一、課程開發員的崗位職責
1、負責創業實訓、技術培訓、政策研究（主要以農村、農業方向爲主）等題材的課程開發工作；
2、負責課程需求、內容組織編排、課程模塊設計、製作；
3、負責課程使用效果的收集修訂工作；
4、負責相關教材的編訂工作；
5、完成領導交辦的其他工作。
二、課程開發員的崗位職責
1、對市場需要及競爭對手進行分析，制定培訓課程方向的定位；
2、負責組織、設計、開發新系列培訓課程；
3、負責課程相關培訓計劃及實施，對新課程實施效果的分析；
4、參與課程內容和授課效果的.相關跟蹤、評估；
5、蒐集公司對於培訓課程的相關反饋及市場信息。
三、培訓課程開發員的崗位職責
1.協助培訓主管完成培訓課程研發計劃的制定;
2.協助組織協調課程開發全過程,包括策劃新課程上市及效果跟蹤等;
3.協助開展行業趨勢研究,分析國內外培訓理論、工具的最新進展;
4.幫助完成開展新課程知識培訓、銷售培訓;
5.開發及維護課程庫,爲項目提供支持。
