關於企業文化進校園活動方案

一、活動主題:

關於企業文化進校園活動方案

“融入企業精神文化、營造企業文化氛圍、構建企業管理文化、踐行企業行爲文化”

二、活動意義:

行業、企業是連接職業教育與產業的橋樑和紐帶,職業教育的發展離不開行業企業這一重要的辦學主體,職業院校培養人的過程和環境也離不開行業企業的參與。爲深入開展校企合作,充分發揮校企合作專家指導委員會的職能,把先進的企業文化引進校園,讓學生了解什麼是企業文化,企業文化在企業的生存中起到了什麼作用,以及走進企業需要具備什麼樣的素質,以期培養和提高學生合作學習的品質和自主學習的能力。

三、活動時間:

20xx年 5月24日

四、參加對象:專業部師生

五、活動組委會

組 長:王慕啓

副組長:張黎明 姚桂東 楊作林 韓琳琳

組 員:周興濤 宋福建 韓鬆強 嶽彩義 週會生 李明學 齊鳳書

六、擬邀請企業:

XX有限公司

XXX有限公司

……

七、活動具體內容:

1、企業家與專業教師座談會

分專業(行業)邀請企業家,各專業選派2-3名專業教師、專業負責人,分地點座談,座談內容爲:

(1)、目前國內機械、服裝、烹飪類企業的經營狀況與就業環境是怎樣的?

(2)、企業需要什麼素質的職工?中職生就業時應具備什麼素質?企業注重哪些素質?

(3)、在校期間教師應如何訓練學生才能讓他們在就業後更好地適應企業的要求?

(4)、企業能否參與指導學校專業建設方案的制定、教學計劃的制定和校本教材的編寫等。

(5)、中職生自主創業應具備什麼條件

(6)、企業能否安排學生到企業進行爲期10天的見習,讓學生初步瞭解企業的管理、文化,以穩定思想,提高認識,初步確定從業方向(生產、設計、銷售等)。

(7)、學生到企業見習期間,企業如何做好學生的安全工作?

(8)、學校專業教師能否到企業鍛鍊培訓,返校後把企業的.要求貫穿到平時的教學中,提高教學水平。

(9)、企業技術人員或管理人員能否到學校對師生進行技術指導或作專業報告、企業宣傳等,以拓寬專業視野,提高專業水平。

(10)、企業能否願意開辦企業冠名班,進行訂單培養,使學校成爲企業職工培訓基地。

2、知名企業文化展

蒐集整理國內著名企業(如海爾、小米、阿里巴巴等)、徐州地區知名企業的優秀企業文化資料,做成宣傳展板,把 “質量第一、”“安全第一、”“信譽爲本、”“顧客至上、”“上下協作”等企業文化精髓融入到校園實踐活動中去,以增強學生的質量意識、誠信意識、競爭意識、團結協作意識、安全意識等,促使中職學生了解熟悉企業文化的內涵,糾正認識上的偏差,形成正確的職業觀和良好的職業素養。

3、企業文化問卷調查

設計調查問卷,使學生更加關注企業文化,領略企業文化的魅力。

4、各班出一期以“企業文化進校園”爲主題的黑板報

通過學生自主蒐集、整理企業文化資料,提高學生對企業文化的認知能力,感受優秀企業的價值觀、企業精神、經營理念 和企業的創業歷程,從而使學生提前瞭解企業文化,培養學生勤奮創新、坦誠協作的精神,營造創業氛圍,點燃創業激情,提升創業能力,豐富校園文化,幫助學生建立個人職業生涯規劃。

5、校企互動

邀請企業文化培訓師爲師生開展團體輔導活動,通過活動,激發個人潛能,發現自身問題,增強自信心,改進自身形象,塑造學生良好的團隊意識,增強師生之間的信任感,提高學生的責任意識情感溝通和表達能力。