手術室半年工作總結(實用15篇)

總結是把一定階段內的有關情況分析研究,做出有指導性的經驗方法以及結論的書面材料,它能夠使頭腦更加清醒,目標更加明確,不如立即行動起來寫一份總結吧。那麼我們該怎麼去寫總結呢?下面是小編幫大家整理的手術室半年工作總結,希望對大家有所幫助。

手術室半年工作總結(實用15篇)

手術室半年工作總結1

手術室是一支默默無聞、樂於奉獻的集體。正是這種團結協作的團隊精神,纔能有今天這樣好的成績。隨着科室發展,我們忙碌而又充實的走過了半年。在這半年裏我們發揚吃苦、敬業、協作的精神,時刻不忘病人的需求。在科領導及各級醫生的配合和支持下,針對年初的目標。手術室全體醫護人員,團結一致,共同奮進,較好地完成手術室的各項工作任務。

熱心關愛病人

在日常工作中,手術室人員愛崗敬業,用自己的愛心、誠心、滿足每一位手術病人的需求,把救死扶傷的工作作風貫穿於護理和麻醉工作全過程。加強醫護人員的無菌技術操作觀念,半年來無差錯事故的發生,未發現手術室引起的傷口感染情況。

改造手術室增加手術設備

隨着科室的發展.舊的手術室已不能適應日益增多的手術患者需求。科室領導建設科室的同時,也改善手術室的環境。擴大手術室一間,增加手術檯一個。手術室全體人員積極配合手術室的擴建工作。使手術和擴建工作二不誤。新增加了自動氣壓止血器一個、電鑽一個、更換新冰箱一臺各種新的骨科內固定器材一批。各種器械的維修也做了大量的工作。給手術安全創造了良好的條件受到患者的歡迎。

加強安全檢查及毒藥麻藥管理

手術能定期對手術內進行安全檢查,對有危險苗頭的及時彙報領導,進行有效整改。對毒麻藥做到專人、專用、專櫃、專人登記。做到每日清點,保管得當。確保手術室安全生產。

加強安全教育嚴防事故的`發生

接病人能及時準確覈對、術中用藥能做到三查三對、輸血能準確覈對病人病歷、血袋及配血單。對各類消毒物品每日清查及時消毒供應。術前覈對並檢查物品。給手術安全創造良好的條件。手術室全體人員能認真執行崗位制。

業務學習

在科室的組織下,該年在科室組織下。集體學習了老年病人術前評估、骨科病人內科合併症治療、創傷休克病人應激反應等。手術室護士在護士長的組織下進一步學習強化專業知識。使我們在急救工作中理論基礎紮實。並能發揮積極參與,多方協調的精神。一年來術中及病房搶救達14次。無一例失誤。取得較好的成績。

人員的增加增強手術室的力量

科領導重視手術室工作的同時,也給手術室工作的支持。先後增加護士和麻醉人員各一名。有效緩解了手術室一直以來人員少、手術量大的局面。並對新來人員積極帶教。從理論到實踐循序漸進的給予全程教導。使他們及早的容入手術室工作中。

工作業績

開展新手術有各種筋膜辦、嚴重創傷骨科病人多例、幼兒斷指再植、腰間盤摘除術、人工股骨頭置換及各種骨折畸形不愈的矯治手術多例。都順利完成,取得一定的成績。享受成功同時也看了到不足,我們在工作中還存在被動性.在管理力度方面比領導要求還有一定距離。在今後的工作中我將不斷總結經驗、刻苦學習。爲醫院的服務水平和經濟收入再上新臺階而不懈努力。爭取明年工作完成的更好!

手術室半年工作總結2

又兢兢業業地走過了半年,這半年裏我始終不忘“一切以病人爲中心”宗旨。隨同着新門診大樓的動工,用自己的愛心、熱心、誠心滿足每一位手術病人的需求,努力爭創“社會滿意、病人滿意、自己滿意”把救死扶傷的工作作風貫穿於手術室工作的全過程。在醫院和護理部領導下,各科的密切配合支持下,針對年初制定的目標規劃,全體醫護人員狠抓落實、認真實施、不懈努力,圓滿地完成了各項任務,取得了社會效益和經濟效益的雙豐收。

一、樹立團隊精神,打造科室文化。

樹立團隊精神”號召,積極響應醫院“打造醫院文化。科室堅持每月組織醫護人員認真學習醫療法律法規、醫院各項規章制度、接受愛崗敬業等各種醫德醫風教育,並有討論記錄。堅持以病人爲中心,以質量爲核心的醫療護理服務理念,適應衛生改革、社會發展的新形勢,積極參與一切政治活動,以服務人民奉獻社會爲宗旨,以病人滿意爲標準,全心全意爲人民服務。齊心協力、精誠合作,給醫院交上了一份合格的答卷,更是彰顯了手術室全體醫護人員的團隊精神。愛心奉獻社會,爲科室增光添彩。

二、爭創一流優質服務,以病人爲中心。

手術室的醫護人員時刻牢記“以病人爲中心”服務宗旨,日常工作中,設身處地爲病人着想,做到凡事都來換位思考。一對一全程服務,接待好每一個手術病人,做好每一項工作,關心每一個病人,堅持手術前、手術後的訪視。當病人入手術室時,醫護人員在手術室門口熱情迎接,自我介紹,做好各項安撫工作,加強與病人溝通,減少病人對陌生環境的恐懼,增強對手術治療的信心。

三、爭創一流管理,規範整體管理。

爲了使管理更加規範化和專業化,有好的管理是優質服務的基礎和前提。堅持做到週週有計劃、月月有小結。建立健全服務目標,自覺接受病入及社會的監督。積極進行技術大練兵,開展各項醫療護理講座,充分發揮醫生護士的主觀能動性,還開展手術醫生對手術室麻醉師和護士的滿意度調查等工作,從而大大增強了麻醉師和護士的工作責任心。嚴格執行無菌技術操作、查對制度及各項操作規程,無過失事故發生。

  四、提高醫護人員素質、培養一流人才

深刻體會到全面提高醫護人員綜合素質是科室發展的重要環節。努力培養一支文化素質高、職業道德好、專業技術精的隊伍。首先我通過不間斷的學習,社會不時前進和發展。提高各種專業理論水平,做到每月進行業務學習,每季進行操作考覈和“三基”理論考試,不只如此,醫護人員爲了使自己的`文化層次再上一臺階,百忙之中積極報名參與各種自學、成人考試,從中使大家的思維方式、文明禮貌、風度氣質等方面在潛移默化中都得到明顯提高。

五、工作業績

我們完成了多臺大小手術,搶救多個危重病人。隨着護理條件,護理水平和服務質量的提高,我科取得了“雙贏”的佳績。科室經濟收入名列前茅,護理質量管理多次獲得全院第一。

成績尤如金秋累累的碩果,雖然美滿,但都已悄悄落下,在品味成功的同時,我們也應該清醒地看到存在的不足:在管理意識上還要大膽創新,持之以恆;在人性化護理方面,手術病人的訪視和健康教育還流於形式。病人的需要是我們服務的範圍,病人的滿意是我們服務的標準,病人的感動是我們追求的目標,優質服務是永無止境的。我們將不斷總結經驗、刻苦學習,使服務更情感化和人性化,爲醫院的服務水平登上新臺階而不懈努力。

手術室半年工作總結3

根據醫院年度目標任務和科室工作計劃現將上半年工作簡要總結如下.

一、努力工作,認真完成醫療工作任務

半年來,全科醫護工人員團結一心,努力工作,圓滿完成了半年目標任務。1—6 月份完成手術 1079 臺,比去年同期 728 臺增加 351 臺,增長 48.12;經濟收入1460160.2 元比去年同期 802563.4 元增加 60 餘萬元,增長 82;完成急診手術 200 餘臺,搶救危重病人 60 餘人次;配合相關科室對危重病人實施心肺復甦和臨牀監護工作。

二、抓行風建設,優質服務病員

病人看病難、看病貴是人們十分關注的熱點問題,中央、省、市、醫院領導都很重視,我們組織全科職工認真學習了衛生部、省、市及醫院出臺的有關文件精神,結合科室實際情況認真貫徹執行。在工作中,堅持合理用藥,合理處方的原則,堅決抵制吃藥品回扣的不正之風;嚴格執行收費標準,做到合理收費,不多收、亂收;對經濟困難的病人,在不違反醫院規定的前提下,給予一定的`費用減免,切實讓利於病人。

三、加強醫療質控、確保醫療安全

半年來,我們經常組織全科職工學習衛生部出臺的醫療法規和條例,嚴格按照二甲醫院標準做好每項工作。經常性開展科內醫療質控

工作,天天強調醫療質量和醫療安全,隨時進行質量檢查,將醫療質量視爲生命,通過每月一次的醫療質量總結評比,全科職工都樹立了質量安全意識,認真對待醫院質控管理工作,對每一季度院質控辦檢查提出的問題,認真記錄並組織全科職工討論,及時制訂整改措施,半年來未發生醫療差錯事故。

四、加強設備和物資管理,做好增收節支工作

加強科內醫療設備和器械的管理,做到使用後及時登記,定期保養有記錄。 加強科室物資管理,杜絕科室辦公用品和衛生材料外流,倡導大家從一滴水一度電等小事做起厲行節約,搞好增收節支工作。

五、加強業務學習,提高業務技能

經常組織科內職工進行形式多樣的業務學習和醫療法規的學習,提高大家的醫學理論知識和業務能力,增強法律意識,提高醫療質量,確保醫療安全。

成績屬於過去,今後的工作還需要我們更進一步的努力,爲醫院的發展、爲病人的健康作出更大的貢獻。

年 7 月 10日

手術室半年工作總結4

今年以來,在政府辦公室黨組的正確領導下,綜合調研室一班人,立足“參與政務、搞好服務”的本職職責,緊緊圍繞縣政府中心工作,內強素質、外樹形象、努力工作,較好地完成了各項工作任務。現將有關情況總結如下:

一、上半年工作情況

(一)精益求精,狠抓了各類材料質量。上半年,我們按照研究政策、吃透上情,深入基層、掌握實情,吸收借鑑、瞭解外情,緊跟全局、貼近要情的要求,堅持定崗與定責相結合,定時與定量相結合,分工與協作相結合,突出材料的真實性、針對性、科學性,高質量地完成了各類講話、彙報材料的起草工作。半年來,共起草領導講話稿96篇,彙報材料68篇,編髮《內部情況通報》9期,其他材料120多篇。一次送審合格率達90%以上,文字差錯控制在萬分之一以內;出色完成了人代會、經濟工作會議、全委會等重要會議材料的起草。工作中,我們嚴把四關確保材料質量。一是嚴把構思關。對大型會議的領導講話材料,我們堅持集體討論,明確中心思想和總體思路。二是嚴把選材關。對領導的講話材料及工作彙報等,我們認真篩選素材,力求材料真實、準確,有針對性和指導性;對素材來源、出處、情況、數據等都一一覈查,從而保證了領導講話材料思想上的嚴謹性和工作上的實用性。三是嚴把起草關。在起草材料時,我們力求體現領導的意志,說明方針政策,符合客觀實際情況,並針對帶有普遍性、代表性的問題,使文章具有現實指導意義,做到主題明確,重點突出,觀點清楚,態度鮮明,意見具體,便於貫徹執行。四是嚴把修改關,對成文材料,我們反覆修改。精益求精,對每個細節問題進行反覆推敲,使其更加嚴謹、合理、準確、簡煉。

(二)深入調研,切實發揮了參謀助手作用。半年來,我們按照貼近中心、貼近領導、貼進實際的原則,針對方向性、苗頭性、全局性問題,組織人員、深入基層,廣泛開展調查研究,爲領導決策提供科學的依據。調研中我們堅持做到以下幾點:一是貼近中心,強化超前性調研。針對黃河故道綜合開發項目,組織人員進行了調研,形成材料,爲下步開發提供了可靠依據。二是貼近領導,把握意圖,強化及時性調研;如,爲摸清我縣稅收狀況的基本情況,深入十餘個鄉鎮和縣直部門走訪,閱讀了大量財政稅收的有關資料,撰寫了《關於我縣鄉鎮稅收情況的調查》,爲領導掌握我縣鄉鎮稅收情況提供了參考。三是深入實際,把握關鍵,強化問題性調研。針對目前我縣房地產過熱的現象,避免建設浪費的問題,進行了《關於我縣房地產開發情況的調查》,客觀現實地反映出我縣房地產開發的現狀。半年來,共組織大型調研活動9次,撰寫調查報告16篇,爲領導科學決策提供了依據。

(三)認真負責,綜合服務水平逐步提高。我們立足服務領導、服務機關、服務基層的原則,堅持抓大不放小,抓小抓到底的工作方法,嚴肅認真的辦好職責範圍內的每一件事。對領導交辦的具體工作,加大協調力度,提高協調水平,努力掌握工作主動權,把服務工作推上了新臺階。

(四)建章立制,各項工作進一步規範化。爲適應當前不斷出現的新形勢,新要求,我們重新修訂了綜合調研室規章制度,規範了工作機制。建立了調研工作制度,對調研工作的步驟方法做了明確,對起草調研文章的要求進行了規定,對調研的數量、質量提高了標準。同時,細化了文稿處理制度,文字材料登記保管制度等一系列制度。做爲辦公室的一員,我室工作人員,都能模範遵守辦公室考勤、請銷假等制度,積極參加辦公室黨組的活動。

(五)加強學習,業務水平進一步提高。按照辦公室黨組的統一部署,深入開展保持共產黨員先進性教育活動。活動中,我們注重學習黨的一系列重要政策、理論和指示精神,提高自己的政治素質和政策水平。每位工作人員都制定了學習計劃,有目的汲取各方面知識,提高自己的政治素質和政策水平和業務水平。學習活動中,我們堅持邊學、邊改,對工作中查找到的不足認真整改,促進了整體業務水平的提高。

二、下半年工作計劃

下半年,我室將認真按照辦公室創建“五型”機關的要求,立足本職,搞好工作,努力推動綜合調研工作上水平、上臺階。具體工作中,着重抓好以下四點:

(一)抓質量,切實提高以文輔政能力。下半年,我們將繼續圍繞“四個重點,四個突破”的工作思路,按照“身在兵位,胸爲帥謀”的工作要求,自覺從領導的高度的去思考、尋求處理問題的思路和辦法,努力與領導的工作合拍共振。立足綜合材料的真實性、針對性、科學性,努力在文字材料的質量上取得新突破;繼續堅持“貼近領導、貼近基層、貼進實際”的工作原則,深入基層調查研究,掌握實情。加強對熱點、難點問題的調研,增強實效性。下半年,圍繞開發區建設、城市建設、增加農民收入等重點工作,組織10次以上大型調研活動,把主要精力放在大事、要事和難事的謀劃上。

(二)重效率,提高綜合協調能力。繼續按照“服務領導、服務機關、服務基層”的三服務要求,切實提高綜合協調能力。對領導交辦的工作,要立足於“馬上就辦,辦則辦好”的原則,認真辦理。對涉及面廣、量大的工作要加大協調力度,力爭在最短時間內辦結。適應信息技術快速發展帶來的.新變化,努力創新服務手段,提高工作效率,降低運行成本。

(三)促規範,深化各項工作制度。進一步修訂綜合調研室各項工作制度,實行嚴格的崗位目標責任制,把各項工作統計建表,實行量化管理,嚴格考覈。在工作中,對按程序辦理,失誤率低,效率高的同志,進行獎勵。在科室內實行內部督查機制,堅持在每週一的科室會議上,彙報上一週的工作情況;部署科室在綜合、調研、服務等方面的重點工作;對經驗及時總結推廣,促進整體工作再上新臺階。

(四)抓學習,提高業務創新能力。在科室內部,我們將進一步強化創新意識和精品意識,力爭每篇材料都能有的新觀點、新的思路、新措施。爲提高工作創新能力,我們決定從以下三方面入手,抓好學習。一是舉辦學習研討活動。對招商引資、開發區建設、城市建設等六項重點工作,利用三個月的時間進行深入的學習研討,借鑑外地經驗,結合我縣實際,進一步理清重點工作發展思路,明確撰文的方向。二是舉辦業務知識講座。根據平常工作需要,有計劃的聘請財政、統計、稅務等部門的業務骨幹,舉辦業務知識講座,努力擴大工作人員的知識面,提高綜合素質。三是加強對國家政策及法律法規的學習。下半年,我們將重點學習十六屆三中、四中全會精神等重要文獻,進一步提高理論水平和業務素質。

手術室半年工作總結5

手術室是一個救死扶傷的聖地,但同時也是一支默默奉獻、樂於犧牲、團結奮進、敢於吃苦的集體,20xx年上半年在醫院和護理部領導下,在各科的密切配合支持下,針對年初制定的目標規劃,全體醫護人員狠抓落實,認真實施、不懈努力,基本完成了各項任務,取得了一定的社會效益和經濟效益,現將上半年的工作情況作如下彙報:

一、手術室護理質量和護理安全管理的不斷提高

1、上半年共完成手術例,比去年同期多例。在工作緊、任務重、人員少的情況下,全體護士毫無怨言,任勞任怨,尤其是五官科護士張麗英、卜金輝爲了能使手術順利進行常常早來晚走。

2、今年上半年二急診無一例空崗,均能在規定時間內到達手術室尤其是眼科護士史春萍常年如一日,白天正常工作,晚上及週末還要肩負着二急診工作,多年來始終如一。

3、除了完成院裏和護理部制定的各項工作計劃外,結合本科特點組織專科學習,大大提高了每位護士的業務水平。

二、以病人爲中心,爭創一流服務

1、在日常工作中,護理人員時刻牢記“以病人爲中心”的服務宗旨,設身處地的爲患者着想,凡事都能做到換

位思考。

2加強病人在手術期間的安全管理常識及基本知識的學習,處處以病人爲中心,發現問題及時解決,不斷完善。真正做到以人爲本,給病人以安全感和舒適感。

3不斷完善和加強圍手術期護理管理工作,認真做好術前訪視和術後隨訪工作;對進入手術室的每一位患者,我們盡力做好每一項工作,關心病人,加強與病人溝通,減少病人對陌生環境的恐懼,增強對手術治療的信心。4護士長、質控護士、訪視護士定期到科室隨訪,經常詢問手術配合情況,手術室護士對醫生、患者的'要求,對病人提出的意見及建議及時解決。

三、嚴格執行查對制度及護理操作規程

1、對進入手術室的每一位患者認真進行查對及時填寫患者安全覈對表,上半年患者安全覈對表護理項無一例漏填,合格率100%。

2、嚴格消毒、滅菌、隔離措施是落實,半年來手術切口感染率

3、不斷完善和改進科內各項規章制度及操作流程,認真落實和執行各項規章制度及崗位職責,分工明確。

4、實施彈性排班及獎金按勞分配製度,真正體現多勞多得,取締了以往的獎金平均分配的制度,充分調動每位護士的工作積極性。增收節支,爲醫院的經濟效益做貢獻。

1、規範二級庫的出入庫制度,加強一次性物品的管理,專人負責,減少一次性物品過期的現象,杜絕跑、冒、滴、漏現象的發生爲我院的經濟效益做貢獻。

2、4月末手術室成立了復甦室,至今運轉正常,既保證了全麻術後患者的安全又使手術銜接的更加順利,同時爲院裏帶來了一定的經濟效益。

3、五月初我們與胃鏡室共同開展了一項性技術——無痛胃腸鏡,兩個月來共完成例,隨訪結果非常滿意。提高護士素質,培養一流人才

1、全體護士利用業餘時間完成了本科學習任務,全科24名護士本科人,專科人,本科在讀人,通過不斷地學習使大家的思維方式,文明禮貌等方面在潛移默化中都得到了明顯提高;不斷更新觀念,將被動式服務觀念轉變爲主動式服務觀念。

2、合理化排班、新老搭配,更好的發揮老同志的傳幫帶作用,年輕護士從中會得到不小的收穫,分組學習,不斷提高年輕護士的專業水平,逐步完善科裏的梯隊建設。工作業績

今年上半年我們完成了多臺大小手術,搶救了多個危重病人,開展了無痛胃腸鏡,建立了麻醉復甦室,但我們仍有很多不足:在管理意識上不夠大膽,不能做到持之以恆。在人性化護理方面,手術病人的訪視還是流於形式在規章制度執行方面,仍有少數同志不重視在論文撰寫、護理科研方面幾乎是空白的。

在以後的工作中我們會繼續努力,爲我院的兩個效益做貢獻。

手術室半年工作總結6

圍繞年初計劃,認真貫徹落實護理部精神,堅持以病人爲中心,以人民滿意爲出發點,依託醫療體制改革和創先爭優活動,實現“服務好、質量好、醫德好、羣衆滿意”的目標。手術室全體護理人員發揚團結協作的精神,與各手術科室密切配合,盡職盡責、隨叫隨到,順利地完成了上半年的護理工作任務,現將半年來護理工作總結如下:

一.熱心關愛病人 注重細節護理

在日常工作中,手術室護理人員愛崗敬業,用自己的愛心、誠心滿足每一位手術病人的需求,把救死扶傷的工作作風貫穿於護理工作全過程。

手術過程中,注重細節的'護理,就拿手術體位來說:如將左右側位擺放錯誤,可能引起重大醫療事故;上肢過度外展,可引起臂叢神經損傷;全麻俯臥位時,頜面部沒放置好,受壓過久可導致面癱;在電刀使用過程中,如果電極板放置有誤或接觸金屬物質,可引起患者灼傷等。針對這些細微的環節,我們時刻都盡職盡責,杜絕了差錯事故的發生。

二.加強科室管理 保證護理安全

1.每月認真組織護士加強《手術室專業護理知識》、各種規章制度及相關法律法規等知識的學習。積極參加醫院組織的各種培訓及公益活動。及時傳達並落實醫院及護理部會議精神。

2.嚴格護理人員無菌技術操作觀念,科室每月組織護理技術操作考覈一次,針對發現的問題及時糾正,鞭策大家養成良好的學習習慣。

3.加強臨牀帶教工作。對帶教老師嚴要求、勤督促,不斷改進帶教方法,圓滿完成了上半年帶教工作。

4.科室在人員少、手術量多時實行彈性排班,人性化管理。爲了進一步加強科室管理,充分發揮每個成員的能動性,科室設置了值周護士,協助護士長負責科室各項工作,每日嚴格督查,確保護理安全。

5.科室藥品、物品、儀器設備等每日都認真核查,隨時處於備用狀態,以確保每臺手術的正常運轉。

三. 加強科室質量監控、保證手術室護理工作質量

1、加強護理文書管理,規範手術病人的護理文書的書寫,遵循科學性、真實性、及時性、並與其它醫療文件同步的原則。

2、科室質控小組加大自查力度,每週對護理文書書寫、基數藥品、器械及敷料滅菌狀況、儀器設備完好率、手術器械的清潔程度及性能情況、一次性耗材的儲備情況、醫療垃圾管理等方面進行嚴格自查,認真查找存在的各種隱患,發現問題,能夠做到及時上報,及時整改,力求把各種安全隱患消滅在萌芽狀態。

3、嚴格遵守《醫院感染管理規範》認真執行《消毒隔離制度》。積極配合院感辦每月一次對手術室空氣監測工作;嚴格執行無菌操作技術,對違反無菌操作原則的人和事能夠給予及時糾正;規範了外帶手術器械的管理;手術用品做到一次性物品絕對一次性使用,杜絕了交叉感染及無菌切口感染現象。

四.加強安全教育 嚴防事故發生

病人入手術室能嚴格準確覈對,術中用藥能做到三查七對,輸血能準確覈對病人病歷、血袋及配血單,對各類消毒物品每日清查及時滅菌供應,術前嚴格覈對並檢查物品,給手術安全創造良好條件。

五.加強財務管理,低耗損,高效益

每週對科室一次性的醫療用品和辦公用品進行清點,根據工作量情況,有計劃領取,妥善保管,合理使用,減少浪費和損耗,以降低成本提高效益。

六.工作業績

1、20xx年12月21日至20xx年6月20日共完成手術配合任務 221例 ,其中急診手術25 例,配合外請專家手術50例,成功配合婦科搶救宮外孕大出血一例,配合65歲以上老年人手術57例。

2.完成靜脈留置針穿刺113人次,其中包括輸血4人次

3.本科臨時自行高壓滅菌手術器械88鍋次

4.參加護理部組織的5.12護士節演講比賽活動,取得第三名較好成績。

5.配合本院手術科室成功開展了髖關節置換及乳癌根治術等,填補了我院的兩項手術空白。

6.一類切口一期癒合率基本達100%,無一例差錯、事故發生,科室繼續保持了零投訴。

七..不足之處

工作中還存在被動性;管理力度方面離領導要求還有一定距離;在規章制度執行方面仍有少數同志意識淡漠;護理論文及科研方面還是空白。

今後,我們將不斷總結工作經驗、注重新技術、新理論的學習,針對上半年存在的不足之處及時改進。下一步工作重點:在原有的工作基礎上,繼續查找不足,完善各項制度,加強院感管理和防範,爲迎接我院等級評審順利通過做好準備。

手術室半年工作總結7

年上半年我科共完成配合手術1759例,其中大中型手術

1434例,一級手術325例、二級手術704例、三級手術692例、四級手術38例,外請專家手術人106次。在院部及護理部的領導下,積極配合臨牀科室工作,按照二級甲等醫院手術室的標準,逐步完善和規範了各種崗位職責、工作制度、手術室常規操作流程以及手術室突發意外事件的應急預案等。堅持“以患者爲中心;以質量爲核心;以安全爲重心,爲手術患者提供優質高效的護理服務”爲宗旨,以提高手術患者的手術效果和手術安全爲目的。努力爭創“社會滿意、醫院滿意、病人滿意、自己滿意”的科室。

一、完善了科室質量監控體系:針對科內工作重點,將科內的每一項質量指標分別指定一名護士負責管理,科室定期與不定期進行護理質量督查。做到每日有檢查,每月有質控總結,重點問題跟蹤監測,保持護理質量持續改進。

二、制定並執行崗位職責、完善各班工作職責任務。根據日常工作量和人員情況適時調整各班工作職責,實行量化考覈,每天的每項手術工作都有記錄。各班分工明確,責任到人,包括每一個工作細節都落實到了具體的人員,保證了手術室護理工作的正常開展。

三、以病人爲中心,開展人性化服務。在日常工作中,牢記以病人爲中心的服務宗旨,接待好、關心好每一個手術病人,做好每一項工作。優質開展術前、術後訪視工作。通過術前訪視與病人或家屬溝通,以減少病人對手術室陌生環境的恐懼,增強病人對手術治療的信

心,關愛術後患者,通過隨訪,傾聽患者心聲,針對工作中的不足,採取相應的整改措施,滿足病人一切合理的要求,爲病人創造溫馨舒適的手術環境。術中做到各項操作前有解釋,操作中有鼓勵,操作後有整理,動作輕柔,話語溫和。爲手術患者提供適宜的溫溼度、舒適的環境及手術體位,保護好病人的'隱私,維護好病人的良好形象,儘量滿足病人的一切合理要求。常與病人交流,瞭解病情,安慰病人,並向手術患者發放滿意度調查表,取得病人理解、信任和支持。

四、加強溝通機制,及時與後勤科室、供應室及臨牀科室等部門取得聯繫,針對矛盾突出的問題,及時反饋和溝通,協商解決,以保證手術的順利開展和進行。

五、不斷提高護理質量,保障護理安全。安排專人負責醫院感染工作,每週對潔淨區進行一次終末消毒,嚴格執行消毒隔離制度。保證層流手術室的正常使用。嚴格執行無菌技術操作規程,防止院內感染。對感染性手術按照感染性手術消毒隔離標準對人員、物品、器械嚴格進行消毒隔離處理。安排專人負責急救藥品的管理,急救藥械完好率100%。加強搶救藥品藥理作用、急救知識、搶救流程、手術室應急預案的培訓,並定期考覈,以確保手術搶救工作的順利完成。完善和規範了各種護理文書的記錄,恪守“客觀、真實、準確、及時、完整、規範”原則。按照二級甲等醫院手術室的標準,規範了接送病人的流程及細節,做到交接清楚,責任到人。完善了輸血流程及注意事項,避免了輸血差錯事故。認真執行手術標本交接制度,杜絕標本遺失。

六、加強醫療設備的管理工作,針對我科醫療器械及設備較多的特點,成立了醫療設備和醫療器械及材料管理小組,每週進行清潔、消毒和保養,每天進行檢查 ,發現問題,及時報告,並在設備科等相關科室的大力幫助下,及時排除隱患,以保障手術的正常進行。嚴

格一次性材料、物品管理,保證手術供應。

七、精打細算、節約成本。嚴格管理科室醫療和辦公用品

值貴重耗材,進行使用、清點、交接登記等流程,減少浪費、損耗和私自使用。有計劃的領取手術材料,正確記錄收費項目,合理收費,

不收人情費,私收費。

八、加強“三基”訓練,組織科室人員技術練兵。加強基礎理論知識的學習。每週科內業務學習一次,主要學習手術室專科知識及醫院內和科室內的核心制度,每月科室考覈一次。加強繼續教育學習,積極參加醫院和護理部組織的業務學習。

九、加強手術室環境衛生管理,手術室衛生要求高,尤其是潔淨區,每月對衛生員進行培訓一次,加強督導和檢查,並且要求全科人員天天保持,人人保持。

總之,病人的滿意是我們的服務標準,病人的感動是我們追求的目標.上半年即將過去,我科全體人員克服種種壓力和困難,查找不足,持續改進,密切配合臨牀科室的手術工作,以高昂的鬥志迎接“二甲”等級醫院評審團的驗收。

年7月

年手術室下半年工作計劃

在院部及護理部領導下,以等級醫院評審爲中心,除完成本職工作外,堅決貫徹執行醫院的各項規章制度,落實好院部及護理部下達的各項工作任務。

1、堅持以人爲本,提高服務意識,爲患者解除病患,

盡到我們的責任。

2、加強圍手術期管理,尤其是細節管理,預防差錯、

事故的發生繼續加強醫德醫風教育,提高護理人員思想素質水平。

3、加強核心制度培訓,進行考覈、評價,以提高業務素質。

4、每週進行醫院感染管理知識培訓,監測手術間環境,做好消毒隔離工作。提高手術室醫護人員對醫院感染的認識,定期對醫護人員進行醫院感知識的宣傳教育。

5、嚴格執行無菌技術操作原則,加強無菌觀念。認真執行手衛生規範,確保外科手術醫生手消毒100%合格,加強對手術器械的管理,嚴格遵守清洗、消毒、滅菌的程序

6、加強環境衛生監測,每月對空氣物表、醫務人員手

進行細菌培養一次,對各種腔鏡、管道每月進行監測一次。

7、一次性使用醫療用品,嚴格執行一人一用,不可重複使用。

8、增收節支方面,有計劃領取手術材料及用品,節約資源。

9、繼續加強安全管理工作,除醫療安全外,還應重點加強防火、防盜以及用氧、用電工作。

10、做好二級醫院等級評審有關規定及措施,嚴格執行手術室《手術安全查對制度》、實際執行率100%.

11、落實手術室核心制度實施,確保每人對手術室規章制度和崗位職責知曉。

12、加強對層流設備的維護和保養。

手術室半年工作總結8

手術室是一個充滿朝氣、勇於拼搏、樂於奉獻的集體。伴隨着新門診大樓的動工,我們又兢兢業業地走過了半年。在這半年裏我們始終不忘“一切以病人爲中心”的宗旨,用自己的愛心、熱心、誠心滿足每一位手術病人的需求。在各科的密切配合支持下,針對年初制定的目標規劃,全體醫護人員狠抓落實、認真實施、不懈努力,圓滿地完成了各項任務,取得了社會效益和經濟效益的雙豐收。

一、打造科室文化,樹立團隊精神

堅持以病人爲中心,以質量爲核心的醫療護理服務理念,適應衛生改革、社會發展的新形勢,積極參加一切政治活動,以服務人民奉獻社會爲宗旨,以病人滿意爲標準,全心全意爲人民服務。面對手術數量激增、手術任務重、醫護人員緊缺的情況下,全體醫護人員齊心協力、精誠合作,給醫院交上了一份合格的答卷,更是彰顯了手術室全體醫護人員的團隊精神。愛心奉獻社會,爲科室增光添彩。

二、以病人爲中心,爭創一流優質服務

在日常工作中,手術室的醫護人員時刻牢記“以病人爲中心”的服務宗旨。積極推行年初規劃的“一對一全程服務”,接待好每一個手術病人,做好每一項工作,關心每一個病人。當病人入手術室時,做好各項安撫工作,加強與病人溝通,減少病人對陌生環境的恐懼,增強對手術治療的信心。主任、護士長經常詢問同事的`工作技術,態度及病人的要求,對病人提出的意見和建議都能予以重視,及時解決。

三、規範整體管理,爭創一流管理

積極進行技術大練兵,開展各項醫療護理講座,充分發揮醫生護士的主觀能動性,從而大大增強了麻醉師和護士的工作責任心。嚴格執行無菌技術操作、查對制度及各項操作規程,無差錯事故發生。嚴格消毒、滅菌、隔離措施的落實、管理和監測。嚴格了一次性醫療用品的管理,一次性無菌注射器、輸血、輸液器等用後,消毒、毀形、焚燒。

  四、提高醫護人員素質、培養一流人才

社會不斷前進和發展,我們深刻體會到全面提高醫護人員綜合素質是科室發展的重要環節。努力培養一支文化素質高、職業道德好、專業技術精的隊伍。首先我們通過不間斷的學習,提高各種專業理論水平,做到每月進行業務學習,使大家的思維方式、文明禮貌、風度氣質等方面在潛移默化中都得到明顯提高。我們相信,只有不斷提高全體醫護人員的文化素質、職業道德、專業技術,才能更好地服務於社會,爲社會做貢獻。

手術室半年工作總結9

20xx年上半年,手術室按照年初制訂的護理計劃穩步推進,各項工作取得了一定的成效,現小結如下:

一、 開展儀器設備方面知識培訓:對新引進儀器、設備請廠家

工程師進行了培訓和指導,手術室工作人員基本上掌握了新的呼吸機、超聲刀、新電刀、監護儀等設備的使用和保養,在工作中能夠正確使用。

二、 加強了醫護人員安全意識和安全教育:

1、 培訓了手術室十大安全目標、手術室的工作制度、消毒隔離制度、查對制度等核心制度,並組織護士進行了相關知識的考覈,對於考試不及格者進行了補考,對促進護士學習、掌握、運用制度起到了很好的作用。

2、 組織全體醫護人員進行了安全自查,對流程、通道、無菌物品管理、消毒隔離、層流運行、器械包、儀器設備、消防設施、庫房管理、急救藥品和設施等每一個方面進行了徹底排查,尋找、排除安全隱患,保障了器械、物品完好齊備、儀器設備完好、消防設施完整、消毒隔離到位。

三、 合理地排班,讓人力資源利用率最大化:科室出臺規定,在每年的農曆臘月、正月、七月份不允許休工休,不休息週休,節休,這些休假挪到4、5、6、9月休息,以儘可能地讓手術高峯期間人員不要太緊張,以保證患者的安全。

四、 加強對手術部位標識的`督查力度,和醫教科聯合檢查,督促手術醫生對涉及到左右側、多平面等手術做好部位標識。

五、 開展了品管圈活動,對器械包的打包質量進行干預,起到了一定效果,打包錯漏率呈現明顯下降趨勢。

六、 持續開展優質護理服務:爲患者提供圍手術期全程的照護,通過訪視、儘可能減少患者的陌生感和恐懼心理,爲患者提供舒適的手術環境,關注患者手術過程的體溫狀況,使用加熱的液體輸注、沖洗,預防術中低體溫的發生;培訓護士體位擺放、體位墊的使用等知識,使患者儘量安全和舒適。

在半年的工作推進中,有一些成效,也存在一些不足:

1、 部分護士學習積極性不高,對專科知識學習很被動,學過就忘,對此現象,科室將對重點人員進行重點監管,多提問、多考覈,並通過交流、談心等方法轉變其學習態度,指導其正確的學習方法,培養其良好的學習習慣,對於屢教不改者,給予一定的經濟處罰。

2、 科室分層次培訓其培訓內容不能很好地與護士級別相對應,將繼續探討更適宜的培訓方式和培訓內容。

3、 在滿意度調查中發現:醫生反映護士在工作時間特別是護士長不在科室時聊天的現象、有玩手機現象,對於此類問題,護士長將對連班、夜班加強巡查,一經發現,嚴格按照獎懲條例進行處罰。

手術室半年工作總結10

一、完成手術例數1918例,比去年同期增加了500例;

二、順利完成了手術室的整體搬遷工作;

三、擬定了20xx年工作計劃,新增和修訂了各項規章制度,各崗位職責及工作流程;

四、組織全科護士學習層流手術室管理,新儀器的清潔、維護及保養以及層流手術室院感監測的方法,並對每位護士進行了考覈;

五、對全科護士進行了停電、停水風險預案的演練;六、積極開展優質服務,完善落實術前訪視、術後回訪工作,病人滿意度得到較大的提高;

七、認真執行各項規章制度,15月無差錯事故發生;八、組織全科護士每月進行業務學習,積極參加醫院及護理部舉辦的各種培訓班;

九、每月對護理質量進行追查,對出現的`問題能及時進行分析,有持續改進措施;

十、建立了專科護理小組,提高了護理服務質量,得到了醫生的好評;

十一、成功新開展了“三尖瓣置換術”、“腹腔鏡下子宮肌瘤剔除術”、“腹腔鏡下直腸癌根治術”、“腹腔鏡下甲瘤切除術”以及乳癌根治術後乳房再造術,填補了我市空白。

十二、新增手術體位墊71個,手術器械包40個,提高了工作效率;

十三、積極參加了“5、12”文化周活動。

手術室半年工作總結11

作爲一名醫生,我的工作職責就是“竭盡全力除人類之病痛,助健康之完美,維繫醫術的聖潔和榮譽,救死扶傷”。我對自己工作有很多的思考和感受,在這裏我作一下簡單的陳述:

一、努力學習,不斷提高政治理論水平和業務素質

在實踐的工作中,把“實踐”作爲檢驗理論的唯一標準,工作中的點點滴滴,使我越來越深刻地認識到在當今殘酷的社會競爭中,知識更新的必要性,現實驅使着我,只有抓緊一切可以利用的時間努力學習,才能適應日趨激烈的競爭,勝任本職工作,否則,終究要被現實所淘汰。

努力學習各種科學理論知識,學習各種法律、法規和黨政策,領會上級部門重大會議精神,保證在實踐工作上不偏離正確的軌道。同時,在實踐中不斷總結經驗教訓並結合本職工作,我認真學習,不斷武裝自己的頭腦。並根據工作中實際情況,努力用理論指導實踐,以客觀事實爲依據,解決自己在工作中遇到的問題。希望,將來回首自己所做的工作時不因碌碌無爲而後悔,不因虛度時光而羞愧。

二、恪盡職守,踏實工作

當我們步入神聖的醫學學府的時候起,我就謹莊嚴宣誓過:“我志願獻身醫學,恪守醫德,尊師守紀,刻苦鑽研,孜孜不倦,精益求精,全面發展。我決心竭盡全力除人類之病痛,助健康之完美,維繫醫術的聖潔和榮譽,救死扶傷,不辭艱辛,執着追求。爲醫藥衛生事業的發展和人類身心健康奮鬥終生”。

今天,我不斷的努力着。基層醫療工作,更使用我深深的體會到,作爲一名手術室醫生,肩負的`重任和應盡的職責。按照分工,擺正位置,做到不越位,不離任,嚴格遵守職責,完成本職工作。只有把位置任準,把職責搞清,團結同志、誠懇待人,腳踏實地,忠於職守、勤奮工作,一步一個腳印,認認真真工作,才能完成好本職工作,做好我作爲一名手術室醫生的本職工作。

在門診,往院的診療工作中,我天天隨診。那怕是節假日,休息日,時時應診。不管是在任何時候,不耽誤病人治療,不推諉病人,理智診療。平等待人,不欺貧愛富,關心,體貼,同情每一位就診的患者。做到合理檢查、合理治療,合理收費。

當然,金無足赤,人無完人。我在工作和學習中還有一些不足之處,須在今後的工作中向各位領導和同事們學習,注重細節,加以改正和提高,告別對於自己的驕傲自滿一面,在工作和學習中要堅決改正,爭取在以後的工作和學習中取得更優異的成績,成爲人民心中的好醫生,醫院領導心目中的好職工。

手術室半年工作總結12

手術室是一個救死扶傷的聖地,但同時也是一支默默奉獻、樂於犧牲、團結奮進、敢於吃苦的集體,20xx年上半年在醫院和護理部領導下,在各科的密切配合支持下,針對年初制定的目標規劃,全體醫護人員狠抓落實,認真實施、不懈努力,基本完成了各項任務,取得了一定的社會效益和經濟效益,現將上半年的工作情況作如下彙報:

一、手術室護理質量和護理安全管理的不斷提高

1、上半年共完成手術例,比去年同期多例。在工作緊、任務重、人員少的情況下,全體護士毫無怨言,任勞任怨,尤其是五官科護士張麗英、卜金輝爲了能使手術順利進行常常早來晚走。

2、今年上半年二急診無一例空崗,均能在規定時間內到達手術室尤其是眼科護士史春萍常年如一日,白天正常工作,晚上及週末還要肩負着二急診工作,多年來始終如一。

3、除了完成院裏和護理部制定的各項工作計劃外,結合本科特點組織專科學習,大大提高了每位護士的業務水平。

二、以病人爲中心,爭創一流服務

1、在日常工作中,護理人員時刻牢記“以病人爲中心”的服務宗旨,設身處地的.爲患者着想,凡事都能做到換位思考。

2加強病人在手術期間的安全管理常識及基本知識的學習,處處以病人爲中心,發現問題及時解決,不斷完善。真正做到以人爲本,給病人以安全感和舒適感。

3不斷完善和加強圍手術期護理管理工作,認真做好術前訪視和術後隨訪工作;對進入手術室的每一位患者,我們盡力做好每一項工作,關心病人,加強與病人溝通,減少病人對陌生環境的恐懼,增強對手術治療的信心。

4護士長、質控護士、訪視護士定期到科室隨訪,經常詢問手術配合情況,手術室護士對醫生、患者的要求,對病人提出的意見及建議及時解決。

三、嚴格執行查對制度及護理操作規程

1、對進入手術室的每一位患者認真進行查對及時填

寫患者安全覈對表,上半年患者安全覈對表護理項無一例漏填,合格率100%。

2、嚴格消毒、滅菌、隔離措施是落實,半年來手術切口感染率動每位護士的工作積極性。

 四、增收節支,爲醫院的經濟效益做貢獻。

1、規範二級庫的出入庫制度,加強一次性物品的管理,專人負責,減少一次性物品過期的現象,杜絕跑、冒、滴、漏現象的發生爲我院的經濟效益做貢獻。

2、4月末手術室成立了復甦室,至今運轉正常,既保證了全麻術後患者的安全又使手術銜接的更加順利,同時爲院裏帶來了一定的經濟效益。

3、五月初我們與胃鏡室共同開展了一項性技術無痛胃腸鏡,兩個月來共完成例,隨訪結果非常滿意。提高護士素質,培養一流人才

1全體護士利用業餘時間完成了本科學習任務,全科24名護士本科人,專科人,本科在讀人,通過不斷地學習使大家的思維方式,文明禮貌等方面在潛移默化中都得到了明顯提高;不斷更新觀念,將被動式服務觀念轉變爲主動式服務觀念。

2、合理化排班、新老搭配,更好的發揮老同志的傳幫帶作用,年輕護士從中會得到不小的收穫,分組學習,不斷提高年輕護士的專業水平,逐步完善科裏的梯隊建設。工作業績今年上半年我們完成了多臺大小手術,搶救了多個危重病人,開展了無痛胃腸鏡,建立了麻醉復甦室,但我們仍有很多不足:在管理意識上不夠大膽,不能做到持之以恆。在人性化護理方面,手術病人的訪視還是流於形式在規章制度執行方面,仍有少數同志不重視在論文撰寫、護理科研方面幾乎是空白在以後的工作中我們會繼續努力,爲我院的兩個效益做貢獻。

手術室半年工作總結13

一、崗位責任心

每個崗位都有其特定的職業擔當,護士長是一個需要負責的職業,不能因爲小細節而忽略了自己的工作重心。因此,在上半年的工作中,我始終保持着踏實做好每項工作的責任心,對於生活和學習上的事情,我也始終認真地對待,注重關注同事的動態。所以在工作中,我能夠很好地處理好醫療文件的各種手續,保障了手術信息的完整和準確性。

二、嚴密的時間把控

手術室的時間把控非常重要,尤其是對於一個護士長,更需要非常嚴密的時間規劃。由於手術室的工作本身就非常緊張,我們必須要儘快安排手術,向醫生和病人解釋手術程序,確保手術質量和安全。因此,我在上半年的.工作中,嚴密的時間把控和流程優化方面,做得十分出色。

三、質量監控和安全防範

手術室是治療和診治病患的關鍵環節,手術診治的質量和安全,直接關係到患者的身體健康和生命安全。因此,在上半年的工作中,我注重對手術過程的質量監控和安全預防。我時時刻刻對患者進行監測、記錄和評估,確保患者在手術過程中的生命體徵和感覺的穩定。同時,我還提醒醫護人員在面對突發事件時保持清醒鎮靜,並及時採取相應的措施,使患者儘可能地得到救治。

四、獲得知識、維護技術更新

不斷學習,不斷跟進新的治療方法和手段,是保持護理水平和質量的前提。在上半年的工作中,我注重自我更新,不斷通過關注學術交流和閱讀醫療期刊,獲得新的知識和技術。同樣,我也在實際工作中學習,總結工作體會和經驗,將其轉化爲工作方法,幫助其他同事去提高工作質量。在工作之餘,我也積極參與技術培訓和研討會,力求不斷提升自己的專業素養。

五、積極面對壓力和挑戰

作爲護士長,肩負着工作方向和職業責任,我們的工作中時常會面臨各種壓力和挑戰。在我上半年的工作中,我總是保持着飽滿的工作積極性,勇敢面對各種困難。無論是人員調整,還是工作強度增大,我都能夠逐步解決,幫助同事性情開朗,調整心態,更好地完成工作。

六、協調溝通和合理分配資源

工作是一個團隊合作的過程,任何人都是一個大家庭的一部分。針對這一點,我在上半年的工作中,注重加強團隊的協調溝通,併合理分配資源,使各方協同作戰,爲病人提供高素質的醫療服務。我儘量多地去聽取各個方面的意見和建議,幫助同事解決各種問題和困擾,確保團隊的和諧,爲完成工作提供了良好的支持力量。

總之,上半年的工作總結體現了我作爲手術室護士長的一些特點和應該有的職業技能,雖然有不足之處,但我也在不斷完善和優化。希望在下半年的工作中,我能夠更上一層樓,帶領手術室實現更好的發展。

手術室半年工作總結14

—20xx年上半年,手術室在醫院領導、護理部及各手術科室的密切配合支持下,針對年初制定的目標規劃,全體護理人員狠抓落實、認真實施,圓滿地完成了今年上半年的護理任務,取得了社會效益和經濟效益的雙豐收。

一、完善了各項護理告知程序和各班職責

1、施行各項護理技術操作前有告知,採用鼓勵性語言,動作輕柔,使患者感覺到親人般的溫暖。

2、根據工作量和人員情況適時調整各班職責,保證了手術室護理工作的正常開展。

二、改善服務態度,提高護理質量

1、每月向手術患者發放滿意度調查表,收集病人信息,取得理解、信任和支持,針對工作中的不足,採取相應的整改措施。滿足病人一切合理的要求,爲病人創造溫馨舒適的手術環境,達到滿意度95%以上。

2、嚴格執行消毒隔離制度,消毒隔離合格率達100%。組織全科護理人員學習有關層流手術室的知識,以更快地適應新的工作環境,保證層流手術室的正常使用。嚴格執行無菌技術操作規程,防止院內感染,確保一類手術切口感染率≤0。5%。

3、加強急救藥品的管理,急救藥械完好率達100%。加強急救知識和搶救流程的培訓。並定期考覈,確保了手術搶救工作的`順利完成。

三、努力學習,提高專業技術水平

1、加強“三基”訓練,組織科室人員技術練兵,培訓率達到100%,合格率100%。

2、加強基礎理論知識的學習,每月科室考覈1次,合格率100%。

3、加強繼續教育,積極參加繼教科組織的學習。

4、加強專業知識的培訓,進一步做好健康宣教工作,圍手術期健康宣教覆蓋率達到100%。

四、工作業績

自20xx年1月1日至20xx年6月30日我們共配合完成手術956例,其中婦產科手術456例,外一科手術301例,外二科184例,眼科15例。取得了社會效益和效益經濟雙豐收。

手術室半年工作總結15

一、按照年初的計劃,每月組織一次業務學習,每位同志輪流講課,以提高護理人員

的理論知識和演講能力,半年進行一次理論考試,80分爲合格,合格率100%,上半年進行了一次護理技能考試,達標率100%,每月不定時抽查三基知識和護理技能,以提高護理人員學習的自覺性。

二、每月召開一次以上的科室會,學習時事政治、傳達院務會精神,確保政令暢通。三、嚴格院感管理,認真執行消毒隔離技術和無菌技術操作規程,嚴格執行手衛生標

準,嚴格執行醫療廢物管理,將醫院感染控制在10%以下。

四、加強質量管理,每月定時和不定時進行護理質量檢查:包括環境衛生、院感、各

種登記、過期包、病歷書寫、急救藥品及器材管理等,做到了急救藥品及器材完好率100%,確保了急救綠色通道的暢通。

五、做好手術的'準備和配合工作,確保手術順利完成,做好術前術後訪視工作,嚴格

執行手術核查制度,避免了醫療糾紛的發生。

六、嚴密觀察和處理各產程,避免了滯產、吊產的發生,減少了產後出血的發生。七、積極開展新技術、新項目,今年科室開展了腰硬聯合麻醉和仿生助產儀,收到了

較好的社會效益和經濟效益。

八、做好產後訪視工作,在人員少,工作量大的情況下,科室仍然盡最大的努力做好

產後訪視工作,能上門則上門,不能上門的都全部電話訪視。

九、工作業績:手術1415人次,胎監3238人次,產後訪視2133人次,無痛人流1315人次,順產779人次,搶救病人114人次,接病人428人次,轉病人至成都45人次,仿生助產31人次。