社區2020年消防安全工作總結(精選7篇)

時間乘着年輪循序往前,一段時間的工作已經結束了,回顧這段時間以來的工作,收穫頗豐,想必我們需要寫好工作總結了。那麼寫工作總結真的很難嗎?下面是小編爲大家收集的社區2020年消防安全工作總結(精選7篇),歡迎大家借鑑與參考,希望對大家有所幫助。

社區2020年消防安全工作總結(精選7篇)

  社區消防安全工作總結1

按照安全生產全年的工作目標及上級消防部門的工作要求,結合我們社區實際情況,將消防工作納入社區治安綜合治理防控體系建設,認真組織開展了消防安全工作,打造出社區消防安全工作特色,現將消防安全工作情況總結如下:

一、 建立健全社區消防組織領導。

爲了切實做好社區消防安全工作,我們成立了以社區書記爲組長,社區民警爲副組長,安全專幹和各網格員爲組員的消防安全領導小組。成立了應急救援分隊和社區居民消防志願者隊伍,充實了社區消防的工作力量。

二、 加強宣傳教育,增強居民羣衆和轄區單位的消防安全意識。

爲了將消防工作深入人心,社區舉行了兩場大型消防知識宣傳活動:活動利用橫幅、宣傳欄、圖冊、現場演示向居民宣傳消防安全常識;組織轄區單位和義務消防隊員進行消防器材的操作培訓和應急疏散演練。

三、 社區消防器材完備,滅火準備充分,應急反應能力得到加強。

社區負責對轄區內的所有居民小區和企業單位的消防器材進行監管和維護,定期檢查消防器材是否完好有效,是否有侵佔、損壞、埋壓、丟失消防器材的現象,發現問題及時整改。社區還爭取了一批消防器材的配備,包括消防水帶、消防水槍、消防扳手和消防巡邏自行車。

四、 規範社區消防管理,落實安全責任,加強日常工作。

完善社區消防日常管理,制定了社區消防工作職責,社區消防工作制度,社區居民防火公約等一系列工作制度。同轄區企事業單位簽訂了消防安全生產責任書,把消防安全工作落實到人。形成了一人抓安全,層層抓安全的工作局面,避免了工作中盲木無緒眉毛鬍子一把抓。加強對轄區的日常巡查制度。

五、 開展關愛行動,對轄區內的特殊人羣進行幫扶。

在入戶摸底時,針對孤寡老人、留守兒童、殘障人員等弱勢羣體,建立了特殊人羣登記表。社區成立了消防安全幫扶小組,並積極落實幫教措施,對特殊人員多一份關愛,多一份耐心,使他們多掌握一點消防知識,多一份消防安全保障。

六、 開展專項行動,大力整治雜居小區,居民樓棟的消防安全隱患。 今年12月,對居民小區和樓道雜物進行了專項整治工作。對小區內亂搭亂建侵佔消防通道的情況進行了拆除;樓道內堵積的雜物、木柴、舊傢俱等火災隱患進行了清理,共清理、清運雜物2車,消除了居民身邊的火災隱患,還居民一個安全舒適的生活環境

在上級消防部門的支持下,我們社區在消防安全中做了一些工作,也取得了一定的成績,得到了上級的肯定。我們一定會一如既往的努力工作,再接再勱,做到思想創新、辦法創新、與時俱進,把安全工作常抓不懈,掌握工作主動把這項工作更加紮實有效得做的更好。

  社區消防安全工作總結2

社區要搞好消防安全工作的確任務繁重。對此,我們必須居安思危。古人說:“思則有備,有備無患”。“安而不忘危、存而不忘亡、治而不忘亂”。

“隱患險於明火,防範勝於救災,責任重於泰山。”搞好消防安全工作是關係到國家財產和人民羣衆生命安全的大事,是“三個代表”在基層具體體現。我們必須堅持“情爲民所繫,利爲民所謀”。把消防安全工作納入社區規範化、制度化、經常化、法制化的軌道,形成上下齊抓共管,與時俱進、開拓進取、勵精圖治、團結奮鬥、上下一條心,把這項民心工程從源頭上和根本上搞好,搞紮實讓居民滿意。現將中市社區消防安全工作彙報如下:

一、組織體系健全,責任主體明確

根據市、區、鎮有關搞好“消防安全工作”的精神,中市社區結合實際情況,首先開了社區黨小組長、居民組長、各小區物業經理會議,統一思想和認識,大家一致認爲搞好消防安全工作是貫徹落實“三個代表”重要思想的具體體現。是實現好、維護好、保護好廣大人民羣衆的根本利益。是羣衆要求,時代的呼喚。天下順治在民富,天下和靜在民樂。我們要帶着對人民羣衆生命和財產高度的責任感、使命感來抓這項工作。使人民羣衆在這片樂土上安居樂業。隨後我們成立了以社區總支書記主任***爲組長,社區民警和社區治保主任爲副組長,其他社區幹部和物業管理負責人爲成員的創建消防安全領導小組,成立了以物業保安爲主體的社區義務消防隊和社區居民消防志願者隊伍。

二、安全制度完善,檢查整改落實

我們**社區以小區保安隊、社區義務消防隊爲消防安全防範主力軍,以他們控制面,做到管理有序、措施得力、分工合作、緊密配合協調的工作機制。同時我們還進一步完善安全制度,建立了例會制度,“細化”了工作措施,每月有檢查、有落實、有記錄。發現消防安全隱患及時整改、彙報。保安人員負責各小區,社區消防志願者負責控制線,居民組長負責門巷,從而使消防安全防控網絡輻射到轄區重點地段及各小區。在消防安全工作中,我們認爲防火工作必須天天講,時時抓,任何時候都不能放鬆。在防火檢查中,我們始終做到對轄區基本情況底數清,情況明;重點隱患不失控;嚴防範,做到不留死角,遇到問題及時向領導彙報。今年以來,社區消防領導小組成員及社保隊員在檢查消防安全隱患中,查處消防安全隱患二起,如:衣莊街25弄2號襲明拆房隊宿舍內亂拉電線,違章使用電熱器;公元路9號剛泰拆房隊違章自制電火爐取暖。當即進行整改,並處以警告,消除了火災隱患,確保了一方平安。

三、宣傳教育活躍,羣衆意識增強

爲了進一步搞好消防安全工作,我們一方面充分利用牆報、橫幅、黑板報、錄像、宣傳資料等形式進行廣泛深入宣傳。另一方面我們請周浦消防隊爲轄區居民進行“消防知識進社區”講座。社區不僅組織居民進行消防知識培訓,使他們會使用滅火器、會報警、會逃生自救。而且在拆房空地進行消防安全實地演習,我們用一隻鐵桶裝上汽油將火點燃,義務消防隊和居民拿着滅火器將火撲滅,使大家掌握了一般的滅火知識。

四、防火條件改善,安全措施落實

其一以**派出所負責消防的民警爲龍頭,整和轄區各類消防安全防範資源,共同發揮作用,實現羣防羣控。其二是各安全小區義務消防隊和消防志願者爲骨幹隊伍對轄區所有小區全部納入消防安全防範控制網絡之中,以保持轄區內消防安全處於良好的態勢。其三爲了真正把消防安全工作落實到實處,並按照“誰主管”,“誰負責”的原則,真正做到管好自己的人、看好自己的門、辦好自己的事,把消防安全工作各項措施落實到實處,努力營造消防安全人人有責的良好社會氛圍。在轄區內,我們與小區居民簽訂了居民防火公約。

五、設施器材完備,滅火準備充分

**社區各物業小區消防設施器材完備,社區居民都能自覺保護消防設施,無損壞、擅自挪用、拆除、停用消防設施器材等現象,不埋壓、圈佔消火栓,不佔用防火間距,不堵塞消防通道,滅火準備充分。

在**鎮防火安全指揮領導小組的指導下,儘管我們中市社區在消防安全工作中做了一些工作,但離上級和居民對我們的要求還差的甚遠。我們會加倍努力,做到思想創新、辦法創新、與時俱進。增強遇見性、前瞻性、針對性,掌握主動權把這項工作搞得更好。

  社區消防安全工作總結3

爲深入貫徹落實安全生產“基層基礎攻堅年”的總體部署,加強鎮街及社區消防安全管理,構築新區堅實“防火牆”,7月14—15日,北部新區管委會組織召開全區鎮街及社區消防安全工作培訓會,社區消防安全工作。管委會巡視員、區防火安全委員會主任謝克毅出席了會議,並做了開訓動員,來自全區各鎮街、社區領導、消防安全辦公室管理人員等70餘人參加了此次培訓。

會議首先由北部新區消防支隊羅盛支隊長通報了全區20xx年上半年消防工作情況,強調了消防基層基礎工作的重要性並部署了下半年各街道及社區消防安全工作。隨後,謝巡視員作重要講話,他要求各級、各部門:一是要高度重視。充分認識到做好消防監督規範化建設和基層單位消防管理工作的重要性,切實增強做好消防工作的責任感和緊迫感;二是要全力防控。各單位要切實開展各類消防安全專項排查整治,全面清楚火災隱患;三是要加強宣傳。發揮基層單位點多面廣的優勢,全面推進消防工作進社區、進家庭、進企業、進學校、進工地,全面提升全民消防安全素質;四是要認真履職。切實加強“社區消防工作三員”力度,全面構建社區消防安全自治網絡,打牢社區防控火災基矗。

利用此次培訓機會,召開了北部新區鎮街及社區消防安全工作座談會,會上,各鎮街、社區領導代表針對轄區消防安全工作開展情況展開了交流。

培訓會上,消防支隊教員就街道、社區法律法規、消防宣傳、日常消防安全工作應注意的問題、如何建立各類基礎臺賬和如何開展火災事故調查進行了講解,尤其是結合近年來我區社區常見火災事故視頻、消防工作案例等資料,深入淺出進行講解,受到了與會人員的好評。同時,培訓還採取現場實地學習的方法,參觀學習了人和街道、和睦路社區“消防安全示範社區”創建工作,將理論學習與實踐樣板結合起來,極大地提高了培訓效果。培訓結束後閉卷考試。

通過此次培訓,所有參訓人員進一步熟悉了街道社區消防工作職責標準和內容,爲提高基層單位消防工作業務水平,做好本轄區的消防工作打下良好的`基礎。

  社區消防安全工作總結4

一、活動主題:

關注消防、共享平安

二、活動目的

爲進一步做好商務樓防火安全工作,讓廣大企業單位員工深入瞭解消防逃生常識,切實樹立起消防意識,真正掌握好消防安全知識,學會正確使用滅火器以及掌握逃生的方法,提高抗擊突發事件的應變能力,能有組織、迅速地引導人員安全、快速地疏散。

三、活動背景

火災帶來的危害,人人都懂,但在日常工作中卻往往被忽視,被麻痹,僥倖心理代替,往往要等到確實發生了事故,造成了損失,纔會回過頭來警醒。隱患險於明火,防勝於救災,責任重於泰山,爲增強商務樓客戶的消防安全意識,將火災發生率降到最低,商務樓特意舉辦了此次關於消防安全知識培訓的社區活動。

四、活動時間

五、活動流程

1、 申請活動開展權,爭取此活動能得到公司領導及相關部門的配合與支持。

2、 在商務樓1樓和負2樓宣傳欄張貼宣傳單,讓廣大住戶瞭解此次活動。

3、雙方確定上門培訓時間, 安管部首先對客戶進行了消防知識的講解,之後進行了現場演示,手把手教客戶們如何正確使用消防器材。

六:活動現場

七:活動總結

1、本次活動的成功舉辦,不僅普及了消防知識,還提高了客戶們的防火意識,提升了他們的應急應變能力,爲樓宇的消防安全工作打好了良好的基礎。

2、在活動過程中,物業良好的服務態度更是得到了大家的認可,增強了業主與物業管理公司的溝通,形成了一種和睦、融洽、安寧的氣氛。也爲下一次的社區活動帶來了寶貴的經驗。

  社區消防安全工作總結5

在區委、區政府和xx街道辦事處及社區工作站的領導下,按照要求,認真學習及總結積累往年的工作經驗,以開拓創新的思路,積極發揮社區消防專幹、經濟專幹的工作職責,克服了種種困難,努力完成了上級佈置的各項任務及各項工作安排。現將一年來的工作總結如下:

一、消防安全工作。

1、創建“無安全隱患達標單位社區”。

2、開展“xx社區三小場所火災隱患重點地區整治工作”回頭看工作:xx社區完成排查登記“三小”場所156家,在去年整改的基礎上,加強消防安全監督,繼續保持加強整改成果,實現100%建立檔案、100%無火災隱患,並於10月份順利通過檢查驗收。

3、開展社會安全網格化管理,實現了聯繫羣衆無盲點、網格管理溶於網格服務中的管理模式,實現“排查全覆蓋,管理無縫隙,服務全方位,有問題要及時發現,有矛盾糾紛及時化解,有需服務及時到位”的網格管理要求,成立了網格領導小組,由社區工作站站長擔任領導小組組長,將轄區劃分分30個微網格,每個微網格配備大廈或住宅小區的管理處主任及消防安全管理員爲微網格負責人,30個微網格上又重組成10個網格,每格網格配備2名社區要作站工作人員,對微網格的安全隱患進行檢查及監督。

4、組建社區兼職消防隊伍,宣傳隊、巡查隊並對消防隊伍進行了5次消防培訓及演練。

5、與轄區42家重點單位簽定責任書,監督單位對員工進行消防培訓及演練,並讓其做好日常消防設施的安全檢查。

6、對轄區單位進行安全生產日常巡查,並錄入電腦,對存在隱患的單位下發整改通知書,並監督整改,本年內共下發整改通知書25份,並全部整改完畢。

7、對在建工程、裝修工程、房中房等存在安全隱患的單位進行監督及定時檢查安全問題。目前轄區內有在建工程1處、裝修工程6處,均發放安全生產工作條例宣傳手冊,對裝修工程進行了專項排查,要求工程負責人要加強安全監督,並將工地的上報街道。

8、對轄區居民進行消防培訓、並定期派發消防知識宣傳資料。本年內共召開消防會議8次,參加人次達500多,向各大公共場所派發張貼消防宣傳畫1800多份,各小區均掛上消防宣傳橫幅,轄區內設立2個消防專欄,並定期更新。

9、對突發的安全事故及時上報並跟蹤處理等。

10、在電梯大排查工作中,轄區內共有電梯47部,其中存在問題的6部,已全部上報安監科,並按街道要求做好一梯一檔資料。使用燃氣單位,包括各類餐廳及飯堂39處,存在安全隱患7處,開出整改通知單7份。

11、xx社區在街道掛點領導和掛點科室、安監科的指導和大力支持下,按照**街道進一步深入開展安全隱患大排查大整治工作方案,根據轄區實際情況,加大消防隊伍建設,實行有步驟、有計劃、有目的地開展安全隱患大排查大整治工作。排查登記“三小”場所156家,完成進度的100%,發現存在重大安全隱患15家,開出隱患告知書15份,完成整改15家。物業管理安全信息登記表派發14家。並按上級要求建檔存檔。

二、消防安全資料整理工作。

1、在“xx社區三小場所火災隱患重點地區整治工作”,認真做好資料及圖片的收集、整理,按上級的工作要求及步驟,做好迎檢的六個文件合,在街道檢查中,評分排名第一,並順利接受了區及市的檢查驗收。

2、對轄區單位進行安全生產日常巡查記錄,及時的錄入電腦系統。

3、對突發的安全事故及時寫彙報材料向上級彙報。

4、認真做好每月消防檢查驗收的彙報材料。

三、經濟科普工作。

1、定期上報本轄區無牌無照經營的單位,本年內共查實有21家無牌無照經營單位,並當場通知單位及時去辦理執照,其中7家目前已經辦理執照。

2、定期進行地下加工廠、食品安全檢查,並及時上報上級單位。

3、定期聯絡商會成員,轄區內共有5家商會成員單位。

4、組織轄區單位及轄區居民進行科普教育講座等,爲20xx年申請創建廣東省科普示範社區做準備工作,目前已邀請了XX區公安消防監督管理大隊副大隊長譚峯,在xx社區華僑酒店三樓多功能廳爲華僑酒店的領導及員工150多人,舉行“自主創新大講堂,消防安全進社區”的消防知識講座。

5、編制、整理申請創建廣東省科普示範社區的申報材料:認真收集從20xx年到 20xx年期間,科普方面的圖片、文字材料,按上級要求認真編寫申報材料。

四、協助做好上級臨時安排工作站的各項工作任務。

服從工作站領導安排,協助完成各項社區中心工作及重要檢查。如維穩,城市管理、計劃生育檢查、配合完成社區組織開展“全國城市文明程度指數測評迎檢工作。

  社區消防安全工作總結6

根據《深圳市住房和建設局關於督促物業服務企業協助做好高層建築消防安全治理工作的通知》(深建物業〔20xx〕38號)和新區消防安全委員會辦公室《關於做好近期消防安保工作的通知》要求,結合新區實際,我局深入開展高層民用建築火災防控工作,現將工作情況總結如下:

一、明確重點檢查內容

我局協調各辦事處落實工作要求,督促物業服務企業建立健全消防安全責任制,對既有高層建築的物業小區落實其物業服務單位消防管理責任,明確消防安全責任人,按照物業小區管理的相關要求,做好各項物防技防措施。重點對消防車通道是否暢通,是否有明顯的標線、標識;疏散通道、安全出口是否暢通;應急照明、疏散指示標識是否完好有效;人員密集場所外牆門窗上是否有影響逃生、滅火救援的障礙物;消防栓、滅火器是否完好無損,消防水源是否有水,水壓是否足夠等物業區域消防安全重點項目進行檢查。

二、開展專項檢查行動情況

我局組織各辦事處物業管理部門對轄區物業管理單位進行高層建築消防安全檢查工作,分別對鑫園廣場、海語山林、亞迪村、金葵豐、陶柏莉、雲山棲、佳兆業廣場、璞岸、千禧大廈、濱海陽光園、凱旋灣花園、洋疇灣花園、南沙興苑(水頭沙統建樓)、山海茗苑(南隆統建樓)等14個物業管理小區進行覈查,重點對建築消防安全進行檢查。經查,海語山林、金葵豐小區個別地下室防火門無法關閉,相關辦事處物業管理部門已要求其進行整改;其他物業小區暫未發現重大消防安全隱患。

三、下一步工作

我局將消防隱患檢查及整治工作常態化。每月開展消防隱患檢查,對發現的消防隱患及時督促整改,堅決整治物業小區內佔用、堵塞、封閉疏散通道、安全出口等妨礙安全疏散的行爲,確保消防通道暢通;督促物業服務企業各責任主體完善消防安全自我管理制度,加強日常巡查、人員培訓、消防設施管理以及隱患自查自改工作。

同時,要求物業服務企業建立健全用電安全管理制度。規範電器產品、電氣線路安裝敷設,定期維護保養、檢測,確保物業小區無重大消防隱患,一經發現,及時整治。

  社區消防安全工作總結7

20××年就快結束,回首20××年的工作,有碩果累累的喜悅,有與同事協同攻關的艱辛,也有遇到困難和挫折時惆悵,時光過得飛快,不知不覺中,充滿希望的20××年就伴隨着新年伊始即將臨近。可以說,20××年是公司推進行業改革、拓展市嘗持續發展的關鍵年。現就本年度重要工作情況總結如下:

一、虛心學習,努力工作,圓滿完成任務!

(一)在20××年裏,我自覺加強學習,虛心求教釋惑,不斷理清工作思路,總結工作方法,一方面,幹中學、學中幹,不斷掌握方法積累經驗。我注重以工作任務爲牽引,依託工作崗位學習提高,通過觀察、摸索、查閱資料和實踐鍛鍊,較快地完成任務。另一方面,問書本、問同事,不斷豐富知識掌握技巧。在各級領導和同事的幫助指導下,不斷進步,逐漸摸清了工作中的基本情況,找到了切入點,把握住了工作重點和難點。

(二)在20××年工程維修主要有:衛生間後牆貼瓷磚,天花修補,二棟宿舍走廊護欄及宿舍陽臺護欄的維修,還有各類大小維修已達幾千件之多!

(三)愛崗敬業、紮實工作、不怕困難、勇挑重擔,熱情服務,在本職崗位上發揮出應有的作用

二、心繫本職工作,認真履行職責,突出工作重點,落實管理目標責任制。

(一)20××年上半年,公司已制定了完善的規程及考勤制度20××年下半年,行政部組織召開了20××年的工作安排佈置會議年底實行工作目標完成情況考評,將考評結果列入各部門管理人員的年終績效。在工作目標落實過程中宿舍管理完善工作制度,有力地促進了管理水平的整體提升。

(二)對清潔工每週不定期檢查評分,對好的獎勵,差的處罰。

(三)做好固定資產管理工作要求負責宿舍固定資產管理,對固定資產的監督、管理、維修和使用維護。

(四)加強組織領導,切實落實消防工作責任制,爲全面貫徹落實“預防爲主、防消結合”的方針,公司消防安全工作在上級領導下,建立了消防安全檢查制度,從而推動消防安全各項工作有效的開展。

三、主要經驗和收穫

在安防工作這兩年來,完成了一些工作,取得了一定成績,總結起來有以下幾個方面的經驗和收穫:

(一)只有擺正自己的位置,下功夫熟悉基本業務,才能更好適應工作崗位。

(二)只有主動融入集體,處理好各方面的關係,才能在新的環境中保持好的工作狀態。

(三)只有堅持原則落實制度,認真統計盤點,才能履行好用品的申購與領用。

(四)只有樹立服務意識,加強溝通協調,才能把分內的工作做好。

(五)要加強與員工的交流,要與員工做好溝通,解決員工工作上的情緒問題,要與員工進行思想交流。