關於國小學校工作總結匯總十篇

總結是指社會團體、企業單位和個人在自身的某一時期、某一項目或某些工作告一段落或者全部完成後進行回顧檢查、分析評價,從而肯定成績,得到經驗,找出差距,得出教訓和一些規律性認識的一種書面材料,它可以給我們下一階段的學習和工作生活做指導,爲此要我們寫一份總結。總結一般是怎麼寫的呢?下面是小編整理的國小學校工作總結10篇,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

關於國小學校工作總結匯總十篇

國小學校工作總結 篇1

本學期我校教職員工10人,全校學生49人,開設5個教學班。一學期來在上級教育部門的正確領導下,全面貫徹執行黨的教育方針,堅持以教育教學質量爲中心,強化教育教學研究和常規管理,深入實行改革,執行教育行政的各種準則,理論、規章、制度,繼續深入“嚴師工程”,加強教師隊伍建設,調動全體教師、學生的積極性和高度熱情,發揚光大優良的校風、教風、學風,上下一致,團結協作,以認真務實的工作作風,加強教學研究,不斷解決教學中的新問題,全面提高教學質量,結合本校實際,現就以開展情況總結如下:

一、加強領導班子建設,充分發揮班子的主導作用

一學期來,領導班子團結一致。領導深入分析學校的教學情況,制訂出各項工作計劃,規章制度做到有章可循,心中有數。教導處能指導教師制訂出切合本班實際的教學計劃,行之有效的班級工作計劃,並熱心幫助、指導年輕教師工作,大膽進行了課堂教學嘗試。一學期來,在領導的直接指導下,全校教師業務能力及教學熱心有所提高,教學風氣等方面受到上級和社會羣衆以及家長的肯定和好評。 學校領導有強烈事業心和高度責任感,每天都是早到校、晚離校,以校爲家,政教主任盧亞,他以工作爲重,把學校的後勤管理得井井有條。學校領導班子凡事能主動與中心校聯繫,經常向中心校和教育檢查大隊反映、彙報學校工作開展情況。學校也要求和組織教師家訪,

深入瞭解家長對我校的工作意見,及有關教師的教學態度等情況,做到有機的學校、社會、家庭三結合。

加強教學管理,全面提高教學質量是學校領導義不容辭的職責。學期一開始,領導帶頭完成各項常規任務,特別是教導主任吳卿,任務大,還有數學科的教學。領導班子深入課堂聽課,瞭解教學動態,掌握教學第一手材料,爲課堂教學作依據,在領導的帶動下,教師相互聽課已蔚然成風,大家實實在在地研究課堂教學微觀領域經常面臨的問題,發表意見,交流困惑,提高了教研組的凝聚力和研討能力。

二、重視隊伍建設,培養優秀師資

師資力量的雄厚與薄弱,直接影響學校的教學水平。一學期來,我校注重對教師隊伍的建設。首先加強職業道德修養,開展教師政治業務學習,繼續深入“嚴師工程”。在教師隊伍中,也或多或少存在一些問題,個別教師因爲學生少,對教學沒興趣。一學期來經過學校領導的深入談心瞭解,個別進行了思想交流,從而使全體教師樹立起正確人生觀、價值觀,明確肩負責任,真正做到爲人師表,教書育人。再有以提高教師實施素質教育的能力和水平爲重點,鼓勵教師自學,爲老師提供各種學習機會,使青年教師迅速成爲教學骨幹和學科帶頭人。

在教師管理上,學校把教師的管理制度落到實處,堅持坐班制、考勤制,出勤與績效工資直接掛鉤,杜絕了以前班級缺人及教師上班時間外出娛樂閒談逗留等不良現象。學校涌現出了大批愛崗敬業的、以校爲家的老師。

三、加強德育工作,建設文明校風

德育是五育之首,本學期我校成立了德育工作領導小組,專門制訂了學校德育工作計劃,並開展一系列活動進行德育教育。

1、通過校會、主題班、隊活動開展各種教育:

2、充分利用紀念日對學生進行思想政治教育;

3、優秀班級評比制度中把學生德育作爲評比的一項內容;

4、要求教師認真上好品德社會課,強調教師應細緻耐心做好後進生、頑皮生的轉化工作。

5、充分發揮少先隊組織的作用,開展各種活動,開展主題教育、慰問活動、雛鷹爭章等進行德育教育。

四、加強家訪和安全管理工作

爲進一步加強學校與家庭的聯繫,協調學校與家庭的教育步調,統一學校與家庭教育對學生的要求,共同做好學生的教育工作,促進學生德智體美全面發展;爲加強學校管理,增強師生的安全意識,確保學生的人身安全,我們加強了家訪和安全管理工作。

1、學校學期初發放告家長書,就學生要注意的學習、安全等要求家長管理教育孩子,加強了學校與家庭、社會的聯繫,增強了學校的教育合力。

2、學校做好封閉式教學管理,嚴格學生外出請假制度。各班做好學生名冊的登記和上報工作,做到學生上課,各科任老師做好點名制度、有事先請假制度,做到時時查學生勤。

3、做好家訪工作。家訪是班主任工作的重要環節,也是學校教

學的重要手段,學校要求每學期各班主任必須全面家訪一次。我校採用了走訪、電話訪、個人與羣體教師訪等多種方式,嚴格家訪內容要求,要求做好家訪記錄,發現學生學習成績有明顯進步或退步、曠課、學習上有較大困難,產生畏學情緒等情況的,及時進行家訪,使得家庭與學校保持緊密聯繫。

4、加強對學生的安全管理工作。安全教育,刻不容緩。我校一年來利用升旗儀式及班會課、品德課對學生進行教育,結合社會安全事故和當地的安全事件,教育學生以防範爲主,做到安全第一,構建安全無事故的和諧校園。

五、堅持財務制度,積極開展勤工儉學。

⒈學校嚴格按照三局文件標準規範收費,嚴格執行《義務教育學校財務管理制度》。

⒉ 學校堅持財經紀律,勤儉節約,努力改善學生的學習環境、教師的生活條件及待遇,保證教師安心工作。

⒊ 學校廣闢門路,積極爭款消除安全隱患,改善辦學條件。本學期投入大量的資金將每個教室的多媒體和電扇都安裝了,有利於學生的身心健康發展和學習的環境。

4.學校開展安全宣傳教育活動,創建平安和諧校園。

六、認真落實執行學校陽光體育,積極開展學校陽光體育活動

本學期學校在體育老師和各班主任的統一策劃和精心組織,舉行了學校趣味體育運動會,所有學生走出教室,在陽光下感受快樂體育,體驗了成功的喜悅,受到了廣大家長的大力支持和讚譽,90%的家長

自始至終全程參與了我校的趣味運動會。

七、存在問題

回顧一學期來,我校本着“以人爲本”的教育思想,紮實開展教育教學工作,加強教研組建設和教學常規管理,促進了教師隊伍建設。但是,在本學年度,存在問題還是有的。第一,學生校外學習氛圍差,學生無心向學,家長對子女管理不到位。第二,學校領導管理能力有待更加提高。第三,學校教室黑板破舊,門窗破爛,牆壁破爛,教室天頂破損嚴重,地面不整潔,線路纏繞等等環境建設有待改建、改善。

回首過去,成績有所提高,面對未來,倍感壓力很大,我們相信,在中心學校的正確領導下,在全體教師的大力支持下,面對新形勢、新機遇、新挑戰,我們將進一步樹立信心,理清思路,突出重點,勤奮工作,講究實效,爲義烏市曙光國小努力譜寫教育新篇!

國小學校工作總結 篇2

一、 學校管理實行競爭與民主管理

學校繼續實施學部管理,增強了教師的競爭意識,在校長總負責,後勤一體化的前提下,由副校長任組長,教導、政教主人爲管理成員,組成東西兩學部,管理人員少而精,工作效率高,在學校整體利益前提下,積極主動的開展工作,達到了分而不離,協調一致,管理過程中,充分發揮教代會、工會作用,實行民主管理,凡學校重大事情,經校委會討論後,一律提交教代會和工會全體教師發表意見,在徵得教師同意後,形成決議,並予以實施,這些措施增強了管理人員愛崗敬業、廉潔自律意識,密切了管理人員與廣大教職工的關係。

二、執行新課程計劃,搞好實驗教學,促進學生全面發展。

1、我們嚴格執行課程計劃,按要求開全課程,上足課時,音、體、美、勞、活動等課安排專職教師上足上好。根據我校實際成立了各種興趣小組,每個興趣小組都有專任輔導教師,活動有計劃,有記錄,教師定時定期開展輔導或自主活動,教師從培養學生的藝術欣賞和表現能力入手,教學生學習各種器樂、舞蹈、聲樂,使學生的演出水平大爲提高,每年的藝術節活動都搞的紅紅火火,秧歌隊、棍子隊、筷子隊、合唱隊等,隊隊絕活拿手,文藝宣傳、大型集會和下鄉演出中受到廣大幹部羣衆的一致讚譽,小荷杯書畫比賽定期舉辦,新人新作品不斷涌現,學生的書畫作品在市以上刊、報屢屢獲獎,新世紀小書畫家不斷涌現。通過開展勞動課等活動,使學生樹立了正確的人生觀、價值觀、勞動觀,學生熱愛勞動,勤於動手,勇於實踐,積極學習勞動技術和本領,學生自立自強成爲生活的強者意識大大加強,爲學生健康成長打下了堅實的基矗

2、爲切實搞好實驗教學,提高學生的實際操作能力,激發學生學習興趣,深化理性認識,達到牢固掌握知識的目的,學校立足實際,搞好了實驗院的建設,學校有專職實驗管理員2人,2個物理實驗室,1個化學實驗室,1個生物實驗室,配有儀器和準備室,建築和使用面積均符合《規範》要求,各類儀器按要求配備,儀器存放整齊,定期檢查維修、防塵、防黴,完好率在95℅以上。實驗室內各種制度完善,張貼、懸掛整齊,所有儀器設備的說明書、實驗記錄、報告完整,室內佈置科學合理,體現了學科特點。在此基礎上,學校要求教師按照理、化、生教材中的學生實驗,認真備好實驗課,並單獨設立了學生實驗備課本,學校則按教材中的實驗數目檢查教師的實驗備課,查看學生的操作過程。促進了我校理化生實驗教學的快速發展,今年我校在會考中理化生實驗成績大幅度提高。

三、緊跟課改步伐,認真搞好教科研

1、爲實施好新課程,搞好教研教改工作,學校成立了以校長爲組長的教科研領導小組和以鄉教辦分管國中教學的領導同志爲組長的石家河中學教研室,學校健全了教研教改制度,制定了學校長期和近期目標,健全教研製度,制定學校科研規劃,有長期規劃和近期目標,有課題組學習制度、研討制度、課題組科研總結制度,爲此我們加強了三個管理、兩個保證、一個突出。

① 三個管理即計劃管理、過程管理和質量管理。指導小組對計劃的實施及方案落實情況實行定期、定項、定性督導、檢查與評估,查缺補漏、獎優罰劣得到具體體現。針對教科研工作的週期性、實踐性特點,學校指導小組定期舉行研討會,並與公開課、觀摩課、論文交流、質量分析相結合,依據教學動態及學生反饋效果督

作文教學,我們在課程內容、教學組織形式、課型與模式、評價體系上進行了專題研究,並在形成特色的基礎上,拓寬領域,對其它學科進行了一系列改革的嘗試。

2、爲搞好校本研究,學校在學習臨朐縣教研室編輯的《家鄉》的基礎上,學校校長擔任主編組織教師、學生根據石家河中學實際編寫校本教材。內容從飼養到種植以及調查材料,無不滲透着石家河的風土人情及經濟信息,爲學校教學提供了實用教材。

3、更新教育觀念,落實四個轉變,進一步學習何時是好新課程,把握好新課程標準的教學思想,倡導學生主動參與、樂於探究、勤於動手、蒐集處理信息、獲取新知識的能力,分析和解決問題及交流合作的能力,在開展新課程標準研討活動中,老師們集體備課、說課、上公開殼等活動,思想觀念實現了四個轉變:①便單純知識目標爲綜合素質教學目標。②變學生被動接受爲積極能動的學習。③變向學生加壓力爲教師自我加壓。④變相時間要質量爲向科研要質量。

國小學校工作總結 篇3

半年來,在鄉中心中學領導的正確領導下,在轄區村的支持下,經過全校師生的共同努力,本學期的工作順利完成,國小學校工作總結。本學期主要完成以下幾方面工作:

一、改善了辦學條件,爲師生創設良好的學習、工作環境。

1、在這個學期我校對自來水設施進行了改造,改變了學校無流動水的現狀,方便了師生的用水。

2、更新了辦公室的採暖設備,使教師能在冬季能夠更好的取暖

二、順利接受了市規範化學校複評驗收。

在廣大師生的努力下,我校順利接受了濟寧市規範化學校複評驗收,並取得的上級領導的一致好評。

三、繼續加強師資隊伍建設,不斷提升教師專業素養及發展潛能。

爲加強師資隊伍建設,在學校行政班子的統一領導下,我們堅持做好三個"強化"。

1、強化師德建設。我校嚴格遵守教師職業道德建設的有關規定,全面加強全體教師教書育人的責任感和使命感。學校通過師德教育和培訓工作的開展,使我校教師逐步形成愛崗敬業、勤學樂教、無私奉獻的師德風範。爲了教育、爲了學生,許多教師在教育的崗位上嘔心瀝血,辛勤耕耘,涌現出一大批責任心強,思想素質高的優秀教師和優秀班主任。

2、強化理論修養。新的課程改革已進入縱深發展,我校教師的教育教學理論也有了新的突破。學校教師注重理論學習,能更新觀念,轉變教學思想,樹立全新的教師觀、學生觀、師生觀及發展觀,教育教學理論顯著提高。

3、強化業務研修。爲加快青年教師和骨幹教師的培養,我校擬定了合理的教師培訓計劃,在教師羣體中樹立起終身學習的思想。爲提高教師的業務水平及教學能力,我校積極爲教師創設學習的平臺,爲教師的成長髮展搭橋鋪路。本年度組織培訓的主要學習活動有:①暑假裏的教師培訓。②開學初各年級教師相互聽課學習。③新教師孔勇、毛菲菲課件培訓。學校還通過校本研修,讓更多的教師業務能力和專業理論有效融合,在交流中不斷成長和發展。

四、有效深化課堂教學改革,穩抓落實學校教研工作及教學優化。

爲深化課堂教學,貫徹落實學校各項教學教研工作,我們堅持做好四個"穩抓",以確保教育教學質量的穩步提升。

1、穩抓課堂教學。教學質量是衡量學校發展的重要標準。在開展教學工作中,抓好課堂教學是關鍵。爲提高課堂教學質量,各學科教研組分別組織了全校探索課研討,使教師的課堂駕馭能力大大得到提高,教學能力逐漸增強。

2、穩抓學科教研。學科校本教研的目的是推進新課程改革的實施及教師素質的發展,學科校本教研的重點必須放在教學和課程改革實驗中所遇到的實際問題上,工作總結《國小學校工作總結》。根據學校實際,我們建立以"自我反思、同伴互助、專業引領"爲核心的提高方式,努力完善學科校本教研評價制度。有效促進科組的建設和發展,從而帶動教師整體提高。其次加大校本培訓力度,以校本研修爲契機,充分調動教師的主體意識和自我發展意識。

3、穩抓過程管理。在《關於推進素質教育、調整中國小教育教學內容、加強教學管理的意見》中指出:"優化教學過程最根本的是引導學生積極主動參與學習過程,學會學習,使他們成爲真正的學習主體,學校和教師要爲他們提供更多的獲取信息,分析、討論、利用信息,解決問題的機會。"

學生參與學習過程的廣度、深度、有效度,特別是指導學生思維訓練、鼓勵學生質疑問難的廣度、深度應是評價課堂教學成功與否的重要標準,學生是否真正成爲學習的主體,應是優化教學過程的根本標誌。因此,穩抓過程管理是保障教學質量的關鍵。學校落實層級管理,各司其職,分管領導事事落實到位,保障各項工作的正常運行。

五、開展豐富校園文化活動,有效促進學生健康成長及全面發展。

校園文化活動是培養人才,提高學生綜合素質的重要載體。具備時代精神的校園文化,良好的育人環境,是全面實施素質教育的物質基礎。我校歷來重視校園文化建設,狠抓校園物質文化、制度文化和精神文化的創建工作。爲豐富校園文化生活,有效促進學生健康成長和全面發展,我們堅持做到一個"活"字,讓全校師生幸福地工作和學習。

1、讓校園活動活起來。學校每年度開展豐富多彩的校園文化活動,融讀書、科技、書畫大賽、知識競賽、文娛表演、體育競技於一體,充分體現思想性、藝術性、知識性、趣味性、娛樂性和健身的特點,廣泛調動全體同學積極參與,使學生個性及能力得到充分的張揚和鍛鍊,成效顯著。在本學期,學校成功舉辦了慶國慶師生跳繩比賽,慶元旦趣味運動會。受到上級領導和社會的一致好評。

2、讓校園班級文化活起來。我校成功舉辦了全鎮班級文化現場交流會,使班級文化建設上了一個新的臺階,廣大師生受益匪淺。

3、在期中質量檢測後,學校評選了文明班級、文明標兵、學習標兵併爲其頒獎。充分調動了學生的積極性,營造良好學習氛圍,學生在和諧、健康、快樂的環境中奮發學習,爭創優秀的學習標兵、文明標兵。

六、重視幼教,提高幼教辦學水平。

1、提高幼兒質量,在保證時間的同時,更重視幼兒教師的培養。派他外出學習,鼓勵他參加鎮、市組織的各項活動。

2、增加了幼兒午餐制。方便了幼兒就餐。

七、取得成績。

在鎮組織的質量檢測中,學校排名名列全鎮前1/3,去的了優異的成績。在鎮組織的業務檢查中均列全鎮前茅,學校獲還獲得了教書育人先進單位等榮譽稱號。

八、有待解決問題。

1、缺乏辦學特色

本學期工作雖然取得了較好的成績,但仍存在諸多問題,如缺乏辦學特色,與教育局提出的辦特色學校還存在着很大差距,是下一步努力的目標。

2、由於多方面的原因,學校教科研很難上一個新的臺階,老師的課堂教學水平與新課標的要求還存在很大差距。

國小學校工作總結 篇4

我校高度重視校務公開工作,把政務公開作爲加強勤政廉政建設,提高部門工作效率的重要措施,實施“陽光政務”,加大政務公開力度,提高依法行政水平,規範行政行爲,有力的推進了學校各項工作任務的完成,政務公開工作取得了階段性成果,現總結如下。

一、政務公開的工作目標:

1、加強羣衆監督,提高民主管理意識,規範辦學行爲。

2、堅持校務政務公開的組織實施制度化,組織形式多樣化,公開的內容要真實的重點。

二、校務政務公開的組織實施:

1、加強領導、精心組織。學校成立了以校長爲組長,工會負責人和副校長任副組長的校務公開工作班子,制定了校務公開工作計劃,各項計劃都認真組織實施,並把校務公開做到經常化、規範化、制度化。

2、結合學校實際,講究實效,校務公開真正做到公開,真實,接受羣衆監督;從學校實際出發,採取各種形式,各種渠道,突出工作重點,提高校務公開質量,嚴格公開實限,做到及時、準確。

3、接受羣衆監督,及時整改。多次公開後,聽取收集教職工和廣大羣衆的意見和建議,對羣衆提出的疑問和要求,及時答覆,發現問題及時整改糾正,整改意見及結果再次公開,並徵求羣衆意見。

三、校務政務公開的組織形式

1、建立永久性校務政務公開專用櫥窗,設立永久性公開欄。

2、在校門口設立校務公開專用黑板,公開每週學校工作開展狀況。

3、發揮教職工代表大會、教職工大會的主渠道作用。

4、定期、不定期召開學生代表、家長代表、社會各界人士座談會,通報校務公開情況。

四、校務政務公開的主要內容:

(一)、對校內公開的主要內容:

1、公開學校的發展規劃,學校的整體改革方案。

2、公開學校的財務收支情況。

3、公開學校科研經費劃撥,使用情況。

4、公開大宗物資採購的招投標或議標情況。

5、公開涉及教職工利益工作部分,機構改革方案,年級組、教研組、中層幹部競聘上崗,職稱評定申報,業務考覈,年度考覈辦法和結果,評先評優獲獎,晉職晉級,獎懲辦法等。

(二)、對學生、家長、社會公開的主要內容:

1、公開學校章程,發展規劃,辦學成果、師資配備等。

2、公開收費依據,收費項目和收費標準。

3、公開學校招生辦法、招生數目,升高校情況。

4、公開“三好生”、“優幹”等先進稱號。

5、公開獎學金的發放,特困生學習費用的減免和資助情況。

6、公開學校重大決策和學校的重大制度改革。

7、公開骨幹教師個人簡歷。

五、政務公開目前存在的問題

公開的內容不夠深,表面事項公開多,深層次的問題公開少。未建立政務公開信息反饋制度,公開後沒有及時聽取羣衆意見對教職工提出的要求進一步的說明和解釋工作可以加強。面對這些問題,我們今後將進一步加強學習和落實,使政務公開工作真正做到“思想重視、內容翔實、形式規範、程序嚴密、制度健全........。

國小學校工作總結 篇5

本學期我校在上級領導關心支持下,學校以育人爲本,發揚開拓進取精神,有計劃、有步驟地開展教育教學工作,回顧過去的一個學期,主要做了以下幾個方面的工作:

一、少先隊工作

本學期,我校少先隊工作以培養學生道德行爲習慣和人文素養爲重點,以培養少先隊員高尚的思想品德和實踐能力爲主線,紮實有效的開展少先隊工作。

1、加強和改進少先隊員思想道德建設

我校少先隊組織結合學校實踐,認真執行《公民道德建設實施綱要》,堅持以人爲本,按照實踐育人的要求,以體驗教育爲基本途徑,盡心設計和組織開展內容鮮活、形式新穎、吸引力強的道德實踐活動,教育引導少年兒童增強愛國情感,確立遠大志向,規範行爲習慣,提高基本素質。

2、以"文明禮儀伴我行"活動爲載體,狠抓文明禮儀教育

我校加強學生的日常行爲規範教育,促使學生提高禮儀意識,自覺踐行文明禮儀,成爲文明禮儀行動的先鋒隊。

(1)開展"文明禮儀伴我行"主題教育活動,動員全校師生積極行動起來,做文明禮儀的先鋒,推動文明禮儀主題宣傳教育實踐活動深入開展。

(2)以稍顯大隊的名義向全體師生髮出踐行文明利益的倡議,動員師生人人做文明禮儀的宣傳者、實踐者、示範者。

(3)讓學生進一步瞭解和掌握與自己日常生活、學習密切相關的校園禮儀,家庭禮儀和社會禮儀的知識,重溫《國小生禮儀常規》,統一規範學生在學校,在社會,在家裏的文明禮儀行爲。

3、以大、中隊活動爲載體,開展少先隊活動

我校能堅持以踐行榮辱觀,弘揚民族精神等主題爲主,設置中隊主題活動,從學生實際出發,根據學生身心發展需要,開展有針對性,教育性強的主題活動。

二、教學工作

1、加強常規管理

本學期一開始,教務處就制訂了切實可行的教學工作計劃,合理安排學校總課表,嚴格執行新課程標準,開齊、開足課程。

2、紮實開展月報工作

爲了有效推進我校的教育教學質量,教務處督促教師認真批改作業,及時有效備課,並於每月底對教師的作業種類,作業批改次數以及單元測驗次數,成績登記進行認真檢查並記錄存檔。同時要求教師對試卷進行認真分析,對教師的業務手冊完成情況督促、檢查並在學校列會及時進行反饋。

3、教研活動

本學期,教務處在校內充分農遠資源作用,紮實有效的開展教研活動,並組織中青年教師外出聽課,開闊了教師們的視野,更新了教育教學理念,提高了我校的教育教學質量。

4、其它工作

教務處在做好分內工作的同時,還認真組織教師完成普九及年報工作,完成學校校園文化建設資料,依法治校資料,經常利用節假日及課餘時間組織教師爲我校的留守兒童之家建設與管理付出大量心血,工作卓有成效。留守兒童之家建設與管理得到各級領導高度稱讚,並被選爲長豐縣十所"示範留守兒童之家"之一。

三、學校創建工作

創建安全、文明校園是學校工作重中之重,也是全體師生工作學習、生活的根本保障。本學期,學校創建工作主要從以下幾個方面開展:

1、加強領導、措施到位

學校成立了工作領導組,專人負責,齊抓共管。確立"學校教育安全第一"的教育指導思想。建立以校長爲責任人的安全工作領導組,同時與各班班主任簽訂安全工作責任書,明確責任和任務,積極營造"人人想安全,抓安全"的良好氛圍。

2、大力宣傳、形成共識

爲了提高學生自我防範意識和自救能力,不斷增強廣大教師的安全意識。學校採取多種渠道開展安全普法教育,組織師生聽取安全法制報告會,利用黑板報、宣傳欄、班隊會等多種形式進行宣傳教育,增強師生防範意識,消除安全隱患,大大降低事故發生率。

3、環境衛生工作

在做好平安校園的同時,學校繼續有效做好校園環境衛生工作。爲了學校常態化保潔,學校堅持每週五衛生大檢查,評選衛生先進班級,並授予流動循環紅旗,達到預期目的。

四、後勤總務工作

1、總務處人員認真履行職責,工作認真負責,學期開學前能提前準備好各種教學用品,爲學校按時上課創造條件,保證學校工作的正常開展。

2、勤儉節約,依法理財。堅持財經制度,嚴格按上級有關規定做好收支兩條線。

3、增收節支,多渠道增加學校收入,改善辦學條件。

五、工作中存在不足和努力方向

雖然我的平時工作盡了努力,但是部分學生的思想行爲和個別教師的服務意識有待加強,教育觀念,教學方式方法,工作能力,管理水平和師德等需要我們不斷自我認識,自我提高。

相信今後工作在大家的共同努力下一定能使我校的工作更上一個新的臺階!

國小學校工作總結 篇6

20xx學年度,堅持在學校教育中樹立“健康第一”的指導思想,認真貫徹了《學校衛生工作條例》。圍繞認識健康,珍惜健康,創建健康校園,培養學生良好的衛生行爲習慣,改善學校環境和教學衛生條件,加強對傳染病、常見病的預防和治療。切實做好防病工作的原則。在上級和校長的統一步驟下,分管校長具體指導下,使學校的各項衛生工作有序進行。先總結如下:

一、關心學生的身體健康、保證環境、師生的飲水飲食衛生:

1、能關心學生的身心健康,保健教師同班主任堅持做好晨檢工作,發現問題及時彙報(每天準時向校長室彙報),如有異常及時向衛生院防疫組報告,做到早發現,早報告,早治療,早康復。衛生室嚴格把關,發現有發高燒學生和傳染病疑視者進行追蹤到底,直至查清原因爲止,一旦發現疑似立即進行隔離。

2、做到消毒工作到位,每週對學校所有教室開展全面消毒,做到了把傳染病消滅在萌芽之中,保證了學生的身體健康。

3、對學校環境衛生,各組室、各班按照職責分工,保持長期整潔,衛生室組織定期組織檢查評比工作。

4、學生的飲食飲水工作,嚴格執行文件精神,堅持每天晨檢,嚴把進貨渠道關,食品飲水衛生質量關。控制了非工作人員進入食堂工作室,只要發現有點不符合要求的地方立即指出改正。培訓食堂人員對職責的認識觀和操作技術關。

二、做好季節性的預防工作:

1、學校衛生室能根據不同季節特點,開展各項宣傳預防工作。嚴防各類傳染病對師生的危害,及時儘早對師生做好知識性宣傳工作,在學校每月每期宣傳欄中按季節變化宣傳防病知識,同時還利用集體晨會和書面形式發放給班級宣傳。保證了師生的身心健康,維護了正常的上課次序。

2、今年,能有效的防止了水痘、流感、腮腺炎、等呼吸道傳染病的流行。在天氣轉冷時,能嚴格做好宣傳食品衛生,防止腸道傳染病的暴發,指導學生的飲食飲水衛生,教育學生飯前便後一定要洗手,同時要求學生不買攤販和三無產品食用等工作。

三、常規性工作:

1、對學校的環境衛生、個人衛生長期監察,發現問題及時與有關人士聯繫,有個別班級包潔區長期不打掃,對個別班主任進行個通氣,同時採用班級衛生委員督促班主任做好各項衛生工作。

2、每開學前,開展對學生進行身高、視力測試,並完成衛生院對一、五年級的體檢工作。體檢結束後,對有疾病的學生要求到醫院治療,對近視學生採取有效措施,力爭做到近視發病率有所下降,控制新發病率。

3、做好收齊“上海市預防接種卡”補接種工作,目前根據上級要求升學必須帶入新的學校,於是及時通知家長把在家的“預防接種卡”送入學校,對於外地生要求家長把接種卡從家鄉寄來。但通過一段時間收集效果不佳,爲了把這項工作做好就以衛生院防保科聯繫,取得他們的支持配合,查原始進行追補。

4、沙眼防治工作:增強學生的個人衛生意識,培養學生的良好衛生習慣,要求學生認真做好眼保健操,學校開展了一次眼保健操比賽活動提高了做操的正確率,從而達到保護視力的目的`。同時向他們宣傳保護視力的知識,爭取把發病率降低到“零”。

5、及時做好營養評估,對營養不良及肥胖防治工作:利用健康處方指導家庭合理用餐,根據個體的特點做到肥胖者控制肥胖;營養不良者補充足夠的營養。

6、紅十字工作:全校組織觀看了現場急救包紮錄象,組織各班衛生委員多次訓練現場急救包紮技術,10月份還舉行了五年級現場急救比賽,取得了一定效果。我校發展所有學生參加了紅十字,爲以後的紅十字工作打下了基礎。學校還多次開展了捐款活動。

四、食堂工作:

嚴把進貨渠道關,對“三無”產品、變質、發黴等根據規定不許用餐的食品,一律不能進入食堂。堅持每天進食堂檢查食品質量、衛生工作情況,發現有疑點及時商量解決。

食堂晨檢工作落實到位,確保個人衛生工作,有發熱及手足潰瘍等傳染疾病人員及時離開食堂工作,

經常檢查對飲食飲水,分飯教師的衛生工作,做到了常抓不懈。

以上,作一個簡單的回顧總結,還有很多不足之處,有待以後進一步做好。

國小學校工作總結 篇7

本學年以縣局提出的以抓實常態教學的過程管理爲指導,我校的教學教研工作從四個方面手,通過一年的運作,經過充分反思,有以下成功之處和不足之處:

一、常規教學方面

一是抓實學生“一日常規”的落實。學校按學生年齡特點,分別制定各年級段學生的“李各莊國小學生一日常規”和“李各莊國小課堂常規”,使每一個學生明確要求,知道怎麼做是對,怎麼做是錯,從而,強化紀律這一學習的保障。

二是注重習慣培養。通過落實“李各莊國小課堂常規”,使學生明確上課習慣、遵守課堂紀律習慣,專心聽講的習慣、良好的書寫習慣、動腦鑽研的習慣、與人合作的習慣、有條理、快節奏的學習生活習慣等要求,實現行爲定型。要求每個班級、每位教師都要從學習意識、學習習慣和學習品質入手,抓實學生的養成教育。

三是強化教學的過程管理,提高教學質量。

一抓學生的練習。學生練習以“三階梯訓練”爲主。第一階梯以鞏固練習爲主;第二階梯以複習穿插相結合練習爲主;第三階梯以綜合加查缺補漏練習爲主。教師都要在每一章節、每個單元的教學知識砸實、練熟,使每一個單元的知識在學生的腦海中達到融會貫通。二抓實了教學中的單元監測。每個學科都要建立單元監測檔案,教師的單元教學要做到底碼清楚,哪些學生能順利過關,哪些學生能勉強過關,哪些學生不能過關,建立了後進生轉化檔案,有計劃、有目的、有方法、有措施、有時間安排的轉化後進生,使全體學生都能通過每一個單元知識的學習,讓每一個學生在原有的基礎上都有發展提高,做到不讓一個學生掉隊。三抓實了學生的課前預習。教師做到了每天都爲學生布置了預習作業,學生都要準備預習作業本,做到了提前瞭解教材,預設自己的疑點和難點問題,有準備的進入新知識的學習,提高了教學效率。四加大學生的閱讀量,增加學生知識的積累。各學科尤其是語文、英語學科都要求學生準備了閱讀積累本。由教師按教材相關知識內容爲學生推薦課外閱讀的書籍和材料,學生通過自己的閱讀把自己發現的好詞、好句、好段落記錄或背誦下來,教師經常督促檢查,使學生形成良好的閱讀習慣。五抓表彰,凡在學校、鄉、縣的質量檢測中成績好的學生,獎勵的比例在班級人數的10%,並獎勵超名次學生,打造學習氛圍,使學生明白努力學習是自己的責任,成績不好是自己的過錯。進一步培養了學生勇於爭先,敢做人先的精神。六是在學生中開展綜合實踐活動,培養學生的學習興趣。班級和學校定期競賽、評比,讓學生充分的展示自己,發現自己,提高學生學習興趣,爲學習的高效率打基礎。

二、校本教研方面

1、建立了教師的電子業務檔案

網絡平臺是新浪的博客,以學校博客爲基礎,對教師的博客進行鏈接,業務檔案的初步分爲10部分:個人情況、三年規劃、計劃總結、班級管理、教學反思、教育敘事、學科教案、名師研究、養成教育、學生評價。

四名年老教師和四名家裏有寬帶網的年輕教師結對子,協作完成。雖然內容不是很充實,但基本框架已經形成。

2、業務學習:上學期繼續沿用20xx年的做法(每人一個學習小本),規定好日期,教師能夠堅持經常,學校每月定期檢查讓教師帶着任務(新課改)去學習,從學習中提高了自己的教育教學能力,下學期爲了加強過程性管理,讓業務學習更有針對性,採取了兩個月爲一個週期,由學校指定教師的學習內容,月末上交評比。。

3、校本培訓:選擇有些價值的通俗易懂,容易引起教師興趣的內容,搞好培訓,下以觀看光盤的形式搞此項內容。。

4、課例研究通過尋找對教師有啓發意義的好課,尤其是每週的空中課堂,通過錄像機錄下來,教師反覆研究,聽評,提高教師的教育教學能力,在實踐中學習,在反思中得到了提高。5、課題研究,解決在新課程實施過程中遇到的常見問題的研究,讓教師積極參與到活動中來。本學年課題是《如何開展有效的小組合作學習》,教師從中自選小課題進行研究。目前內容過半。

5、名師研究,教師自己確立一位名師,學校爲其通過各種途徑提供相關資料,教師自主研究。6月份,教師們通過觀看和收聽魏書生的報告,深受啓發。

本年度我校的校本教研主題是關注學生,通過以上幾方面的開展,總結出了從設計問題、小組合作學習、師生、生生相互評價、創設課堂情境等四方面關注學生,調動學生參與課堂的積極性。

三、主題活動方面

語文誦讀:每兩週搞一次誦讀的交流,利用雙週的週五最後一節課搞,分爲低年級、中年級和高年級,並且作爲一種制度堅持下去,要求讓學生輪流做主持人,可自由分組或分角色讀。可以是挑戰的形式。也可以是課本劇表演的形式等,本學期達到了每月一次。

數學口算(估算):本着從基礎入手,紮實開展數學教學工作的原則,通過開展低年級數學口算比賽,促進學生口算能力的全面提高,爲學生後續進行數學學習奠定紮實的基礎。爲了更好的促進學生的數學,增強學生的學習數學的興趣,選拔優秀的數學好苗子。

英語活動:繼續開展豐富多彩英語主題活動,在原來的基礎上拓展內容,英語書法比賽、英語習作比賽、辦英語小報(英語辦報展覽)、表演英語短劇、自制英語卡片比賽、主題對話等形式。數學活動:平時訓練,老師將口算題目製成口算卡片,利用數學課開始前2—3分鐘進行口算和估算訓練。競賽活動,學校根據年級不同,安排不同的內容的比賽。英語活動開展了兩次。

養成教育:以培養學生的六個好習慣爲主,一年級(良好的寫字習慣);二年級(查字典的習慣);三年級(預習的習慣);四年級(讀書的習慣);五年級(背誦的習慣);六年級(自己支配學習時間的習慣),要求各年級在本學期與主題活動相結合進行,班主任設計出活動方案,經過實踐,然後逐步推開。

明顯的問題和解決辦法:

多年來,由於以單一的教學成績作爲評價教師和學生的影響(現在仍是),教師對主題活動的開展始終處於被動的局面,學校不抓不催,就不會主動去做,期中、期末的統考讓教師認爲,主題活動的開展會耽誤時間,還認識不到活動對學生髮展的潛移默化的影響。下學期需要認真斟酌,把主題活動搞得有聲有色。

四、開發課程資源方面

地方課程:能夠按照教材上課,由於教材《可愛的樂亭》內容不多,本學期又增加了《輝煌六十年》或《學生安全教育》方面的內容,任課教師對教材上面較爲難懂的內容做簡單解釋,主要以學生讀爲主,然後讓學生進行了交流感受。

綜合實踐活動課有骨幹教師擔任,由於是創新性的課程,採取了邊學習、邊上課、邊探索的方法,重視團體合作開發。《我是菜農》、《我與小樹共成長》、《參觀蔬菜大棚》等活動,緊密結合農村國小的實際開展。尤其是《我是菜農》這個主題,教師指導到位,學生在校園內親身實踐,比種菜、比管理、比收益,學生興趣濃厚,個別老師已經買到了學生種的菜了,有的小組還把菜拿到村裏的小市場上去賣,這個活動鍛鍊了學生的各個方面的能力,有的非任課教師也不由自主的加入進來,參與到本課程的開發建設,很有成效,是一門朝陽課程。

校本課程:在去年編制了校本課程《可愛的樂亭》的基礎上,今年編制《學會生活------家用電器》教材,以後逐步編制《交通工具》、《通信工具》、《勞動工具》、《家庭的其它用品》等方面的內容,教材力求做到圖文並茂,能夠吸引學生的興趣,通過學習讓學生在家庭生活中成爲“小明白人兒”“小能人兒”,這門課程採取集體編寫,有一半教師要分工合作共同編寫,現在家用電器中的《電視機》、《電飯鍋》、《洗衣機》等內容,已經截稿,通過這一形式,提高了教師的團體合作意識。下學期一位年老教師開發出了《三字經》存在問題:開發課程資源是一個長期的任務,需要全體教師通力合作,才能逐步完善,任務是艱鉅的,但樂趣是無窮的。

國小學校工作總結 篇8

在剛剛過去一學期裏,我校在各級教育行政部門、社會各界關心支持幫助指導下,在學校全體教職工的齊心努力和團結協作下,峪國小教育教學取得了令人矚目的成績,圍繞省級示範學校評估複查授牌工作重心,推行養成教育,增強德育功能;強化隊伍建設,提高師資水平;優化內部管理,推行素質教育;改善辦學條件,提升辦學品位。在抓好學校常規工作的同時,響應上級號召,積極採取有效措施預防“非典”,保證了正常的教育教學秩序。爲了做好今後的工作,現將本學期的工作總結如下:

一、基本情況

本學期主要是圍繞省級示範學校評估複查授牌工作重心,針對評估時提出的三個問題,全面覈實適齡兒童入學情況,確保適齡兒童的入學率;進一步加強教師的理論及技能的培訓,提高教師的綜合素質;保證資金投入,進一步完善教學設施的配置。在常規工作管理中,我們推行養成教育,增強德育功能;強化隊伍建設,提高師資水平;優化內部管理,推行素質教育;改善辦學條件,提升辦學品位。在抓好學校常規工作的同時,積極響應,廣泛動員,採取紮實有效措施預防“非典”,保證了正常的教育教學秩序,做到了“常規工作”和“防非”兩不誤。

二、取得成績

1、進一步全面覈實適齡兒童入學情況,確保適齡兒童的入學率達到100%,國小升國中率100%,鞏固了“普九”成果。

2、加強了常規工作管理,抓好了學前教育,規範了辦學行爲。

3、教學過程管理得到加強,落實了教學環節,強化了質量觀念,樹立了質量意識,加強了畢業班的管理,確保了教學質量居全鎮前列。

4、制定出長遠教師隊伍培訓規劃,提高了教師綜合素質。

5、完成了過去課題的結題工作,申報的新課題通過了評審得以立項。

6、校園文化建設得到完善,進一步綠化、美化、香化了校園。

7、學區的教育信息宣傳工作開端良好,提高了學校的知名度。

8、鞏固好原有的勤工儉學項目,提高了學校的收入,保證了學校辦公經費。

9、學校安全工作得到加強,特別是學校的環境衛生進一步徹底得到清理;加強對師生健康教育,確保“防非”工作的開展,取得了無疫情發生的良好局面。

三、方法措施

(一)推行養成教育,增強德育功能。

思想品德教育是素質教育的靈魂。在全面實施素質教育的過程中,我校立足農村實際,結合國小生的年齡特點和身心發展規律,從大處着眼,小處着手,突出德育地位,拓寬德育渠道,建立德育網絡,增強德育實效性、針對性,狠抓學生行爲習慣的養成教育,不斷提高學生思想道德素質。

1、突出德育地位,建立德育網絡,拓寬德育渠道。一方面形成了以校長負總責,德育領導小組爲龍頭,少先隊抓督促,各班抓落實的德育網絡,各科教學有機滲透;利用晨會、講座、黑板報、學習園地、教育櫥窗、文化長廊、新風臺、班隊會進行“五愛”、“四有”的愛國主義理想教育,已形成了“誠實、守紀、勤奮、博學”的學風。增添了養成教育新內容,拓寬養成教育新途徑,大力開展有益健康的文娛活動,樹立了良好的學風、班風、校風,使學校成爲社會主義精神文明的重要窗口。

2、立足農村實際,增強德育實效性、針對性,狠抓學生行爲習慣的養成教育,不斷提高學生思想道德素質。我們主要做了以下四方面的工作:

第一,培養學生良好的勞動習慣。農村的孩子生在農村,長在農村,沒有良好的勞動習慣,就不能很好的適應農村發展形勢。爲此,我們大膽探索,積極實踐,增強勞動意識,培養勞動習慣,讓學生熱愛勞動、尊重勞動,用勞動創造生活。

第二,培養學生良好的禮儀習慣。針對當前一些青少年不良習慣,我校依據《中國小教師職業道德規範》和《國小生日常行規範》,狠抓文明禮貌教育,培養學生良好的禮儀習慣。在具體工作中,我們堅持了“四性”:一是建立網絡,堅持一體性;二是榜樣示範,堅持針對性;三是曉理動情,堅持持久性;四是潛移默化,堅持互動性。

第三,培養學生良好的學習習慣。“積一千,累一萬,不如養成個好習慣。” 我們通過調查分析,認爲學習成績不理想的大部分學生不是智力原因和教師因素,而是沒有養成良好的學習習慣。針對這種情況,我校着力培養學生學習習慣,提高學生學習成績。激發學習慾望,讓學生想學;減輕課業負擔,讓學生樂學;三是注重方法指導,讓學生會學。

第四,培養學生良好的生活習慣。“不會生活,就不會工作”國小生可塑性強,各種習慣極易形成,形成良好的生活習慣,可以使他們終身受益。學校結合國小生的年齡特點和農村實際,確定了生活習慣養成教育三大系列八項內容,從一點一滴抓起,持之一恆,以一貫之,堅持開展了“三小”活動:一是爭當“小大人”活動,自己動手,自理生活,杜絕衣來伸手、飯來張口的“小皇帝”產生;二是爭當“小主人”活動,愛護公共財物,愛護學習用品,愛護花卉草木,照顧好自己,照顧好學校,照顧好家庭,當好主人翁;三是爭當“小能人”活動,堅持開展“小幫手”、“小巧手”、“小炊事員”、“小服務員”、“小修理員”競賽評比,學習生活知識,掌握生活技能,提高生活能力。

(二)強化隊伍建設,提高師資水平。

我們始終把師資隊伍建設作爲提高辦學水平的關鍵來抓,強化業務培訓,優化知識結構,提高整體素質,不斷增強教師隊伍的凝聚力、戰鬥力和創造力,推進辦學水平上臺階。

第一,狠抓領導班子建設,形成高效的管理集體。不斷加強幹部隊伍的建設,切實提高幹部隊伍整體素質。一是加強幹部隊伍作風建設,培養兩種作風,做到三個堅持,即培養吃苦耐勞、甘於奉獻的思想作風和實事求是、大膽開拓的工作作風,堅持以身作則,堅持客觀公正,堅持改革進取。二是加強幹部業務培訓。一方面強化管理業務培訓,爭取學習機會,參加崗位培訓,增長知識,增長才幹,提高管理能力和獨擋一面的工作水平;另一方面強化教學業務培訓,帶頭學習,帶頭參加繼續教育,提高教育教學技能,給教師當好表率,增強說服力,真正發揮領導表率示範作用。

第二,狠抓師德師風建設,樹立良好的師表形象。一是堅持每週五政治學習制度,定期學習國家的政策法規、國內外政治形勢、教育動態、教改信息等,增強教師的使命感、責任感、危機感和緊迫感,增強依法施教、依德立教的自覺性。二是利用節假日進行集中培訓,根據教育發展形勢,結合我校的實際情況,舉行師德師風的專題講座,學習先進,激勵後進,形成比學趕幫的良好氛圍。三是利用每天晚辦公後的總結,就當天發生的事情,進行鍼對性教育,做到天天講,事事講,時時講,戒勉警示,提高認識,淨化心靈。四是在學期末的評估中,把師德師風作爲教師考覈評價的重要內容之一,實行“一票否決”制,對違紀違規教師取消評先評優、晉級晉職資格。近年來,我校無一起違法違紀事件發生,愛生樂教、甘於奉獻、不計報酬的師德師風已經形成。

第三,狠抓教師繼續教育,提高教師業務水平。推進素質教育,提高教育質量,教師業務素質是基礎。依靠繼續教育工程,多層次、多渠道培訓,不斷提高全體教師的教書育人能力。一是開展學歷提高培訓。通過對當前教育改革和發展形勢的學習,我們教師增強了危機感,認識到不學習就不能教好書,就面臨淘汰可能。根據教師學習要求,我校提出了具體目標,制定了實施方案,出臺了優惠政策,鼓勵教師參加學習。二是開展崗位培訓。採用內引外聯的形式,創造條件,爲教師爭取學習機會。今年學校先後派教師到實驗國小聽課學習,聘請實驗國小的骨幹教師到校講課30人次,聘請鄖縣教研室教研專家到校指導教學一週;承辦縣教研室組織的全縣中國小教育教學管理現場會議1次、鎮級優質課競賽1次。這些活動的成功舉行,既活躍了學校的教研氣氛,又使教師學到了不少知識。三是開展校本培訓。我們充分利用學校教育資源培訓教師。微機室全天開放,指定專業教師進行輔導,使全體教師掌握微機操作、CAI課件製作。

(三)優化內部管理,推進素質教育。

我校以教育法律法規爲依據,以改革爲動力,以優化內部管理爲重點,全面貫徹教育方針,整合教育資源,不斷提高教育質量。

第一,實施科學管理,加強制度建設。本着一切從實際出發、科學規範的原則,我們邊實踐邊摸索,不斷加強制度建設,進一步完善了《行政管理制度》、《工作業績獎懲制度》、《教學常規檢查制度》、《後勤制度》等各項規章制度近二十個。其中,《一日工作常規》對教師一天的工作程序進行了規定,對值日教師的“一日校長”職責進行了明確;《一週工作常規》明確了各個職能部門的工作程序,早規劃、早準備,打好主動仗;《工作量化評估方案》對教師一學期的業績進行了量化,定量評價與定性評價相結合,逐步實現了科學評價教師。制度健全,有章可依,有規可循,使學校各方面工作避免了盲目性、隨意性。同時,我們狠抓制度落實,嚴格遵循“嚴、實、高、新、細、活”的六字方針,滲透情感管理,堅持有情操作,努力做到了各項工作項項有落實,人人有責任,日日有檢查,學校管理基本步入了規範化、科學化軌道。

第二,推進民主管理,堅持“三公開”制度。我們把實行民主管理放在學校管理工作的重要位置,發揮教師聰明才智,充分調動教師參與學校管理、參與學校決策的積極性。根據學校的實際,我校成立教代會,學校的遠景規劃、年度計劃以及涉及教師切身利益的獎懲評比,教職工的評優、晉級、年度考覈、福利分配重大事項必須經教代會討論通過,並監督實施。階段性工作及時徵求教代會意見,出現偏差,及時糾正。同時,我校堅持校務、財務、重大事項"三公開"制度,主動接受教師及社會監督,提高了學校管理工作的透明度,極大地促進了教師安定團結和學校發展。

第三,規範教學管理,落實素質教育。一是堅決糾正“應試教育”的傾向。我們要求教師緊跟時代要求,用戰略眼光來認識今天的教育,認識今天的人才,樹立正確的人才觀和科學的教育觀,堅決克服應試教育重主課、輕副課,重必考科、輕考查科,重培優、輕補差的弊端,做到主課副課一個樣,考與不考科目一個樣,優生與後進生一個樣,不偏不歧,實現共同發展。我們改革學生和教師的評價制度,採取“等級+評語”的評價方式,不以分數論學生好壞,不以成績給教師獎懲,讓教師樂教,讓學生樂學。同時,我們立足農村優勢,突出“農”字特色,深入開展勞動技術教育。學校編制了勞技校本教材,加強了實踐教學環節,組織學生學習蔬菜、瓜果種植技術,聘請當地農民爲五、六年級的學生傳授大棚西瓜的栽培技術、豬羊雞鴿養殖技術,黃姜的種植及田間管理技術等,既開闊了學生的視野,增長了知識,又爲學生未來發展奠定了堅實的基礎。

二是落實教學常規環節。我們克服師資不足的困難,採有專兼結合的辦法,嚴格按照課程計劃要求開齊開全課程,開足課時。在教學常規管理中,我們堅持常規月查和通報制度,定期組織“五查”,即查所開學科的教學各環節是否落實,查學生課業負擔是否減輕,查教師聽評課是否參加,查教研活動是否開展,查教師的教後體會和小結是否撰寫,規範教學行爲,提高教學質量。

三是認真開展活動課。以落實活動課爲突破口,紮實實施素質教育。我們把活動課列入教師工作量,納入考覈內容,千方百計解決場地、器材和師資等困難,保證活動課做到有教師、有設施、有計劃、有檢查、有記載、有總結。我校根據學生愛好,成立了書畫、歌舞、生物百項科技、手工製作、樂器演奏、武術、體育興趣小組,組建了鼓號隊、合唱隊,每週開展一次活動,使一大批特長生成長起來。

四是大興教科研之風。作爲山區農村國小,人少規模小,信息閉塞,視野有限,想要在教科研上取得突破是不易的。在實際工作中,我校克服困難,堅持了“科研興校,科研強校”的指導思想,提出了“集中力量,合力攻堅,穩步推進,各個擊破”的教科研工作方針。去年,我校又承擔的市級“十五”科研課題《開放式教學模式的研究與試驗》正在進行之中,已取得+階段性的成果。在科研工作中,我們充分發動學生參與,讓學生從身邊的現象去發現問題,探求方法,解決生活中的困難,培養了學生創新精神和創造實踐能力,涌現了一批“小科學家”。在搞好科研工作的同時,我校以教導處爲核心,各學科教研組爲陣地,定期舉行研討課、示範課、優質課、複習課、一篇論文爲主要內容的“四課一文”活動,以教研促科研,以科研促教學。目前,我校羣衆性教科研局面已初步形成,教師正在由“教書型”向“科研型”轉變。

(四)改善辦學條件,提升辦學品位。

在校園硬化、香化、淨化基礎上,籌措資金,完善了運動場跑道煤渣的鋪墊和防護欄的修建;完善了實驗室、圖書室和電化教學設施,提高了圖書、儀器的使用率;進一步加強和完善校園文化建設,移栽新栽了一些風景樹和花草。目前學校風景優美,環境宜人,清新整潔,陶冶了師生情操,提升了校園文化品位,初步達到了環境育人的目的。

四、存在的不足,今後工作的思路

回顧本學期的工作,存在着諸多不足,教師素質有待進一步提高,學校管理有待進一步優化,學校現代化建設有待進一步推進,素質教育有待進一步加強。今後,我們將再鼓幹勁,再添措施,着力實施“三大工程”,爲社會全面進步育人,爲學生終身發展奠基。

一是着力實施教師隊伍建設工程,優化教師結構,提高教師素質,努力建設一支師德高尚、技能過硬、能夠適應教育改革發展和素質教育需要的教師隊伍。

二是着力實施素質教育工程,認真學習新課程、新教材,更新教育思想,轉變教育觀念,改進教學方法,以提高學生的綜合素質爲宗旨,以培養學生的創造實踐能力爲重點,積極探索適應農村發展需要的素質教育新途徑、新模式。

三是着力實施教育現代化工程,深化教育改革,強化內部管理,優化資源配置,加快推進教育信息化、現代化進程,促進學校快速發展。

國小學校工作總結 篇9

一年來,在原州區教育局的領導下,根據學校的安排及分管工作的要求,我認真履行校長職責,積極工作,克難進取,努力創新。

一、積極主動加強思想政治學習

一年來,結合組織安排和自身工作需要,先後系統學習了國家有關西部大開發、教育規劃綱要和十七屆五中全會、全國教育會議的文件和領導同志講話,閱讀了許多理論工作者的文章,認真領會黨的路線、方針、政策,自覺提升自己貫徹執行的能力,增強全局觀念和宏觀意識,提高政治鑑別能力、創新思維能力、組織協調能力和拒腐防變能力。特別是通過學習,對貫徹執行黨的教育方針,落實上級教育部門的各項方針、政策,積極利用學到的政治理論指導自己的實踐,努力提高工作水平有進一步提升。

二、擺正角色,創造性的組織開展分管工作

作爲一名學校的校長,必須做好校長的助手,當好配角。我非常重視學校領導班子的團結,做到互相尊重,互相配合,服從組織紀律。平時能顧全大局,識大體,有較強的民主意識,做事敢負責任,不互相推諉。工作中肯動腦筋,講效率。在執行學校制度、進行各項工作檢查時,能做到客觀公正、坦率真誠,發現問題能及時地提出自己的意見和主張,不遮遮掩掩,儘量做到上對校長負責,下對教師學生負責。

1、安全工作落實到位。開學初,就制定本學年學校安全工作計劃和活動安排,使學校安全工作有條不紊地開展。一是通過長期、有效的安全知識教育,提高師生的安全防範意識和能力。如利用晨會向師生講解安全知識,以及下載、打印防溺水、交通安全、防火、冬季安全等安全教育資料,由班主任在班會上宣講,使安全意識灌輸、知識掌握長期化。二是與教職工、學生家長簽訂安全責任書,明確各自職責,將學生的安全管理落到實處;三是積極配合衛生防疫部門,對學生開展體檢和疫苗接種,保證及早預防、及時發現病情等。四是組織開展了七次應急疏散演練,提高師生在突發事件、災害面前的應對能力和經驗。五是落實校門看護職責,防範外來閒雜人員、不良動機人員進入校園。

2、體育和文藝工作積極開展。今年,雖因學校基建,但爲提高學生參與體育鍛煉的意識、團結拼搏的思想,作爲主管校長,認真組織,積極克服活動場地不足的窘境,和全體師生共同努力,順利召開了學校第九屆運動會。並通過長期不斷地督促檢查,學校“三操”安排、組織、落實到位。六臺體質測試儀器安裝到位,相關上傳資料已建立,預計在本學期期末均得到落實。文藝工作方面,有效組織開展了慶“六一”“小三手”活動、大型的韻律操和方隊的排練、訓練。

3、興趣小組活動逐步走上正軌。爲全面開發學生智力,激發學生創造性,促進學生全面發展,學校計劃成立八個興趣小組。作爲分管校長,積極與教師溝通,發現教師特長,妥善安排場所和時間,激勵學生踊躍報名。由於目前學校場地狹小,只有花兒、英語、樂器和體育四個興趣小組正常開展。

4、其它分管工作有序開展。如配合辦公室建立健全了學校常規檔案,完成了職稱評定,完善了教職工(班主任)考覈方案、細則。協助校長、政教主任和少隊輔導員,制定有關計劃,安排有關活動,組織有關評比,收集資料、整理建檔等,使各項工作部署安排到位、督促檢查到位、落實到位。

三、存在問題及努力方向

由於本人性格直爽,心直口快,教學管理中缺乏藝術性,工作方法缺乏靈活性;協調能力還有待於進一步加強特別是要不斷提高理論水平和管理水平,提高自身綜合素質。進一步在“落實”上做好文章。加強學校教學特色建設,不斷提高教學質量,提高學校競爭力和生命力。不斷提高自己改革創新意識,要逐步完善學校管理、激勵機制,強化“質量立校”、“科研興校”、“特色亮校”意識。努力提高個人修養,使今後的工作更得心應手。

回顧一年來的工作,有得也有失,我將正確對待自己的不足,在今後的工作中,加以反思、加以改正,認真聽取領導、老師的意見,使自己分管的工作做得更好,爲學校的美好明天貢獻自己的一份綿薄之力。

國小學校工作總結 篇10

在學校黨支部,校委會的正確領導下,在鎮財政所的正確指導下,較好的完成了本學期的收支計劃,保證了學校的日常工作的順利進行,現將本學期的財務工作總結如下:

一、努力學習,提高財會人員的政治素質。

財務人員能自學的參加學校的一切政治學習,認真作好學習筆記,不斷的提高財會知識和政策水平,能認真貫徹執行執行財務政策,方針、制度,使學校的財會工作能按照國家的政策、法令進行,從而保證財會工作順利完成學校下達的各項工作。

二、積極工作,努力完成學校的後勤工作

後勤工作將影響到學校的一切工作,學校制定了財務制度和上報審批程序,財會人員要做到賬目清楚,下賬要字跡工事下賬時,對學校血口要做到細緻明瞭,爲學校要節約每一分錢,本學期積極配合學校完成了年度收支計劃,爲學校做好強有力的保障。

三、查找差距,努力做好後勤工作

本年度雖然完成學校的各項工作,但還存在一定差距,如:上繳財政各項款項後,申請卻很困難,一時半晌申請不回來,耽誤了學校的正常工作,使學校工作受到一定的影響,要想工作做得好,要手勤、眼勤、多動腦筋,要替領導分擔一些困難,把後勤工作做好。