辭職後要籤保密協議

甲方:

辭職後要籤保密協議

乙方:

鑑於甲方在乙方任職時,獲得乙方支付的相應報酬,雙方當事人就甲方在離職以後保守乙方技術祕密和其他商業祕密的有關事項,訂定下列條款共同遵守:

一、需要保密的信息

1、本保密協議中所涉指的所有乙方信息資料包括:技術方案、設備及工程設計、電路設計、製造方法、工藝配方、工藝流程、技術指標、計算機軟件、數據庫、研究開發記錄、技術報告、檢測報告、實驗數據、試驗結果、圖紙、樣品、樣機、模型、模具、操作手冊、技術文檔、相關的函電、客戶名單、行銷計劃、工程及採購計劃、定價政策、財務資料、進貨渠道、財務數據、員工信息、各種購銷合同、工程預算及合同、各種協議、企業註冊信息、人力資源文件、法律文件、參考資料及功能界面、說明書等都是保密信息。

2、保密信息的載體包括但不限於:書面、視頻、音頻、計算機軟件以及記錄乙方祕密的任何載體等。

二、保密責任

1、甲方必須對所有來自乙方的保密信息嚴格保密,包括執行有效的安全措施和操作規程。

2、甲方承諾,未經乙方同意,不得以泄露、告知、公佈、發佈、出版、傳授、轉讓或者其他任何方式使任何第三方(包括按照保密制度

的規定不得知悉該項祕密的乙方其他職員)知悉,屬於乙方或者雖屬於他人但乙方承諾有保密義務的技術祕密或其他商業祕密信息,也不得在履行職務之外使用這些祕密信息。

3、甲方不能透露涉及商業使用權、專利權、複製權、商標、技術機密、商業機密或其他歸乙方專有的權利給第三方。

三、保密期限

雙方同意,甲方離職之後__年內仍對其在乙方任職期間接觸、知悉的屬於乙方或者雖屬於第三方但乙方承諾有保密義務的技術祕密和其他商業祕密信息,承擔如同任職期間一樣的保密義務和不擅自使用有關祕密信息的義務,而無論甲方因何種原因離職。

四、違約責任

甲方泄露乙方的祕密,根據泄密造成的損失的大小,需賠償乙方__萬元,嚴重者乙方可按《刑法》泄密罪追究刑事責任。

五、特別約定

1、甲方認可,乙方在支付甲方的'工資報酬時,已考慮了甲方離職後需要承擔的保密義務,故而無須在甲方離職時另外支付保密費。

2、雙方同意,本協議作爲勞動合同的附件,在勞動合同終止或解除後仍獨立有效至保密期滿。

3、本協議一式兩份,甲乙雙方各執一份,具有同等法律效力。

4、本協議經雙方簽字或者蓋章之日起生效。

甲方: 乙方:

簽字: 蓋章:

日期: 日期:

辭職後要籤保密協議 [篇2]

甲方 公司

乙方XXX 身份證號碼 家庭住址 現居住地址

鑑於乙方在甲方任職期間已經知悉或掌握甲方的商業祕密甲方通過培訓、技術交流、技術指導等方式使乙方掌握了甲方技術及業務方面的機密內容。現乙方單方提出要求解除與甲方的勞動關係爲了保護甲方正當合法的權益根據《中華人民共和國勞動合同法》、《中華人民共和國反不正當競爭法》等有關法律法規本着平等、自願、公平、誠信的原則甲乙雙方就乙方在離職後對甲方所負有的保密義務和競業限制義務經充分協商一致後共同訂立本協議以資信守

一、保密期限及範圍

第一條 乙方保證無論以何種原因離職乙方離職之後應對其在甲方任職期間接觸、知悉的屬於甲方的或者雖屬於第三方所有或持有但甲方負有保密義務的商業祕密承擔保密義務直至甲方宣佈解密或者商業祕密實際上已經公開。

第二條 本協議提及的商業祕密是指不爲公衆知悉能爲權利人帶來經濟利益具有實用性並經權利人採取保密措施的信息。包括但不限於

一技術信息主要包括技術方案、工程設計、電路設計、製作方法、操作方法、控制方法、測試方法、技術指標、計算機軟件、數據庫、研究開發記錄、技術報告、檢測報告、實驗數據、實驗結果、圖紙、樣品、樣機、模型、模具、操作手冊、技術文檔、相關的函電等等。 二經營信息主要包括合同內容、客戶信息、營銷計劃、採購資料、定價政策、合作廠家、進貨渠道、產銷策略、投標中的標底與標書內容等等

三管理信息主要包括公司文件、財務預決算、財稅報表、統計報表、人事檔案、薪酬政策及未公開的人事、財務信息等等

二、保密義務

第三條 乙方應當與離職時返還其因職務上的需要所持有或保管的一切記錄着甲方商業祕密的文件、資料、圖表筆記、報告、信件、傳真、磁帶、磁盤及其他任何形式的載體並按甲方的規定辦理有關交接手續或按甲方的規定對有關商業祕密資料予以銷燬。

第四條 乙方離職時應保證將記載與乙方自由載體的甲方商業祕密立即刪除不能刪除的應當立即銷燬或條件移交給甲方。

第五條 乙方應於離職時向甲方書面保證已經全部歸還或銷燬商業祕密資料不再持有記錄有甲方商業祕密的任何載體。

第六條 乙方在保密期限內不得將知悉的甲方商業祕密泄露給第三方或擅自使用甲方商業祕密。

三、競業限制義務

第七條 乙方承諾其在離職後未經甲方同意兩年內不得在與甲方企業生產經營同類產品或提供同類服務的其他企業、事業單位、社會團體擔任任何職務包括股東、合夥人、董事、監事、經理、員工、代理人、顧問等等也不得自營與甲方相同或具有競爭性關係的產品或服務。

四、競業限制補償金

第八條 甲方同意就乙方離職後承擔的競業限制義務向其支付競業限制補償金。費用爲 在乙方離職後兩年內每月支付給乙方 xx元。

五、違約責任

第九條 如乙方違反本協議保密義務應當向甲方支付違約金 元給甲方造成損失的還應向甲方承擔賠償責任。

第十條 如乙方違反本協議競業限制義務應當向甲方支付違約金 元給甲方造成損失的還應向甲方承擔賠償責任。

第十一條 乙方因違約而致使甲方調查乙方違約行爲而支付的合理

費用包括但不限於律師費、調查費、鑑定費等不包含在違約金之內乙方應另行承擔。

六、爭議解決

第十二條 因執行本協議而發生糾紛可以由雙方協商解決。協商不成的任何一方均可以向甲方所在地人民法院提起訴訟。

七、協議的效力

第十三條 本協議自甲乙雙方簽字或蓋章之日起生效。協議的修改必須採用書面形式。

第十四條 本協議一式二份甲乙雙方各執一份具有同等法律效力。

甲方 公司 蓋章

法定代表人或授權代表簽字 日期 年 月 日

乙方 籤 字 身份證號 日期 年 月 日

辭職後要籤保密協議 [篇3]

甲方:佛山市順德凌旗電器有限公司

乙方:

甲方聘請乙方任本公司 ,現乙方於20 年 月 日起正式辭去 一切職務,並保證在於年內爲甲方保守祕密信息,如果泄露所造成損失由乙方承擔。

一、 本協議所指保密信息是指:

1、商業祕密,包括但不限於:技術方案、產品設計、電路設計、製造方法、工藝流程、技術指標、計算機軟件、數據庫、研究開發記錄、技術報告、檢測報告、實驗數據、試驗結果、圖紙、樣品、模型、模具、操作手冊、技術文檔、知識產權相關資料、相關函電等等。

本協議提及的其他商業祕密,包括但不限於:客戶名單、行銷計劃、採購資料、定價政策、財務資料、進貨渠道等等。

2、祕密來源

乙方在擔任職務期間,從甲方獲得或參與開發得出的任何技術資料、營銷或運營數據或其他性質的資料,無論以何種形式或載於何種載體,無論在披露時是否以口頭、圖象或以書面形式表明其具有保密性。該資料爲公知或能從普遍大衆處獲得的除外。

二、 保密義務

對甲方的商業祕密和其他祕密,在不違反國家法律的基礎上,乙方在此同意:

1、嚴守機密。

2、不泄露任何祕密信息給任何第三方。

乙方違反以上義務,給甲方造成損失的,由乙方承擔。因此構成刑事犯罪的,將報有關機關處理。

三、 保密期限

乙方結束工作後兩年內,即自20 年 月 日起至20 年 月 日止。

四、 爭議解決方式

雙方就本協議產生糾紛的,應提交甲方所在地管轄法院解決。

五、 本協議一式兩份,雙方各執一份。本協議自雙方簽字之日起生效。

甲方:佛山市順德凌旗電器有限公司

地址:順德區勒流鎮工業四路32號

代表: 年 月 日

乙方:

身份證號碼:

住址: 年 月 日

辭職後要籤保密協議 [篇4]

甲方: 乙方:

一、 乙方保證並確認:已與原單位依法解除了勞動合同,並不存在有任何糾葛或勞動人事爭議。如給原用人單位造成任何損失,由乙方自己承擔賠償等法律責任,與甲方無關。

二、 乙方離職後,應遵守甲方的保密制度,保密範圍和保密義務如下:

1、 基於業務保密事由,非經甲方授權部門或主管人員同意,乙方不得以任何形式使甲方單位的任何設備、文件、技術資料、電子信息等保密文件或資料、物品脫離甲方單位之控制。

2、乙方無論任何原因,在工作期間或調離本崗位以及離職後,均不得將甲方的技術方案、培訓資料、機構檔案、單位運作方法、單位機密等一切相關資料外泄或提供給競爭對手(即同行業或者類似行業)。 3、 可能成爲甲方商業祕密的經營信息的範圍包括但不限於甲方所有或與甲方業務有關的、具有商業價值、目前尚未公知的且甲方認爲需要保密客戶資料、技術方案、技術文檔、相關人員、機構名單和聯繫方式、發展規劃、財務資料、程序文件等方面的內容。

4、 包括但不限於下列事項屬於甲方的商業祕密的範圍:

1

①公司重大決策中的祕密事項;

②公司內部掌握的合同、協議、會議紀要;

③公司規劃、設計、工程圖紙等;

④應公司客戶要求保密的資料;

⑤使單位直接或間接的經濟利益受到損害的事項; ⑥影響單位對外交流和商業談判順利進行的事項; ⑦影響單位穩定和安全的事項;

⑧影響單位對外承擔保密義務的事項。

三、甲方的保密規章、制度沒有規定或者不明確之處,乙方亦應本着謹慎、誠實的態度,採取任何必要、合理的措施,維護其於任職期間知悉或者持有的任何屬於甲方或者雖屬於第三方但甲方承諾有保密義務的技術信息、經營信息或其他商業祕密信息,以保持其機密性。

四、乙方因工作需要或其他原因調離現有工作崗位或離職時,應將接觸到的所有記錄着甲方商業祕密信息的文件、資料、報告、信件、傳真、磁帶、磁盤、儀器以及其他形式的載體交回甲方,並不得備份,而無論這些祕密信息有無商業上的價值。

五、違約責任

乙方不履行規定的義務,應當承擔違約責任,一次性向甲方支付違約金,金額爲乙方離開甲方單位前一年的基本工資的50倍。同時,乙方因違約行爲所獲得的收益應當還甲方。

六、本協議未盡事宜,由甲乙雙方另行協商一致,並簽署書面文件,與本協議具有同等效力。本協議簽訂後,經雙

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方當事人協商一致,可以對本協議有關條款進行變更或者補充,但應當以書面形式確認。上述文件一經簽署,即具有法律效力併成爲本協議的有效組成部分。

七、爭議解決

因本協議引起的糾紛,由雙方協商解決。如協商不成,由甲方住所地人民法院管轄。爭議發生後,在對爭議進行(訴訟)仲裁時,除爭議事項外,雙方應繼續行使各自在本協議項下的其他權利,並應繼續履行各自在本協議項下的其他義務。

八、協議效力

本協議從簽字或蓋章之日起二年內有效。本協議的修改,必須採用雙方同意的書面形式。

本協議一式貳份,甲乙雙方各執一份,具有同等法律效力。

甲方(蓋章): 乙方(簽字): 身份證號碼:

年 月 日 年 月 日

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