總結就是把一個時段的學習、工作或其完成情況進行一次全面系統的總結，寫總結有利於我們學習和工作能力的提高，讓我們一起來學習寫總結吧。總結你想好怎麼寫了嗎？下面是小編收集整理的信用社部門員工工作總結，歡迎閱讀與收藏。
信用社部門員工工作總結1
20xx年，我帶領始xx信用社全體員工，心往一處想，勁往一處使，苦幹加巧幹，盡職盡責，緊緊圍繞年初確定的目標計劃，堅持以效益爲中心，發展爲第一要務，服務三農爲己任，以規範管理爲基礎，以從嚴治社爲保障，以增效爲目標，較圓滿地完成了組織交給的各項目標任務，現將一年來的思想工作情況進行總結。
一、堅持學習，不斷充實自己
作爲一名基層管理人員必須虛心學習，不斷更新知識，提高自己的理論水平和駕馭全局的能力。因此，一年來，我較系統的認真學習了xx等法律法規，認真學習了xx等業務新知識，從而拓寬了知識面，開闊了視野，政治理論水平不斷提高，爲幹好本職工作打下了基礎。
二、嚴於律己，率先垂範
我自覺遵守政治紀律和金融法律、法規，在班子中講大局、講原則、講團結。在工作和生活中，要求同志們做到的，自己首先做到，要求同志們不做的，自己堅決不做。事事處處以大局爲重，以集體和員工利益爲重，做好全體的表率。
三、強化存款營銷，提高了競爭能力
“存款是立社之本、效益之源”，我深知存款的重要性，並始終將籌資工作作爲業務經營的基礎工作來抓，確立了“全員攬存，鞏固農村，滲透城鎮，輔射周邊，激勵促進，擴大總額”的籌資工作整體思路，主動出擊、積極攻關。
及早籌劃、狠抓落實。爲不務時機抓好組織資金工作，全年各項經營目標任務下達後，我及早籌劃，分解任務，制定措施，狠抓落實；組織人員上門做好存款大戶的吸儲攬存工作，建立了較爲穩定的客戶羣。強化人員素質教育，提升了服務質量和辦事效率，贏得了社會各界的信任和支持。抓好xx卡的發行工作，除及時組織人員對xx卡進行宣傳和動員，逐崗位下達任務外，還抓好外出務工人員、大中專學生、個體工商戶的髮卡工作。
四、加大支持三農力度，提高了服務水平
滿足農戶種養業的資金需求，發放種養業貸款。在春耕、夏收、秋收秋種時節，積極籌集，備足資金，不誤農時，積極投放小額貸款。對種養大戶，定期安排客戶經理了解情況，服務上門。支持信譽好，效益高的個體私營企業、個體工商戶的發展。對信譽好、效益好的個體工商戶季節性資金需求，在充分調查、完善手續的情況下，適時發放。增強創新意識，提高服務水平。在着力授信貸款和農戶聯保貸款二大品牌的同時，積極探索其他的貸款品種，切實解決農民貸款難，難貸款的實際問題。
信用社部門員工工作總結2
參加工作已一年有餘，與農村信用社的同事一起生活工作，共同品嚐其中的酸甜苦辣，讓我學到了很多書本上沒有的知識，也讓我深切體會到“信合就是一個大家庭”這句話的內涵。
在這個家庭裏沒有所謂的父母兒女，但卻有兄弟姐妹。同事之間就像兄弟姐妹一樣互相關愛，互相支持。當你開心時，有人和你共同分享;當你傷心時，有人會給予你溫暖的問候;當你犯錯時，有人會及時幫你糾正;當你疲憊時，有人會給予你支持。信合的兄弟姐妹們就這樣和諧的生活在一起。記得有一次，一位同事因爲業務不夠熟練，在下班旁點時才發現賬目少了300元，心急如焚，大家一起安慰她，並幫她一起勾對流水，最後通過調閱當天監控錄像，發現了賬目出錯的地方，原來是有筆業務給客戶多存了300元，幸好當時同事中有人認識該客戶，於是大家一起和那個同事到該客戶的家中去，跟客戶說明具體情況，請她主動還錢，最後終於拿回了300元。事後，大家一起總結經驗教訓。
當然這和諧並不意味着沒有矛盾。就像一個平常百姓家，免不了會產生夫妻拌嘴，婆媳意見不合等衝突。信合這個家庭也如此，同事間免不了會因爲工作上的事而鬧一點小小的不愉快，會因爲習慣上的不同而產生分歧，但這並不意味着不和諧。例如，信用社一般實行積休制，日常工作中，當一個員工想休息時，也許頂崗的另一位同事剛好有事也要請假，這時因爲各自的立場難免會有一些爭執，但最終都會和平解決，兩個人都會互相謙讓，讓更需要請假的那位同事先請假，而另一位繼續堅持工作。像這種小衝突在這個家庭裏時常發生，但是並不代表這個家庭不和諧。和諧是一個大的概念，這些小矛盾只是一個小小的荊棘，並不妨礙大家在以後的生活裏友好相處，這就宛如一個平靜的水面，被一陣清風吹過，在水面上掠起了陣陣波紋，而後又復歸爲平靜。從哲學的角度來說，矛盾是舊事物滅亡，新事物產生的必要條件。有時候同事們的一點點矛盾反而會促進兩者之間關係的發展，進一步加深彼此的感情。俗話說不打不相識，夫妻牀頭吵架牀尾合也就是這道理。
信合大家庭，和而不同，大家相親相愛，在衝突中磨合，在解決問題中成長。
信用社部門員工工作總結3
時光如水，歲月如梭，一年的時光轉眼過去了，一年來在各位領導和同事的關心幫助下，我認真提高自身思想素質，加強學習業務技能，積極履行崗位職責，較好地完成了本年度的工作任務，在思想覺悟、業務素質、操作技能等方面都有了一定的提高，能夠自覺遵守國家的各項金融政策法規，。現將一年來的工作情況彙報如下：
一、加強理論學習，提高自身綜合素質。
爲適應新形勢的發展需要，不斷加強自身修養。一是利用業餘時間認真學習金融業務知識，認真學習聯社下發的各種文件、資料，使之能夠融會貫通，學以致用，提高業務工作能力、綜合分析能力、協調辦事能力、文字語言表達能力。立足幹中學，學中幹，學中用，不斷地充實和提高自己的業務技能和管理能力。二是學習法律知識和各項規章制度，強化自身的法律意識，加強思想道德建設，提高職業修養，樹立正確的人生觀和價值觀；能夠加強自身愛崗敬業意識的培養，進一步增強工作的責任心、事業心。我能夠積極配合其他同事工作，以主人翁的精神熱愛本職工作，做到“幹一行、愛一行、專一行”，牢固樹立“社興我興、社衰我衰”的工作意識，全身心地投入工作；時刻把文明優質服務作爲衡量各項工作的標準來嚴格要求自己，力求做一名合格的農商行員工；積極參加聯社舉行的各種學習、培訓活動，認真做好學習筆記，並在實際工作中加以運用；爲更好地適應工作奠定良好的基礎。
二、恪守規章制度，履行崗位職責。
我熱愛自己的本職工作，能夠正確認真的去對待每一項工作任務，在工作中能夠採取積極主動，認真遵守規章制度，能夠及時完成領導交給各項的工作任務。我深知：責任重於能力，絲毫馬虎不得。我深感自己肩上的擔子的分量，稍有疏忽就有可能出現風險；因此，我不斷的提醒自己，不斷的增強責任心，提高工作質量，盡心盡職做好各項工作。
三、團結奮進，共同營造良好的工作環境。
“團結他人，與人爲善”一直是我待人的準則。在工作中，能夠團結同事，和睦相處，相互學習、相互促進；在生活中，互相幫助，互相關心，共同創造和諧的氛圍。同時，不斷地進行自己定位，更新觀念，與同事們能搞好團結，服從領導的安排，積極主動的做好其他工作，爲全社經營目標的順利完成而同心同德，盡心盡力。
四、工作中存在的不足
回顧一年的工作，自己感到仍有不足之處，主要表現在以下幾個方面：
（一）與同事配合不夠默契，處理問題的方法簡單。
（二）業務能力方面提高不快，法律知識較少，還需要努力學習。
（三）自己所做工作與其他同行相比還有差距，特別是財會知識和文字材料寫作還需要進一步提高。
五、下步工作計劃
20xx年，我將認真彌補自身不足，認真學習業務知識,提高自身素質，履行工作職責，服從領導，當好領導的助手。首先加強與領導、同事之間的溝通與理解；其次轉變思想觀念，及時瞭解掌握信用社財務工作中存在問題的艱鉅性、複雜性和多樣性。認真學習金融財會知識，提高財會業務能力。認真學習法律知識和各項規章制度，力求上進，爲完成20xx年的各項目標任務，爲德清農商銀行的發展，做出自己應有的貢獻。
總之，一年來，在領導和同事們的關心幫助下，我的各個方面都有了很大的進步，業務能力也得到了較大程度的提高，雖然在有些方面還存在着很多不足。但我相信，在領導和同事們的的關心幫助下，我必定會把工作做得更好。
信用社部門員工工作總結4
窗外的夜空，一輪明月懸掛空中，周圍閃爍着點點星光。從小，我就喜歡仰望天空思考。今晚，坐在書桌旁的我，像往常一樣望着窗外的夜空思索着這一年來自己的工作情況和感想。
想想自己來信用社上班已經一年半了，在這一年半的時間裏，我有過成功時的喜悅，也有過受挫時的失落，然而無論是喜悅還是失落，對我來說都是一種歷練。
20xx年9月，我終於成爲了一名信用社的正式員工，那時的我，心裏充滿了感激和希望。感激信用社這個大家庭接納我，給我一個展現自我的舞臺。同時也看到了自己更加光明的未來。
下面我就對我一年的工作做一下簡單的總結介紹：
一、增強服務意識，塑造專業形象
信用社，作爲一個窗口單位，每一位櫃員都有責任維護和提升窗口形象。而我，作爲一名普通的前臺櫃員，始終牢記一名信用社櫃員的窗口形象。在日常工作中，一言一行，都按照優質文明服務的標準執行。
我除了虛心學習在優質文明服務工作中做的好的員工，還不斷查找自身的不足，不斷增強自己的服務意識，提高自己的服務水平。
爲了增強自己更加專業的服務意識，我還利用休息時間去其他銀行汲取經驗。我常常扮成顧客去其他銀行辦理業務，從他們的服務中汲取經驗。形成橫向和縱向的比較，使自己擁有更加專業的服務理念，提升自己專業的窗口形象。
二、加強專業學習，提升業務素質
永遠也忘不了第一次臨櫃辦理業務，有點激動還伴着小小的羞澀。第一天我僅僅辦了69筆業務，比老員工辦的少很多，我很着急，同時也有點小小的失落。師傅看到我失落的神情。就對我說：“小周，沒事的，第一天你辦這麼多已經不少了，彆着急，慢慢來，以後自然辦的多了。”聽了師傅的話，雖然有點小小的安慰，但是我在心裏已經暗暗下定決心，一定要加強自身的學習和鍛鍊，提高自己辦理業務的效率。
在日常工作中，遇到不能解決的問題時，除了虛心向老員工請教外，我更加註重自己的思考。遇到問題，不是逃避而是想辦法解決。下班回到家中，我總是把當天學到的知識記下來，以保證以後遇到同樣的問題能儘快解決。每天晚上，我都會靜心學習半個小時，並且練習點鈔、翻打傳票等業務技能。漸漸地，我辦理業務的速度越來越快了，一天下來也能辦理100多筆業務了，還時不時的聽見顧客稱讚的話語。如此這些，我雖然有點小小的自豪，但是對於學習我從不敢懈怠，“學無止境”這四個字，我始終銘記於心。
三、注重集體團結，展現整體魅力
從小聽着“衆人拾柴火焰高”的諺語長大。對於這句話的涵義也是更加的認同。無論做什麼事，我都注重與他人之間的團結。
櫃員制雖然看起來好像是各管一攤，互不干涉，但是實際上，櫃員之間的團結協作同樣很重要。比如，外面的顧客很多時，就需要櫃員之間的相互配合，大家齊心協力，相互之間不攀比，努力提高辦理業務的效率，做到讓顧客滿意。反之，同事之間相互攀比，辦理業務時你推我，我推你，註定大大降低了辦理業務的效率，這樣不僅讓顧客不滿意，也嚴重影響了信用社的形象。因此，我一直注重與同事之間的團結協作，展現信用社的整體魅力！
今晚的夜，竟如此的靜謐。我知道，在通往成功的道路上會有很多荊棘和崎嶇，但是我不會畏懼，因爲我相信，只要堅定信念，勇往直前，不斷在成功和失敗中汲取經驗和教訓，並虛心接受領導的批評教育，積極向老員工學習，一定會將困難克服，最終走向成功。
跳躍的理想，我一直爲之努力着，從來不敢懈怠，努力爲遷安聯社更加美好的未來貢獻自己的一份力量！
信用社部門員工工作總結5
在聯社、社領導和“三基”工作組的正確領導下，在同志們的幫助、支持下，認真學習黨的方針、路線和政策及金融法規等，政治素質和業務技能有了較大的提高，在工作中能嚴格執行各項規章制度，堅持原則，一絲不苟，能夠保質保量的完成各項任務，向領導和同志們彙報如下：
一、加強學習，提高政治思想覺悟和業務技能。
爲提高政治素質和業務技能，迅速適應新時期金融工作的需要，我積極參加聯社及社內組織的各種學習，並堅持經常不斷的自學，認真學習，記好筆記，寫好心得，做好總結，提高我的政治思想覺悟和幹事創業的責任感和事業心。在實際工作中嚴格要求自己，努力做到大事講原則，小事講風格，對待同志以誠相見，共同搞好工作，在堅持經常不斷學習政治的同時，我還始終不忘加強業務知識學習，對實際工作中出現的疑難問題我虛心求教，向身邊的同志們學習，並能夠經常找一些新形勢下的農村信用社雜誌、書籍進行不懈鑽研學習，隨着政治營養和業務營養的不斷豐富，從而大大提高了自己的思想覺悟和工作能力，有力地推動了各項工作順利開展。
二、大力組織存款，提升信用社形象。
大家都知道：存款是信用社生存和發展的基礎，也是支農資金的重要來源，只有大力組織資金，才能提高支農實力和社會信譽度，我一是經常服務上門，儲戶無論金額大小，路途遠近，只要儲戶說一聲，我都以最快的速度爲其辦理業務；二是構建攬網絡，充分利用同學朋友、親戚鄰居的輻射面，通過多種形式開闢儲源，一人幹信合，全家齊幫忙，全家人都變成了業餘攬儲員，三是做到腿勤、嘴勤，經常奔波於村鎮之間。
通過培訓我深刻的體會到加強“三基”工作的重大意義。由於受環境、習慣以及歷史等各方面的影響，涼山州的信用社員工在合規意識、工作作風、制度執行上還存在許多問題，這是信用社屢屢出現各類案件的根源所在。近年發生的案件（如我縣熱河信用社挪用資金案件），涉及金額之大、人員之多、影響之惡劣，足以讓人觸目驚心。沉痛的案例爲我們敲響警鐘的同時，也讓我愈加明白，我們的單位和員工需要改變。加強“三基”工作無疑是提供這種改變的天賜良機，對於正處於水深火熱的涼山州農信社來說可謂雪中送炭。通過前期加強“三基”工作活動的開展，使我再次認識到自身不足的同時，更增強了改變自己、摒棄惡習、杜絕違規的信心。我決心藉助這次加強“三基”工作的活動，努力提高自身的綜合素質，在今後的工作中樹立良好的案防意識、嚴格做到“十不準”、堅決不做“九種人”，以自己實際行動建設嶄新的若爾蓋縣農信社。我在工作中取得了一定的成績，但還存在着很大的差距和不足，一是政治水平和業務技能還不能適應新形勢發展的需求，二是深入所轄基層，紮紮實實工作的力度不夠，三是開拓進取，創新意識不足。但是會在以後的日子裏，加強政治和業務的不斷學習，團結同志，勇於創新，發揚成績，吸取教訓，向身邊的同志學習，取長補短，增強工作能力，做一名合格的信合員工，爲農村信用社的改革和發展做出更大的貢獻。
信用社部門員工工作總結6
本人自調到××信用社工作以來，在社領導和同事的關心支持下，能夠自覺遵守國家的各項金融政策法規，嚴格執行上級下達的各項任務，認真履行崗位職責，努力完成本職工作。現將一年來的工作情況彙報：
一、加強理論學習，提高自身綜合素質。
一年來，本人能夠自覺主動地學習國家的各項金融政策法規與聯社下發的文件精神，加強思想道德建設，提高職業修養，樹立正確的人生觀和價值觀；能夠加強自身愛崗敬業意識的培養，進一步增強工作的責任心、事業心，以主人翁的精神熱愛本職工作，做到“幹一行、愛一行、專一行”，牢固樹立“社興我興、社衰我衰”的工作意識，全身心地投入工作；能夠牢固樹立“客戶至上”的服務理念，時刻把文明優質服務作爲衡量各項工作的標準來嚴格要求自己，自覺接受廣大客戶監督，定期開展批評與自我批評，力求做一名合格的信合人；能夠積極參加信用社舉行的各種學習、培訓活動，認真做好學習筆記，並在實際工作中加以運用；在業餘時間，自學本科課程，參加遠程教育考試，爲更好地適應各崗位的需要奠定良好的基礎。
二、恪守規章制度，履行崗位職責。
在擔任出納工作時，能夠堅持“錢帳分管，雙人臨櫃，雙人管庫”的要求，做到“自覺、自律、自制”。每日營業終了認真軋計現金收入、付出登記簿發生額，並與現金庫存覈對一致，確保現金庫存簿與實際庫存現金、總賬餘額相符，做到帳實相符、賬款相符。能夠認真辦理人民幣大小票幣、損傷幣的兌換業務，整點時做到點準、墩齊、挑淨、捆緊，蓋章清楚；能夠及時勾對流水賬目和現金收付登記簿。嚴格按照金庫保管制度，做好庫房的保管工作，做到庫匙分管、同進同出。
三、增強防範意識，落實“三防一保”。
安全保衛方面。一年來，本人能夠不斷地增強安全防範意識，值班守庫期間能夠嚴格按照“三防一保”的要求，認真落實各項防範措施，熟記防盜防搶防暴預案，熟練掌握、使用好各種防範器械，做好“三門”反鎖檢查工作。經常檢查電路、電話是否正常，防範器械性能是否處於良好狀態，當出現異常情況，能當場處理的當場處理，不能處理的能主動上上級彙報等等，能夠時刻保持清醒的頭腦，增強安全防範意識，並確保值班守庫二十四小時不失控，保護信用社的財產安全。
四、團結奮進，共同營造良好的工作環境。
“團結他人，與人爲善”一直是我待人的準則。在工作中，能夠團結同事，和睦相處，相互學習、相互促進；在生活中，互相幫助，互相關心，共同創造和諧的氛圍。同時，不斷地進行自我定位，更新觀念，提高服務意識，增強服務水平。
總之，一年來，在上級領導和同事們的關心幫助下，我的各個方面都有了很大的進步，業務能力也得到了較大程度的提高，雖然在某此方面還存在着很多不足，如對金融財會知識瞭解不夠，對信用社改革有待作進一步的瞭解等，但我相信，在上級領導的關心支持下，在同事的熱情幫助下，我必定會把工作做得更穩更好，爭取在新的一年中會有更好的成績。
信用社部門員工工作總結7
歲月如梭，光陰似箭，轉眼間一年又過去了。x年是不平凡的一年，也是農村信用社改革至關重要的一年。新一輪的改革浪潮，新一代的領導集體爲我們帶來了一流的管理，一流的經營模式，它標誌着我們的信合事業已實現了跨越式發展的新時期，這無不凝結着每位領導的英明決策和正確指導，讓每位員工都以穩健的步伐邁向嶄新的一年。對我個人來講，這一年意義深刻！
剛剛過去的一年裏，我在社主任的正確領導下，在其他同志的配合下，堅持以高標準嚴格要求自己，兢兢業業做好本職工作，較出色地完成了領導交給的各項工作任務，個人工作能力得到很大的提高，同時也取得了一定的工作成績。
回顧起來，主要做好了以下幾方面的工作：
以高度的責任感主動做好本職工作一年來，我在做好本職工作的基礎上，堅持高標準、嚴要求，努力掌握金融方面的知識，取得了較大的進步。作爲信用社的一名押運司機，時刻牢記自己肩負的重任，以保護國家財產爲己任，在運鈔途中精力保持高度集中，並嚴格按照操作規程和運鈔條例、道路交通規則，做到萬無一失。認真做好車輛保養，發現問題及時處理，確保車輛安全運行。
除了執行運鈔外，還做到領導確保領導業務用車隨叫隨到，真正做到一名合格司機。在平時的工作中，我能夠認真學習政治理論和法律知識，使自己的思想觀念緊跟時代的步伐，加深了對黨在現階段的方針政策的正確認識，從思想上，行動上，與黨中央保持一致。其次，在工作之餘逐漸養成了讀書看破報的習慣，從報上領會黨的方針政策和社會動態，及時掌握黨對各項工作的要求，金融單位英雄人物的先進事蹟。另一方面，認真學習業務技能，不斷提高自己的業務水平，提高勞動效率，減少差錯事故的發生，增強自己控制能力，堵塞漏洞，防患於未然。
信用社部門員工工作總結8
一、我省信用社稽覈工作的基本要求
農村信用社稽覈工作是農村信用社對其業務經營管理活動的各項自律、自控機制進行的再監督。根據《湖南省農村信用社稽覈工作制度》和業務發展實際，當前稽覈工作基本要求：一是按照"精幹高效、責權分明、統一管理、全面監督"的原端，全面加強農村信用社稽覈工作；二是實行稽覈工作分管領導負責制，根據我省各級農村信用社領導分工的實際情況，稽覈工作直接向理事會（監事會）負責並報告工作，辦事處（含市級聯社，下同）稽覈工作向辦事處主任負責並報告工作；三是完善各項稽覈制度，進一步充實稽覈力量，加強業務培訓，提高稽覈隊伍整體素質；
四是縣級行社爲稽覈工作重點，擴大縣級行社網點的稽覈範圍，提高檢查頻率，強化常規和不定期性的稽覈工作；五是建立明確的崗位責任制，嚴格問責，加大處罰力度，加強後續稽覈，確保稽覈工作的有效性；六是認真探索稽覈的方式方法，積極推進各級管理部門運用稽覈成果，不斷創新科學的稽覈手段，求真務實、因地制宜地開展稽覈工作。
二、農村信用社稽覈工作主要任務
稽覈工作是通過"查、幫、糾、處"等手段，達到強化農村信1用社的內部管理，促進有關金融方針、政策、法律、法規以及行業管理制度的有效落實，防範金融風險，保障農村信用社安全穩健、規範有序運行。主要任務：一是檢查監督國家有關金融方針、政策、法律、法規的貫徹和落實，對違反國家金融方針、政策、法律、法規等行爲及時予以揭露、制止，並提出處理意見或建議。
二是檢查監督內部各項管理制度、業務操作規程的執行情況，對有章不循、管理缺位、違章操作等現象及時予以糾正，並提出整改和處理意見。
三是檢查監督業務經營、風險控制等情況，適時評估風險狀況，及時發現風險或案件隱患，並提出整改和處理意見。
四是檢查監督內控制度的建立健全及執行情況，評價內控的有效性，並對落實內控機制，防範和化解風險措施提出進一步改進的意見。
五是積極總結、交流、推廣科學的管理方法和好的工作經驗，分析典型稽覈案例，提高稽覈工作質量和糾錯除弊的能力。
六是針對基層農村信用社業務發展與經營管理過程中出現的新情況、新問題，適時提出意見和建議，發揮參謀助手的作用。
三、稽覈檢查的重點
當前農村信用社業務種類多，業務量大，涉及面廣，要求稽覈的內容多。根據當前業務發展實際情況，各地稽覈部門除抓好各項專題稽覈外，應重點抓好綜合業務系統、資金管理和財務會計等方面的稽覈，有效控制一線人員在操作過程中的操作風2險、經營部門的經營風險和管理人員的決策風險。
1、櫃員管理現場稽覈。櫃員管理主要體現在櫃員身份、櫃員口令、櫃員移交三個部分。
2、現金及重要空白憑證現場稽覈。現金以及重要空白憑證是潛在極高的內部控制風險因素，稽覈人員只有採取現場盤點、帳實覈對及內外核對的稽覈方法，纔能有效控制風險。
3、存款管理現場稽覈。主要檢查客戶密碼管理、支票賬戶、存款掛失、存款凍結、扣劃、換折、支取以及代理業務，手續費管理；、身份證件複印件有效性、開立個人結算賬戶申請等。
4、農信銀業務檢查。主要檢查基本操作是否合規、錯賬差錯處理程序和登記。
5、資金管理稽覈。主要檢查信貸資金、不良貸款、同業存放、往來資金、財務費用等業務。
6、其他方面稽覈。主要是檢查案防制度執行以及經濟責任和離任審計。
四、稽覈的操作程序
農村信用社稽覈工作要實現規範化和制度化，必須嚴格按照稽覈工作的準備、實施、報告、處理、建檔等五個階段進行。
1、準備階段。主要是研究制定稽覈檢查方案，明確檢查的目的、內容、期限、方式及重點。
2、實施階段。就是要嚴格按照稽覈檢查方案進行，可採取談話、覈對賬表、憑證、查閱有關資料等檢查方式，發現可疑或重大問題要進行追溯檢查。檢查初步結束後，稽覈員要編寫事實3確認書，被稽覈單位對所涉及的有關問題要簽署意見。
3、報告階段。主要是現場檢查結束後，稽覈員要以稽覈工作底稿和事實確認書爲基礎，結合被稽覈單位戶反饋意見，撰寫《稽覈報告》。報告應包括以下內容：被稽覈單位的基本經營情況（或被稽覈項目的基本情況）、實施檢查的情況、檢查發現的問題、內控和風險的評價、整改的建議、被稽覈單位的意見以及對有關責任人擬做出的處理意見等。
4、處理階段。稽覈人員實施現場檢查中，對在業務操作過程中發生的一般性違章、違規行爲，在規定權限內可以對責任人做相應處罰；情節嚴重、屢教不改或涉嫌重大問題的違章、違規行爲需要行政處分的，按職工管理權限根據有關制度規定報送有關部門進行處分；構成犯罪的及時向領導作好彙報，建議移送司法機關。因違章違規受到處罰的員工，對處罰決定不服的.可以申請複議，對複議決定仍然不服的，可以向上一級主管部門申請複覈，複覈決定爲最終決定。
5、建檔階段。現場檢查結束後，稽覈員對記錄檢查過程、反映檢查結果、證實檢查結論的主要資料建立檔案，以備查考。歸檔的案卷要按文檔要求編制檔案目錄，專人管理，保存期按檔案管理有關規定執行。
五、內部控制
㈠內部控制的含義
內部控制源於內部牽制，指組織內部各個崗位、各項職能之間或流程中相互制約、相互監督的制度和機制，是管理層爲實現預4期目標而採用的管理方法、措施。銀行內部控制是指銀行爲實現經營目標，通過制定和實施一系列制度、程序和方法，對風險進行事前防範、事中控制、事後監督和糾正的動態過程和機制。具體來說，銀行內部控制包括以下幾個方面：
1。明確劃分股東（社員）、董（理）事會和高級管理層、經理人員各自的權利、責任和利益而形成的相互制衡關係。
2。爲遵守既定政策和預定目標所採取的方法和手段。
3。爲保證各項業務和管理活動有效進行，保護資產的安全和完整，保證資料的真實、合法和完整，而制定和實施的政策、制度與程序。
4。及時防範、發現和動態調整管理風險的機制。
㈡內部控制的目標
1。確保國家法律規定和銀行內部規章制度的貫徹執行。
2。確保銀行發展戰略和經營目標的全面實施和充分實現。
3。確保風險管理體系的有效性。
4。確保業務記錄、財務信息和其他管理信息的及時、真實和完整。
㈢內部控制原則
銀行內部控制應當貫徹全面、審慎、有效、獨立的原則，包括：
1。內部控制應當滲透銀行的各項業務過程和各個操作環節，覆蓋所有的部門和崗位，並由全體人員參與，任何決策或操作均5應有案可查。
2。內部控制應當以防範風險、審慎經營爲出發點，銀行的經營管理，尤其是設立新的機構司開辦新的業務，均應當體現“內控優先"的要求。
3內部控制應與具有高度的權威性，任何人不得擁有不受內部控制約束的權力，內部控制存在的問題應當能夠得到及時反饋和糾正。
4。內部控制的監督、評價部門應當獨立於內部控制的建設、執行部門，並有直接向董（理）事會、監事會和高級管理層報告的渠道。
㈣良好內部控制機制的一般特徵
1。有效性。內部控制機制必須具有有效性，即各種內部控制制度包括最高決策層所制定的業務規章和發佈的指令，必須符合國家和監管部門的法律法規，必須具有高度的權威性，必須能夠真正落到實處，成爲所有員工嚴格遵守的行動指南。
2。審慎性。內部控制的核心是有效防範各種風險。爲了使各種風險控制在可承受範圍之內，建立內控制度必須以審慎經營爲出發點，要充分考慮到業務過程中各個環節可能存在的風險和容易發生的問題，並據此設立適當的操作程序、控制步驟、補救措施來避免和減少風險。
3。全面性。內部控制必須滲透到銀行機構的各項業務過程和各個操作環節，覆蓋所有的部門和崗位，不能留有任何死角品空白，力求做到無例所不控。
6 4。及時性。內部控制的建立和完善，要跟上業務和形勢發展的需要。開設新的業務機構或開辦新的業務種類，必須樹立"內控先行"的思想。
5。獨立性。內部控制的檢查、評價部門必須獨立於內部控制的建立和執行部門，直接的操作人員和直接的控制人員必須適當分開，並向不同的管理人員報告工作；在存在管理人員職責交叉的情況下，要爲負責控制的人員提供可以直接向最高管理層報告的渠道。
㈤內部控制的要素
內部控制應該包括的五大要素：內部控制環境、風險識別與評估、內部控制措施、信息交流與反饋、監督評價與糾正。
㈥內部控制的執行與保障
1。建立健全各項內控制度流程
2。加強稽覈監督
3。強化科技系統技防功能
信用社部門員工工作總結9
當日歷一頁頁撕落得只剩下最後一頁，一年就這樣不知不覺，悄無聲息地度過。這一年裏，我們用計算機鍵盤繪出了滿天霞光，用算盤珠拔落了萬顆星辰;我們守着一份愉悅，一份執着，一份收穫。每天記賬，結賬，做傳票，寫賬簿，編報表;雖然沒有赫赫顯目的業績和驚天動地的事業，但我們盡心盡力，忠於職守。一年來我們用這平平淡淡的生活，平平淡淡的工作勾畫出生活的軌跡，收穫着豐收的喜悅。一年來又是有許多許多的工作值得總結：
一、堅持思想政治學習
一直以來，學習各種金融法律、法規，通過不斷學習，使自身的思想理論素養得到了進一步的完善，思想上牢固樹立了全心全意爲人民服務的人生觀、價值觀。勤勉的精神和愛崗敬業的職業道德素質是每一項工作順利開展並最終取得成功的保障。一年以來，我在行動上自覺實踐農村信用社爲“三農”服務的宗旨，用滿腔熱情積極、認真、細緻地完成好每一項任務，嚴格遵守各項金融法律、法規以及單位的各項規章制度，認真履行“三防一保”職責，自覺按規章制度操作，平時生活中團結同志、作風正派，自覺抵制各種不良風氣的侵蝕。
二、主要工作
XX年自己的工作崗位主要是綜合櫃員。首先業務知識和工作能力方面，能夠不斷的去學習，積累經驗，經過自己的努力，具備了較強的工作能力，能夠從容的接待儲戶的諮詢。在業務技能、組織管理、綜合分析能力、協調辦事能力、文字語言表達能力等方面，都有了很大的提高，在工作中，按照儲蓄業務的操作規程，把最方便最可行的方法運用在業務操作上，以客戶需要爲主。
其次在工作態度和勤奮敬業方面。熱愛自己的本職工作，能夠正確，認真的去對待每一項工作任務，把黨和國家的金融政策及精神靈活的體現在工作中，在工作中能夠採取積極主動，能夠積極參加單位組織的各項業務培訓，認真遵守各項規章制度，保證出勤，有效的利用工作時間。實行綜合櫃員制後，我們以嚴格的規章制度來約束自己，促進自己。通過學習內控制度，進一步的完善了儲蓄業務各方面的管理。隨着信用社內部分工的越來越細化，我們臨櫃人員的分工也越來越細。在今年的工作裏，我得到了實質性的學習和進步，在業務操作上更加嚴密。建立客戶信息;開立個人結算賬戶;大額現金支取，我都嚴格按照上級及人民銀行的要求，請客戶提供相關手續和收集所需要的資料;在結算上我嚴格遵守結算制度做到“誰的錢入誰的帳，由誰支配，信用社不墊款”;在賬務上我堅持做到“五無，六相符”的會計制度，認真履行好記賬員的職責。
還有就是在工作的數量、質量、效益和貢獻。能夠及時完成制定的工作任務，達到了預期的效果，在儲蓄工作中，都能保質、保量的完成社裏交給的各項工作任務，對營業部分配的各項任務都能保值保量完成。同時在工作中學習了許多的知識，也鍛鍊了自己，經過一年的不懈努力，使工作水平有了長足的進步，爲信用聯社營業部的發展做出了應有的貢獻。
三、存在的不足
一年的工作裏，雖然有了一定的進步和成績，但在一些方面也存在着不足。如：有創造性的工作思路還不是很多，個別工作還不是做的很完善，需要繼續學習更多的業務知識和生活常識，擴大自己的知識面。這有待於在今後的工作中加以改進，因爲現在我調換了工作崗位，面對一個新的工作崗位，和日益更新的業務只有不斷的學習與提高才能跟上信用社發展的形式。
辭舊迎新，撫往思今。過去的一年各項工作開展得紮實有效，爲我今後的工作打下了堅實的基礎。在新的一年裏，我將搶抓機遇，乘勝前進，努力開創一個充滿活力，具有時代氣息的景象，推動我的各項工作向更高的層次邁進。
