隨着社會一步步向前發展，崗位職責使用的情況越來越多，一份完整的崗位職責應該包括部門名稱、直接上級、下屬部門、管理權限、管理職能、主要職責等。那麼什麼樣的崗位職責纔是有效的呢？下面是小編幫大家整理的融資擔保崗位職責，僅供參考，大家一起來看看吧。
融資擔保崗位職責1
崗位職責：
1、負責業務部門的建設及管理工作，包括組織架構建設、人員業務培訓、公司政策的上傳下達、貫徹執行等；
2、制定營銷計劃，組織並開展各種營銷活動；
3、定期組織部門會議：業務交流培訓、總結會議，提升業務團隊整體專業水平，以便更好的服務客服；
4、後期風控的把控，企業資信審覈，反擔保條款的擬定與監督執行；
5、市場的調研反饋，及時調整經營戰略，保證全國業務的正常開展等；
崗位要求：
1、金融、經濟、財會類相關專業，全日制大專以上學歷。
2、具備5年以上信託、銀行、擔保等行業管理崗位工作經驗。
3、具有良好的組織規劃能力和領導力，能夠及時洞悉市場變化，調整經營策略；
4、爲人正直有上進心，有高度的工作熱情，有良好的團隊精神；
融資擔保崗位職責2
1、負責公司與金融機構，外資投資機構，風險投資機構聯繫；
2、負責尋找融資資本，全面規劃融資項目；
3、負責融資擔保渠道的發掘、維護，投資和擔保項目的前期規劃；
4、負責撰寫項目建議書、可行性研究報告、商業計劃書等；
5、負責拓展並維護公司與資本市場的關係；
6、完成上級領導臨時交辦的其他任務。
融資擔保崗位職責3
一、董事會
1.召集股東大會，並向股東大會報告工作；
2.執行股東大會的決議；
3.決定公司的經營計劃和投資方案；
4.制訂公司的年度財務預算方案、決算方案；
5.制訂公司的利潤分配方案和彌補虧損方案；
6.決定公司內部管理機構的設置；
7.聘任或者解聘公司經理、董事會祕書；根據經理的提名，聘任或者解聘公司副經理、財務負責人等高級管理人員，並決定其報酬事項和獎懲事項；
8.制訂公司的基本管理制度；
9.制訂本章程的修改方案；
10.管理公司信息披露事項；
11.向股東大會提請聘請或更換爲公司審計的會計師事務所；
12.聽取公司經理的工作彙報並檢查經理的工作；
13.法律、行政法規、部門規章或本章程授予的其他職權。
註釋：超過股東大會授權範圍的事項，應當提交股東大會審議。
二、總經理
1.全面負責公司的經營管理，貫徹股東會（董事會）的戰略部署。
2.制定公司的經營方針和經營策略。
3.負責公司資本的運作及資本的增值；
4.負責公司下屬各部門之間協調工作，並負責對股東會（董事會）的工作彙報。
5.主持制定完成股東會（董事會）下達的利潤指標的工作計劃並組織實施。
6.負責對外建立廣泛的'合作關係，就公司發展積累社會資源。
7.負責協調銀行上層關係，開發銀行資源，獲取銀行授信額度，保證業務順利進行。
8.負責協調調好各部門的工作及信息聯繫和溝通。
9.每筆業務的最高審批權和一票否決權。
10.審覈各部門制定的各項規章與具體操作規則。
三、業務部（業務部經理、客戶經理）
業務部經理
1.主持業務部的全面工作；
2.負責組織制定業務規章制度、業務流程及具體操作規則和實施方案；
3.負責對業務部門的客戶調查報告提出審查意見，爲風險審批提供審批依據；
4.負責落實和檢查公司各項管理規章制度在業務部門執行情況，提出改善意見和建議，供公司領導參考；
5.負責領導各部門完成公司下達的利潤指標；
6.負責擔保業務結構的控制和調整；
7.負責協調與其他部門的工作關係
8.負責協調好與合作銀行的關係；
9.向總經理回報工作提交工作總結。
客戶經理
1.負責對客戶資信調查工作，收集資料，撰寫可行性報告，進行分析，呈述己見；
2.負責填寫各種合同文本及相關法律文書。保證客戶資料的完整及真實性；
3.負責解答客戶的疑問。做好擔保業務的諮詢服務，並儘可能解決客戶在擔保過程中遇到的困難；
4.負責擔保到期前的通知和配合資產保全崗人員做好追繳清收工作；
5.做彙報後管理工作，定期對在保客戶進行回訪；
6.負責協調和客戶的關係，維持優質客戶的關係；
7.負責協調和銀行客戶經理的關係，以保持良好的銀保合作關係。
四、風險控制部
1.負責主持風險控制部的全面工作；
2.制定風險管理業務規章及具體操作規章，並監督執行情況；
3.對風險管理員審查過的擔保項目資料予以審覈確定，並報總經理審批；
4.參與公司重大業務的前期調研，爲總經理決策提供審批依據；
5.負責本公司不良擔保的統計編報；
6.對擔保審批中發現的問題及時與前臺經理和客戶溝通；
7.對業務流程提出合理化建議，提交領導決策參考；
8.加強和組織內部員工隊伍的業務培訓，不斷提高其職業道德水平和業務水平；
9.隨時掌握擔保戶到期、逾期情況，配合前臺做好保後管理工作；
10.配合協調銀行關係，積極開拓銀行和客戶資源；
11.對總經理負責並彙報工作；
12.積極完成總經理交辦的其他工作
五、流轉部
1.負責接收客戶經理移交的符合公司要求的客戶資料，審查資料是否齊全，並將符合要求的資料整理分類；
2.負責通知客戶前來辦理擔保手續及繳納相關費用；
3.負責審查業務部門申報的擔保項目資料，必要時進行實地調查，出具意見；
4.對審查合格的項目，及時登記臺帳，並及時提交部門經理審覈；
4 5.及時發現業務操作過程中存在的問題，並及時向部門經理彙報；
6.對重大複雜的擔保項目，有針對的參與前期的調查工作，及時瞭解、掌握情況；
7.對在審查過程中發現的可疑資料，有權直接向業務部門及客戶經理進行調查並及時將情況彙報部門經理；
8.對業務活動中發現的問題，應提示客戶經理，同事將情況向部門經理彙報；
9.負責檔案的交接、整理、保管、統計和審閱工作；
10.每月對客戶經理的業務質量進行考覈統計，並報送財務部門。
六、法務部
1.隨時掌握擔保客戶到期、逾期情況，做好清收前的準備工作；
2.對接管的業務及時進行跟蹤、調查、分析，出具書面意見或調查結果，爲公司採取措施提供合理的依據；
3.做出各項資產清收工作的具體操作方案、實施計劃；
4.對需進入司法程序的項目，應及時整理相關資料，並報送公司的法律顧問部；
5.做好與銀行、保險公司等金融機構的協調與溝通工作，開拓新的資產保全資源；
6.密切跟蹤瞭解被清收單位和個人情況，發現問題及時向上級反映，果斷採取措施，維護公司資產 安全；
7.完成公司下達的清收計劃指標及其他任務；
5 8.做好清收工作的半年和全年工作總結。
七、財務部（會計、出納）
會計
1.根據公司行業性質，確定財務覈算方法，設置科目。根據會計覈算基本原則，進行會計覈算；
2.複合記賬憑證，並根據已複覈的記賬憑證序時登記明細分類賬，月末結賬後，登記總賬，並據以編制會計報表；
3.月末，與出納覈對銀行存款和現金金額，做到賬實相符；
4.對各類報銷原始單據的真實、合法、完整性進行審覈以及審覈各種費用報銷是否符合公司的管理規定；
5.考覈成本計劃、費用開支、資金運作及經營成果，並進行彙總分析，提出科學合理的建議；
6.編制財務預算報表；
7.負責公司的納稅工作及相關稅法宣傳活動；
8.考覈各業務部門每月、每季、半年、全年任務指標完成情況並及時上報；
9.保持與工商、稅務、銀行及外界往來單位的業務溝通，長期共同建立和維持良好關係；
10.完成領導交辦的其他任務。
出納
1.管理公司現金，銀行存款的收支；
2.每日序時登記現金日記賬。定期與會計覈對資金，銀行存款是否賬實相符；
3.辦理銀行印鑑的使用、監督款項的流轉；
4.負責與銀行聯繫有關工作事項、並協調銀行關係；
5.負責與銀行的對帳工作，並做好銀行餘額調節表；
6.負責公司、個人貸款擔保的擔保費收取。客戶保證金的收取與轉出、銀行保證金的存入與轉出；
7.辦理公司內部報銷及對外結算業務；
8.負責向客戶經理通知欠費、欠款公司、個人名單；
9.完成領導交辦的其他任務。
八、綜合管理部（行政文員、人事專員）
行政文員
1.負責公司前臺接待工作；
2.負責公司辦公用品的購買和派發工作；
3.負責公司文件的收發、保存和上傳下達工作；
4.負責公司權證類資料的保管、登記和核對工作；
5.公司領導交辦的其他工作。
人事專員
1.員工的考勤情況
2.計算員工的工資
3.爲員工辦理保險以及公積金
4.負責整理招聘信息
5.檔案管理
