尊敬的領導：
我叫**，於*年*月*日進入公司，根據公司的需要，目前擔任**一職，負責**********工作。本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心，勤勉不懈，極富工作熱情；性格開朗，樂於與他人溝通，具有良好和熟練的溝通技巧，有很強的團隊協作能力；責任感強，確實完成領導交付的工作，和公司同事之間能夠通力合作，關係相處融洽而和睦，配合各部門負責人成功地完成各項工作；積極學習新知識、技能，注重自身發展和進步。
我自*年*月工作以來，一直從事*************工作，因此，我對公司這個崗位的工作可以說駕輕就熟，並且我在很短的時間內熟悉了公司、以及有關工作的基本情況，馬上進入工作。現將工作情況簡要總結如下：
在本部門的工作中，我勤奮工作，獲得了本部門領導和同事的認同。當然，在工作中我也出現了一些小的差錯和問題，部門領導也及時給我指出，促進了我工作的成熟性。
如果說剛來的那幾天僅僅是從簡介中瞭解公司，對公司的認識僅僅是皮毛的話，那麼隨着時間的推移，我對公司也有了更爲深刻的瞭解。公司寬鬆融洽的工作氛圍、團結向上的企業文化，讓我很快進入到了工作角色中來。這就好比一輛正在進行磨合的新車一樣，一個好的司機會讓新車的.磨合期縮短，並且會很好的保護好新車，讓它發揮出最好的性能。
在公司的領導下，我會更加嚴格要求自己，在作好本職工作的同時，積極團結同事，搞好大家之間的關係。在工作中，要不斷的學習與積累，不斷的提出問題，解決問題，不斷完善自我，使工作能夠更快、更好的完成。我相信我一定會做好工作，成爲優秀的聞天人中的一份子，不辜負領導對我的期望。
總之，在一年的工作中，我深深體會到有一個和諧、共進的團隊是非常重 要的，有一個積極向上、大氣磅礴的公司和領導是員工前進的動力。**公司給了我這樣一個發揮的舞臺，我就要珍惜這次機會，爲公司的發展竭盡全力。在此我提出轉正申請，希望自己能成爲公司的正式員工，懇請領導予以批准。
申請人：X X X
***年*月*日
您好！
我叫XXX，工號XXXX，是廣州研發中心常駐福建項目組的新員工，隸屬XXXX部，在經過191天（包括學校畢業事宜請假17天）的實習、7月8日至今的試用，及在親愛的同事熱情點撥下，從學生漸漸走向成熟：不斷熟悉負責的系統，體會公司的制度和文化、瞭解公司的產品及發展歷程，孕育更加有效的溝通方式，夯實相關技能……
和諧的同事關係、融洽的局方互動、熟練維護負責的系統，讓我每天的工作知足而快樂。
（一）主要工作內容
從08年12月29日起，除去剛開始的一個月OCS培訓，而後的時間就一直在OSS團隊。期間OSS項目組有條不紊的推進着，平靜而緊湊。項目組穩定運營外表下，卻溢滿環環相扣、循序漸進的忙碌和充實：接口開發調測上線、日常運營維護、新版本功能現場緊張測試、OSS子系統IOM三期立項、前沿技術試探踐行……高效團隊穩步週轉着。
我分配在日常運營維護（激活系統）這塊，專職維護監控激活系統，局方第一現場辦公，維護公司專業幹練服務形象，處理常見異常工單，解答系統處理流程疑問，及爲各本地網釋疑各個上線接口業務流程，並及時反饋上報典型問題。
堅持做到：
1、嚴格遵守現場規章制度，不遲到早退，文明高效與同事、局方溝通交流，團隊關係融洽；
2、基本熟悉系統相關表，基於此能寫常用維護統計腳本；
3、熟悉系統部署路徑、日誌打印分析等；
4、系統橫向縱向延伸關注，如各接口具體業務內容、可能更上游流程含義、每天系統各網元執行量等等縱向橫向信息。
5、較高效率完成日常維護工作，較精簡描述問題、較好釋疑各個本地網疑問。較嚴謹的工作態度，是XX、XX、XXX等產品線同事較得力、放心的工作助手。
（二）對工作的理解
1）專業技能方面
A、熟悉Oracle技術；
B、熟悉編程技術；
C、熟悉AIX服務器管理；
D、熟悉Weblogic管理；
E、熟悉網絡技術。
2）非專業技能方面
A、經驗方面。比如數據模型（各張表存儲的是什麼數據、及表間關聯、主要存儲過程）、熟悉系統部署路徑、對應各個服務進程、發佈更新流程規範；
B、表達方面。將系統的業務流程、各上線接口處理步驟準確精煉的表述，回覆各個本地網疑問；
C、學習方面。系統版本在不斷更新，某一塊可能嘗試一些新的成熟技術，這都要求系統相關人員，保持不斷學習的動力和持續力。
D、形象方面。維護工程師是接觸局方的一線員工，準時上班、及時回覆疑問、瞭解公司產品線、熟悉系統等等，希望呈現專業幹練的服務形象。
E、其他方面。細心、耐心、責任，以及在項目組中尋求工作成就感、歸屬感，融洽和諧快樂充實工作每一天。
（三）工作之外的自我技能提升（時間：7月8日<試用期開始>——現在）
1、復學培訓機構課程。不是軟件科班出身（本科爲網絡工程專業），在軟件工程、建模、系統規範等軟件領域略顯生澀，在7月初至8月底復學79培訓機構暑期精品課程；
2、學習北大青鳥Oracle課程（視頻教程，從華僑大學圖書館下載）；
3、研讀生產庫在用存儲過程。
（四）工作理念
“水無形 隨行而行爲”，樹一份合理理念瞻仰，劃一片準則指引工作方向！
我目前工作理念：爲電信提供優質的服務，Smart他們日常工作，從而提升工作品質；尋求個人職業發展空間，創造業績，成就自我，快樂工作，讓家人過上體面的生活；盡心盡責，努力工作，與同事攜手共進；推動作爲“中國電信最大IT提供商”的ZTEsoft產品健康應用發展，爲電信創造價值，踐行“軟件創造價值”公司理念。
（五）還有待提高之處
成長的腳步依然蹣跚緩慢，特別是看到同學朋友圈中，通過CCNP、OCP認證大有人在，進入阿里巴巴、IBM、Google亦不乏其人，近者在局方IT支撐中心亦有校友身影，其中一位99屆便是公認的中心第一技術骨幹。在瞻仰、與斯交流中，補充源源不斷的上進動力和方向。慶幸86年底出生的我相對年輕，擁有充沛的精力和學習時間。只是蹣跚成長的腳步能否趕上公司這班高速前行的航班！
另一點有待提高之處，便是還沒有將系統源代碼從頭到尾深入研讀一遍。
第三個待提高之處，是腳本編寫能力。在閱讀產品線同事Oracle存儲過程中，風格樸實，如應用實用的遊標遍歷表記錄，採用方法都是常用的，然而邏輯控制嚴謹，執行效果精準，都是青澀職員的我學習臨摹的樣板。
（六）短期三個月計劃
閱讀Oracle數據庫較低層、原理性較強的書籍一本——《Oracle 9i10g編程藝術——深入數據庫體系結構》
（七）轉正夙願
公司有成熟而嚴格的轉正標準，假如我有幸達到正式員工審覈要求，而由試用轉成正式員工，將在新的基礎上再接再厲，穩步前行，在勤勉工作中實現自我價值。
假如我暫未符合轉正條件，“當局者迷旁觀者清”，望高瞻遠矚的領導能百忙中抽空釋疑現狀與轉正標準的差距。
能獲得領導、資深同事的點撥，分析工作上的不足，亦是我寫這份申請書的初衷之一。
（八）感動的人際關係
共事過30多位同事，獲得他們無私毫無保留而又不厭其煩的幫助答疑解惑，與他們在一起工作是那麼的愉快。感謝他們。
局方負責人：XXX——(電話)
產品線同事：XX——（電話）
XX——（電話）
XXX——（電話）
同部門同事：XXX——（電話）
XXX——（電話）
XXX——（電話）
此致，
敬禮！
