幼兒園後勤工作總結通用15篇

總結就是對一個時期的學習、工作或其完成情況進行一次全面系統的回顧和分析的書面材料，通過它可以正確認識以往學習和工作中的優缺點，是時候寫一份總結了。那麼如何把總結寫出新花樣呢？下面是小編爲大家收集的幼兒園後勤工作總結，供大家參考借鑑，希望可以幫助到有需要的朋友。

一、指導思想：

以幼兒園的指導思想爲指導，以幼兒園五十週年爲鍥機，創造一個和諧、奮進、創新、務實的優秀羣體，更好的服務於家長、服務於幼兒，爲幼兒終身發展打下良好的基礎，穩步提升我園的服務品牌。

二、工作目標：

本學期幼兒園後勤工作將緊緊圍繞幼兒園中心工作務實創新，不斷提高後勤工作水平，提高後勤人員思想業務素質，根據幼兒園實際狀況，搞好園容園貌建設，開源節流，加強財產的管理，食堂的管理，努力使保育水平再上一個新臺階，不斷增強服務意識，使幼兒園後勤工作真正做到服務於教師，服務於幼兒，服務於家長，服務於社會。

三、主要工作：

(一)優化後勤工作人員隊伍，不斷增強保教人員的服務意識。

1、後勤各崗人員要堅持服務的思想，樹立以保教爲中心的整體觀念，把保教工作的需要放在第一位，根據自我的職責做好工作，處理好前勤和後勤的關係。爲50週年大慶做好後勤保障工作。

2、各部門充分體現先行性、服務性、全面性的特徵。

做好期初的各項準備工作，提前制定各類辦公用品、日常用品和食品以及相關的調料品的採購計劃，採取切實可行的措施，將各項複雜瑣碎的工作按必須的程序有條不紊的進行，提高工作效率。

3、加強保育人員的培訓與教育，使保育工作細化、量化，增強工作職責心，提高後勤人員素質修養，進一步規範後勤人員的工作行爲。

每一天的工作中體現“勤”、“快”、“好”三個字，用心主動做好每一天每人每班保潔區的清掃與消毒整理工作，協助教師共同完成教育任務。

4、加強門衛管理，全天有專人值班。

門衛人員按門衛制度履行職責，杜絕上課期間、外來車輛、外來人員來園，影響教學秩序。外來人員來訪需落實來訪手續。

5、各班要建立一日二打掃制度，在保管區內要求做到無紙屑、果殼、垃圾等，教師內無灰塵、蛛網，清潔完好，物品放置有序。

廁所有專人負責，做到無污跡，無異味，持續整潔。

6、開展節儉能手活動評比。

洗滌用品由專人負責。班級和保育人員領用時需履行領用手續，本着節儉的原則使用。

(二)、紮實有序地抓好幼兒園的衛生保健工作。

1、加強晨檢工作，做到一摸、二看、三問、四查。

每一天上午時深入各班巡視，發現問題及時處理，個性要加強對體弱兒的管理以及對患病孩子的全日觀察工作，並運用保健軟件做好記錄，落實到每個班級。對孩子所帶藥品的，請家長認真登記，問清病情，有服用抗生素的有醫院病歷。喂藥前核對準確姓名及劑量、班級，確保無差錯。對缺席的幼兒由班主任進行登記，並跟蹤詢問缺席原因。

2、根據春夏季節的變化，做好疾病預防，加強對傳染病的認識，預防傳染病的發生，做到早預防、早發現、早隔離、早治療。

有傳染病的相應登記在傳染病、消毒登記本上。加強對保健室藥品的管理，定期消毒醫療器械和晨檢室。

3、不斷完善各項保健制度，發揮保健教師的作用，使班級保教工作緊密結合，更好的服務於孩子。

4、配合婦保所做好六一兒童體檢，登記以及兒童每季的體格發育測量及評價工作。

把體檢結果及時反饋給家長，向家長講解疾病矯治的重要性及矯治方法，加強疾病矯治工作。尤其是肥胖兒，對於中度以上的肥胖兒每月要測量血壓一次，以預防其他疾病的發生。對於插班的幼兒務必要有新生入園體檢證明。

5、嚴格衛生檢查制度，繼續實行園內大環境衛生包乾制度，要求分工明確，各負其責，每半月檢查園所內環境衛生及安全工作，發現事故隱患及時採取措施避免發生意外。

6、每月更換保健宣傳欄資料，並配合班級搞活動，運用課件上好每一堂健康課，使孩子明白必要的保健知識，學會保護自我。

並利用網絡平臺向家長宣傳保健知識，更好的與家長溝通。每學期開展一次保健知識講座，加強對幼兒、教師的自我保護教育、安全教育，確保幼兒、教師、園財產的安全。

(三)、做好創安工作。

1、強化全體教職工的安全意識，切實把幼兒的安全置於頭等重要的地位。

各教師在備課、組織幼兒活動和自制教玩具等都要思考安全保護的資料。用餐點時，提醒幼兒注意餐點和開水的溫度。同時做好幼兒來園刷卡、離園交接的工作，使每一位幼兒高高興興的來園，平平安安的回家。

2、提高幼兒生活學習環境的安全係數。

勤儉建園，物盡其用，財盡其效，做好供求維修工作，並進行定期、不定期檢查，發現問題及時處理，同時注意對設備設施的保養維修，並要求全園教職工勤儉節儉和愛護公物，避免浪費和無好處的損耗。每班定期對教玩具進行自檢，排查不貼合安全的教玩具，請專業人員定期檢修園內的水電和消防設施，對戶外的中大型玩具器械進行保養，避免意外事故發生。

3、繼續開展百日安全競賽活動，透過活動的開展，繼續培養幼兒的自我保護意識與潛力，把保護幼兒的生命和促進幼兒的健康放在工作的首位。

(四)、加強膳食管理。

1、科學的的制定食譜。

廣泛聽取教師、幼兒和家長的意見，儘量增加食譜的花樣，並保證營養的均衡，做到粗細、甜鹹、幹稀搭配合理。

2、嚴格執行國家有關食品衛生的規範要求。

廚房每一天一小掃，一週一大掃。並做到成品“四隔離”，用具“一衝”“二洗”“三消毒”，進一步完善食堂、炊具、幼兒餐具的清洗，每週一、四餐具煮沸消毒等衛生工作制度。生熟器具分開使用，廚房工作人員個人衛生做到“四勤”，堅持換好工作服再進入加工間工作。

3、做好食物貯存工作。

由專人負責食品進出倉的登記工作，所有食品隔牆離地至少30公分，同時由專人負責食品的驗收和留樣工作，所留樣品標明日期，並保存在冰箱中72小時。

4、與定點供應商的相關負責人簽訂合同。

實行索證制度，索取經營管理、食品檢驗方面的相關手續。

5、把好採購加工分發食用的每一個環節，把幼兒的健康和安全入在首位，堅決杜絕僞劣變質的食品流入幼兒園。

6、廚房工作人員要鞏固建立a級食堂的工作成果，工作人員要按照a級食堂的標準規範操作，把食堂的工作做到實處。

加強幼兒飲食衛生安全管理，保證兩點一餐準時、保質保量的供應，同時還應備有充足的開水(個性是夏天)，使幼兒對開水的需求得到保證。開展崗位練兵活動，隨時抽查食堂各項工作，檢查結果與每月考覈掛構，提高食堂工作人員的職責意識。(五)、加強園資園產管理，努力發揮有限資產的效益。

1、認真根據資金預算計劃狀況，合理地使用好各類經費，不斷改善和優化辦園條件。

2、加強財務管理，建立健全校務公開制度。

嚴格按照上級規定的收費標準進行收費，並將收費標準向教師、家長和社會進行公佈，落實幼兒夥點賬目的公示制度。合理使用幼兒園經費，在各項開支上做到精打細算，節儉開支，同時，儘量爭取上級有關部門和家長的支持，共建完美家園。每學期對財務賬目審查一次。每月上報結算報表，使園長能掌握資金狀況，合理安排資金。

3、堅持勤儉辦園的原則，用心倡導節儉水、電、煤氣、材料等，減少浪費。

愛護併合理使用園內設施設備，認真做好各類檢修工作，對小型維修工作嘗試自我動手完成，竭盡所能節儉維修經費開支。

4、繼續努力探索物材管理的科學性，進一步完善固定資產的管理，定期檢查各班級的資產狀況，督促加強保管，降低損壞與流失。

期末認真進行資產的清理覈對工作。

四、全體後勤人員堅持說普通話。提高安全意識，加強安全工作。每半月進行政治及業務學習並有記錄。多學習一些保育方面的知識，更好地服務於幼兒，提高後勤管理，爲幼兒園的發展更好地服務。

一學年來，我園後勤工作據《綱要》精神的指導下，本着園本實際情況、腳踏實地完成了又一學年的後勤工作任務，幼兒園後勤工作總結。

一、完善常規工作操作，加強新舊保育員的培訓工作，以提高自身素質。

1、一年來全體的後勤人員都能在各自的崗位上完成工作任務。

熟悉每日工作操作程序，能在規定的時間段完成相應的工作。且每人的動作都很嫺熟有序把整個活動室搞得有條有理。排放整齊，無存在衛生死角。

2、保育員能主動積極的參與教學當中，能幫班科任老師共同配合制定每日活動常規，配合準備教學過程中所需的活動材料。

一年來，園還組織全體教職工進行評優工作，這樣就能對全體教職工更有一種促動的作用，樹立榜樣、起着帶頭的作用。

二、時刻抓好安全工作，確保幼兒園工作安全正常的運作。

安全工作是幼兒園工作的首要任務，在一切工作正常開展前，安全是不可缺少的。每天早上要對幼兒園的整個大環境巡視一遍，確認有無存在不安全的隱患並做好記錄。園成立了一支安全工作領導小組，共同商討如何創建一所平安園所，做到有會議有記錄，定期組織領導組的成員進行安全檢查：電器、線路、活動場地等，工作總結《幼兒園後勤工作總結》。如有發現不安全的地方，馬上進行整改,加強門衛的巡視力度，校警聯繫，爭取取得在離園的高峯期配合共同維持秩序。申請設立校園警示牌減速慢行的路障等。節假日都有分發告家長書，以確保每名幼兒在節假日期間的生命安全。廚房的食品堅決杜絕“三無”產品進入園門。每時抓好食品驗收質量關，發現變質有味的食品，馬上進行退貨處理。食品烹飪食用之前每種食品都要取少量進行留樣觀察直至24小時以後。一年來通過一系列的安全工作措施，確保園平安有序的進行運轉.

三、大力度抓好保健、科學合理安排一日膳食。

保健員勤勤懇懇、腳踏實地的學習，通過培訓,加上實地操作，用心鑽研，現在都能基本上掌握工作的大方向，能獨立完成保健任務，到班級及進行指導衛生工作，配合婦幼所做好防疫接種、體檢等工作。抓好晨檢關，每天入園時保健員做到一摸二看三問四查的檢查工作，發現有病兒、傳染源等馬上做好切斷隔離，保證幼兒安全入園。每兩月做好膳食的營養計算，每日抓好廚房食品來源的登記、驗收，簽好發票單，嚴把關口，以防有變質變味的食品入園。堅決杜絕三無產品。

四、進一步完善園舍環境、爭創優美的育人環境。

一年來圍繞以幼兒健康成長爲核心，努力營造一個適應幼兒健康、快樂成長的良好環境，根據需要添置所需的設備設施.針對園的廚房設施，位置不符合衛生局的要求，因而重新請人設計、畫圖紙送衛生局審批進行重新改進。一些不適應幼兒園幼兒生活的班級、寢室都要重新進行翻修。園環境衛生有責任到人分區到位;保證時刻乾淨。以上爲本學年的工作總結，存着一定的工作成效，但也是着一些不足的工作有待下次進一步努力。如教玩具配備不足，只夠供部分幼兒使用。環境衛生的整潔度不夠。幼兒的午膳營養量中，品種數量有待增加等.

後勤管理工作是幼兒園開展各項工作的基礎，是做好保教工作的保障。一年來，後勤全體工作人員本着全身心服務幼兒、服務一線教師的思想，努力加強自身的政治、業務技能學習，克服了後勤工作點多、面廣、任務繁雜的困難，任勞任怨，認真工作，努力進取，取得了優異的成績，保障了幼兒園各方面工作的順利進行，現將20xx年後勤工作總結如下：

一、重視後勤工作人員的政治思想學習，提高後勤工作人員的服務意識。

一年來幼兒園領導非常重視後勤工作，進一步加強了對後勤工作的管理，不定期的組織學習，召開後勤人員工作會議，在學習的同時認真對照職責要求，總結工作中的得失，肯定了後勤人員思想上、工作上的進步和成績。並指出工作中存在的不足之處，提出改進的意見和方法。後勤工作雖不起眼，但他直接關係到幼兒園每個孩子的健康，少了就不行。由於對工作的重要性有了進一步的明確，後勤服務有了進一步的提高。

二、加強後勤管理，嚴格執行安全防範制度

（1）爲了更好地做好安全工作，後勤人員定期對幼兒園設施進行檢查，查找園內不安全隱患，發現問題及時採取措施加以消除，確保幼兒的安全。並建立了安全檢查檔案，及時總結和改進安全工作。

（2）今年，爲了確保保健工作的有效開展，在幼兒園人員緊張的情況下，又從班級抽調一名具有資格證的老師到保健室開展保健工作，使保健工作有了進一步的提高。保健室對保健室內的藥品、消毒物品、治療器具等分類擺放，定期檢查，及時更換過期、失效的衛生用品。對於有毒藥品，單獨存放，妥善保管。

（3）堅持執行《食品安全法》等文件規定，嚴把食品採購關、加工關，不購買腐爛、變質的食品。存放食品有專人專門管理，其他人不得進入食品加工間和操作間，嚴禁外來人員出入廚房。

二、衛生保健工作

1.抓好新生入園體檢關及幼兒的預防接種工作

幼兒園是一個特殊的教育機構，每學期都有新幼兒入園。爲了保證幼兒的身體健康，按照幼兒園的規定，凡入園幼兒必須到市婦幼保健院體檢，各項體檢指標正常，方可辦理入園手續，杜絕了一切病源的流入。同時對新生預防接種疫苗一一登記，發現有缺漏的及時通知家長帶幼兒到衛生部門補打相應的疫苗。本年，請婦幼保健院專業醫生爲我園幼兒體檢1次，我院保健室爲幼兒測量身高、體重、視力1次；

2.認真抓好衛生消毒工作

園內製定了一系列的衛生消毒規定，班級、食堂嚴格按照有關規定對幼兒的玩具、餐具、生活用品等其它物品進行消毒，並作好消毒記錄。班級保育員認真作好班級衛生及環境區的清掃工作。被褥、牀單、褥套、毛巾定期清洗，定期晾曬。分管園長不定期的對衛生保健工作進行抽查、督促指導保育教師作好衛生保健工作的每一環節，確保了幼兒在一個乾淨、溫馨的環境中健康成長。

3.合理安排幼兒的膳食

幼兒園成立了有園領導、保教人員、炊事員及家長代表組成的夥委會成員。每半個月召開一次夥委會，制定幼兒的膳食，力爭幼兒的三餐一點色香味美，各種營養配餐符合營養學的標準。同時管理食堂的後勤人員常深入班級、食堂、檢查飯菜質量，指導炊食人員提高烹調技術。

4.認真踏實的作好傳染病的預防工作

在傳染病多發期，幼兒園後勤有關人員高度重視傳染病的預防工作：每天認真作好晨檢，把好幼兒入園第一關，上下午不定時的到班級隨檢，發現問題隨時解決。同時保健室出板報，向家長宣傳傳染病病的有關知識、臨牀症狀、預防措施等。杜絕了傳染病的發生。

三、食堂飲食管理方面

本年度在幼兒園領導的重視下，加大了食堂工作人員的管理和培訓工作，食堂工作有了明顯的改觀。爲了保證孩子足夠的營養量，嚴格按照幼兒營養標準認真制定好每週食譜，做到配餐營養科學化、飯菜合理多樣化，增加了幼兒的進食量。幼兒園的伙食狀況也受到了家長的好評，得到了社會的認可。

四、財務財產管理方面：

1.加強財務人員職業道德教育，幼兒園在建立健全財務人員崗位職責的基礎上，進一步對財務人員進行財務知識、職業紀律、愛崗敬業的教育，從思想上提高認識，從行爲上規範管理，牢固樹立爲教育教學工作服務的理念，報賬員、採購員、保管員在工作中雖然分工明確，各負其責，但是她們能積極配合，團結協助，一切爲教學工作第一線服務，較出色地完成了本年度的工作。

2.科學有效的管理幼兒園的資產和資金，並且合理的使用，使其發揮出最大的效能。財務人員年初按上級財政部門的要求，編制了幼兒園本年度經費預算報告，在執行的過程中，嚴格遵守量入爲出的原則，每月按計劃保證教職工工資、公積金、醫療保險金，養老金等個人基本支出，辦公費、差旅費等公務性經費支出本着勤儉辦學、計劃管理的原則，優化支出結構，嚴格執行收支兩條線的規定。財務人員嚴格把關，未經審批的原始單據一律不得報銷。加強預算外經費的管理，按其來源及時上繳財政專戶，按程序撥入，正確合理的使用，發揮最大效益，爲幼兒園的建設和發展發揮最大的作用。

3.爲了加強幼兒園收費行爲和財務開支行爲，進一步落實財務管理制度，幼兒園嚴格執行物價、財政等部門覈定的收費標準，按規定收取各類費用，及時向家長公佈收費依據、收費項目、收費標準，提高了收費行爲的透明度，自覺的接受社會和家長的監督，收費工作管理到位。

五、圍繞幼兒園的中心工作，協助幼兒園做了如下工作：

1.部分班級衛生間地面有白灰滲出，後勤人員及時清理，保證了幼兒活動和生活環境的安全和整潔。

2.及時做好各班生活衛生用品的購置工作，保證了保教工作的順利開展。

3.食堂人員結構作了新的調整和分工，從原來的八名炊事員調整到現在的六名炊事員，購置了切菜機、切肉機，保證食堂工作的正常行轉。

4.今年在資金緊張的情況下，園裏多方籌集資金，爲幼兒園安裝了電子屏，各班安裝了電視機和熱水器，更換了班級的門，粉刷了幼兒園外圍的牆面。

5.園內各種大型活動（六一、元旦）的開展，後勤人員都能積極做好籌備工作。

總之，一年來，全體後勤人員在幼兒園這個溫暖的大環境下，團結協作，爲幼兒營造了一個整潔、明淨、美麗的生活和學習環境，爲幼兒的安全、健康提供了保障，爲教育教學工作的順利開展提供了方便。

在今後的工作中，後勤工作人員將加強學習，提高自身的修養，努力改善服務質量，把後勤保障工作做的更好、更紮實，使我園真正成爲服務更規範、管理上臺階的幼兒園。

20xx年時催人奮進的一年，在公司、中心領導的親切關懷指導下，在全體教職員工的共同努力下，我們東方幼兒園在各項工作中都取得了較好的成績。幼兒園的後勤工作事情雜而散，可謂是“剪不斷，理還亂”。但本學期在園領導下，後勤工作圍繞幼兒園的中心工作，對照幼托機構衛生、安全的標準，全體後勤人員以團結、協作、友好的精神，認真完成了各項工作。現總結如下：

一、重視後勤人員的思想學習，提高他們的服務意識。

本學期我們有計劃的堅持加強了對後勤人員的政治思想和業務的學習，每月定期召開一次後勤人員工作會議，學習內容以《幼托機構衛生保健工作手冊》爲主，在學習的同時認真對照職責要求，總結和分析工作中的得失，肯定了後勤人員工作上進步和成績，指出工作中存在的問題，提出改進的意見和方法。通過學習後勤人員的服務意識得到的提高，用她們的話說，工作不分貴賤，後勤崗位雖不起眼，但它直接關係到幼兒園每個孩子的健康，少了就不行。由於對工作的重要性有了進一步的明確，本學期後勤服務的質量有的新的提高。

二、珍愛幼兒生命，提高衛生保健水平。

1、幼兒教育在提高幼兒的生存、保護和發展水平方面擔負着重大的責任，我們本着保教並重的方針盡最大的努力做好幼兒的保育工作，創設並不斷完善衛生、健康、安全的教育環境。2、幼兒健康管理方面，本學期園領導在教師緊缺的情況下，認真做好每天晨間檢查工作，把好幼兒安全健康入園的第一關，並根據保健要求，本學期重視了對患病兒的全日觀察，嚴格了對藥物的管理，於保健醫和班級老師共同填寫好全日觀察記錄和幼兒服藥記錄。秋季尤其在“手口足病”和“H1N1”甲流流行期，進行了加強性消毒工作，我們制定了預案，進行了多次演練．對個別患兒做好了隔離。使各班的發病率控制到最低，也使得各班幼兒因病缺勤率降至最低。

2、安全管理方面，本學期我們一如既往地重視和加強了安全防護和安全教育工作，全園上下始終將幼兒的生命和健康視爲首要。具體做法：每天一次由專人對大型玩具、電器設備、班級設施及食堂等進行了全面的檢查，每次有檢查記錄，發現問題做到及時維修或上報。並建立了鎖大門的制度,並督促門衛把好大門關。結合健康活動，要求各班老師加強重視對幼兒的安全知識教育，提高幼兒的安全意識。每週的衛生工作檢查都有園領導親臨，由於全園人員的安全防範意識加強了，本學期無任何意外傷害事故的發生。

3、食堂飲食管理方面，本學期在學校領導的重視下，我們對食堂人員進行了業務培訓工作,其次我們又根據他們的各自情況作了職責分工，使他們真正起到了各取所長，各投其好的作用。爲了保證孩子足夠的營養量，保健醫嚴格按照幼兒營養標準認真制定好每週食譜，做到配餐營養科學化、飯菜合理多樣化，增加了幼兒的進食量。本學期與往年同期相比，穀類食品的用量增大了。

4、環境衛生管理方面，我們始終以示範化幼兒園衛生合格標準爲目標，明確園內後勤工作人員各崗位職責，衛生區域的劃分也根據各人所長，分工到人，責任到人，堅持每週一次檢查，堅持按着中心制定的衛生標準話方案執行，並每次於園領導親臨檢查，確保了孩子生活在一個清潔衛生的環境裏。

但是在過去的工作中存在一定的不足，個別員工的思想滯後，有待於進一步的提高，服務意識也需不斷的增長，缺少創新的思想、創新的主動性。

總結是爲了更好的開展、提高班園水平，明年我們要適應新形勢的要求，認真學習標準化服務，拓寬生存空間靠細化管理，充分調動每位員工的積極性、創造性、實現家長、幼兒滿意在幼兒園、放心在幼兒園。成績智能代表過去，而過去帶給我們得確實無盡的財富——經驗，我們大化幼兒園的全體教職員工將會以百倍的努力，在托幼中心的領導下繼往開來，爲幼兒做好後請保健工作．

以園務計劃爲指導，全面解讀、領會《幼兒園教育教學指導綱要（試行）》的精神，堅持加快發展爲主題，以改革創新爲動力，以科學管理爲手段，在園領導的重視、關心和指導下，全體後勤人員以團結、協作、友好的精神，認真完成了各項工作。

　　一、營造良好和諧的育人環境

1．徹底改善辦園條件。政府投資了1000多萬元給我園異地新建了目前這所外觀和硬件設施極具現代化的、農村一流的幼兒園，其外觀漂亮實用、結構合理、場地寬敞、設施與功能齊全，佔地面積10483㎡，建築面積4451㎡，戶外活動場地面積4918㎡，綠化面積3817㎡，幼兒人均佔地面積38.97㎡，人均建築面積16.55㎡，人均戶外活動場地面積18.28㎡，人均綠化面積14.19㎡。全園配有視頻監控系統、周界報警系統、緊急按鈕、校園環繞音響1套、大型液晶電子顯示屏1個、數碼相機3個、投影機2只、多功能室的多媒體、音響等電教設施設備1套；園內還設有美術室、圖書室、建構室、棋類室等教學輔助用房。萌芽保健室按蘇州市的標準要求設計佈局，並塗色、裝潢、添置傢俱及所有的衛生保健設施和用品。食堂規模大，設施齊全，佈局合理，符合衛生監督部門的標準要求。各班活動室、盥洗室、臥室配套使用，班班配有液晶47寸電視機1只、電腦2臺、投影儀1只、鋼琴1架，及各種玩具、遊戲材料等，既滿足了幼兒各類遊戲和活動的需要，同時也保障了幼兒的安全。

2．積極創設優美、整潔的環境。新園：旨在建設一所以自然的、具有農村田園生態特質和角色遊戲、家長工作相結合的家園式的園所環境。以紫藤長廊綠化——中小型戶外活動器械——沙坑、戲水、山坡、綠地——大型玩具——四季花卉樹木——飼養角、種植角——彎曲的鵝卵石小路、木樁等環繞整個校園戶外場地，給孩子們營造一個盡情享受的快樂家園，讓戶外設施成爲孩子們嬉樂的場所。老園：各班級做到窗明几淨、衛生無死角。公共衛生區的衛生責任到人，並對各班級的物品擺放、衛生、消毒工作定期進行評比和公佈。

　　二、加強後勤隊伍建設

1．堅持每月進行保育員學習、培訓。本學期進一步學習了《新綱要》的精神、認真學習貫徹上級文件精神，細學《保育工作手冊》，使後勤保育工作細化、量化，增強工作責任心，盡力協助老師共同完成保教任務。通過建立保育員檔案，加強後勤人員的思想工作，引導他們確立保教意識、服務意識，樹立工作主人翁精神。本學期舉行了“擦洗桌子”、“整理牀鋪”等崗位競賽活動，以促後勤工作規範化，提高保教質量。

2．根據後勤工作的需要，繼續挖掘保育員中的積極因素，設立了“小組長”，以良好的氛圍，團結協作的精神，紮紮實實做好每天的配班、消毒等各項保育工作。

3．進一步規範和落實“日常規範操作”，加大督促和檢查的力度，使每位保育員能明確“日常規範操作”的要求，提高保育質量。

4．加強指導、督促和檢查食堂的食品衛生、規範操作。組織食堂工作人員進行了《食品衛生法》、《食堂採購人員要注意的事項》、《食物中毒的有關事項》等內容的學習和培訓，進一步明確各崗位的職責，日常規範操作，把幼兒的安全、健康放在首位。

　　三、不斷完善衛生保健工作

（一）完成托幼機構衛生保健臺帳。

1．科學合理地制定食譜，及時完成營養分析。

嚴格按照婦保所六大營養素：蛋白、脂肪、碳水化合物、維生素、礦物質、水的規定及幼兒每人每天攝入量標準，根據季節特點，綜合考慮經濟、營養、可操做性等因素，制定出適合幼兒口味，有助於幼兒消化吸收的食譜。每日觀察幼兒進餐情況調整食譜。每月按時完成一次營養分析，召開膳委會會議，公佈營養分析結果，聽取各方意見，不斷提高食譜質量。

2．做好晨間檢查、全日觀察記錄。

認真執行晨間檢查制度，做到“一摸二看三問四查”，判斷幼兒健康狀況，及時篩檢出患傳染病的幼兒。若發現有患傳染病的幼兒入園，立即進行隔離觀察，並及時通知幼兒家長。所在班級進行消毒，防止病情擴散。實行保健老師喂藥方法，做好服藥幼兒的登記、家長簽名工作。按時給患兒服藥，喂藥時覈對班級姓名。

3．認真做好衛生工作，臺帳資料齊全、規範，隨時接受檢查，確保幼兒園衛生達標。本學期在市衛生合格園檢查中，我園資料齊全且詳盡，工作到位，收到了領導的一致好評，最後以93的高分取得了優秀等次。

（二）認真做好衛生宣教工作。

1．根據各年齡階段幼兒認知水平的不同，各班制訂出了安全、健康、體鍛方面做到的內容。期初有計劃，期中有活動方案、活動過程記錄，期末有這方面的各類總結。

2．每月更換衛生保健宣傳櫥窗，進一步向家長宣傳科學育兒的知識。

（三）切實加強膳食管理。

膳食管理工作是保教工作的基礎，也是家長最爲關心的問題。本學期在原有的經驗基礎上，嚴格把好了菜質量驗收關和菜的數量關。根據帶量食譜購菜，不買半成品菜，蔬菜不進行市場加工，保證了菜的新鮮和衛生，也保證了菜的質量。在數量上求足量而不浪費，就是以幼兒標準用量爲主，從幼兒自身實際出發，保證幼兒喝足吃飽儘量少浪費不浪費。在烹飪上追求色、香、味、形懼全，認真處理好膳食中的各種成分，做到粗細搭配、葷蔬搭配、乾溼搭配、鹹甜搭配。能按時公佈“本週食譜”，合理使用好幼兒的伙食費，讓家長放心滿意，無投訴。

　　四、做好財務工作與財產管理

財務管理是一項技術性、政策性、原則性很強的繁雜工作，其基本任務是要貫徹勤儉辦學的方針，堅持爲教育教學服務，充分發揮資金的效益。因此，幼兒園在財務管理過程中，必須做到統一領導，統籌兼顧、集中管理、全面安排、量入付出、節約使用、提高效益。

1．幼兒園資產細緻管理。做好幼兒園資產管理工作是完成辦學任務的物質保證，我們以“實事求是、量力而行、保證重點，統籌兼顧，綜合平衡”爲原則，添置、調配好幼兒園資產，並對資產逐一認真進行登記，注意平時的保管。健全制度，規範操作。對幼兒園財物注意及時清查，合理使用，減少浪費，做到胸中有數，家底清楚。辦公用品、教學用品由專人負責保管，教師領用、借用均進行登記。

2．重視維修，注意保養。平時要定期對校產進行檢查，及時維修、維護，及時消除事故隱患，充分發揮使用效能。同時也是爲了保證師生有一個舒適、安全的工作、學習環境。

　　五、重抓安全工作

安全工作是幼兒園各項工作任務的重中之重，也是後勤的重點工作之一，因此，本學期我們突出重點，狠抓管理，有針對性地加強薄弱環節，切實增強師生的防範意識和能力，大力搞好幼兒園的安全工作。主要落實在以下幾方面：

1．加強安全教育，提高師生防護能力。

我們主要分了教職工、學生、家長三個層面進行：

一是加強對教職工的安全培訓。期初園長與各崗位、各教職員工學習並簽訂了《安全工作目標責任書》，強化安全責任目標意識。加強安全法律法規的學習，增強安全法制觀念；定期召開有主題的安全會議，組織全體教職工進行了消防知識講座並進行了相關內容的測試。

二是加強對幼兒的安全教育。每個班圍繞制定的安全教育計劃，有針對性地開展好以提高幼兒自護、自救、防災、逃生能力等方面的安全教育活動，增強幼兒的防範意識和能力，掌握基本的遇到危險時自護、自救、逃生和報警的方法。同時，我們根據幼兒的實際，又以年級組爲單位認真開展了安全主題教育活動。如：大班組開展了《走在大街上》、中班組開展了《紅燈停、綠燈行》安全主題半日活動，從不同層面教育了幼兒注意馬路上的安全，增強了交通安全意識。

三是加強針對學生家長的安全教育。我們注意加強與家長的溝通與聯繫，建立學校、家庭、社會相結合的安全管理機系；向家長髮放了《告家長書》等安全教育宣傳材料，和家長簽訂了《家長幼兒安全承諾書》，增強家長的安全意識，形成齊抓共管的局面。

2．完善應急預案，加強逃生演練。

我園進一步完善各項應急預案，做到全面、具體、詳細、實用。根據預案進行相應的自救演練，如：我們定期不定時的進行防火、防震等方面的演練，切實提高幼兒應對突發事件的能力，確保突發事件發生時將損失降到最小。

3．深入排查隱患，限時整改到位。

我們隱患排查有兩個重點：一是對活動室、活動器械、食堂、廁所等建築，進行徹底排查，對排查出的問題，分情況進行處理。二是對消防設施、應急照明、指示標誌等基礎設施進行排查，對於檢查出的器材損壞的，立即按要求進行修復並保證其正常使用。

4．指導、督促和檢查食堂的食品衛生、規範操作，保障幼兒身體健康。

一是對食堂等場所實行嚴格審查制度，並將制度到位，責任到人，把好各個關口，做好進貨、驗貨、入庫、清洗、烹飪等過程，把食品安全隱患拒之門外。二是加強對食堂人員的法紀教育和培訓，本學期進行了《學校食堂衛生管理的有關法律法規》、《食堂從業人員和分餐人員的衛生要求》、《食堂採購人員要注意的事項》、《食物中毒的有關事項》等內容的學習和培訓，進一步明確各崗位的職責，日常規範操作，把幼兒的安全、健康放在首位。並建立了嚴格的食堂衛生管理制度，園部做好抽查和定期檢查工作。

5．加強門衛值班制度。

閒雜人等一律不準進入；生人找人一律問清原因並登記；領導來訪也要詢問登記。

本學期，我們後勤部門的工作人員在中心主任和園長的領導下，認真、踏實地完成了各項工作，但還存在不足，有些工作有待在下學期的工作中不斷完善。如：1．探索物材管理的科學性，不斷完善固定資產的管理。2．加強一日各環節的隨機抽查。3．進一步加強後勤隊伍建設。一是業務學習與實際操作；二是思想素養與勞動紀律；三是督促、抽查與評優。從而提高後勤隊伍的整體素質和後勤工作的質量，最終提升幼教中心保教工作的整體水平與整體質量。配合各個部門力爭把牌幼建設的更好。

一說到幼兒園，人們的心中自然浮現一幅最美的畫：春花秋果、各種各樣的玩具、天真的小朋友、熱情洋溢的教師、嚮往的樂園等等。小朋友是花，燦爛如花；教師是花，歌舞如花、微笑如花；校園如花，處處有花；管理是花，和諧如花……所以我要說它賽過2008年北京奧運會上張藝謀策劃的那一幅世人驚奇的畫卷。因爲我們的畫卷不是排練表演而成，它真實而美麗，秒秒在成長，分分在變化，時時在感動，天天在收穫。世問人間還有那枝梅勝過它？隨手摘來幾枝，芬芳醉人肺腑。

一、亮點在計劃中閃耀

“兵馬未動，良草先行”，這就是後勤工作的重要所在。幼兒教育是一個特殊的教育，它啓迪人的心智，淨化人的心靈，培養人的氣質、信心和快樂，奠定人生的健康和幸福，成就人生的意思和成功，要做到這些，呵護這些幼苗健康快樂成長，爲他人生的輝煌奠定基石，我們的保教更爲重要。後勤則擔負着人生最大的本錢——健康這一責任。因此人人都知道自己的責任所在，深知責任沒有任何藉口，明白 “後勤不後，引領全園”的作用。所以做一切事情，都走在前面，先行一步，按計劃一步一步的實施，只有這樣我們的工作纔不會滯後，因爲後勤工作很好的開展，我們的教育教學教研才得以順利開展，才能開花結果，我們的保教育任務才如此順利完成。

1、利用暑假，我們完成了東教學樓梯的粉刷，正樓一層牆面的徹底改刷，門窗更換，讓整個幼兒園煥然一新。

2、裝飾兩個樓梯，圖案兒童化，特色化，美觀化。擺放好遊戲活動器材，供孩子們自由取放玩耍。做兩個不鏽鋼箱，專放球類和套圈。爲開展體育活動和幼兒鍛鍊身體提供了保障，成爲我園的一個特色。

3、開園前購買開園所需要的一切用品。包括打掃衛生的用品，生活用品，學習用品，食堂用品，教師用品、醫務室所需用藥。爲我園工作的順利開展提供優質服務。

4、打印好各班的消毒記錄和晨檢記錄表，工作不滯後。

5、因學生奶的配送困難，加上教師分發也辛苦，因爲“每天一斤奶，強壯一個民族”，爲了孩子的健康成長，我們主動要求他們利休息時間送來，並利用休息時間分好各班的牛奶，方便老師週一早晨領取。

6、關愛教師，我們聯繫好，並做好全體教職工的體檢工作。

7、爲了我們的衛生保健上檔次，經得起省級部門的檢查，我們有計劃的完成省婦幼保健院來園檢查的各項指標要求和硬件上的要求。

8、爲了不影響幼兒的一日生活和安全，我們利用休息時間修補樓梯地磚、中五班和實驗班的廁所攔板牆，改水管道等等。

9、勤儉節約是我園的優良傳統，所以暑假換窗戶時，就把玻璃下好保成，冬天一到，就把各班窗戶玻璃補好。讓幼兒有溫暖的教室裏活動。

10、按要求和計劃，每週五對各班衛生進行檢查從不鬆懈，並完成了放假前各班幼兒的身高體重的測量。

11、爲了豐富幼兒活動內容，我們又花三萬元購買了大型多功能組合室外玩具，也爲我園添了一道亮麗的風景。

12、考慮高層樓教師每天下樓打水不方便，也爲了確何教師有更多的時間關注幼兒的安全，我們在東四樓和三樓的教室分別安裝了飲水機。方便幼兒和教師取水。

13、爲了豐富教職工的生活，親近大自然，放飛美麗的心情，也爲了增添節日的氣氛，我們如期開展了國慶節遊仙姑山和慶元旦長跑活動。

以上所做，充分體現我們園長的教育情懷，給教師營造一個寬鬆、寬容、寬厚的工作環境，用真誠和真愛善待孩子和教師。充分體現園長“在管理的視野中，教師第一；在保教範疇裏，孩子第一；對教師的要求中，健康第一”的科學管理模式。在這個溫馨和諧的大家庭裏，大家是幸福的快樂的，收穫是最豐碩的。我要說在不平凡的20xx年裏，我們的小朋友在教師的精心呵護下健康快樂的成長，沒有出任何事故，是我們最大的收穫和喜悅。我們還有另一份收穫，那就是分享了孩子的成長、感動和快樂。不是嗎？我們每天被孩子的一語一動感動着。

二、平安是福

鄭板橋有兩句名言，一是“難得糊塗”，說的是大智若愚的人。這不是平常人所能“糊塗”的。一是“吃虧是福”，說是的不要因吃虧而影響了心情和健康。這是我最喜歡和用來安慰自己的名句。健康是福，道理人人都懂，而真正時時能把健康放在第一位的人並不多，大都是在失去了健康時，才悟出其真諦。而我們從園長到教師，無論是從責任還是對幼兒的愛護上，這點是理解最透最切的了。把孩子的健康平安成長放在工作的`第一位。時時緊拉安全這根弦。我們要送給孩子們人生最大的財富——健康和身體和健康的心理。

1、 食堂工作

食品安全責任重於泰山，食堂工作人員深知自己的職責所在，我們制度到位，責任到人，所以在進貨、驗貨、入庫、清洗、烹飪過程中，絲毫沒有馬虎，把好各個關口，把食品安全隱患拒之門外。我們食堂的四位工作人員，是全園年齡最大的，也是每天全園起得最早的，爲了給孩子和教師更好的飲食服務，樹立“孩子的健康是吃進去的”道理，他們合理安排營養食譜，他們盡其所力，做到粗菜細做，一菜一湯，營養搭配，渾素搭配，色香味俱全。孩子和教師都喜愛吃。每次上級部門來園檢查，都得到他們肯定和讚揚。我們要再接再厲，把食堂工作做得更好。

2、衛生方面

大家都知道衛生整潔是幼兒園的臉面，外來的人不管是內行還是外行，第一眼看的就是環境衛生。所以，我們對各班有衛生要求，有班級衛生檢查制度，各班保育員能按要求盡職盡責的做好本職工作，各班地面潔淨，教寢室整潔，廁所無異味無圬，做到勤洗勤曬勤換，真正做到窗明几淨，整齊有序。我們園現在終於是四季有花，秋有果了。看到種了多年的枇杷終於開花了，就有一種成就感哦。整個環境綠樹紅花，地面和玩具相映，衛生美觀，真正成爲了小朋友的樂園。

3、保健方面

生一個健康的孩子不難，帶出一個健康的孩子纔是最難的。我們就是帶出一個個健康孩子的幼兒教師，所以我們的工作是平凡而偉大的。這要付出的是愛心、耐心、精心、熱心、誠心，我們教師都做到了。一日活動中處處爲幼兒的安全考慮，保護好每一個孩子，照顧好每個孩子的吃喝拉撒，開展體育活動提高幼兒的體質，還要在教育教學中傳授幼兒自我保護的知識，孩子小，沒有自我保護意識，所以更需要我們的精心照料。所以說教師們是我園最辛苦的人。保育員做到每週空氣消毒，並填寫做記錄，能做到餐餐碗杯勺消毒，關心每個孩子的身體。

做好傳染病時消毒、隔離和宣傳工作，向家長髮放關於腮腺炎有關知識宣傳單780份。做好幼兒的預防接種工作，發放預防接種宣傳單，爲幼兒接種了流感疫苗和脊髓鹼質炎疫苗兩次。一切爲了孩子，做到物盡其用（體育器材、球室開放，不厭其煩的擺放和打掃衛生），人盡其才（會做能做就是儘量去做），親力親爲，及時處理幼兒的外傷，及時補修各班的櫃、窗、鉤、桌椅，及時疏通班上的下水道，只要能做的，及時發現及時解決，不留安全隱患。後勤工作多而雜，註定要會做能做還要動心思去做好。能及時服務好教師和孩子，纔是最大的快樂！

三、不要讓“忙碌”主宰生活

都說人生沒有十分的幸福，八分幸福纔是最美麗的幸福。不要因爲追求十分的幸福，忙碌得沒時間去享受健康、感動和天倫之樂。請停下匆忙的步子，欣賞身邊的風景。是呀，我們天天就是這樣忙碌着，從沒有離開過“快”字，領導要求職工上班快點，任務完成快點，做事快點……，老師要求小朋友快點吃飯，喝水快點，走路快點，動作快點，入廁快點，入睡快點，作業快點……沒完成的任務是因爲太忙，許多事情沒來得及考慮和處理也是因爲忙，那麼，請不要讓忙碌主宰了我們的生活。

1、進一步加強學習，提高全體教職工的管理水平和業務素質。樹立終生學習的思想，做一個新時代的教育者。

2、進一步加強幼兒園的建設，爲教師和孩子提供更溫馨的生活學習環境。樹立我園形象。

3、積極與上級或其它部門聯繫，建立合作關係，爲發展我園作出努力。

4、外面的世界很精彩，外面的教育有特色，我們走出去，請進來，不閉門造車。

5、我們逢會講安全，強調食品安全和幼兒的安全，卻忽視了對教職工進行安全教育和自我保護意識的提高，認爲是大人，不需要天天講，會會說，這次看來，對教職工進行安全教育也是必要的。

6、爲了更好的照顧我們的孩子，保育員每月至少集中學習業務一次。

7、爲了進一步加強食堂管理，做到管理科學，業務精通，飲食有特色，每月總結一次，集中學習一次。

8、進一步完善各種制度、考覈制度和執行力度，加強管理和學習，提高我園的保教質量。

後勤工作的這一年，是對自己各方面能力提高最快的一年，同時也是自己的心態等自身素質提高最快的一年，並且在這個工作平臺上，使自己越發的成熟，在這裏要感謝的人很多，領導、同事等等，都給予了我非常大的支持與幫助，促使自己在這樣的一個工作崗位上更快更好的成長。

後勤工作不是一個人的工作，它要着眼於幼兒的整體發展與運行，站在幼兒園的角度來規劃後勤工作的開展，服務於幼兒園大局和各項教育教學中心工作，因此我園後勤工作人員都能從幼兒園整體工作出發，努力提高自身的工作能力和效率，配合領導做好幼兒園的各項工作：

一、關心幼兒生活，辦好食堂膳食管理

本人在幼兒園後勤廚房工作整理都有多年了，每天堅持6點鐘回到幼兒園工作，不管天氣多麼寒冷，多麼炎熱，我總是自覺去克服困難，嚴格按照幼兒園廚房工作條例，認真做好自己份內工作。我的工作可能是微不足道，既然幼兒園領導相信我，把這份工作的機會給予我，我就要對得起幼兒園，對得起家長和孩子們，做好自己的工作，讓家長們滿意，讓領導放心。爲了讓家長放心，讓幼兒能在一個安全的環境中生活成長，就要做好食品安全衛生工作，聆聽教師、幼兒和家長的意見，保證營養的均衡，做到粗細、甜鹹、幹稀搭配合理。

二、嚴格執行國家有關食品衛生的規範要求

1、廚房每天一小掃、一週一大掃，並做到成品“四隔離”，生熟器具分開使用個人衛生，做到“四勤”，堅持換好工作服再進入工作間，堅持做到工作臺隨用隨清，堅持戴口罩，下班前做好各項檢查方可離開。

2、做好食品貯存工作，食品進出倉專人登記，做好取樣工作，所留樣品表明日期，並保存在冰箱中48小時。

3、把好採購、加工、分發、食用的每一個環節，把幼兒的健康和安全放在首位，堅決杜絕僞劣變質的食品流入幼兒園，勤儉節約和愛護公物，避免浪費和無意義的損耗。

4、保證每一餐準時的保質保量的供應，切實把幼兒的安全置於頭等重要的地位，使每一位幼兒高高興興的來園，平平安安的回家。

5、手足口病現又進入高峯期，要樹立防病責任意識，做好防控工作，有效地進行消毒，盡全力阻斷一切幼兒患病的可能，以保證每一位幼兒的身體健康。本着一切爲了孩子的精神，努力配合園內做好後勤保障工作，因爲我們要把好安全關，對孩子的一切負責，這是不能有絲毫馬虎的。爲打造平安校園，再創工作新佳績而努力。

三、加強科學管理，努力實現辦園水平現代化

我園接受專家的評估，專家通過聽取彙報，分組查閱檔案資料，下班聽課，教師問卷，教師座談等方式，對我園進行資歷評估。專家從幼兒園管理，教師隊伍建設，園舍建設，教育教研工作，保育工作，幼兒發展，社會影響等指標進行逐項評價，我園以高分數通過評估驗收。我園不斷強化內部管理實施“以人爲本”的人性化管理模式，努力形成“敬業團結，務實創新”的園風，幼兒園不僅在社區和廣大的家長中贏得了良好的聲譽，而且還受到了領導與同行的好評，並於20xx年x月以優異的成績順利通過。

四、做事的效率、顧此失彼的改進

在評估前的日子裏，面臨的任務是非常巨大的。面對這麼大的工作量，我的內心感到強大的壓力，但是我園教職工卻都十分重視，積極投入，許多教職工犧牲了所有的休息時間，節假日都在加班加點，在最短的時間內完成評估任務。迎評，已經滲透到了幼兒園的每一個面，每一條線，每一個點上。自己能做到發揚團隊精神，按照園長的指標去做事，保質保量，盡本份做事，安全至上，排除各種困難，認真完成各項工作任務。

令我感動的是我們幼兒園教職工對這次迎評工作投入汗水，所謂見微知着，無論我站在哪裏都能看見爲迎接評估而忙碌的身影，一個角落，一個細節，都是對我的一份感動。因此，評估中我嚴格要求自己，評估後我更要嚴格要求自己，以責任感和緊迫感抓緊抓好各項工作，爭取更好的成績。

幼兒的發展和幼兒園的發展都離不開後勤的支持，晨曦幼兒園的後勤工作一直圍繞配合保教工作來開展。始終以創建安全文明學校爲目標，腳踏實地完成了又一學期的後勤工作任務。全面提高了幼兒園的保教質量。

一、安全保衛工作

1．我們要求教職工必須把幼兒安全工作放到工作的重中之重的位置來對待，採取積極有效的措施，堅決杜絕不安全事故的發生。

2．建立班級安全制度。定期對班級設施進行安全工作檢查。班級的活動室、寢室等設備設施要經常進行安全檢查，檢查要深入細緻，發現隱患及時上報、清除。防止發生失火、觸電、砸傷等事故的發生。

3．加強幼兒在園服用藥品管理，根據醫生的服用要求，要確保服藥及時、準確、嚴禁錯服、漏服現象的發生。

4．確保幼兒的玩教具符合安全衛生要求，嚴禁使用有害、有毒物質製作教具、玩具。而且要嚴格玩、教具的衛生消毒制度，根據本園消毒衛生要求，及時對玩、教具進行清洗、消毒。

5．嚴格幼兒接送制度，日常工作中要堅決杜絕幼兒走失現象的發生，定時、不定時的點數幼兒數量，發現走失及時上報、處理。

6．通過遊戲、地震安全演練、保護眼睛牙齒等講座等豐富多彩的安全教育活動，提高幼兒的心理素質和應變能力，增強幼兒的安全意識。

二、衛生保健工作

爲了做好衛生保健工作，我們認真執行《託兒所、幼兒園衛生保健制度》及《食品衛生法》等有關規定，做好幼兒膳食、疾病預防、衛生消毒管理工作。

1．重視抓改善幼兒伙食，提高膳食質量。爲了管理好幼兒的膳食工作，對食品的採購、食物的保管、炊事員的工作等進行檢查和指導，發現不合理的現象，及時指正。如發現食品有剩餘，馬上要求採購人員減量，儘量避免浪費；發現菜切的不夠細，立即督促炊事員馬上加工。保證幼兒進餐時間和自由飲水時間，堅持把好進貨關、幼兒飯菜質量關和衛生關，並想方設法，不斷改善花樣品種，每週編制營養平衡的幼兒食譜，每月進行一次營養計算。炊事人員堅持執行食品衛生法和“五四”制，我園從未出現食物中毒事故。

2．制定合理的幼兒一日生活作息制度。爲了增強幼兒體質，各班根據幼兒年齡特點，每天堅持戶外活動兩小時以上，開展各種戶外遊戲活動，讓幼兒能充分接收陽光的照射。定期組織教職工及幼兒進行全面體檢，對幼兒的身體發展狀況進行分析、評價、建立檔案。

3．堅持嚴把“三關”，即每天晨檢關、每天午檢關、每天消毒關。做到有病及時發現，及時治療。我們堅持衛生消毒及隔離制度，毛巾、水杯、玩具、被褥、圖書、空氣等嚴格消毒，做到一人一杯一巾制，各班配有消毒櫃，堅持幼兒餐具每餐消毒，保暖桶天天消毒，幼兒使用的玩具定期進行消毒。爲了減少常見病、多發病的發生，定期進行空氣消毒和藥物消毒。堅持晨檢與全日觀察相結合，並做到有記錄、有分析、有措施。

4．配合鎮醫院兒保科抓好計劃免疫工，減少了幼兒的發病率。

5．堅持抓好環境衛生和衛生宣傳爲了讓幼兒有一個良好的環境，長期堅持每天小掃，每週大掃。根據季節和疾病的流行情況，每月通過宣傳欄、報紙、講座，向教師、家長、幼兒宣傳保健常識、傳染病的防治方法，取得了良好效果。本學期，由於管理嚴格，全園沒發生過大型傳染病流行蔓延情況及重大責任事故。

三、財產管理

1．做好物品管理的常規工作。除在規定的日期領物外，對於園內的各類公開活動，能根據教師的需要，及時提供所需的材料或物品。堅持勤儉持園，堅持園內“購物申請”制度，充分發揮有限資金的作用。

2。嚴格執行採購、驗收制度，對購買物品進行登記、驗收，並認真核對發票的物品數量及質量，做好物品的調配工作，提高園產的週轉使用率。對各部門所需物品，定時、定量供應物品，學期結束對所有財產進行清點。

四、落實後勤保障，提高服務質量。

本學期，後勤部門圍繞教學中心，在工作中強化後勤工作人員的全局意識、服務意識，根據園部、各班教學需要，爲幼兒提供相應的食品和製作材料，提供幼兒參與活動的機會與條件，如六一兒童節爲幼兒準備場地及糖果等小禮物；爲大班家長會、園課題中期彙報，原本培訓等活動做好場地、設備、物品的準備，保證了各項活動的正常開展。認真做好衛生、認真落實後勤保障，及時排修水、電故障，及時維修損壞的桌椅、燈具、大型玩具及對託班等做好後勤保障工作。今後，我們將繼續努力，要以更加飽滿的熱情投入到工作中去，將愛心捧給孩子，將放心送給家長。我們堅信，在全園教職工的精心呵護和耐心培育下，今天的一株株幼苗，明天將是一棵棵參天大樹。

在每一天忙碌充實的腳步聲中，轉眼間一學期又過去了，在上級領導的關心支持和園領導的指導帶領下，全體後勤人員以團結、協作、友好的精神，認真完成了各項工作。現將總結如下：

一、重視後勤人員的思想學習，提高他們的服務意識。

本學年，我們有計劃的堅持加強了對後勤人員的政治思想和業務學習，保健教師參加了由晉江市托幼機構、晉江市醫院組織的技能知識培訓。在學習的同時認真對照職責要求，總結和分析工作中的得失，肯定了後勤人員工作上提高和成績，指出工作中存在的問題，提出改善的意見和方法。經過學習後勤人員的服務意識得到了提高，用她們的話說，工作不分貴賤，後勤崗位雖不起眼，但它直接關係到幼兒園每個孩子的健康，少了就不行。由於對工作的重要性有了進一步的明確，本學期後勤服務的質量有的新的提高。

二、加強後勤管理，嚴格執行安全防範制度。

1、爲了更好地做好安全工作，後勤人員定期對幼兒園設施進行檢查，查找園內不安全隱患，發現問題及時採取措施加以消除，確保幼兒的安全。並建立了安全檢查檔案，及時總結和改善安全工作。

2、爲了確保保健工作的有效開展，定期對保健室內的藥品、消毒物品、治療器具等分類擺放，定期檢查，及時更換過期、失效的衛生用品。

3、堅持執行《食品安全法》等文件規定，嚴把食品採購關、加工關，不購買腐爛、變質的食品。存放食品有專人專門管理，其他人不得進入食品操作間，嚴禁外來人員出入廚房。

　三、建立和完善各項管理制度，確保學校安全平安。

1、切實加強領導，幼兒園將繼續建立健全由園長爲第一職責人的學校安全工作領導小組，專門成立了安全工作領導小組，園長爲組長，後勤園長爲副組長，組員由保健教師、信息教師和各段段長組成。構成園長直接領導，定期對全體教職工進行安全教育，增強教職工的職責感。並組織全體教職工認真學習上級轉發的各種安全教育、安全檢查等文件，讓大家明確到安全工作是人命關天的大事，安全工作人人有責，使教職工在思想上對安全工作高度重視，齊抓共管，爲全園師生營造一個安全、安靜、和諧、健康的學習和工作環境。

2、以創立安全學校爲抓手，把綜合治理、安全生產工作深入到全園教職工心中，引起教職工的重視，我園在日常學習中，利用政治學習期間和宣傳欄、LED、橫幅、標語、網絡、家園共享欄、並請消防大隊教導員來園進行消防知識培訓等宣傳手段，向全園教職工進行宣傳教育，進取引導全園教職工提高對綜合治理、安全生產工作的認識，同時，把安全教育融入幼兒的一日教學計劃中，因幼兒年齡小，控制本事和安全意識差，我們就經過形式多樣的教育手段，把安全教育融入教學活動中，使幼兒從小牢固樹立起安全意識，增強幼兒的法制意識，培養幼兒養成講禮貌、守紀律的良好素養，努力提高他們戰勝困難和經受挫折的本事。另外，深入開展《清剿火患戰役行動方案》，組織全園師生開展滅火逃生演練活動，請消防大隊教導員來園講授如何滅火逃生自救知識，教會每一位教職工如何正確掌握各類滅火機的使用等一系例措施，提高全園師生應對突發事件的本事和處置本事，和《第二個晉江市學校安全教育周》的要求，向全園幼兒發出“珍愛生命，預防溺水”的主題，經過家園聯繫欄、《致家長的一封信》與家長簽定《防溺水安全書》，利用早會、國旗下講話、LED、網絡、宣傳欄加大防溺水宣傳力度，加強對隱患水域的排查，懸掛宣傳標語，設置安全警示牌，擴大巡視範圍，嚴防幼兒利用雙休日私自到危險水域玩耍，利用“網絡QQ”羣發預防溺水安全溫馨信息，組織全園師幼觀看預防溺水安全度夏微電影《殤》，讓全體師幼瞭解到生命脆弱、生命可貴，並將此視頻發送到班級QQ，讓家長在家與幼兒一齊觀看，共同來注意防溺水安全，做到家園共育的實效性。同時及時掌握內部信息和教職工的思想動態，制定切實有效的計劃和措施，有的放矢的開展工作，保證學校的安全穩定，使各項安全保障措施紮紮實實的推進，取得實實在在的效果，確保學校安全無事故。

3、加強安全管理，爲了確保幼兒能夠生活在一個健康安全的環境中，我園堅持“安全第一、預防爲主”的方針，制定和完善了安全保衛工作的一系列規章制度，對幼兒園的值班巡視、門衛管理、防火安全、飲食安全等相關人員進行學習培訓，增強他們的工作使命感和職責感以及處置突發事件應急事件的應變本事，另外，規定保安人員每一天至少二次進行安全檢查巡視，每週進行一次全面的安全大檢查，對檢查出的問題和隱患、立刻報告第一職責人進行整改，規定一般問題不超過二十四小時，一時不能解決的問題，立刻組織力量，利用雙休日進行修復，徹底排除不安全因素，確保教育教學的正常開展，根據上級部門的要求，認真做好每月上報學校安全信息工作。

四、珍愛幼兒生命，提高衛生保健水平。

1、認真落實晨檢、因病缺勤病因追查與登記制度，堅持每日上午九點半前報送《傳染病防控工作日報表》、《晨檢登記及彙總表》，做到傳染病疫情早發現、早報告、早處置。

2、認真抓好衛生消毒工作，園內製定了一系列的衛生消毒規定，班級、食堂嚴格按照有關規定對幼兒的玩具、餐具、生活用品等其它物品進行消毒，並作好消毒記錄。班級保育員認真作好班級衛生及環境區的清掃工作。被褥、牀單、褥套、毛巾定期清洗，定期晾曬。保健教師不定期的對衛生保健工作進行抽查、督促指導保育教師作好衛生保健工作的每一環節，確保了幼兒在一個乾淨、溫馨的環境中健康成長。

3、食堂飲食管理方面，爲了保證孩子足夠的營養量，保健教師嚴格按照幼兒營養標準認真制定好每週食譜，做到配餐營養科學化、飯菜合理多樣化，增加了幼兒的進食量。

4、認真踏實的作好傳染病的預防工作，在傳染病多發期，幼兒園後勤有關人員高度重視傳染病的預防工作，每一天認真作好晨檢，把好幼兒入園第一關，上午時不定時的到班級隨檢，發現問題隨時解決，同時保健室出宣傳報，向家長宣傳傳染病的有關知識、臨牀症狀、預防措施等。杜絕了傳染病的發生。

5、環境衛生管理方面，我們始終以園衛生合格標準爲目標，明確園內後勤工作人員各崗位職責，衛生區域的劃分也根據各人所長，分工到人，職責到人，堅持每週一次檢查，確保了孩子生活在一個清潔衛生的環境裏。

總之，一學年來，全體後勤人員在幼兒園這個溫暖的大環境下，團結協作，爲幼兒營造了一個整潔、明淨、美麗的生活和學習環境，爲幼兒的安全、健康供給了保障，爲教育教學工作的順利開展供給了方便。

在今後的工作中，後勤工作人員將加強學習，提高自身的修養，努力改善服務質量，把後勤保障工作做的更好、更紮實，使我園真正成爲服務更規範、管理上臺階的幼兒園。

後勤管理，較於教育教學來說，零散、瑣碎的事務性事情明顯要多很多，這頭手邊事情還未完，那邊又有事情突現。只有不斷的調整自己心態、在問題中不斷的反思自己工作方式，尋求突破口，以求改變被動的工作局面，把工作質量完成得更好，不過，在不斷的工作摸索中也收穫很多。具體總結如下：

一、重視思想學習，提高後勤人員服務意識。

本學期，我們有計劃的堅持加強了對後勤人員的政治思想和業務的學習，每月定期召開一次後勤人員工作會議，學習內容有《幼托機構衛生保健管理辦法》、《食堂衛生管理制度》、《秋冬季呼吸道傳染病的特徵與預防》、《衛生消毒講座》、《安全消防講座》等，在學習的同時認真對照職責要求，總結和分析工作中的得失，肯定了後勤人員工作上進步和成績，指出工作中存在的問題，提出改進的意見和方法。通過學習後勤人員的服務意識得到了提高，用她們的話說，工作不分貴賤，後勤崗位雖不起眼，但它直接關係到幼兒園每個孩子的健康，少了就不行。由於對工作的重要性有了進一步的明確，本學期後勤服務的質量有的新的提高。

二、狠抓安全工作，消除不安全的隱患。

安全工作是幼兒園工作中的重中之重，本學期我園認真貫徹市和鎮政府落實的各項安全要求，堅持以防爲主，積極開展各類安全教育活動，落實各項防衛措施。

1、安全疏散演練，提高師生應急能力。本學期來我園開展安全疏散演練有四次，每次都能周密部署。根據上級要求和學園的實際情況，我園成立以園長爲組長的安全工作領導小組，根據領導小組會議要求，我園擬定了《應急疏散演練方案》。爲了使得演練方案安全可行，我們對演練的具體操作程序、疏散要求與注意事項作了一一講解。爲了確保演練活動按方案順利進行，演練活動領導小組在演練的前一天，進一步明確疏散集合地點、疏散順序和注意事項。做到各個樓梯口都有老師守着，以防意外事故的發生。相信通過這種經常性的演練活動，一定能使全園師生防範於未然，在真正災害來臨時將危險係數降到最低。

2、開展文明交通安全活動。我園針對全國不斷出現的校園校車安全事故，認真貫徹上級文件精神，在師生中積極開展了"安全伴我行"主題教育活動。組織全校師生觀看了安全教育光盤觀看《防交通事故》，使師生從活生生的事例中再一次感受到了交通安全的重要性。出交通安全宣傳欄，各班進行交通安全教育課隨着系列活動的開展，不僅培養了幼兒的自我保護意識和能力，也讓幼兒懂得應自覺遵守交通規則。

3、開展法制宣傳週活動。我園在週一（12月12日）利用國旗下的講話對師生進行法制宣傳教育。組織學習：爲了真正把普法活動落到實處，讓每位教師瞭解更多的法律知識，我園利用週一例會的時間組織大家學習了，《幼兒園法律法規》等相關內容，通過學習宣傳，進一步在教師中牢固樹立依法的觀念。收看專題片：組織全園師生觀看交通安全碟片，形象生動的畫面使幼兒進一步瞭解了法制教育的有關知識。

4、安全管理方面。每月一次對大型玩具、電器設備、班級設施及食堂等進行了全面的檢查，發現問題做到及時維修或上報。嚴格接送制度，又一次爲每個家庭製作了安全接送卡，並督促門衛把好大門關。要求各班老師加強重視對幼兒的安全知識教育，提高幼兒的安全意識。

由於全園人員的安全防範意識加強了，本學期無任何意外傷害事故的發生。

三、珍愛幼兒生命，提高衛生保健水平。

1、做好衛生消毒工作，杜絕傳染病發生。爲了杜絕幼兒園傳染病的發生，消毒是幼兒健康的保護傘。因此我們對保育員的衛生消毒把關非常嚴格，要求保育員對照衛生保健消毒制度，嚴格按順序規範操作，定期對保育員進行業務培訓，使每位保育員都能規範操作認真履行職責，不僅做好包乾服務區的衛生清潔工作。而且保證幼兒兩巾、一杯的消毒衛生，地板消毒、空氣消毒和幼兒玩具、用具的消毒工作，並做到有執行、有記錄。

2、實行寄藥管理制度，確保幼兒健康。我園實行寄藥管理制度，幼兒中午要用的藥，設立統一的標籤，要求家長應認真填寫，寫明幼兒的班級、姓名、藥物名稱，需要指導服藥的時間等。由各班級保育員專人管理，覈對家長所寄託的藥品，然後存放於藥箱內妥善保管。保育員要按時分藥並指導幼兒服藥，還必須在每天中午巡視時間內，注意觀察服藥幼兒的身體健康狀況，發現問題，及時反饋或應急處理，保證幼兒在園安全。

3、加強膳食管理，嚴把食品衛生關。幼兒園食品衛生安全事關全體幼兒的生命與健康，事關幼兒園的穩定和發展，所以學園高度重視食品衛生情況，建立健全有關食品衛生方面的規章制度，從食品加工到幼兒用餐等方面都做到了有章可循。證件齊全有效，幼兒食堂從業人員有《健康證》。嚴把食品衛生關，繼續通過建立健全食品供應檔案，簽訂"食品供應合約"等方式，加強食品衛生的監管工作。加強了食品留樣管理，食品48小時留樣觀察並做好記錄，保證幼兒健康茁壯成長。

由於管理嚴格，本學期來從沒發生一例因食物不善而引起的腸胃道疾病，無一例傳染病。

四、做好財務管理，規範財產管理工作。

1、加強財務管理工作本學期來，做到嚴格執行財務制度，認真做好經費預算，分清主次輕重，合理安排經費開支，賬目清楚。

2、財產管理工作嚴格執行採購、驗收制度，對購買物品進行驗收，並認真核對發票的物品數量及質量，對部門所需的物品，定時、定量供應物品。

20xx—20xx學年第一學期已經結束了，本學期幼兒園的後勤工作在園長和其他園領導的關心支持下，堅持以《幼兒園管理條例》、《幼兒園教育指導綱要》和《幼兒園工作規程》爲指導，本着園本實際情況，圍繞幼兒園的中心工作，全體後勤人員以團結、協作、友好的精神，努力爲幼兒服務，爲教師服務，爲教育服務，在營養保育、綜合治理、衛生保健、資產管理等方面有了明顯提高，取得了一定的進步，較好地完成了期初各項後勤工作計劃。這裏，爲了今後能更好的提升後勤服務水平與質量，體現以人爲本的新教育理念，現把這一學期後勤管理工作總結如下：

　　一、加強對後勤人員思想、業務的學習管理，提高其服務意識。

本學期在園領導的重視下，我們有計劃地堅持加強對後勤人員定期開展政治學習和思想教育。我們通過開展學習，使後勤人員進一步正確認識自己的工作，瞭解到後勤服務工作是幼兒園開展各項工作的基礎，是教師做好教育教學工作的保障。我們不僅是一名勞動者，同時也是一名教育者，引導大家樹立愛幼兒，愛本職工作的思想，積極認真地做好服務工作，做到自尊、自愛、自強，全心全意地爲教師和幼兒服務。例如本學期後勤組全體人員團結協作講奉獻，製作了大量的戶外活動器具，豐富了幼兒戶外活動內容，提高了幼兒活動興趣。

此外，我們通過組織業務學習，提高大家的理論知識，用來指導實際操作。通過理論與實踐相結合的形式，對保育員和營養員的各個操作環節進行檢查評比，及時進行交流與反饋，從而發現問題、找出不足、不斷反思改進，有效提高了後勤人員的保教能力。

　　二、規範對三大員的日常工作管理與培訓。

“三大員”的嚴格管理和規範操作是我們後勤工作中的重中之重，除在思想上重視外，在實踐中也要嚴格要求，爲此，我們加強不定期檢查並做好檢查記錄，促使三大員形成良好的規範意識、養成良好的規範習慣。

（一）加強保健老師的晨檢工作，切實做到一摸、二看、三問、四查。並根據季節變化、幼兒園實際情況嚴格執行衛生消毒制度，做好各類預防性消毒與措施、傳染病發生後的加強性消毒及幼兒隔離工作，加強衛生管理的力度。

（二）加強保育員的規範操作。要求保育員必須認真按照工作要求，對室內外環境天天進行清潔和消毒，對幼兒的生活用房，如廁所、餐廳等保持整潔安全，爲幼兒創設舒適的學習生活環境。關注幼兒的每日生活，根據季節、氣候變化做好幼兒的冷、暖調節。要配合教師一起做好對幼兒的保育工作，特別是對幼兒生活活動中的指導，這方面是我們保育員的薄弱環節，但通過這學期的不斷學習、不斷努力，在加強對孩子的護理與生活習慣的培養督促中，如午餐習慣、活動中的自我保護、護理等方面有了一定的進步。

（三）加強營養員的工作指導與檢查。督促營養員嚴格遵照工作制度合理、規範操作，堅決做好個人衛生；堅持對操作間、備餐間、倉庫天天清潔與消毒，

特別對食品原料每天嚴格檢查驗收，發現食品原料有過期和變質的堅決按規定處理。

　　三、加強園所膳食管理，確保食品安全。

膳食管理是幼兒園保教工作的基礎，也是家長最爲關心的問題。本學期對食堂進行了規範標準化管理，根據他們的各自情況作了相對合理的職責分工。對食品認真檢驗與加工，變質過期食品堅決不用，並及時按規定處理。爲了保證孩子足夠的營養量，保健老師嚴格按照幼兒的營養標準認真制定好每週食譜，每天的菜譜，並對家長進行了公示。每天由配菜中心送來的菜，由保健老師及營養組長共同驗收，並做好記錄，以確保食物質量。嚴格做到不吃隔夜食物，食物不留存冰箱，不外買熟食，食物堅持燒熟煮透，從源頭上堵住一切病原體的侵入，保證了全園師生的身體健康。由於我們始終堅持對食堂衛生工作嚴格要求，因此截至目前，我園無任何食物中毒事件發生。

另外：這只是我關於幼兒園後勤工作方面的一點總結分享，很大程度上結合了我園的具體實際，算是比較具有針對性了，所以不代表所有的園所都會適用，不同幼兒園得視各自的具體情況而定，而我在幼兒園標準文案網上也有分享總結一些更早以前的幼兒園後勤工作的相關文案。

　　四、建立、健全園所安全管理制度。

“安全第一”是我們後勤人員堅守的工作準則，爲使安全工作保質保量正常開展，我們經常開展安全教育，增強教師安全意識，同時不斷完善園內安全設施，嚴防各類安全事故在我園發生。結合幼兒園衛生保健要求，互相監督，互相協助，將安全工作貫穿於幼兒一日活動的每一個環節。具體表現爲：

財務室、倉庫、園長室、電腦房等重要部位都裝有110聯網報警裝置。平時財務室保險櫃內現金存放不超過財務制度規定的限額。除了必要的硬件設施，我們還建立了嚴格的安全管理制度，安全責任人經過培訓持證上崗。

加強門衛值班制度，閒散人等一律不準進入園內，來人來訪必須問清原因並做好登記掛牌入園。同時完善幼兒接送制度，家長接送幼兒一律憑接送卡且保證一人一卡。督促保安夜間開啓報警裝置並加強巡視，維護幼兒園安全。

健全防火安全機制，完善消防安全設施。我們在重點區域添置了滅火器材，制訂了消防應急預案，並與各班組簽定了防火安全工作責任書，安全負責人蔘加了消防培訓，對園內的消防設施定期進行檢查，確保完好可用。合理使用電熱產品，嚴格規範安全用電，指導大家安全使用電器等。

保證熱源遠離幼兒，嚴禁燙傷事故的發生。幼兒園內幼兒用的開水保暖桶時刻上鎖，冬季班內電熱水器的水溫統一設置爲35度左右，確保用水安全。熱水瓶、塑封機等物一律不準進班。

另外，保健室內的消毒藥水、藥品等物品放置合理並有嚴格的進出帳。對園內的大型玩具和其他活動器材定期予以檢查，發現隱患及時解決，確保安全使用。

　　五、加強幼兒園環境衛生和綠化管理。

做好校園綠化，保障環境衛生是後勤管理工作的又一重心。爲了使校園綠、潔、美，我們認真做好衛生工作的常規化、細緻化。要求教職工增強做好衛生工作的自覺性，辦公室、電腦房經常清掃，整潔有序；保育員和營養員每天做好班

級及食堂內部環境的打掃與消毒，做到窗明几淨；衛生保潔員每天對園舍公共區域和各層衛生間進行清潔打掃，保持乾淨。督促綠化保養單位對花草樹木要精心養護，科學管理，按時進行澆灌、噴藥、施肥、修剪，未成活樹木及時補種，防暑防凍措施到位，使園內綠樹成蔭，四季常青。同時對一些衛生死角與隱蔽區域必須定期進行專門打掃與清理，防止蚊蠅蟲蟻孽生，進一步優化園區環境，爲全園教職工、幼兒的工作、學習和生活創造舒適良好的氛圍環境。

　　六、嚴格制定並貫徹執行財務管理制度。

財務室建立健全崗位職責和內部控制制度，並貫徹落實到日常工作中。主要表現在：財務人員正確編報預、決算，嚴格執行預算，統一管理全園預算內外經費，定期向園長報告經費的使用情況；各項費用來源渠道分清，專款專用；教職工、幼兒伙食賬嚴格分開，做到收支平衡；按規定記錄好各種帳目，做到帳實相符、帳證相符，嚴把資金使用關，切實遵守幼兒園經費先申請後使用的有關規定，不違規操作，協助園長搞好財務結算；加強日常管理，嚴肅財經紀律，認真保管和按規定使用財務章，嚴格一支筆審批制度；切實遵守現金管理辦法，做好現金的管理工作，每天庫存現金不能超過財務制度規定的限額；完善各項財務制度，會計、出納職責分明，堅決做到幼兒園財務一月一算一公佈；及時做好託費、獎金等各項費用的收發工作，按章辦事，不亂收費、多收費；同時，送交上級主管部門的各類統計報表數據準確、及時、全面，決不弄虛作假。另外，我園各種教學用品設備的採購也全部按《政府採購法》的規定程序進行了操作。

　　七、後勤考覈、獎勵機制的制定完善和實施。

爲了積極參與幼教改革，深化我園後勤工作改革制度，我們依據園本現狀，建立並不斷健全合理競爭機制和激勵機制，制定了相應的後勤人員考覈制度，確立以月考覈與學期考覈相結合的過程評價機制。首先，定崗、定責、定人，制訂每月考覈要點，加強對保育員和營養員平時定期與不定期的觀察與檢查，結合自評與組長雙考評價的形式進行月考，並設立相應的月考覈獎金；其次，注重學期考覈的針對性，根據不同的崗位制定相關的應知應會考覈內容，獎優罰劣，適當拉開差距，不搞平均主義；最後，學期末還開展了後勤服務明星的公開評選，並給予一定的獎勵，有效地激勵了後勤職工的工作實效性、積極性。

　　八、後勤工作反思總結與今後努力的方向。

不斷提高“三大員”在規範操作中的軟性要求，“三大員”的服務意識與工作能力是幼兒園全面質量提升的重要環節，儘管我園的保育員通過學習與實踐，基本上掌握了操作程序，工作有所進步提升，但也還存在不少問題：比如人員流動性大、文化素質參差不齊、階段性懈怠現象、不注重平時工作的規範性，對幼兒的各個生活環節上的保育指導不主動、不全面等。另外，保健老師的整體專業技能也需要進一步提高。

爲此，我們要進一步加強平時的業務技能學習與操作指導，加強培訓，注重工作的規範性、實效性，甚至創新性，不斷提高後勤人員的服務水平，使我園的後勤服務質量更上一個臺階。

我園始終堅持“以人爲本，服務育人”的思想，樹立服務意識，提高服務技能，保證服務質量，努力規範後勤管理，爲幼兒園的教育、幼兒活動教學工作提供有力的後勤保障。現將本學期的後勤工作總結如下：

一、財務財產管理方面

財務工作在學校及園領導的帶領下，嚴格按財務、會計制度實施管理，依法照章做好財務管理工作，管理好教育經費的收支。在現金使用上，嚴格執行審批制度，堅持按計劃行使，合理使用資金，保證專款專用，堅持“少花錢，多辦事，辦好事”爲原則，用好幼兒園的每一分錢，提高資金的使用效率。

1、協助園長做好幼兒園經費的收支管理，本着“量入爲出、收支平衡、保證重點”的原則，加強資金管理，合理安排資金，開源節流，提高資金使用效果，確保幼兒園教育教學的各項工作任務順利完成。

2、幼兒園實行依法治園，規範收費行爲，做到了無亂收費、無亂攤派、無擅自增加收費項目、無隨意提高收費標準等現象。

3、加強幼兒園產管理、提高使用效率。在財產管理上，按幼兒園的財產管理制度執行，做好財產記賬和報損調整工作。除了切實做好教學的物資供應外，還要爲教學提供良好的設施，更好的管理好、用好這些設施，確保財產的安全，充分發揮設備的作用，更好地爲教育服務。負責校產的登記管理，認真做好各類教學儀器玩具的領用、回收工作，工作認真負責。

二、後勤常規管理方面

幼兒園是培養人的場所，是文明的象徵。要樹立一所幼兒園的良好形象，必須營造一個“和諧、愉悅、安全、舒心”的工作、學習和生活環境。而這些與後勤管理的優劣密切相關。因此，盡力做好後勤服務工作，是對我園開展各項教育教學工作的無形支持。爲此，我們做好以下幾方面工作：

1、做好教師教學用品及幼兒學習用用品玩具的分發工作。及時購買衛生用品、器具。按時無誤地發到每個班級和師幼手中，保證教育教學幼兒活動工作順利開展。

2、做好後勤保障工作。幼兒園的公開課、評優課、幼兒成果展示會等各項活動，我們後勤全力以赴，保證各類活動正常有序進行。

3、做好設施的維護工作。幼兒園中需要小修小補的事情可以說天天都在發生，我們都力所能及地加以處理好，尤其是水電管理的後勤，本着節約的原則自己動手做些小修理，如：門窗、門鎖、電燈等，並做到隨叫隨到，多年如一日地爲全園師生服務，只要幼兒園需要，就會全力以赴，從不計報酬，默默奉獻。

三、幼兒園安全衛生管理工作

安全工作做得如何，將直接關係教師幼兒身心健康乃至生命安全的大事，關係到教學工作的正常開展。因此，我們牢固樹立“幼兒園安全重於泰山”的思想，增強政治意識、大局意識，從打造“平安園”的高度，把維護幼兒園安全和穩定放到重要的位置。由於共同努力，我園未出現一起涉及安全事故的發生，爲幼兒園教育教學工作的正常開展提供有力的保證。具體做好以下幾方面的工作：

1、在安全保衛人員共同努力下，安全工作得到了進一步加強。安全保衛人員遵紀守法，責任心強，能服從安排，不計較個人得失。保證了幼兒的人身和財產安全。每天放學後，都有教師護送幼兒安全離園。

2、在上級教育部門的關懷和支持下，加大投入，優化了幼兒園的硬件設施。購置了大型玩具。

3、後勤人員加強園的綜合管理，配合幼兒園德育教育工作，做好文明班級的評比工作，爲創造“和諧、平安、文明”園起到促進作用，工作認真負責，熱情主動，默默奉獻。

4、在安全教育方面做了大量的工作。利用宣傳畫、宣傳標語等進行安全宣傳。同時還請有關保安人員及教師進行安全專題教育，做到定時間、定內容、定教導員，如：消防安全演練、自我防範和自我保護意識講座、傳染疾病知識講座等。在安全教育期間，我園還組織全園安全疏散演練。總之，在安全工作方面，做到全方位、立體式地做好安全防範工作，並取得了很大的成效。

5、繼續加強和完善衛生管理。定期或不定期地去檢查食堂衛生，嚴格要求工作人員必須按照衛生有關部門的要求，規範物資採購、操作等行爲，保證了衛生安全。

以上僅是我們後勤應該做的一些工作，在看到成績的同時，我們的後勤工作和教育發展形勢還存在着很大差距，和幼兒園的發展有差距。我們決心以飽滿的熱情投入到工作中去，嚴格自律，提高服務質量和效益，使後勤工作再上新臺階。

在園領導的領導下，後勤全體職工的共同努力，緊緊圍繞創建健康、衛生、安全、寬鬆、愉快、優美的教育環境，提升工作質量，改進服務水平的工作重點，努力奮鬥，不斷進取，圓滿的完成了上半年各項工作。現將工作總結如下：

一、樹立服務意識，提高認識。

定期對全體後勤人員進行教育，增強工作人員的責任感。並組織全體教職工認真學習上級轉發的各種安全生產等文件，通過學習，讓大家明確到孩子接送、衛生飲食工作是人命關天的大事，後勤人員人人有責，使大家在思想上對後勤工作高度重視。 讓大家學習各相關業務資料，讓大家認識到自己肩負的責任重大，加強責任心，杜絕事故的發生。

二、健全建立規章制度，嚴格執行，把後勤工作做好。

1、抓了司機班的規範管理，建立了司機班每星期安全交通學習日，強化了司機安全、守紀、高效的工作意識。進一步完善了《南昌市幼兒園司機管理規定》、《南昌市幼兒園司機工作考評辦法》和《車輛日周安全檢查》、《車輛維修審批》等制度。爲進一步提升安全接送學生打下良好基礎和制度保證。

2、加強對食堂的管理。 堅持執行《食品衛生法》等文件規定，嚴把食品採購關、加工關，不購買腐爛、變質的食品。存放食品有專人專門管理，其他人不得進入食品加工間和操作間，嚴禁外來人員出入廚房。加強餐具和炊具的消毒、安全防範管理工作，嚴防食物中毒和經食物傳播疾病，嚴防液化氣罐等炊具的安全規範使用。

3、強化安全工作領導，安全責任到人。爲了把安全工作落到實處，定期對幼兒園安全保衛和各設施進行檢查，查找園內不安全隱患，，如開關、電器、食品衛生、消毒，消防栓、滅火器，戶外大型運動器械等等，發現問題及時採取措施加以消除，確保幼兒了的安全。並建立了安全檢查檔案，及時總結和改進安全工作。

4、加強對衛生、藥品的管理。對保健室內的藥品、消毒物品、治療器具等分類擺放，定期檢查，及時更換過期、失效的衛生用品。對於有毒藥品（如滅害靈、滅鼠藥、消毒藥等），單獨存放，妥善保管。嚴禁無關人員進入衛生室和藥品間。由醫務室人員負責加強對全院的衛生管理工作。

半年來，嚴格地執行安全制度和檢查制度，後勤人員始終把安全放在第一位，盡職盡責，各項措施得力，管理嚴格，在此期間，沒有發生一起安全事故。

隨着幼兒園管理工作的實施，一學期來，在園部的直接領導下，後勤人員積極開展工作，全力服務於教學，充當教學一線的堅強後盾。爲發揚成績、更好地做好今後的工作，現將幼兒園後勤工作總結如下：

一、加強學習，提高素質。

每月保育員參加一次各種形式的學習活動，有保育員一日工作安排、怎樣消毒玩具等，教育後勤人員要以幼兒園的需要爲己任，做好教學工作計劃，熱愛自己的工作崗位，做到自尊、自愛、自強、全心全意地爲老師和幼兒服務。認真學習先進的技術技能，讓每位後勤人員都能跟上時代的步伐，提高服務育人的質量。整個幼兒園的安全工作是一切工作的保障，所有後勤工作均以這宗旨展開工作。

二、明確職責，優質服務。

我們幼兒園的後勤隊伍，根據工作的性質，可分爲保健、保育、門衛三大塊，由於人員配備不齊，所以有時候都是一身兼幾職。保育工作要求細緻，通過不斷總結交流，發揚優點，改正缺點，提高服務水平。在每月的保育員工作會議上，請工作時間較長的老師介紹自己覺得做的較好的工作亮點，要求工作時間較短的老師講具體的操作方法，分析她們的操作是否正確，相互取長補短。

門衛的主要職責是“看好自己的門，管好自己的人”，經常檢查門衛的來客登記盤問制度的落實情況，嚴禁社會閒雜人員進入校園，以確保幼兒園正常的教學秩序。

後勤服務的宗旨是爲一線教師、幼兒做好一切服務工作，深入班級，瞭解教師的心聲，開學時安排好各班級的課桌凳、牀位、學習用品等，平時任勞任怨，爲所有活動做好物品、場地、音響多媒體等準備工作。特別是本學期爲迎接市級幼兒園複評，老師加班加點，從環境佈置到教學內容的選擇，從整理資料到功能場室的佈置，老師和保育員做了大量的工作。需要東西了領，沒了出去買;環境佈置了，加班;整理資料了，奉獻了自己的休息日，最忘不了的是跟王劍玫付園長冒着大雨餓着肚子在常熟購買物品。另外加強幼兒園財產的保管，期初、末作好覈對清查工作，減少不必要的損失，節約開支。倉庫鑰匙專人管理，進出物資均登記到冊。能節約的節約，爲幼兒園節支做出了貢獻。

三、重抓安全工作，做好學校安全工作計劃，保證孩子健康成長。

1.領導重視，認識到位。

幼兒園將繼續建立健全由園長爲第一責任人的學校安全工作領導小組，專門成立了安全工作領導小組，園長林莉任組長，吳雪雲、俞源秀任副組長，組員由保健老師項秋芳和3名年級組長組成。形成園主任直接領導，定期對全體教職工進行安全教育，增強教職工的責任感。並組織全體教職工認真學習上級轉發的各種安全教育、安全檢查等文件，讓大家明確到安全工作是人命關天的大事，安全工作人人有責，使教職工在思想上對安全工作高度重視，齊抓共管，爲全園師生營造一個安全、安靜、和諧、健康的學習和工作環境。

2.保教並重，加強一日活動的管理。

晨檢是一日活動的開端，因此，

我們每天做到一問二看三摸四查，防止幼兒將危險物品和傳染病帶到幼兒園。晨檢中對發現問題的幼兒及時與家長聯繫，妥善處理，對服藥的幼兒要問清緣由，杜絕服錯藥物。教師在組織活動時，不管是集體活動、分散遊戲，還是午餐、午睡、盥洗，都能做到眼明、嘴靈、手快、腳勤，隨時發現不安全因素，及時加以引導，以防事故發生。有使用剪刀時、玩大型玩具時、午睡上牀時、收取玩具時、搬椅子時、放學發衣服等時出現的安全問題，老師眼觀六路，耳聽八方，及時發現並採取了必要的引導措施，杜絕了很多傷害事故的發生。孩子離園是一天中安全事故多發環節，爲了孩子的安全，放學時，教師能根據本班的實際情況，認真檢查接送卡，覈對把關，特殊情況必須由家長事前說明並提供足信憑證。

3.堅持實行領導值班制，負責督促檢查幼兒園的日常教學秩序、管理秩序和午餐、午睡、安全等。

4.日常維修及時化。

對老師報來的維修項目能夠及時彙報國小總務部，拿出處理方法，除特殊情況外，做到當天通知維修部門，不留問題過夜。

綜上所述，本學期後勤本着務實、勤儉的工作態度，與老師們同心協力，爲創建省示範性實驗幼兒園做出了應有的努力。以後還要加強學習，不斷總結，做好下半年工作計劃，進一步提升服務水平。

後勤管理工作是幼兒園開展各項工作的基礎，是做好教育教學工作的保障。我園在20___年的後勤管理工作從目前狀況來看，各崗位能嚴格執行規章制度，但也存在不足之處，下方就各項工作做一總結。

一、膳食管理

膳食管理工作是保教工作的基礎，也是家長最爲關心的問題，在過去的一年裏，我園的保健醫生認真的計算幼兒營養所需量，制定每日配膳單，在每季的營養測查中，幼兒所需營養都能到達標準。

定期開展每月一次的夥委會，共同探討膳食管理問題。在夥委會上，由保健醫向家長詳細的介紹食譜制定的依據以及每一天營養的搭配，並認真聽取了家長的推薦和意見。由教師填寫每一天的膳食反饋表，根據反饋意見及時更改食譜。在今年，又增加了油條、大餅等自制主食。

採買人員嚴格的按照配量進行購買，在採買中，從來不買腐爛變質等便宜貨。

二、保育工作

這一學年，制定了幼兒生活常規管理與教育常規管理，使之構成文字性材料；加強了幼兒常規的培養，如飯前便後洗手、飯後擦嘴等，並使之逐步構成了習慣；在開學初對全體教師進行了生活管理技能、安全工作技能、衛生消毒技能的培訓，並在日常工作中教師之間進行了互相切磋。

在冬季幼兒外出時，及時爲幼兒穿好外套，以防由於室內外溫差太大，幼兒患病。在衛生方面加大了檢查力度，保育員衛生意識加強了，全園衛生比去年上了一個新臺階。

三、財務工作與財產管理、維修

認真的做好了收託費、發獎金工作；認真記錄各種帳目，做到帳實相符、帳證相符；嚴把資金使用關，協助園長搞好經濟結算。開學初，對全園各崗的物品進行了清查登記，對大型物品每月進行檢查並瞭解其使用狀況，出現問題隨時解決；對班內物品的領取實行了登記，初步建立了物品領取登記手續。

四、衛生保健

配合婦幼保健中心做好新幼兒入托體檢工作及時建檔並做了認真記錄、分析和統計。在園幼兒的肝功澳抗檢查工作到達百分之百。針對冬季流行性感冒，及時爲全園幼兒服用板蘭根水，按期、按時做好各種疫苗的接種，使接種率到達了百分之百；認真作好晨、午檢工作，杜絕各種傳染病及流行性感冒在我園發生；嚴格執行衛生消毒制度，加強了衛生管理的力度。

五、安全保衛工作

根據我園的實際狀況進行了開、關門制度。加強門衛值班制度，閒雜人等一律不準進入，生人找人一律問清原因並登記。每月檢查大型玩具的使用狀況，定期召開安全會議，增強教師安全意識，嚴防各類安全事故在我園發生。