鄉鎮招商引資的工作總結

壯大鄉域經濟,鞏固支柱財源,希望在工業,出路在工業,而招商引資是破解制約發展工業經濟所需資金不足最爲有效的手段,爲此,新溪鄉黨委、政府審時度勢,果斷作出了實施“招商興鄉”的戰略決策,提出了“跳出農業、主攻工業、外出求財”等一系列發展思路。一年來在區委、區政府的統一部署下,在上級部門的精心指導和幫助下,我們緊緊圍繞區裏下達的500萬元年招商引資目標,認真貫徹落實上級有關文件精神,始終把招商引資工作作爲經濟發展的生命線,結合自身的各種有利條件和不利因素,自我加壓,自訂招商引資目標850萬元,將它列入全年工作目標,即有罰則又有獎勵,激勵相關人員努力於招商引資工作,委派常務副鄉長專職主管這項工作。招商辦、企業辦、黨政辦、財稅線都有擔子在肩,要求幹部頭腦中時刻繃緊招商的弦,拉滿引資的弓。對招商工作需要用車用錢的、外出會談的大開綠燈,全力支持,對出了成果的項目引薦人更是重獎,通過以上制度、組織、經費上的傾斜,我鄉圓滿完成了全年的引資任務,取得了引進工業項目有了新突破,引資質量有了新提高、引資環境有了新改善的好成績。我們的具體做法有以下幾點:

鄉鎮招商引資的工作總結

  一、立足主動,敲門招商

一年來我們積極實施“走出去”的戰略,進一步加大了招商引資的力度,今年4月份,經市、區對臺辦牽線,鄉黨委書記艾韋華

帶領一支招商引資小分隊赴廣東清遠縣深入考察調研雜交麻綠筍的種植情況,洽談引進項目的有關事項,在上級部門的大力支持以及鄉黨委、政府的不懈努力下,臺商江西萬里綠邦科技有限公司於20xx年4月成功落戶新溪,該公司法人代表姚春林,以主要從事食用筍業加工爲主,預計在新溪發展雜交麻綠筍3000畝,其中核心種植區2000畝,該項目首期投資450萬元,租賃沙洲地1000畝,已種植麻綠筍592畝,覈實到位資金200萬元,目前,該項目已投入生產,安排就業人員67人,該項目的落戶爲新溪的'經濟發展注入了新的活力。在20xx年9月期間,鄉長謝琪帶領一支招商小分隊遠赴雲南思茅、昭通等地,實地考察調研新溪南風酒釀造工藝在雲南等地的發展狀況,深入瞭解南風酒在雲南的銷售業績,市場需求等情況,充分利用優惠的條件,優質的服務鼓勵吸引在雲南從事釀酒生產的新溪籍老闆返鄉參與酒業的發展與壯大,在鄉黨委的高度重視以及鄉政府的全力支持下,新渝泗溪南風酒廠正式選址——新溪鄉周公山,一期工程已於今年的10月份正式開工,該廠法人代表周新文,主要從事酒業的釀造與銷售,計劃投資200萬元。目前,已到位資金120萬元,其中受讓鄉民兵示範基地旁(油茶山)80畝,計56萬元。受讓鄉魚種場水面60畝,租賃期10年,每年租金3萬元,現已支付租金30萬元,經初步預測,該項目今年即可完成銷售收入10萬元。正式投產後,我們有理由相信該項目將爲新溪的經濟發展提供更有力的保障。

  二、立足盤活,以商招商

新溪板鴨廠,始建於70年代,歷年來,由於經營不善,瀕臨倒閉。今年我鄉黨委、政府通過本鄉較爲知名的私營業主肖炳兒成功地引進一外地客商李連紅,通過轉讓新溪板鴨廠經營產權,在原有的基礎上,翻新改造廠房及購置設備,成立了以土鴨加工爲重點的新餘市新溪板鴨有限責任公司,該公司股東肖炳兒、李連紅,主要從事板鴨、皮蛋、肉類等深加工爲主的食品開發,計劃投資100萬元,現已完成投資80萬元,安排就業人員35人,今年可完成銷售收入達300萬元。該項目的落戶,爲一方經濟的發展注入了活力,爲農民增收提供了一席之地。

  三、立足優勢,以會招商

爲充分利用我鄉沙石礦產優勢,通過在新餘召開招商引資洽談會,經朋友介紹,在本鄉上堡村建立以採沙、採石爲重點的上堡第二、第四兩大沙廠,其中第二沙場法人代表羅小保,投入資金120萬元,安排就業人員9人,年完成銷售收入120萬元,第四沙場法人代表廖件根,投入資金120萬元,安排就業人員9人,年完成銷售收入100萬元。

  四、立足實際,註冊聯商

由於我鄉地處偏僻,交通不便,經濟發展環境欠缺,要想引進大的項目、好的項目,相對來說比較困難,因此我們突破傳統的思維方式,創新招商引資工作思路,不等不靠,積極採取註冊聯商等方式,引進了外商何建淵,到新餘城區勝利路興建了以餐飲服務爲重點的何老弟牛骨頭城南旗艦店,該項目目前投入資金250萬元,安排就業人員達210人,今年可完成銷售收入400萬元。值得一提的是,該項目的引進將爲我鄉的經濟發展奠定堅定的基礎。

  五、立足服務,環境招商

我們注重做好“築巢引鳳”工作,在加大了硬環境的建設力度的同時,進一步加強了軟環境的治理力度,切實保護好外商的合法權益,努力營造開明開放、快捷高效的服務環境,建立健全服務外商長效機制。一是“親商”。每個外企均落實了一名聯絡員爲爲外商提供全程跟蹤服務;二是“爲商”。對企業的困難和問題,凡屬部門職責內的要速辦“快通”,不能立時解決的要限時解決;三是“安商”。對破壞投資環境的人和事,除追究當事人的責任外,還要追究當事人單位或部門負責人的責任;四是“富商”。在工作中對外商優先安排接待,同時規定分管領導每週要走訪一次外企,在企業生產遇到困難時,及時幫助他們“疏通”。

“花香蝶紛至,巢暖鳳來棲”,招商引資的快速發展與支柱產業的集聚效應,促進了我鄉經濟的迅速崛起,今年全鄉累計引進外資項目6個,其中工業項4個,非工業項目2個,實際到位資金790萬元,超額完成上級下達我鄉的招商引資任務(500萬元)。招商引進的企業已成爲支撐全鄉經濟快速發展的主要力量。誠然,我鄉的招商引資工作取得了一些成就,但我們仍然清醒的看到工作中存在着一些問題和不足,一是經濟環境欠佳,招商潛力不大;二是地處偏僻,缺乏上規模項目,爲此,我們在今後的工作中要牢固樹立“你發財,我發展”的工作宗旨,堅定信念,迎難而上,率先垂範抓招商,竭思殫慮求突破,爲明年的招商引資實現首季“開門紅”打好堅實的基礎。