2020年春季學期班主任工作總結

時間飛快，一段時間的工作已經結束了，回顧過去的工作，倍感充實，收穫良多，好好寫寫工作總結，吸取經驗教訓，指導將來的工作吧。大家知道工作總結的格式嗎？下面是小編爲大家整理的2020年春季學期班主任工作總結，僅供參考，大家一起來看看吧。

時間過的飛快，一個學期很快又結束了。對於我來說這又是忙碌而充實的一個學期，和學生一起品嚐着學習生活中的酸甜苦辣，有喜有憂，累並快樂着。

本學期我在校領導的帶領下，依照學校管理及班主任工作計劃，結合本班實際情況進行工作，成績的取得時可喜得，但問題依然存在不少，在學期結束之時，特作以下總結：

　　一、培養一支得力的助手隊伍。

開學初，我就在班裏選出了班委成員，因爲平常注意引導，注意自己不能成爲學生的“管家”，班級事務放手讓學生大膽去做，所以值日生的組織管理能力比較好，班級事務處理地較好。

　　二、明確的班規班紀，打造良好的班風。

本學期我和學生依照學校班級管理及班主任工作計劃，結合本班實際情況進行制定的班規班紀，我們明確班規班紀明確分工職責，並且每週做好總結，並引導學生提出改進方法，這樣我們能夠及時發現問題並及時解決，班規班紀面前人人平等，各盡其責，老師以身作則，班長做好榜樣，紀律面前嚴格要求自己，大家共同努力，打造良好的班風。

　　三、和學生打成一片，構建美好“家園”。

平常的學習生活中，我從來不以高姿態對待學生，以自己嚴謹的工作作風在學生中樹立威信，以朋友的身份和學生聊天，給學生以親情。學生犯了錯誤，批評時講究藝術，談話時注意時間和場合，注意談話時維護學生的自尊，把握批評的尺度，不斷反思對待學生的態度，從來不偏袒學生。因此，一個學期以來，大家有話都願意給我說，當然也是比較聽話的，這可能就是“樂其師，信其學”吧！

　　四、轉化後進生。

轉化後進生，我首先給予他們理解、尊重，在學習上多幫助，在生活上多關心，經常關注他們，讓他們感到老師也是很愛他們的，他們同樣很重要的。在班規裏我還特別爲他們設立了“進步獎”，爲他們樹立信心，鼓舞他們不斷向前。當然，對待這些後進生，要嚴慈相濟不能嚴厲有餘，慈愛不足，也不能慈愛有餘，嚴厲不足。本學期我已成功教育轉化了陳柏宏，王俊文等幾位後進生，還有幾位還不太成功，但我不會因此而不放鬆、氣妥。所以我會一直努力。

　　五、家校聯繫，共同教育。

事實已告訴我們，家長的配合教育對我們老師教育學生是起很大作用的。因此，本學期我經常聯繫家長，及時發現學生存在的問題，便於適當的處理，我發現家校聯繫，教育學生是成功的，也是很有意思的，爲了孩子能夠健康快樂的成長，多花些時間也是值得的。

　　六、積極參加學習的各種活動。

低年級的學生雖然年齡小，但只要學校舉行活動，他們都想參加，都想爲班級爭光，都想表現出自己的特長，不管結果如何，我們都會盡力去做。我經常教育學生“重在參與，重在嘗試”，只要你做了，只要你付出了，沒有榮譽我們也是最棒的！

　　七、對學生的思想教育。

對學生的思想教育，我認爲這是比學習文化知識更重要的。因此，在平常我利用多種形式，不管大事小事，我都會適時引導，以便對他們的思想品德教育，我總認爲思想認識不到，就什麼事也做不好。

工作中我們就要不斷反思，不斷總結，特別是像我這樣的年輕班主任。在今後的工作中，優點我會繼續發揚，缺點我會盡量避免，以我對教育事業的滿腔熱忱，繼續在三尺講臺上播種我的希望！

轉眼之間，一年時間又過去，回顧這一年的生活，我們0205班從幼稚到成熟。雖然我是第一次做班主任，其中的艱難是我所不曾想到的，但我卻做得不亦樂乎！我重點從以下幾個方面來建設一個奮發向上的班集體。

一、 樹立班級目標

勿庸置疑，樹立目標對人有極大的推動作用。我們班級的目標是：學生人人學會做人，班級學風濃厚，紀律性強，成爲一個團結、守紀、求實、進取的班集體。

學生學會做人包括性格特點、心理素質的培養和良好習慣地形成。性格特點包括使學生變得外向而敢於表現自己；大方而不扭扭捏捏；溫和而不暴躁。心理素質包括遭受挫折時的心理承受能力，對待挫折的態度，對待別人的正確看法；消除忌妒、自卑、憂鬱、焦躁以及懶惰等等不良心理問題，成爲一個積極向上、生活充實、心理健康的人。良好習慣包括良好的學習習慣，如認真聽講、按時完成作業、不遲到、不早退等；良好的衛生習慣；良好的生活習慣等等。在這些方面我採用以下方法來積極爭取良好的效果。

1、 樹立團結、守紀、求實、進取的班級風氣，以整體環境來影響每一個班級成員。

2、 對於心理有一些不健康的個別同學，使用溫和的態度個別處理。如通過誠懇的談話、週記等形式交流。

3、 對於班級成員的共同毛病作統一的強行要求。強迫更改不良習慣，甚至採取必要懲罰措施。如吃零食、不交作業等不良習慣即採用這種方法。

4、 班主任本人以身作則，帶頭遵守班級紀律，並以積極飽滿的熱情來感化每一個同學，用鼓勵和微笑來使同學自信、熱愛生活、熱愛班級，拉近心理距離，和學生成爲交心的朋友。

二、 積極督促學生學習

上學期，我們班各方面比兄弟班差。學生學習成績差，而更重要的是學習習慣差。爲了讓他們以後都能成爲有知識、有文化的人，我採用各種方法來督促他們在學習上下功夫。具體辦法包括充分利用晨會課、中午、下午時間讀、寫、默英語單詞，有進步的學生利用講評課表揚獎勵，默不出的學生放學後留下來，督促學習不努力的同學。多走多看防止走神的，嚴肅批評不交作業，上課違反紀律的等。

經過長時間的努力，我們班在第二學期的期會考試中，英語取得了全年級平均分第一名的好成績，同學們的臉上都露出了自信、自豪的笑容。作爲班主任的我也很高興，辛勤的付出總會有好的回報。

三、 嚴抓課堂紀律

課堂紀律的好壞直接影響到班級學風的形成，學生學習積極性的高低，對班級的看法和學生本身對班級的凝聚力。可以說，一個班級如果沒有良好的紀律，那麼這個班級洽談室要走向失敗。

如何抓好課堂紀律呢？狠抓、嚴管、批評、處罰、談話、喊家長、寫檢查、寫保證書，等等等等，方法用盡，但效果並不明顯。只要我不在教室，紀律馬上就會一塌糊塗。於是我們冷靜思考了抓紀律的方法，並發現根治紀律的根本在於兩點：

一是督促學生學習，特別是學習成績差的不要放棄學習；

二是教會學生懂事，學會尊重他人，學會維護自己的面子，學會維護自己在別人心目中的形象，學會自尊。於是我制定了一份《日常行爲規範表》，裏面羅列了同學們應遵守的各項規章制度的扣分和加分情況，張貼在教室的牆壁上，讓每個人都能看清楚自己和別人的扣分和加分。像他們這麼大的孩子是最要面子，如此一來，每個人都會注重自己的形象問題，不隨便犯錯了，經過一個學期下來，我們的紀律受到授課教師的好評，基本上令人滿意，創造了一個良好的學習環境。

四、 服從學校大局的安排，擴大我班在學校的影響

每一年，學校都會給各個班級安排各種各樣的工作。作爲學校的一個基本單位，如果不能夠服從學校的領導，那麼一個學校將會亂作一團。作爲班主任，我在平時的工作中，能夠積極配合學校佈置地各種工作，並且能夠完滿地完成任務。與此同時，我還鼓勵學生積極參加學校的各種活動和比賽，利用一切的機會擴大我們班在學校的影響，同時也培養學生敢於表現自己，爲班級爭得榮譽，樹立班級形象的心理素質。

在學校進行的秋季運動會中，我們班的同學奮力拼搏，團結一致，在實力並不佔優的情況下，取得了男子團體第四名和女子團體第五名的好成績。這一成績遠遠地出乎了我們的意料之外。它是我們全班同學共同奮鬥的結果，極大地體現了我們班級的凝聚力，極大地鼓舞了同學們的士氣，極大地增強了同學們團結友愛的信心。

五、 加強和學生家長的聯繫

學生有一半時間是在家裏度過的，一個學生在家裏學習情況的好壞，在很大程度上決定了這幾個同學學習成績的好壞。而老師很難知道學生在家裏的學習情況，就是知道，也難以解決。因此，有必要密切聯繫學生家長，和學生家長多談談，瞭解學生在家中的表現，讓學生家長也瞭解一下學生在校的表現，共同督促學生認真學習。

曾經有人和我說過，沒有當過班主任的老師都不是一個合格的老師，因爲只有當過班主任，你才能對這個班有最大程度的瞭解，纔會懂得如何真正地去管理一個班，懂得和學生、家長之間怎樣去溝通和協調。其實，我覺得要做好一個班主任，那麼你不僅要做到言傳身教、身體力行，以身爲範，還要做到“勤”和“細”二字。在這個學期裏，我跟了兩位班主任導師學習，從他們的身上，我學到了很多知識，因此，我感到非常的榮幸能夠跟他們學習。那麼下面，我將從以下幾個方面來談一談我對本學期的班主任跟崗工作學習的總結。

　　一.班主任的常規工作：

其實有時候我覺得班主任就像是一個保姆一樣，事無鉅細，事事關心。在我們學校裏當班主任的日常工作主要有以下幾項：早讀、班級衛生和公共衛生、廣播體操、眼保健操、平時的課堂紀律、午休、晚睡的紀律等等，這些都是作爲一個班主任每天都要做的事情。當然想要做好這些，就離不開勤了。如果你每天都坐在辦公室裏享受空調的涼爽的話，那麼班上無論發生了什麼，班級管理得怎樣你也不知道，一旦發生事情，你就會失去主動權，變得被動。只有走出去，多巡查，你才能及時地發現問題，也就意味着你可以及時地去處理問題，這樣你纔不會失去主動權，甚至釀成“大禍”。

當然，你在巡查的過程中，不能只有勤，裝裝樣子，還要做到細。要處處細心，處處留心，你才能發現真正的問題所在。還要做到事事有人做，事事有人管，不然的話也就真的是白走了。下面我將會詳細地說一下我對班主任的各項工作的一些學習心得。

1.早讀：雖然每天的早讀都會有科任老師去看班，但是作爲班主任最好還是每天在上早讀的時候去逛一下，這樣你才能及實地瞭解到哪位學生遲到了，是否有學生缺勤或者有沒有請假的，誰沒有在認真地讀書等等這些問題。還有就是逛完早讀之後還要到自己班上的公區去看一下。看一下學生是否已經打掃乾淨，同學們有沒有在偷懶，或者是假借着搞衛生的藉口而逃避上早讀課等這些問題。所以，從一天早上開始，班主任的工作就已經開始了。

2.衛生保潔：班主任在平時要注意培養學生的愛護班級衛生和學會尊重別人勞動成果的好習慣，同樣還要做到以身爲範。每天課室都要安排值日生搞衛生，提醒同學們不能夠往地上扔垃圾，要尊重其他同學的勞動成果，互相尊重。看到地上有垃圾的話要主動撿起來。當然習慣不是一天就能夠形成的，所以老師必須要有耐心和恆心，自己做好榜樣，久而久之，當學生形成習慣之後，就會輕鬆很多，並且要要求學生實行承包制。也就是說自己附近的衛生自己負責，這樣就不會出現“無人管地區”，避免你推我我推你的這種情況出現。

3.廣播體操：出操最怕的就是集隊時會出現拖拉情況，所以班主任一定要選好班長和體育委員，準時提醒同學們要快速找到自己的位置，按要求排好隊。當然，作爲班主任最好也要站在隊伍的後面，協助班幹部，但要把權力交到班幹部的手上，培養他們的能力和權威，這樣才能預防當班主任不在的時候會出現一團糟的這種情況出現。還有就是老師也要出操，這本就是學校對老師的一個要求，而我也很認可這一點，教師必須於要做到言傳身教，以身作則，纔不會給學生留下偷懶的藉口。

4.課堂紀律：班主任除了管好自己課堂的紀律之外，在平時其他老師上課的時候也要去巡一巡，只有這樣才能及時地全面瞭解本班的課堂紀律情況。作爲一個班主任，要作爲這個班的統籌者，成爲各個科任教師溝通和協調的一個橋樑。對各科的上課情況都有一個瞭解，協助科任老師去管理好他們的課堂。

5.眼保健操：雖然我跟的是中學，但是這一點也不能忽略，因爲現在的學生的近視率實在是太高了。電子產品的迅速發展，以及比較繁重的學習任務，不好的行爲習慣等讓大多數孩子的視力都存在問題，所以這一個環節也要重視，要監督好。

6.午休和晚上的休息時間：同學們都處於長身體的青春期，再加上每天都要上那麼多節課，體力消耗也比較大，所以必須要保證有充足的睡眠纔有精力去應付每天的學習任務。雖然每個班都配有一個生活老師，但作爲一個班主任也需要配合好生活老師，抓好這一塊的紀律，或者是有什麼問題的話要及時地處理，所以就需要班主任多多地去巡查了。只有充足的睡眠，同學們纔有精力認真去上課、聽課，不會在課堂上打瞌睡，保證學習的效率。

當然，所有的東西都必須要有一個過渡期和適應期，學生需要，老師也同樣需要，所以開學的第一個月非常重要，是老師和學生彼此適應的一個重要階段，也是習慣形成的重要階段。在第一個月裏，班主任必須要堅持，切勿半途而廢，讓學生存在僥倖心理，覺得做也可以，不做也可以。如果是這樣的話，以後就會很難管理了。只有等他們把習慣完全形成之後，班主任纔可以稍微放手。而想要做到這些，都離不開“勤”和“細”二字。

除了日常工作，班主任還有一項非常重要的工作就是班級建設。比如說班幹部的挑選和培養，要做到知人善用，需要老師對每一位同學都有深入的瞭解。瞭解的途徑有很多種，比如說向學生了解，或者是自己去觀察瞭解，而最直接有效的方法就是向前一個班主任瞭解。確立班委的成員之後，明確每個人的職責範圍，讓他們去管理，去充當老師的左手和右手。通過班委的協助，可以更好的去管理好一個班，到了後期的話，班主任工作就會輕鬆一點。這樣通過參與式的班級管理，可以使學生的積極性得到充分的調動，形成廣泛參與班級管理的局面。

學生承擔一定的班級任務，擔負相應的責任，使他們感受到班級主人翁的地位，從而提高對班級事務的參與度，同時也是培養學生養成了良好的行爲習慣，提高他們的領導能力和組織能力，進一步豐富了他們學習生活和精神生活，從而也達到了自我教育的目的。

經過一學期的教育教學工作讓我深深感到當一名教師不簡單，當一名班主任更是不簡單。需要無限的愛心、耐心更要有如針般細的心才能創造出讓孩子茁壯成長的良好教育環境。

班主任工作是管理人的工作，我所面對的又是朝氣蓬勃，有思想，有感情，自我表現欲強的一年級學生，所以一個學期下來給我最最強烈的體會是：班主任工作中既要有宏觀的羣體管理，又要有微觀的個性發展；要有強烈的前瞻性；工作更要細緻的落實到位，只有這樣才能使學生在班上健康全面發展。現將本學期的工作總結如下：

1、培養學生的良好習慣。

一年級學生由於年齡小，自控力差，紀律渙散。我從培養學生良好習慣入手，課上進行趣味教學，儘量吸引學生的注意力，組織好學生的紀律。利用班會課、思品課學習學校規章制度，提醒學生做好上課準備工作，並且在課後注意觀察學生的行爲，根據學生的表現在學生中樹立榜樣。在日常學習中，時刻注意調動學生的積極性，逐漸養成認真聽課、認真作業、下課好好休息、講文明、講禮貌的好習慣。

2、培養良好的班集體

班集體是培養學生個性的沃土，有了這塊沃土，學生的個性才能百花爭豔。集體活動，最能培養學生的凝聚力、集體榮譽感。每天一大早，我總是跟學生差不多時間到校，放學了就協助學生搞好衛生工作，這樣，學生不僅養成逐步養成熱愛勞動的好習慣，而且時刻想爲自己的班集體爭光。通過黑板報展示學生各方面的才能，發展個性。逐步形成一個健康向上、團結協作的班集體。

3、持之以恆，形成習慣。

自己做事總是比較激進，事事都想很快有成效，想對孩子的要求一說，他們就馬上能實施，但自己就沒有對孩子的寬容，沒有想到要求發下後自己都沒能夠一下子就完成到，何況是這些剛從幼兒園出來的小不點呢！所以自己就鬆懈下來，沒有好好堅持到底，這是我自己要好好克服的問題。我要明確我面對的是活生生的生命，他們都有自己的思想，都有自己的習慣，想一下子改變他們已有的不良

行爲，必定要通過他們自己不斷的思想鬥爭，內化成自己的思想，然後改變自己的行爲，這必須要有一個比較長的時間，因此我更要有寬容之心，更要有改變他們的持久之心。

5、加強與家長聯繫。

平時，我能關心愛護班裏的每一個學生。對一些表現不太好的同學，更是傾注、思想上有什麼特殊情況，我總是及時性、主動地和家長聯繫，向他們瞭解情況，耐心地做他們的工作，取得家長的理解和配合，使每一個孩子都能揚長避短，健康地成長。通過一系列的工作，使學校、家庭密切配合，更好地教育了學生。

總之，只要我們心中是真誠地爲孩子，爲孩子的健康成長而付出，端正自己的工作態度，一切都爲提升孩子生命狀態爲出發點，我相信，我的班主任工作能在不斷的磨練中得到提升。通過一個學期的工作，我的班主任工作在校領導的關心與指導下，有所進步，也提高了！班級管理工作千頭萬緒，工作方法千差萬別，讓我在實踐中去探索總結行之有效的方法和經驗，使班級管理工作的水平不斷躍上新臺階。

時間飛逝，一轉眼一個學期就這樣一晃而過，回顧這一學期的班主任工作，有喜有憂，同時我的收穫也很多，下面我將我這一年來的工作做如下總結。

班主任的工作是瑣碎的，也是一系列緊密工作的結合，作爲班主任的我，時刻把學生放在第一位，時刻關注每個學生，最終使我班的孩子在各個方面取得了一定的成績。

一、針對各個節日開展感恩活動

學校的教育特色是感恩教育，我班緊跟學校的教育特色開展了各項活動，尤其在每個節日，我們都有針對性的開展了活動，在活動中孩子們也確實感受到了父母的不容易，老師的無私付出，孩子們也都發誓好好學習，使得我們在這次鎮裏舉行的質量檢測中取得全鎮第一名的好成績。

二、小組合作管理

爲了提高學生的學習積極性，爲了營造一個比、學、趕、幫、超的班級學習氛圍，我班採取了小組合作的的方式，每個小組四個人，分成了六個小組，另外劉佳怡，馬鑫雨，孟凡健和我一組，劉佳怡負責全班小組的加減分情況。馬鑫雨和孟凡健有進步加分，平時表現加減分，都記錄到期末總評中。小組合作的開展很好的調動了孩子們的積極性，學習也有了很大的進步；將紀律衛生也融入到小組合作評價機制中，這個做法很好的約束了學生的自覺性，所以，我班的紀律衛生也多次獲得紅旗。

三、學習習慣的培養

一個好的學習習慣是學生學習好的法寶，所以，在教學中，我很側重學生學習習慣的養成，比如在上課聽講方面，一開始我班孩子聽講的狀態不是很好，我就想辦法解決這個問題，我首先和孩子們進行交流，之後制定瞭如果不聽講的小措施，最後，我們採取的措施是，如果不認真聽講，老師提醒兩次，如果超過三次，就扣紀律分，或者自己約束不了自己的，就站起來聽講，如果可以認真聽了，就坐下聽講，經過一段時間的訓練，孩子們上課聽講的狀態很好，就算走神了，我停頓一下，孩子們就可以意識到自己犯錯誤了，主動回過神來，所以，在課上講的東西，大部分學生能保質保量的接受，接受不了的，課下組長督促，晚上放學進行過關制，使得孩子們的學習習慣和學習成績都有了明顯的進步。

四、學困生的管理

學困生一直是老師頭疼的問題，但是我們給予學生關愛，時刻關注他們，他們也會取得進步的，雖然有時成績沒有明顯的進步，但是他們的思想意識，學習興趣也會得到提高，只要老師不放棄他們，他們總有一天取得進步的。

五、加強與家長間的交流

家庭教育和學校教育是密不可分的，尤其是班主任工作，更加需要家長的理解和支持。我特別注重和家長建立良好的關係，加強和家長間的交流。

一學期來，我對每位學生的家長都進行了發短信或電訪，告訴他們孩子在學校的表現。在這方面，我班的邵帥嶺的變化是最突出的，有次和他媽媽進行溝通，瞭解孩子當時的動態，對他進行思想教育，他的進步特別大，各個方面的表現都特別好。所以我認爲及時與家長取得聯繫，使家庭教育和學校教育同步，能更好地促進孩子們的健康成長。

一個集體就像一艘船，載着學生越過江河湖海，駛向理想的彼岸；一個集體猶如一個大家庭，每一個學生如親人一樣相互關心、互相幫助、共同進步。

班主任工作更多的是一種鎖碎，一種默默的付出，是不能用理性的句子去加以描述的，只有自己才能品嚐出其中的酸甜苦辣。在今後的工作中，我會繼續努力，爭取做到更好！

回想在**國小參與教育教學工作的這一年多來，我已經慢慢適應了當一名國小老師的工作節奏：繁瑣而充實的、開心並充滿意義。

在參加工作後，我努力地要求自己儘快成爲一名稱職的國小老師。認真完成學校安排給我的任務，積極參與各類教師培訓，如新教師培訓、區教研活動、校語文科組學習、外出參加班主任培訓、全國國小語文觀摩研討會等，努力學習名師的教學風格與優美與課堂，明確教育理念，在不斷學習中充實自己。在學校的教研學習中，我認真學習語文新課標理念，對學科核心素養有了進一步的認識。我還大膽上崗位練兵課，參與評課、磨課，開展讀書主題學習……在實踐中不斷克服不足、不斷進步。

我校是廣府文化特色學校。作爲一名地道的廣府人，我爲此而自豪，並盡力發揮自身特長優勢。積極地參與到學校有關傳承和發揚廣府文化的活動和課程。在幾次大型活動用粵語主持如：國際童謠節、廣府文化展示會、慶六一活動等，我能認真完成學校安排給我的主持任務，小型的年部活動如講古小達人、大南好聲音的低年部決賽等寫主持稿、訓練小主持人。我很開心能在大南路國小發揮自己主持的特長，並在每週二下午的校本課程，開設了小主持的興趣班。排練班級節目歌舞表演《豆豆龍》，協助排練傳統曲藝配樂羣口三句半《廣府文化頂呱呱》等，都獲得同行、家長的大力讚賞，讓我在不斷學習中成長。

身爲二（2）班班主任， 我能做好抓班級管理常規，注重培養學生良好的習慣。如班裏孩子們按單雙週來分小組做值日生，並有明確的評星標準，一個學期下來，孩子們基本能獨立完成掃地、拖地、擺整齊桌椅等力所能及的勞動。讓學生在勞動中學會合作。我能抓好乾部培訓，注重培養學生自我管理的能力。使班級自主化管理形成機制，讓每個孩子的潛能都得到充分的挖掘，培養有個性的人。班裏的班幹能自覺履行職責，管理好班級，井井有條。最感動的是在我外出學習期間，班幹部能管理好班級，早讀、午練、考勤、紀律等管理各有分工，有條不紊。我很注重家校合作，爭取與家長的教育思想達成一致，形成雙向監督教育力量。對個別學習有困難或自控能力差的學生，和家長共同探討、交流對學生的教育情況，收到了較好的效果。

在日常教學方面，本人能做到認真備課、上課、聽課、評課，及時批改作業、講評作業，做好課後輔導工作，廣泛涉獵各種知識，形成比較完整的知識結構。嚴格要求學生，尊重學生，使學生學有所得。我能認真鑽研教材，瞭解學生原有的知識技能的質量，他們的興趣、需要、方法、習慣，採取相應的預防措施。我能考慮教法，解決如何把已掌握的教材傳授給學生。課後能對教學質量進行反思，每一階段的測驗我能認真做好情況分析，反思教學過程，確立下一階段努力方向，從而不斷提高自己的教學水平和思想覺悟，順利完成教育教學任務。

我的快速成長離不開學校寬鬆融洽的工作氛圍、良好的學習發展機遇、還有領導和同事的關心和幫助，這些都爲我提供了豐富的資源。學校還給我安排了楊俏彥和李鳳兩位優秀的老師做我的師父，在業務上引領我，在思想上指點我，在生活上關心我。我慢慢形式自己的教育風格。學校領導和同事們也在工作和生活上給了我不少幫助，讓我少走了很多歪路。因此我努力博採衆長，提高教學水平。

另外，我在平時利用課餘時間培養多種興趣愛好，到圖書館博覽羣書，不斷擴寬知識面，着重閱讀兒童文學、兒童心理學、班主任工作方法等書籍，更瞭解我所教的.孩子們，通過自覺學習爲教學內容注入新鮮血液。

我知道我還有很多不足，很多需要學習的地方。記得入職時校長就跟我說過，現在的我應該像一塊海綿，汲取豐富的知識，待海綿吸取足夠的養分，就是我產出豐碩成果的時候。既然選擇了教師的職業，我要學會堅守，學會執着，從職業中尋找屬於自己的那一方幸福天空！

只有經歷過實習生活，才能切身體會到教師工作的不易，尤其是班主任工作。

都說當班主任是一件費力不討好的事，想想這句話對，又不完全對。班主任工作很辛苦，班裏的每一個學生每一件小事都要記掛在心，有時候還得不到學生的體諒。當了實習班主任之後，我也確實體會到了這兩點，班級管理真是一件很費力的事，需要班主任具備多方面的技能和素養。但是除此之外，更多的是收穫。對班裏的八十多個學生，從完全陌生到逐漸走近到互相瞭解，這是一個非常美好的過程，中間有過矛盾有過磨合期，但更多的是師生相處的快樂。

經過三個多月的班主任工作實踐，通過實習學校老師的指導和我自身的觀察、學習、體會，我把班主任工作最需要注意的幾點歸納如下：

一、威信。作爲班主任，一定要在班裏有威信，威信即威望和信譽。班主任的威望會讓學生從內心裏生出敬畏，而信譽又會讓學生信服。即威信不單靠嚴格的管教，還要依賴班主任的人格魅力。嚴格的管教只會讓學生表面信服，只有班主任的人格魅力征服了他，他纔會由衷地服從於班主任的管理。這樣老師學生一條心，整個班級纔有凝聚力。

二、嚴慈相濟。一味的嚴厲只會讓學生懼怕班主任，像老鼠見到貓一樣，長時間處於這樣一種被動壓抑之中，將對學生的身心產生一種不良影響，從而導致厭學、逃學、輟學等。教師要關心學生，成爲學生信賴和喜歡的朋友。因爲教育不能沒有愛，沒有愛就沒有教育。當學生認識到班主任真心愛護他關心他時，無論你是耐心地幫助還是嚴肅的批評甚至是必要的指責，學生都會樂意接受。這就是所謂的“親其師，信其道”。而且要給學生平等、普遍的愛，讓所有學生都感受到集體的溫暖。

三、處理事情的能力。班主任工作不僅是管理班級事務，還要與許多人打交道，這就要求班主任具備良好的應變能力和交際能力。學生出現問題後能及時冷靜的處理，也能與家長和各任課老師很好地交流溝通。遇到棘手的事情必須果敢、有膽識，從容應對，遇到不明事理的家長也要拿出班主任厲害的一面，不卑不亢。

魏書生老師說過：“世界也許很小很小，心的領域卻很大很大。班主任是廣闊的心靈世界播種耕耘的職業，這一職業是神聖的。”

一個學期，5個月，一年將近大部分時間就這樣過去了，我腦海裏322班的回憶有些模糊，不知道是因爲班主任太多的瑣事記不清，還是因爲那個不自信暴脾氣痛哭過的片段太清晰而蓋住了很多東西，或者是因爲我真的沒有怎麼盡心努力？班主任，網上有那麼一段話形容老師的“神”——“上得了課堂，跑得了操場。批得了作業，寫得了。開得了班會，訪得了家長。勸得了情種，管得住上網。解得了憂傷，破得了迷惘。Hld得住多動，控得住輕狂。受得了奇葩，護得住低智商。查得了案件，打得過囂張。”學生各式各樣，而我想得太簡單，自然碰壁不少。其實很多東西都是無法預料到的，就是來考驗你鍛鍊你，調整好狀態，摸索應對之道，而這過程當中最重要的就是對自己要有信心，把你自己放在學生的角度去想去走進他們的內心然後對症下藥。

3月初，剛分班的我們就這樣匆匆進入到新的班級新的宿舍認識新的同學，並沒有太多時間給我們整理打包那些舊回憶讓我們好好道個別，或許這就是我們要學會的第一個知識——“適應分分合合，聚散離別都是常態！”只是時至今日，我才發現我這個剛看着以前班的學生整理書籍離開然後轉身就得嬉皮笑臉去歡迎新班級學生的班主任剛剛體會到的，因爲轉變太快了，以至於心裏面的小情緒竟然堵了一個學期以至於沒能馬上轉變新角色投入新班級。當然也有一個很重要的原因就是備課不充分，上課有點亂。畢竟對學生來說，上課好壞直接影響他最看重的成績。整個3月，把該做的做了，選班幹選舍長，制定班級紀律制度安排勞動小組。其實對於一個班級來說，最重要的就是思想、學習、紀律、勞動、集體生活這些了吧。下面我將具體總結各方面情況：

（一）在思想上，那個時候自己應該還沒有意識到同學們的想法是怎樣的，他們需要什麼，在適應新班級認識新同學融入新宿舍進行新學期是迷茫是陌生是畏縮還是順其自然，我並沒有給他們指導。或者說我自己只是忙於備課上課，過於看重自己科任老師這個身份了，殊不知科任老師和班主任這兩個角色是不分輕重，兩手抓兩手都要硬的。或許那個時候我應該找找些貼近他們這階段的身心特點的讀讀，點出那麼兩三句話算是指明一個有光亮的方向給他們有信心往前走！

（二）在學習上，我那個時候對於班級真的沒有想太多，不說思想上的指導就連學習也是放養他們，讓他們自己慢慢適應，沒有給他們太多的學習方法，或者說是在等月考成績出來後讓他們自己從那些刺眼的對錯中意識到重要性再講也不遲。

（三）紀律是我最看重的，319的過去讓我意識到了“無規矩不成方圓”，沒有規則的約束就沒有集體的信服與遵從繼而形成“不敢犯、不願犯、不想犯、能自律、能反省”的個人心理和班級榮譽感。雖說是有這個設想，但是自己的拖延症真的是延誤了很多時間，過了兩三週後才召集班委們去討論這些班規，而自己也沒有好好組織及時督促檢查，沒能給班幹們關心和信心。但最終還是以班幹名義制定了一份班規，並讓同學們抄了一遍，只是有些可惜，應該召開一個班會帶領同學們讀一遍加深對規則的認識，不然就不會有後來對班規那麼深的誤解與抵制了。不過現在意識到了，那就重新做好來吧！紀律制度對他們而言，還是能讓他們知道什麼該做什麼不該做，從而也好好鍛鍊他們自控自律能力！而且說實話，最初的一個月，班主任真的是要在紀律上看得很緊很重，因爲沒有良好的紀律，學習簡直就是紙上談兵，畢竟紀律是學習的保障！早讀、午讀、晚預習、晚讀到場督促，不單單是讓他們形成緊張感儘快適應在校生活，也是抓學風嚴班風的一個有效手段。

（三）在勞動上，選了一個比較負責任的勞動委員，然後讓她和副班長們根據清潔區的實際情況合理安排男女比例小組成員。自己有些懶，有時候去看了他們掃清潔區的情況，新學期希望自己還是得勤快些，當然最重要的一點就是囑咐勞動委員要告知小組長每次打掃前點名，誰沒到及時記下名字及時處理，讓人人都幹活體會到勞動的艱辛與團結。

（四）在集體生活上，說實話，一開始我並沒有注重班會課，班會課很多時候是自習，和平時沒有什麼區別的自習，並且也沒有注意以宿舍爲單位一個個熟悉新同學，沒有趁機進入學生的“朋友圈”。希望自己從回校的第一個月開始注重到宿舍和女生們溝通交流，從生活從吃喝玩樂從交友等等方面，聯絡感情加深認識。

4月到6月，將近3個月，我和學生相識相知，不過自己一開始就有些“高冷”，沒有主動去靠近他們，以至於對彼此還是陌生感多些。其實《來自星星的你》男女主角有段對話很深得我心，“如果你不想受傷害，那麼一開始就不要期待不要抱有希望。”“可是那樣人生有什麼意義呢？這就是你的房子裏都沒有朋友來過的原因吧！”“可是你看你平時那麼多人圍繞着你轉，可是等你落魄了出事了，現在呢，那些人又去哪了？還不是剩下你一個人了？”“誰說我一個人的？我們不是在一起嗎？”不要因爲傷害不要因爲害怕就封閉自己，那樣你會錯過朋友錯過關心溫暖錯過人存在的意義——愛！那樣人生還有什麼趣味還有什麼意義呢？所以說多去接觸多去感受，向前看往前走，新的階段新的路途新的風景新的夥伴，未知的旅途會有更多的驚喜等着我們發現，這不就是我們所期待的？這個班級，或許我要帶到他們畢業，那麼接下來的兩年半，甚至說就一年，那我們也要好好珍惜，用心相處，起碼對得起自己對得起“班主任”這個稱號！有時候沒考慮清楚，真的很容易走錯然後步步錯！雖然錯了一個學期，但是起碼現在醒悟了，那就努力去經營自己的這一個“家”吧！

這3個多月，在工作上，我慢慢在隔壁班班主任兼我班語文老師的影響或者說競爭下，調動了自己的積極性，去做了一些事情也算對得起學生對得起自己！競爭，能讓你看到別人的優秀，鞭策自己不斷前進，然後遇見更好的自己，雖然這過程當中出現過“羨慕嫉妒恨”，但這不是正常反應嗎？還是需要調整好自己的狀態，知道自己要什麼然後去努力這纔是最重要的吧！下面我將具體講講各方面情況：

（一）在思想上，我開始在班會課上下功夫，慢慢形成了“每週一歌一”的固定模式，目的是想要給予學生對學習對未來的上進心與希望，撥開心中的迷霧，堅定向前走。這是我自己感到這個學期做的最自豪的一點。當然班會課不能還是像上課那樣一味地說教不該還是老樣子——“整個舞臺以老師爲中心”，我稍稍換了一種開頭，以音樂爲切入點，給同學們播放一首歌，並介紹這首歌的背景，比如說出自哪部電影哪個歌手，有什麼樣的故事表達了什麼內容等等，讓同學們多瞭解一些，特別是人與人之間那種溫暖鼓勵的情感以及自己勇敢無畏努力向前等等關乎情商的內容。現在才意識到其實可以把這一環節的形式改爲欣賞的同時來唱一唱，學習放鬆兩不誤。記得給他們放過《tr everthing》（《瘋狂動物城》電影主題曲）、《let it g》（《冰雪奇緣》電影主題曲）、《新的心跳》等，還特地在黑板上寫出那些很勵志很感人的歌詞讓他們加深體會。並且一旦到了節日，比如說母親節、六一兒童節、父親節等，我也會根據特定主題找一些歌曲播放，因爲有些話真的不如一首歌表達得那麼深刻。並且我很開心自己在本學期舉辦了兩個活動，那就是“大寶寶過六一”玩遊戲嗨翻天活動、“二中好聲音之322吼出來”放聲大合唱活動，讓學生在緊張的學習之餘玩一玩樂一樂，還能加深對彼此的瞭解團結班級。而且我自己也注意拍照攝影，記錄下同學們的活動身影給他們留下珍貴的回憶。在每週一篇的環節上，我把看到的微信、報紙裏的好念給同學們欣賞，然後通過問答在黑板上列出這篇的大綱讓同學們再次加深印象，結合現實講解自己的想法。記得最深刻的是《用三個月毀掉你的舍友》（“人民日報”），告訴他們其實“毀掉”舍友最終是“毀掉”自己，而“毀掉”最終原因是缺乏反思思考、自律，從而變得自大、虛妄、墮落等。希望自己要及時記錄每次班會課的內容，感覺很多東西還是可以反覆講的，畢竟重複的纔是最重要的。當然班會課的形式還是可以多變的，希望自己以後能夠多與學生尤其是班乾溝通，讓大部分同學們參與進來甚至把班會課交給他們自己去玩去學習，比如每週分宿舍或者分學習小組來進行表演，起碼給學生們多些自我展示的機會！

（二）而在學習上，我覺得自己做的挺好的一點就是每次考試後都會進行總結，每科平均分、班級平均分以及在年級排名情況，年級前十名以及班級前十名的情況，班級進步人數以及表揚進步較大的同學、班級退步人數等，讓同學們全面瞭解班級以及自己的學習情況，找到自己的不足然後有針對性地去改善。而且一般在段考後，我會讓同學們寫段考總結來反思半學期自己的學習複習情況，從而讓他們學會反思思考學會自我檢查。希望自己以後一定要馬上去看同學們的總結然後在下一週的班會或者有空時間就講評，讀一些好的段考總結並指出同學們存在的問題，最好是學習上大家反思時都講的問題，對症下藥。並且自己也應該多看看學習方法之類的書籍，然後給他們講講各科的學習方法。而在學習上對班主任有一個重任，那就是培優轉差，對學習優秀的同學關心並及時給予指導，對造勢落後的同學應及時談話找找原因給予建議。我真的要時時刻刻提醒自己才行，明明這個學期段考之後明確給自己定了一批退步較大的同學要談話的，愣是拖拖拖結果就期考了！發現班主任的工作很瑣碎，需要挺多時間的，但恐怕這些時間真的就是要擠出來，充分利用閒散時間，有針對性地談話。下個學期，加油！

（三）在紀律上，我在這個最關鍵的環節上反而掉了鏈子，把每週班級紀律情況交給班幹總結後，自己也沒有具體過問沒有深入瞭解，違紀的同學讓專門負責實施懲罰的同學來處理，寫反省書、掃地什麼的。所以後面出現了一些是我始料不及的問題，比如：１.對於班級的紀律，作爲一個班主任不瞭解的後果就是放任那些調皮搗蛋鬼更加肆無忌憚，甚至連班乾的話都不聽，使得班幹部沒有威嚴沒有信心開展工作！２.班級紀律情況來來去去都是那幾個問題，“同學們靜得遲，自習課老是那麼幾個角落吵鬧”，困擾了一個學期！３.沒有親自念懲罰決定，沒有仔細考慮清楚負責實施《３２２班紀律管理懲罰制度》班乾的情況，派了兩個最柔弱的女生，結果她們被一些同學排擠甚至被某些班幹不看在眼裏！所以說班級紀律真的是一個班的重中之重，做好預防告知、犯錯教育工作，讓同學們學會自律學會反省學會改錯！有問題一定要及時解決，找準方法，靈活應對，並且每個月一定要多與班長、紀律委、負責懲戒的班乾溝通交流，瞭解哪些同學是“頑固分子”、“被傳染的無辜分子”，然後找這些同學談話，瞭解他的心理給他一些建議鼓勵他做好來，最好找找同桌幫助。

（四）勞動方面，其實很多都是需要班主任到場督促，但我懶，也沒能充分利用好他們掃地那段時間關心關心他們。而且有幾次是全班大掃除，有幾個同學沒有聽從指揮沒來掃地，我讓勞動委記下了名字，可是最後卻沒有懲罰措施！如果犯錯的人沒有得到該有的懲罰，那麼不僅會助長他下一次犯錯的可能，而且也會給其他同學造成壞的影響，甚至有人效仿。

（五）在集體生活方面，我忽略了我們班最重要的人物——女生們，我文科班人數最多的就是女孩子啊，而且沒能“拉攏”她們真的是最大的失策了！不禁想起了那句話，“女人何苦爲難女人啊！”其實還是要班主任多走下“神臺”，放下自己高高在下的姿態，一切都好說好辦了！

（六）在學生方面，這是我最薄弱的一個方面了，不僅沒有能說得出每個人的特點，也沒有很好地給予他們幫助！特別是在班幹方面，我真的是有種湊齊人員之後就讓他們自我生長也沒個扶持關照什麼的，拍拍屁股就走人了，沒有及時在班幹名單出來之後馬上開個班會培訓一下他們關於學生幹部秉持的精神及遵循的原則還有該注意的工作細節，更別說還特地找幾個心腹來了解班級各方面情況兼督查班裏幾個“重點犯罪分子”行蹤。這個估計是自己以後要注意的了！其實對於心腹的培養，覺得就像對於朋友一樣，換種輕鬆的方式聊天就好了。

斷斷續續地，終於總結完了。一想到會覺得是個大傷疤，現在還能感受到當時的疼。有些同學的話、表情真的傷到了我，讓我偷偷躲在被子裏哭了好久，一想到就很難過，有時候自己都氣不過，“你不想看到我，你以爲我想看到你啊！你討厭我，你以爲我喜歡你啊？”但是有人不喜歡也會有人看得出我的努力肯定我認同我，希望自己坦然處置，平靜對待，不要過於在意，繼續做好自己該做的，盡力而爲，竭盡全力！看重過程，結果就順其自然吧！

加油，重振旗鼓，泰然處之！

一個班就是一個大家庭。在這個大家庭中的師生都如兄弟姐妹般互相關心、幫助、照顧、鼓舞，這家庭纔會溫馨。那麼我是如何努力營造一個溫馨的家庭，避免事故的發生呢？

一、學會正確關愛，營造溫馨班級

1、“多關愛”後進生

在班級管理中，把更多的關愛傾注給後進生，給他們以更多的關注，更多的投入。精心營造一種平等、和諧、友愛的氣氛，讓他們體驗集體的溫暖和同學間的友誼，讓他們感受到自己在班上有一席之地。大膽吸收這些後進生參與班級管理，讓他們在管理中克服自身不良的行爲習慣，並且在學習上給於更多的時間來輔導。

2、嚴管優等生。

優等生，誰都愛他們。也正因爲如此，優等生的缺點往往容易被忽視，掩蓋，被原諒、袒護。但小的缺點也會造成大的隱患， 對這類學生，我從不寵壞他們，更不遷就他們。時時提醒他們"做學問得先做人"，做一個正直的人，熱情的人，向上的人。優生不單純是學業要優，更重要的是人品要優，心胸要廣，心理要健康。成天被人讚譽的學生，只能在理智深沉的愛之中，嚴格要求，警鐘常敲，才能克服自身的弱點，揚起風帆前進。

二、實施自我管理，培養管理能力。

班級常規管理是一項整體的育人工程。把學生的積極因素調動起來，才能形成合力，共同構築學生自我管理機制。因此，我想方設法構建學生自我

管理體制，爲學生設置多種崗位，讓每個學生都有機會上崗“施政”，有服務同學、鍛鍊自己、表現自己、提高自己的機會。當然，班規的具體內容每學期都根據班級的實際和學校的要求，及時地作出適當的調整，使班規跟上學生、班級的變化，不斷提高要求，引導學生的行爲和品德向更高的層次發展，促使學生通過自我教育、自我調整而不斷成長。

1、民主改選班幹部。

爲了使更多的學生有當幹部的機會，讓每一個學生都相信“我能行”。同時也能時時督促班幹部把事情做好。我採取幹部定期輪換制的方法。班幹部從同學中間選舉產生。由學生自我推薦作競選演講，再由學生無記名投票，民主選舉，組建班委會。這樣既可以給更多的學生提供鍛鍊的機會，又有利於學生幹部擺正個人和集體的位置，正確處理個人與集體的關係。

2、事事落實到個人。

明確每位學生在班級中的位置和責任，使學生體會到自身的價值和尊嚴。爲調動每一個學生的積極性，使每一位學生都可以在班級中找到一個合適的位置，擔負一項具體的工作，人人都爲集體作貢獻，人人都意識到自己是班集體中不可缺少的一員。我在班級管理中建立起了一套“事事有人幹，人人有事幹”的制度。

三、認真抓好安全管理及教育。

1、每天做好晨午追蹤檢查，如發現有異常並做好記錄。

2、充分利用班會課和品德課對學生進行各項安全教育，利用板報大力宣傳安全知識及注意事項。如：不要私自下河游泳；過馬路要左右看；不玩危險的遊戲；不在教室裏追逐打鬧等方面的安全教育。

3、注重培養學生的良好的個人衛生及飲食習慣，不挑食，不吃零食等方面的教育。

4、嚴格按照班級公約管理學生，用制度管人。

5、加強家校聯繫共同管理學生，教育學生注意安全。如發生什麼安全事故及時通知家長。

作爲班主任的基本任務是全面貫徹黨的教育方針，按照德、智、體全面發展的要求，來實施對班級的教育和管理工作，使每一位學生都得到健康全面發展。本着這個原則我做了如下幾方面的工作：

一、對學生進行思想品德教育

(1)思想品德教育

這是班主任工作的主要任務，也是班級工作的重點。首先要關心愛護學生，再對他們進行思想品德教育。教育他們熱愛祖國，樹立爲中華的振興而奮發向上的思想。增強集體觀念，培養高尚的情操，形成一個遵守紀律、團結向上、朝氣蓬勃的集體。再向學生進行思想品德教育意識，要有的放矢，按照德育的方法和原則，動之以情，曉之以理，導之以行，持之以恆。

(2)對學生進行量化考覈

按照學校《行爲規範》的要求對學生進行量化打分，班幹部和學生代表輪流做文明監督崗人員，作好記錄，把它作爲年終評優、評先的重要條件，強化道德行爲規範的作用，提高學生思想品德素質。

二、重視班委班風建設

現代化教育理論告訴我們，要組織一個成功的班級，班主任首先要選擇一些品學兼優、責任心強、樂意爲同學服務的學生擔任班幹部，進行培養和教育，使之成爲同學的榜樣，帶動其他同學不斷進取，形成正確的班集體輿論和優良的班風。

(1)選撥培養班幹部

在班幹部的生產過程中，我認爲教師包辦代替，必定會使班幹部失去羣衆基礎，給日後的工作帶來不必要的困難，是不可取的!但是，單純所謂的“民主”讓學生完全“自決”，一些學生往往會傾向選舉自己的“好朋友”，以便在以後的班級管理中得到“照顧”，同樣有不足。比較好的辦法應是先民主後集中，即先讓學生投票選舉，再由老師權衡。爲了使學生的選舉結果更具有代表性，我讓大家在規定的時間內推舉20位同學上來，然後再按所得票數多寡進行排列，前12位的同學始得當選，這樣可以最大限度地發表意見，而且選出來的班幹部往往比較理想。最後再根據所選幹部的氣質、性格類型以及能力的差異進行分工，優化班委組合。實踐證明，在民主選舉的基礎上，經班主任的優化組合而產生的班委，得到了同學們的信任和擁護，具有較強戰鬥能力。

班主任對班幹部，不能只是使用，還應該進行教育和培養。我經常教育他們樹立光榮感和責任感，要求他們努力學習、團結同學、以身作則，鼓勵他們具要大膽工作，又要嚴格要求，注意工作方法。當然，選出的班幹部畢竟不是完人，因此對他們不能過份苛求、指責，特別是在工作出現失誤的時候。對班委的工作要經常檢查，而且要給予具體的指導和幫助，既不能包辦代替，也不能班上的工作全部推給班幹部自己放手不管。我堅持定期召開班幹部會議，組織他們學會制定計劃具體措施，檢查落實情況，總結得失，並加以改進，教會他們如何分辨是非，及時阻止同學中不良行爲，促進整個班級的管理工作計劃。

(2)增強班級的凝聚力

班級是活動中產生的，大集體如此，小集體也如此。我組織互幫互學活動，學習上好生帶差生;紀律上互相提醒;勞動生活上互相幫助。通過活動擴大班幹部在同學中的積極影響，通過活動加強同學之間的協作精神和團體意識。這樣既能在班幹部的紀律及常規管理上起到明顯效果，又能使同學之間因此養成團結友愛的習慣，在班級孕育團結友愛的風氣，使班級成爲一個大家庭。

三、教育學生努力學習，完成學習任務

學生的主要任務是學習，教育學生要有明確的學習目的，端正學習態度，遵守學習紀律，指導學生制定好適合自己的學習方法，提高學習的自覺性，養成良好的學習習慣，提高學習成績。爲將來報效祖國，振興中華民族，打下良好基礎。

四、關心學生身心健康，促進學生全面發展

要對學生全面負責，不僅要關心學生的課業學習，而且要引導他們開展有益的科技和文化活動及社會實踐活動。以培養他們的勞動觀念和爲人民服務的思想，養成良好習慣，增加社會知識，掌握一定的生產知識和技能，增長實際才幹。

在班級工作中儘管我取得了一定的成績，但也有許多需要改進的地方。如果我再做班主任，一定總結經驗教訓，使班級管理工作做得更加出色。等工作。

XX年7月2日