年終個人工作總結(精選20篇)

總結是指社會團體、企業單位和個人對某一階段的學習、工作或其完成情況加以回顧和分析,得出教訓和一些規律性認識的一種書面材料,它是增長才乾的一種好辦法,讓我們一起認真地寫一份總結吧。總結一般是怎麼寫的呢?以下是小編爲大家整理的年終個人工作總結,歡迎大家借鑑與參考,希望對大家有所幫助。

年終個人工作總結(精選20篇)

年終個人工作總結 篇1

20xx年,在領導對行政人事工作的關心與支持,極大地鼓舞着人事部工作不斷取得新突破。在此我向公司的領導以及全體同事表示最衷心的感謝。有你們的理解和協助使我在工作中更加的得心應手,也因爲有你們的幫助,使我更好的完成了各項工作任務,令公司的發展更上一個臺階,現將工作總結如下:

一、人事工作

1、招聘工作:

a、招聘渠道的拓展與選擇:

20xx年的招聘渠道主要是常規的網絡招聘和現場招聘。網絡渠道除原有“xx網”外,新開通了“xxx網”專業招聘網站,並在幾個專業的化學化工適時的發佈相關崗位的招聘信息,從反映效果來看,網站渠道得到的應聘人員資料信息應屆生較多,大多無法滿足公司研發需要,專業的並有一定工作經驗的科研人員,還需要通過手動搜索和網站推薦來推動;現場招聘主要是依靠市人才中心爲“530”企業提供的專業、免費人才交流平臺,多次參加週末現在招聘會、不定期大型人才方舟以及市人才中心組織的校園招聘會,收集到的應聘簡歷較多,平均每場50-80份,同時也較好的對企業進行了宣傳。

b、招聘模式的逐漸形成

除了常用的招聘渠道外,現有的招聘模式已形成了:網絡招聘宣傳先行,現場招聘爲主,人才推薦爲輔,獵頭信息配合使用的點、線、面招聘格局。加之面試環節的制度化、流程化,使招聘工作穩健、良性的發展,有力的配合了研發工作的進行。

c、招聘成本的控制與分配

20xx年全年招聘費用總計控制在xx元以內,含網絡招聘費xx元、海報製作xx元、車旅費xx元。20xx年各崗位人員需求數xx人,共招聘到位員工13人,含博士x人,招聘到位率xx%,招聘成本爲xx元/人。

2、公司制度建設

a、公司員工手冊的制定

20xx年XX月,公司《員工手冊》出臺,內容涵蓋公司簡介、公司組織架構、勞動關係管理、工作時間管理制度、薪酬福利管理制度、培訓考覈管理、員工行爲規範管理制度,全面詳細的對公司進行了介紹和相關制度的完善和規範。做到了有規可依、有規必依,對員工所關心和日常的行爲規範進行了明文的規定。同時,《員工手冊》的籤閱制度,更加有效有力的保障了員工對公司的瞭解和對自己言行的自我控制,手冊的出臺,使公司的正常發展更加順利和便暢。

b、公司薪酬制度的制定

作爲《員工手冊》的組成部分,《薪酬制度》是公司制度中的重頭戲,作爲員工最爲關心的話題,《薪酬制度》對員工的職位、職級、薪級進行了明確的規定,相應的崗位對應相應的薪級,不偏不倚,減少了人爲因素的偏差,職級的詳細分類更是較好的體現了公司的人性化管理,能者多得。同時還對住房、出差、健康、休假等福利制度進行了詳細的規定,確保了員工的應得利益,對員工關心的所有問題都面面關注和考慮到,給員工的工作積極性有了很大的提高。

c、公司招聘入職制度、流程的制定

爲了對招聘需求、面試環節、錄用手續進行合理規範的操作,制定了《招聘、面試流程》,同時出臺相應的表格,對整個招聘、面試、入職進行了全面的規劃和安排,對每個細節動作都進行了規範,便於操作和執行,不僅節省了和減少了內部環節的時間和矛盾,更是讓面試者感受到了我們企業的規範的正規,也是從第一印象上使他們感受到了企業的文化和溫暖。流程的制度化爲我們的人才招聘儲備打好了堅實的基礎。

3、社保福利

a、公司社保開戶辦理完成

在接手公司時,公司社保開戶工作尚未進行完畢,前期性工作只進行到了勞動保障所,無法爲在職員工辦理社保手續。20xx年XX月,公司社保手續辦理完畢,正式開始爲員工辦理社保繳納手續。

b、公司員工社保繳納辦理完成

20xx年XX月至XX月,公司在職員工社保繳納工作分批辦理完畢,不僅爲員工解決了後顧之憂,也是體現了“530”企業的社會責任感。

c、員工醫療卡辦理完成

在社保繳納完畢後,同時爲員工辦理了社保醫療卡,方便了員工急用所需,也節省了部分費用,體現了公司對員工的關心和責任。

、行政工作

1、辦公室文化

a、辦公室管理制度制定和執行:

《辦公室日常行爲規範管理制度》、《考勤制度》、《工作服使用管理制度》、《辦公區值日製度》等一系列公司管理制度的出臺和執行,爲辦公室有秩序、有規範、有標準的正常運作提更了有力的保障和處理參考,有效的改變了遲到早退處理無標準可依、衛生髒亂無人問津、工作服使用混亂的現象。在有標準可以參考的情況下,逐漸的養成了良好的自我管理意思,積極主動的執行各項制度和標準,形成了有序、高效、自覺的合力團隊,爲研發工作的順利進行,提供的有力的保障。

b、公司櫥窗文化建設:

作爲xx區首批重點“xx”展示企業,公司經常接待省市級相關部門領導的參觀、考察團隊,爲了更好的展示公司企業文化以及公司研發進度,在x總的指導和支持下,20xx年xx月公司櫥窗文化牆正式亮相,直觀、具體、詳實的介紹了公司的發展、模式和進度,爲各級領導和部門的參觀、考察進行了高效的展示和介紹,同時也形成了我們公司固有的一道風景線,並記錄着公司的發展歷程。

c、員工工作服管制度實施:

爲使研發中心的白大褂達到整齊、乾淨、有序的使用,對白大褂的使用進行了規定。首先是分配到人,誰使用誰保管;其次是定期、集中清洗,對破損處進行修補,保證整齊乾淨;再次是對白大褂的適用範圍進行規定,只可以在實驗室穿着,不準帶出實驗區。

2、辦公室美化

a、製作公司展示文化牆

公司文化牆用典型的環保綠色打底,以文字、表格、圖形、實物展示、照片等形式,全面的對公司進行了介紹和宣傳,深的各級參觀領導和部門的好評,也爲公司企業文化的融入做出了詮釋。

b、公司綠色植物引入

爲了美化公司環境,給員工一個更加舒適的工作環境,也調節保護視力的作用,公司引入大批綠色植物,分佈於公司的各個區域,並定期進行更換和調整,爲大家創造了一個美麗、悅目的環境和氛圍。

c、實驗室改造完成

爲使研發空間和環境更加舒心和方便,公司對實驗室進行了改造和新增,尤其是標準試驗檯和透明實驗區的投入使用,給試驗操作帶來前所未有的便捷和舒適。同時,實驗室分別張貼了幾位偉大科學家畫像,不僅是實驗室美觀的一種佈置,更是給大家一種鼓勵和自我激勵的力量源泉。

3、員工福利活動籌劃與安排

a、中秋聚餐

中秋佳節之際,公司組織了中秋聚餐活動,不僅是對遠在異鄉工作的員工的一種關心,更是公司人性化管理的一張展現,那些熟悉的面孔、那些酒杯中的情誼將永遠的定格在那一刻。這次活動的圓滿成功,這也是公司發展中一個里程,一個融合、團結的團隊的逐漸形成,是公司發展的基石。

b、龍頭渚暢遊活動

考慮的公司員工大多是外地人,公司爲了豐富員工週日活動內容,也是團隊配合、協力的一種鍛鍊和考驗,於20xx年XX月20xx日組織了“龍頭渚暢遊活動”。從進入景區爬山、涉水的拉手、相互幫助中,我們不難看出這是一個團結、齊心的緊密團隊,在之後的劃竹筏、分組CS對抗中更是進行了印證,本次組織的宗旨和目的也得以圓滿完成。

c、公司週年紀念活動

不知不覺中,我們一起迎來了公司一週歲生日,在這個xx發展里程上重要的一筆中,有我們共同的汗水和心血,在吹蠟燭的那一刻,有我們共同的祝願和決心,我們共同期盼歐力達茁壯的成長和壯大,早日實現產品投產。

d、迎新年xxx聯誼活動

兩個公司的全體員工歡聚一堂,共同感受着新年的快樂和祝福,也感受着企業的溫暖和壯大,這些歡樂的時光不僅是公司發展的見證,也是我們伴隨公司成長的烙印,活動在x總和xx博士的禮品發放中迎來了高潮,公司員工福利的豐厚給我們帶來的冬天裏的溫暖和感動。

4、政府關係聯絡

在與政府的聯絡工作中,最多的是與創業園園區辦公室的對接,一些工作任務和通知的接收和上報,以及區、市相關對口部門的材料申報和文件接收。

三、採購工作

1、行政用品採購

行政部主要採購工作是滿足公司日常辦公、研發工作運行所需用品,小到別針、橡皮塞,大到電腦辦公桌,在合理的比較詢價後,基本在最短時間內採購到位,及時有力的配合了研發工作的順利進行。

2、部分實驗藥品的辦證和採購

對於部分難採的化學藥品和相關證件的辦理中,對研發採購工作進行了配合,協助研發實驗用品的及時到位,保證實驗工作的順利、持續進行。

四、總結

20xx年,人事部主要是在公司制度、薪酬福利、物料採購工作上對研發工作進行了配合和支持,許多細節和內容還十分不到位,還需要大家的批評指正和幫助,希望在新的一年裏,能更好的發揮行政人事部門應有的作用,給研發工作更有力的配合,希望公司更快更好的走下去。

年終個人工作總結 篇2

本學期已接近尾聲,透視過去的一學期的音樂教學工作,忙碌而充實。細細回顧,留下了許多深刻的回憶和感嘆,有付出總會有收穫!我們音樂教研組緊緊圍繞校領導提出的新要求和新課程標準,以激發學生的藝術愛好,提高學生的審美情趣爲目標,在各級領導的關心、支持、幫助下,全體音樂教師立足崗位,團結協助,盡心盡職,順利而圓滿完成了教育教學任務,現將本學期的工作總結如下:

一、組織學習,制訂教學計劃

開學初,教研組根據經開區的音樂教研計劃和學校的工作計劃,制定了切實可行的教研組計劃。每位教師根據各自的教材內容和年段要求,努力鑽研教材、分析教材,制訂了個人的教學計劃、科研課題計劃,並在日常教學中認真執行。

二、鑽研新體系,優化音樂課堂

“音樂教育新體系”猶如雨後春筍,生機勃勃,我們緊隨新體系的浪潮,參加各種新體系的培訓,鑽研新體系、運用新體系,使音樂課堂更加豐富、生動,從而使學生能夠更加熱愛音樂,切實提高學生的音樂素養。本學期,音樂教研組也開展了新體系教學公開課的活動。

三、開展活動,提高教學能力

1、定期組織主題研訓活動、利用集體備課時間開展主題研訓活動,針對“音樂教育新體系”進行研訓。大部分老師都能按時參加,積極發表意見,提出自己的教學方案,互相討論研究,共同進步,做到了有主題、有內容、有實效。

2、積極攥寫論文、課題、本學期,有我積極攥寫課題、論文,並上交市、區評選,其中教師小課題《新體系理念下的國小音樂課堂律動教學》在溫州市立項。

3、參加各級音樂學科聽評課活動、音樂組教師在認真備課、上課,做到教學五認真的同時,還多次外出參加省、市、區聽課活動,在聽課、評課與研討活動中能積極參與,不斷思考與提升課堂教學水平。如參加新教師的音樂課堂教學觀摩,和備課組的教學展示活動,以及音樂新體系的教學觀摩。本學期,我作爲學校音樂教研組長,組織海城片區的國小音樂教師一起參加備課組展示活動,並在區裏成功開展一節由李新宇老師的展示課《海德維格主題曲》,和陳會老師參加課堂的評課活動。在校內,有姜超燃老師公開課《火車開啦》和我本人的公開課《鄉間的小路》。

4、積極開展音樂社團活動和藝術節比賽、本學期,音樂組每位教師發揮個人專長,積極承擔各類音樂社團的培訓任務,共開設豎笛、合唱、話劇等3個社團課程,並根據學校要求,有計劃、有目標的開展社團活動,努力提高學生的藝術修養,提升我校的藝術教育品質!另外在積極開展校藝術節活動,在我的指導下,校合唱隊獲得區一等獎的好成績!

在今後的工作中,全組教師仍應繼續努力,在認真作好音樂教學本職工作的同時深入地開展學校各項藝術教育及學生的興趣培養工作,提高全體學生的藝術修養,爲我校的藝術教育發展做出貢獻!

年終個人工作總結 篇3

20xx年是我行實現股份制改革的關鍵一年,是我行發展戰略的落實之年,是體制與機制的變革之年,也是公開上市的關鍵之年。這一年,在上級行和支行黨委的正確領導和全體員工的共同努力下,房信部以飽滿的精神、高昂的鬥志和腳踏實地的工作作風,提出了“不爲困難找理由,只爲成功想辦法”的工作理念,解放思想,更新觀念,不斷創新工作方法,克服工作中遇到的種種困難,嚴格執行上級行和支行的各項規章制度和業務措施,圍繞省分行制定的“業務發展年”、“安全運行年”等重點方針政策紮實開展工作。

一、貫徹落實上級行和支行黨委關於年年的工作安排和要求,高度重視,密切配合支行開展各項專項治理工作。

今年是廣東省分行確立的“安全年”,爲貫徹省分行和支行黨委對“安全年”的各項工作安排和要求,我部成立了“安全年”工作領導小組,制定《房信部“安全年”工作實施方案》,利用班後會的學習時間,把上級行和支行的各項會議精神、工作安排和部署及時傳達給每位員工,使全體員工清楚認識當前我行的形勢、任務和要求;組織全體員工學習《“安全年”工作實施方案》、《違法違紀專項治理工作實施方案》、《中國我行工作人員違規行爲處理辦法》等文件,開展對典型案件的學習分析和討論,通過學習和討論,落實案件防查制度,使全體員工從思想上認識安全防範的重要性、必要性,明確各項規章制度、加強遵紀守法觀念,牢固樹立廉潔自律和風險防範意識,並以此指導我部的日常工作,保證各項業務開展合法、合規;根據支行“訪百家、談百人、到百點”活動工作要求,通過個別談心、上門拜訪等形式,瞭解員工思想動態、協助員工解決工作、家庭等方面困難,及時掌握員工狀況。

在做好各項專項治理工作的同時,我部注重培養員工的職業道德素質。今年,我部在工作中加強了員工的組織紀律性,教育員工愛崗敬業,工作中提倡員工發揚無私奉獻精神,鼓勵員工積極參加支行組織的乒乓球賽、籃球賽、羽毛球賽等活動,通過活動充分調動員工的積極性、創造性,發揚團隊精神,增強了部門的凝聚力、戰鬥力,提高了部門的工作效率。

二、迎難而上,做好個人貸款營銷工作,實現貸款餘額止跌回升。

今年是我行廣東省分行制定的“業務發展年”。年初,省分行向我支行下達了商業性個人按揭貸款餘額新增21000萬元,個人消費貸款餘額新增3400萬元的任務。但直至9月,各類貸款餘額不升反跌,其中個人消費貸款餘額比年初下降4232萬元;個人住房按揭貸款餘額比年初下降1789萬元;個人商業用房貸款餘額比年初下降799萬元。業務發展不理想,主要有以下幾方面原因:

一是我行個人消費貸款對客戶的貸款用途有較大的限制,申請資料的要求比較嚴格,客戶不願意到我行申請個人消費貸款;

二是我行助業貸款的操作辦法未能適應市場需求,助業貸款業務受到限制;

三是自年年初省分行停止我支行開發貸款和個人按揭貸款業務經營權後,發展商未恢復與我支行合作的信心;

四是我支行個人住房按揭貸款依賴性較強,業務發展不均衡;

五是我行信貸政策收緊,個人類貸款准入門檻較高;

六是我行按揭業務政策競爭力不足;

七是受到人民銀行提高按揭貸款利率影響,客戶提前還款量較大。

面對困難和問題,我部採取了多種措施,扭轉不利形勢。

1、分清崗位,明確職責。

房信部是年年8月由原房地產金融客戶部、個人客戶部及個人銀行業務部的部分崗位組建而成。部門成立後,我部馬上制定的《房信部崗位設置及崗位職責方案》,根據業務分工和流程控制的需要,把前後臺各崗位分設成貸款業務營銷崗、公積金業務崗、貸款業務申報崗、貸款發放崗、客戶服務崗、貸後管理崗、檔案管理崗、綜合管理崗等崗位,對各崗位的職責進行了清晰的劃分,基本上達到了分工合理、職責明確、崗位制衡的目標。

2、優化業務流程,加強業務培訓。

在我部業務開展過程中,發展商普遍對我支行提出提高貸款發放速度的要求。爲恢復發展商與我行合作的信心,加快業務發展,我部對貸款業務流程進行了完善和優化。

首先,利用新開發的個人貸款業務系統,在貸款業務申報崗和貸款發放崗之間實現了貸款資料一次錄入、共享使用、異機修改等功能,使貸款申請資料能夠應用於貸款申請、合同打英貸款發放等多個環節,避免了各崗位錄入資料的重複勞動,減少出錯的機會,對貸款發放流程進行了進一步的優化。

其次,在貸款業務申報崗及貸款發放崗建立貸款臺賬。對每筆貸款申請的收件時間、申請資料完整程度、貸款發放進度、是否退件、退件原因等進行詳細的臺賬登記。通過建立臺賬,兩個崗位的人員能夠對貸款狀態有清晰的瞭解,方便了發展商或客戶對貸款進度的查詢,也避免了由於工作失誤延遲了貸款的發放。

最後,對貸款業務申報崗及貸款發放崗設定工作時限要求,加強對每筆貸款發放時間的控制,加快放款速度。

年終個人工作總結 篇4

20xx年xx月xx日是我來xx局報到的日子,也是我從學生到員工轉變的開始。在超過五個月的時間裏,它轉瞬即逝。回首過去,展望未來,20xx年不僅是轉型的一年,也是對我意義重大的一年。

首先,我想對自己近半年的工作做一個簡短的總結:

認真學習和深刻理解“三文化”建設精神

今年xx電網提出要開展“三文化”建設、制度文化建設、誠信文化建設、後果文化建設,促進企業規範快速發展。要求員工努力學習,深入理解,並以此爲工作指導,實踐“三種文化”。自員工大會以來,我參加了局團委開展的“三種文化”和“青年與文明同行”網上討論活動,與大家一起學習。同時,他主持了“三種文化談話”的討論活動,深刻理解了“三種文化”的精神,真正達到了共同學習、共同進步的目的。

仔細計算在xx的日子。9月6日到xx供電所報到,11月7日到xxX局借調。在xx的時間是兩個月。兩個月時間很短。我還沒有學會如何處理這個錯誤。我還沒有在我的主機上安裝變壓器。我只是多看多聽。但在這兩個月裏,文章的版權就屬於祕書家的作者了!讓我真正瞭解了xx惡劣的地理環境,也讓我深深感受到了我們power員工的辛苦和簡單。按照大師安裝變壓器在xx的山,或坐在皮卡在陡峭的山路上開車,心臟會跳出,或者走在懸崖,鬆散的碎石會不斷下降,還是煮土豆的村民在工作結束後太多的記憶。作爲一名新員工,我很欣賞這些經歷,因爲這些經歷,這些真正的一線工作,讓我更快的從我的理想中回到現實,讓我避免過高和過低的思想,讓我一步一步的知道做人的道理。

有目標的生活是最好的!合同歸檔是一項讓我每天都有目標的工作。11月7日至11月19日,在市場部同事的支持下,我們共掃描了471份經濟合同,其中低壓供電合同280份,高壓供電合同36份,銷售合同97份,工程合同46份,技術合同11份,合同1份。事實上,掃描合同的工作沒有技術含量,只是機械的重複,重複,甚至枯燥。但我仍然感到很高興,因爲畢竟這是我能做的第一份工作,第一份讓我每天都感到充實的工作,第一份讓我每天都有目標的工作。合同的數量太大了,必須在11月20日前上報省裏公司,所以我們需要加班。

始終記得去年的面試,人事部主任告訴我一句話:“所謂的‘雙贏’就是簡單地說自己不後悔,單位不後悔。”作爲一名新員工,我想鼓勵自己。永遠保持開放的心態,永遠有一雙發現美的眼睛,這是我每天提醒自己要做的事情。

我自己的缺點

下班後,我發現了很多自己的缺點。xxX的工作非常瑣碎和細緻。這似乎是一項很簡單的工作,但一點也不容易。無論是寫一篇短文,還是做一個幻燈片,無論是文章中的一個小標題,還是工作記錄中的一個小細節,這些都可以幫助我學習和發現很多問題:

不擅長寫作。要寫好一篇文章,作者往往需要有開闊的視野,活躍的思維,豐富的聯想,材料的積累,精美的文字等,甚至一些簡單的公文寫作,也需要了解公文的格式,文字的準確性,但我缺少很多錯誤。

缺乏專業知識。我的任務是學習法律,通過國家司法考試。但是目前,我忘記了很多知識,沒有及時更新新的法律,缺乏法律實踐。讓法律成爲你自己的“致命傷”。

沒有完全適應這項工作的要求。在許多情況下,它似乎太“溫柔”,無法處理問題,缺乏經驗和反應。從學生到員工的轉變過程不完善,考慮不全面。

年終個人工作總結 篇5

一年來的工作已經結束了,真的感覺非常的有意義,在這方面這是我應該去思考的,作爲X的一名員工,我知道在這一點上面我清楚的意識到了這一點,一年來的工作當中我深刻的意識到了這一點,以後在工作當中我也一定會讓自己做的更好,過去的一年是非常充實的,是我應該要去接觸的,在這一點上面這是應該要有的態度,我也需要對這段時間的工作總結一下。

在工作當中我不斷的積累經驗,我清楚的意識到了自己不足,在這個過程當中我也堅持做好了非常多的事情,未來還會有更多的事情是我要進一步去做好的,工作當中我和周圍的同事虛心的學習,我覺得自己在工作方面還是有一些不足的地方,這也是我要有的態度,在這個過程當中這也是我應該要去考慮的,一年來我也是有非常多的進步,這一點是非常明確的,我會認真端正好自己的態度,未來還是有更多的事情等着我去做好,接觸這份工作以來我就有非常多的進步,在這方面我覺得我是做出了成績的,我相信這是我應該要去履行好的職責,在工作當中不斷的要求自己,保持一個正確心態的,學習和工作當中都認真的去思考,認真的去接觸,工作方面讓自己有足夠多的進步,這是非常重要的,我認爲我是應該要進一步的去去調整好這些。

一年來我從來都是認真的做好自己的事情,我認爲在一些工作上面需要有好的態度,態度一定要端正好,現在回想起來確實是感覺非常的好,我也是清楚的意識到了這些,這也是我應該要有的態度,這一年來我還是希望能夠讓自己有進一步的提高,只有不斷的積累工作經驗,才能夠學習到更多的,作爲一名X的員工這些都是應該要有的態度,我是不斷的在積累的工作能力,讓自己學習到更多的事情,一年來多多少少也是有進步的,我也會搞清楚自己的工作方向,我現在也是堅持工作原則,態度一定要好,在這一點上面我是能夠用一個合適的態度去做好的,在這個過程當中這也是我應該要做好的,我希望能夠得到更多的認可,給自己更多的時間和精力去保持下去的,在這方面我會認真的保持好的方向,這一我是充實的,在工作當中也是有很大的提高,我相信這也是工作當中應該要有的態度,新的一年我好更加認真的對待工作。

年終個人工作總結 篇6

勞碌而充實20xx年已經過去,我來到公司也有一年的時間了,從事行政人事管理工作。一年來我圍繞管理、服務、學習等工作重點,注意發揮行政部承上啓下、聯繫左右、協調各方的樞紐作用,爲公司圓滿完成年度各項經營目標任務作出了樂觀貢獻。現將本年度工作狀況總結如下:

一、公司各類證照的辦理與費用的掌握

我與相關部門合作,順當完成了公司經營地址變更後相關證照的更換工作,按時完成了公司證照的年檢,組織接受並通過了相關部門的檢查,更正了企業工商電子信息資料。

根據公司財務標準化制度規定,爲合理掌握企業行政費用支出,行政部每月底制定了下月的費用預算方案,儘量將費用支出掌握在方案內。我對公司辦公(場地租賃)費、水電費、辦公及勞保用品、固定資產購進、員工及公司通訊費等項目建立了臺賬,逐月逐筆登記,年底對數據進行彙總分析,以便於來年能夠更加精確、細緻地進行費用的預算與掌握。

二、固定資產與重要文件的管理

作爲行政部,購進、管理和安排公司固定資產、辦公用品及勞保用品是部門的日常重要工作之一,我在進入公司後,首先對公司現有固定資產進行了盤點、登記和貼標,然後結合公司實際狀況修訂和制訂了固定資產、辦公用品等管理制度,建立了增設固定資產先提申請相關部門和總經理批示後再選購,辦公用品季度統計需求後統一選購安排的流程,規範了公司固定資產、辦公用品及勞保用品的管理,也提高了工作的效率。

行政部起草和修訂了公司印章管理、檔案管理和合同管理等制度,規範了公章使用登記流程,並對公司檔案和合同進行了整理,鑑於不影響工作效率等因素,合同流轉審批流程尚未完全執行,但將合同審批步驟臨時併入了公章使用審批中,在肯定程度上避開了風險。

三、公司員工薪酬福利與績效考覈管理

按時完成了每月的工資覈算,幫助總經辦依據外部市場行情及公司實際狀況制訂和完善了薪酬管理制度與績效考覈管理制度,對員工月度工資、社保基數及公積金進行了調整,在保證了員工權益的同時,使得公司的薪酬管理更趨規範化。保證了公司薪酬總額不超過規定標準的同時,在行業內具有競爭力和吸引力。

按時保質辦理了員工入(離職)、轉正、續簽、檔案轉移託管等工作,並制定和推行了公司(員工手冊),進一步規範了員工日常行爲。另一方面與工會合作,樂觀傾聽員工心聲,準時解答員工疑問,並組織員工參與了運動會、集體旅遊等活動,豐富了員工業餘生活,提高了員工士氣,使得員工能保持較高的工作效率。

四、本年度工作的(反思)

對企業的運作流程和規章不夠熟識,沒有能夠很好的滿意和提前預見其他部門的需求,今後要更加細緻的瞭解各部門的工作,以利於更好的起到服務和監督作用;因個人所負責的工作較雜,有時會沒有很好的分清主次和支配時間,以致有些方案實行的工作未能綻開,明年我將加強個人(時間管理)水平,提高效率,更加有條理的完成手上負責的各項工作。

明年我將連續做好公司證照及公章的管理,保持與外部機構的良好溝通;精細化行政費用的預算,嚴格掌握費用的審覈支出;做好固定資產、辦公用品及勞保用品的管理,優化選購方案;加強對公司檔案和合同的管理,在不影響效率的同時逐步細化流程和記錄。

年終個人工作總結 篇7

在過去的五個月中,在工程服務部領導的帶領下,經過了和同事的共同奮鬥,經過了自己的積極努力,做了以下工作。

一、工作態度,思想工作。

我非常熱愛本職工作,能夠嚴以律己,遵守工程部的各項制度,保持對工作負責的工作態度,謙遜學習,積極進取,不斷提高自己的技術水平,力爭把領導分配的每一項任務做的最好。

二、指導安裝工作。

在金立永磁安裝實戰的工作中,通過對設備各管路接口、整流櫃和控制櫃接線放線的安裝,加深了我對設備工藝流程和線路供配電的理解。也培養了我看懂電器接線原理圖、管路連接安裝圖紙的能力。同時也學習到了設備零配件認知的技巧。安裝過程的每個環節都做到了仔細認真。發現鹼液過濾器安裝錯誤及時提出並正確安裝。雖然指導工作順利的完成,但是通過工作發現了在控制櫃裏PLC型號配置和配件詳細名稱、功能作用的理解不夠深刻。今後重點看些技術圖紙,工作時間之餘到物資保障部認知配件。不懂的問題及時向同事和領導請教。

三、設備試驗調試工作。

在車間對沙特設備試驗調試時,對電廠CNDQ—10制氫設備的開機順序,PID參數設定,都有了一定的瞭解。同時也對整流的工作原理由淺入深的理解。試車之前確定直通氣缸是90度,三通180度。直通球閥調製關閉狀態。喬丹的氣動薄膜調節閥應對其做初始化調整,調試過程中像設備達不到系統壓力,實際液位與上位機不符,電泵損壞故障時有發生,應根據實際情況正確地排查。

四、今後的工作方向。

下月重點放在調試階段的學習。培養自己查找故障的能力。將現場發現的問題反饋給領導,多請教。在以後的工作中彌補不足,發奮把工作做的更好。

年終個人工作總結 篇8

在20xx年年初我榮幸的假如了xx大酒店,在此工作期間,有豐收後的喜悅,也有學到新管理知識的興奮。但在工作中有失誤、也有遺憾,在入職後的四個月中,酒店各位領導以及同事們對我的賞識、培養與寬容,是我自己爲人處世上改變了很多,也使我的人生又前進了一步。在此,我能到餐廳經理的這個位置也很謝謝大家,接下來我以一年的工作情況做以總結:

一、工作中回顧與總結

1、發動員工解決人荒之急,三月份前廳大部分員工因自身的原因離職很多。一時間前廳服務員缺編很多,服務不到位,引起客人投訴。在xx下,我這從本地招聘員工並向酒店推薦優秀人選,這樣進來的員工比較穩定,不容易流失,解決了餐飲的人荒之急。同時針對前廳新入職員工大多文化較低、年齡較小、沒有從事過酒店服務的情況,我號召部分管理人員對新入職員工進行鍼對性的模擬演練、加強培訓力度,使他們在短時間上崗,達到了使餐廳正常運轉的目的。

2、針對前期制度不夠完善,沒有定崗定編,細節管理不夠完美的情況,在四月,我針對各崗位的具體情況,進行定崗管理,明確各崗位職責,使資產、衛生、服務工作責任到人,做到了資產專人管理、電費和通訊費的降低,使前廳的管理有提升了一個新臺階。

二、收穫與不足

這一年的收穫是xx對管理知識全面的灌輸,如何細節管理、溝通等有了更深刻的理解與體會。使我在綜合管理能力方面有了更近一步的提高,對以後有了更明確的目標。

不足之處:在平時的工作中不善總結,並且在細化管理及對員工培訓上力度不夠,需要加強學習;因我本人入職時間也不是很長,對維繫客戶方面做得不夠完善,使協議單位上客率底。這都需要我在工作上加強改進。

三、明年工作展望

1、搞好環境衛生、食品安全、嚴防食物中毒。

2、餐廳業務技能、多培訓,和新菜品的推出。

3、做好婚宴預定以及接待,銷售特色商品。

4、迎接好各個大型假期的接待。

5、各種資料彙總、收集、總結以及資產盤存和複查。

相信在各位領導的決策和帶領下,各個方面都會逐漸走向規範和成熟,同時,作爲餐廳經理的我也有信心帶領各位員工細心協力,完成上級下達的各項任務。

年終個人工作總結 篇9

來到車間工作已經兩年了,一路上經歷了很多風風雨雨。我從小到大真的進步很大,這一點我自己都能感受到。在車間幹兩年真的很辛苦。有時候加班只能睡五六個小時。那段時間對我來說是最難熬的,但我熬過來了,長成了現在的樣子。這一切只能感謝自己沒有放棄,願意努力。同時也要感謝領導和同事這兩年對我的關心和照顧。因爲每個人的陪伴,艱難的時光變得溫暖,快樂的時光變得漫長。今年結束了,新的一年即將到來。我隨時準備開始。現在我來總結一下今年的工作。

一、工作中的學習態度

剛出社會兩年,經歷的事情不多,所以一開始也不太明白工作的真諦,難道只是爲了養活自己?隨着時間的推移,我發現工作是幫助我們有效生活的工具。它讓我們生活得有規律,對生活有期待和享受。我也意識到我們在工作中應該保持的態度必須是嚴肅的,只有認真工作,工作纔會給我們嚴肅的生活。所以工作讓我們在生活中進步,學習也讓我們在工作中學到更多。這些都符合現實的要求,也是我們未來的一個方向。我以後會保持學習的態度,在工作中學習,不斷努力進步。

二、突破自我的決心

雖然我的工作比較簡單,但是做了很久以後會發現它對我的培養很大。雖然有時我不能完成任務,但我只能額外工作幾個小時來完成工作。肯定有點累,但是這份工作告訴我,一個好的效率當然是好的,但是如果你自己沒有突破的決心,那還是錯的。所以,只有我們的效率和決心一起落實,纔能有突破自我的決心和毅力。對我們來說,工作不應該馬虎,因爲它不僅代表了公司的形象,而且對我們自己也有一定的影響。所以,要慎重,要努力。

三、來年的計劃

我在很多方面還是有一些缺陷的,但是我不會太害怕。我會多糾正自己,以後不再重複。在新的一年裏,我將準備一個新的形象和狀態,在未來的工作和學習中不斷進步,創造自己的成績和我們公司整個集體的成績。

年終個人工作總結 篇10

時間飛逝,20xx年的工作也已經接近尾聲,爲了更好地做好今後的工作,總結經驗、吸取教訓,本人就這年度的工作小結如下:

一、思想政治表現、品德素質修養及職業道德

能夠認真貫徹黨的基本路線方針政策,遵紀守法,愛崗敬業,具有強烈的責任感和事業心,積極主動認真的學習專業知識,工作態度端正,認真負責。

二、專業知識、工作能力

在教學方面,本人自始至終以認真、嚴謹的治學態度,勤懇、堅持不懈的精神從事教學工作。認真按照學校教學常規的要求做,認真參加備課組的集體備課活動,以積極的態度上好每堂課,在實踐中探討、落實新課程教學理念。認真參加學校的學習培訓和校內校外的教學觀摩活動。在教學之餘,自己也進行一些教學研究,把平時在教學過程中的所感所想及時總結成文字形式,這不僅是一次經驗的凝練,也是對教學的再思考,對自己教學理論水平的一次提升。

三、工作態度和勤奮敬業方面

在xx年上半年中自己擔任x級大專機電班《物理》教學工作,一頭x案x節課;xx年下半年擔任xx級大專數控x、x班,大專機電x班《物理》教學工作,工作認真負責,積極參加學校、學科的各項會議、活動,沒有缺席和病假。

四、工作質量成績、效益和貢獻

曾在20xx年xx市教育案例評選中獲二等獎的案例《關於物理有效教學的案例》被選錄進入學校的教科研成果彙編。假期的全國職教培訓獲結業證書。

回顧這一年的工作,學校提供了各種讓自己快速鍛鍊成長的平臺,學校領導給予自己很多工作上的關心,這一切讓自己在各方面都取得不同程度的進步,當然,自己也存在着許多需要改進的地方。在今後的工作中,我將繼續以務實的工作態度,一如既往地認真學習工作,爭取工作水平的更大提高。

年終個人工作總結 篇11

20xx年的工作已經結束。在上級領導的瞭解和幫助下,在同事的熱情協助下,我把工作做好了。現在我將對我的工作做一個簡短的總結。

首先,在工作中要積極主動

作爲公司的普通成員,我會努力跟上其他優秀的成員,向他們學習,儘量不去充實自己,填補自己的不足和缺陷,認真對待問題,不會因爲小問題而忽略問題。在我的工作中,我知道如果木桶上有一個小洞漏水,就很難把木桶裝滿水。想要進步,就要打好基礎,把這些小問題。不要讓這些問題成爲我工作的負擔,不斷完善這些問題的過程,每次上班都給自己打氣,讓自己一天能保持足夠的精力,努力創造新世界,沒有努力就無法成長。我相信努力工作,在任何工作中盡我所能,及時處理每件事,工作中從不出錯,努力做好自己的事情,每一天,

工作中遇到的`困難被我視爲超越的目標,努力的方向,不斷挑戰困難,不斷向成功前進。我會繼續每一項工作,工作中從不抱怨。工作沒做好,只會是自己的問題,只是沒做好,不是別人。我應該加倍努力,繼續做自己的事情。

二、規劃工作,制定工作計劃

盲目的工作做不好。我喜歡讓工作有節奏地進行。每次工作都會不斷設定工作步驟,制定計劃,保證工作能做好。我會根據工作難度制定工作計劃和方案。每項工作都必須有不同的規劃方式,每項工作都會得到很好的協調,以確保在規定的時間內完成工作,在最短的時間內取得最佳的效果。努力做好每一項工作,並進行調整,修補漏洞,完善計劃,一次又一次做好自己的工作。

第三,按時完成上級交辦的任務

我從來不敢忽視上級佈置的任務。我從來不敢偷工減料,全心全意投入,做好工作,以最快的速度做好工作。滿足領導的期望是我的工作。對於這樣的工作,我通常會小心翼翼,努力完成每一個細節,做好每一項工作,在相應的時間內做出最好的調整,確保領導滿意。通過工作,讓領導發現自己的長處,做出自己的能力。

工作後,工作中的問題會暴露出來,會提高自己的能力,努力改善自己的不足,不斷把自己的工作做好,一定會把自己的工作做好,給公司一個滿意的答案。

年終個人工作總結 篇12

一年的時間很快過去了,在一年裏,我在院領導、部門領導及同事們的關心與幫助下圓滿的完成了各項工作,在思想覺悟方面有了更進一步的提高,本年度的工作總結主要有以下幾項:

1、思想政治表現、品德素質修養及職業道德。

能夠認真貫徹黨的基本路線方針政策積極學習政治理論;遵紀守法,認真學習法律知識;愛崗敬業,具有強烈的責任感和事業心,能夠積極主動認真的學習專業知識,認真負責。

2、專業知識、工作能力和具體工作。

我是去年11月份來到檢察院工作,擔任反貪局內勤。通過向領導請教、向同事學習、自己摸索實踐,熟悉了反貪局的工作,明確了工作的程序、方向,提高了工作能力,在具體的工作中形成了完整的工作思路,能夠順利的開展工作並熟練圓滿地完成本職工作。

在這一年,完成了以下本職工作:

(1)協助反貪局的領導和各位同事辦理了反貪局、反瀆局的共9起案件,檢察捲成卷19卷,檢察內捲成卷24冊。

(2)作爲預防專幹,負責院內的職務犯罪預防工作,至今年11月30日,預防卷宗共成卷8本,能夠對照考覈目標盡我所能的完成本職工作。

(3)協助辦公室負責今年的綜合治理工作。綜治工作是院內的一項重要工作,需要認真負責,態度端正。分類整理好各類文件,發表信息,參加活動。截止11月15日,綜合治理檔案按照考覈要求分類成卷5冊。我會在新的一年再接再厲把工作做的更好。

(4)協助華主任辦理批捕案件一起,成卷一本。

(5)認真、按時地做好領導交辦的其它工作。

3、工作態度和勤奮敬業方面。

熱愛自己的本職工作,能夠正確認真的對待每一項工作,工作投入,遵守勞動紀律,有效利用工作時間,堅守崗位,需要加班完成工作按時加班加點,保證工作能按時完成。總結一年的工作,儘管有了一定的進步和成績,但在一些方面還存在着不足。性子太過急躁,做事不夠穩重,急於完成工作,有時候反而適得其反;對於有創造性的工作思路還不是很多,個別工作做的還不夠完善,這有待於在今後的工作中加以改進。

在新的一年裏,我將認真學習各項政策規章制度,努力使思想覺悟和工作效率全面進入一個新水平,爲我院做出更大更多的貢獻。

年終個人工作總結 篇13

20xx年不知不覺在指尖慢慢逝去,20xx年迎面而來。回想過去,面對眼前,展望未來!有進步的喜悅,亦有工作中失誤的愧疚。回望過去的20xx年是我們xx區全體人員齊心協力,奮力開拓的一年,更是每個倉管員接受挑戰,逐步成長的一年。因爲在這一年裏我們一下缺少了差不多四個人,但我們還是把所有的工作扛了下來,我們在今年的工作中總結出了在工作當中的利弊、得失。從教訓中得出經驗,這爲以後的工作做好更充分的計劃準備。下面就由我對20xx年我的工作做個簡單的工作總結:

一、工作回顧及感想

本人於20xx年xx月xx號進入xx這個大家庭,一回頭即將是兩年的時光,內心不禁感慨萬千。在過去的20xx年裏我就只能用一個字來形容,那個字就是“累“。說實話那真是累得我們都想放棄拉。造成這樣的原因是因爲人員缺乏,可人員爲何一下子如此缺乏這是我們身爲一線員工所不知的,可我們好象看到了什麼,我們看到什麼?其實我們也說不清,因爲模糊。在過去的這一年裏我們是一個人做兩個人的工作,可我們還是齊心協力的扛下來了。這讓我看到了一個團隊的力量,我們的這個團隊在趙錦傑帶領下就散發這這樣的力量,所以一個團隊在任何困難面前只要緊緊的抱成團,那麼不管它有多難它也將被迎刃而解。

二、工作當中的不足之處

1、工作效力還沒達到自己的要求。

2、工作的質量也同樣沒有做到自己的要求。

3、在加班時間特別長的時候總會發脾氣。

4、在有些時候不明白領導的用心及苦心。

三、此月對自己的要求

1、盡力把工作效力達到公司要求,甚至更高。

2、儘量把工作質量提高,把差錯扼殺在萬分之五甚至是三以內,這樣纔算是盡到我們倉管員應該盡到的責任——帳、物一致。

3、加強對自己責任區的管理,同時要多多幫助上個月來的四個新員工,讓他們早點熟悉,早點容入到我們這個大家庭裏面。

4、每天對於工作當中遇到的難題加以不斷的完善,以及與周圍同事的溝通,相互學習才能使工作的開展更進一步。

5、自己責任區所有貨架標識清晰,明確,同時發貨一定要做到按批號發貨(先進先出先產先發)。

6、注重形象,多參加一些公司組織的企業活動,每天保持朝氣蓬勃的精神面貌面對工作。

總之,倉庫能在現實情況中不斷的改善是離不開各位領導的悉心關懷和指導及各位同事的大力支持和配合,在揮手昨天的時刻,我們將迎來新的一年,對過去取得的成績,將不驕不躁,腳踏實地一步一個腳印走下去,對過去的不足,將不懈的努力爭取做到,我們將會用行動來證明我們的努力,我們更加清楚獲取不是靠輝煌的方式,而是靠不斷的努力。爲了公司發展得更加壯大,並躋身於國內先進企業行列,讓我們攜手合作,創造出輝煌的明天!20xx年年我們將努力改正過去工作中的不足,把這一年的工作做的更好,爲公司的發展前景盡一份力。

年終個人工作總結 篇14

我是20xx銷售部門的一名普通員工,剛到公司時,我對房地產方面的知識不是很精通,對於新環境、新事物比較陌生。在公司領導和同事的幫助下,我很快了解並熟悉了公司的性質及房地產市場知識。作爲銷售部中的一員,我深感自己身肩重任。作爲企業的門面、企業的窗口——銷售部的一員,自己的一言一行也同時代表了企業的形象。所以要不斷地提高自身的素質,高標準的要求自己。在高素質的基礎上更要加強自己的專業知識和專業技能。此外,還要廣泛瞭解整個房地產市場的動態,走在市場的前沿。經過這段時間的磨練,我已成爲一名合格的銷售人員,並且努力做好自己的本職工作。

由於房地產市場的激烈競爭,公司在20xx年上半年與20xx公司進行合資,共同完成銷售工作。在這段時間,我積極配合本公司的員工,以銷售爲目的,在公司領導的指導下,完成經營價格的制定,在春節前策劃完成了廣告宣傳,爲20xx月份的銷售高潮奠定了基礎。最後以20xx個月完成合同額20xx萬元的好成績而告終。經過這次企業的洗禮,我從中學到了不少專業知識,使自己各方面都所有提高。

20xx年下半年公司與20xx公司合作,這是公司的又一次重大變革和質的飛躍。在此期間主要是針對房屋的銷售。經過之前銷售部對房屋執行內部認購等手段的鋪墊製造出20xx項目十分火爆的場面。在銷售部,我擔任銷售內業及會計兩種職務,面對工作量的增加以及銷售工作的系統化和正規化,工作顯得緊張而有序。在項目開盤之際,我基本上每天都要加班加點完成工作。經過一個多月時間的熟悉和了解,我進入角色並且嫺熟的完成了自己的本職工作。由於房款數額巨大,在收款的過程中我做到謹慎認真,現已收取了上千萬的房款,每一筆帳目都清楚明白,無一差錯。此外在此銷售過程中每月的工作總結和每週例會,我不斷總結自己的工作經驗,及時找出弊端並及時改善。銷售部在短短的三個月的時間將二期房屋全部清盤,而且一期餘房也一併售罄,這其中與我和銷售部其他成員的努力是分不開的。

20xx年這一年是有意義的、有價值的、有收穫的。相信在全體員工的共同努力下,公司在新的一年中將會有新的突破,新的氣象,將能夠在日益激烈的市場競爭中,取得更加輝煌的業績。

年終個人工作總結 篇15

20xx年度,客服部在公司領導的大力支持和各部門的團結合作下,部門員工努力工作,認真學習物業管理基本知識及崗位職責,熱情接待業主,積極完成領導交辦的各項工作,辦理手續及時、服務周到,報修、投訴、回訪等業務服務盡心盡力催促處理妥善,順利完成了年初既定的各項目標及計劃。

以下是重要工作任務完成情況及分析:

一、日常接待工作

每日填寫《xx紀錄》,記錄業主來電來訪投訴及服務事項,並協調處理結果,及時反饋、電話回訪業主。累計已達上千項。

二、信息發佈工作

本年度,我部共計向客戶發放各類書面通知約x次。運用短信羣發送通知累計x條,做到通知擬發及時、詳盡,表述清晰、用詞準確,同時積極配合通知內容做好相關解釋工作。

三、業主遺漏工程投訴處理工作

20xx年x月x日之前共發出x份遺漏工程維修工作聯繫單,開發公司工程部維修完成回單x份,完成率xx%。x月x日以後共遞交客戶投訴信息日報表x份,投訴處理單x份。開發公司工程部維修完成回單x份,業主投訴報修維修率xx%。我部門回訪x份,回訪率xx%,工程維修滿意率xx%。

四、入戶服務意見調查工作

我部門工作人員在完成日常工作的同時,積極走進小區業主家中,蒐集各類客戶對物業管理過程中的意見及建議,不斷提高世紀新築小區物業管理的服務質量及服務水平。

五、建立健全業主檔案工作

已完善及更新業主檔案xx份,並持續補充整理業主電子檔案。

六、培訓學習工作

在物業公司x經理的多次親自現場指導下,客服人員最基本的形象建立,從物業管理最基本的概念,到物業人員的溝通技巧,到物業管理的各個環節工作,再結合相關的法律法規綜合知識,進行了較爲系統的培訓學習。

七、日後工作的努力方向及工作設想

我部門在做好收費及日常工作的基礎上,繼續加強員工的培訓和指導,進一步明確各項責任制,強化部門工作紀律和服務規範,並按照目標、預算和工作計劃及時做好各項工作。

1、對部門員工工作範圍、內容進一步細化、明確;

2、加強培訓,保證部門員工勝任相應崗位,不斷提高服務質量;

3、強化部門工作紀律管理,做到工作嚴謹、紀律嚴明;

4、加強對各項信息工作狀況的跟進,做到各項信息暢通、準確。

5、通過部門的日常工作安排和心理調試技巧學習,營造出在工作中鍛鍊,在鍛鍊中成長的氛圍,讓部門員工有種緊張但又不會感覺壓力太大的充實感和被重視的成就感;

6、積極學習科學正規的工作流程規範,合理運用先進的管理軟件來提高工作效率;

7、做好小區的精神文明建設,開展各種形式的宣傳工作,並定期組織業主的文化娛樂活動。同時積極開展並做好各項有償服務工作。

綜上所述,20xx年,我部門工作在公司領導的全力支持,在各部門的大力配合以及部門員工的共同努力下,取得了一定的成績,我們今後一定更加努力爲業主提供規範、快捷、有效的服務,認真做好接待工作,爲業主創造優美、舒適的生活、休閒氛圍,提升物業的服務品質。

年終個人工作總結 篇16

做一名合格的安全員是我現行本職工作的追求目標,自肩負安全員這個重任以來,我始終保持清醒的頭腦,勤勤懇懇、踏踏實實的態度來對待我的工作,在現行崗位上任職近一年來,嚴格要求自己,全面貫徹安全第一、預防爲主的方針,強化管理,20xx年在王爲平經理的正確領導下,公司有關領導的信任與支持下,以積極的態度投入工作,今年的工作我感到非常的充實。

一、20xx年主要工作內容如下:

1、以做一名合格的安全員作爲自己工作的動力,思想上圍繞江蘇xx公司,行動上處處想着公司利益積極上進,協助江蘇新榮安保部及車間認真落實安全生產責任制,加強有關安全生產法規、決定、條例,紮實作好安全培訓工作,堅定地履行承諾,努力實現江蘇xx公司三級安全生產目標。在管理中敬業愛崗,嚴謹安全意識和職業道德,不斷增進業務水平的提高,只要利於企業發展利於安全生產的自己身先立足。

2、在安保部及車間的正確領導下,我公司的安全檢查臺賬及每週二安全學習臺帳,每天的班前交底臺帳,並保證傳達到每一位員工,隨時接受安保部及車間安全員檢查及監督。

3、在安保部及車間的領導下,近一年來我隊未發生一起安全事故並且很少發生違章現象,並且做好了新進員工的及幫帶工作,並作好了臺帳。

二、存在不足

一年來的工作雖然取得了一定的成績,但也存在一些不足,主要是思想解放程度還不夠,組織、溝通能力上還略有欠缺,二是涉及工作多樣複雜,需要時間學習,三是工作中不夠大膽,要在不斷的學習過程中改變工作方法,不斷創新完善。在今後工作中,我一定認真總結經驗,克服不足,努力把工作做得更好。

三、 明年

1、認真學習,努力提高自身素質及工作能力,盡職、盡責、儘快地完成本職工作。

2、發揚吃苦耐勞精神。不怕吃苦,主動找事幹,做到眼勤、嘴勤、手勤、腿勤,積極適應各種環境,在複雜的工作中磨練意志,增長才幹。

3、發揚孜孜不倦的進取精神。加強學習,勇於實踐,在學習的同時注意收集各類信息,廣泛吸取各種營養;同時,講究,端正,提高學習效率,努力培養自己具有紮實的理論功底和踏實的工作作風。力求把工作做得更好,樹立良好的形象。

4、當好安全員。對各項違章和出現的問題,及時提出合理化整改和解決辦法,配合部門領導完成公司下達的任務。

總之,近一年來,我做了一定的工作,也取得了一些成績,但離要求有一定的差距,我將不斷地總結經驗,加強學習,更新觀念,提高各方面的工作能力。緊緊圍繞公司的中心工作,以對工作、對事業高度負責的態度,腳踏實地,盡職盡責地做好各項工作。

年終個人工作總結 篇17

20xx年x月x日,經xx公司董事會的任命,我擔任xx總經理一職。這2020年裏,在集團董事會及公司下屬的全力支持下,各項工作開展順利。經過公司全體成員的共同努力,我們在企業管理、投標攬活、項目管理、文化建設、穩定發展等方面都取得了可喜成績,企業綜合實力增強,社會信譽提高。回顧2020年來工作,主要有以下幾方面:

一、組織建設

設立部門,明確部門工作職責並配齊人員:營銷總監xx、運營總監xx、財務總監xx。由於我們團隊只有x個人,缺少行政總監一職,所以行政總監一職暫時由我和財務總監xx共同擔任,行政總監的工作暫時由我和財務總監xx來完成。

二、文化建設

注重企業文化建設,提煉xx傳媒的文化“合衆共贏、激情創新”,既強調與集團的關係又突出公司傳媒性質的特徵。秉承“誠信立足社會,服務創造未來”的經營理念,秉持“卓越服務、快樂生活”的企業使命,堅持以客戶爲中心,主張“熱心、貼心、省心、放心、開心”的五心服務通過不斷營銷創新、積極進取,取得了良好成績,得到了社會各界的認可和鼓勵。

三、團隊建設

通過組織一系列活動來建設盈衆傳媒的大團隊:組織盈衆傳媒高管赴南安參加摩爾拓展訓練,培養xx傳媒團隊的團結合作能力;組織高管參加職業素養及商務禮儀的培訓,提高職業涵養;組織高管參加《企業文化:讓企業擁有生命》的課程培訓,使高管更清晰地認同公司文化。同時,在各項活動的開展過程中,我注意到給不同的同仁們創造不同的又適合他們個人的機會,讓他們有機會表現自己,鍛鍊自己。

四、業績建設

在一年裏,由於團隊的協力合作,業績取得了驕人的成效。xx與xx汽車銷售有限公司簽署了關於xx汽車成立x週年相關報道宣傳的合作協議,對集團內部承擔業務;最後,傳媒與xx酒店簽署了合作協議,實現與實體公司的首次合作;同時,截至報告時,xx正與xx酒店xxx館等幾家公司進行項目洽談中。

xx取得了如此的成績與集團董事的支持和公司成員的共同協作是分不開的,但xx僅僅成立一年了,顯性的問題比較明顯,隱性的問題仍然存在。我將會和我的團隊共同努力,開創更好的局面,取得更優異的成績。

年終個人工作總結 篇18

一學期的教學又告結束。回顧一學期的語文教學工作,我感嘆良多,點滴作法涌上心頭,存在的問題還需努力解決。謹記於下,權作經驗教訓的總結。

一、狠抓基礎知識和基本技能

由於我班學生基礎水平參差不齊,爲了夯實學生基礎知識和基本技能,我在充分了解學生的基礎上對症下藥,因材施教,不斷提高學生的知識水平。比如,在書寫方面,我大力強調規範性,要求行款整齊,字跡工整,並努力克服錯別字,“規”字右邊本該“見”而非“貝”字,這類似的問題我進行了大力更正。又如,對修辭手法的判斷運用,對各種句式的變換,對病句的修改,對生字新詞的理解運用,對近、反義詞的積累等,我都逐一進行講解或強調,以提高學生的基本技能和語文能力。

二、靈活機動處理教學方法

根據新課程改革的精神,學生的學習要體現自主、探究、合作。因此我在教學中往往根據學生的學習情況靈活調整課程內容,以求學生能盡興地表達自己的看法,完成自已的探究,真正體現自主性。要使學生始終保持一種旺盛的學習勁頭,教師也必須對自己的教學方法加以探究,不斷更新自己的教學思想和教學觀念,真正做到與時俱進。

三、做好學習方法的指導

最重要的學習莫過於方法的學習。搞好了學習方法的指導,對提高學生學習成績是有很大的好處的。首先,我們強調上課專心聽講,及時對知識進行鞏固,還要及時複習。有人說,聰明與否,在於是否思考。這是很關鍵的,我們要着重指導學生學會思考。睡前回顧當天所學,也是一種良好的學習方法。方法多,但要適用,易行,便於操作,還要督促學生堅持。

四、做好扶優轉差工作

學習基礎較好的學生,在學習中往往感到“吃不飽”,而成績差的學生又常常“吃不了”。這就給我們教學提出了一個難題,必須保證優生夠吃,差生能吃。我常常用的方法,在作業中使用“自助餐”的形式,要求必須全面完成的基礎上,優生可以自選一些操作實踐題,使之能夠有所爲。通過一學期的實踐,我覺得這方法十分有效,來期還將大力推廣應用。

五、存在問題與不足

1.部分學生書寫質量太差,作業本保護的不夠好,錯別字比較多,還沒有養成認真書寫的好習慣。

2.在教學過程中,對新教材理解、運用不夠深刻。對教材內容把握不夠,教學方法不夠靈活,沒能充分提高學生學習的積極性。

3.個別學生學習語文的積極性不高,還沒有養成良好的課外閱讀習慣。

六、今後努力的方向

1.採用多種教學手段,激發學生學習語文的興趣。

2.要努力開發、充分利用語文課程資源,開展豐富多彩的語文實踐活動。

3.多組織一些班級活動,如:朗讀比賽、說話比賽、講故事比賽等等,使那些思想落後,集體榮譽感差的同學受到啓發教育,發現他們的閃光點,及時表揚鼓勵,增強他們的自信心和責任感。

4.重視優生的培養和差生的轉化工作。

5.在指導學生學好語文,提高語文素養的同時,要加強德育工作,重視學生思想品德行爲習慣的培養。

年終個人工作總結 篇19

時間過得真快,一年就過去了,下面我對本年度工作進行了總結:

一、理論聯繫實際,借鑑他人經驗。

要搞好班主任工作,就得多學習借鑑別人的經驗,在實踐中不斷的完善工作法,並且不斷完善班級管理制度。當在書籍或報刊雜誌上看到有助於班主任工作的好文章,我會將它剪貼或作一些摘抄,這些理論和經驗對我的班主任工作幫助極大。我深感活學活用班主任工作的經驗,能使我們的工作更輕鬆活潑而高效。

二、規範班級制度,放手學生管理。

班主任要管理好一個班級,該用什麼手段呢?這個問題我進行了思考。戰國時百家爭鳴,其中的儒家和法家,一個是推崇仁義,另一個是強調法制,極端強調法制易導致法西斯,今天的臺灣提倡儒家學說,但x問題嚴重;我覺得儒法結合的新加坡,既講民主又有法制,是很值得推崇的。治理國家如此,管理班級也應該是民主與法制的結合。明白了這一點,我在培養班級民主氣氛的同時,制定了詳細的班規,使班級管理有法可依。雖然在制定班規時是需要花費不少心思,但是磨刀不誤砍柴功班規定下之後,我感到班主任工作十分輕鬆。當然我班班規的制定是經過了一個循序漸進的過程的:首先在開學前夕,初步制定了一些管理的要求。整個一學期中,我發現好的方法,便付諸實踐,前前後後宣佈了好些班規,但因爲是不成文的,有時會出現法度不一的混亂情況。因此,我一直在考慮將這些規定用文字進行規範化。新學期一開學,我就主持全班討論,經反覆修改,將班規規範成文,制定出了詳細的班規,並且自己打印出來,發到每一位學生會手中,督促學生執行。

三、充分利用班會,做好思想工作。

想讓學生切實按照老師的要求做,就必須在思想上讓他們想通,思想工作做好了,其它問題也就迎刃而解了。我深感思想教育是非常重要的,在這方面,我主要有以下一些做法:

1、在班會課上對全班進行思想教育;我們班的班會通常先由學生自己總結,然後是我講近期發現的問題並以多種形式進行教育。有些老師覺得班會沒啥可講的,而我發現班會課其實有很多很多內容可講。目前,我們面對的學生思想比較複雜,作爲班主任得時時刻刻了解他們的想法,然後有針對的做全體學生的思想工作。比如,開誠佈公的給他們講嫉妒心理,使學生對此有清晰的認識,從而正確對待;我要求學生遵守的班規,我就在班會詳細解釋爲什麼這樣要求;要他們不要早戀,首先從思想上讓學生正確認識,然後就以自己的切身體會,同時舉各種事例進行說明教育;要他們上課發言,就教育學生舉手發言是給自己一個鍛鍊的機會,是對自己自信和勇氣的一次鍛鍊,當前的社會需要的就是有自信,充滿勇氣的人;要他們努力學習,注意學習方法。當然,講的最多的,是關於理想,如何做人的道理。每次要講某個問題前,我會查一些書,想想大致該分幾層說,如何儘量吸引學生。我常用一些故事、事例,以風趣、幽默的語言讓學生在笑聲中受教育。

2、每一次活動前後作好思想動員和總結;不管是學校組織的各種比賽,還是外出活動,我總是事前作好思想動員。如:軍訓前,給學生講了很多一個人只有能吃苦,才能成才的道理,(我講自己的切身體會,還以中國與日本的國小生一起夏令營的事實說明)然後說大家現在是沒什麼苦受,但是自己不要嬌慣自己,應自己鍛鍊自己,而軍訓正是一個絕好的鍛鍊機會。這樣,使學生端正思想,增強了堅決克服困難的決心,因此在整個軍訓中,我班沒有一個同學請假,甚至暈車嘔吐、腸胃疼痛等仍堅持訓練;又如:進行演講辯論比賽前,舉各種事例給學生講口才的重要性,於是同學中掀起了一股學習演講熱。另外,每一次外出前,都強調紀律性和同學的互助友愛;外出回來,再讓學生自己進行總結做的好的和做的不好的,表揚熱心助人的同學。

3、做好個別同學的思想工作;關於這一點,我不想展開說,有一點讓我體會很深的就是儘量不對學生大發脾氣,有力度的批評是需要的,但不要辱罵,當某些很讓我生氣的事發生後,我常採取冷靜法,先不找學生談話,等自己冷靜下來並已想好怎麼談話後再找學生談。這時心平氣和,思路清晰,談話往往能達到的效果。

四、動腦筋巧設計,多種途徑教育。

在當班主任的過程中,我深感做一個好班主任是需要多動腦筋想辦法的,用各種方式,通過各種途徑對學生進行教育,我感到學點創造性思維對我們是很有好處的。從大的方面來說,班級管理的各種規章制度、實施辦法、參加學校、年級的各種活動、組織班級活動都需要我們動腦筋精心設計;從小的方面講,對學生的表揚、批評、鼓勵也需要我們動腦筋。而每當我的腦海裏出現一個新念頭時,我會馬上把它記下來,並儘快付諸實施。

此外,我認真對待每一次期末評語,力求寫出新意,給學生以鼓勵。在上學期寫期末評語時我又作了改進,先讓學生互相寫優點,進行綜合後,我精心構思每位同學的評語,採取親切的對話式,更好的反映學生的優點、特點,同時提出殷切的期望。以上是我在班主任工作中的一些做法和體會,要做好班主任工作,還需要我們不斷地學習和探索,願我們通過努力,把班主任工作做的更好。

年終個人工作總結 篇20

20xx年在公司領導的關心幫助下,在各位同事的大力支持下,本人能正確處理好各方面的關係,立足駕駛員崗位的工作特點,勤奮工作,誠懇待人,遵守各項和工作紀律,不斷提高服務質量和工作效率,全年做到了安全行車無事故,較好的完成了領導交辦的各項工作任務。現將一年來的工作總結如下:

一、認真鑽研本職業務,確保安全行駛無事故

一年來,能始終牢記“行車萬里,安全第一”的總目標,在日常工作中,結合自身工作求,能認真學習和鑽研駕駛專業知識。同時愛護車輛,勤儉節約,對所駕駛的車輛及時檢查、維修,每天做好對車輛的清潔工作,做到車子每日如新。平時注意掌握車輛的狀況,及時做好保養等工作,使車況良好。認真堅持“三檢”、“一保”制度,做到不開快車,不酒後駕車,不私自出車等。認真做好安全防範,消除安全隱患,時刻提高警惕,嚴格遵守規章制度,保證每一次出行都遵紀守法、文明駕駛,確保安全出車,文明駕車。

二、嚴格公司各項規章制度,全力做好服務工作

作爲一名司機,一年來我能明確自己的工作職責,遵循職業道德規範。在工作中嚴格按照各項規章制度,堅持個人利益服從全局利益,增強時間觀念,服從領導,做到不遲到,不早退,不誤事。在工作中任勞任怨,只要有需要時早晚或節假日都能隨叫隨到,不計報酬從無怨言;在資料文件的傳遞工作,做到及時傳遞無差錯,較好地完成了領導和同事所交給的工作和任務。

一年來,本人能,取得了一些成績,但也存在一些問題和不足,主要表現在:

第一,作爲一名司機,服務效率有待進一步提高;

第二,有些工作還不夠過細,有待於加強;

三、今後努力方向

在新的一年裏,在領導的正確領導下,我決心認真提高專業技術水平。做到:

1、繼續堅持安全行車,不開情緒車,不開故障車,不酒後駕車,不讓車輛帶病上路,做到勤檢查,勤。

2、對領導安排的事情堅決不拖拉,能當時作到的當時作到,今天的事情在今天做好。

3、工作中要學會開動腦筋,主動思考,充分發揮自己的主觀能動性,

4、有問題積極與領導進行交流,出現工作上和思想上的問題及時彙報,也希望領導能夠及時對我工作的不足進行批評指正,使我的工作能夠更加完善。

新的一年意味着新的起點新的機遇新的挑戰,20xx年,隨着公司工作的發展,可以預料今後我們的工作將更加繁重,要求也更高,需掌握的知識更高更廣。爲此,我將更加勤奮的工作,刻苦的學習,努力提高文化素質和各種工作技能,爭取爲公司的發展做出更大的貢獻。在平凡的工作崗位做出不平凡的業績。在接下來的這一年裏,我會做好20xx年,爭取使各項工作開展得更好。