在不斷進步的社會中，很多情況下我們都會接觸到崗位職責，崗位職責是一個具象化的工作描述，可將其歸類於不同職位類型範疇。我敢肯定，大部分人都對制定崗位職責很是頭疼的，以下是小編爲大家收集的工藝研究崗位職責，歡迎大家借鑑與參考，希望對大家有所幫助。
工藝研究崗位職責 篇1
職位描述：
1、藥物合成相關文獻檢索和工藝設計；
2、藥物合成小試、合成工藝優化工作；
3、藥物化學結構確證工作；
4、合成中試與工藝交接。
任職資格：
1、有機化學/藥物化學相關專業，本科學歷以上，有2年以上年工藝工作經驗優先；
2、英語四級以上；
3、熟練操作實驗儀器，具備一定的圖譜解析能力和實驗操作能力；
4、具備忠誠可靠，良好的`團隊合作精神及溝通能力。
工藝研究崗位職責 篇2
崗位職責：
1、獨立進行文獻檢索，制定合成工藝路線，撰寫開題報告；
2、獨立完成藥物合成小試工藝研究，配合並指導生產部門完成工藝交接，支持生產；
3、配合質量研究人員做好分析工作；
4、獨立完成藥品申報材料相關資料的撰寫；
5、 領導交辦的其他工作。
任職要求：
1、本科及以上學歷，藥學、藥物化學、化學等相關專業；
2、具有快速嘗試並評估合成路線的能力；
3、有工藝研發經驗，並支持或從事過公斤實驗室或中試車間的生產；
4、有數據完整性的意識，可以規範記錄實驗數據並撰寫報告；
5、熟悉原料藥gmp生產的相關要求；
6、熟練使用hplc，gc，lcms，lod，k、f、，nmr等分析儀器並解讀數據；
7、具有較強的`學習能力、工作能力、抗壓能力和團隊精神，能夠與同事進行良好的溝通協作。
工藝研究崗位職責 篇3
崗位職責
1.承擔蛋白藥物項目純化工藝開發工作;
2.承擔小批量樣品製備中的純化和超濾工作;
3.按照glp規範和公司的檔案管理要求進行實驗記錄和數據整理，撰寫操作sop、技術報告及項目申報所需的.中英文相關文件;
4.上級交辦的其他工作。
任職資格
1.本科三年及以上工作經驗、碩士及以上一年以上相關工作經驗;
2.生物化學、分子生物學、生物工程、生物製藥等相關專業;
3.熟悉各種蛋白質純化工藝流程，熟悉各種層析技術(親和、疏水、離子交換等)及填料;
4.熟悉akta層析系統，具有抗體純化放大或項目申報相關工作經驗尤佳;
5.流暢的英文讀寫能力，能熟練查閱專業英文文獻，撰寫中英文專業資料;
6.具有高度責任心，工作細緻，認真負責，較強的團隊合作意識，較好的問題分析與解決能力。
工藝研究崗位職責 篇4
職責描述：
1、負責製劑處方的篩選、工藝的確定，與合作單位進行製劑工藝的交接；
2、制定並撰寫製劑相關項目實驗方案及計劃、推進整個項目的實施工作；
3、負責製劑研發項目技術資料的'編寫、整理和申報工作及協助現場考覈；
4、熟悉gmp，負責產品處方工藝放大及生產；
5、其他製劑研發及生產相關的工作。
任職要求：
1、本科或碩士以上學歷，藥學相關專業；
2、具有深厚的藥學研究背景及新藥研發經驗，具有3~5年以上製劑研究、新藥研發經驗，熟悉fda、cfda新藥開發相關政策要求，熟悉gmp、藥品研發製劑研究相關指導原則；有獨立負責進行，熟悉脂質體處方工藝開發及新產品處方工藝放大、驗證及生產經驗者優先；
3、有較強的文獻檢索能力和英文文獻閱讀能力；
4、愛崗敬業，有事業心和進取心，良好的溝通能力，有抗壓能力；
5、熟練的英語寫作和流利的英語交流能力。
工藝研究崗位職責 篇5
職責描述：
1、完成產品的工藝研究，實現配方工業化的轉化，解決生產轉化過程中的關鍵技術問題；
2、負責產品小試方案、中試方案等技術文件的起草、修訂；
3、協助相關部門完成代工廠的尋找及擬上市產品的放大生產，研究解決生產過程中出現的工藝技術問題，完善生產報告和有關工藝資料；
4、完成上市產品的.工藝改進；
5、組織新工藝、新技術的試驗研究，形成總結報告；
6、負責瞭解國內外同類產品的技術狀況並提交合理化改進意見。
任職要求：
1、專科以上學歷、食品、藥品相關專業；
2、1年以上食品/保健品/藥品研發及工藝實踐方面工作經驗，有產品開發經驗者優先；
3、熟悉掌握膏方生產工藝和工業生產設備，熟悉製劑放大工藝及過程關鍵質量控制點，有顆粒製劑經驗者優先；
4、良好的文字撰寫能力，能建立sop工藝文件及標準；
5、具有嚴謹的研發、工藝思路，頭腦清晰，善於分析總結。
工藝研究崗位職責 篇6
職責描述：
1、主要從事公司系列產品級客戶定製產品公斤級的合成；
2、在指導下對化合物的`小試路線進行放大製備。
任職要求：
1、有機合成、藥物化學、化工專業，應屆本科生及以上；
2、有機化學理論基礎紮實，有較強的英文文獻閱讀能力。
3、勤奮、專研，有志在有機化學研發崗位長期發展。
工藝研究崗位職責 篇7
目的：
制訂生產工藝員的崗位職責。
適用範圍：
車間生產工藝員。
責任：
生產工藝員履行本職責，車間主任負責監督本職責的有效實施。職責：
1）組織、協調、指導、實施完成車間所屬的各品種工藝驗證。
2）組織、協調、指導、實施完成車間所屬的各設備清潔驗證。
3）協助工藝研究室在車間的工藝驗證；爲更好的承接試產後的轉正生產，負責跟進、協助工藝研究室在車間進行的工藝試產，及時反饋試產信息並總結。
4）對現場進行技術性指導，確保產品質量穩定，並組織管理人員進行分析、技術探討，解決現場問題。
5）協助車間完成部分工序指令的編制、下達、複覈任務；組織現場解決完成臨時出現的.質量問題。
6）對現場生產工藝技術培訓、指導負責，積極組織現場進行生產技術類培訓，提高生產技術水平。組織進行車間生產各類工藝技術課題培訓，提升管理者及操作者職業技術水平。
7）完成特殊樣品的加速試驗、及時準確報告相關試驗情況，並進行總結。
8）掌握車間設備（包括新增設備）原理及使用，總結、提高產品與設備的適應性。
9）對現場工藝執行負責，監督現場嚴格按照工藝執行生產，按實際進行記錄，對生產工藝進行管理。
10）每月提交月總結，重點總結：當月試產情況、試產過程情況、生產過程工藝偏差情況、驗證進度及驗證過程情況、組織的培訓情況、特殊產品加速情況、現場工藝執行情況、個人思想、工作總結。
工藝研究崗位職責 篇8
崗位描述：
1、負責編寫電子產品的加工和裝配工藝，編制作業指導書;
2、負責電子產品生產工藝流程、工藝標準的制定和實施，分析、解決現場工藝問題;
3、負責制定、修改產品零件的材料消耗定額;
4、負責各車間工序工藝的科學整合和技術改造;
5、負責對電子線路進行新材料、新工藝、新技術的.應用;
6、分析解決客戶投訴的電子產品質量問題，制定、實施糾正和預防措施。
任職資格：
1、本科及以上學歷，電子或相關專業;
2、2年以相關職位工作經驗，有外企電子工藝工作經驗者優先;
3、熟悉電子產品的生產工藝流程，熟悉電子產品結構、傳感器、電子線路、單片機;
4、能夠編制電子工藝文件，改進電子方面的產品缺陷，承擔電子工程的開發與實施;
5、有團隊意識及合作精神。
工藝研究崗位職責 篇9
職責描述:
1、編制產品的汽車材料工藝文件，搞好工藝技術資料的立卷、歸檔工作;
2、指導、督促線生產及時解決生產中出現的'技術問題，搞好工藝技術服務工作;
3、組織相關人員搞好工藝管理，監督執行工藝紀律;
4、組織領導新工藝、新技術的試驗研究工作，抓好工藝試驗課題的總結與成果鑑定，並組織推廣應用。
5、積極開展技術攻關和技術改進工作，對技術改進方案與措施，負責簽署意見，不斷提高工藝技術水平;
任職要求:
1、大專及以上學歷，5年以上汽車鋁型材零部件研發工藝經驗;
2、瞭解機器結構、工作原理和成形流程過程、產品的常規缺陷、熟悉工藝材料基本常識;
3、看懂材料說明書，初步確定材料的前處理、加工溫度等;
4、具有新產品研發設計等相關專業知識;
5、較強的口頭表達能力和組織協調能力;
6、較強的分析能力、應變能力和決策能力、管理技能和人際關係技能。
工藝研究崗位職責 篇10
1、負責新產品結構(含包裝)設計的工藝評審;
2、負責新產品結構件(含包裝)加工工藝的`工程確認、生產現場跟蹤，主導過程問題處理、實物驗證封樣;
3、主導結構件來料、產品裝配及包裝問題的處理與改進;
4、負責結構工藝相關技術規範的制定;
5、識別關鍵需求，與周邊領域配合完成供應商的認證與稽覈，提升質量、降低成本。
工藝研究崗位職責 篇11
1.根據產品的項目要求負責新產品的外觀、工藝、結構等方面的設計和製作;
2.主動積極負責項目跟進，開模前評估，試模檢討以及試產模具驗收，;
3.負責產品維護，出相關產品技術資料(bom檢驗圖)及籤板，結案資料完整準確，有條理，重點突出;
4.處理生產異常及模具異常問題，準確迅速的.分析問題並解決，與其他部門溝通順暢;
5.對產品持續優化，通過改進設計方案、改進材料、增加零件的通用性控制成本;
6.完成部門負責人安排的其他工作.
工藝研究崗位職責 篇12
1.目的
本制度明確規定了u京南方裝飾有限公司屏蔽門事業工藝人員的工作職責，使工藝人員瞭解自身的工作任務和工作範圍。
2.範圍
此項管理制度適用於事業部工藝部門，工藝人員均按本文件規定履行工作職責。
3.事業部工藝人員工作職責
3.1參與項目報價中材料定額、加工工藝及工時的編制和審覈，同時確定工程中工藝的難點，重點。
3.2編寫事業部內部工藝管理文件和制度。
3.3工藝文件的貫徹和執行。
3.4參加甲方圖紙深化的工藝性審查和會籤。
3.5專用工藝規程的編制。
3.6工裝器具的設計、使用和管理。
3.7生產過程中工藝技術服務，解決各種工藝技術問題。
3.8組織工藝培訓和工人技術操作培訓。
3.9將圖紙文件中出現的.工藝性問題及時反饋到設計部門。
3.10外協廠家調研和質量保證措施的確定。
3.11進行工藝紀律檢查。
3.12工藝質量問題的收集和反饋。
3.13按要求報工作計劃和工作總結。
3.考覈
4.1工藝人員工作完成情況由各工藝部長進行考覈。
4.2事業部經理負責對工藝部長的考覈。
工藝研究崗位職責 篇13
崗位職責:
1、負責產品工藝技術資料的`編制;
2、負責對生產現場操作的工藝指導與培訓;
3、根據行業動態開發新材料、新工藝，降低成本和提高競爭力;
任職要求:
1、大中型傢俱企業同崗位工作2年以上工作經驗;
2、25歲-50歲，大專及以上學歷;
3、熟練操作cad等繪圖軟件;
4、熟練使用office辦公軟件;
5、瞭解板式傢俱櫥櫃結構;
6、熟悉板式、實木傢俱產品工藝;
7、熟悉板式、實木傢俱生產流程;
8、瞭解生產設備的加工原理。
