衛生部學生會工作總結

總結是在某一特定時間段對學習和工作生活或其完成情況，包括取得的成績、存在的問題及得到的經驗和教訓加以回顧和分析的書面材料，寫總結有利於我們學習和工作能力的提高，讓我們來爲自己寫一份總結吧。如何把總結做到重點突出呢？以下是小編幫大家整理的衛生部學生會工作總結，供大家參考借鑑，希望可以幫助到有需要的朋友。

不知不覺，一年又過去了，在衛生部工作的日日夜夜，不免對自己的改變感到驚喜，也曾試着追憶過這些變化是在何時發生的，卻無從得到答案。這些都已成爲了習慣，習慣了讓工作變爲生活中有意義的一部分，這大概就是成長吧！當然，還伴有收穫的喜悅。

衛生部的工作比較忙碌，壓力比較大，我們深感這份工作的的重擔，但我們把壓力變成了動力，在實踐中尋找經驗，在過去學生會成員那兒仔細尋求經驗，然後認真落實到實踐活動中，積極在活動的內容和形式上創新，不斷迎合同學們的口味，使同學們在緊張的學習之餘能夠使精神生活得到充實，使學習環境得到美化，增強自己的精神力量，一年來我們衛生部始終堅持

一、按時細緻公平、公正的完成每天的日常工作

1、每週三定期爲德育處打水，做到每天七點三十五到校，不耽誤上課的時間，在打水的同時要及時檢查各班衛生委到崗的情況，對於不到崗的同學週四例會給予批評和警告，還會在每週的量化考覈里扣除該班的相應的分數，對於站崗時和其他同學聊天或看書等諸如此類的情況，也會給該班扣除相應的分數，我們對日常的每一件小事都做到公平、公正，沒有出現任何一次失誤。

2、每週四衛生部要開例會，上午大課間衛生委開會，對於下午大掃除的種種情況和每天的日查情況作周總結。下午大掃除，巡視每班掃除的情況，看到不合理的地方，要給予提醒。下午三節課後，要組織各班的衛生委員檢查各班的衛生。

3、週五上午的大課間要收各班的流動紅旗。

二、積極配合學生會的其他各部搞好學生會的各項工作。

今年以來我們學校成功的舉辦了文藝匯演，合唱比賽和大型卡拉ok比賽等大型活動，衛生部負責爲各項活動進行統籌安排，例如演講比文藝演出的初選、卡拉ok的預賽等工作，在各項活動中衛生部起到了舉足輕重的作用，保障了各項比賽的順利進行，讓同學們進一步認識衛生部的作用，也使衛生部成員深感自己肩負的重擔，更加嚴格要求自己的日常行爲舉止，在同學們的心中樹立了良好的形象。

這一年，這種真實的實踐給我們帶來如此豐富的經歷，感受着進步的快樂，體驗着步步成長的樂趣。多些勇敢，少些膽怯；多些穩重，少些輕浮；多些實際行動，少些誇誇其談；多些合作交流，少些孤立偏見；多些服務精神，少些自私自利；多些寬容體諒，少些斤斤計較……這就是我們的收穫。

回首一年的工作歷程，我們在一次次的堅持不懈中培養出了吃苦耐勞的精神，學會了團結合作的力量，在一次次的探索實踐中，從羞於啓齒，膽小怕事的國小生成長爲大膽成熟的青年，從不計較後果行事到懂得責任與義務，這些成長的足跡讓我們歷歷在目。不管改變或多或少，這一年的收穫總是讓人欣喜，但工作中還有需要改進的地方：

1、有時處理事情時有急躁情緒不夠冷靜。

2、工作中創新意識不強。

3、馬虎老好人的思想嚴重。

在以後的工作中我們會克服缺點揚長避短，把衛生部的工作提高到一個新的臺階爲學校和同學們服務好。

本學期，在本部門開展的各項工作中，得到了老師和各位同事的關心與支持，在此，衷心的感謝你們！

本期的工作，我們一直本着“環境育人”的宗旨，堅持以衛生檢查爲核心，以衛生保持爲中心，積極配合衛生值周系部與班級開展工作，以“管理嚴、關心誠、服務真”的原則，“公平、公正、公開”的工作態度，做好以下幾點：

一、做好乾部幹事及衛生值周的管理考覈工作。

每週我們都將不定時的分配人員對值周班級所值勤的區域進行抽查、統計，從而加強對值周班級的考覈力度。

二、加強打掃除的管理和監督。

在每週一的大掃除中，我們都將會對各個系部進行評比。對錶現不好、工作做的不是很到位的班級，我們也給予表揚並適當的加班級考覈分。中國教育

三、監督工作的開展。

我們將整個學院劃分爲五大塊分配到各個系部並要求其定點監督，同時院學生會其他部門將協助本部門對全院衛生進行流動式監督。

四、爲迎接“世界衛生日”的到來，本部門組織開展了以“校園是我家、衛生環保靠大家”爲主題的大型簽名活動。

此次活動的開展，不僅增強了同學們的環保意識，並得到了學院領導的高度讚揚。

五、協助各系黨支部組織“第十三期入黨積極份子培訓班”全體成員，開展全院衛生大清理，等社會實踐活動並取得了一定的效果。

在本期工作中，我們始終以一種朝氣蓬勃的姿態去面對每一件事情，我們有過挫折，但我們也堅強的走過來了，我們有過歡喜，但我們並不以此爲傲，我們將再接再厲，爲學院的衛生工作付出自己的一份力量。

暑假過後，我們又將迎來一個新的學期，在新學期的工作中，我們將會在本學期的工作基礎之上更進一步改進工作方式方法，緊緊圍繞“創新”二字來開展工作，爭取把我們的大學校園建設成“綠色校園”從而達到“提高學生素質、提升學院品位”的宏偉目標。

20xx年03月18日星期三下午07：55在第一屆自管會在成立之後，在老師具體指導和支持下，緊緊圍繞"自我教育、自我管理、自我服務"的中心，經過全體自管會成員的共同努力，不斷拓寬工作領域，創新工作模式，改進工作方法，並取得了顯著的成績。

本期的工作，我們堅持以衛生檢查爲核心，以衛生保持爲中心，積極配合衛生值周系部與班級開展工作，以"管理嚴、關心誠、服務真"的原則，"公平、公正、公開"的工作態度，做好以下幾點：

一、衛生值周的管理考覈工作

每週我們都將不定時的分配人員對各班所管理的衛生區域進行抽查、統計，從而加強對值周班級的考覈力度。

二、除的管理和監督

在每週我們都將會對各個班級進行評比。對錶現不好、工作做的不是很到位的班級，我們給予提醒並適當的減班級考覈分。

雖然，成績不少，但依然存在一些不足之初：

1、學生幹部的綜合素質還需進一步提高，部分學生幹部的工作積極性不高，責任感不強，創新意識不夠。2、部門之間的交叉合作還有待進一步提高，部門與班級之間的聯繫還是不夠密切，導致工作效率上不去。3自管會制度還不夠健全，已有的部分制度還不能充分發揮應有的作用。

在新學期裏，我們還有以下幾點需要加強：

1.人員管理：各部工作開始之初，委員工作尚屬積極，都能積極參加工作。但是，有些委員工作熱情持久性不強，許多同學藉機逃避自管會工作，對這些委員我們都做了一定處理，但因新對委員的工作能力考覈不夠，也導致其它認真工作的同學們心理極不平衡，影響了大局，所以新學期我們要認真考覈每位委員的工作情況，完善委員管理制度。

2.團隊合作：在工作中不時還有互相推諉的情況發生，各部門之間團隊合作精神還有待培養提高。希望新學期自管會能很好的安排各部門之間的交流與合作。自管會是個大整體，個人主義是不能完美完成工作的，具有凝聚力的團隊纔是強大的和富有戰鬥力的團隊。

3.學習生活：作爲一個自管會幹部，各方面都應該成爲所有同學的榜樣，我們都要儘可能的提高學習成績，而不是僅求通過考試而已，希望新學期學生幹部們都能足夠重視這一點，把工作和學習都放在同樣重要的位置，在生活中也要嚴於律已，帶頭遵守學院的規章制度，以身作則，這樣纔不愧爲一個稱職的學生幹部。

承前繼後、繼往開來，我們將以嶄新的姿態，整裝起程。

歲月如梭，這個學期又將落下帷幕。不知不覺，衛生部在本學期內的工作也進入了尾聲。回顧這一學期文史系衛生部走過的路，感覺到無比地踏實。累累碩果，大部分都達到了我們的預期設想。我們的付出得到了對應的回報，雖然仍存在着箇中的不如意，但總體上，文史系衛生部是向着積極面發展的，取得的成果也很令人欣慰，現將本學期工作總結如下：

常規方面：

一、大清掃、迎接新學期

新的學期迎來新的面孔，爲了展現“一師”新的精神風貌，文史系衛生部積極採取措施，嚴格把好衛生關，在“迎新”工作中做好了充分的準備。給文史系這一大系的整體風貌添上濃重的一筆。

二、換屆招新

新的學年，必定有新氣象文史系衛生部迎來了招新的熱潮。通過“面試、複選、決選”三大步驟，嚴密而公正的甄選程序後，在系部各住領導=老師的帶領下，選出了一位部長、三位副部長。爲了儘快熟悉常規工作，衛生部對三位副部長進行了長達一星期的培訓。而爲了使文史系衛生部的工作得到落實、完善。我們又開始了新一輪的助理幹事招新，各部長、副部長髮動周圍同學，到各兄弟班進行宣傳號召，吸納優秀人才，積蓄新的能量，但爲了簡省繁複的過程，儘快投入工作，我們當機立斷，將“面試、複選、決選”三合一，只進行一輪高水準的考覈。招新工作也得以順利進行，然後是培訓、熟悉工作。經過近三個月的觀察，齊齊哈爾系衛生部的助理幹事工作相當出色，工作能力得到各班同學的肯定。

三、製作新學期工作細則及衛委、助理幹事聯繫表和周評月評表

爲了提高工作效率，減免不必要的麻煩，我們召開內部會議，經過不斷的討論，最終制定了統一的'工作細則表以及聯絡表。

四、召開會議

伴隨着新一輪工作的開展，文史系衛生部與各班衛委之間的聯繫也緊密起來，我們如開了多次衛委和助理幹事都參與的會議，其內容主要包括：

1、安排新學期工作任務。由於是新學年，新的生源注入，打掃區域也要進行相應調整。衛生部對此進行了周密的安排。

2、發放整體的聯繫方式表，介紹各班衛委與相應區域檢察人員認識，落實好責任制和區域制。

3、優秀衛委介紹工作經驗，推廣工作方法。我們在檢察過程中發現：各班級衛生打掃程度不一，優劣反差較大，所以，我們在例會中，多次邀請打掃認真、負責且收到很好效果的衛委上臺推廣工作方法。這一舉措也收到了很好的效果。

4、部長、副部長定期作詳細的工作彙報，並指出問題、提出建議。

5、收取各衛委、助理幹事的工作總結：對他們提出的疑問、建議及時給予回覆，瞭解他們的想法和意見，將問題及時解決。

五、發放衛生工具，製作工作牌

新的學年，文史系給各打掃班級統一發放衛生工具，並給各助理、幹事製作工作牌，以方便工作。

六、交叉檢查、規範標準

十月分的工作結束後，我們發現了存在已久的一個問題。即各助理幹事檢查標準着一定的分歧。如此一來，便造成了評分的失頗和評估的不公。針對這個情況，我們提出了“交叉檢查”的策略，以統一標準。經過近兩個禮拜的試行，推廣，發現作用的確不小，且文史系衛生部愈發團結。

七、加強與衛委用院衛生部的交流

不斷的實踐證明：要搞好一個班的衛生，衛委是關鍵。要搞好一個系的衛生，衛生部是關鍵。所以，我們充分發揮自主性和功能性，密切地聯繫院衛生部，及時瞭解情況、完善自我。並隨時與衛委進行溝通交流，方便彼此的工作。

八、評優秀教室和優秀衛委。

十一月末，十二月初，文史系衛生部緊追院部的步伐，積極地評選優秀教室。最後，有文B103，文C505以及文B207這樣優秀的3個教室獲此榮耀。這也是文史系衛生部的榮耀。在以後的工作中，我們將繼續努力，爭取做得更好。除此之外，各班也涌現出一大批認真負責的衛委，她們任勞任怨，萬事當先，爲其它同學樹立了一個好的行爲榜樣，也爲衛生部工作提供了很好的幫助。所以我們予以“優秀衛委”的稱號。

活動方面

一、文史系衛生部內部聯歡

在學期伊始， 助理幹事之間聯繫並不緊密，甚至部分人之間還十分生疏。於是我們在內部舉辦了一次聯歡活動，以聯絡彼此感情，交流心得體會， 以達到相互促進的目的。這次聯歡長達三個小時，文史系衛生部十九個成員積極參與、展現風采、暢所欲言。活動之後，完全達到了預期效果。

二、出版海報，宣傳環保

文史系衛生部響應院部號召，在十二月初，開辦了一次海報選拔，將獲獎的優秀海報張貼在文史系各教室，以宣傳本次主題：支持環保、維護衛生清潔。這次活動也得到各班同學的積極響應和參與。

三、配合院部，制定獎懲制度

在本學期，我們文史系響應院部修訂制度小組的號召，積極參與其中。並致力於獎懲制度的制定。爲此，我們全力以赴，取得不錯的成果。

本學期文史系衛生部的工作總體上講，進行得十分順利。這離不開系部領導的支持，主席部的關懷，衛委、同學們的監督、支持與配合，以及文史系衛生部各同仁的共同努力。我們十分感激。我們堅信：一定不會辜負大家的期望。來年的工作一定會完成得更爲出色！

文史系 衛生部

新的學期新的開始，我們以飽滿的熱情迎接新生的到來！經過一次內部會議的商議，結合着工作時間合理的把委員分組，3人一組管理着一個宿舍，有負責簽字確認信息的，有負責給新生搬臥具的，有負責清點臥具數量的。經過長達3天得奮戰，終於把12級新生安頓好了。這次臥具的發放磨練了我們的意志，也從中可以看出誰更踏實認真，吃苦耐勞。當然在發放臥具的同時難免出現紕漏，有的臥具多發了一份，經過我們的排查，最終把12級各個男生的臥具分配好了。

爲幫助XX級新生儘快養成良好的宿舍衛生習慣，9月23日晚9點，信息科學與工程學院學生會在新生宿舍樓開展指導新生整理內務活動。院學生會衛生部具體組織，XX級部分同學受邀到場進行示範。

衛生部同學詳細地向新生介紹了宿舍內務整理的標準，強調了內務整理各環節中應注意的問題，然後依照衛生檢查導航表將高年級學長、學姐安排到各新生宿舍進行現場示範。高年級同學標準嫺熟的動作、耐心細緻的講解，贏得了新生們由衷的欽佩和熱烈的掌聲。在學長學姐的悉心指導下，大一新生很快熟悉了內務整理的內容，掌握了內務整理的技巧。經過整理與打掃，新生宿舍煥然一新，看着潔淨而整齊的宿舍，XX級同學們紛紛表示今後一定要按照這個標準嚴格要求自己，共同營造整潔溫馨的宿舍環境。

此次活動的開展，加深了信工學院不同年級同學間的交流，同時對幫助XX級新生儘快適應大學生活，構建和諧融洽的校園氛圍起到了積極的促進作用。

此次活動不足之處在於沒有把任務落實到人，導致在指導現場一片混亂，出現了有的宿舍沒有同學去指導整理內務，不過幸好人手夠多，最終把12級新生都教會了。

由於衛生部所要查的宿舍過多，導致現有衛生部人手不夠，所以我們向分管衛生部的高老師反映這一情況，得到了老師的認可之後，我們又跟12級輔導員黃建勳老師溝通，最終也得到了黃老師的同意。於是我們開始着手準備招納檢查員，經過討論，我們把面試的地點定在會議室還有科協辦公室，同時派出2-3名同學負責走廊的秩序，一個面試點安排3名面試官，最後根據面試者的性格特點，高中的經歷以及現場的表現，選出了17名優秀的作爲衛生部的檢查員。經過此次招納檢查員，加深了我們對新生的瞭解，同樣也使得他們對於衛生部有一個認識，同時也對學生會有一個認識。

衛生部這個部門是一個監管部門，主要任務就是督促着大家把宿舍衛生搞好，協助其他部門打掃好晚會現場的衛生。每週的抽查還有例查成爲了衛生部的“必修課”，在開學之際，大家表現的很鬆散，宿舍衛生不理想，所以才導致學院在學校的衛生成績不好。認識到這些之後，衛生部每週開例會找出本週學院衛生成績不理想的原因，拿學院扣分的標準與學生處的標準作對比，舉個例子來說，學生處對於被子扣分的標準不是很嚴格，而相對一些細小的地方如桌面，門窗來說較嚴格，我們認識到這些之後，又分別給各級的衛生委員開集體會議強調這些地方，經過每週的例會還有各級導員，衛生委員，舍長的督促，咱們學院的衛生成績一直保持的很好。當然，我們應該在開學之際就要抓緊宿舍衛生，這也是我的一個疏忽，所以下學期一開學就要緊抓衛生，讓大家提前適應衛生部抽查例查宿舍衛生，這樣等到學生處開始查衛生的時候，咱們學院的衛生成績才能夠保持的更好！

還是那句話，衛生部作爲監管部門，不是以扣分爲目的，而是起一個監督的作用，目的在於把學院的整體衛生搞好，我相信在大家的努力下，我們可以做的更好！

多媒體作品比賽，是宿舍文化節的重要組成部分，旨在通過多媒體比賽的形式，反映宿舍生活，營造良好的宿舍氛圍，構建和諧健康的宿舍生活，增強宿舍歸屬感，同時也彰顯信息科學與工程學院的學院特色，促進宿舍和諧化的發展，留住最美好的大學記憶。

在舉辦多媒體比賽之前有一個多媒體講座，爲了大家能夠學會簡單的ppt製作，視頻製作，最後交出漂亮的作品。這算是衛生部的本學期第一個自己舉辦的活動，也是我成爲衛生部部長的第一個活動，因爲這個活動是一個講座，所以我考慮的太少了，沒有提前調試設備，導致辦活動當天，講完ppt之後設備出現了問題，而當時又沒有借用投影儀，於是這個活動以失敗告終。當天我們把這個情況告訴了分管衛生部部門的高老師，他理解我們是第一次辦活動，也給了我們很多鼓勵，黃老師那邊也給了很大的鼓勵，於是我們經過一次衛生部的內部批鬥大會，深刻的檢討自己，這算是一次教訓！之後我們又具體討論了講座的有關細節，最終給大家舉辦了一次完美的講座！

經過這一次我發現有些事情想起來簡單做起來難，凡是都要有多手準備，大家多交流，拿出一套最佳的方案。

經過大家2周的多媒體作品準備，衛生部成員在學生會經過一晚上的時間選出了獲獎的作品，當天晚上把名單確定下來，然後找宣傳部幫忙把名單公佈到展板上，同時e帆在線，衛生部博客也都公示獲獎名單。接下來經過內部會議討論晚會的有關事項，寫了完整的策劃，分工明確。晚會的現場節目請來了影音社，魔方社，學院拉拉隊，十大歌手等。同時也請來了10級輔導員石小雪老師，學生會副主席劉新鵬，學生會各部長。現場氣氛非常火爆，大家的作品也展示出了溫馨的宿舍。總起來說這個活動是比較成功的，也得到了老師還有同學們的認可。

不過不足之處就是頒獎的時候比較混亂，也沒有提前與嘉賓溝通，也沒有彩排一下頒獎的過程。最重要的一點是，由於當晚學院舉辦的活動很多，導致現場觀衆去的較少，而且但大都都是很晚纔過去。下次再辦類似的活動時，一定要注意這幾點，我相信下次會更好！

宿舍是同學們生活、學習、娛樂、社交的重要場所。因此，寢室環境對同學們身心健康發展至關重要，良好的寢室衛生環境、自律的寢室生活習慣，有利於同學之間增進友誼和感情，培養他們的主人翁意識和集體榮譽感，也體現着信工學院的學生精神風貌。爲了促進學院和諧宿舍風貌的建設，加強舍友之間的溝通與交流，經研究決定，信工學院學生會將於每學年第一學期開展“和諧宿舍”活動，對學院宿舍進行綜合考評和檢查，評選出優秀的宿舍，在第二學期授予“和諧宿舍”的稱號，並給予一定的獎勵。副主席劉新鵬詳細的講解了有關和諧宿舍的有關事項，讓各級的代表都可以準確的下達和諧宿舍評選的通知，自律部部長，學習部部長，衛生部部長也都詳細的講了各部門負責的模塊。此次會議讓大家更深層次的瞭解了這次活動的內容以及意義！

　　一.檢查衛生方面的問題。

從一開學我就開始了這項工作，記得第二次檢查衛生時突然有同學質問我檢查衛生爲什麼沒有提前通知，當然我很不解。後來我知道原來以前檢不檢查衛生生活部都要提前通知。結果全部男生宿舍只有我們專業跟的部分男生宿舍整理了宿舍。針對這種情況，我們一開始因人手不夠(生活部就2男生1女生)用張貼通知的方式 ，結果去檢查衛生還有相當一部分人說沒看到 。我不得不每次再通知，可是我又發現大二我們的生活委員們不怎麼負責了，結果我又轉向通知各班班長(這樣同時也減輕了我們通知工作的難度)。就這樣通知問題就算解決了 。由於我們部男生就兩個且都是一個專業，女生就一個(還在校會工作)，安排生活委員們檢查衛生時，我們就抽不出人監督(主要使我們兩個那天有課，此外，我也沒有想到他們會這麼不負責任)。就這樣有兩次的檢查成績作廢了。張貼成績問題，這個有時張貼的確實有點晚。不過我當時想的是，晚一點的話，當同學們看到成績時，距離下一次檢查衛生很近了，同學們可以更好地準備下一次的檢查。

　　二.查寢問題。

關於這個問題，我不想多說了。因爲這應該是自律部的問題，生活部只負責協助，不過我們生活部男生一直當它是自己分內工作做的。關於查不出人的問題，一方面是確實就那麼不多的人經常通宵，另一方面，我們去查的話(挨個覈查，不在的人他們舍友給出合理的解釋，我不知道該怎麼辦。而且11.50宿舍人很雜，很難查)。還有就是，我們本專業的同學我一直沒法報，所以我找楊勇查我們專業的宿舍。現在我查二樓宿舍，四樓宿舍我就不管了 。

　　三.謝老師安排給的工作的問題。

這一學期裏，我們生活部給謝老師東西應該是多的吧，有時候我乾的確實不太好。但是，我一直在努力幹好，下學期我儘量乾的更好。在這裏我說一下自己的意見：有些比較急得又重要的東西儘量早通知一下，還有有些謝老師不放心的東西，可以自己直接向班長要。因爲，說實話，我去統計什麼東西的時候，很大一部分班長不是很積極。(像那次災區統計，沒人在我指定的時間回覆。其實，每次統計什麼東西，我都得要好幾遍)

下面我再簡單寫一下下學期的工作：

一.檢查衛生的各種問題不再讓它出現。

二.如果需要我們部繼續查寢，我還是想去查二樓宿舍。因爲四樓不僅有我們專業宿舍還有好多好多我很熟的男生。這個問題，我希望自律部能夠想出更好地解決辦法。

時光荏苒，歲月如梭，我們衛生部的工作已經開展了將近一年的時間。我想首先感謝大家讓我有機會站在這裏，跟大家分享我們部一年以來的成就、失誤以及反思。

一年以前，我們部的部長、副部加入了我們衛生部，一年以前，我們部的四名幹事加入了我們衛生部。我們一起，在摸索中將我們衛生部幹得有聲有色。我們虛心的請教老衛生部成員在衛生部的工作經驗，也提出了很多創新的工作思路方法，建立了新的工作制度。這個我在上半年的工作總結中已經有所提及，在這裏就不再羅嗦了。在這一制度下，我們衛生部取得了驕人的成績，幾乎保持住了學校前三名的成績。但在最近這幾周，第一週、十二週，咱們院的衛生成績，卻是不盡人意-----第五名。

我算了一筆賬，如果按照平均分86分是前三名的基準分的話，我們如果有一個宿舍出現一次零分，就會將總分下滑0.85。0.85的確很小，但是在全校排名裏，0.85確實很實在的意味着一個甚至是兩個名次，這，僅僅是一個宿舍的一次的失誤，我們其他所有同學的努力，就會受到很大的衝擊。這是第一個數據，第二個數據,分析我們的成績單，我發現，即使我們是排到了第五名，其中只有不到十個宿舍不滿八十分。

說到這裏，或許有的同學會想，爲什麼要這麼的糾結於名次，隨心所欲點不是更瀟灑嗎？且不說咱們一直提的，打掃得乾乾淨淨是爲了自己生活在一個更好的環境裏，就說下這個集體榮譽感。如果你現在是站在籃球場上，咱們班或者咱們院的同學在跟對手打比賽，你會有什麼心情，差不多就行，那麼努力幹嘛還是心裏以及行爲上急切的希望自己的團體能夠狠狠地打贏對方？但是爲什麼同樣的事情上放在了衛生上就不行了？因爲打掃衛生不是僅僅是一次比賽，它歷時長，需要更多的意志！所以我們沒有理由再嘮叨，衛生成績好有什麼用，只是給自己的做不到找藉口。

一直以來，老師對咱們院的衛生成績都是十分關注的，在大課間班長團支開會的時候時不時的都會提起，但是這個卻是隻能應一時飢渴，時間一久，就會懈怠。所以我希望咱們下一屆學生會能夠成立一套獎懲機制，並且切實的實施起來,這纔是解決問題的最終辦法。

我還有最後一點想提的，就是經常會聽到抱怨說衛生部幹事的工作，機械化，重複化，不是一個可以提供給同學們鍛鍊的平臺的部門。其實我並不是完全贊同以上的觀點，的確，衛生部的工作日復一日，沒有什麼變化，根本不考驗智商，但是等到我們參加工作了，有幾個會一直從事時時刻刻都具有挑戰性、創新性的工作？只是這麼做一年就感觸這麼多，等他上了工作崗位不是要煩悶至老嗎？況且，衛生部的所有工作也沒有進限制在了檢查衛生。上學期我們的初級救護知識講座，就給了我部幹事聯繫校外的機會，並且大家都幹得非常出色，整個活動準備組織有條不紊，相信也讓我部幹事學到了很多東西。下半年的雅舍評比，在大家的努力之下，也取得了驕人的成績。

非常希望大家能幫把我的話真正的聽到腦子裏去，爲我們院的榮譽，爲了自己宿舍的舒心而奮鬥！

不知不覺過了一個學期了，12年的工作接近尾聲。我們的工作步伐已邁向12年。

從10月份到現在，我加入部門已有3個月了。

在這3個月快樂而短暫的日子裏，我從一個人都不認識到與大家混的很熟悉。個人認爲我是一個比較好交往的人。而且我也覺得我們部門是一個比較大的、河蟹、陽光的部門，我已經深深的喜歡上了這個部門，喜歡部門的一切。

剛進入大學的時候最先了解的是部門的情況，瞭解的部門情況中最瞭解就是我們這個部門。在我沒有加入之前，就聽說我們部門會很辛苦，有很多人怕苦就選擇退出了部門。這畢竟只是聽說而已，自己沒有進去是不瞭解真實情況的。正所謂最苦的地方也是最鍛鍊人的地方，這也是先苦後甜的道理。所以我懷着一個夢想來到部門，加入光榮的部門來鍛鍊自己。這讓我感到萬分榮幸，因爲能有機會進入大學的學生會，加入一個光榮的團隊。

在剛開始我進部門時，每天的早訓活動是讓我感到最痛苦的事情。雖然時間短。但是運動量大，我幾乎想放棄了。但是我還是堅持下來了，因爲我離勝利只有一步之遙，不能在這就放棄了，那樣會很丟人的。

來到部門後，我做事比平常更努力，只要部門的事情我一定會盡全力去做的……我們的工作就是每天負責檢查衛生，在星期二參加例會和大檢。看上去是在不平常不過了，但是你無法體會到其中的樂趣，因爲你沒有加入我們。在部門我認識到了來自不同班級的同學，我們都爲一個共同目標而奮鬥。在部門裏，我們相處很快樂，每天與部門裏的人在一起玩。我們也可以相會學習到各自的長處，有利於完善自我。部門也是一個溝通的平臺。我發現我與班級裏的人的關係還沒與部門裏的人的關係好啊，因爲我們有一個共同的目標。

在這三個月裏，我學到了幾點非常有用的東西：

①溝通

溝通時每個人必要的社交技能，不然無法在社會立足；

②團結

團結也是必要的，無論做什麼都離不開團隊的合作，團隊是團結的基礎；

③堅持

如果你做什麼事你不能堅持下去，那你註定是失敗者。這三點就是我在這個部門裏學到的東西，獲益匪淺。

在這個學期只能中，忙亂中有些空閒。中的來說還是平穩的。並沒有像別人說的那樣，那麼辛苦。我們每天早檢人數基本到齊，缺勤的比較少。但是特勤的也不是很多，經常的就是那幾個人。我們每組工作都很負責，認真是工作的基礎，也是宗旨。不管結果是否可以達到100％的滿意程度，只要在工作前做一個全面的計劃，在工作時認真、負責，以身作則，沒有100％至少也有80％的滿意良好效果；20％是出於人無完人的結果，我們要做的就是讓漏洞更小，讓事件結果趨於完美。在不斷的工作中，減少漏洞，及時學習並總結經驗。只有不斷的完善才能使部門興旺發達。

在這半年我在檢查衛生的時候出現過很多不足的地方，這些都是可以避免的。在今後的日子裏，我會做到仔細仔細再仔細的要求自己把錯誤減小到最小。這不僅是我的責任，這也是大家的責任。以便更好履行我們的宗旨“您的滿意，我的責任”

在這半年的日子裏，我認識到了更多的朋友，這也將爲我在部門的生活添一份美好的回憶，雖然我們大家都是來自不同的班級，但我們卻進了同一個部門，這也說明我們之間有緣分。也是緣分把我們大家拉扯到一起。所以我希望能跟他們成爲好朋友。每當我看到他們的時候我都對他們微笑，讓他們感到溫暖，把自己最好的一面展現出來。在部門我也認識到了很多有能力的學姐學長們，他們做事認真負責是我們學習的榜樣，也是我們的目標。學姐學長們帶我們一起奮鬥，共同打造一個和諧、強大的部門，一起爲自己的夢想而奮鬥。

最後的是在部門的這幾個月裏過的比較快樂而短暫的太多的事情，而且裏面能學到很多對自己有用的東西，這將對自己的人生有很大的幫助。我希望我能繼續在部門堅持下去，帶領下一屆的學弟們奮鬥到底。

時間如白駒過隙，轉眼間在衛生部的一年時光即將接近尾聲。經過大家的一致努力，我們學院的衛生取得較好成績，在此我很榮幸和大家分享一下我在20xx年裏的感受。

好成績的取得是大家共同努力的結果。首先應該感謝學院各位領導和輔導員老師的重視和支持。在這一年裏，書記和各位輔導員老師多次親自帶領衛生部到學生宿舍進行衛生抽查，對於衛生部給予物資支持，出資爲宿舍購買清潔物品等等，這些充分體現了學院對衛生工作的重視，這也深深的激勵了我們學生會衛生部努力幹好本職工作。其次，應該感謝學院全體同學良好的衛生習慣和對衛生工作的重視，是你們的自律和努力爲我們贏得了今天的成績。無論從週四衛生例查的大掃除還是平時衛生環境的保持，大家都做的十分出色，正是這些爲我們創造了良好的生活環境，也正是這些給我們帶來了優異的成績。

再就是應該感謝各位衛生委員、衛生檢查員和各位舍長，是你們協助衛生部對同學們做了大量工作，你們是奮戰在第一線的同學，是衛生部與同學們之間溝通的橋樑。沒有你們跟同學們直面接觸、指出衛生檢查中的不足，就不會有我們衛生成績的不斷進步，所以你們的作用舉足輕重。

最後當然離不開衛生部全體成員的努力，在這一年裏，我們針對學院的衛生問題做了諸多工作：平時部長和各位學長學姐就一對一指導我們這些新干事，使我們在工作中不斷改進不足；每週衛生例查成績的錄入都是幹事錄完後再由副部親自逐一檢查覈對錶格，防止出現錯誤；針對衛生抽查，衛生部也做了很多次的調整，目的是對同學們起到監督作用，提高工作效率；衛生部還協助老師定期召開衛生委員和衛生檢查員例會，針對平時同學們出現的問題和反映上來的問題及時與相關負責人員溝通，及時解決問題、改正錯誤；衛生部還依據學校相關規定，聽取同學們的意見和要求修改了衛生檢查標準，爲同學們打掃衛生提供了更加具體的參考，使宿舍衛生檢查有據可依。然而，我們在認可工作中的優點的同時，也應該看到其中的不足，比如在衛生抽查中出現過抽查人員與當事人產生分歧，衛生抽查過程中對於宿舍存在的問題不能面面俱到的提醒，衛生成績張貼不及時等情況，這就要求我們平時的工作更加一絲不苟，及時到位。需要說明的一點是，衛生部扮演着學院衛生監督者和協調者的角色，平時可能跟同學們交流不夠，抽查過程中容易引起同學們的不理解，我想我們以後會更加註意文明禮貌和溝通技巧，同學們也要給予我們充分的理解，只有這樣才能真正創建“一家人”的氛圍，共同進步。

榮譽只說明過去，我們做好準備迎接新的挑戰。面對成績，我們不能盲目的沾沾自喜，止步不前，因爲還不斷會有新的問題需要大家一起解決。希望在以後的工作中，學院領導、老師和同學們一如既往的給予我們支持，我們定會認真總結過去，吸取教訓，不斷進步，以更加積極的姿態更好地爲同學們服好務，爲我們學院取得更好的成績不懈努力。

光陰如箭，日月如梭，不經意間我們又結束了本學期的工作。在老師的指導下和學生會其他各部協調合作中，以及同學們的支持下，衛生部工作圓滿完成。

這一年的工作總結：

一、我係衛生部進行兩週一次的大掃除，爲同學們提供舒適的學習環境，衛生部成員負責監督和督促，並指出其中的不足。

二、衛生部定期召開衛生委員會議，討論如何把我係衛生做得更好，相互獻策，相互學習，共同努力，共同進步。

三、在運動會期間，我係衛生部在協調幫助其他部工作的同時把我係衛生保持的最好，運動會結束的時候我們又組織了衛生掃除，確保我係衛生整潔。

四、我係衛生部舉辦了“迎五一，美化校園我先行”活動，提高同學們的愛校意識，讓大家理解愛護校園從我做起。

五、宿舍是我家，讓愛駐我家。我係衛生部每週至少抽出兩次對宿舍進行檢查，打出成績並公佈於宣傳欄上，且評出最優最查宿舍，針對宿舍衛生檢查工作我部從新制訂了一個詳細的評分規則，讓大家瞭解我們的工作要求：

對於工作當中，我們衛生部還存在一些不足：

1、和老師交流太少

2、我們的工作並沒有嚴格的系統化

3、我們部舉辦的活動較少

針對這些不足，我們部會盡快拿出來解決方案。

暑假過後，我們又迎來了一個新的學期，在新學期的工作中，我們將會在本學期的工作基礎上更進一步改進工作的方式方法，爭取把我們的大學校園建設成“綠色校園”，從而達到提高學生素質，提升學院品味的宏偉目標。