。
100、寶劍鋒從磨礪出，安全好從嚴中來。
101、驕傲自滿是事故的導火線，謙虛謹慎是安全的鋪路石。
102、遵章是安全的先導，違章是事故的根苗。
103、沒有拉不直的繩子，也沒有消不除的隱患。
104、放過一次違章作業，就爲事故開一次綠燈。
105、時時注意安全，處處防止事故。
106、疏忽一時釀禍害，痛苦一生追悔遲。
107、保安全千日不足，出事故瞬間有餘。
108、隱患險於明火，防範勝於救災，責任重於泰山。
109、工作盡心，安全放心，回家舒心。
110、居安思危，常備不懈。
111、你對違章講人情，事故對你不留情。
112、質量是安全基礎，安全爲生產前提。
113、安全來自預防，事故源於麻痹。
114、入海之前要探風，上崗之前先練功。
115、以安全之漿，撐發展之舟。
116、把我們頂尖的20個人才挖走，那麼我告訴你，微軟會變成一家無足輕重的公司。
117、成本是第一競爭力；技術是第一生產力；人才是第一資源力；機制是第一原動力。
118、管理者要是坐下，部下就躺下了。
119、鴻海的工作精神：融合、責任、進步。
120、鴻海的經營理念：愛心、信心、決心。
121、將合適的人請上車，不合適的人請下車。
122、看到事情不待別人開口就着手去做。
123、科技創新的真諦，是讓傳統的東西賦與新的生命。
124、明白應盡的責任並切實做到。
125、盤活資產首先要盤活人。
126、千方百計請一個高招的專家醫生，還不如請一個隨叫隨到且價格便宜的江湖郎中。
127、認定個人成就都應歸功於另人。
128、如果你想的太多，障礙會變得很高。那樣你什麼也做不了。
129、什麼是不簡單？能夠把簡單的事千百遍都做對，就是不簡單；什麼不容易？把大家公認的非常容易的事情認真地做好，就是不容易。
130、隨時整頓自己與環境，追求理想成效。
131、我永遠追求創新。
132、無止境地追求世界第一的品質、速度、服務、創新、成本。
133、一個公司要發展迅速得力於聘用好的人才，尤其是需要聰明的人才。
134、以內在意志面對壓力追求至善。
135、以人爲本的管理就是管理人員的創新精神。
136、員工培訓是企業風險最小，收益最大的戰略性投資。
137、真正的人才是在尋找實現自我的機遇。
138、危機不僅帶來麻煩，也蘊藏着無限商機。——美國大陸航空公司總裁格雷格·布倫尼曼
139、預防是解決危機的最好方法。——英國危機管理專家邁克爾·裏傑斯特
140、對產品質量來說，不是100分就是0分。——日本經營之神松下幸之助
141、將合適的人請上車，不合適的人請下車。——管理學者詹姆斯·柯林斯
142、人才是利潤最高的商品，能夠經營好人才的企業纔是最終的大贏家。——聯想集團總裁柳傳志
143、一個偉大的企業，對待成就永遠都要戰戰兢兢，如覆薄冰。——海爾集團總裁張瑞敏
144、企業即人。——日本經營之神松下幸之助
145、企業最大的資產是人。 ——日本經營之神松下幸之助
146、用人不在於如何減少人的短處，而在於如何發揮人的長處。——著名管理學家彼得·杜拉克
147、造人先於造物。 ——日本經營之神松下幸之助
148、企業管理過去是溝通，現在是溝通，未來還是溝通。——松下幸之助
149、將良品率預定爲85%，那麼便表示容許15%的錯誤存在。——質量管理大師菲利普·克勞斯比
150、產品質量是生產出來的，不是檢驗出來的。——美國質量管理大師威廉·戴明博士
151、千方百計請一個高招的專家醫生，還不如請一個隨叫隨到且價格便宜的江湖郎中。——管理學者詹姆斯·柯林斯
152、一個公司要發展迅速得力於聘用好的人才，尤其是需要聰明的人才。——世界首富比爾·蓋茨
153、管理就是做好無數小的細節工作，
154、人們喜歡挑戰明確的目標，所以我們要賦予每個人清晰的目標。
155、先學，後做，然後教。
156、授權就像放風箏，部屬能力弱線就要收一收，部屬能力強了就放一放。
157、流程管理中說、寫、做要一致，說的和做的不符不就成了精神分裂了？
158、從來都是先努力後成功，沒人能在練習之前就能得到奧運會金牌。
159、培育部屬，要將可適之材變爲可用之才。
160、嚴格的面試就是仁慈的對待員工。
161、不要由收入決定付出，要由願景決定付出。
162、現代社會：一日之計在於昨晚，一年之計在於冬天。
163、不做舞臺上乞討掌聲的小丑，做實現心中願景的巨人。
164、投入才能深入，付出才能傑出。
165、鑄造輝煌，惟有質量。
166、百年大計，質量第一。
167、質量，信譽的基石。
168、質量存在於人類生存的一切地方。
169、質量，立業之本；管理，強業之路；效益，興業之源。
170、今日的質量，明日的市場。
171、以質量求生存，以質量求發展，以質量求效益。
172、只有不完美的產品，沒有挑剔的顧客。
173、企業精神，品質第一。
174、建質量效益之路，創質量效益之業。
175、質量安全，企業生命之源。
176、立安思危，創優求存。
177、貫徹ISO9000標準，樹立企業新形象。
178、質量是成功的夥伴，貫標是質量的保障。
179、完善體系，強化管理，提高質量。
180、堅持質量第一原則，確保體系有效運行。
181、做人守誠信，生產重質量。
182、走進質量天地，帶來無限商機。
183、抓素質教育是促進產品質量的母本。
184、質量責任重於泰山。
185、質量在我心中，標準在我腦中，工藝在我手中。
186、質量在的心中，名牌在的手中，責任在的肩上，誠信在的言行中。
187、質量贏信譽，信譽得效益。
188、質量意識在我心中，產品質量在我手中。
189、質量意識強，品質有保障。
190、質量以我爲本，我以質量爲榮。
191、質量以顧客的需要爲開始，以顧客滿意爲結束。
192、質量需要全體員工同心協力，使外部顧客和內部顧客都感到滿意。
193、質量體現素養，素養決定質量，質量決定生存。
194、質量是我們的自尊。
195、質量是維護顧客忠誠的最好保證。
196、質量是企業永恆的主題。
197、質量是企業的生命，是管理人員的政治生命，是員工的經濟生命。
198、質量是企業長遠生存的根基，是企業競爭的免死金牌。
199、質量是品牌的基礎，質量是素質的體現，質量是市場的保證。
200、質量始於顧客的需要，終於顧客的理解。
201、質量就是政治，質量就是生命，質量就是價值。
202、質量第一，生產第二。
203、質量第一，從我做起。
204、質量等於利潤。
205、質量創造生活，質量庇護生命，質量維繫生存。
206、質量出效益，操作是關鍵；工作完成好，精心是尺度。
207、質量不是檢驗出來的，而是生產出來的。
208、質量不僅要反映在企業的產品上，而且要反映在企業的每一個行爲上。
209、只有敬業的精神，纔有高質量的藥品。
210、增強質量意識，強化安全管理。
211、有百分之百的工作態度，纔有百分之百的產品質量。
212、用真情鍛造產品，以愛心打造質量。
213、用完美的質量打造常青的品牌。
214、用誠信打造脊樑，用質量鑄就輝煌。
215、以質量征服人心，讓世界認識。
216、以一流的企業文化，創造一流的產品質量。
217、以一流的管理，培養一流的團隊，爭取一流的質量，實現一流的效益。
218、以信譽求生存，以質量求發展。
219、以科技爲動力，以質量求發展。
220、一流的質量來源於一流的管理。
221、行爲是意識的結果，而質量又是行爲的結果。
222、信譽來源於質量，質量來源於素質。
223、現場管理好，產品質量高。
224、市場是海，質量是船，品牌是帆。
225、世紀是生產率的世紀，21世紀是質量的世紀，質量是和平佔領市場最有效的武器。
226、深化質量管理，提高產品質量。
227、設計是質量的源頭，質量是成功的保障。
228、上工序服務下工序，爲產品負責；下工序監督上工序，爲質量把關。
229、軟件需求是度量軟件質量的基礎。
230、人品決定產品，素質決定質量，細節決定成敗。
231、全世界沒一個質量差、光靠價格便宜的產品能夠長久地存活下來。
232、強化質量意識，營造團隊精神。
233、今天沒有質量，明天沒有銷量。
234、建立質量體系，重在務求實效。
235、建立顧客驅動型質量成爲企業經營理念，要求企業從戰略高度來看待質量問題。
236、工序質量控制點，產品質量生命線。
237、對產品質量來說，不是100分就是0分。
238、創質量第一，讓顧客滿意。
239、產品質量是生產出來的，不是檢驗出來的。
240、產品質量是企業的生命，工作質量是員工的崗位。
241、產品是錢、質量是命，不能要錢不要命。
242、把質量融入血液，用精品成就事業。
243、人人安全有責任，事事防範保安全。
244、管生產必須管安全。
245、快刀不磨會生鏽、安全不抓出紕漏。
246、禍不入慎家之門。
247、安全生產只有起點，沒有終點；只有更好，沒有最好。
248、事故不難防，重在守規章。
249、安全與效益同行，事故與虧損共生。
250、眼睛容不下一粒沙土，安全來不得半點馬虎。
