辦公室年度個人工作總結(通用19篇)

當工作進行到一定階段或告一段落時,需要回過頭來對所做的工作認真地分析研究一下,肯定成績,找出問題,歸納出經驗教訓,提高認識,明確方向,以便進一步做好工作,並把這些用文字表述出來,就叫做工作總結。下面是小編收集整理的辦公室年度個人工作總結(通用19篇),歡迎大家分享。

辦公室年度個人工作總結(通用19篇)

辦公室年度個人工作總結 篇1

轉眼之間一年又將要過去,回顧一年來的工作,在領導和同事們的無私的幫助和指導下,經過這段時間的學習和實際操作較好地完成了各項工作任務。以下是本人在XX年度個人工作總結:

一、工作回顧

(一)不畏艱辛、克服困難,全力做好本職工作

我是XX年09月10日進入公司,也是我踏入社會工作的第一天。面對陌生的環境,陌生的工作,當時無從下手,充滿了迷茫,對業務操作是一竅不通,連一些最簡單的工作術語都不懂。在公司領導合理安排崗位和同事的幫助下,很快便對工作業務有了一定掌握,較好地熟悉了入庫操作、在庫管理、出庫操作等。現任馬士基系統操作組長和參與三運倉庫管理,至今順利完成馬士基倉庫100票入倉的系統操作;完成馬士基倉庫出入庫流程圖繪製;組織員工進行馬士基系統培訓;完成核查、修改馬士基系統歷史遺留尺寸差異;繪製三運倉庫平面草圖;參與新秀麗審計盤點等。能準確、及時地與客戶協調處理異常情況,能較好地處理各種工作細節和服從上級、公司的工作安排和管理制度。

(二)對本職工作的認識

1、對倉庫的認識:熟悉馬士基、三運倉庫基本情況,包括庫房庫區、貨架、貨品擺放等;

2、對流程的認識:熟悉馬士基倉庫的進出庫操作流程和系統流程、三運倉庫的操作流程和系統流程;qc流程;增值服務操作流程;異常處理流程;盤點流程等;

3、對管理的認識:較好地熟悉了5s管理;倉庫安全管理;庫區規劃;貨品擺放;成本節約;人員安排等;

4、對職責的認識:明白了團隊的重要性;工作合理安排、保障效率的重要性;較好地協調本組人員的工作和保障準確性;對工作能夠負責和能夠按時順利完成。

二、幾點粗淺體會

(一)高效服務,全力做好客戶服務工作

我們的工作本職是服務,服務客戶是我們賴以生存的主旋律,只有做好了客戶服務,得到了客戶的認可。客戶纔會真正地認同我們。能做到高效服務,對於客戶的電話諮詢,我都耐心解釋並給予解決,客戶提到的問題和需要,都能及時解答和解決。

(二)專業學習是做好工作的動力源泉

我們的工作價值是什麼?是在工作中,得到不斷地提升,不斷地去學習得到進步。假如我們甘於落後,那麼我們的價值將會一降再降,直到自己都不能認可自己。專業的學習,使自己的實際操作得到理論的支持,理論知識得到實際操作的驗證,不斷地提升不斷地進步,才真正是我們的工作價值。點的精通,線的發展,交織成面的擴張,使自己能夠覆蓋更大的領域,才能在各方面不斷地提升自己。

(三)因勢而變,順勢而爲,全力做好自己

在各種突發情況和緊急中,我迅速轉變思路,找準自己的工作定位,積極和同事討論改進方法。討論在工作過程中的問題,有一些專業上不懂的地方我虛心向其他有經驗的同事請教,根本點還是做好自己的本職工作。“天下難事,必始於易;天下大事,必先於細”,從簡單的事做起從細節入手。在精細化管理時代已經悄然而至的今天,成大業若烹小鮮,做大事必重細節。只有從基層做起,築穩根部,不眼高手低,不心浮氣躁,只有當浮躁被紮實所代替,衝動被理智所折服,成功纔可能和我們不期而遇。

(四)認真負責是做好工作的有力保障

你手上的每一份工作,都是爲自己而做,在服務別人的時候,你所得到的並不僅僅是工作的報酬,還有技術的鍛鍊,品質的提升與名譽的提高。生活總是會給每個人回報的,無論是榮譽還是財富,條件是你必須轉變自己的思想和認識,努力培養自己盡職盡責的工作精神。自己地不負責任往往導致他人的損失和不滿,我們要明白到每月手上所拿到的工資,其實不是公司給的,也不是客戶給的,而是我們身邊每一位盡心盡責的同事在爲你創造的財富。

(五)心態決定一切

對環境和自我的判斷決定我們的行爲。我認爲所有的工作改變首先來自於思想上的轉變。懷疑、抱怨、無所謂、思想上的懶惰這些態度對工作是致命的。認識到工作是自己的事便不會有懶惰的思想。

三、存在問題及個人工作計劃

在過去的工作中,在公司領導和同事的幫助下,經過自己的努力,較快熟悉和順利完成崗位規定的工作,也使客戶對自己有了較高地評價。但僅僅限制於目前工作崗位,對公司其他業務和流程幾乎一片空白,公司lms系統也沒有較深入地瞭解和認識,對物流專業知識也有很大的不足。

爲了適應新形勢、謀劃新發展,我決心在今後的工作中,發揚成績、克服不足、加強學習、努力工作,爲新的一年做好營銷工作。決心做好以下幾方面:

(一)虛心學習,力爭在提高自身專業素質上取得新突破;通過制定學習計劃,做到與時俱進,每天晨會認真學習、總結。當然不僅要學習書上的東西,而且要學習做人的道理,處世的方法,不斷增強服務客戶的能力,增強與客戶溝通的能力,增強解決客戶問題的能力,使自己成爲一個綜合素質比較好的員工。加強思想認識,做到學以致用。

(二)加強物流管理、供應鏈管理知識方面的學習,並在工作中不斷應用這些知識,做到理論實際相結合,不斷髮現工作的問題,使自己和公司能夠共同進步。

(三)確立目標,不折扣行動;

(四)大膽思考,小心求證,力求做得更好;

在XX年,我會努力改進,做好20xx年個人工作計劃,爭取做出更好成績。爲了進一步做好工作,爲我們向行業先進水平邁進打好基礎,積極參加部門培訓,從目前情況看培訓取得了比較良好的效果。這些培訓在提高技能的同時,也促進了大家學習的熱情。而把培訓的技能應用到工作中去時,工作變得不再枯燥。

隨着公司不斷擴大,規範,完善,可以預料我們的工作將更加繁重,要求也將更高,需掌握的知識需更廣,爲此,我將更加勤奮學習,提高自身各項素質和技能,適應公司發展要求。

以上是我的年度個人工作總結,請領導監督和指正!

辦公室年度個人工作總結 篇2

今年是我在局辦公室工作的第二年,也是我到辦公室工作的完整年。一年來,在各位領導和同事們的指導、關心和幫助下,我認真踐行局機關各項工作制度,以“嚴謹務實、紮實高效、敬業奉獻、追求完美”的標準嚴格要求自己,較好地完成了各項任務,自己的思想認識、工作能力和綜合素質都得到一步的提升。下面我分四個方面將一年來的工作和學習情況做簡要彙報。

一、收穫

這一年,是我開闊眼界、理順思路、積累經驗的階段。自己的主要工作就是參與辦公室材料寫作和通知上傳下達工作、負責車輛使用工作、輔助四級服務股做好大廳電腦、打印機、網絡維修工作及做好村務管理網上公開工作中網絡問題答疑。這一年的磨練,使我真正適應了工作角色,自己對各項工作的認識更加深入了,思路更加清晰了,能力也更加全面了。

一是強化三個環節,切實提高材料工作寫作。

把握規律。文字工作的規律來自於日常的分析、判斷、思考,更重要的來自於經常性的總結。在這方面,自己一直堅持記錄工作感悟,堅持寫作之後的歸納和整理,堅持定期回看和總結,把握各種文體在結構、內容、篇幅、語氣等方面不同的要求,把握各類材料在總結、認識、形勢、部署等段落的不同寫法。努力做到心中有數、駕輕就熟。前置學習。根據材料工作特點,着力強化學習的敏感性、有序性和動態性。圍繞局機關重點工作、領導關注熱點、近期工作安排等,提前着手蒐集整理互聯網、上級精神、領導批示和以往材料中的有關內容。在學習的基礎上加以梳理,使其形成完成的脈絡體系。溝通協調。自己辦文過程中不斷揣摩和體會,我感覺良好的溝通協調往往可以起到事半功倍的效果。與領導溝通時,做到“底數清、情況明”,準確掌握數據、提法的出處,熟知文字修改的來龍去脈,明確文字材料的具體要求。

二是把握規律,做好車輛使用工作。

接送開會領導。面對會議繁多的情況,接送開會領導成爲車輛使用重點,如何高效使用車輛和規劃自己時間成爲難點。通過不斷的總結,我學會了與領導溝通和研究會議內容,自己大致瞭解會議時間,會議時間長了,我便開車回單位完成手頭工作,時間短了,就在現場等待,減少燃油使用。上級文件接送。縣委國家是主要發文機關,每天的不同時間段都可能下發文件,發一個拿一個會造成時間和燃油的大量浪費,爲此我通過查看下發文件通知和添加下發文件人員微信好友掌握文件輕重緩急選擇性的去拿,這樣就大量減少了跑道,減少了時間浪費和燃油使用。車輛日常維護。單位的車是一輛老車了,小毛病很多,通過幾次維修我大概瞭解了車輛特點,什麼時候加防凍液,什麼時候去保養做到心中有數。

三是團結協作,輔助村務管理網上公開股和四級服務股。

輔助四級服務股。四級服務股也是“技術股”,主要負責做好大廳電腦、打印機、顯示屏、網絡維修工作,自己通過與王雲豪股長對電腦、打印機、網絡學習維修,對大廳設備有了初步瞭解。王雲豪股長忙的時候,我就輔助他對大廳存在問題的設備進行維修,縮短了維修時間,提高了工作效率。做好村務管理網上公開工作。村務管理網上公開工作是一項持久工作,每月的上傳操作網站難免出現問題,這些問題便成了村務管理網上公開辦公室的主要工作,我通過遠程操作、微信羣答疑爲鄉鎮專職工作人員解決問題,同時鄉鎮工作流動性大,專職人員偶有更換,上傳時間節點、網站上傳操作、上傳表格補發也成爲附加工作。

二、體會

一年來,自己的工作體會可以概括成一個詞,那就是:堅持。工作進步來自鍥而不捨地努力。我的日常任務就是完成領導交辦的寫作任務、下發接收通知、文件接送,同時我還輔助村務管理網上公開和四級服務股工作,作爲一名辦公室工作和技術工作新人,自己並不缺少危機感和恐慌感,工作中時常感到力不從心,經過這一年的工作,我切身感受到自己對工作理解還不夠深入,要想真正好做各項工作,必須紮紮實實,一步一個腳印,循序漸進的量變積累,才能最終實現厚積薄發的質變昇華。能力提高來自堅持不懈地學習。想做好工作,必須將學習作爲一種習慣。學習是寫作人員的生命線,靠學習獲取各種知識提升能力,就像植物汲取養分不斷生長,不堅持學習,知識就會枯萎、能力就會滯後。特別是我的領導,獲取信息的渠道很多,掌握的信息量很大,瞭解的信息面很廣,各種前沿問題,新理論,新概念、新知識層出不窮,在這種形勢下,學習容不得一絲一毫的鬆懈,放鬆了對自己的要求,就會產生文字工作與領導之間的信息不對稱,自己寫出的材料質量必然降低,必然達不到領導的要求。境界提升來自持之以恆地修煉。我感覺個人的境界對做好各項工作十分重要。境界反映的是一個人在精神方面的高度,反映着個人的品質和價值。作爲辦公室人員,經常要面對繁重而枯燥的工作,而自己的境界就像一隻無形的手,影響着工作態度、工作效率、工作水平,甚至左右了人生的結局。境界的提升貴在堅持不懈的自我修煉,只有始終專注事業、持續超越自我、不斷昇華心態、始終嚴格自律才能真正實現境界的提升,才能在進取中真正成就和完善自己。

三、不足

通過總結自己的收穫和體會,我感到自己還有很多不足之處:一是學習缺乏積極主動性。學習的自主性和主動性尚需提高,不能滿足於自己目前會的,已掌握的知識,要通過進一步學習掌握更加全面的政治理論知識,使自己的思想知識更上一個臺階。二是思考問題不全面。工作會考慮問題、分析問題還不夠全面,面對一些着急複雜的問題,不能全面考慮,做不到用最高效的方法來應對。三是工作不夠踏實。工作中存在急躁情緒和懶散思想,工作繁多的時候自己愛煩躁,對工作產生排斥心裏,做不到踏踏實實工作。

四、展望

在今後的工作中,我會按照局機關要求,不斷加強學習和鍛鍊,全面提升自身的素質和能力,克服來自各方面的困難,優質、高效的完成好各項工作任務,進一步完善、提升自我。勤于思考。一方面,思考文字寫作工作,如何擠時間查看一些寫作方面的書籍,如何多掌握一些寫作方面的技巧。一方面,思考如何進一步掌握設備維修技術和提高車輛使用效率。善於把握。充分利用討論材料、旁聽會議等各種機會,體會領導的一言一行,及時捕捉領導的思想火花、準確領會領導的工作意圖、科學延伸領導的發展思路。精於實踐。養成一絲不苟、精益求精的工作習慣,認真對待每一項工作,嚴格把關,在每一個細節上都傾注自己的心血和精力,努力做好每一項工作。團隊意識。在思想上講團結,做到思想統一,步調一致;在工作上講團結,拾遺補缺、協調配合、形成合力;在生活上講團結,主動關心同事,幫助同事,增強工作的凝聚力和向心力。

借這個機會,要特別感謝在過去的一年中,各位領導和同志們給予我的幫助,大家的支持和鼓勵讓我心中倍感溫暖,讓我更加珍惜與大家一起共事的情誼。

辦公室年度個人工作總結 篇3

一、基本情況:

我們物資辦管理下崗失業人員80名,人員結構複雜,職工整體素質不高,生活水平偏低,債務龐大。目前4050人員僅11人佔13%,青工69人佔87%;生活困難人員62人佔78%,享受低保待遇的僅有37人佔46%;全系統欠外債140多萬,欠統籌費(含利息)190多萬;這些始終是我係統治安和穩定的隱患。而我們是全縣衆所周知最窮的單位,年財政撥款5000元,然而僅煤水電報刊和電話費這幾項開支近7000元,辦公條件到了難以爲繼的地步,各項工作的開展舉步唯堅。

二、取得的成績

(一)經過一年的努力,終於引起了縣委和政府對我係統所欠養老統籌問題的重視,正在想法逐步解決。

(二)多方籌集,爲金海養殖場解決了近二十萬元的資金。

(三)開源節流,比去年同期多創利2萬元,並減少支出1萬元,降低費用1萬元,企業首次實現盈利。

(四)企業改制工作正在穩步有序的展開,徵集到建議3條,制定預案2套,職工情緒穩定。

(五)思想認識和工作能力明顯提高,專項工作再創新跡。

1、社會治安和穩定工作方面,我們召開專題會議4次,提高了思想認識,化解了內部矛盾2件,治止了老山前線復轉軍人和其他復轉軍人的上訪要求,穩定了大局。全系統連續多年來無一人上訪。

2、在安全工作上,全年召開專題會議6次,自查4次,培訓人員15人,整改安全隱患2處,年終安全檢查得分90分以上。

3、計生工作方面,召開會議4次,補充健全了各種帳、冊、表,按時督促通知三查人數22人88次,督促雙向管理32人128次,做到了不漏一人一次。僅計生工作一項的電話費支出就是1000多元。

4、在黨風廉政建設方面,我們組織學習五個一的專題會2次,學習條例1次,從思想上提高了拒腐防變的意識,落實和完善了對一把手的監督制度;

5、在黨建方面,建立健全各項規章制度17條,培養髮展新黨員2人,新建支部1個,改選支部2個,做職工政治思想工作55人次,密切了幹羣關係。

6、在下鄉包扶孟岔村時,送去慰問品500多元,送去科技書籍5套,宣講中央一號文件2次,把黨對三農問題的關懷送村到戶,密切了黨羣關係,促進了精神文明的建設。

(六)保持共產黨員先進性教育活動,取得了95分的好成績。共完成學習筆記18萬字,心得體會21篇,辦板報3期,學習專欄2期,培養入黨積極分子2名,集體學習24次,建立健全各項規章制度80多條,撰寫黨性分析材料26份,徵集意見或建議26條,制定整改措施15條,已整改完畢10項,爲職工辦好事15件。

辦公室年度個人工作總結 篇4

一、20xx年年度目標任務完成情況(數據、圖標支持)。

本年度辦公室基本完成了20xx年的年度工作任務和領導交給的其他事項,現將今年辦公室完成工作情況作簡要概括。

1、20xx年元月份至二月份:

電力公司和起重公司金建通資料的補充完善和提交工作(金建通網站平臺於20xx年xx月已經停止使用)。公司搬入新樓的相關工作協調安排。

2、三月份:

兩個項目經理證的轉入(李有厚、艾關順);公司場地和宣傳欄設計布臵;公司各項制度上牆和監控安裝完成

3、四月份:

年審的高壓電工證領回(xx人),亞夏房屋的退租;公司員工勞動合同續簽和整理;領取函授教材並完成考試。送報建安證延期人員xx人;特種電工證延期辦理。

4、五月份:

新增建安證xx人材料提交學習完成,證已領回;電力許可平臺自查工作;公司食堂和餐廳的裝飾布臵;升三級增報電力特種電工xx人、安全員xx人、預算員xx人、質檢員xx(部分已培訓證書尚未下發);

5、六月份:

新增報報名高壓電工證(xx人升三級用)資料準備和報名(證件尚未辦下來);廉租房資料上報工作和房屋分配工作;二級建造師學習相關工作完成;

6、七月份:

公司倉庫清理工作;電力營業執照變更辦理;宣城市社會相關保險一卡通資料上報工作;加工車間布臵和制度完善;停車位規劃;建築特種作業證材料準備並報名,已完成學習;公司資質手冊印刷、手提袋和紙杯製作。

7、八月份:

職稱申報資料準備和上報,新增共26人;組織結構代碼證網上延期;安全生產許可證變更辦理。

8、九月份:

安全生產許可證延期辦理,身份證閱讀器購買和實名制登記工作。

9、十月和十一月份:

宣城和寧國招投標系統會員註冊辦理;建築特種人員學習,機電二建繼續教育證領回;安全資格證複審,申報第二批廉租房及分配工作;完成實名制錄入;

10、十二月份:

電力公司、物資公司營業執照2013年檢完成,物資營業執照換新證工作,新進二建人員註冊工作;

11、公司常態工作、協調配合其他部門和領導交代的事宜。

二、20xx年度突破和亮點工作。

在公司領導的安排下,公司成立招待餐廳,辦公室負責招待準備服務工作。在金建通網站平臺於20xx年xx月已經停止使用,資質升級全部在黃鎖中操作,我部門很快的並熟悉這一操作平臺,在人員變動、人員變更、人臉識別、資質升級等工作中熟悉完成。

三、20xx年工作中存在的問題和不足。

回顧20xx年的工作情況,本年度的工作任務基本完成,不過從完成情況看來,依然存在諸多細節問題和經驗不足問題,主要體現爲:

1、各項制度落實力度不夠,跟進工作沒能長期有效的進行,使公司的制度落實存在一定的軟化和遺漏;

2、辦公室軟件管理存在漏洞,工作不夠具體細緻,需要加強學習和思考。願在公司領導的教導和同事的建議下,更好的完成以後的工作。

四、20xx年重點工作安排及新思路、新舉措。

現將20xx年主要工作計劃做簡要的概述:

1、20xx年元月,新資質標準落地後,開始準備建築總承包三級、輸變電三級、市政總承包三級資質的升報工作,計劃7月份左右辦理完成;春節放假相關準備工作。

2、根據電力資質人員培訓情況,整理電力三級所需工器具及機械設備發票照片,爲升報電力承裝承修三級做準備,計劃10月份左右辦理完成。

3、公司環境衛生管理,各項制度完善落實,文件資料辦公用品做好臺賬。

4、及時跟近最新行業信息,完善各個資質系統,保證公司資質和系統的正常使用。

5、公司各種證件年審延期,保證證件的正常使用;公司人員的各項培訓工作,保證公司有更好發展的軟件資料。

6、協助其他部門完成工作,完成領導交代的其他事宜。

辦公室年度個人工作總結 篇5

一、在工作上

剛進入我們辦公室做文員那時,我連打印機都不會操作,更別說其他的一些辦公用品了,即使在學校學過的辦公軟件,我使用起來也是磕磕絆絆的,但雖然起步低,領導也沒有嫌棄我,而是讓同事認真的教我,帶我把工作去做好,從開始的時候,我很多工作都做的不好,需要返工,或者要同事幫我查漏補缺,可以說那時候我是沒有什麼信心把工作做好的,但同事的鼓勵和幫助讓我一步步的把工作給完善,無論是基本的操作,還是一些文字的工作,或者協助其他同事做好資料的收集整理,我都能慢慢的去做好了,通過數月的努力,我也是能獨立的去做事情,雖然和一些老同事相比,我的經驗還很稚嫩,但基本的事情也是能做好的,在工作裏,我也是得到很多人的幫助,無論是自己部門的,或者其他部門的,讓我能繼續的幹下去,工作一年的時間,過得特別的快,而今回想下,那個稚嫩的我彷彿還是在昨天,但一年的工作確實讓我變化很大。

二、在學習上

做好自己的工作,除了同事的幫助,我自己也是努力的學,不懂的積極的問,我知道不能只盼望着其他的同事來幫我,而我自己也是要積極的去問,去找方法解決,在一年的時間裏,我不斷的問同事,從他們的工作經驗裏汲取工作的一個方法,下班之後也是不停止學習,多看相關的書籍,對於一些軟件和機器的使用,我也是到網站看一些相關的教程,讓自己懂得更多,特別是有時候需要我去收集數據,做一些分析,而表格函數的運用學習,也是能讓我的工作效率提高很多。通過一年的努力,我自己的知識儲備也是多了很多,一些領導佈置的新任務,我之前沒做過,但是我也是不會慌亂,由於懂得更多,也是能更加有條理的去把任務完成。

在新的來年裏,我要繼續的努力,把我的工作做得更好,提升自己,讓自己的一個工作能力得到更大的進步。

辦公室年度個人工作總結 篇6

到了最後,總是不得不相信時間的速度,因爲我感覺到了它比任何事物都要快。一年就這樣完了,最後總覺得自己什麼也沒得到,但又覺得自己得到了很多。付出了一定會有回報,只看自己怎麼對待,那些雖不是物質上的,但卻有着豐富的精神價值,所以我相信我得到了什麼。還記得剛進入學生會,第一次開例會時,周貝老師就說過,如果你想得到什麼,那你就要付出什麼。主席也說過,行動是果實,語言是葉子,這句話,我記得很清楚,所以有時對某事或活動不提意見並不代表你不關注,不重視,不說話也比說廢話好。其實,學生會就是一個大家庭,每個成員都是家庭的一份子,哪有家人不關心自己的家事的呢!

回想當時進入學生會的時候,自己是那麼的懵懂無知,思想還停留在高中階段,沒有一點上升,思考問題也無法站在一定的高度。記憶猶深的是我們部長第一次讓我們寫新生晚會的總結,那時我並不太關注那次活動,所以後來也不知道怎麼寫,再加上以前沒有寫過,思想也沒有上升到更深的程度,所以寫東西的時候也不能站在一定的高度上,那時我感到很氣餒,自己什麼都不行,爲什麼要寫那麼多的東西呢,這明明是我最害怕的啊,所以都不想繼續待在那裏了。但在後來我們部長並沒有批評我們,而是耐心的教我們怎麼寫,還說她以前的部長也沒教她怎麼寫那些東西,只是把任務交給她,至於怎麼弄,就得自己想辦法,她的堅持,她的努力讓我學到了做事要有耐心,還要有自信,不會並不代表自己不行,沒什麼可以難倒自己,只要自己努力,想把一件事情做好,就一定可以做到。

今年我做的最多的一件事就是發短信催促各部長及幹事交自查表,我現在才覺得這是多麼好的一件差事啊,它既能讓我多接觸一些人,還能鍛鍊我的耐心,其中有幾個部長,真是會讓我頭疼,每次催他們都沒反應,往往給我的就只有“收到”兩個字而已,哎,這貌似是我在工作中最頭疼的了。上次我要收集各部長的總結,但是結果我不用想都知道,回覆我的還是同樣的兩個字,但後來找他們要的時候,卻都說沒時間,或者是明天給你,但後來往往是沒影的,他們是部長,我貌似有一點不好意思強求,所以就請求我們部長的支援,得到的是“自己解決”,無奈,只好自己想辦法。辦法貌似是被逼出來的,所以我也每天逼着他們,最後工作還算順利的完成了,雖然還有一份沒收齊,但是我還是小有一點成就感的。

在這一年中,我感覺到別人對我們的感覺好像是什麼都沒做,每天都是輕輕鬆鬆的,其實這點是我們部門最冤的,我們都做了好多好多的事,但別人卻看不到,有時候看着部長很累很累,但她都不說,她不願和別人爭,也不在意別人的看法,只要自己做到問心無愧就行,這點是最值得我學習的。她慷慨大方,做事也很積極,穩重,我覺得自己和她還差得好遠,不管怎麼樣,雖然達不到她的要求,但卻要做的更好,加油!

作爲大家庭的一員,我曾給家人丟過分,那就是和院學生會的一起查衛生,我忘記了,沒去,後來我們系被扣了分,高海峯部長雖然嘴上說沒事,以後可以在其他方面補回來,但我心裏總是不舒服,感覺有疙瘩,所以在日後的活動中,我都很重視,凡是有需要集合的時候,若沒有什麼事情的話我都會盡早趕到,也許有時會遲到,總之,時間觀念比以前強多了,這也許也是我在學生會裏得到的吧!

說來得到的不多,但有時感覺又好多,我比較懶散,做事都不太有積極性,學生會的有關規定不能讓我改變,但是學生會有我要做的事,做好工作是我的責任,參加例會和活動要準時是我的義務,爲大家服務是我們的宗旨,做事要做到問心無愧,不管別人怎麼看,只要自己做好就行,還有就是做任何事都要堅持,相信自己。我想這一年會是我人生中寶貴的一次經歷,我會好好珍惜它,我很感謝學生會給我的一切,雖然並不是物質上的。

辦公室年度個人工作總結 篇7

20xx年防汛辦在局黨組的正確領導下,在兄弟股室的大力協助下,在防汛辦全體同志的不懈努力下,完成了各項工作任務。現將20xx年主要工作情況彙報如下:

一、防汛工作。

(一)嚴格落實各項防汛責任制。

爲確保安全度汛,建立健全了防汛責任體系和防汛指揮運行機制,認真落實了以行政首長負責製爲核心的各項防汛責任制,層層簽訂了防汛責任狀。落實了各小水庫、主要防洪河道的包庫領導、管理負責人及技術負責人,簽訂了小水庫安全防汛責任卡、落實各水庫防洪預案和全縣防汛工作方案及應急預案。汛期,各鄉鎮、各職能部門負責人領導上崗到位,深入一線,出現緊急險情,立即進行會商,準確發佈預警信息,確保安全度汛。

(二)密切關注天氣變化,嚴格汛期值班制度,確保信息暢通。

今年我們建立了xx縣防汛短信平臺,輸入了縣領導、各防指成員、各水庫管理員等的手機號碼,採取短信、電話、傳真等多種方式及時發佈暴雨信息。利用傳真、電話、短信平臺及廣播電視給各鄉鎮及各職責部門及時發出汛情信息,同時,嚴格執行汛期二十四小時值班制度,做好上傳下達工作,並不定期對全縣各鄉鎮、各水庫值班情況進行抽查,這一系列措施保障了信息及時傳遞。

爲加強水庫、淤地壩安全度汛,我縣於xx月xx日組織xx個鄉鎮主管水利副職、水利站長、水庫淤地壩管理員進行了安全培訓,並制定了小水庫安全檢查觀察常識xx條,提高管理員管理水平爲調動水庫、淤地壩管理員積極性,我們按每月xx元標準,給各水庫淤地壩管理員,汛期(xx—xx月)發了每人xx元通信補助,共計發放汛期通訊補助xx萬元。

(三)加強防汛培訓,做好防汛檢查,落實各項安全度汛措施。

爲提高防汛隊伍人員素質,汛前我們對縣鄉技術員及水庫管理員進行培訓,並給管理員發放防汛通信補貼,從而極大提高了廣大管理員的工作能力和積極性。同時,早動手,早部署,加強防汛檢查,汛前組織縣鄉技術人員分赴各個鄉鎮對全縣水庫、河道等重要防洪工程進行拉網式排查並登記造冊,並要求各鄉鎮制訂出各小水庫防汛方案;汛期汛中多次組織檢查組對全縣重要防洪工程進行檢查,對查出的隱患,及時以文件形式通知有關鄉鎮,發放防汛隱患通知20餘處,要求制定出具體的處理方案,並立即着手實施;對一時難以解決的就落實有效措施,落實責任人,制訂除險方案、搶險預案,爲汛期安全度汛打下了堅實基礎。

(四)開展防汛演練,提高防汛指揮系統和防汛隊伍應急能力。

xx月xx日以來,按照市委、市政府、市防指的統一部署,按照“貼近實戰、周密組織、突出重點、注重實效”的原則,組織進行了演練。xx月xx日,縣防汛指揮部組織進行了xx鄉xx村山洪危險區羣衆轉移安置演練,副縣長李發軍、杜愛民等縣領導參加了演練,並組織縣防指成員單位負責人、各鄉鎮長到現場進行觀摩。同時其它鄉鎮根據各自情況,選定科目進行演練。

(五)儲備防汛物資,落實搶險隊伍。

按照縣、鄉儲備和羣衆自籌相結全的原則,做好物資儲備工作。在各鄉鎮組織成立了羣衆性防汛搶險隊伍,做到領導、人員、工具、任務、責任五落實。全縣共組建防汛搶險隊伍xx個,搶險人員xx餘人,每座小i類水庫組建了xx—xx人、小ⅱ類水庫xx—xx人的搶險隊伍。同時按照縣鄉儲備和羣衆自籌相結合的原則,做好物資儲備工作。共儲備木材xx方,鋼材xx噸,麻袋xx萬條,水泥xx噸,編織袋xx萬條,杴鎬xx萬把,鉛絲xx噸,柴油xx噸,汽油xx噸,均做到了定點儲備,專人管理,隨要隨領。

二、抗旱工作。

我縣旱情主要集中在xx——xx月。xx——xx月,正xx——xx月正是秋收的關鍵時期,累計降雨量xx毫米,比常年同期xx。xx毫米偏少xx%,造成我縣因旱羣衆飲水困難xx人、大牲畜xx頭,秋作物輕旱面積xx萬畝、重旱xx萬畝、乾枯xx萬畝。

抗旱時期,全縣啓用各類抗旱水利設施xx項,其中水庫水塘xx座、泵站xx處、機電井xx眼、小土井xx個、水窖xx個、機動抗旱設施xx餘臺套、抗旱用電xx萬度、抗旱用油xx噸,累計投入資金xx餘萬元,澆灌秋作物面積xx萬畝,xx萬畝次。旱情較爲嚴重的鄉(鎮)有xx、xx、xx、xx等。主要進行了以下工作:

1、派出抗旱督導組到xx個鄉、鎮檢查旱情,督促各鄉村充分利用各種水源,開動各種抗旱機械設備,採用洗老井、車輛運輸等辦法,增加水源,最大限度地多供水多澆地。

2、派出懂技術,懂機械的水利技術人員分組到各鄉鎮做好技術、物資服務,指導抗旱工作。

3、完成仰韶鎮水庫引水抗旱應急配套項目和英豪鎮抗旱應急配套項目規劃及設計評審工作。

4、爭取中央、省市抗旱經費xx萬元,縣級抗旱資金xx萬元。

三、小水庫除險加固工作。

列入一般小(2)型水庫規劃項目x座,總投資xxx萬元,目前已全部完工,並進行了分部驗收和單位驗收,等待竣工驗收。

四、河道治理工作。

投資xx萬的河道治理項目項目已完工,等待竣工驗收。

五、山洪災害防治非工程措施項目建設工作。

山洪災害防治縣級非工程項目已通過省水利廳初步驗收。目前,縣鄉視頻會商系統及計算機網絡系統已投入運用,十二個鄉鎮視頻會商系統全部建成運用。在防汛預警方面,汛前,我們對簡易雨量器、防汛預警語音廣播、手搖報警器等防汛器材進行了檢查維修,並對損壞器材進行了更換。爲加強羣測羣防,我縣投資xx萬餘元對山洪災害重點威脅區室外版面、宣傳標語,特別是警示標識進行了完善和修補,並確定了威脅區、安全區、轉移路線、五戶聯包責任人;投資xx萬餘元印製了山洪災害宣傳培訓手冊;投資2萬餘元購買山洪災害臨時避險設施,並全部發放給山洪災害防治重點村。

六、下步工作打算。

在下年的工作中,我們打算做好以下工作:

1、做好防汛各項工作,確保安全度汛;

2、做好仰韶鎮水庫引水抗旱應急配套項目和英豪鎮抗旱應急配套項目實施工作;

3、搞好抗旱工作,爭取抗旱資金,搞好抗旱應急項目建設工作。

4、做好山洪災害普查及山洪溝治理申報工作。

辦公室年度個人工作總結 篇8

20xx年,是集團公司“標準化管理年”,也是公司不斷深化改革,完善制度、強化管理、迎新挑戰的一年。公司辦公室在公司、公司黨委的正確領導下,進一步端正了工作態度,規範了辦公室各項工作標準,較好地發揮了辦公室參謀助手、協調服務、監督把關、後勤保障的作用,全面完成了工作任務。

在過去的一年裏,我們緊緊圍繞公司生產經營中心任務,繼續加強辦公室系統的建設,全面推行標準化管理,創新工作思路,提高服務質量,嚴格工作紀律,在辦會、辦文、辦事及信息溝通等方面加大了工作力度,充分發揮了辦公室服務、參謀、協調、督查的作用。

一、統一思想,規範程序,標準化建設有力推進。

按照“知行合一,勇爭第一”的行動指南,公司辦公室結合“三標一體”管理體系全面推進標準化管理,謀求辦公室管理的標準化、制度化、規範化、程序化,以適應企業高速成長的管理需求。辦公室系統人員作爲相關標準的制定者和執行者,對於集團公司推進項目管理標準化的重要決策,迅速制定包括組織學習培訓、建立文件體系、構建運行體系、督促體系運行和總結推廣等階段的推進工作計劃,明確了各個階段的標準化建設工作內容和具體時間。

在落實過程中,統一思想,改變作風,通過深入實際,充分調研,持續改進,不斷推進標準化管理的職責,提高標準的可操作性,明確各自崗位標準,上下接口標準,時間標準,糾偏標準,考覈標準等系列標準;從精細化管理出發,與解決當前管理工作中存在的問題結合起來,與定期與不定期、常規與突擊檢查結合起來,與督導落實項目系統人員的實際工作結合起來,形成一個完整的動態閉環管理體系,帶動了辦公室系統標準化管理工作不斷的向縱深發展。

二、嚴細務實,勤於溝通。

1、不斷提高精細化管理水平。

辦公室是領導的參謀與助手,工作繁雜、瑣碎,但歸根結底要落實到辦文、辦會、辦事上來。嚴密組織,精心“辦會”。我們本着從企業利益出發的原則,全力做好各項會議和重要活動的籌劃、準備、佈置和落實,確保了各項會議和活動的順利召開,並先後完成了公司職代會、工作會、表彰會等大型會議的會務工作,即保持了企業節儉的傳統,又保證了服務的質量。

2、嚴格把關,精細“辦文”。

一年來,辦公室在“辦文”方面秉承嚴格細緻的工作作風,做到了公文撰稿、審覈格式規範,文句精煉,流程順暢,報送、下發及時,確保了各項工作規範、有序、順利開展,有效的提高了辦文的速度和質量。截止xx月xx日全年共處理網絡公文xx份,其中:處理集團公司文件xx份、通知xx份、信息xx份、情況通報xx份;處理公司發文xx份、通知xx份、信息xx期、交班會xx期、情況通報xx份、基層請示報告xx份;處理紙質文件xx份,其中集團公司文件xx份、外來文件xx份。

3、嚴細職能,勤於“辦事”。

嚴格落實《辦公室工作管理辦法》,規範管理,做好事務,並充分利用辦公室的管理職能及信息網絡資源,當好領導的參謀助手,服務於“大局”,服務於領導決策。牢固樹立全公司一盤棋的思想,協調各方,耐心解答,及時處理,充分發揮了辦公室的服務保障職能。嚴格印章管理力度,始終堅持印章使用審批程序,保證公章的使用,時刻處在有效的控制中。深入貫徹《檔案法》及《企業檔案管理規定》,建立並逐步完善了檔案管理標準及制度體系。認真落實並貫徹執行《檔案管理辦法》,積極細緻的進行了20xx年的文書檔案歸檔工作,全年共整理歸檔科技檔案48卷、文書檔案xx卷、證書牌匾18份;借閱各類檔案xx卷、證書xx次。

我們牢固樹立了羣衆觀念,強化政治意識、大局意識和責任意識,高度重視信訪工作,深入學習了集團公司《信訪條例》和《信訪工作管理規定》,增強信訪工作的理論水平,並對信訪工作進行了目標分解,對於羣衆的來信、來電、來訪,辦公室做到了熱情接待、妥善處理、說服引導、化解矛盾。全年接待羣衆來訪xx次,羣衆來信來電xx封(次),所有來信來訪均得到了落實和解決,沒有發生集體訪。及時辦理了公司《營業執照》、《組織機構代碼證》和企業法人代碼的年檢事宜,確保了公司經營生產的正常進行。我們加強保密教育,強化保密意識,提高了認識,全年收到並按規定傳閱保密文件xx件,並將20xx年的保密文件全部按照規定及時返還,在確保國家機密安全的同時,重點加強了計算機及其網絡的管理工作,在弘揚企業文化,宣傳企業實力的同時,確保了企業商業資料、知識產權、技術訣竅等商業祕密的安全。辦公室切實把勤於服務做爲部門的一項重要職能,年初組織機關本部xx名女職工進行婦科體檢,做到了沒病預防,有病早發現、早治療,減少了婦科大病的發生機率。爲全力保障機關事務、各部門工作及生產經營的正常運轉,我們認真做好車輛的調度、使用和管理,充分保障了領導以及其他各部門公務用車,確保了各項工作的順利開展和臨時性任務的圓滿完成,全年實現安全行車約xx萬公里。完成郵遞文件資料發送540件,收xx件及日常後勤服務等工作任務切實做到保障有力。

三、加強信息建設,發揮中樞作用。

公司計算機中心主要負責公司本部及貓兒嶺地區局域網、辦公平臺正常運行、辦公設備的完好使用及公司網站的維護。爲了提高辦公效率、保證信息的暢通和公司網絡的的有效運行,20xx年計算機中心爲公司新購置計算機、打印機等辦公設備xx臺,並派專人對網絡辦公設備進行維修、維護。另外,在集團公司統一網絡辦公平臺號召下,公司辦公室及時更新了計算機網絡辦公平臺,並根據《中鐵三局集團網絡辦公平臺管理辦法》要求,爲了提高全公司新網絡辦公平臺信息管理人員的技術水平,更好、更快地推動公司新網絡辦公平臺的應用,在此次網絡辦公平臺更新換代期間,公司辦公室舉辦了一期新網絡辦公平臺實踐操作培訓班,爲新網絡辦公平臺在全公司的快速推廣和應用奠定了基礎。

計算機中心通過強化自身建設,充分發揮網絡“管理員”的職責,不斷規範內務管理,規範辦理流程,保證了工作正常有序的運轉;今年初,計算機中心對公司網站頁面進行了改版,並不斷收集相關信息和更新內容,宣傳公司形象和活力,倡導良好的企業文化以及公司各項工作、活動開展情況,全年共發佈信息xx條;同時不斷提高網絡的安全性和實用性,爲提高工作效、完成各項網絡信息的發佈、傳達提供了強有力的保障;在新網絡辦公平臺、信息網絡技術更新改造、電子檔案管理、信息管理、電子文檔管理等辦公系統的集成應用、信息共享和數據整合等方面作了大量工作。

在總結成績的同時,我們也清醒地看到,在過去一年中,我們工作中存在一些不足,需要在今後的工作中加以改正。主要表現在:

1、黨務工作還需加強。在黨務方面的信息數量和質量也存在着相對的欠缺。

2、信訪工作理論基礎和案例經驗欠缺。雖然深入學習信訪條例,但是對於靈活地處理各類信訪事件缺乏一定的理論基礎,處理複雜事件的經驗還不足,缺少對於企業信訪案例的研究。

3、督察工作還應加強。兩辦對於領導關注的重點、基層工作的難點和羣衆反映的熱點的及時立項,認真督查方面做的不夠,總結經驗,推廣典型方面需要進一步加強。

4、助手和參謀作用有待提高。因爲忙於日常事務,對全系統的運行狀況掌握不夠,沒有爲領導的決策提供有參考價值的意見和建議,助手和參謀作用發揮不好。

辦公室年度個人工作總結 篇9

20xx年對我具有特別的意義,因爲這是我進入縣政府辦公室工作的第一年,也是我從事文祕工作的第一年,我把它當作我職業生涯的一個新的起點,對此我也十分珍惜,盡最大努力去適應這一崗位。通過一年來的不斷學習,以及同事、領導的幫助,我已完全融入到了政府辦公室這個大家庭中,個人的工作能力和水平也有了明顯的提高,雖然工作中還存在這樣那樣的不足之處,但應該說這一年付出了不少,也收穫了很多,我自己感到成長了,也逐漸成熟了。現在就20xx年的工作情況總結如下:

一、勤奮學習,政治水平和業務素質不斷提高

(一)向書本學習,提高理論水平。進入辦公室工作後,我感覺不學習就難以勝任新的工作,我認真學習了《行政許可法》、《公文寫作》、有關農業上的一系列法律法規,還認真研讀了近年來的中央一號文件和十七屆三中全會精神,增強了對建設社會主義新農村和發展現代農業的認識,提高了自身政治修養和政策水平,增強了做好農業科工作的自覺性。

(二)向領導學習,提升管理能力。自己倍加珍惜在政府辦的工作機會,在參與服務縣財政、農業、林業、水利、民政等部門的工作過程中,積極向身邊領導學習。圍繞領導思路,自己有機結合理論知識,認真理解學習決策的原則、過程,事前主動思考、事中積極參謀、事後認真總結,政治水平和駕馭實際工作的能力不斷增強。

(三)向實踐學習,提高工作本領。自己牢固樹立“幹中學、學中幹”的理念,堅持工作任務搶在前、榮譽利益靠後站,主動爭取多方鍛鍊。在工作中,自己主動想辦法、添措施,認真尋求解決問題的最佳方案,不斷積累工作經驗。通過全方位的實踐鍛鍊,拓寬了農業、財稅的知識面,鍛鍊了做好農業科和服務領導的實際工作本領。

二、着力錘鍊,文字功底和思維能力切實增強

(一)苦琢苦磨,錘鍊文筆。文祕工作要求有較強的文字表達能力和邏輯思維能力。寫作中,我總是認真揣摩,反覆推敲,通過勤寫苦練,着力提高自己公文處理水平。一年來,我參與政府工作報告、年度總結起草,完成各類會議紀要、領導講話、綜合彙報等文字材料共3萬餘字。撰寫調研文章4篇,政務信息48篇,通訊報道14篇。

(二)深入調研,積極諫言。掌握準確及時的信息是領導做出正確決策的重要依據。一年來,在學習的過程中收集了大量農業資料,上報各類信息多條。對熱點難點我認真分析思考,努力提出有針對性和操作性的對策建議,先後撰寫了4篇調研文章,提高了寫調研文章的水平。

(三)狠抓細節,嚴謹細緻。我牢固樹立“細節決定成敗”理念,努力養成一絲不苟、善始善終的工作作風。政府發文具有很高的嚴肅性和權威性,代表着政府的形象。對印發的材料,我每次都認真核稿和校對,保證了印發文件準確、及時。在辦會、辦事等其它政務工作中,自己始終堅持“大出着眼、小出着手”認真把握工作細節,高質量完成工作任務。

三、努力實踐,協調意識和辦事能力綜合提升

(一)努力做好協調工作。由於縣領導日常事務較多,對農口部門和財稅部門很多事情需要溝通協調,爲此,我積極發揮科室職能作用,充當橋樑。能夠出面解決的事項,積極妥善地處理;不能及時解決的,爲領導出主意,想辦法,恰當地處理好各方面的關係,促進各部門工作順利開展。平常注意收集信息,認真分析存在的問題,並就下步工作口頭上或書面上向主管領導和主要領導提出合理化建議,自己也得到了很大鍛鍊。

(二)兢兢業業做好服務工作。爲領導及各農口部門提供大量有價值的信息,是轉變農業科職能,提升服務能力的重要舉措。在縣領導和辦公室領導的大力支持下,我充分利用現代辦公手段,下載各類農業和經濟信息,爲各部門瞭解市場、提高管理水平、拓寬市場發展空間提供了參考依據。20xx年,共收發登記各類文件747件,特別資金請示文件做到分類登記,全年無一份丟失。對找縣領導的來防者熱情接待,領導不在家認真做好記錄,領導回來後及時及時彙報,提升科室形象。

(三)謹慎做好督辦工作。領導的決策和指示的落實都需要進一步的協調和檢查督辦,這是祕書工作的一項重要職能。對於領導口頭指示的重要工作我都認真記錄,隨時和部門領導保持聯繫,充分了解工作的進展情況,對於滯後的工作我會提醒部門加快工作節奏。對於重點項目我都會做到每個星期問一下部門,並形成材料及時送縣領導過目,加快項目實施進度。

雖然我在工作中取得了一定的成績,但還存在一定的問題和不足。一是工作有急躁情緒,有時工作急於求成;二是自身知識還需要不斷更新和提高。在今後的工作中,我還要繼續加強學習,戒驕戒躁,努力實踐,爲把自己培養成爲的合格的辦公室人才而努力奮鬥。

辦公室年度個人工作總結 篇10

2011年是公司的起步之年,從2011年3月28日開業,公司歷經籌建、新建到逐步走上正規的過程,我也與公司一道成長,在工作過程中我不斷更新觀念,轉變工作思維,改變工作方式,熟悉各項工作流程,盡力適應新公司的工作模式。半年來在公司領導的支持和關懷下,加之同事們的幫助和配合,完成了自己的

本職工作,但還存在諸多不足,回顧過去展望未來,現分幾點總結如下:

一、上半年工作回顧

綜合辦公室是一個聯繫面廣、工作跨度大、時效性強的綜合部門,在做好服務保障後勤工作的同時肩負組織協調、參謀助手、督促檢查的相關職能。我作爲綜合部門的一員,在綜合部領導的帶領下,積極投入綜合部開展的各項工作,做好辦公室的各項基礎管理工作:涉及規章制度的健全和完善、文件的辦理和歸檔、文字的處理工作、各項報表彙總工作、人力資源管理工作等。

1、積極完成領導交待的各項事務。綜合部門組織與協調並重,辦公室作爲承接上下、聯繫內外、協調四方的綜合部,在組織推動客觀事務運轉方面發揮極爲重要的作用。但對於一個剛剛步入軌道的公司,各方面要素還不是很健全,

存在各部門以已自據,缺乏各部門之間溝通流動性,各方之間需要不斷磨合,綜合部正是這間的潤滑劑,對一個剛起步的公司來說,對內的事務處理比對外事務處理上更困難,更需要綜合部門的溝通和協調。在這種工作狀態下,我要不僅能完成自GY—作更要融洽各方之間關係,所以凡事我必親身躬爲,積極發揮綜合部門的協調作用,克服工作過程中存在的缺陷,完成領導交待的每一項工作任務。

2、落實公司人事、勞資管理工作。積極組織招募人員,挑選合格人員到崗到位,爲公司發展配備人力資源;組織人員入職到崗,積極參於新入職人員培訓,讓員工適應公司模式,瞭解公司規章制度;組織落實公司的勞動管理,根據人事管理制度與聘用員工簽訂了勞動合同,按照有關規定,到勞動管理部門辦好繳納社保(養老保險、失業保險、醫療保險)的各項手續。隨着保險體系的逐步完善,社會保險牽涉到每個職工的切身利益,社會保險工作成爲辦公室工作的重中之重,本人無論是在職工的養老、工傷、醫療、失業等各項保險的基礎工作還是與勞動部門的銜接上都能做到及時、準確、規範,免除了職工的後顧之憂,協調勞資雙方關係。加強工資管理和員工的考勤控制監督工作,在人性化管理的同時強調製度化建設,使工作有序、規範化開展。及時辦理離職人員手續,妥善處理好離職人員各種關係。

3、完善人事管理工作。準確的人事基礎信息資料是人事管理工作的基礎,是人事決策的依據,爲領導工作起到參謀作手的作用。在這一期間,能夠進一步做好人員人事信息基礎資料的管理、整理工作,能夠較準確地按照個人信息及時錄入、更新,實現計算機智能管理,方便及時查詢和統計。

4、準確報送各項月統計數據,作爲財務數據處理依據。包括月用餐數據、月人員數據、個稅數據。加強整體協調性,強化公司統一管理。

5、加強制度的管理。及時對每日考勤數據採集,對有異常及時標明,並將指標納入員工績效考評內容之一。作爲年終考評指標,作爲晉升評級可行性依據。

6、做好公司檔案資料的整理、歸檔工作。爲公司各項工作開展及時提供可信書面依據。

7、完成公司參加保險人員信息資料的重新填報覈定工作。爲準確反映公司參加保險人員的詳細資料,組織填寫參加保險人員的詳細資料,並報送人社保局相關部門及時申報,保證參保人員信息資料及數據的及時、準確更新。

8、做好服務工作。辦公室工作的立足點就是搞好服務:爲領導服務、爲各科室車間服務、爲一線員工服務。爲公司的發展,爲員工安,L'X—作做好後勤保障。比如,在召開各項會議、節日物資的發放、職工生活用品的管理和發放、車間員工的管理等等方面,積極配合相關部門,做好工作。

9、做好團結協調工作。辦公室作爲企業的管家要與各部門精誠團結、協作共進,配合各部門搞好工作、處好關係。

二、存在的不足

1、學習力度不夠,由於各種制度更新較快,必須加快各方面知識的學習、運用,樹立終身學習態度,對各項新出臺的制度及時把握,適應公司今後的發展。

2、工作效率有待提高,由於部門間協調不夠,導致工作進度緩慢,在今後的工作中,要加強溝通,保質保量完成工作。

三、下一步工作打算

下半年將從以下幾個方面着手進行:

1、加強制度建設。隨着公司日趨正規,尤其在制度建設上更要加大力度。加快制度出臺,通過建章立制,使管理工作有章可循,使公司逐步邁上制度化、規範化、程序化軌道。

2、完善考覈制度。做好員工考覈管理工作,力求通過考覈真實反映員工實際工作業績等情況,實現優勝劣汰制。

3、加強臨工人員管理,及時瞭解人員資訊。進一步把臨工人員信息管理納入統籌範圍內。

4、加強辦公室管理。杜絕人浮於事工作作風,加強問責制,把工作真正落到實處。提高整體素質,構建一流工作隊伍。

沒有最好,只有更好。這句話一直激勵我,今後朝着更高、更遠的目標邁進。

辦公室年度個人工作總結 篇11

總結一年來的工作,自我的工作仍存在很多問題和不足,在工作方法和技巧上有待於向其他業務員和同行學習,xx年自我計劃在去年工作得失的基礎上取長補短,重點做好以下幾個方面的工作:

依據xx年銷售狀況和市場變化,自我計劃將工作重點劃分區域,一是;對於老客戶,和固定客戶,要經常持續聯繫,在有時間有條件的狀況下,送一些小禮物或宴請客戶,好穩定與客戶關係。二;在擁有老客戶的同時還要不斷從老客戶獲得更多的客戶信息。三;要有好業績就得加強業務學習,開拓視野,豐富知識,採取多樣化形式,把學業務與交流技能相結合。

1、每月要增加1個以上的新客戶,還要有幾個潛在客戶。

2、見客戶之前要多瞭解客戶的狀態和需求,再做好準備工作纔有可能不會丟失這個客戶。

3、要不斷加強業務方面的學習,多看書,上網查閱相關資料,與同行們交流,向他們學習更好的方式方法。

4、對所有客戶的工作態度都要一樣,但不能太低三下氣。給客戶一好印象,爲公司樹立更好的形象。

5、客戶遇到問題,不能置之不理必須要盡全力幫忙他們解決。要先做人再做生意,讓客戶相信我們的工作實力,才能更好的完成任務。

6、自信是十分重要的。要經常對自我說你是最好的,你是獨一無二的。擁有健康樂觀用心向上的工作態度才能更好的完成任務。

工作中出現的問題及解決辦法:

1、不能正確的處理市場信息,具體表此刻:

缺乏把握市場信息的潛力,在信息高度發達的現代社會,信息一縱而過,有很多有效的信息在身邊流過,但是卻沒有抓住;

缺少處理市場信息的潛力,有效的信息是靠把握、分析、處理、提交的,及時掌握了信息,又往往缺乏如何決定信息的正確性;

缺乏信息交流,使很多有效信息白白流失。在今後的工作中,應採取有效措施,發揮信息的作用,加強處理信息的潛力,加強溝通交流,能夠正確決定信息的準確性。

2、在年初工作中,因爲自身業務水平較低、經驗不足,在剛開始的工作中摸不到頭緒,屢次失敗。問題究竟出在哪裏?應對多次失敗的教訓,查找自身原因、,找出了自我的不足。在今後的工作中要不斷加強業務學習,提高自身潛力,

3、缺乏計劃,缺少保障措施。

4、對客戶的任何信息要及時響應並回復;對客戶的回覆不能簡單的一問一答,要儘可能全面、周到,但不可囉嗦。語言盡顯專業性與針對性,否則失去繼續交談的機會。

5、報價表,報價應報得恰如其分,不能過低,也不能過高;好東西不能賤賣,普通的產品不能報高。因爲客戶往往會從你的報價來決定你的誠實性,並同時決定你對產品的熟悉程度;如果一個十分簡單普通的產品你報一個遠離市場的價位,甚至幾天都報不出來,這說明誠實性不夠,根本不懂這一行,自然而然客人不會再理會。

以上是個人一年以來的工作總結,如有不足之處,望批評指正。

辦公室年度個人工作總結 篇12

已經結束的20xx年,各方面的工作也差不多是完成了,即將迎來新的一年工作的正常展開,我也是應該要更加努力地去促成自己更好的發展。現在便是對我個人的工作做較好的總結,這樣來認清自己的工作情況,也方便於自己去提高,去成長。

一、認真工作,完成任務

在辦公室文員的崗位上我的工作確實是比較地繁雜,各項工作也是非常的難開展,對於我個人來說,我都是有擺正自己得心態,以個人的努力去更好的展開這份工作。認真的對待工作,端正好個人的態度來做好自己的本職工作,在工作中不斷去學習,不斷去讓自己有更多的成績。這樣便是能夠促成我更多的改變與成長。在這份工作中,我找尋到了自己心中的美好與幸福,並且堅定了自己不斷去奮鬥的決心與信心,也不斷地朝着自己心中所想在不懈的奮鬥。

二、加強學習,提升能力

辦公室文員的這份工作就是會顯得非常的瑣碎與事情多,所以在平時的工作中更是有非常多的方面是需要去學習與掌握的。再加上這份工作確實是有非常的事情與工作是需要去徐洗浴掌握的,所以在自己的工作中我也都是有擺正自己的心態,認真的完成好自己的工作。面對前方未知的未來,我便是有非常努力地去促成自己的改變,也希望憑藉着自己的努力能夠讓自己的`人生有更好的追求,我確信在以後每天的工作中,我便是能夠有能力完成好自己的工作,真正的在這份工作上有更好的、更棒的發展。

三、工作中的不足與缺點

通過一年時間的不懈奮鬥,我也是在這份工作中找尋到了自己奮鬥的目標,更是自己的工作上一步一步地掌握了更多的知識與技能,但是我還是有非常多的不足之處。在工作上我總是比較的無序,在工作的完成中個會顯得非常的慌張,更是使得很多的時候沒有將工作完成好。再者就是我的工作能力確實是有些不足,更多的時候都沒有辦法將工作獨立的完成好,總是需要同事的幫助。另外我在工作上的自我的控制也不夠到位,有時候甚至會出現遲到這樣的錯誤,這一切的一切都是需要我花費更多的時間來調整,來改正自己地,所以對於未來的生活,我還是會努力地去做好自己的工作,以個人的努力來爭取在工作上有較大的進步。

我相信我是可以真正的在這份工作中有更好的收穫,所以我非常的期待新的一年的我,當然我也會在新的一年中去努力地改掉自己的不足,以自己的努力完成好自己的工作。

辦公室年度個人工作總結 篇13

時間總是不緊不慢地走着,而我也在辦公室裏不緊不慢地成長着,用我的認真和勤奮,也用我的踏實和刻苦,用我每一年都沒有丟失的那顆初心,在我們辦公室裏做着平平凡凡但不代表沒有意義的工作。日復一日,卻並沒有厭煩地做着。到了年底,也就到了總結這一年工作的時候了,我還是如往年一樣,認真總結一下吧!畢竟我也是嘗過工作帶來的甜頭的人,知曉工作總結有着和工作計劃一樣魅力的人。

一、踏實本分是我的原點

在辦公室做了這麼多年後,我似乎明白了踏實本分更像是我的原點,而不是我的優點。在今年的工作中,我一如既往的用自己的踏實本分完成了主任交給我的任務,用一種出色的效率完成了這一年的任務。我卻在今年明白了,踏實本分本就是我原點,我是一個踏實本分的文員,不管是哪一年,不管是怎樣的一年,我都會是踏實本分的做好我的本職工作的人。認識到這一點不是遺憾,而是慶幸,因爲我這樣的一個人,一個員工,有着這樣的踏實本分,可以說是一種幸福,一種本質的福報。我都不用說出明年我還會繼續用我的踏實本分來完成本職工作這樣的話,因爲我會如其所是的把自己份內的事情做完做好做到主任的認可。

二、認真勤奮是我的優點

如果說踏實本分是我的原點的話,那麼認真勤奮就是我的優點了。在這一年的辦公室文員工作中,我格外的認真勤奮。這話怎麼說呢?因爲我們今年是辦公室策劃公司活動最多的一年,也是凸顯出辦公室重要性的一年,我意識到我的踏實本分是不足以讓我的工作出現不一樣的精彩的。於是我開始用我的認真勤奮來爲自己“鍍金”。在今年的工作中,我認真幫助主任策劃了大大小小的十場活動,勤奮的在這十場活動裏扮演着幕後工作者的角色,爲我們公司的活動帶來了精彩,更爲我們公司的成績帶來了出色的一筆。這些事情都是我不怕王婆賣瓜自賣自誇的,畢竟能夠清晰的認識自己是每一個人必須要做的事情。

三、不忘初心的牢記使命

雖然我們公司並不是事業單位或者國企,但我想要提到的“不忘初心,牢記使命”卻是我在這些年,特別是今年工作中始終存在的背景。我始終記得自己最初來我們公司做辦公室工作的那顆初心,也記得公司和主任對我的要求和期待,這也是我在今年的工作中保持出色的原因所在,可以說是一種理論指導實踐的理論吧!明年,以及往後的日子,我都會不忘初心的牢記使命的!

辦公室年度個人工作總結 篇14

辦公室工作涉及面廣,需要多方面的知識和能力才能適應和勝任工作,如果不注意加強學習和不斷更新知識,就無法很好的完成工作任務。爲適應工作的需要,我自覺擠時間向書本學習、向領導和羣衆學習、向工作實際學習,在實踐之中不斷學習、總結、積累和提高。

一是加強政治理論學習,提高政治思想素養。

作爲一名共產黨員和祕書工作人員,我積極參加黨支部組織的各種活動,並充分利用業餘時間學習政治理論、黨和國家的方針政策,不斷提高理論水平,加強政治修養。通過起草黨員的理論學習通知和黨建工作的有關文件,進一步加深了我對黨的思想政治理論、方針政策的理解。通過學習黨的政治理論,使自己提高了對黨的認識,更加堅定了理想信念。

二是學習業務知識,提高業務能力和工作水平。

爲提高自己的業務能力和工作水平,我利用工餘時間和節假日,仔細閱讀《祕書》、《公文文種與寫作技法》、《現代機關應用文寫作概論》、《經典公文賞析》、《這樣的祕書最受歡迎》、《新聞寫作教程》等與業務工作有關的雜誌和書籍,努力提高自己的文祕工作水平。同時,我還通過《國家局專網》、《物資儲備研究》雜誌等載體,瞭解儲備工作動態,學習儲備物資管理知識,增強自己的實際工作能力。今年,根據辦事處的安排,我還參加了國家局組織的培訓師、通訊員培訓班,通過培訓,增長了見識,開拓了視野。此外,我還特別注意向領導和身邊業務能力強的同志學習,細心學習他人長處,改進自己的不足,並虛心向領導、同事請教,不斷地使自己在工作中有所提高。因爲大部分時間都是在領導身邊工作,我覺得無論從思想理論到工作方法,從管理藝術到處事技巧,還是從宏觀謀略到微觀應付,均耳濡目染,感同身受,得到了不少真經。

三是積累知識,豐富人生閱歷。

爲使自己在寫文章、辦事情時更有底氣,在想問題、拿主意時更有見地,在日常工作中,我還會讀一些管理類和文學類的書籍,以博採衆長,增加自己的知識積累。管理類書本,今年我主要閱讀了《世界是平的》、《要結果不要理由》、《關鍵在於落實》、《競爭四力》、《傑克韋爾奇自傳》、《贏在執行》、《升級才能生存》、《質量管理體系運行和改進》、《卓有成效的管理者》等。文學類的書,今年我主要看了《鄧——自述》、《在路上》、《我們這個時代肝腸寸斷的表情》、《世界上最疼我的那個人去了》、《余光中傳》、《幸福之路》、《論語入門》、《小時候》等。

辦公室年度個人工作總結 篇15

在這一年中,通過各位領導和同事的幫助下,辦公室順利的完成了領導交辦的各項任務。我將對一年來的工作進行總結與歸納,如有不妥之處請領導批評指正。

1、加強學習,努力提高自身素質。

堅持把加強學習作爲提高自身素質的關鍵措施。在工作中,緊緊把握“理論聯繫實際”這一主線,努力把知識用到工作實踐當中,豐富閱歷,擴展視野,使自己儘快地適應工作併成爲優秀的工作者。積極參加公司的集體活動,認真學習規定的學習內容和篇目,堅持每週寫工作總結,認真記錄每天的工作內容,使自己的素質有了很大的提高,爲自己開展各項工作提供了強大的動力支持。同時。正視自己的不足並積極補正,重點加強了電腦操作、傳真機和複印機的使用,來訪人員的接待等方面的訓練,爲更好完成本職工作打下了堅實基礎。

2、恪盡職守,認真做好本職工作。

一年來,認真履行崗位職責,較好地完成了各項工作任務。一是堅持完成領導辦公室的衛生清潔和物品管理工作。一如既往,堅持不懈,除極特殊原因外(時間變更、氣候原因),基本完成了工作任務,儘量做到讓領導滿意。二是協助主任做好辦公室的日常事務、工作。完成領導每天佈置的工作並努力做好,如文件的打印和複印,有關人員的來訪,集體活動的安排和佈置等。三是檔案的管理。完成了檔案的整理工作並歸檔。工作的同時,也發現了自己的不足,如打字速度慢、做事過於拘謹等,我已經努力克服並已初見效果,希望領導和同志們審查。

3、嚴於律己,不斷加強作風建設。

嚴格遵守辦公室的各項制度。謹記領導的指示和批評並付諸於實際,不遲到,不早退,不曠工。做事要謹慎認真,向領導彙報的材料要仔細檢查,日常工作要記錄並及時上報;待人處事要有禮貌,對待同事要坦誠寬容;嚴肅辦公室紀律,工作不懈怠,不玩遊戲、不閒聊、不做與工作內容無關的事情;思想積極向上,努力維護公司形象,以嚴格標準要求自己,努力使自己從學生向工作者轉變。同時,要積極學習領導爲人處事的方法,以領導爲榜樣,做一個既能爲領導服務解憂的同事,又能爲環球創造價值的辦公室文員。

總之,一年來,我做了一定的工作,也取得了一些成績,但距領導和同志們的要求還有不少差距,工作經驗尚淺。在今後的工作中,我將發揚成績,克服不足,本着對工作對事業高度負責的態度,腳踏實地,盡職盡責地做好各項工作,不辜負領導和同志們對我的期望。

一、主要工作情況

(一)全心全意做好行政服務工作,爲集團及各部門順利工作提供後勤保障和基礎支持。

辦公室的工作是以服務爲宗旨,爲領導服務、爲部門服務、爲員工服務。提供優質高效的服務是辦公室工作永恆的主題,也是辦公室全體成員不懈的追求,過去的一年裏,辦公室通過不斷提高員工的素質,逐步轉變工作作風,牢固樹立服務意識,全心做好服務。行政前臺,事情多,任務重,既要做好爲公司全體員工服務,又要兼顧來訪接待、來電記錄、會務工作,還要做好信件收發登記工作、統一訂餐等。每天最早上班、最晚下班的是前臺,義務加班加點的工作是前臺常年不變的堅持。爲了確保全體員工有一個乾淨、整潔、舒適的辦公環境,前臺吃苦耐勞,用心細心,在上班之前將所有辦公室、辦公桌整理完畢。車隊司機更是任勞任怨,甘於奉獻,“5+2”“、白+黑”到處都有他們接送客戶,保證公司領導、緊急業務用車的忙碌身影。可以說,集團每個辦理緊急業務的人員背後,都有一名或多名默默奉獻的車隊司機。車隊司機在盡力保障安全的同時,爲公司所有車輛辦理保險、年檢、油卡等後勤保障工作。在辦公用品採購、申領和發放上,辦公室員工嚴格做到先走OA申請程序,控制辦公用品申請數量,高效採購、發放辦公用品,做到物盡其用,減支降耗,正是依賴於辦公室所有成員的耐心堅持和不懈努力,才使得辦公室在過去的一年裏,能夠“全面、細緻”的爲集團及各部門工作順利進行提供了良好的後勤保障和基礎支持。

(二)細心做好印章、證照管理工作,提高公章使用的嚴肅性和規範性。

辦公室工作人員認真做好公司合同章、業務章的使用和登記,嚴格審覈每一個需要蓋章的合同、協議,確保公章使用的嚴肅性和規範性。一是安排專人專崗做好公章管理。嚴格規範公章的申請使用,每次使用公章需按照規定流程進行申請登記,避免私用濫用公章的情況出現,確保公章使用的規範性和嚴肅性。二是做好公司各類證照的日常使用和存放管理。分門別類將公司各種證照歸類存放管理,日常需要使用時,按照申請領用登記程序管理,掌握證照使用動向,確保證照使用便利性和安全性。三是做好公司合同、協議等文字和內容的審覈把關,最大限度避免公司合同在文字方面的錯漏,把公司利益放在首位,以嚴謹、認真、精益求精地工作態度,確保每份涉及公章使用合同、協議的合法性和規範性,把好行政辦公最後一道關。

(三)精心組織協調,統籌安排各項集體活動。

過去的這一年,辦公室以“溝通協調、監督管理”作爲開展工作的切入點,在全心做好服務工作的同時,更注重與各部門的精心協作配合。一是在組織集團會議等集體活動方面,提前做好服務工作,預先了解活動規格、參與人數、活動通知、現場服務、用餐安排、車輛服務等情況,圓滿完成了集團內外大小會議等組織協調工作。二是組織集團公司全體工作人員進行全面體檢,讓員工掌握自身健康狀況,預防疾病發生,提升公司凝聚力,以更好地投入緊張工作,爲公司創造價值。三是統籌公司與重大客戶簽約的各項服務工作,預先準備簽約文件、預訂簽約場地、簽約展板、內外溝通,有效提升了公司工作效能和社會美譽度。

二、工作中尚待改進的地方

辦公室工作大都是幕後進行的綜合性工作,工作想“出彩”很不容易,想一點不出錯卻很難。回顧辦公室一年的工作,雖取得了一些成績,但同樣存在尚待改進之處:

(一)工作效率有待進一步提高。辦公室工作的特點是綜合、瑣碎,但又不可或缺。辦公制度尚需進一步完善,團隊的做事方式和方法,還需要不斷磨合提升,在分工和協作中,進一步提高工作效率。

(二)工作細緻度有待進一步提升。辦公室的工作事無鉅細,在一些日常事務工作中,由於工作疏忽,細節方面容易出現各種紕漏,因此要嚴把細緻關,進一步提升工作細緻度。

(三)管理水平有待進一步提升。辦公室管理水平離集團的嚴格高效要求還有一定差距。辦公室內部管理尚不夠明確細緻,一些管理制度沒有很好的落實執行,同時缺乏制度執行的監督機制,因此辦公室的科學化管理水平有待進一步提升。

三、20xx年的工作計劃

20xx年是公司繼續開拓創新、再續輝煌新的一年。辦公室作爲公司的服務部門任重道遠。辦公室成員將進一步高標準、嚴要求,不斷學習,全面提升辦公室管理工作引領、服務和保障能力,助力公司發展。具體工作計劃如下:

(一)加強溝通,做好領導的助手。準確理解公司領導意圖,做好上情下達、下情上報工作。保持與其它部門的充分溝通,儘可能瞭解各項業務的進展情況,並將信息及時整理反饋給公司領導,有效協助上級開展工作,真正做好領導的助手。

(二)強化主動意識,做好各項服務。在工作中堅持以“服務”爲宗旨,強化本部門人

人員素質及責任意識,提高辦事的實效性,不斷強化主動服務意識,持續提升辦公室對其他部門的支持能力和服務水平。服務工作要實現兩大轉變:一是實現被動服務向主動服務轉變。辦公室的工作突發性、偶然性、被動性強。因此,對待各項工作要未雨綢繆,以工作的超前性、預見性增加工作的主動性。二是實現單一服務向全面服務轉變。辦公室的服務必須注意服務的全面性和主動性,提供全過程的主動服務。

(三)響應節能減排,做好日常管理。積極響應集團公司節能減排、減支降耗的號召。在車輛管理方面,完善車輛管理臺帳,努力提高車輛使用效能,嚴控車輛油耗及維修費用,進一步強化派車制度,堅持對事不對人的派車原則,分清輕重緩急,努力做到有事立辦,急事急辦,特事特辦,努力實現在保障集團各部門用車的同時把車輛能耗降下來。在辦公用品的採購方面,遵照集團公司的預算管理方案,合理控制辦公用品費用支出,加強管理、保證質量、節省開支、降低成本。在辦公用品的申領方面,完善辦公用品申領制度及臺帳,嚴控辦公用品消耗。

辦公室年度個人工作總結 篇16

一、踏實本分是我的原點

在辦公室做了這麼多年後,我似乎明白了踏實本分更像是我的原點,而不是我的優點。在今年的工作中,我一如既往的用自己的踏實本分完成了主任交給我的任務,用一種出色的效率完成了這一年的任務。我卻在今年明白了,踏實本分本就是我原點,我是一個踏實本分的文員,不管是哪一年,不管是怎樣的一年,我都會是踏實本分的做好我的本職工作的人。認識到這一點不是遺憾,而是慶幸,因爲我這樣的一個人,一個員工,有着這樣的踏實本分,可以說是一種幸福,一種本質的福報。我都不用說出明年我還會繼續用我的踏實本分來完成本職工作這樣的話,因爲我會如其所是的把自己份內的事情做完做好做到主任的認可。

二、認真勤奮是我的優點

如果說踏實本分是我的原點的話,那麼認真勤奮就是我的優點了。在這一年的辦公室文員工作中,我格外的認真勤奮。這話怎麼說呢?因爲我們今年是辦公室策劃公司活動最多的一年,也是凸顯出辦公室重要性的一年,我意識到我的踏實本分是不足以讓我的工作出現不一樣的精彩的。於是我開始用我的認真勤奮來爲自己“鍍金”。在今年的工作中,我認真幫助主任策劃了大大小小的十場活動,勤奮的在這十場活動裏扮演着幕後工作者的角色,爲我們公司的活動帶來了精彩,更爲我們公司的成績帶來了出色的一筆。這些事情都是我不怕王婆賣瓜自賣自誇的,畢竟能夠清晰的認識自己是每一個人必須要做的事情。

三、不忘初心的牢記使命

雖然我們公司並不是事業單位或者國企,但我想要提到的“不忘初心,牢記使命”卻是我在這些年,特別是今年工作中始終存在的背景。我始終記得自己最初來我們公司做辦公室工作的那顆初心,也記得公司和主任對我的要求和期待,這也是我在今年的工作中保持出色的原因所在,可以說是一種理論指導實踐的理論吧!明年,以及往後的日子,我都會不忘初心的牢記使命的!

辦公室年度個人工作總結 篇17

新一年的工作馬上就要開始了,爲了接下來能夠在新的一年中有更好的發展方向,面對未來的人生有更好地奮進方向,便是需要對自己的人生做較多的努力,以更好的發展,更好的心態去面對全新的一年。對於已經結束的工作,我便是對自己的進行了深度的分析,就是希望自己能夠從中去有所收穫,也是讓未來的我有更多美好的生活與回憶。

一、個人的工作情況

對於我個人來說,我很是慶幸自己的人生能夠有如此的收穫,當然也是希望我的生活能夠更加的幸福與美好,所以在我自己的工作上我都有非常努力的去讓自己有所改變,也是有所成長。辦公室的工作確實是比較繁瑣與複雜,但是與工作對於這份工作的認知就更加的清晰,也是能夠在這份工作上收穫與感受到更多的成長,也能夠真正的從這份工作中學習到更多的東西。通過自己的不懈奮鬥已經是對於這份工作有更大的感知,也是可以讓我在持續的學習中收穫到成長,更是可以通過自己的不懈奮鬥,讓我得到成長與改變。

二、工作方面的不足

在這份工作中,我還有很多的事情都是靠自己沒有辦法完成的,所以當然是需要端正自己的態度,讓自己收穫到較大的成長,努力的爲自己的人生去做更好的奮鬥。在工作上我的熟練度還有待提升,各方面的工作技能也是需要加緊時間去學習,努力的提升自己,爭取將工作都做好。再者就是自己在工作上很容易受到個人情緒的干擾,沒有辦法靜下心來完成好工作,這是非常不好的方面,畢竟生活與工作確實是需要分開,也是需要努力的協調好的。然後就是我在公司的人際交流上,還有非常多的方面是需要去學習的,當然更是需要我通過放開自己,讓自己融入到每一個人的心裏,這樣才能夠與同事或是領導之間有較好的溝通,也促進相互間的關係。

三、下一年的努力

新的一年的生活,更是要以全新的自己去面對,所以對於以後的生活,我也使希望自己能夠有這般的成長,對於往後的每一天,我更是需要端正自己的心態,以個人的努力來促成我更好的成長與改變。在工作上我還是需要端正自己的心態,以個人的努力,個人的成長來爲自己的人生做出奮鬥與努力,當然我相信只要我肯奮鬥,那我一定是能夠在工作上收穫到我心中的期待,也是可以讓我對自己未來的生活有更大的期待。

辦公室年度個人工作總結 篇18

時間走就走吧,我也往前走就是了!不過在繼續往前走之前,我還是要好好的記錄一下今年我的工作,記錄一下我第一年做辦公室祕書的工作,讓自己在總結的過程中瞭解自己的優點和缺點,讓自己眼前逐漸浮現出接下來該前進的方向!

一、本職工作完成度百分之百

這一年是我做辦公室祕書的第一年,我在這一年裏的開始,本以爲自己不一定能夠完成的這麼好的,不是對自己沒信心,而是對辦公室祕書工作的一種認識決定了我的想法。我不覺得別人說的辦公室祕書就是一個簡單輕鬆的活兒,我認爲辦公室祕書恰恰是一個非常需要智商情商的工作,類似於一個領導的參謀的角色,如果想要把這個辦公室管理好的話,那辦公室祕書真不是簡單的事兒。好在我有這樣的覺悟後,也有了相應的勤懇踏實。在這份勤懇踏實裏,使得今年的本職工作完成度達到了百分之百,還收到了我們辦公室主任的點名表揚以及加薪獎勵!

二、與人協作的能力有了提升

來做辦公室祕書之前,我知道辦公室祕書是要與人進行協作的,但我不知道如此多的工作都需要進行協作。還好我在本年度的工作中,擺正了自己的態度,一改自己過去不願意與人打交道的習慣,硬着頭皮去做了。做了之後發現,其實與人打交道沒有我想象中的那麼恐怖,甚至於慢慢熟練了之後還有了一點點樂趣。這一做辦公室祕書的年度,也是我與人協作的能力得到了極大提升的年度,是一個值得我紀念的年度。我會帶着今年與人協作時的那份勇氣繼續走下去的!說不定以後我這內向的性格就再也不會害怕了。

三、來年的計劃以及努力方向

在辦公室當祕書的一個特點就是不需要想太多遠大的計劃,辦公室的事兒就是工作文件的那些事兒,祕書的工作也就是處理好那些辦公室文件的文字工作,當然,還有與公司各個部門的協作處理事情的工作。這讓我明白,我只需要踏踏實實的跟着辦公室的工作走,朝着做好辦公室一切工作的方向努力,我的工作也就差不離了。在來年的工作中,我會繼續踐行辦公室主任爲我下發的任務,在做好了本職工作之後,儘自己所能的去幫助大家完成公司的其他事情!讓大家朝着同一個方向加油鼓勁!

辦公室年度個人工作總結 篇19

不知不覺,一年的時間已經悄悄過去了。自從20xx年加入公司以來,我學到了很多,收穫了很多。剛入職的時候,對公司的運營模式和工作流程並不熟悉。在領導和同事的耐心指導和幫助下,我在較短的時間內熟悉了公司各部門的工作內容和職能,使我的工作取得了進步,受益匪淺。在過去的一年裏,雖然沒有取得轟轟烈烈的成績,但經歷了一段時間的考驗和磨鍊。現在,我將對我進入公司以來的工作向各位領導和同事做一個簡短的總結報告:

一、前臺日常工作。

主要包括:

1、負責前臺服務熱線的接聽和轉接,做好來電諮詢工作,對重要事項認真記錄並向相關人員傳達,不得遺漏、拖延。

2、負責來訪客戶的接待、基本諮詢和介紹,嚴格執行公司的接待服務標準,保持良好的禮貌。

3、負責公司接待室、領導辦公室的衛生清潔,桌椅擺放,保持整潔。

4、早上給同事開門。保證員工飲用水的及時供應;雜誌的收集和保管,信件的收集和分發。

二、行政工作。

行政管理繁瑣,從複印、掃描、傳真、訂餐、發快件、打印名片、訂閱報刊雜誌、保存檔案、聯繫保潔公司清洗地毯、列出需採購的辦公用品清單、檢查轉發電子郵件、維護協調辦公設施和環境、協助銷售部打印整理招標文件和裝訂標書、臨時保管清點庫存物品、記錄整理會議紀要。結算費用、訂房間、訂機票。每一項工作的完成都是對責任心和工作能力的考驗。如何簡化複雜性,確保萬無一失,如何以最低的成本獲得效率,不僅是現代企業對業務人員的要求,也適用於行政人員。

三、人事管理。

1、落實相關人員管理制度。剛到公司的時候,負責公司的考勤統計。在執行過程中,我儘快適應公司的政策安排,儘量實事求是地做考勤統計。每個月初,我根據統計數據進行考勤統計,並及時提交給財務部製作工資表。

2、相關人員信息。爲方便人事工作,規範管理人員情況,部門根據工作需要,在上級指導下,建立了相關人員表,並與寶雞市統一格式,包括《應聘登記表》、《入職員工簡歷表》、《車輛審批單》、《請假申請表》、《未打卡情況登記表》、0103010等。並加強了各部門之間的溝通和聯繫。

3、存檔人事檔案。及時更新各兄弟公司及相關單位的通訊數據,對提高公司的業務效率非常重要。所以要及時更新通訊錄,上傳到集團郵箱,供公司所有領導和文員參考使用。此外,在員工檔案管理中,應分別以紙板和電子版進行備份,嚴格審覈所有員工檔案,對所有不完整的信息進行補充,並及時更新信息。員工檔案是掌握員工基本信息的資源庫,也是建立員工人才庫的重要環節。包括員工手寫檔案,包括在職員工檔案、離職員工檔案、應聘人員檔案。檔案的建立和有效管理將有助於公司及時瞭解在職人員及其流動情況,建立公司的人才庫。

4、做好員工生日統計,及時提醒領導爲大家準備生日禮物,營造和諧溫馨的家庭環境的一部分。

5、組織每個月的團隊活動。先後組織到xx聚餐,及給員工慶祝生日,都取得了較好的效果,加強了同事之間的交流,活躍了公司氣氛。

6、協助部門主管起草行政文件、放假通知、溫馨告示草案等。