在現在的社會生活中，很多地方都會使用到崗位職責，崗位職責主要強調的是在工作範圍內所應盡的責任。我敢肯定，大部分人都對制定崗位職責很是頭疼的，以下是小編幫大家整理的業務主管工作職責，僅供參考，歡迎大家閱讀。
業務主管工作職責崗位職責 篇1
1、負責區域內市場開發，老客戶的維護與新客戶的挖掘；
2、能積極拓寬客戶渠道，掌握市場信息和動態；
3、項目信息蒐集及運作，合同簽訂及後續工作的推進；
4、根據公司的營銷方案，制定銷售計劃，完成年度銷售指標及回款；
業務主管工作職責崗位職責 篇2
1、 按照辦事處經理的要求進行所轄區域的市場調研工作，包括競爭對手的銷售策略以及客戶需求。
2、 按照辦事處銷售目標以及市場調研情況制定銷售策略和銷售方案，並進行呈報審批。
3、 執行辦事處銷售方案，完成銷售目標。
4、 處理協調突發事件，重大實踐上班辦事處經理協調解決。
5、 協調辦事處下屬員工之間關係，並對其進行工作指導和培訓。
6、 負責辦事處轄區各項費用的整理，費用檢核，並提交公司覈報。
業務主管工作職責崗位職責 篇3
1.負責工廠內的固定資產統計，建立臺賬，隨時掌握固定資產帳物變化情況，始終保持帳物一致；
2.每年定期負責盤點固定資產，覈對固定資產臺賬；
3.負責設備備品備件的領用、發放、退庫等工作，做好物料交接手續；
4.負責設備備品備件的定置存放、分類標識、填寫臺賬與記錄；
5.負責系統庫存量更新作業，對新增/減少/更換之入庫/出庫物品實時更新，動態管理；
6.負責倉庫物品月盤點作業，記錄庫存物品名稱/規格/數量等，關注庫存變化狀況，制定相應應對措施；
7.負責備品間環境5S管理；
8.協助部門文員統計部門人員考勤等事務；
9.落實上級領導的工作安排並及時反饋。
業務主管工作職責崗位職責 篇4
1、負責本企業產品推廣與渠道開發、制定企業的銷售戰略，全面負責產品的業務拓展，對企業整體業績負責。
2、負責統籌、帶領業務部對美容行業專業線的市場拓展、營銷策劃以及品牌推廣。
3、負責各銷售業務團隊的組建與管理，完成企業的銷售目標。
4、根據企業發展規劃和業績目標負責市場規劃擬定與執行，針對銷售目標進行分解和實施，制訂可執行的產品策略，根據不同目標市場，建議適合的分銷體系，帶領業務團隊實施市場推廣計劃，實施地推、陌生拜訪等相關工作的開展。
5、負責市場信息的收集、分析、報告、處理以及彙總工作，爲企業提供業務發展戰略的依據。
6、根據市場需求和客戶意見反饋提供市場需求企業產品系列的完善意見並跟進執行。
7、負責企業大客戶開發與業務洽談。
8、根據平臺推廣和市場開發做好企業大型營銷會議、招商會、培訓會的開展、執行和管理工作。
9、協助下屬員工做好新客戶開發和老客戶維護和管理工作。
10、完成領導安排的其他工作。
業務主管工作職責崗位職責 篇5
1、對逾期客戶M1、M2進行電話提醒，瞭解客戶逾期原因，提醒和協助客戶及時處理逾期的款項還款並告知正確的還款方式；
2、達成回收率的指標，對高風險客戶及時提出風險預警；
3、幫助客戶解決欠款問題，在既定的政策和程序內進行還款安排，合法合規進行催收
4、跟進催收客戶的欠款情況，及時完成催款、進行系統錄入且更新完善客戶資料；
業務主管工作職責崗位職責 篇6
1、管理業務團隊；
2、根據公司要求，並結合市場動向，制定個性化營銷方案，與商戶談判並達成合作；
3、負責建設和發展運營團隊，組織開展員工隊伍培訓、考覈評價及人才梯隊建設工作，滿足公司業務拓展需要；
4、負責下轄相關崗位的人員培訓鑑定；
5、鼓舞員工士氣，活躍部門氣氛；
6、完成公司關於市場終端的其他工作事項。
業務主管工作職責崗位職責 篇7
1、建立開發海外醫療產品銷售渠道和網絡；（醫療骨科矯形、康復類護具外貿銷售經驗，熟悉醫療外貿渠道及操作流程，有國內外醫療展會參會經驗；）
2、分析研究海外市場行情，收集國際市場信息、競爭對手相關產品信息；
3、產品宣傳推廣、客戶資源的管理維護；
4、客戶聯絡、商務洽談、合同簽約與執行、風險控制；
5、業務團隊的建設與管理。
業務主管工作職責崗位職責 篇8
1、負責區域內經銷商業績目標的跟進，團隊的輔導。針對區域市場的特性，針對性的提出市場開發及維護計劃；
2、協助新經銷商開發及培訓，迅速提高經銷商團隊業務技能；
3、協助開展大中型會議及小型家庭聚會，會議的跟進及指導；
4、經銷商業務溝通洽談，業務服務及業務指導；
5、業務支持類工作。
業務主管工作職責崗位職責 篇9
1、負責新客戶開發和客戶關係的維護，收集行業客戶的發展動向和信息；
2、團隊的日常管理工作、培養新的業務力量；
3、根據公司的發展規劃和經營策略，制訂團隊及團隊成員的銷售規劃，並有效執行；
4、開發新項目，並帶領項目團隊爲客戶提供產品整體解決方案。
業務主管工作職責崗位職責 篇10
1、主要從事連鎖行業，進行產品銷售諮詢工作；
2、通過電話溝通了解客戶需求，並給予客戶相關知識解答，深挖客戶消費潛力；
3、熟悉產品知識、行業動態、國家政策，給客戶提供合理收藏建議；
4、工作模式：根據公司安排的客戶資源，配合市場營銷計劃，完成銷售指標；
業務主管工作職責崗位職責 篇11
1、跟進倉庫備料情況和欠料情況，及時報欠料給採購，督促採購按期追回物料，加工異常的及時反饋與協調跟進
2、確定物料交貨日期，並根據計劃齊套日期和生產產能擬定上線時間和出貨時間
3、工單完成狀況的梳理，未結工單的跟蹤與確認
4、負責倉庫打單跑單，確認物料結存、物料申購及外協物料跟進；
業務主管工作職責崗位職責 篇12
1.專注於爲顧客提供專業及全流程購房服務；
2.進行市場分析及樓盤調研，向顧客傳遞全面準確信息；
3.帶客戶實地勘察豪宅項目，並提供全面的產品對比方案；
4.提供合同磋商、談判及合同簽署等服務；
業務主管工作職責崗位職責 篇13
1.資產管理制度修訂及完善
2.資產申購審覈
3.資產到貨及調試驗收
4.資產臺賬建立和維護
5.資產入庫，調撥，報廢，租賃銷售等事項辦理
6.對資產使用，維護保養等進行日常檢查，監督及跟蹤整改
7.編制公司資產預算
業務主管工作職責崗位職責 篇14
1：負責訂單物料的分析、計算和請購；
2：按生產計劃的要求查詢欠料，跟催物料，處理物料異常；
3：負責庫存控制與分析；負責監督倉庫賬目準確性，協助規範倉庫賬目的錄入；
4：ECN變更的處理與管理，定期分析物料損耗，覈對BOM異常和及時處理呆滯物料；
業務主管工作職責崗位職責 篇15
1.生產主要物料及輔料需求計劃下達，請購單錄入
2.物料到料情況、欠料交期的監控
2.研發BOM錄入維護
3.生產加工單及庫存報表的管理
4.呆滯物料處理跟進
5.生產進度的跟進控
6.生產實績數據收集及分析
7.改善專案推進及管理
業務主管工作職責崗位職責 篇16
1、負責制定、完善公司固定資產和低值易耗品管理制度；
2、負責公司資產的全面管理，建立資產管理臺賬，對固定資產、低值易耗品分設賬薄管理，資產使用部門需做臺賬，做到賬賬，帳卡、賬物相符，信息完整，確保不重不漏；
3、推動公司資產盤點工作，防止資產流失，不定期覈查固定資產、低值易耗品的驗收和使用情況，對資產管理中存在的問題，及時彙報，提出解決方案；
4、確認各部門採購需求，根據現有資產情況及消耗標準，判斷購置或調用資產，提高資產利用率；
5、負責落實誰使用誰保管的責任，督促各部門使用人員按要求使用，檢修、維護資產並做好使用情況記錄，確保資產的使用壽命和使用效率；
6、負責固定資產的導入、調撥、報廢處理及更新等工作；
7、負責公司機櫃資源管理，包括但不限於資源的申請與資源的分配，實現機櫃資源統籌管理；
8、定期對資源使用情況分析彙報，合理進行資源管理與分配，發揮資源價值。
業務主管工作職責崗位職責 篇17
1、參與公司合同談判、起草、審覈、簽訂和履行法律監督職責；
2、負責對公司相關法律文件及法律事務進行審覈，確保合法合規性，規避法律風險；
3、處理公司不良項目法律問題，代理公司訴訟案件；
4、協助法務經理工作，參與公司外聘律師的選擇、聯絡等工作。
業務主管工作職責崗位職責 篇18
1、根據生產計劃編制物料需求計劃下達至供應商並跟蹤物料到貨的執行情況；
2、供應商異常交付情況的處理，確保生產正常有序進行以及對供應商的`日常管理；
3、各項報表的編制、分析及行動計劃制定；
4.與其他部門的溝通與協調
5以及領導安排的其他事情
業務主管工作職責崗位職責 篇19
崗位職責：
1、.通過各類渠道，能獨立開發潛在客戶，並管理好團隊；
2、根據公司的戰略和銷售計劃，形成相應的銷售策略；
3、完成公司制定的銷售計劃，達成團隊業績；
4、負責本團隊人員的招募與甄選、業務培訓與管理；
5、負責管理本團隊的業務活動，提高員工的團結力與銷售激情；
6、完成工作報告及相關的業務彙報工作；
7、完成領導交待的其它工作。
任職要求：
1、年齡27週歲以上，專科或以上學歷，營銷、管理、金融等專業優先考慮；
2、熟悉互聯網營銷推廣和金融行業，2年以上電銷工作經驗，有金融行業(貴金屬，原油)銷售管理經驗者優先考慮。
3.具有良好的親和力，普通話標準，談吐清楚；
4.具有較強的語言表達能力、溝通能力，較強的工作計劃能力；
5.抗壓力強，擁有達成業績目標的強烈願望；
6.具有團隊合作精神，服從上級的工作安排，執行力強。
業務主管工作職責崗位職責 篇20
直接責任：
(1) 根據銷售部的年度工作目標和計劃制訂本部門的工作目標和計劃，經批准後執行。
(2) 執行公司的銷售管理制度和銷售政策。
(3) 組織開展銷售活動，催收貨款，完成銷售任務。
(4) 制訂鞏固和開拓銷售渠道的方案經批准後執行。
(5) 負責對業務員的行動管理，提高工作效率。
(6) 監督檢查客戶檔案建立、健全工作，密切與客戶保持聯繫，積極尋找和發現潛在客戶。
(7) 收集客戶及市場信息及時反饋給公司有關部門，並把公司產品和服務方面的信息及時傳遞給現有的及潛在的客戶。
(8) 掌握客戶信用，提出客戶等級意見，確保回款。
(9) 做好銷售統計工作。
(10) 按程序向市場部提出公關、廣告、促銷活動要求並組織配合實施。
(11) 提供售前、售中、售後服務，接受客戶投訴並妥善處理或及時上報。
(12) 負責業務部各種文件、客戶檔案、合同等資料的保管與定期歸檔工作。
(13) 按工作程序做好與相關部門的橫向聯繫，並及時對部門間爭議提出界定要求。
(14) 負責業務部主管的工作程序和規章制度實施細則的執行與監督檢查。
(15) 及時、準確傳達上級指示。
(16) 每月主持本部門銷售業務例會，並參加公司有關銷售業務工作會議。
(17) 在必要的情況下向下級授權。
(18) 制定下級的崗位描述，定期聽取述職並對其工作做出評定。
(19) 指導、監督、檢查下級的各項工作，掌握工作情況和相關數據。
(20) 及時向銷售部經理彙報本部門的真實情況和有關數據。
(21) 定期向銷售部經理述職。
(22) 及時對下級工作中的爭議做出裁決。
(23) 受理下級上報的合理化建議，按照程序處理。
(24) 填寫下級的過失單和獎勵單，按照程序執行。
(25) 關心下級的思想、工作、生活。
領導責任：
(1) 對業務部工作目標和計劃的完成負責。
(2) 對客戶檔案的完整性負責。
(3) 對保持與客戶的良好關係負責。
(4) 對銷售業務人員的工作效率負責。
(5) 對銷售回款率負責。
(6) 對下級的紀律行爲、工作秩序、整體精神面貌負責。
(7) 對業務部工作程序的正確執行負責。
(8) 對業務部負責監督檢查的規章制度實施細則的執行情況負責。
(9) 對業務部管轄的設備設施的完好性負責。
(10) 對業務部所掌管的公司祕密的安全負責。
(11) 對業務部給公司造成的影響負責。
主要權力：
(1) 有對業務部所屬員工和各項業務工作的指揮權。
(2) 在授權下有簽訂一般合同的權力。
(3) 對下級的工作有監督、檢查權。
(4) 對下級的工作爭議有裁決權。
(5) 對下級有獎懲的建議權。
(6) 對下級的業務水平、業績有考覈權。
(7) 有向銷售部經理報告的權力。
管轄範圍：
(1) 業務部所屬員工。
(2) 業務部所屬辦公場所及衛生責任區。
(3) 業務部辦公用具、設施設備。
業務主管工作職責崗位職責 篇21
一、負責我部個人業務、代理業務的管理，指導員工正確處理各項業務，確保各項工作順利開展。
二、負責在權限範圍內對綜合櫃員超權限的業務進行授權處理。
三、處理櫃面客戶糾紛，疏散櫃面壓力，對客戶的查詢、疑問給予答覆。
四、按規定對現金和重要空白憑證進行安全管理，負責櫃員的現金和重要空白憑證的領用與調撥，每月不少於四次對櫃員的現金尾箱、重要空白憑證進行查庫並登記《查庫登記簿》。
五、妥善保管櫃員操作卡及密碼，定期更換操作員密碼。
六、對所有櫃員上繳的憑證根據憑證整理單逐筆進行審覈勾對無誤後簽章並及時裝訂。
七、與複覈員做好提出同城交換憑證的交接工作，負責審覈各類提出票據的真實性、正確性和完整性並按人行規定及時進行同城票據交換的錄入工作。
八、每天日終對櫃員庫存進行盤查大數，並雙人鎖箱。
九、對個人結算帳戶開戶、大額現金支取等需進行身份覈查的業務進入聯網覈查系統進行覈查業務並反饋覈查結果。
十、保管自助設備鑰匙，聯同自助設備密碼管理員負責自助區一臺存款機、兩臺取款機、一臺查詢機的的的裝清鈔、日常故障維護（如缺紙、吞卡）等，登記自助設備相關登記簿，確保自助區的正常運行。如遇故障解決不了及時與科技進行聯繫。
十一、積極參加行裏各項活動，起模範帶頭作用。
十二、加強自身金融理論、業務知識、業務技能的學習，提高綜合業務素質。
十三、做好領導交辦的其他工作。
業務主管工作職責崗位職責 篇22
1、川西南RBBS及RKA渠道內生意機會點的深入挖掘，實現好奇及高潔絲產品的高速增長；
2、管理和推動團隊進行門店計劃性拜訪，建立和維護良好的門店客情，推動公司產品在門店層面的訂單滿足需求和合理庫存，推動生意發展並達成目標
3、與區域採購溝通，月度活動和重點項目制定。定期和上級主管/客戶進行生意回顧、信息分享、數據分析，發掘問題和生意機會點，並制定方案和措施，落實推動生意發展。
4、及時反饋執行結果以及關於市場和競爭對手信息；
5、及時、有效的處理各類業務投訴、維護公司產品形象；
業務主管工作職責崗位職責 篇23
1、計劃管理
1.1、負責制訂年度、月度營銷目標計劃，並呈報營銷副總；
1.2、負責跟進目標計劃的實施；
1.3、負責營銷實績的管理，並督導所屬文員進行統計、歸類並存檔；
1.4、負責監督所屬部門的對於營銷目標的執行情況，並制訂月度營銷實績報告；
1.5、負責日常車輛使用的審批；
1.6、合理編排公司出貨計劃，安排車次，以降低運輸成本；
1.7、負責組織成品出貨，報營銷副總簽字放行；
2、信息與情報管理
2.1、負責市場調查及預測工作的實施，制訂應對準備策略；
2.2、負責制訂交易往來客戶名簿的登記管理制度，並指導實施；
2.3、負責制訂競爭對手調查名簿的登記管理制度，並指導實施；
2.4、負責依據市場狀況和公司發展宗旨，對本行業市場信息及營銷進行整合；
3、績效管理
3.1、根據營銷目標計劃，制訂月度考覈計劃，並配合行政部進行考覈的實施；
3.2、負責制訂本部門的崗位責任制，輔助提升全體營銷人員的業務素質水平；
3.3、負責按計劃完成每月貨款回籠；
3.4、負責收集新產品信息和樣品，及時提供給工程部進行研發，負責不定期徵求客戶對品質質量要求和其他質量信息，並反饋給公司質檢部；
3.5、負責監控營銷項目的實施，督導下屬工作的高效達成；
3.6、負責在本部門推行目標管理模式，以推動公司經營的發展；
3.7、負責研究效率最高的事務處理法，並經常予以檢討；
4、對外、公關管理
4.1、負責制訂營銷外務公關的管理制度，並推行；
4.2、負責根據市場狀況，整合市場信息，並提出相關措施；
4.3、負責加強完善經銷商合同，經銷商鋪底合理比例，監控各類合約的簽訂、建檔工作；
4.4、負責對大中型客戶的溝通與監控，做好服務跟蹤；
5、其他管理
5.1、參與或主持相關的工作會議；
5.2、負責在本部門推行企業文化管理體制；
5.3、負責處理營銷雜務，並做好營銷策略參謀；
5.4、負責所屬人員的考覈考評工作的實施；
5.5、負責完成上級下達的臨時工作任務；
5.6、其他未盡述的工作事宜。
業務主管工作職責崗位職責 篇24
1、堅決服從公司統一指揮，認真的執行其工作指令，一切業務、管理行爲向總經理負責。
2、嚴格執行公司規章制度，認真履行其工作職責。
3、負責做好物流服務工作，及時處理好用戶投訴，保證客戶滿意，提高企業信譽。
4、搞好市場預測和調研，根據市場需求及時調整物流策略，不斷拓寬業務渠道，提高公司物流業務在市場上的佔有率。
5、根據公司長期發展經營目標，根據客戶特性制訂相應可行的物流方案。
6、每月對各業務市場進行分析，尋找制訂下一步業務量提升計劃和新客戶（新業務）機會點切入策略。
7、全面調動業務員的積極性，建立完善的業務網絡，擴大市場的覆蓋面與加大市場佔有率，並經常保持與其他部門之間的聯繫，及時組織運輸、倉儲作業。
8、及時瞭解有關服務工作的反饋信息，經常走訪客戶，切實掌握客戶真正需求，及時調整物流方案，讓用戶滿意。
9、認真組織業務款項的回籠工作，及時催收外欠款，保證資金週轉，提高企業經濟效益。
10、制定公司中、長期市場開發計劃。
11、每月都要認真聽取業務部/運營管理部的業務分析彙報，及時作出戰略性調整。
12、嚴格控制和逐步壓縮業務費用，節約開支，降低業務成本。
13、根據公司的業務政策，領導其業務工作，經常向副總經理彙報業務情況，與財務、綜合部門溝通、協調。
14、負責編制年季月度物流方案、目標，並按時提交給副總經理，便於統一平衡、合理下達物流方案，並認真抓好落實，做到周有佈置，月有檢查，年有總結。
15、負責編制業務統計報表。做好業務統計覈算基礎管理工作，建立健全各種原始記錄、系統數據。
16、按時完成公司領導交辦的其他工作。
業務主管工作職責崗位職責 篇25
1、負責公司現有客戶維護工作；
2、協助部門領導服務以及接待vip客戶；
3、負責客戶的問詢回覆，續保談判，方案准備以及展示，以及理賠服務工作等；
4、負責新業務及新客戶開發，利用現有渠道資源或是開發新渠道對接客戶，促成合作；
5、協助部門參與投標項目，包括投標材料收集，標書及宣講材料的轉唄；
6、協助公司業務拓展部門的同事開發新客戶，提供技術支持；
