在現在的社會生活中，崗位職責的使用頻率逐漸增多，制定崗位職責可以有效規範操作行爲。什麼樣的崗位職責纔是有效的呢？以下是小編精心整理的新媒體運營主管工作崗位職責，歡迎閱讀與收藏。
新媒體運營主管工作崗位職責1
職責：
1、對信息來源及信息內容有較強的梳理能力及創新能力，熟悉海內外家居產品信息
2、負責公司自媒體官方賬號，微信、微博等新媒體平臺的運營，提高品牌影響力和關注度，包括內容發佈和頁面維護，話題策劃和運營，策劃線上線下活動;
3、負責提高公司品牌關注度和粉絲的活躍度，並及時與粉絲互動;
4、定期策劃並執行營銷活動，跟蹤推廣效果，分析數據並反饋，總結經驗，建立有效運營手段提升用戶活躍度與參與度。
任職資格：
1、2年以上相關工作經驗，有家居生活用品相關經驗者優先;
2、本科及以上學歷，市場營銷類、新聞傳播類、服裝類專業優先;
3、有微博或微信運營推廣、媒體採編等相關新媒體工作經驗優先;
4、有較強的新聞敏感性，對家居生活產品有敏銳度強，可策劃、撰寫、執行新媒體主題活動;
5、有豐富的線上線下活動推廣實戰經驗，熟悉新媒體運營特點，熟悉口碑營銷的執行及操作流程
6、具備豐富的想象力和創造力，有較強的.文案功底及圖片處理能力，較強的溝通協調能力。
新媒體運營主管工作崗位職責2
職責：
1、負責品牌服務號以及內容訂閱號的建設，以及新媒體矩陣的規劃;
2、各媒體內容的規劃，完善;
3、新媒體團隊的組建，分工;
4、根據數據分析調整策略及內容規劃;
5、以結果考覈團隊，以及配合公司的`考覈體系;
任職要求：
1、兩年以上新媒體運營主管經驗;
2、管理職位，有帶團隊的經驗;
3、有豐富的行業資源、人脈;
4、洞悉行業發展動態;
5、有成熟運營案例;
新媒體運營主管工作崗位職責3
職責：
1、有微信、小紅書、微博、快手、抖音等社交平臺大號運營經驗；
2、能通過多渠道提高品牌的.曝光度、增加品牌粉絲數量，提高品牌的關注度和粉絲的活躍度，增強用戶黏性；
3、具有口碑營銷、活動營銷、病毒式與營銷等營銷性手段；
4、具有良好的策略思考能力，並能獨立撰寫新媒體營銷方案；
5、根據用戶需求和市場變化，定期針對推廣效果進行跟蹤，統計、分析、評估並不斷做出優化方案。
6、具備團隊協作，管理團隊能力；
任職要求：
1、高中及以上學歷，有淘寶運營、直播管理、抖音小紅書等新媒體運營相關工作經驗；
2、有創意、思路開闊，有散發性思維，能從企業所處行業、產業角度進行話題策劃，同時能從消費者角度進行軟文話題策劃；
3、邏輯思維清晰，做事有條理，責任心強，注重團隊合作，有較強的抗壓能力，可獨立完成各項線上線下宣傳事宜；
4、具體3年及以上新媒體從業經驗，2年以上新媒體團隊管理經驗。
新媒體運營主管工作崗位職責4
職責：
1.微信/QQ的運營活動策劃和執行，實現流量的`轉化和變現。
2.熟練掌握新媒體運營工具，爲新媒體崗位提供工具支持，提升運營效率。
3.跟蹤新媒體運營效果，應用分析工具進行數據分析，定期覆盤增長策略和活動，提升運營效率和體驗。
4.熱愛教育行業。
任職要求：
1.1年以上新媒體運營經驗，有教育行業工作經驗者優先考慮，可接受創新意識強的應屆生。
2.熱愛互聯網，具備用戶思維及良好的抗壓能力。會寫簡單的需求文檔，能夠通過互聯網手段(平臺、軟件等)促成粉絲增長及客戶轉化。
新媒體運營主管工作崗位職責5
職責：
1、負責公司網站、公衆號、訂閱號日常更新和管理;
2、負責公司推廣文案的撰寫和發佈執行;
3、根據推廣計劃，負責各項市場推廣活動的策劃;
4、根據市場推廣活動開展情況，負責相關宣傳稿件的撰寫併發布;
5、對公司各校區的經營活動進行喜報、獲獎證書的製作，課程宣傳海報的製作;
6、根據時事、節日圖文、易企秀、抖音等公衆媒體撰寫設計及推送文案;
任職資格：
1、本科及以上學歷;
2、熱愛社交媒體，如微博、微信、抖音等，瞭解新媒體營銷和傳播方式;
3、能熟練使用PS、CDR、AI等設計軟件;
4、有較強的`洞察力和創新能力，具有一定的敏感性;
5、注重團隊合作;善於溝通，富有創意，有服務精神;
6、具備良好的數據分析能力、語言及文字表達能力、跨團隊協作能力;
7、具有較強的規劃、分析能力和創新意識，思維清晰有條理;
新媒體運營主管工作崗位職責6
職責：
1.負責公司所有新媒體渠道的建立以及日常運營，官方微博、微信、公衆號、抖音、電商各平臺和小紅書等;
2.制定並執行各媒體渠道全年的日常活動以及專題活動，需要有不同平臺的統籌能力和跨平臺的運營能力;
3.制定並實施清晰的用戶互動策略，增加媒體粉絲數量以及建設粉絲羣，提升粉絲活躍度;
4.有較強的文字功底，能把控品牌運營的.整體風格和個性，能培養團隊進行內容輸出;
5.熱愛新媒體行業，對網絡熱點事件敏感度高，可以迅速結合相關熱點做與品牌相關的內容輸出;
6.積極開發、拓展合作機會，與第三方達成多元化的合作關係，整合各渠道媒體資源。
任職要求：
1.本科以上學歷，3年以上新媒體運營相關經驗，有成功的品牌、平臺運營經驗優先;
2.熟悉微信、微博、抖音、社區、論壇、軟文等網絡推廣媒介，知道不同平臺的玩法;
3.擁有各平臺KOL、大號資源優先考慮;
4.網感好，能對熱點事件、新聞動態信息等快速反應，結合品牌做相關內容的輸出，有比較好的創新能力;
5.具備獨立策劃、實施新媒體傳播活動的能力;
6.高度的責任心、執行力、團隊的協作能力。
新媒體運營主管工作崗位職責7
職責：
1、負責公司微博賬號、微信公衆號內容的'編輯和撰寫;
2、公司社會化營銷，新媒體平臺微博、微信的運營推廣，包括線上推廣、社羣運營等，跟蹤推廣效果，整理分析數據並反饋;
3、及時掌握教育行業資訊和新聞熱點，不斷研究運營手段與推廣模式;
4、參與公司整體品牌、產品的營銷策劃與市場推廣
5、配合部門其他同事，完成領導分配的工作任務。
任職要求：
1、傳媒、新聞學、中文、廣告等相關專業，本科以上學歷、研究生優先
2、兩年以上互聯網編輯經驗，撰寫過教育、培訓、諮詢等領域文章者優先考慮;
3、熟悉公衆號和線上社區運營，善於使用社交互聯網語言，思維活躍，對時事敏感，善於發現和利用熱點;
4、有媒體資源者優先考慮;
5、邏輯能力強，文字功底深厚，能夠積極接受新事物。
新媒體運營主管工作崗位職責8
職責：
1、負責自媒體平臺運營，內容策劃、製作、編輯及發佈(包括文章、圖片和視頻)等工作。
2、負責粉絲運營，定期策劃並執行線上活動，通過微信、微博等媒體的推廣，不斷提高粉絲數量且維持粉絲活躍度並實現線下轉化成單;
2、收集互聯網熱點並製作話題，在此基礎上定位客戶需求;
3、根據公司的.業務情況和市場需求，做出有傳播力的創意和內容;
4、分析運營結果並不斷優化工作內容
任職要求:
1、3年以上相關工作經驗。
2、有新媒體運營經驗，熟悉各大平臺及工具的使用;
3、思維獨特有傳播性，能獨立完成稿件撰寫;
4、有團隊合作精神，能承受工作壓力，工作有激情;
5、具備良好的表達能力及溝通能力。
新媒體運營主管工作崗位職責9
1、負責參海外就業業務單元營銷發展規劃、年度經營計劃、年度經營指標的制定及下達；
2、帶領團隊執行年度經營計劃、達成經營業績、用戶資源量等經營指標；
3、負責營銷推廣業務流程完善及管控，推動諮詢業務管理的規範化、專業化；
4、負責線上線下所有渠道和平臺的營銷推廣、海外就業品牌營銷與管理、用戶運營、活動運營及內容運營等系列工作；
5、協助培訓、建設和管理高素質的海外就業業務單元營銷團隊；
6、帶領團隊完成客戶資源獲取、成交轉化、渠道開拓及維護、海外就業品牌營銷、運營活動策劃執行等日常工作；
7、負責與互聯網產品、技術部門對接，協助完成自有品牌的官網（海外就業網站）、新媒體、APP、小程序等平臺的`設計、迭代、運營推廣和維護；
8、協調企業內外部關係，開拓和維護銷售渠道和市場；
9、服從上級領導安排的其他工作。
新媒體運營主管工作崗位職責10
職責：
1、負責公司新媒體整體運營，並對新媒體KPI負責(粉絲量、閱讀量、分享量等);
2、負責新媒體版塊設計、主題撰寫、熱點策劃等，並定期組織線上、線下主題活動;
3、負責公司大項目的新媒體營銷策劃及執行統籌;
4、負責新媒體關係拓展及合作。
崗位要求：
1、男女不限。
2、本科以上學歷，有相關工作經驗。
3、要求工作細緻認真，條理性強，責任心強，有學習能力，團隊合作意識強。
4、熟悉淘寶、微信公衆號、小程序商城相關運營優先。
4、熟悉網絡營銷技巧，可以編輯軟文等，熟悉微博，微信公衆號、小程序商城、自媒體平臺等新興媒體。
新媒體運營主管工作崗位職責11
職責：
1.認可並熟悉FYP品牌理念，參與品牌梳理及品牌營銷主題擬定;
2.負責維護FYP微博、微淘、微信等常規新媒體平臺的運營;
3.撰寫品牌相關深度專題，能獨立策劃選題;
4.制定產品營銷方案及微信編輯計劃，並後期進行編輯執行;
5.制定年度第三方媒體投放方案;
6.收集並分析自媒體編輯、廣告、公關活動的.最終效果，並列出效果評估;
7.收集優質品牌的操作平臺動態，解析且轉化相應的形式內容;
8.實時瞭解時尚或潮流行業動態，善於發現新事物。
任職資格
1.出色的文字功底及敏銳的媒體意識及洞察力;
2.熱愛時尚，瞭解時裝信息，擁有時尚行業公關及媒體資源優先;
3.2年以上的相關媒體、或4A公司工作經驗優先;
4.有一定的自媒體平臺運營基礎;
5.擁有一定的英語閱讀及溝通能力;
6.新媒體行業相關管理能力。
新媒體運營主管工作崗位職責12
職責：
1、負責公司新媒體團隊的運營管理，以及各平臺日常運營及推廣;
2、主導自媒體原創內容的選題策劃與文案撰寫組稿工作;
3、建立與主流媒體的合作溝通，強化網絡平臺宣傳，增加品牌線上曝光度;
4、網絡熱點內容收集與研究，結合公司品牌戰略對自媒體內容提出優化建議;
5、帶領團隊建立與維護品牌優質用戶羣，並對打造優質活躍的社羣提出合理性建議。
任職資格：
1.3年以上行業新媒體運營推廣經驗，營銷、中文、設計等專業優先;
2.具備深厚的'文字功底和文案策劃能力，擁有微信、微博、抖音、淘寶直播、小紅書等新媒體運營成功案例;
3、熟悉新媒體各平臺運營方式和技巧，善於熱點新聞及軟文的寫作;
4、善於捕捉信息、數據分析，結合營銷思路展開活動策劃;
5、熟練運用運營常用工具和軟件;
6、有運營和管理能力。
新媒體運營主管工作崗位職責13
1、熟悉小紅書推廣營銷方式，負責小紅書等第三方店鋪的優化，包括日常內容的編輯、發佈、維護、管理、粉絲互動、話題製造等工作，提高影響力和關注度;
2、策劃及撰寫線上活動文案，並執行微信營銷活動，撰寫創意、提升粉絲關注度、活躍度和數量，抓住潛在客戶，發展新客戶,與粉絲做好互動交流，提高轉化率;
3、跟蹤微信微博推廣效果，對粉絲的網絡行爲進行分析與總結，挖掘和分析網友使用習慣、喜好及體驗感受，形成反饋報告，總結經驗，調整優化;
4、數據分析，對店鋪的銷量、點擊率、收藏數、好評率、差評率，活動等數據進行分析彙總成各種報表，指導公司的產品策略，銷售和推廣計劃的`制定;
5、負責網上營銷方案的實施，促進銷售轉化，提升品牌知名度，確保服務質量和客戶滿意度。
6、精通店鋪的運營和盈利模式，能利用平臺進行有效推廣和宣傳;熟悉第三方平臺各項規定與操作流程;
8.具有電子商務營銷策劃和運營經驗;
9.具有良好的數據策略和能力，有出衆的數據分析，敏銳的市場洞察力與反應力;
新媒體運營主管工作崗位職責14
職責：
1、負責公司微xin公衆號、小紅書、抖音等平臺的活動策劃、內容審覈及編輯;
2、結合店鋪、類目運營，做好粉絲維護及良性增長;
3、結合產品運營，創作新品噱頭，做好新品宣傳;
4、制定部門目標落實到人，帶領團隊完成目標;
5、熟悉瞭解平臺規則及動態，及時作出方向決策;
6、制定完善的人才培養方案，完成領導安排的各項任務。
任職要求：
1、本科及以上學歷，新聞、廣告學、傳媒、市場營銷等相關專業優先;
2、3年以上相關工作經驗，條件優秀者可以放寬相關要求;
3、瞭解新媒體產品和新媒體運營手法，熟知新媒體推廣渠道;
4、有突出的新媒體運營項目經驗者優先，瞭解寵物用品行業優先考慮;
5、有深厚的'文字功底，具備一定的新聞敏感性;
6、工作責任心強，耐心細緻，執行力和溝通力強，有良好的學習能力和團隊合作。
新媒體運營主管工作崗位職責15
職責：
1)根據公司品牌傳播策略，制定新媒體活動營銷推廣計劃;
2)分析用戶需求和習慣，篩選合適的新媒體推廣渠道;
3)採用多元化的新媒體營銷方式，負責官方微信等各平臺的日常內容撰寫和運營;
4)線上大型活動以及定向專題活動的組織策劃、執行推廣，並做相應的活動評估和總結;
5)完成上級交辦的其它工作;
任職要求：
1)大專以上學歷，3年以上相關工作經驗;
2)具有較強的`新聞、熱點敏感性，有較強的文案功底;
3)有豐富的線上線下活動推廣實戰經驗，瞭解知識性媒體特點，熟悉口碑營銷的執行操作流程;
4)網感好，創意優，執行力強，有良好的策略思考能力並能獨立撰寫方案，一定程度掌握圖片處理軟件;
5)知識面廣，思維活躍，工作主動，有責任感，能承受較大的工作壓力;
6)有新媒體運營成功案例者優先。
