會議室文化勵志標語

1、做事的三大原則

會議室文化勵志標語

有勇氣改變可以改變的事

有度量接受不可改變的事

有智慧分辨兩者的不同

2、工作成就基本原理

複雜的事情 要簡單做

簡單的事情 要認真做

認真的事情 要重複做

重複的事情 要創造性的做

3、勤

指的是工作盡力盡責,勤奮不怠,甘於奉獻。古語說“勤能補拙”,從某種意義上說,勤奮的工作可以彌補有些能力上的`不足。勤是工作態度的基本體現。也是一個人有沒有良好道德素養的體現。

4、服務

服務別人,造就自己

造就別人,成長自己

5、勵志

天行健,君子以自強不息

地勢坤,君子以厚德載物

6、學習

博觀而約取 厚積而薄發

7、做事歌

今天的事,立刻去做;明天的事,準備去做;

困難的事,勇敢去做;複雜的事,細心去做;

不會的事,學着去做;集體的事,帶頭去做;

自己的事,抽空去做。

8、廉

公則生明 廉則生威

古人云:“其身正,不令而行;其身不正,雖令不從。”

須廉潔奉公,嚴於自律

9、進步·每天多一點

微笑多一點·嘴巴甜一點動作輕一點·腦袋活一點 做事多一點·行動快一點 效率高一點 ·藉口少一點 耐心多一點·心胸寬一點

10、私義行則亂,公義行則治,故公私有分。

———戰國《韓非子?飾邪》

11、百姓心中 有盞燈

光明一方 潔白一生

12、越清廉 越輕鬆

清水入喉,雖無厚味回甘,但通體淨爽。

清廉爲官,雖無萬貫家財,但良心無愧。

13、工作點點

說話和氣一點 進度加快一點

心態好一點 注意細節一點

事情多做一點 技術提高一點

尊重別人一點 有團隊精神一點

換位思考一點 計較別人少一點

解決問題果斷一點 爲羣衆着想一點

14、繼承

歷史是智慧的凝結,學習是知識的繼承,前進的腳步總是伴隨着過去的回聲,我們吸取精華,棄去糟粕,化作爲自身的能量,對待傳統文化,繼承是基本源,超越是其走向。

15、外方內圓

做人要外方內圓,外在的態度要圓融,才能被別人有效的理解;內在的原則方正,才能把事情做好。

16、團結一致,共造飛越

團結一心 其利斷金 衆志成城 飛躍巔峯

17、與工作職位相比工作態度同樣重要

我們不可以選擇下的規則,但我們可以選擇不同的棋路。對於取勝,在於方法,而不在於規則。

18、每天進步一點點,把小事做成精品。

東西雖小,工夫不少!無論大小,只有臻品纔是最好!

19、以“真、善、美”對待工作

織網是蜘蛛一生中最主要的工作,蜘蛛對於這份工作就是以“真”開始,以“善”歷程,以“美”結果。

20、如果你有智慧 請你貢獻

如果你有汗水 請你付出

若兩者都缺少,請你......

22、15種好心態

積極的心態 主動的心態 空杯的心態

學習的心態 雙贏的心態 包容的心態

自信的心態 行動的心態 反省的心態

服務的心態 服從的心態 奉獻的心態

競爭的心態 專注的心態 感恩的心態

23、天將降大任於斯人也 必先苦其心志 勞其筋骨 餓其體膚 空乏其身 行拂亂其所爲---《孟子》(戰國)

24、高調做人 低調做事

高調做人,低調做事是我們生活中的必須要求,也是我們工作中的必要準則,更是我們交往中的必須格致。高調做人,致使你永遠都是高風亮節的紳士;致使你永遠都是德高望重的高士;低調做事,致使你永遠都是助人爲樂的雅士;致使你永遠都是心平氣和的志士。高調做人,低調做事,既是相輔相成的一條“平行軌道”,又是脣齒相依的一個“運轉滑輪”。

25、順境 逆境

在順境時,應該應該存感恩心而不該放縱自己

在逆境時,應該存反省心而不該放棄自己

26、包容

你要包容那些意見跟你不同的人,這樣日子比較好過,如果你一直想改變你就會很痛苦,要學會怎樣包容他纔是。

27、責任心 邁入成功大門的門票

只要我們還認爲問題與自己無關,然後把責任推卸給他人。而不是自己承擔,那麼失敗和低水平的表現就會變成理所應當的結果。在工作中,應當首先將責任歸咎於自己的身上,若將責任推卸於環境或者情緒的影響,這對於問題的解決不會有絲毫的益處。

28、諒解

要學會諒解,諒解他人就是諒解自己,一個人如果不能從內心去原諒別人,那他就永遠不會心安理得。