競聘演講稿範文彙編10篇

演講稿的格式由稱謂、開場白、主幹、結尾等幾部分組成。在日新月異的現代社會中,演講稿與我們的生活息息相關,相信寫演講稿是一個讓許多人都頭痛的問題,以下是小編收集整理的競聘演講稿10篇,歡迎閱讀與收藏。

競聘演講稿範文彙編10篇

競聘演講稿 篇1

各位領導、各位同事:

大家好!我是,首先感謝大家爲我們提供了這樣一個鍛鍊自己的機會,我競聘的崗位是客戶資源管理兼售後服務管理。下面介紹一下我競聘該崗位的優勢:

1、系統的理論知識我畢業於工程學院工商管理系市場營銷專業。大學四年的學習使我對市場營銷有了系統的認識,也培養了一定的發現問題、解決問題的能力,爲從事營銷崗位管理工作奠定了很好的理論基礎。

2、全面的業務知識在大客戶中心工作的兩年,我切實體會到營銷知識和業務知識在工作中的重要性,營銷管理崗位的工作人員需要在營銷和業務兩個方面有一定的認識,因此我根據工作需要對郵政業務進行了比較全面的學習,今後我也仍會加強這方面的學習。

3、相關的工作經歷年畢業後來到我們郵政局,先在物流公司工作了兩年,從事物流信息系統的使用與維護,後來上調市場部大客戶中心,主要負責大客戶信息管理、大客戶用郵情況的統計分析等內部處理工作,因此對客戶資源管理工作比較熟悉,也總結了一些心得與技巧,能夠更快更好地進入工作狀態。在與客戶的不斷接觸中,我也對營銷工作有了更深層次的理解。營銷不僅僅是簡單意義上的銷售產品,營銷工作人員還是企業與客戶之間溝通的橋樑,如果能充分發揮應有的作用,不僅有利於開拓市場、維護客戶,還能有效地宣傳企業產品、樹立企業形象。另外,我有比較強的學習能力和一定的適應能力,願意嘗試營銷管理崗位相關的新事物。當然,人無完人,我也有很多不足之處。比如說工作經驗不夠豐富、遇到問題不夠沉穩,溝通技巧、處理緊急情況的應變能力也有所欠缺,今後我會積極向同事、領導學習、有意識地加強這方面地鍛鍊。四年的過往,豐富了我的人生經歷,我也從中獲得了寶貴的經驗,這些不成熟的經歷也都會爲今後的生活與工作提供很好的借鑑。

如果我能得到領導的認可,得以成功競聘客戶資源管理崗位,我將主要從以下三個方面開展工作:

1、實現對客戶檔案的動態管理我將在市場部領導的指導下,並爭取各專業局大客戶中心的支持,定期對現有大客戶進行走訪,及時更新客戶檔案,併科學地對客戶檔案進行分類、歸檔,使客戶管理工作趨向規範化、標準化。更重要的一點是,經常與營銷人員保持聯繫,及時掌握客戶動向,實現對客戶資源的動態管理。

2、客觀分析大客戶用郵情況充分利用我們的量收系統,做好大客戶用郵數據的統計、上報工作,並客觀分析客戶用郵情況,深層次挖掘客戶潛在需求,定期向領導反饋有價值的信息,爲銷售工作提供有力地支撐。

3、定期開展大客戶滿意度調查大客戶是我們量收的主要來源。當今,我們郵政企業面臨着激烈的市場競爭,主要體現在儲蓄、快遞業務方面。定期開展大客戶滿意度調查,可以幫助我們及時瞭解客戶的意見及建議,並適時給予反饋,提高我們的產品質量、服務水平,讓客戶切實體會到我們對它的重視,以此來提升客戶滿意度,培養客戶忠誠度。另外,做好領導交代的其他臨時性工作。

四年大學理論知識的學習和四年工作實踐的積累,使我有勇氣有信心站在這裏展示自己。如果有更適合的人選,我會服從領導的安排,無論在哪個工作崗位上,我都會認認真真、踏踏實實地工作,保質保量地完成領導交代地工作,爲我們郵政地發展貢獻自己的一份力量。我的演講到此結束,謝謝大家!

競聘演講稿 篇2

各位領導、同事們:

您們好!我叫××,×年×月出生,中共黨員,本科學歷,現擔任××。我今天竟爭的崗位是省廣電局科技處處長一職。

我經過XX年的實踐和鍛鍊,使我的思想素質、政治素質和業務素質電力系統覈算員競聘演講稿得到了較大提高,基本具備了一個處級領導幹部應具有的謀劃能力、組織能力、管理能力、協調能力和辦事能力。如果我被競聘上省廣電局科技處處長,我要把它當作新的工作起點,積極努力工作,精心籌劃,科學安排,爲領導參謀好,與大家配合好,爲基層服務好,把省廣電局的科技工作“做強、做大”,爲全局整個工作上臺階做出應有的貢獻。

具體做好以下幾項工作:

第一,做好全省廣電科技發展規劃和實施工作。進入新世紀,邁向新時代,可以說經濟的發展日新月異,科學技術發展突飛猛進,從某種程度上說,經濟的競爭就是科學技術的競爭。我們面對前所沒有的挑戰,必須認識到國外的媒體在盯着我國,國內的媒體也在盯着四川,如果我們不抓緊發展自己,不提升電管站站長競聘演講稿我們廣播電視的科技含量,很快就會落後,落後就要被動挨打,就會失去發展的機遇。我要藉着改革的春風,按照國家廣電總局和省局的統一部署下,加強對全省廣播電影電視科技發展情況進行廣泛調研,摸清底數,多方論證,組織擬定出適合我省發展的廣播電影電視科技發展規劃、技術政策和標準,爲推動我省廣播電影電視科技發展上檔資、上水平奠定堅實的基礎。並在此基礎上,認真督促檢查,使省轄市同步規劃、同步建設、同步發展。

第二,做好全省廣電網絡發展規劃和實施的工作。當前,媒體間的競爭除了廣播、電視之外,最爲激烈的就是網絡的競爭。近年來,電信、移動、互聯網的發展很快,已經威脅着廣電的前沿陣地,特別是在互聯網上影視節目、網絡電視隨處可見。他們利用電話線實現電話、電視、互聯網的融合工作正在農村試聯試通。時不我待,我要必須跟上時代的步伐,踏上快速發展的節拍,正視全省廣電網絡發展還不很快,發展還不平衡,特別是農村有限網絡的發展還有不少困難的現狀,着眼長遠,面對未來,組織擬定好供電所所長競聘演講全省廣播電視網絡的具體發展規劃,指導好廣播電視網絡的分級建設和開發工作。既增加有限電視網絡的覆蓋面,又增加有限網絡數字化服務的多樣性。

第三,做好全省廣電專用頻段的規劃和實施工作。由於歷史各種原因,造成目前全省廣電專用頻段的不科學,不統一,不規範。下一步我要必須按照總局的要求進行規範和治理,對沒有批准的頻段堅決清理整頓,對確實需要保留的頻段認真規劃,對胡亂佔用有的頻段調整規範。站在全局的高度,認真工作組織編制好廣播電視專用頻段的規劃,指配廣播電視頻率(頻道)和功率等技術參數,使專用頻段的使用走上科學化、規範化的軌道。

第四,做好指導監測、計量檢測工作。廣播電視節目的安全、優質播出需要一個現代化的全方位的監測體系。按照廣電總局的要求,我省健全了系統,並及時有效地做好了廣播電視的監測工作。我要很好運用好這個監測平臺,紮實做好監測、計量檢測工作,讓先進的設備充分發揮作用,使其成爲開展節目製作、傳輸電力系統競聘報告和播出系統技術質量評比競賽的評判依據,使其成爲讓領導瞭解掌握實際播出質量和覆蓋效果的耳目和助手,使其成爲發現故障和排除故障的得力工具。

第五,做好管理廣播電視系統的技術維護工作。廣播電視系統技術維護工作是一項經常性工作,我要按照規章制度,長期堅持不懈,以保持技術設備的正常運行和快捷高效。作爲主管理技術維護工作的領導,我要經常深入基層,加強管理督查,指導工作落實。我要認真學習各種廣播電視技術設備,瞭解性能和參數,及時掌握運行狀態,搞好技術維護管理評比,促進技術設備完好運轉,使技術設備完好率保持在95%以上,保持先進位次,爲全省廣電事業爭光添彩。

第六,做好承辦廣播電視、電影製片科技管理和對外科技交流工作。隨着全國廣電系統體制改革的逐步深入和廣播電視電力部門競職演講稿產業發展格局的形成,加快我省廣播電視、電影製片科技發展的節湊,是社會的需要,時代的呼喚,也是廣電系統自身發展的必然。技術處要做好科技管理和各項服務工作。爲各市、各臺服好務,爲提升我省廣播電視、電影製片科學技術水平服好務。身居蜀地,展望全球,瞭解最新信息,掌握最先進技術,搭建交流平臺,促使多出佳作、多出精品,走出四川,衝出國門,爲實現廣播電視、電影製片產業化的宏偉目標做好紮實的工作。

最後,我要在局領導的具體領導幫助下,積極履行好科技處的工作職責,在做好以上工作的同時,切實做好對上、對下、對外的協調工作。對上做到下情上達,按時彙報工作情況,以贏得上級和領導對工作的支持;對下做到上情下達,發揮好橋樑和紐帶作用,以推動工作落實和有效指導;對外做到經常電力應聘演講稿溝通交流,互通情況,以贏得外部門對工作的幫助。

特別是要加強對下的溝通和業務指導,履行好管理和服務職能。一是有計劃有步驟地進行業務培訓。緊貼當前快速發展的科學技術成果和所屬單位的工作需要,以有線電視、無線電視、移動電視,廣播、發射、網絡系統、數字化管理等技術熱點、難點爲主要內容,分期分批組織培訓,努力爲各單位培養適應廣電快速發展的技術人才。二是結合工作需要,集中技術骨幹,搞好巡查巡檢服務,積極爲基層排憂解難。三是搞好技術工作經驗交流和科技學術研究,提高科技工作的理論水平和指導能力。四是採取“請上來”和“走下去”的方法,加強情況溝通,搞好調查研究,努力掌握第一手材料,爲省局領導正確決策服務。

“路遙知馬力,日久見人心”,說得好不如干得好。以上是我對自已的評價電力崗位競聘演講和工作打算,希望各位領導和同事們給予支持。

謝謝大家!

競聘演講稿 篇3

尊敬的老師、親愛的同學:

大家早上好,我叫楊也,我今天參加競選班長職務,我相信憑着我的熱情和才幹,一定能夠取得競選的成功。

我是一個“三心二意”的學生,這裏的“三心二意”可不是做事不專心,隨隨便便的意思。“三心”是指進取之心、平和之心、寬容之心;“二意”指的是創意和詩意。因爲有了“進取”之心,才能使我不斷進步、不斷完善自我、在保證學習成績優良的前提下高質高效完成班級工作,有了“平和”之心,無論成功與失敗,我都會用一顆平常心來對待。有了“寬容”之心,才使我胸懷寬廣、虛懷若谷,接受同學的意見,與他人合作把班內活動處理好。那“二意”呢?增一份創意我們能創造性地開展活動,展示我們班獨一無二的風采;添一點詩意我們能在緊張的學習生活中處變不驚,臨亂不慌,從容不迫。

對待班內活動,我又將如何做呢?首先,我認爲,一個好班級必須要做到合理分工,讓最合適的人去做他最擅長的事,從而建立一個合理有序的班集體。其次,我會努力做到將大家團結在一起,互相幫助、徵求同學們的意見,增強班隊內部的凝聚力和向心力,增加班級工作的透明度,最後,我將力求提高工作效率,使班級各項工作都有效的進行,在最短的時間內做到最好。假如我能當選,我一定要在第一時間制訂好工作計劃和實施方案,保證班級工作在最短的時間內順利步入正軌。

也許有時候我太活躍了,但是我相信,有了同學們對我的信任,我一定會揚長避短,改掉自己的缺點不斷完善自我。

希望大家支持我,謝謝!

競聘演講稿 篇4

各位領導,同事們:

首先,我非常感謝領導和同事們,給我這次寶貴的機會,參加公司網絡二級維護員的競聘。

我就XXX,XXXX年畢業於XX大學XX系,獲XX專業學士(或碩士、博士)學位,XXXX年加入中國共產黨,自大學畢業以後,一直爲公司XX部門工作。今天,我競聘演講的題目是,“發揮優勢,履職盡責,推動工作科學發展”。

網絡二級維護員集專業、技能、管理於一身,要求任職者具有較高的綜合素質。我的大學專業是XXX,主攻XXXX研究方向,對計算機應用和網絡技術有較深的研究,撰寫過XX篇論文和專題報告,其中XX篇在國家核心期刊上發表,理論功底較爲紮實。

我自大學畢業以後,一直從事網絡維護和管理方面的工作,曾任過XX、XX等職務,參加過XX、XX等重大保障任務,受過XX次表彰,實踐經驗比較豐富。我平時注重專業技能學習,跟蹤掌握通信與網絡技術的發展變化,及時根據工作需要充實和提高自己的專業素質,業務能力始終保持在較高水平,在工作中沒有出過任何錯誤。我是一名共產黨員,全身心投入到黨、國家和公司的事業中,能夠正確處理大家與小家、個人與集體的關係,始終懷着一顆對黨和國家、對公司無限忠誠的心,做到在任何時候、任何情況下以黨和國家爲重、以公司利益爲重、以集體榮譽爲重。

當然,我也有劣勢和不足,沒有當過行政部門主管,缺少管理經驗,是一個“徹頭徹尾”的草根競聘者。但我相信,憑着精湛的業務技能、勇於負責的態度、敢作敢爲的闖勁,發揮優勢,盡職盡責,一定能夠幹好網絡二級維護員的工作。網絡二級維護員的主要職責是,帶領本部門人員完成公司網絡的安全維護、日常管理、軟硬件升級等工作,保證公司網絡系統的正常運行,並協助其他部門提出公司網絡的建設與發展規劃。

競聘成功後,我的首要任務是“摸清底數、整改問題、完善制度、確立方向”。摸清底數,就是全面摸清本部門人員和工作底數,掌握人才隊伍知識結構、業務素養和實際能力,明確本部門、各崗位的工作任務和職責要求,弄清楚目前的優勢和不足,爲全面展開工作打下基礎、提供依據。整改問題,就是在摸清底數的基礎上,系統梳理本部門存在的突出問題和薄弱環節,屬於本部門內部的問題,逐一提出整改措施、明確解決方案,涉及其他部門的,積極反映、主動協調,力爭在上級部門和兄弟單位的幫助支持下解決。

完善制度,就是抓好現有制度規定的廢、改、立等工作,將過去成功經驗做法和整改問題成果,用制度規定固化下來、形成制度成果,爲本部門建設的科學發展提供一系列制度保障。確立方向,就是在公司改革發展的總體框架下,針對部門的職責任務和工作實際,制定今後一個時期本部門的建設目標和發展規劃,通過確立努力方向,凝聚和彙集人力、物力和所有資源,推動本部門建設科學協調可持續發展。網絡二級維護員不僅僅是一個人,後面還有一個集體。競聘成功後,我將盡快適用新的崗位需要,加強業務學習,提高領導才能,在最短的時間裏完成角色轉換。

我將堅決貫徹“以人爲本”的理念,在公司企業文化激勵下,與本部門全體成員一道,努力創造一個良好、和諧的工作環境和健康、向上的人文環境,讓人人對工作放心、幹事業舒心、對生活充滿信心。我一定會團結帶領本部門所有人員幹好工作,回報領導和同事們對我的信任!請相信我,投我一票吧!我將是一位合格、稱職的網絡二級維護員。我也知道,網絡二級維護員這一職位競爭十分激烈,競聘者中也不乏佼佼者。

我積極參與這次崗位競聘,希望能夠在競聘中獲得成功。同時,我也是“一顆紅心兩種準備”,絕不會迴避失敗。不管最後的結果如何,我還將是一如既往地幹好本職工作。我的競聘演講完了,謝謝大家!

競聘演講稿 篇5

尊敬的老師,敬愛的同學:

大家好。

我來自興湘學院法學,今天很高興有這樣的一個機會參加學生會競選。“學生會”在我心中是個神聖的名詞,她連接學校與學生,是一個學生自己管理自己的組織。

向上,她反映學生們的思想狀況和成長曆程;向下,她傳達學校的規章制度和管理意向;向內,她組織同學參加各種有益身心健康的文體活動;向外,她聯繫校際組織參加社會公益活動。橋樑和紐帶的作用是學生會存在的基礎;自我鍛鍊,提升自我素質的意義是學生會不斷髮展的動力源泉。

所以,我向往院學生會組織。能夠加入學生會,成爲其中一名積極分子是我一直以來的心願。泰戈爾有句話:“天空中沒有鳥的痕跡,但我已飛過。”而我想說:“天空中沒有鳥的痕跡,但我正在飛翔。”

我是一個十分有進取心的人,任何事情不做則已,做則一定做好。俗話說:“海闊憑魚躍,天高任鳥飛。”加入學生會,是一種榮譽,更是一種責任。我知道這條路上有許多挑戰,但我自信我能擔起這副擔子。社會實踐部是學生會聯繫社會、實踐社會的橋樑。它爲同學們提供接觸社會、瞭解社會的機會,讓同學們學到在大學校園學不到的東西,將來踏上社會擁有更多資本和自信。社會實踐部還積極參與公益事業。馬克思說過:“一個人的發展,取決於和他直接或間接交往的其他一切人的發展。”

我相信,在更多的堅持不懈努力中,以切實的行動證明自己的能力所在。爲和諧校園環境的建設盡心盡力,使學生會工作在前輩的基礎上繼續創新和進步。假如我順利競選上社會實踐部幹事,我希望能夠開展清潔校園環境,與駕校參與交通知識普及公益活動,義務獻血,傳承文化策劃方案——行走母親河等等活動的。

最後衷心希望各位能支持我,鼓勵我。

記住我是興湘學院法學,我的演講完畢,謝謝。

競聘演講稿 篇6

各位領導、各位同事:

大家好!有幸來到咱們這個人才聚濟、團結又溫暖的大家庭。首先感謝各位領導給我們大家這次公平、公正競爭、展示自我的機會,競聘上崗是公司用人機制改革的一項新的舉措,是順應企業發展需要的。企業的發展需要人才,爲了使企業能在競爭日益激烈的大市場環境中立於不敗之地,我們不僅需要服務技能過硬的員工,還需要懂業務、善經營的管理者,只有平時嚴格要求自己,不斷提高自身業務素質,才能把握好每一次展現自身才能的機會,從而實現自我價值。

本人陳莎莎畢業於(個人介簡)我現任餐飲部經理,今天競聘的崗位也是餐飲部經理一職。2年的酒店工作經歷,使我對酒店服務行業有了較爲深刻的理解,對酒店管理有了較爲全面的認識,並在實踐中獲得了比較豐富的酒店管理經驗。多年的一線工作經歷,養成了我嚴謹細緻的工作作風,也造就了我敢於面對困難的堅毅品格。而豐富的從業經驗,紮實的業務能力和認真細心的工作作風使我贏得了領導及衆多客人的信任和尊重。我相信這些經歷會在今後的工作中對我有很大的幫助,要想成爲一名合格的經理,它不僅要有一定的專業水平、綜合素質、心理素質,還要有良好的人際溝通能力,儘管我有很多的不足之處,但是我會不

斷加強業務學習,在工作中總結經驗。假如這次我能榮幸競聘成功,我的工作設想是:

1、溝通問題。做爲一個管理者要學會溝通、善於溝通,我們應該用自己的熱情把快樂傳播到每一個員工的心裏面,給員工創造零距離的溝通,讓員工在一個“無壓”的環境中工作,充分發揮員工的積極性。

2、工作方法。一個優秀的管理者要學會人性化的管理制度,要學會調動員工的主觀能動性。員工不行可以教,好的員工就應該給與充分的信任,有了充分的信任纔能有和諧的管理制度和服務意識。

3、服務意識。我們服務行業一直提倡顧客就是上帝,其實服務是相互的,用主動、周到、熱情的服務換來客人的愉悅和燦爛的笑容,也就是自己最大的快樂。做爲一個管理者你首先需要的就是敬業精神。而這種精神就是責任,對自己,對集體,對社會的責任和義務。我今天的演講雖然是毛遂自薦,但卻不是王婆賣瓜,自賣自誇。我只是想向各位領導展示一個真實的我。

我相信,憑着我的個人素質、愛崗敬業、腳踏實地的精神,對工作的熱情,我的管理經驗,我一定能把餐飲部經理一職的工作做好。請給我一個機會,我決不會讓大家失望。最後以一首自編的對聯來結束我的演講,上聯是“勝固可喜,寵辱不驚看花開”,下聯是“敗亦無悔,去留無意隨雲卷”,橫批是“競聘上崗”。

競聘演講稿 篇7

尊敬的各位領導、評委、同志們:

大家好!今天我能參加路政中層崗位競聘,感到非常榮幸。感謝組織上給我提供了一個公平、公正的競爭舞臺,同時,這對我來說也是一次鍛鍊的機會,對我今後的工作是非常有益的,我再一次謝謝大家!

我叫**,**歲,大專文化,**年參加工作。XX年從事路政管理工作,至今已有6年的時間。先後在大柘路政中隊,新路灣路政中隊當路政巡查員和兼職路政駕駛員,有豐富的汽車駕駛和路政管理工作經驗。在這幾年的路政管理工作中,我一方面加強業務工作的學習,牢固樹立了全心全意爲人民服務的思想,樹立路政員文明執法的良好形象,有時工作忙,放棄了很多休息時間,奮鬥在公路執法一線維護路產路權;另一方面,我加強路政工作的理論學習,認真學習了《公路法》和《浙江省公路管理條例》。我這次參加競爭上崗,目的就是在於鍛鍊自己,獲取多方面實踐經驗,提高自身綜合素質。參加工作**年來,我積累了較豐富的基層工作經驗,我沒有輝煌的過去,只求把握好現在和將來。今天,我競爭的崗位是路政中隊中隊長。我認爲我有以下幾方面有利條件:

一、是我精通路政業務,具備嫺熟的辦公技能。多年的路政工作實踐,使我對路政管理的各項內容都有了一定程度的瞭解和認識,直接和公路沿線上的單位、羣衆與駕駛員打交道,熟悉全縣公路的路政管理狀況。對路政管理當中的難點、重點問題能夠進行認真地分析,迎難而上,採取有效措施,逐步予以處理。在提倡辦公自動化的今天,我的計算機應用能力不斷提高,多種辦公軟件、程序應用自如。

二、是政策法律意識強,路政執法實踐經驗豐富,在實施路政許可,處理違法堆放、建築,路產索賠,治理超限運輸等諸多案件中,我始終堅持依法行政,嚴格依據《公路法》《浙江省公路路政管理條例》等法律、法規辦理。對路政法規的應用,執法程序的掌握,執法文書的製作駕輕就熟。

三、是我吃苦耐勞、愛崗敬業、無私奉獻。在路政巡查、宣傳、製作執法文書、案件處理,不言苦、不言累,無論在哪裏,不管幹什麼,我踏踏實實、兢兢業業,努力把工作做得更好。

四、是工作作風樸實,爲人謙虛、誠懇、好學。我的辦事原則是該辦的馬上辦,就是加班也要幹好。從不利用手中的職權對當事人吃、拿、卡、要。工作之餘我勤於學習,勤于思考,並有多次帶班的工作經驗。這些有利條件決定了我能夠更快地進入路政中隊長這個角色,開展工作。“在其位、謀其政”,假如我有幸競爭上這個崗位,我將在公路段班子領導下,圍繞公路段總體工作佈置,以“新思路、新舉措、新發展”爲指導思想,以“執法人員高素質化、執法手段現代化”爲目標,從以下幾方面入手抓好路政管理工作:

一、加大巡查力度,及時發現違章,違法行爲,特別是違章建築和做好撒落物管理,對違章建築要儘早發現,實行早管,敢管,管得了。撒落物管理要製作一份規範裝載責任書與沿線的各個廠、礦、及砂石料場簽訂責任書,使它們有更好的瞭解規範裝載責任重要,減少公路撒落物污染,減輕道工的工作壓力,提高公路的安全性能。

二、抓好宣傳工作。將大隊印製的《公路法》《路政條例》等法律、法規、小冊子分發給公路沿線的各村委、單位、廠礦、羣衆,擴大宣傳面。通過小冊子架起一座管理者與被管理者之間相互聯繫的橋樑。

我的演講結束了!謝謝大家!

競聘演講稿 篇8

尊敬的各位校領導,親愛的同學們:

大家好!首先感謝大家的支持與學校提供的這次機會,使我很榮幸能登上這個神聖的講臺,我叫朱嬉然,來自高二,一班,今天我競選的是紀檢部部長的職務,在此我向大家鄭重的承諾,我將盡自己最大的努力,使自己的工作做得讓大家認可,正由於這種內在驅力,使我走向這個講臺時感到信心百倍。

對於紀檢部部長的具體工作,我雖然未涉及過,但我認爲做任何事都要經歷從不會到會的階段,我知道能否勝任這項工作,主要是自自己如何去學習,去把握,去運用,我相信我自己可以做到。

假如我能競選上,我一定會盡全力做好自己的工作,每次工作後,我會進行總結,把工作中的不足和優勢找出來,將不足改善,讓優勢發揚。

假如我能競選上,我會正確地使各班級聯合起來,使紀檢部成爲一個團結的集體,同時紀檢部也會同各部協作起來,將學生會辦得更好。總之,我會努力使紀檢部成爲學校領導和學生之間的一座溝通心靈的橋樑,成爲師生之間的紐帶,成爲敢於反映廣大學生意見的要求維護學生正當權益的組織。

在對於那些違紀的同學,我會堅持公正,公平,公開的原則,而且須知到有疑必答,有誤必糾,我也會從自身做起,提高自身素質,做到學習工作雙管齊下,兩不耽誤,同時在班級起帶頭作用。

既然是花, 就要開放,既然是樹,我就要成長棟樑,既然是石頭,我就要鋪出大路,既然上紀檢部長,我就要成爲一名出色的領航員。各位代表,希望以上所說的能讓大家對我有更多的瞭解,希望大家能支持我,並投出您寶貴的一票!

謝謝大家,我的演講完畢!

競聘演講稿 篇9

尊敬的公司領導、各位同事:

大家好!我叫劉強!今天有幸站到這裏首先感謝公司領導給了我這次自我展示的機會!在我看到公司的不斷壯大和業界的良好口碑,使我感覺到作爲銀豐物業的一名員工,更需要不斷充實和鍛鍊自己,爲項目盡一份綿薄之力,並以此實現自我價值。我今天競聘的崗位是銀豐唐郡項目安保中心安保隊長一職。

本人於20xx年二月初應聘加入銀豐花園項目安保中心保安員,同年七月由於工作突出被項目提撥爲安保中心保安班長一職。在擔任安保班長期間,協助主管處理各項日常管理工作。熟悉和更一步掌握了安保中心的各項管理規定、突發事件處理流程和崗位工作流程。

安全管理工作一直是公司嚴抓和公司的亮點。我認爲作爲安保隊長他是連接公司與客戶之間的紐帶,其角色和作用是極其重要的。他是公司各項規章制度和工作任務的具體落實和執行者。嚴格的講,安保服務給客戶提供的`服務質量的高低和滿意度,很大程度上取決於保安隊長的管理水平和業務能力。 本人認爲應着重從以下工作入手:

1、隊伍建設應更一步走向軍事化管理,管理中突出以情帶兵。

安保隊伍由於它的特殊性,並不同於其他部門。它要有對外的良好形象展示、較強的執行力和凝聚力。這就要求我們要以公司制度爲依託,思想上要與公司保持高度一致,實行相對的軍

事化管理,嚴格遵守公司的各項管理規定及制度。,在平時工作生活中,讓一切工作更有程序、有模式。作爲一名安保隊長一方面要嚴格管理隊伍,更要突出在生活上的關心和照顧,多深入到隊員們的工作、生活中去。特別是生活上,瞭解他們的所想所需,儘量給他們排除一些後顧之憂,給他們創造一個良好的工作氛圍。 注重隊伍的團隊建設,組建一支團結、有團隊意識的穩定隊伍。對外展示安保人員的良好形象,

2、規範日常管理,提高服務品質

在銀豐物業工作這段期間,使我認識到日常管理工作中的重要性。它包括安保隊伍的宿舍管理、園區車輛管理、外來人員管理、出入物品和公共設施保護管理。它是安保服務管理的基礎和根基,如何做好這些日常管理工作就需要在平時管理中點滴滲入,常抓不懈,注重細節管理,突出安保服務工作中的亮點。多走訪客戶,多於客戶溝通,採集和反饋保安服務上的欠缺和不足,及時掌握情況,有針對性的採取措施。因爲業主是保安工作的最前沿,只有這樣才能更好地爲業主提供優質和較滿意的服務。使外界和業主認可安保服務。

3、注重培訓工作,增強服務意識

由於安保隊伍流動性較大,人員業務素質參差不齊。這就需要安保隊長平時注重計劃培訓和上班期間的即時培訓。堅持召開安保隊伍的周例會制度,合理利用交接班時間強調工作重點和培訓。結合崗位遇到實際難點,重點講解處理方法和注意事項。使

每一位安保人員熟練掌握公司管理規章制度、作業流程、崗位職責、突發事件處理流程和崗位工作技巧,不斷提高業務水平。並嚴格遵守予以實施。

以上是我對崗位競聘的自我介紹和幾點看法。作爲這次競聘的積極參與者我希望在競聘中取得成功!但我也不會迴避失敗,不管我當選與否我都會一如既往幹好本職工作。

再次感謝公司給我這次展示自我的平臺!

謝謝大家!

競聘演講稿 篇10

各位領導、各位同事:

大家晚上好!

當我平靜地坐在這挑戰與機遇並存,成功與失敗同在的講臺上時,內心不僅充滿了捨我其誰的信心,同時也做好了勇於拼搏,敢挑重擔的準備。

這次能參與聯社營業部經理崗位的競聘,首先應感謝聯社領導爲我們創造了這次公平競爭的機會!我現年35歲,大專文化程度,助理會計師專業技術職稱。1990年9月進xx縣x行,先後在支行會計科、房地產信貸部、信貸科、xx分理處、xx分理處工作,分別擔任會計、信貸員、分理處副主任(兼主辦會計)。此次競聘是爲了響應人事制度改革的召喚,在有可能的情況下實現自己的人生價值。拿破崙說過:“不想當將軍的士兵不是好士兵”。適逢這次難得的機會,我本着鍛鍊、提高的目的走上講臺,展示自我,接受評判。

在經過十幾年銀行工作的鍛鍊和1999年至20xx年在xx學院財會班的進修學習,以及從20xx年8月至今,在xx分理處和xx分理處任副主任(兼主辦會計)的一年多時間裏,使自己在業務、櫃面管理等方面都有了非常大的提高,使自己比其他的競聘者更具優勢,自己對能勝任營業部營業經理這一崗位充滿了自信,同時十幾年的銀行工作也使我深深地感到機遇和挑戰並存,成功與辛酸同在。因爲我深深地知道:在這充滿生機與活力的新世紀,在日新月異的知識經濟時代,在競爭激烈,觀念多元,人生面臨無數選擇的今天,“做你所愛,愛你所做”,或許這纔是我抓住機遇,把握命運的關鍵所在。

如果我競聘成功,我的工作思路是:

第一,以“勤懇務實、勇於創新”爲信條,加強學習,提高自身素質。一方面加強政治理論知識的學習,不斷提高自己的政治理論修養和明辯大是大非的能力。另一方面是加強業務知識和業務技能的學習和更新,在工作實踐中辯證的看待自己的長處和短處、揚長避短,團結協作,不斷充實完善,使自己更加勝任本職工作。

第二,以紮實的工作,銳意進取的精神,當好會計科長和營業機構負責人的參謀和助手。在工作中既要發揚以往好的作風、好的傳統,埋頭苦幹,紮實工作,又注重在工作實踐中摸索經驗、探索路子,多請示彙報,多交心通氣,當好溝通員工與主管領導之間關係的橋樑。

第三,以吃苦耐勞,求實創新的態度,找準工作切入點。老實地講,在金融體制改革不斷深化,銀行業競爭日趨激烈的形勢下,要保持我行各項業務的穩步發展,將是一項長期而艱鉅的任務。因此,我把堅持開展以客戶爲中心的優質服務作爲其重要手段,在創造良好的社會形象的同時,要求業務人員提高工作效率,儘量方便客戶,讓客戶能主動上門尋求服務。

如果我競聘成功,我的處事原則和風格是:

一個好的管理者除了對下屬嚴格要求,嚴密制度,嚴守紀律的大膽管理,還應講究領導的藝術。我認爲,要把客戶當“上帝”,首先要把員工當“上帝”。因爲,客戶對建行的滿意度是從員工的滿意度開始的,並與員工的滿意度成正比例發展的。爲此,我會把提高員工的素質,調動員工的積極性和創造性,建立融洽的人際關係,放在各項管理工作的首位。多層面、多角度地善待員工,努力做到大事講原則,小事講風格,共事講團結,辦事講效率。對同事多理解,少埋怨;多尊重,少指責;多情義,少冷漠。管人不整人,用人不疑人。以共同的目標團結員工,以有效的獎懲激勵員工,以自身的行動帶動員工。我將用真情和愛心去善待我的每一位同事,使他們的人格得到充分尊重,給他們一個寬鬆的發展和創造空間。從而在與員工交往中凝聚合力,增強員工的集體榮譽感,在工作中形成動力,使我所屬的部門成爲一支充滿活力和戰鬥力的集體。

如果我競聘成功,我的工作目標是:

以聯社下達的各項目標任務爲已任,認真貫徹國家有關財經法規和建設銀行各項財務會計規章制度及操作規程;正確組織會計覈算,準確、及時、完整地提供會計信息;嚴格崗位分工,規範櫃面操作,防範櫃面風險;配合受派營業機構合法依章開展經營工作,定期提供會計管理信息;對受派營業機構日常財會工作和重大會計事項按照規定進行管理;落實上級行制定的各項櫃面服務規範化標準,提高所在機構的服務質量;督促落實整改上級檢查及外部審計發現的問題,並將整改結果反饋有關部門;做好受派營業機構會計人員崗位變動時重要物品、單證的監交工作;按照會計會計檔案管理辦法的規定,組織做好會計檔案的整理、保管、調閱、移交和銷燬工作;定期或不定期組織受派營業機構會計人員進行業務知識和操作技能的

培訓工作;對受派營業機構所屬會計工作進行業務指導;配合受派營業機構負責人協調好與上級行及當地與財會活動有關部門之間的關係;根據上級行有關規定,定期向支行會計科彙報工作情況。