學校中層領導競聘演講稿

各位領導、各位老師:

學校中層領導競聘演講稿

大家好。首先感謝學校、感謝王校長給我們提供了一次展示自我的舞臺和施展才華的機會。十幾年來,這是第一次。我決非名利之徒,“不慼慼於貧賤,不汲汲於富貴”,是陶淵明的處世哲學,也是我的人生準則。“世事浮雲何足問,不如高臥且加餐”,是王維的人生態度,也是我渴望的生存狀態。

既然如此,那爲什麼還要參加這次競聘呢?答案很簡單:擔當。四十歲左右的中年人年富力強、精力旺盛,具有開拓性和創新精神,已經成爲家庭和社會的中堅。隨着年齡的增長,我越來越意識到責任的重大。自己年近不惑,應該站出來爲郭屯鎮的教育事業貢獻一份力量,承擔一份責任,責任感迫使我走上這個講臺。

任何崗位都只是分工的不同,並無高低貴賤之別。就像原國家主席對掏糞工人時傳祥說的那樣,我們只是分工不同,都是爲的革命工作。整個郭屯中學就像一臺高速運轉的機器,無論是領導還是普通教師,都是這臺機器上的一顆螺絲釘,任何一顆螺絲釘出現鬆動,都會影響機器的正常運轉。我願做一顆永不鬆動、永不生鏽的螺絲釘。

年級部主任的職責是什麼?一是管理,二是服務,管理是爲了提供更好的服務。其實,這與政府的職責是一樣的。政府中的領導叫人民公僕、公務員,什麼是公僕?就是伺候公衆的僕人。什麼是公務員?就是提供公共服務的人員。所以,年級部主任決不是高高在上的官老爺,而是一個伺候人的角色,其職責其實只有一個:那就是全心全意爲師生服務、全心全意爲教學服務。我願做一位這樣的僕人,爲全體師生提供最優質的服務,爲郭屯鎮的教育事業貢獻自己的力量。

我認爲自己具備做年級部主任的素質:爲人吃苦耐勞、認真負責、謙虛謹慎、業務精湛;有思想、有主見、頭腦清醒、敢於直言、具有開拓創新意識;能團結同事、以誠待人,善於溝通,有較強的組織協調能力;好學深思、遍讀古籍、國學底蘊深厚、文字功底紮實,善於寫作。這種赤裸裸地自誇實在很無聊,讓人恥笑,我不願多說。大家都是十幾年的.老同事,親如兄弟姐妹,我的爲人大家都很清楚。我是成爲衆人矚目的紅花,還是成爲陪襯鮮花的綠葉,就看各位老師的支持與否了。

如果競聘成功,我將向學校提出一些具有開創性和建設性的建議,推動學校向規範化、科學化邁進。在抓好教學質量的同時,我將努力營造民主、團結、和諧的寬鬆氛圍,使大家在輕鬆愉快中工作和生活,讓老師們體會到大家庭的溫馨、主人翁的尊嚴,而絕不會有寄人籬下、被人役使的屈辱感。一個人的強大,主要源自於成熟的思想、堅定的意志,而不是高大的身材、結實的肌肉。希望各位老師能選出切實推動學校工作、敢於直言、勇於負責的真正強者。

《孟子》說:“窮則獨善其身,達則兼濟天下”,即使不能成爲兼濟天下的聖賢,也要做一個獨善其身的君子,這是儒家處世的情懷和對待成敗的態度。其實,成敗與否,無關緊要,參與其中,就是對學校工作的支持。我參與、我快樂、我無悔。希望各位老師投出你手中神聖的一票,我在這裏表示衷心的感謝。

謝謝大家。