工程企業工作總結

總結是指對某一階段的工作、學習或思想中的經驗或情況進行分析研究,做出帶有規律性結論的書面材料,它能夠使頭腦更加清醒,目標更加明確,不妨讓我們認真地完成總結吧。那麼總結有什麼格式呢?以下是小編爲大家整理的工程企業工作總結,僅供參考,歡迎大家閱讀。

工程企業工作總結

工程企業工作總結1

時間過得太快了,不知不覺中,充滿希望的20xx年過去了。在這一年中監理工作有了很多的收穫,下面先總結本人在本年度的工作情況:

一、工程質量方面

根據監理規範、工程圖紙和《監理細則》嚴格監督。參與__工程時,我大部分時間都在工地現場,工程看似簡單,但是工地範圍比較大,多點同時施工,我參與施工現場的監理人員分配工作、旁站工作及相關的記錄工作。我知道必須抓住監理工作重點才能在即減少工作量的同時又能提高工作效率和效果。當我發現自己解決不了的問題會及時向總監彙報並查閱相關規範,在解決問題的同時,也填補了自己在該方面的知識空缺,下次再遇到類似情況就可以獨立解決了。

在參與__工程時對需要旁站的部位進行全程旁站並做好旁站記錄,對要驗收的隱蔽工程嚴格按照驗收規範進行驗收,如果驗收不合格,則嚴禁進行下道工序的施工。對進場材料、設備等的原始憑證檢測報告質量證明文件進行檢查和確認,對鋼筋、砼試塊等進行見證取樣。每個月末將現場的施工情況與施工計劃進行覈對,如果進度落後及時要求施工單位在保證質量的前提下采取相關措施加快施工。

二、工程資料方面

每天根據工地現場情況寫好監理日記,並將當天的旁站記錄等資料整理歸檔,督促施工單位上報相應的工程資料。定期將見證取樣、平行檢測等資料整理歸檔,並且將各項的臺賬做好,力求在工程結束時資料也備齊歸檔。

三、工作體會感受及不足

通過今年的監理工作,我覺得作爲一名監理人員只有做到品行端正、嚴於律己、融入團隊、尊重他人、工作認真負責纔會贏得別人的尊重。在工地我接觸到了很多新事物,在專業監理工程師的細心指導和幫助下我學到了很多新的理論知識和實踐經驗,拓寬了我的知識面。這一年的工作我收穫很大,但是也存在很多的不足,工作經驗不足,面對強度較大工作的時候不夠細緻,不夠耐心,這些不足也導致自己的工作存在很多很多的瑕疵。在以後的工作中我會勤學習,不斷總結經驗,吸取教訓,改正自己的不足,爭取做到揚長避短。

四、明年職業發展意見

從事監理工作,懂得再多也嫌少,絕不能滿足於現在,因此我明年我依然要多問、多學、多做,按照工作需要逐步深入的學習好各項專業知識。工作上遵守公司的各項管理制度,加強團隊意識培養,進一步融入我們這個集體,並且利用業餘時間多學習一些規範多看一些相關的書籍,提高自己的業務水平。也希望公司多組織一些對我們監理員的培訓,使我們能更好的適應這份工作,這樣我們就可以多爲公司做一些事情。

工程企業工作總結2

在緊張忙碌中20xx年即將過去,在過去充實的一年中心裏感觸頗多,回首過去,展望未來,有對本年度收穫的喜悅,也有對未來急切的期望,喜悅的是我在領導和同事們的關懷幫助下,認真學習領會公司企業文化精神,以公司服務理念爲指導,銘記公司行爲綱要,通過自身的不懈努力,圓滿的完成了本職工作和領導安排的其他工作任務。現就本年度個人工作總結如下:

一、工程概述

認真貫徹公司“品質塑人,質量立業,守信踐諾,追求卓越”的質量方針,監理過程中嚴格執行國家現行規範、規程、各種質量驗收標準,確保質量目標的實現,滿足業主對質量的要求,在質量方面,__充填袋施工前,對施工單位的__軸線控制點進行復測,確保控制點偏差在誤差允許範圍內。檢查水準儀、測深儀、CPS等測量儀器的性能指標及有鑑定資質的檢測單位提供的年檢證書和校覈證書等,要求施工單位定期對測量儀器進行保養、維修、檢測,以減小測量誤差,提高測量精度。

工程中用到的所有材料進場時,嚴格按有關規範規定和驗收標準檢查驗收,進行見證取樣送檢,建立完善的見證取樣臺賬。對工程關鍵部位__充填袋施工時,提前到達旁站位置,檢查施工準備工作,並旁站施工全過程,及時完全真實地做好書面的旁站記錄。對__充填袋厚度、平整度、搭接、上下層錯縫等進行重點質量控制,發現問題及時指出並要求承包商整改。嚴格按照驗收規範對隱蔽分項工程進行驗收,及時對隱蔽分項工程驗收報驗資料審籤,做好工程驗收臺賬。

這一年的工作中,服從領導安排,認真履行崗位職責,對監理過程中檢查發現的問題,及時採用口頭、監理周例會、監理通知單等形式通知施工單位工程項目管理部,發現問題及時向總監彙報,並督促施工單位落實整改及進行再次的複覈檢查,儘自己最大努力做好工程建設施工階段的監理工作。

二、體會和感受

盡職盡責的做好本職工作的同時,還要積極主動的做好份外工作。本職工作是我們每位員工都應該且必須做的事,我們一定要做好。對於可做可不做的事,我們做到了,客戶會認爲我們和我們的公司很好。與工作無關的服務我們都做到了,客戶不但會把我們當合作夥伴,還會把我們當朋友,客戶和我們有這樣的關係,當客戶有什麼業務需求時,客戶一定會將業務交給我們去。設想一下,在不影響正常工作的前提下,積極主動的爲他人提供幫助服務,這種送人玫瑰手有餘香的事,何樂而不爲呢。

三、存在的不足和改正措施

在施工現場,專業知識和工作經驗欠缺。按照工作需要逐步深入的學習各項專業知識,注重工作經驗的積累,虛心向領導和同事學習,逐步完善自己,提高自己的業務水平。監理日誌及旁站資料的填寫不夠規範。認真學習公司對監理日誌的記錄要求,按照公司的有關規定詳細、真實的記錄監理日誌,認真負責的態度填寫旁站資料。表達術語不夠專業,現場管理水平不夠高。認真學習相關規範要求,牢記設計圖紙的有關規定和要求,加強對管理理論的學習並將其應用到實際工作中,增強自己的專業術語表達能力,提高現場管理水平。

工程企業工作總結3

XX年工程部按照酒店的標準要求,我工程部全體員工在酒店領導的正確指導下,以及同各部門的密切配合,團結一致。工程部在今年圓滿地完成了酒店領導交給的各項任務,保證了酒店所有設備的安全正常運行。今年(1——12月)工程部共維修單3832張,9899項,電話報修4638項,總計14537項。

一、XX年主要完成工作.

1、四月初,對中央空調主機進行年度維修保養,對每個房間的空調濾芯進行清洗。 2、八月份員工班加點配合完成了led屏幕的安裝。 3、完成主樓玻璃更換工作

4、十一月份配合物業完成鍋爐改造等

在XX年中,工程部取得了一定的成績,一年來,我們工程部的全體同志盡心盡力地爲酒店做了大量的工作,不論份內的還是份外的都能積極主動去做,但是有些工作與領導要求的還有一定的差距。我們決心在今後的工作中一定認真總結一年來工作中存在的差距,進一步提高每位員工的思想素質及個人的技能,爲我們酒店再上一層樓,爲四星級酒店做出最大的貢獻。

雖然在XX中我們比較圓滿的完成了酒店維修保養工作和領導佈置的各項任務,取得了一定的成績。但是也暴露出了不少問題和不盡如人意的地方。具體表現爲;

1、 員工的酒店意識不強。缺乏團隊精神。工作熱情不高。 2、 技術水平參差不齊,工作依懶性教強。

3、 工作主動性不夠,缺乏主人翁精神。節約意識較淡薄。 總之我們會在以後加強學習,完善自己。相信在XX年,我們的工作還會得更大的進步。 新的一年已經到來,面對酒店業競爭越來越激烈的現實,以及酒店經營面臨着設施設備進一步老化的困難和挑戰,工程部要全力結合酒店現有設備設施做好全年維護保養工作。 一、工程部今年的總體工作:

工程部要確保酒店動力正常運行,要進一步加強設備的維護運行管理,加強計劃檢修 保養,設備巡檢,保證好消防,電梯,配電,中央空調,供水

系統,廚房設備設施等正常運行,特別要提高餐廳部,客房部設施的完好率和舒適度。進一步加大能源管理力度,加強成本意識,完善物耗材料管理,設施備件定置管理,大力抓好挖潛和修舊利廢工作。

加強人員培訓,服務意識培訓,服務技能培訓,爭取人員一專多能,充分利用人力資源,改善服務,改善後臺形象,促使工作質量更上臺階。

二、工程部重點抓好如下工作:

1、狠抓工程部員工的培訓考覈工作,從禮節禮貌、儀容儀表、服務意識、服務程序、服務質量等方面入手,到提高工作技能,提高工作效率,改善工作形象,做到一專多能,培養綜合型技工,如電工一定要從強電維修到配電,消防,中央空調,電梯等方面技術綜合化。對工程部技工實行優勝劣汰,技能考覈。針對有的老員工疲沓情緒,注入新活力,人員任用上不搞一潭死水,引入競爭和淘汰機制,常言道:戶樞不蠹,流水不腐。採取能者勤者留用,惰者、庸者淘汰的辦法,才能使整個團體隨時有競爭,有活力。希望通過培訓、考覈,使工程部員工都以滿懷熱情,去創建舒適的硬件環境,爲客人提供舒適的服務產品,要徹底改變

游擊隊,救火隊,油子兵形象,使後臺服務也充滿濃郁的酒店氛圍。

2、改進工作服務程序,加強主動性,協調性,協調好與各部門之間特別前後臺部門間,班組之間,上、下級之間的工作及時性,有效性,不推諉,多做事。每個班組加強對設備設施的日常巡檢,按標準路線巡查,責任分區,責任到人。並且由維修班組定期對各部門設施使用人員講述使用保養知識,杜絕野蠻操作。

3、按照檢修保養制度,抓好對大型關鍵設備的計劃檢修保養,做好電梯、中央空調、消防、配電、供水系統的換季檢修,日常維護,特別是對中央空調在春季保養過程中對主機及其配套冷卻塔、水泵,末端風機盤管、水系統的清洗保養,精心調試,確保中央空調順利運轉安全度夏。加強對餐飲部、客房部、包房內電器、裝飾、水暖等各種設施,廚房設備、餐廳設備的週期保養巡檢。保養必須經使用部門確認到位與否,作爲對各班組考覈的依據。

4、樹立成本經濟概念,發揮利用中心作用,健全並按照能源、物料、修舊利廢管理制度和辦法,控制降低物耗,能耗成本,加強修舊利廢,爭取更進一步降低成本。

(1)把握工程配件質量關,對重大配件材料登記使用日期,跟蹤使用質量和壽命。加強對配件總體質量的調查控制。

(2)修舊利廢加強考覈統計,每月檢查班組的修舊利廢情況,堅決杜絕只管更換不管精心維修的不良工作作風。

(3)合理調控設備經濟運行,杜絕跑冒滴漏現象。

(4)貫徹落實能源管理辦法,加強對各點水、電能源的使用檢查,杜絕浪費。

(5)加強材料,設備配件的定置管理。建立好設備備件臺帳,詳細各配件材料用途,便於控制。

(6)嚴格控制外協項目,水、電安裝能自行解決者自行安裝。設備維修嚴格控制外協,儘可量自行維修,儘量控制維修成本。 5、工程部員工要增強個人衛生及儀容儀表意識,增強個人素質意識,學習掌握星級新標準,爲酒店創建和諧的美麗環境。

總之,事情無論大小,要幹就幹最好,我們也相信,沒有最好,只有更好,只有我們不斷自我加壓,尋找工作的興奮點,對事業充滿激情,對工作充滿熱情,對企業傾注深情,對顧客滿懷親情,對社會奉獻真情,一個舒適的酒店必然成爲顧客賓至如歸的家園。

工程企業工作總結4

__年上半年,工程部在公司領導的正確帶領下,以嚴謹認真的工作態度,努力營造良好的工作環境,在加速各在建工程項目的縱深推進的同時努力開展新工程。在全體成員的積極協作、通力配合下,上半年我部門順利開展了工程、工程、公司辦公樓裝飾裝修工程等共計3個項目的施工改造工作,並中標房建項目、房建項目、市政基礎設施及配套建設項目共計3個標段。海外工程中完成移交,項目已正式開工,項目處於質保階段。現將上半年工作總結如下:

一、__年上半年主要工作的開展情況

(一)國內工程

1、改擴建工程:改擴建工程於9月開工,截至__年6月底已基本完工。__年5月服務區、服務區的投入使用,標誌着整個改造工程主施工階段基本結束。經初步測算,共完成工程量約1。96億元。其中:__年上半年,完成工程量約計2200萬元,9421平方米。服務區完成工程量約計1100計萬元,計4635平方米。

對已完工的工程,我部積極配合推進工程的結算審計工作,並於__年2月將已完工程的結算書報業主單位。截至目前,合同範圍的工程已基本審計結束,審計認定結果約計700餘萬元。

2、公司辦公樓裝飾裝修工程:本工程於10月開工,截至__年6月,已完成工程量人民幣195萬元整。

3、zzz裝飾裝修工程:本工程於__年3月開工,5月28日竣工,已完成工程量人民幣84。3萬元。

(二)海外工程

1、工程:__年上半年是項目最爲關鍵的時段,共完成產值6000多萬元。在公司領導、現場技術組及國內管理組的共同努力下,項目管理人員及施工人員面臨時間緊任務重,克服現場各種困難,使項目6月5日順利通過內部驗收,評定爲合格工程。

2、項目:項目進入實施準備階段,__年3月初技術組管理人員抵達現場,開始項目開工準備,4月份25名工人抵達現場,5月14日第一批材料物資抵達港,6月8日部批准了該項目的正式開工,項目正式拉開序幕。

(三)中標工程

1、房建項目:__年3月,我部分別對共計4個標段遞交了資格預審文件,4個標段均通過資格預審。進入招標階段後,根據招標文件中同一項目只許中標一個標段的規定,我部在4月份的投標工作中以嚴謹認真的態度確保建設規模的2個標段中標,分別爲第三標段與第三標段。具體情況爲:

(1)第三標段,中標價人民幣萬元,包括,共計平方米,計劃工程12個月。

(2)第三標段,中標價人民幣萬元,包括,共計7987。2平方米,計劃工程10個月。以上兩個標段已經進場,約7月底開工。

2、設施及配套建設項目:__年6月,我部中標設施及配套建設項目第一標段。包括兩個館,項目。工程量約人民幣萬元,預計工期個月,目前處於合同簽訂準備階段。

(四)安全工作

上半年,我部安全工作主要有:

1、落實安全生產責任,簽訂安全生產責任書;

2、積極開展安全生產月活動;

3、認真開展安全教育與培訓工作;

4、傳達上級文件精神,及時完成工作任務;

5、開展安全檢查,認真組織隱患排查工作;

6、完成安全生產許可證延期工作;

(五)分公司辦理

__年上半年,根據公司“”的宗旨,在領導的正確帶領下,我部負責辦理分公司及分公司手續。目前,分公司手續已辦理完畢,分公司手續也在積極辦理中。

(六)體系認證

__年4月11日至13日,我部在其他部門配合下組織完成了認證公司對公司的外部監督審覈,本次審覈順利通過,實現“零”不符合項,得到專家一致好評。

二、存在問題

(一)在工程施工中,由於我公司實際情況所限,工程施工與管理的細節性與規範性有待提高。

(二)由於開工項目較多,項目管理人員不足,部門整體發展規劃難以實現。

(三)因公司安全生產形勢一直比較穩定,個別項目對安全管理重視程度不夠,主要有以下幾點不足:一是安全管理人員變動報告不及時;二是佈置的安全任務不能及時完成;三是安全管理隊伍專業知識需要進一步加強。

三、下半年發展計劃

(一)繼續堅持質量、安全一起抓,確保房建項目順利開工建設,爲創建公司品牌做應有貢獻。

(二)繼續抓好安全生產標準化建設下半年施工項目將逐步推行安全生產標準化管理。

(三)做好年終安全工作考覈。

(四)做好各單位安全管理人員培訓工作。

(五)完善安全制度。

工程企業工作總結5

即將過去的20xx年是不平凡的一年,也是我站成立以來水利工作取得較大突破的一年。一年來在局黨委正確領導下,我們堅持以科學發展觀爲統領、以創建羣衆滿意水利站爲抓手,努力履職盡責。

一、突出服務、強化b學習

20xx年水利站作爲全區第一批開展深入學習實踐科學發展觀活動單位,在水務局黨委及區學習實踐科學發展觀指導小組的正確領導下,嚴格落實學習實踐活動,開展了以全區水務系統“服務能力上水平、服務民生解難題”爲主題的學習實踐活動,通過學習活動,強化了工作人員服務農村水利事業的責任意識,進一步激發了投身農村水利建設的激情。

突出服務職能強化業務知識學習。一年來水利站在水務局及相關科室的具體指導下,組織了以學習水利法律法規和《水利工程管理》、《農田水利》、《水利工程測量》等相關專業法律知識、專業知識的學習。通過學習,強化了全站人員的法律意識、依法管水的責任意識,並極大的提高了履行水利管理的專業技能,使全站的服務能力和靠前服務意識得到了提升和突破。

二、內強素質、外樹形象

20xx年水利站按照區委、區政府和水務局的統一安排,開展了以“創建羣衆滿意水利站”的文明創建活動。一年來水利站嚴格按照上級的規定動作,組織全站工作人員落實創建工作方案,按照“創建羣衆滿意站所”的基本要求和條件,開展了針對性的學習和整改;內部管理工作進一步得到完善。

(一)、突出服務宗旨、公開服務內容規範辦事程序

按照區水務局的要求和水利站工作實際制定了《黃陂區祁家灣水利管理站服務承諾》、《黃陂區祁家灣水利管理站工作流程及辦事程序》、《黃陂區祁家灣水利管理站績效考評細則》等,將本單位所承辦的各類業務、工作程序、紀律要求等向社會公開,使幹部羣衆通曉辦事規程,增強了水利站的工作透明度,同時也強化了內部監督和自覺接受羣衆監督。

(二)、嚴格考勤制度、保持良好的工作秩序

根據區水務局關於加強機關作風建設和績效目標管理工作的要求,並結合自身實際,爲保持良好的工作秩序,水利站制定了內部考勤制度,嚴格請消假制度、杜絕無故遲到、早退行爲,做到有獎有罰、獎罰分明。通過落實考勤制度,保證了水利站各項工作的正常開展並極大地提高了全站幹部職工的工作積極性。

(三)、強化廉潔自律、增強法紀觀念

一年來,水利站以支部生活會的形式組織黨員幹部深入學習“四大紀律”、“八項要求”和身邊的腐敗案例,引導幹部職工從我做起,從身邊做起,從點點滴滴做起,把“八榮八恥”轉化爲自覺行動,杜絕了“吃、拿、卡、要”。根據局黨委、紀委要求並結合水利站工作特點制定了廉政制度,從制度上約束和規範工作人員廉潔行政、廉潔服務,樹立了良好的水利人形象。

三、開拓創新、抓落實

今年以來,我站緊緊圍繞區水務局、和駐地政府中心工作,認真貫徹落實市、區水利工作會議精神,按照年初確定的工作目標,開拓創新,狠抓落實,農村安全飲水、防汛防旱、水工程管理及安全、水利規劃編制、山洪防治預案、農村小型水利工程管理體制普查等各項工作均取得新進展、新突破。

(一)、農村安全飲水工作

(二)、防汛抗旱工作

三月份以來水利站把編制兩個街道防汛預案、南部圩堤加固、北部小型水庫防汛通道建設、滾水壩、節制閘、涵的查危除險作爲重點,全面梳理並登記造冊,根據其權屬關係分別上報水務局、和當地政府,積極落實上級的處理意見,做到了在汛期來臨前無險工、險段,無病閘、病站,水庫防汛通道暢通、圩堤隱患消除。做好防汛值班。從6月1日起到9月30日是防汛期,做到自覺地遵守值班坐崗制度,重點水庫、河壩、堤院、排漬重點村灣,嚴格落實汛期巡查制度,做到了險情及時發現及時上報及時處置。

今年以來特別是進入7月份以來,黃陂區受持續高溫少雨天氣的影響,導致旱情異常嚴重,我站所轄範圍內農田受旱面積達萬畝,嚴重受旱面積達到萬畝。針對嚴峻發展的旱情,水利站按照防汛抗旱預案,迅速成立南、北兩個抗旱指揮部,北部由站長李全文等三位同志負責、南部由支部書記徐福建等4位同志負責,嚴格落實崗位責任制,全力組織抗旱,把旱情減少到最低限度。一是協調梅院泥水庫管理處、礦巴水庫管理處,加大渠道引水流量;二是確保渠系水流暢通,組織勞力650餘個,對高幹渠以下的長興分幹、艾機支渠、龍鬚支渠、雷集支渠、姜店支渠、古潭支渠、李橋支渠等主要灌溉渠道的堵水障礙物進行清除,共清除阻水障礙物30多處、堵水斷面1440平米、土石方萬方;三是全力發揮流域內小型水庫、塘堰、提水泵站的抗旱功能。積極協調配合街道及電力、農機部門確保了提水電力、機械設備修配齊全,保證了抗旱泵站能隨時啓動出水;四、積極協調化解灌水矛盾,保證了較好的上下游灌水秩序。通過上述努力,保證了高幹渠尾端的艾家灣機站(175kw)、水口機站(130kw)、花園機站(150kw)、九子機站(75kw)等正常啓動,有效減輕了災情,抗旱成效明顯。

(三)、水利工程管理及安全工作

(四)、專業規劃編制及小型水利工程管理體制普查

今年以來水利站按照水務局要求,編制了轄區內兩個街道的水利中長期發展規劃和防禦山洪災害預案。爲全面掌握我轄區內小型水利工程管理體制、運行現狀,配合水務局及當地政府進一步深化水管體制改革收集第一手資料,水利站深入村灣、村民用水協會、中心排灌站等水利工程管理單位瞭解和收集小型水利工程運行、管理現狀及工程管理改革的意見和建議。這些基礎性的工作爲下一步的農村水利建設、改革和發展、爲和諧水利,富民水利夯實了基礎。

(五)、農田水利基本建設

回顧一年來,各項工作雖然取得了較大成績,但也存在着許多問題和不足。

一、水利思路、治水理念僵化。

長期以來幾乎模式化的管理體制、工作機制仍然制約了水利站的全面建設和發展,治水思路仍然不能適應由工程水利、傳統水利向資源水利、現代水利、可持續發展水利轉變的要求。

二、嚴重不足的水利管理經費制約了水利站的履職能力。

三、嚴重空白的辦公設施和技術裝備是制約服務現代農村水利的短板。

水利站組建幾年來,水利站的基礎設施、辦公設施和技術裝備依然是空白,依然是制約提高服務能力、滿足當前農村水利事業發展的短板。

四、主動意識、創新意識、超前意識缺乏。

以上這些問題如不解決好,勢必影響今後的水利工作。

20xx年的工作思路

尋求在拓寬服務領域、轉變服務方式、增強服務功能、創新運行機制和規範內部管理上求突破。

繼續以學習實踐科學發展觀和創建羣衆滿意站所活動爲載體,針對學習實踐科學發展觀和創建羣衆滿意站所活動中出現的問題,繼續做好整改落實,全面落實崗位責任制、嚴格落實績效目標考評細則。在強化落實現有各項規章制度的基礎上、更加註重拓寬服務領域、轉變服務方式、更加註重增強服務功能、創新運行機制和完善管理制度。把加強幹部職工的黨風廉政建設、思想作風教育、業務知識學習,制度化、常態化。不斷提高幹部隊伍的整體素質;努力構築拒腐防變的思想道德防線,實現“項目安全、資金安全、幹部安全”的目標。堅持業務知識的學習,不斷提高水利服務本領。着力打造一個形象良好、能力突出、團結高效的工作團隊。

工程企業工作總結6

在日常徵管工作中,遇到企業內部施工工程申請免徵營業稅時,對於如何認定企業內部施工工程,在工作中作了初步思考,提出以下設想,以達到強化徵管工作的目標。

一、對於企業內部施工工程的認定

企業內部施工工程認定標準,主要依據國稅發〔19**〕156號國家稅務總局關於印發《營業稅問題解答(之一)》的通知,其中第五條規定:單位所屬內部施工隊伍承擔其所屬單位的建築安裝工程免徵營業稅,首先要看施工隊伍是否屬於獨立覈算單位。如果屬於獨立覈算單位,不論承擔其所隸屬單位的建築安裝工程業務,還是承擔其他單位的建築安裝工程業務,均應該徵收營業稅。如果屬於非獨立覈算單位,承擔其他單位的建築安裝工程業務,應該徵收營業稅;而承擔其所隸屬單位的建築安裝工程業務,如果與其所隸屬單位結算工程款,應該徵收營業稅。所以,企業內部施工工程免徵營業稅的認定的標準有以下三條:

1.單位所屬內部施工隊伍屬於非獨立覈算單位。

2.單位所屬內部施工隊伍承擔的是其所隸屬單位的建築安裝工程業務。

3.單位所屬內部施工隊伍與其所隸屬單位不結算工程款。

在實際工作中更多的情況是:企業沒有內部施工隊伍,只是自購建築材料,安排本企業工人或是臨時聘用建築工人完成建築安裝工程業務。對此,一種意見認爲:沒有內部施工隊伍的企業不能發生內部施工工程,嚴格依據國稅發〔19**〕156號國家稅務總局關於印發《營業稅問題解答(之一)》的通知精神,由企業依據在建工程轉固定資產的金額申報繳納建安營業稅;另一種意見認爲:沒有內部施工隊伍的企業,同樣符合或是沒有違背前述認定的三個標準,應該免徵建安營業稅。

上述兩種觀點都有其合理之處,同時也存在偏頗之處。對於前一種意見,“由企業依據在建工程轉固定資產的金額申報繳納建安營業稅”的提法是不恰當的,首先,沒有內部施工隊伍的企業沒有資格發生應稅建安勞務,沒有繳納建安營業稅的義務。其次,在建工程轉固定資產的金額是不應該視爲勞務結算款項的,所以,不應該讓企業依據在建工程轉固定資產的金額申報繳納建安營業稅;對於後一種意見,沒有內部施工隊伍的企業,要注意審覈企業建築安裝工程的規模和行業標準要求,對於必須要求有建安資質的建築安裝工程,要與建築行業主管部門配合,覈實工程的真實情況,找出建安營業稅的真實納稅人,避免稅款流失。

通過以上的標準,準確認定企業建築安裝工程的納稅義務人,從而完成稅款的徵收入庫工作。

二、對於企業內部施工工程的會計處理及應注意事項

企業內部施工工程,大體涉及以下會計處理步驟

1.購入爲工程準備的物資

借:工程物資——專用材料

——專用設備

貸:銀行存款

應付帳款

應付票據

工程完工後,應將領出的剩餘材料辦理退庫手續

借:工程物資

貸:在建工程

工程完工後,爲工程準備的工具及器具交付生產使用,按實際成本結轉

借:低值易耗品

貸:工程物資

工程完工後,剩餘的工程物資轉作本企業存貨

借:原材料

應繳稅金-應交增值稅(進項稅額)

貸:工程物資

在以上的會計處理過程中,要特別注意企業把購入的工程物資一次全部轉入在建工程,而不反映剩餘物資的退庫和結轉,虛增建築成本。

2. 內部施工領用工程用材料物資

借:在建工程——××建築安裝工程

貸:工程物資

內部施工領用工程用本企業原材料

借:在建工程——××建築安裝工程

貸:原材料

應交稅金——應交增值稅(進項稅額轉出)

內部施工領用工程用本企業商品

借:在建工程——××建築安裝工程

貸:庫存商品

應交稅金——應交增值稅(銷項稅額)

內部施工應負擔的職工工資

借:在建工程——××建築安裝工程

貸:應付工資 應包括臨時工工資

輔助生產部門爲工程提供水、電、設備安裝、修理、運輸等勞務

借:在建工程——××建築安裝工程

貸:生產成本——輔助生產成本

3. 內部施工發生的工程管理費、徵地費、可行性研究費、臨時設施費、公證費、監理費和應負擔的稅金等等

借:在建工程——其他支出

貸:銀行存款

在建工程的其他支出科目,要特別注意費用相關性和票據合法性的審覈,避免一些與工程本身無關的費用支出併入在建工程,杜絕不合法的支出憑據入賬。

三、關於內部施工項目完工後轉入固定資產時的票據使用問題

對此,一種意見認爲:應該開具建築業專用發票,免徵營業稅也可以開具相關發票;另一種意見認爲:不應該開具建築業專用發票,兩種意見中,後一種意見更合理一些。

首先,發票從本質上來說是一種交易憑證,而在內部施工中沒有結算、沒有支付,也就沒有交易,所以也就不適合使用發票。

其次,通過對企業內部施工工程的會計處理過程的分析,可以發現,在建工程數據的歸集,都是有相關合法票據的,都可以支撐固定資產的構成,再開具建築業專用發票並無必要。

最後,通過對企業內部施工工程的會計處理過程的分析,除了工程物資和工程管理費、徵地費、可行性研究費、臨時設施費、公證費、監理費和應負擔的稅金等可以取得相應的獨立的票據外,內部施工領用工程用本企業原材料、商品、負擔的職工工資和輔助生產部門爲工程提供水、電、設備安裝、修理、運輸等勞務,都使用企業的自制憑證,需要在工作中認真加以審覈,確保數據的相關性和真實性。

以上對企業內部施工工程涉稅事項進行了梳理,希望通過努力,能夠強化稅收管理,杜絕稅款流失。

工程企業工作總結7

我於20xx年3月18日通過招聘到××集團公司瀋陽辦事處工程部上班。從學校到工程施工單位,雖然我的工作崗位和角色發生了很大變化,而且對工程管理、廣聯達預算軟件首次接觸,但在領導的關心和同事的幫助下,憑着自己的專業基礎和工作經驗,加上刻苦鑽研和學習,很快適應了工作環境,並取得了一

定的成績。現將工作情況簡要總結如下:

一、主要工作表現及成績

1、嚴格遵守公司各項規章制度。上班伊始,我認真學習了《工程質量管理細則》,並將其牢記於心,時刻提醒自己要嚴格遵守公司的各項規章制度,維護公司形象。

2、認真學習各種規範文件。從最開始的《檔案編制指南》,包括技術交底清單、貫標實施表格、質量體系實施指南等到《建築施工手冊》、《建築施工質量通病防治手冊》、《建築工程施工質量驗收細則》等等各種規範規程;除此以外,還有《××酒店工程施工招標文件及投標文件》、《××招標文件及投標文件》、《房屋建築和市政基礎設施工程招投標編制指南》等文件。

3、對於一個剛畢業的學生來說,雖然在學校也有過一個多月在施工現場實習的經歷,但是在真正的施工過程中,我所瞭解的還只是鳳毛麟角。所以,從到公司上班開始,工程部的兩位前輩就帶着我去各個現場。跟隨他們一起檢查質量、安全、文明施工等情況的那段時間,是我吸取知識、總結經驗的最佳時機,也是我對於施工現場學到最多、最全面的階段。所以我忠心的感謝他們的傳授、教導和關心。

4、認真學習遼寧省概預算編制資料。我首先對遼寧省概預算編制資料、計價清單規範等進行了認真系統的學習,並堅持邊學習邊實際計算練習,借××項目投標之際,參與了技術標的編制過程,並針對其中11號樓施工圖加以計算,由於大學畢業設計做的就是投標編制,所以較快的掌握了其中的要領,雖然還沒有真正獨立完成任務的機會,但是我個人認爲我已經具備一定的獨立完成任務的能力;與此同時,我還學會了使用“廣聯達預算軟件”編制預算和抽算鋼筋,通過對××施工圖的預算練習,雖然是首次接觸,但是已經有了很大的進步,可以進行部分獨立操作。在今後的工作中,我將不斷的摸索和鑽研,把工作做得更加精細、完美。

5、其他方面:①堅持每天上班提早到公司,打掃辦公室衛生,爲同事創造一個乾淨的工作環境。②管理辦公室內部分文件存放,以便需要時能夠及時找到③對部分事宜進行登記備忘,供以後對照④與分公司同事積極探討造價控制、合同管理、資料管理等內容。通過討論既增進了同事間的友情,又提高了自身能力⑤主動與同事交流,熱情幫助他人。

三、努力的方向

1、考慮到在建築施工單位女同志的工作範圍有限,所以更需要給自身充電,着重向投標方向努力,積累投標經驗,爭取達到工作年限要求時,順利通過全國造成價工程師執業資格考試,充分利用通過全國造價工程師執業資格考試的優勢及以往的工作經驗,積極主動接觸各種相關業務,提高自身的實際操作能力,有可能的話能夠爲公司在投標談判時奉獻力量,爲公司的品牌建設作出自己應有的貢獻。

2、積極參加證書考覈,鑽研專業技術,提高業務能力和專業水準;

3、發揮黨員的模範帶頭作用,爭當先進。

通過總結一年來的工作,我雖然個人認爲取得了一點成績,但離領導的要求尚有一定差距。找出工作中的不足,以便在以後的工作中加以克服,同時還需要多看書,認真學習好規範規程及有關文件資料,掌握好專業知識,提高自己的工作能力,加強工作責任感,及時做好個人的各項工作。

總之,在今後的工作中,我將不斷的總結與反省,不斷地鞭策自己並充實能量,提高自身素質與業務水平,以適應時代和企業的發展,與公司共同進步、共同成長。

工程企業工作總結8

在繁忙的工作中送走了盛滿收穫的20xx年,即將迎來充滿希望的一年。在這年初收尾之時,回憶過去,展望未來,在過去一年的工作、學習中撐握了一些管理辦法和經驗,對過去一年來的工作做一總結:

一、對分包資質和施工方案的審查工作

分包單位進場之前,根據招標文件要審查其資質、業績材料是否真實有效,是否具有承擔分包工程的施工資質和施工能力,爲總監理工程師審批提供基礎資料,另外對分包單位的施工方案進行嚴格審查,審查其是否對工程具備指導意義,及是否具備針對性,審查合格後並以此檢查施工工藝及質量。我主要對承擔斷橋鋁合金窗工程施工的分包單位資質及施工方案進行了認真的審查,在所上報的方案中發了一些不符合要求等問題,並且口頭通知其及時修改重報,直至符合要求爲止

二、進場材料質量驗收工作

首先了解招標文件和設計、規範對某種材料的要求,材料進場後由分包單位或材料供應商自檢合格報總承包單位檢查驗收合格報監理驗收,監理主要對材料規格、品種等外觀進行檢查,同時檢查材料的檢驗報告、材質證明等資料,要求複試的材料還要檢查其複試報告是否符合規範要求,另外加強了現場巡視,對關鍵結構所使用的材料質量有懷疑時應進行現場取樣複試。在複試期間停止此工序的施工,待檢驗報告出來並且合格時方可復工。

三、以監理規範及監理規劃、細則等爲指導

加強了現場巡視,發現問題及時以口頭或發聯繫單的形式告之施工單位進行整改,直到合格,這樣大大提高了工序的一次驗收合格率,鋼筋、模板工程的驗收是不定時的,時常是深更半夜,做到了24小時全天候隨叫隨到,並且對關鍵工序進行了旁站。根據監理細則要求對砼澆築工程、回填土工程、防水工程等關鍵分項工程進行旁站。要求施工單位做到資料先行,嚴格執行報驗制度,每道工序完成分包單位自檢合格後報總承包單位專檢合格後填制相關表格,資料不合格對此工序不予驗收,所以說資料與工序必須同步。

四、安全文明施工方面工作

本工程要求達到安全文明工地。嚴格審查施工組織設計中的安全措施是否有針對性,對危險性較大分部、分項工程的專項嚴格審查,並且經常巡視檢查其執行情況,認真貫徹“安全第一,預防爲主”的方針。在分包單位進場之前,對其施工安全許可證進行審查,符合要求方可進場施工,並且要求施工單位進場必須進行三級安全教育及班前教育。在工序驗收的同時安全文明施工進行驗收,如腳手架搭設、模板支撐等是否通過施工單位安全部門驗收合格,臨邊、洞口防護是否到位等。

如果安全文明施工不合格,不準進行下道工序。關於砼結構拆模的安全,嚴格履行拆模手續,即試驗室出具混凝土強度報告,確保達到砼達到拆模強度要求,由施工單位提出拆模申請,監理單位審覈批准後方可拆模,並且必須及時做好洞口、臨邊防護。通過一年來的工作和學習,取得了一些保貴的經驗,業務水平也有了進一步的提高,將來還要一如既往按監理規範嚴格要求自己,努力拼搏不斷進取,爲公司的發展貢獻力量。

工程企業工作總結9

時間過得飛快,20xx年在我們的忙碌中悄然而逝,在20xx年,我們在公司領導班子的正確領導下,公司各部門同事的大力支持和協作下,經我部與__公司__監理部及__項目部密切配合,較好的完成了20xx年的工作。在這一年中,工程部每位成員都能遵守__公司的各項規章制度,嚴格要求自己,廉潔自律,認真工作,同事間相互協作,理論聯繫實際解決施工中的各種問題。現將工程部20xx年工作總結如下:

1.20xx年的主要工作完成情況

1)、工程進度完成情況

__新家園工程總計十一棟樓,由於各種原因20xx年開工建設五棟,至今年冬季__、__、__、__樓主體封頂,__樓基礎完工,__、__樓基礎土方部分外運完成,其它各樓均未開工。

按總進度計劃已開工程均沒有達到要求,主要是施工隊伍不穩定,資金落實不到位,有的沒有簽訂施工合同所致。沒有開工的工程主要受動遷影響。但工程部的前期準備工作已經落實,只要條件允許即刻可以開工建設。

2)、前期手續辦理情況

完成和基本完成__和榮山兩項工程前期工作。

根據__新家園工程現場實際情況,爲使動遷戶按時回遷,公司決定一號地塊和二號地塊分別辦理前期的開工手續,截止20xx年_月_日前保質保量辦結二號地塊手續,保證按時開工。一號地塊各項申辦手續已申報到市建委待批,經多次溝通基本通過,由於施工隊伍現在沒有落實,招投標工作仍沒有進行,爲不影響明年工程正常施工,工程部將加速辦理開工前各種手續。

3)、__新家園附屬工程完成情況

完成了73延長米本鋼供熱公司餘熱管改線工程,現已正常通水供暖。

對__溝的改造工程,現已施工完毛石牆體240米(兩側總計)。完成新增設1號、2號小橋工程圖紙的設計。1號小橋已施工完。

室外配套管線已完成給水、通訊管線設計,電力、供暖室外管線正在設計中,煤氣、排水在聯繫中。

4)、山新家園投資完成情況

截止目前,經工程部審批進度款:__、__樓50萬元,__樓30萬元,__樓30萬元,附屬工程16萬元。

5)、配合情況

積極配合材料部,及時提供施工各階段材料用量,保證施工正常進行,沒有發生因材料停工現象。

2.__新家園工程施工過程的控制管理

一)、組織管理情況

根據__新家園工程特點,工程部要求進入施工現場的施工隊伍健全組織管理體系,明確管理目標,對工程質量、進度、投資在施工過程中重點進行控制。採取的辦法是健全的組織管理體系上牆,隨時接收各主部門的檢查。

二)、質量、進度、投資控制情況

1)質量控制

圍繞公司最初確定省樣板工程的目標,工程部及監理部按專業做了責任分工,在主體施工階段,土建工程師負責結構工程,水暖工程師負責預留位置準確程度,電氣工程師負責管預埋工作。施工中嚴格按照規範進行檢查、驗收。發現問題整改,保證了工程質量沒有出現重大問題。

在施工過程中,檢查各種措施的落實情況,發現問題及時提出並要求整改,充分發揮監理的管理職能,按照監理合同上明確的權利與義務,監督基層監理人員是否按照監理規劃要求進行質量管理。

2)進度控制

爲了整個工程按計劃、有序進行,__新家園工程由工程部編制了總進度計劃,明確了工作內容、持續時間。實施前下發各施工單位及監理單位,並要求施工單位根據總計劃要求提出相應的詳細施工計劃,由監理審查後並監督實施。

在施工過程中,經常進行檢查是否按計劃實施,發現問題及時進行分析,採取有效措施排出,或者調整計劃,保證進度計劃最終實現。

3)投資控制

工程部對投資控制的主要內容是審覈施工預算量、處理現場變更和簽證。在施工過程中答覆施工單位提出的問題,主動協調好各方面關係,預想可能發生的問題,提出相應對策,防止不必要的簽證發生。

對監理工程師審查後的變更及簽證進行覈實,提出意見上報有關領導審批。現場總負責人明示現場監理工程師,對施工單位提出的變更及有關經濟簽證,要求監理工程師在提出審查意見前必須與工程部現場有關人員溝通並取得一致意見,經總負責人同意,否則出現的一切可能結果由監理部負責。

三)、安全與文明施工管理情況

根據本工程安全文明管理目標,由工程部、監理、施工單位全員參與管理,在施工過程中貫徹執行安全規程、生產條例。做到不違章指揮,施工者不違章操作。監理工程師做好安全控制,保證施工中無危險、無事故、無人身傷亡及財產損失。

工程企業工作總結10

作爲公司的法律顧問,爲公司提供法律服務又有一年了,在此,對於公司能給我提供這樣的一個平臺深表感謝。在我這一年的工作中,不斷學習建築工程法律專業方面的知識,提高自己解決工程糾紛和法律訴訟的實踐能力,很大程度上增強了自身的綜合素質和團隊協助能力。

在過去的一年裏,在公司領導的科學決策和大力支持以及公司全體工作人員的廣泛、努力配合下,經過我的不懈努力,公司的法律事務工作取得了較好的成效。舊的一年過去了,新的一年飄然而至,爲總結工作,繼往開來,以更好開展、完成新一年的工作,現將過去一年以來法律顧問工作情況總結

一、努力做好公司所涉案件的審理工作,以最大限度的降低公司的損失

xx年,公司共發生各類訴訟案件19起,其中勞動仲裁1起、強制執行1起、反訴1起,具體情況

1、河南某某機械設備製造公司訴我公司、某某公司買賣合同糾紛案,此案已經審結,原被告調解解決;

2、唐某、丁某某訴我公司、李某某合夥協議糾紛案,此案已經過雲南省某州中級人民法院一審審結,駁回原告的訴訟請求;現唐某、丁某某向雲南省高級人民法院提起上訴,二審上訴正在審理階段;

3、呂某某訴我公司、肖某某、王某某買賣合同糾紛案,此案正在人民法院一審審理階段;

4、河南某某建設公司訴我公司工程合同糾紛案,此案涉及兩個工程糾紛,分別爲兩個訴訟案件,該兩起案件已審結,均爲駁回原告的訴訟請求;

5、我公司訴河南某某學校工程合同糾紛案,此案正在審理階段;

6、河南某某橋樑建設公司上訴我公司建設工程分包合同糾紛案,二審於xx年11月17作出發回重審的裁定,現正在審理階段;

7、劉某某勞動關係仲裁案,此案安陽市勞動仲裁委員會已作出《仲裁裁定》(裁定駁回),現某某又以健康權損害糾紛起訴到安陽市文峯區人民法院,訴訟案件正在審理階段;

8、徐某某訴我公司、羅某某買賣合同糾紛案,此案在xx年11月21日經安陽市人民法院作出一審判決,由羅某某承擔支付欠款責任,我公司承擔擔保連帶責任。

9、我公司訴某某學校返還工程質保金案,此案已經過許昌市中級人民法院二審審結,支持我方的訴請,且已向禹州市人民法院申請強制執行,現正在執行階段;

10、李某某訴我公司借款糾紛案,此案已經過人民法院審結;

11、王某某訴我公司借款糾紛案,此案法院一審審理階段;

12、宋某某訴我公司建設工程合同糾紛案(訴請工人工資、誤工費),我公司已於xx年11月7日提起反訴請求,此案正在審理階段;

13、我公司訴某某學校建設工程合同糾紛案(訴請工程款、材料款),此案正在許市中級人民法院一審審理階段;

14、河南某某建築材料有限公司訴我公司買賣合同糾紛一案,雙方調解結案,河南某某建築材料公司提出撤訴;

15、河南某某有限公司訴我公司施工合同糾紛一案,三方簽訂調解協議,河南某某公司提出撤訴。

在新的一年裏,我將積極主動的參與上述正在審理階段的案件的審理工作,爭取公司最大的利益;對於已經審結,正在執行的案件,應積極和法院及承辦法官聯繫、溝通,催促法院加大執行工作力度並全力配合法院的執行工作,查詢被執行人財產情況,以便於更快執行,早日挽回公司的該項損失。

二、對於未形成訴訟的工程糾紛,積極參與、謹慎處理,本着友好、解決問題、減少公司訴訟量和降低公司損失的心態與原則,進行工程糾紛的處理。

xx年,我所參與解決的未形成訴訟的工程糾紛共5起,情況

1、某某工程所涉及的拖欠工人工資問題,此事經過公司領導於工程發包人的多次協商,達成協議,圓滿解決此事;

2、某某工程所涉及的工人工資問題,此事在xx年初已得到初步解決,因該工程涉及到某勞務公司,所以在以後的時間裏要對該工程加強關注,把風險和糾紛遏制在萌芽狀態;

3、某某工程涉及的拖欠工人工資問題,經我和工程部領導與其他方多次協商,最終在xx年5月30日得到圓滿解決;

4、某某工程所涉及的勞資問題,xx年初經工程部到項目現場處理,已得到圓滿解決;

5、某某工程所涉及的工程問題,該工程問題經過我和工程部領導與發包方的多次會議協商,問題已得到解決,現工程基本完工。

三、積極、細緻、全面對公司涉及的建設工程合同和其他法律文書進行起草、審覈,有效的降低了法律風險,xx年所簽訂的建設工程合同未引發一起法律訴訟糾紛。

截止到xx年12月份,該年度共審覈建築工程合同140份,起草各類法律文書30餘份,其中包括律師函、催告函、工程調解協議、合作協議、註銷分公司協議及法律意見書等法律文書。比如###########等等;這些方面的工作都在一定程度上減少了公司的損失,並且防範了糾紛的深化,把矛盾解決在萌芽狀態是這些工作的真實體現。另外,積極參與多起商務談判,特別是建設工程施工合同的現場談判,並結合實際和管理提出相應的法律意見和建議,爲商務談判提供有力的支撐。

在合同審覈過程中認真負責,從合同的方方面面周全地考慮,逐條地審查,提出相關有效而又操作性強的法律意見和建議。儘管有時工作量很大,但也不得有一點馬虎,審不完的合同,有時加班或帶回家去審查;目的只有一個,就是儘量把好合同關,爲企業最大限度地消除風險和挽回可能發生的損失。

四、進一步深入公司各個方面,協助規範公司管理,建立健全公司制度,合法有序生產經營,繼續出謀劃策。

公司的經營、管理,特別是總公司的經營、管理活動,依法對其進行規範,使其科學、有序進行是非常必要的。我公司是一個大公司,且日益發展壯大,爲此,對我公司的經營、管理進行規範就顯得十分重要而必要。

因此,我認真學習《公司規章制度》,在學習過程中,根據實際情況對公司制度提出修改意見;並應公司領導安排積極、主動同公司其他部門聯繫,及時調整、修改公司的有關規章制度,進行細化,使公司、員工的行爲儘量做到規範化。

同時,針對個案或公司管理的某方面,進行重點調整和修改,比如,在公司公章和合同章使用方面,工程合同審查用章方面,我與工程部、辦公室共同研究,形成了工程合同審覈流程及用章審批的方案,進一步規範了公司管理制度,使公司事務辦理程序化,可更好的預防法律風險的產生。

公司法律顧問繼續深入公司各方面工作,每週參加公司例會對公司運營情況及公司各個職能部門有了更深層次的瞭解和溝通。進一步深入公司管理,公司法律顧問與各個職能部門及分公司的領導建立了良好的工作關係並且在今年進一步加深。直接致電或發送電子郵件給各分公司領導處理公司涉法問題,省去中間環節,及時、迅速的解決有出現的問題,爲各個分公司業務正常進行保駕護航。法律顧問全力協助公司各種工作,盡職盡責,配合做好危機處理工作、提供合理建議,避免公司遭受損失。

五、通過分析以往,特別是這一年來公司產生的工程糾紛和訴訟案件,在我處理過程中初步總結出糾紛和訴訟產生的原因,即在工程合同管理方面和工程施工過程中易發生法律風險的問題,現針對以下主要性問題進行總結概述。爲杜絕風險,遏制“黑白合同”。

在實踐中,很多發包方爲了少繳規費,或出於壓級、壓價、壓縮工期以及將工程肢解發包的不正當需要,往往強迫施工企業簽訂“黑白合同”。由於以上行爲在實踐中均爲我國建設行政主管部門所禁止,因此寫入招標文件或施工合同,將無法辦理招標文件備案和施工合同備案手續。如此一來,發包方爲規避法律的規定,在簽訂一份“規規矩矩”的備案合同(白合同)外,還會在私下和建設工程承包人重新簽訂一份不經備案的`合同(黑合同),在該合同內體現其真實要求,如要求承包人墊資施工、降低工程價款,或者給予發包人其他優惠等。在工程完工後,雙方往往會因建設工程“黑白合同”的履行發生糾紛。

根據《最高人民法院審理建設工程合同糾紛適用法律若干問題的司法解釋》第二十一條規定:當事人就同一建設工程另行訂立的建設工程施工合與經過備案的中標合同實質性內容不一致的,應當以備案的中標合同作爲結算工程價款的根據。

在法律規定情形下,“黑白合同”會產生以下三方面後果:⑴“黑合同”簽訂在中標之前,屬於中標無效,“黑白合同”均無效。該情形屬於串通投標,會觸犯刑法。⑵“黑合同”簽訂在中標之後,“黑合同”對“白合同”的實質性內容進行了變更的,變更的內容無效。⑶合同的實質性內容。爲質量、工期和價款。我個人觀點:除質量、工期和價款條款外,工程項目、工程量、安全生產、價款支付方式、違約責任、爭議解決方式也應爲合同的實質性內容。

2、在建設工程分包、轉包過程中存在的風險問題。

住房城鄉建設部關於印發《建築工程施工轉包違法分包等違法行爲認定查處管理辦法(試行)》的通知,該通知於xx年10月1日生效執行。

⑴、違法分包的情形。 ①分包工程發包人將專業施工工程或者勞務作業分包給不具備相應資質條件的分包工程承包人的;② 施工總承包合同中未有約定,又未經建設單位認可,分包工程發包人將承包工程中的部分專業工程分包給他人的。

⑵、轉包的情形。① 承包方將其承包的全部工程轉給他人承包的;② 承包方將其承包的全部工程肢解後以分包名義轉給他人承包的;③承包方將主體結構工程轉給他人承包的;④分包單位將其承包的工程再行分包的。

違法分包或轉包都屬於法律禁止的範圍,簽訂的合同無效。瞭解了不合法的分包和轉包的情形,就不難對合法的分包和轉包的情形作出界定了。

⑶、專業工程分包:是指施工總承包企業將其所承包工程中的專業工程發包給具有相應資質的其他建築業企業完成的活動。專業工程分包除合同有約定外,必須經發包人認可。專業分包工程承包人必須自行完成所承包的工程。基礎和主體不得分包。

⑷、勞務作業分包:是指施工總承包企業或者專業承包企業將其承包工程中的勞務作業發包給勞務分包企業完成的活動。注意:勞務承包人要具備個條件:①應爲企業組織;②應具備相應法定資質。根據《建築業勞務分包企業資質標準》的規定,勞務企業分爲木工、抹灰、砌築等13個類別,木工、砌築等作業分包企業資質分爲一級、二級,抹灰、石製作等不分等級。

根據《最高人民法院審理建設工程合同糾紛適用法律若干問題的司法解釋》第七條規定:具有勞務作業法定資質的承包人與總承包人、分包人簽訂的勞務分包合同,當事人以轉包建設工程違反法律規定爲由請求確認無效的,不予支持。

3、在合同的審覈過程中更要注重合同有效性的審覈。

⑴、合同無效的情形。

①、合同主體不合法導致的無效。具體爲:a、不具有從事建築活動主體資格的個人,合夥組織或企業借用具備從事建築活動資格建築企業的名義的;b、資質等級低的建築施工企業借用資質較高的建築施工企業的名義的;c、不具有總承包資質的建築企業借用具有總承包資格的建築企業名義承攬工程的。

②、合同內容不合法導致的無效。具體爲:a、招投標法規定必須招標的項目未招標或中標無效的;b、總承包人未經建設單位同意,將承包工程中的部分工程分包的;總承包人將工程分包給不具備相應資質條件的分包人的;總承包人將基礎或主體結構工程分包給其他分包人的(無論分包人是否具備相應資質條件,也無論建設單位是否同意);分包人將其承包的工程再分包的(違法分包);c、總承包人將其承包的工程轉包或肢解後以分包的名義轉包的(轉包)。

⑵、施工合同被確認無效後,合同約定的條款對承發包雙方當事人便不再具有約束力,當事人不再承擔和享有原合同規定的權利和義務,當事人因履行該合同本可取得的利益不再受法律保護。法律後果

①、合同訂立後尚未履行前被確認無效的處理。合同不能繼續履行,按締約過失處理,有過錯一方賠償另一方損失,雙方均有過錯,依照過錯承擔相應責任,已獲財產一方應當返還給另一方。

②、工程已開工但尚未完工時被確認無效的處理。a、合同應終止履行;b、恢復原狀或折價補償;c、賠償損失。

③、合同已經履行完畢後被確認無效的處理。按最高院馮小光法官觀點,在本情形下,不區分過錯,只要工程質量合格或符合合同約定,承包人就可以參照合同約定請求支付包括利潤在內的工程價款,參照的實質性含義可以理解爲“按照”。

值得注意的是,在上述三種情況下,承包人可以參照合同約定請求支付工程價款的情形,應以工程經竣工驗收合格爲前提,對於經驗收不合格的工程,根據新司法解釋第3條的規定,承包人關於支付工程價款的請求將得不到支持。

④、合同被確認無效後,如果該合同屬於損害國家、集體或者第三人利益的應對非法所得收繳。根據司法解釋第4條的規定,在承包人非法轉包、違法分包或沒有資質的實際施工人借用資質與他人簽訂施工合同的情況下,因其行爲存在惡意串通、損害他人利益的情形,對其已取得的非法所得(如合同中約定的利潤、管理費等)應根據《民法通則》第134條的規定依法予以收繳。

4、工程量變更宜產生法律糾紛。

施工企業在實際的施工過程中,往往由於管理上的原因或者自信發包方不會賴賬等原因,沒有對變更的工程量進行簽證,最後在結算工程款時引發雙方意見的不一致時,沒有證據支持自己要求付款的請求;另外,如施工方未能提供簽證文件證明工程量發生的,可以按照雙方在工程施工過程中往來的其他證據文件確認實際發生的工程量;如若施工方上述證據材料都沒有時,在這種情況下,就是上升到訴訟程序也很難得到支持。

承包人按照變更通知及有關要求進行變更施工。如果因此而導致合同價款的增減及造成的承包人損失,由發包人承擔,延誤的工期相應順延。合同履行中發包人要求變更工程質量標準及發生其他實質性變更,由雙方協商解決。承包人在工程變更確定後可向發包人提出變更工程價款的報告,但是,因承包人自身原因導致的工程變更,承包人無權要求追加合同款。

在施工合同履行過程中發生工程變更主要是以工程簽證的形式來體現,所謂“工程簽證”是指在施工過程中,由於發生了工程變更而通過約定的程序對其支付各種費用、順延工期、損失賠償等事項達成意思表示一致的協議,從其性質上來看,應視爲是原工程承包合同的補充協議,是工程款結算時的有效憑據。工程簽證可分爲兩類:一類是定性的確認,即僅對變更的事實予以確認的簽證;另一類則是既定性又定量,不僅對變更的事實予以確定,而且對變更的事實所需要的費用和延誤的時間予以確認的簽證。

從法律層面而言,工程變更籤證,是一個經過要約與承諾的而對原施工承包合同的變更或補充的過程。法律規定,承包人是不得對原設計進行變更,只有發包人可以進行設計變更,而發包人進行工程變更往往是向承包人發出變更通知單方式進行的,而承包人就該工程變更所涉及的工程價款往往以工程簽證的形式要求發包人確認。這一切往往均與送達的概念連在一起。司法送達是指人民法院按照法律程序向受送達人送交有關的文件的行爲。法律規定的司法送達方式包括:直接、郵寄、委託、留置、轉交、公告六種送達方式。

承發包雙方在履行施工承包合同中,應用比較多的送達方式主要是直接送達、郵寄送達。當事人在用直接送達的方式時,應注意送達人不僅要取得曾經送過的證據,而且要取得曾經過對方收到過的證據。在應用郵寄送達中,嚴格說,必須採用掛號郵寄,最好採用雙掛號。在採用掛號郵寄中必須寫明郵寄的內容。對特別重要、特別敏感的文件可採用公證加掛號的辦法進行郵寄送達。如果碰到拒絕簽收的行爲,可採用“電信發傳真”、“快遞送來回”、“掛號辦公證”等方式。如果確實送達了,但相對人就是故意不作明確表示,這種情況在施工實際中經常會碰到。爲此、要充分利用默示條款。

爲了避免對方不作明確的表示,可以在施工合同中約定不作爲默示。而這種約定必須明確兩點,一是期限,二是超過期限的默示所代表的意思表示。所以,施工承包合同雙方當事人,首先應當對施工承包合同通用條款中的默示條款有一個分類,對於施工方來說即“發包方默示”。

根據《 最高人民法院關於審理建設工程施工合同糾紛案件適用法律問題的解釋》 第十六條第二規定:“因設計變更導致建設工程的工程量或者質量標準發生變化,當事人對該部分工程價款不能協商一致的,可以參照簽訂建設工程施工合同時當地建設行政主管部門發佈的計價方式或者計價標準結算工程價款。”第十九條規定:“當事人對工程量有爭議的,按照施工過程中形成的簽證等書面文件確認。承包人能夠證明發包人同意其施工,但未能提供簽證文件證明工程量發生的,可以按照當事人提供的其他證據確認實際發生的工程量。”

根據《建設工程價款結算辦法》第九條規定:“承包人應當在合同規定的調整情況發生後14 天內,將調整原因、金額以書面形式通知發包人,發包人確認調整金額後將其作爲追加合同價款,與工程進度款同期支付。發包人收到承包人通知後14 天內不予確認也不提出修改意見,視爲已經同意該項調整。當合同規定的調整合同價款的調整情況發生後,承包人未在規定時間內通知發包人,或者未在規定時間內提出調整報告,發包人可以根據有關資料,決定是否調整和調整的金額,並書面通知承包人。”

五、建設工程勞務宜引發的法律問題。

建設工程施工方在施工中因勞務所產生的糾紛是很普遍的現象,比如拖欠工人工資,特別是發生安全事故時產生的賠償等一系列的問題。對於這些法律問題的防範,主要在管理的規範性方面。

首先,對於沒有勞務資質的施工企業,應嚴格執行勞務分包的法律規定。施工承包單位應該將勞務工程分包給具有相應資質的勞務分包企業,禁止分包給不具有相應資質的單位或者個人,而且,從事規定技術工種的施工作業人員無《建設職業技能崗位證書》和《國家職業資格證書》不得在施工現場從事相應的施工作業。根據《建築業企業資質管理規定》(建設部第87號令)第五條規定,“建築業企業資質分爲施工總承包、專業承包和勞務分包三個序列。”

其次,禁止勞務“清包”。當前,建築企業爲了加強施工成本控制,防止施工作業人浪費建築材料和建築租賃器材,出現了一種新型的承包方式,即將建築材料和勞務,或者機械設備、模板架料捆綁分包給勞務分包企業,這種承包方式在建築市場稱之爲勞務“清包”。我國立法並未對勞務“清包”的概念尚予以明確,此處所指的勞務“清包”,是指只包工以外的分包方式。雖然勞務“清包”對施工總包單位的施工管理以及成本控制等較爲有利,但是,有的地方部門作出了相應的規定,比如根據湖南省建設廳頒佈的“湘建價【xx】第88號”文件的規定,施工總包單位不得將施工起重機械設備和自升式模板、腳手架等架設設施的安裝與拆卸分包給施工作業分包人。也就是說,勞務分包只允許分包勞務施工作業部分,而不允許分包其他承包內容。

最後,應完善相應的勞務用工手續。河南省建設廳在xx年下發《關於進一步加強勞務分包市場管理工作的有關要求通知 》,通知中規定:至xx年6月底,所有企業進行勞務分包,必須使用有相應資質的建築勞務企業,嚴禁將建築勞務作業分包給無資質的企業、勞務召集人、帶頭人或者“包工頭”或私招濫僱勞務人員。對施工總承包、專業承包企業直接僱用農民工,不簽訂勞動合同,或只簽訂勞動合同不辦理社會保險,或只與無資質的勞務召集人、帶頭人或者“包工頭”簽訂勞務合同或分包協議等行爲,均視爲違法用工和違法分包進行嚴肅處理。

通過嚴格執行法律、法規規定的勞務分包制度,規範工程施工管理,在發生安全工傷事故時,作爲施工承包單位就可以有效避免承擔不利後果。

6、針對被掛靠資質企業,如何降低法律風險的產生,本人認爲,應從根本點上進行控制,即在簽訂合同和資金管理方面進行的操作。

首先,若有沒有相應資質的企業或者個人掛靠有施工承包資質企業的名義進行施工的,作爲被掛靠企業,在和發包方簽訂《建設工程施工合同》後,應另行和掛靠的企業和個人(特別是個人)簽訂協議,以規避法律風險;即可以和掛靠的個人簽訂《勞務分包協議》(讓掛靠的個人再另外找勞務公司)和《建築材料採購承包、租賃協議》(把工程所需材料承包給掛靠的個人進行採購和租賃)。

其次,被掛靠企業在和掛靠的個人簽訂上述兩份協議後,不能把協議原件交給掛靠的個人。若所掛靠資質的項目出現法律糾紛時,涉及到勞務工傷賠償或者掛靠問題時,被掛靠企業可以單獨出示上述兩份合同的一份就可以(此兩份合同不可同時出示)。

最後,規範所掛靠工程的資金管理,特別在和發包方簽訂《工程施工合同》時,應在合同中明確約定工程款轉入到專門的賬戶上;另外,對掛靠工程的出資也應用該專門賬戶。

現階段,省、市建設主管部門開展爲期兩年的工程檢查、治理,這更要加強風險和管理的意識;通過以上方式,可以有效防範被掛靠企業法律風險的產生。

六、對公司全體員工進行法律方面的講座

“法律和空氣一樣,無處不在”,不管是一個國家,還是一個公司或者一個個人,從普通法律意義上來說從出生到死亡的各各方面都受到法律的規範。舉辦法律講座,就是爲了我們所生活的法律這張網中,不去觸碰這張網的禁區,而可盡最大可能的用這張網來維護自己的權益。xx年爲公司舉辦一期法律講座,主要講解《侵權責任法》所包含的常見侵權行爲,以增強公司員工的法律意識,在參加社會活動及生活、工作中提高法律風險的防範能力,個人能力的提高,從而讓公司的整體實力得到提升。

七、公司法律業務檔案的整理

xx年對公司此年度中已經完結的法律訴訟檔案進行分類歸納整理,並歸入電子檔案登記表,以方便對檔案的查詢、審閱,對檔案的規範性管理,是法律顧問最基本的工作之一,企業完善的檔案管理制度,也對企業的管理和發展起到基墊的作用。

八、存在的問題及不足

在這一年的法律顧問工作中,雖然通過努力取得了一定的成績,但是不足之處和問題還是有的,包括:

1、法律顧問工作的法律意識還需提高加強,特別要增強建築工程方面的法律知識及問題的處理能力,以更一步地防範法律風險;

2、對公司舉辦的法律講座過少,下一年計劃沒季度舉辦一次法律講座,並且內容傾向於建築工程方面;

九、對現在工作的思考和對新一年的展望

首先,信任是第一位的。法律顧問和公司要建立互相信任的關係,這是幹好工作的前提。領導層要給予法律顧問相應的信任和待遇,法律顧問也要用自己的工作態度、工作能力和誠信去贏得管理層的信任和支持,建立不可分割的信任體。

其次,法律顧問需不斷地學習與實踐,不斷總結經驗與教訓,不驕不躁,使自己的專業知識和能力不斷提升和昇華,讓企業法律顧問工作得心應手,爲企業做出、更大貢獻。

最後,理清企業的經營戰略和需求,把法律顧問工作和公司的經營戰略融爲一體。因爲法律顧問就是爲了更好地防範企業在法律方面風險,使企業更穩健、更好地發展。一般情況下,法律風險對企業有害無益,甚至是致命的;那麼,這種情況下,我們要堅決消滅這些風險點。而有些風險防範與企業經營目標或利潤嚴重衝突,或者說企業追求的利潤和前景遠遠超過風險本身時,風險就是機遇。這時候,我們就要追求這種風險,而不是去防範。總之,法律顧問在工作過程中,要有超前意識和犀利的眼光,該出手時不留情,該放手時得放手。

綜上,我國現在正大力倡導“依法治國”,企業在法治國情和市場經濟條件下,越來越需要法律顧問全面參與企業經營與管理。作爲公司的一名法律顧問,雖然取得了一些成績,積累了一定的實踐經驗,但仍需謙虛謹慎、認真負責、更加細緻、更加深入、堅持原則而又不失靈活地做好法律顧問的訴訟業務和非訴訟業務,做好企業法律風險管理,參與公司經營管理活動,當好公司高管的好助手,做好企業普法工作的宣傳員,把好企業經營中的法律方向盤;與企業同甘共苦,榮譽與共,共同走向輝煌!

工程企業工作總結11

回顧這半年來的工作,我在企業領導的帶領下、各位同事的協助下、各部門之間的配合下,嚴格要求自己,按照企業的制度要求,較好地完成了自己的本職工作。通過半年來的學習與工作,工作模式上有了新的突破,工作方式有了較大的改變,現將半年來的工作情況進行總結。

一、20xx年上半年完成的主要工作

1、完成設計院的移交,收集設計

院所有設計資料提供於設計院,正式開展與設計院的各項工作,將設計工作推向正常流程。

2、樓根據企業要求調整成戶型及樓位確認,與設計院確認各方案,提交設計院開始進入施工圖設計,前期的基坑開挖圖及樁基圖多次調整出圖。

3、協助招標小組進行樓勘察單位招標,完成樓勘察工作,將勘查報告提供設計院進行開挖圖設計、出圖。參與樓支護單位招標、支護方案的審查。樓試樁圖出圖。

4、與設計院溝通、去現場查看棟樓,與設計院專業人員交流設計意見,完成生活水泵房、消防泵房出圖,樓配電室出圖。

5、組織樓樁基施工圖交底答疑,將答疑結果提供設計院,出正式答疑紀要。很好的完成與部、部、部、部等部門的緊密配合工作。

6、樓綠化景觀設計完成出圖,並去現場指導解決施工技術問題。小區景觀路網平面方案,小區綠化方案完成。

7、戶型方案完成,與設計院確認出圖時間,施工圖設計工作步入正軌。總體規劃重新調整,配合部一直繼續進行總平規劃調整。

8、認真審覈施工圖,嚴格從企業角度出發,提出經濟合理的設計方案,且尊重各方意見,及時發現問題並與設計單位溝通解決

9、樓施工圖設計完成,小區鳥瞰圖完成、各樓的外立面效果圖。

10、完成總工辦的日常性工作,收集、整理總工辦的資料、文件,爲部門領導提供各方面的資料、文件支持。

二、存在的不足及改進措施

1、溝通能力還應加強,沒有充分利用資源。在工作的過程中,由於對其它專業不太熟悉,造成工作效率降低甚至出現錯誤。應主動加強和其他部門同事的溝通,通過企業這個平臺做到資源共享,充分利用企業資源,提高主觀能動性。

2、專業面狹窄,作爲一名甲方土建工程師,應該是一專多能的,這樣才符合企業發展的需求。在以後的工作過程中,加強其他專業的學習,從而提高自己的業務、技術水平。

3、對於工作過程中的前瞻性、計劃性不夠強,在以後工作中提高自己對於會發生問題工作的預見性,儘量不出問題,當遇到問題時能做到有條不紊的處理。

三、下半年的工作展望

現樓,已進入正式施工階段,接下來的工作中我將緊密圍繞在企業的總體計劃綱領下,切實可行的完成自己的工作,更加努力,更求進步,使自己的工作能力有更大的提高,做一名合格的人,爭取爲企業創造更大的效益。

祝:企業業績步步高!

工程企業工作總結12

時光荏苒,白駒過隙,我們走過了歷經風風雨雨的20xx年。這一年,在公司項目領導的帶領下,在各部門同事的通力協作下,平原新區引黃調蓄工程平穩的渡過了一個又一個難關,項目部全體上下同心協力,排除萬難,整個工程取得了極其寶貴的階段性勝利,同時也爲來年下一階段的工作奠定了良好的基礎。現對全年工作總結如下:

一、勤懇務實,狠抓現場生產工作

今年完成的主要工作是土方工程,共計一百八十多萬方的挖方量,以及二十九萬方的填方和微地形堆築。施工現場劃分爲ⅰ、ⅱ、ⅲ、ⅳ共4個區,分兩個階段作業,整個土方工程由三家分包共同施工完成,我部的主要工作是對分包的施工管理、現場質量檢查,以及多方關係的協調溝通。

1、每天對各分包施工機械數量的清點以及作業地點的記錄。從開工之日起,施工現場每天都有變化,而每天的工作情況我部都進行了詳細、如實的記載。並且從一段時間的工作效率推測出工作進度,制定切實可行的工作進度計劃。

2、落實並在施工現場適當優化施工方案。要將湖區巨量土方外運,運輸通道是先決條件,因此修築臨時道路是必須嚴格完成的一項準備工作。臨時道路要求足夠寬並且具備承載滿荷運土車和大型機械設備的能力,由於現場的原始地貌大多都是魚塘,土質鬆軟,需要大量換填磚渣。磚渣是從外部採購的,整個土方外運臨時路所需一萬兩千方磚渣由工程部所有成員輪流通宵值班近一個月才完成,然後調派機械整平、壓實。整個工程共計修築了一千九百餘米的臨時路,爲現場土方運輸提供了可靠的保障。各分包機械作業部位和順序,以及運土車進、出場的線路的制定均會有現場施工員參與制定,並且在施工條件改變的情況下予以及時變更和優化。在着手做西側湖區駁岸的時候,ⅰ、ⅱ區由於暴雨及地下水滲透導致近20萬立方米的水無法及時排出,直接影響到駁岸的開挖。在排水方案實施之後,我部對水位進行了長達一個月的跟蹤觀測,爲後期的進度制定提供了準確的數據依據。

3、檢查與監控分包單位的施工情況。設計施工圖紙是檢驗現場施工效果的唯一依據,湖底各部標高以及湖岸等細部結構位置在圖紙上都有明確的說明,而現實的施工卻難免會發生偏差。目前,土方工程各方面質量均達到了監理檢查驗收的標準,這是我部利用儀器在現場進行上千次的高程及座標校覈的成果,不僅有效避免了返工的情況,而且對工程進度與質量提供了保障。

4、安全無小事。偌大的施工現場,三十餘臺機械施工作業以及八十多運土車來回奔波,任何一個細節問題都有可能演變成安全事故。作爲主管現場的施工人員時刻都緊繃着安全意識這條弦。一旦發現現場有安全隱患,立刻拍照取樣,通知所屬分包單位設立安全警示標誌,責令按時整改。深入人心的安全意識確保了整個工程沒有出現任何重大安全事故。

二、嚴謹細緻,爲工程量的確認提供有力的依據

現場施工與工程經濟效益是息息相關的,分包將土方外運時,運距的確認和卸土場的土方量直接影響總體費用的高低。土方量的每一次結算都是我部人員利用全站儀將所有開挖部分依次走點,再在電子圖紙上計算得出。而大大小小的卸土場也是我部人員運用水準儀和皮尺量出,所有嚴謹而細緻的測量工作保證了數據的客觀性和公正性,是土方結算的可靠依據。

除了土方結算,現場其他的費用也不容小視。比如機械措施費,由於這些費用結算的時間跨度長,措施量非常零散,對此我部將措施量進行了分門別類的統計,確保在和分包單位覈對時做到有據可循。磚渣也是一筆非常大的費用,所有的磚渣在運入現場的時候都會由我部人員進行方量確認,然後在正副票據上簽字,保證了磚渣方量真實可靠。

所有工程量的確認,我部都做到了嚴謹公證,不僅保證了項目部的經濟效益,而且還爲客戶創造了價值。

三、通情達理,妥善梳理各方工作關係

作爲現場施工人員,處理好與各方的關係尤爲重要。在監理日常的檢查工作中,我部人員積極作好陪同工作,在檢查過程中就事論事,不卑不亢,遇到意見能虛心接受,出現問題能及時解決,保證了與監理方融洽的關係。

對下屬分包單位的關係我們同樣予以重視。在分包面前做到了不驕不縱,公平公正,督促他們確保工程質量,同時規範其行爲作風,共同攜手不斷的將工程推進。

現場還住着部分尚未搬走的村民,隨着施工的逐步推進,村民種的農作物和樹木會被破壞,湖區許多的臨時房屋及附屬物需要拆除。雖然之前甲方已經協調好了這些賠償問題,但在現場工作中仍然會遇到部分村民的無理阻撓,嚴重的甚至造成了局部停工。作爲現場管理人員,我們不溫不火,和村民作了耐心的解釋,並且尋求多方的協調磋商,讓矛盾得到了及時而有效的解決。截止目前爲止,63棟臨時住房已被順利的拆除,確保了施工進度的穩步推進。

四、積極進取,不斷提高自己的工作能力

工程部大部分成員都是年輕人,工作閱歷不夠資深,現場經驗也有待進一步的累積和豐富。不過,這羣年輕人充分利用了自己精力充沛、學習能力強的優勢來盡力彌補這些缺點,在工作之餘的時間“充電”,不斷的在工作中總結,增強團隊合作的默契,提高團隊作戰能力。

五、冷靜反思,爲來年工作做好鋪墊

雖然目前工程上取得了許多不錯的成績,但仍然存在着一些缺陷與不足。八月份的暴雨嚴重影響了工期的進度,儘管在後期的進度計劃中勉強將損失的工期彌補上,但預見性的不足讓我們付出了代價。

大部分時候,工程部就像戰場上衝鋒陷陣的尖刀,時刻都站在現場的最前沿,無論面對如何艱苦的環境,都勇於亮劍,甘於付出,默默的奉獻自己的青春與汗水。相信隨着時間的推移,我們工程部一定能發揮出更加強大的作戰力,在即將來臨的20xx年奪取整個工程的全面勝利,譜寫我工程部最燦爛的樂章。

工程企業工作總結13

轉眼間,20xx年已經過去,現從以下幾個方面將一年來工程部的工作情況做一總結:

一、進度控制

按照公司制定的工程進度要求,每項工程的生產時間與合同簽訂時間是相輔相成,但是因爲按合同要求所提供具備進場條件的時間,今年的每項工程都沒有如期完成,造成我公司資金積壓,另外今年的工程沒有按期完成,實際截止到年底,大興團河工程、麗都壹號工程、金葉園會議中心工程,土建工程未全部完成,延期明年施工。工期延誤的主要原因在以下三個方面:

1.我們事先對該工程的難度估計不足,業主提供合同工期,土建施工沒有按期完成。

2、工程部同時也缺乏必要的管理方面能力。

3、我們自身管理上的問題:沒有掌握更多更好的管理經驗和管理辦法,需要進一步提高自己的管理水平,需要不斷深入學習方能不辜負領導的重託,爲公司的發展作出貢獻。

二、質量控制

嚴格按圖紙、合同及規範進行施工,最大限度減少對顧客的影響,強化工程的質量監控,。確保工程達到施工驗收規範標準。工程部始終堅持質量第一的原則,嚴把質量關,,今年的施工質量還是比較令人滿意的,雖然曾經出現過一些質量滑坡現象也都及時得到

瞭解決,爲保持了高質量工程。

三、我的目標

現代企業的競爭歸根到底是人才競爭。以人爲本,應樹立正確的人才觀,我在20xx年制定新的管理機制,對項目工程管理、工程分析、現場施工加以分析,找出今年的不足之處,做出明年的工作流程,管理好我的團隊。我及工程部全體員工迎接明年的挑戰!在公司領導的正確指導和充分信任下切實履行我的崗位職責,積累和總結工作經驗,同時與各部門做好密切協調配合。讓我們大家緊密團結在公司領導的核心周圍,衝破艱難險阻,等待我們的一定會是更加美好的明天!

四、結束語:

結合公司發展戰略,有針對性的對人員進行培養,造就一支精管理、懂技術、善經營、高素質的團隊,力爭做到人盡其才,才盡其用,並採取創造性的激勵辦法對人員進行考評,給員工創造各種鍛鍊和學習機會,打造一支狼性的團隊,爲企業發展做出貢獻。

  志峯企業工程部經理:麻春明

  20xx—12—1

工程企業工作總結14

根據縣委《關於實施“雲嶺先鋒”工程大力推進黨的基層組織建設的實施意見》(通發[20xx]15號)文件精神,以及按照縣委組織部《×××非公有制企業黨組織工作規則》和《×××非公有制企業黨建工作三年規劃(20xx-20xx年)》的要求,爲健全企業黨組織,不斷擴大黨的工作覆蓋面,加強非公有制企業黨建工作,全面提高非公有制企業黨建工作水平,充分發揮黨組織的戰鬥堡壘作用,促進非公有制經濟持續健康發展。我鎮黨委在非公企業中實施“雲嶺先鋒”工程,做到了以下幾點:

一、領導重視,加強管理

在接到縣委《關於實施“雲嶺先鋒”工程大力推進黨的基層組織建設的實施意見》(通發[20xx]15號)文件之後,我鎮黨委高度重視,經研究,結合**實際及時成立了**鎮實施“雲嶺先鋒”工程領導小組,由鎮黨委書記任組長,兩位黨委副書記任副組長,各支部書記及鎮屬相關部門爲成員單位的**鎮實施“雲嶺先鋒”工程領導小組,領導小組下設辦公室,負責日常事務工作。根據《關於報送向非公有制企業派出黨建工作指導、聯絡員情況的通知》精神,我鎮黨委針對我鎮共有非公企業24xxxx的實際情況,對xxxx非公企業黨建工作進行聯繫,並分別派出了指導員、聯繫員。切實做到了當好企業的宣傳員、疏導員、策劃員等八員。

二、實施“三培三帶”工程農村基層黨組織建設的工作措施中提出:開展“三培養三帶動”活動,發揮農村幹部的模範帶頭作用。所謂“三培養三帶動”即:把培養成致富能手,把致富能手培養成,把中的致富能手培養成黨的幹部,以及帶頭致富、帶領羣衆致富、帶動致富能手入黨。我鎮黨委近年來充分發揮農村基層黨組織“三培養三帶動”的作用,特別是實施“雲嶺先鋒”工程以來,培養了一批致富帶頭人,在培養工作中做到了以下幾點:

1、把培養成致富能手。上世紀80年代末,乘着改革開放春風的翅膀,我鎮有xxxx率先興辦了鄉鎮企業,併成爲致富能手,在他們的帶動下,我鎮想致富又怕擔風險的人,也相繼辦起了鄉鎮企業,從技術上得到了他們的幫助。有xxxx從工作崗位上退休後,也不甘落後,成爲了我鎮個私企業中的佼佼者。有xxxx年輕離開工作崗位,毅然投入改革開放的大潮中,利用自己的技術致富。

2、把致富能手培養成。在改革開放的大潮中,我鎮涌現了一大批勤勞致富、思想品質好的個私企業主,他們在不斷致富的經驗中,充分認識到黨的政策使他們×××了,同時,也認識到一個組織對自己工作的重要性,因此在基層組織的帶動下,積極向黨組織提出了申請,強烈要求加入黨組織。如:巨峯高頻焊管有限公司的xxxx股東相繼向黨組織遞交了申請,誠懇的談出了自己對黨的政策的認識,並保證成爲一名後,自己如何履行一名的義務。

3、以黨建帶團建。中國共產主義青年團是中國共產黨的先進的青年羣衆組織,是黨的助手和後備軍。我鎮黨委注重在有致富意識的青年中首先培養黨的接班人,在裕林金屬包裝公司的年輕人中於1994年成立了團支部,發展至今,該支部中已有xxxx共青團員向組織遞交了申請,並已通過了考察,接收爲預備,其中有xxxx還是該公司的領導人之一,

4、把中的致富能手培養成黨的幹部。我鎮黨委對農村基層幹部的要求中有一條:要求“雙帶”能力比較強。即發展經濟意識強、思路清、懂經濟、會管理,積極開闢致富門路,能帶頭並帶領羣衆致富。在20xx年村民小組黨支部和第二屆村民小組換屆選舉中,我鎮有xxxx中的致富能手(其中確定爲培養對象的有xxxx)衆望所歸,當選爲村民小組幹部。

三、在非公企業中建立黨支部

我鎮現有中,具有較強致富意識的農村幹部和共有1xxxx(其中確定爲培養對象的有xxxx)。佔全部總數的11。其中,把培養成致富能手的有xxxx;把致富能手培養成爲的有1xxxx;把中的致富能手培養成爲組幹部的有xxxx。在這xxxx致富能手中,農村幹部有xxxx;男性1xxxx,女性xxxx。從文化結構看,大專文化程度的有xxxx,中專(高中)文化程度的有xxxx,國中以下文化程度的有1xxxx。從年齡結構看,30歲以下的有xxxx,30歲—40歲的有xxxx,40歲—50歲的有xxxx,50歲以上的有xxxx。在經營項目方面,從事焊管生產的有xxxx,軋製鋼材行業的有xxxx,其他如開診所、進行食品生產等項目的有xxxx。生產規模方面,100xxxx元以下的有xxxx,10xxxx元以上的有xxxx,規模最大的達4200xxxx元。年均收入最高的達3

xxxx元,最低的達xxxx元。

從事農牧漁業生產的農村日出而耕,日落而息,生活比較有規律,組織生活也有規律。而非公企業中的與農村的生活規律就有所不同,難免不能按時參加組織生活。爲此,我鎮黨委決定,今年在符合條件的企業中成立1-xxxx黨支部,健全非公企業黨組織,加強黨組織的凝聚力和戰鬥力,充分發揮的先鋒模範作用,使黨建工作爲企業所需要、業主所支持、所歡迎、員工所擁護,促進企業的發展。

工程企業工作總結15

我於20xx年3月18日通過招聘到xxxxx集團公司xx工程部上班。從學校到工程施工單位,雖然我的工作崗位和角色發生了很大變化,而且對工程管理、廣聯達預算軟件首次接觸,但在領導的關心和同事的幫助下,憑着自己的專業基礎和工作經驗,加上刻苦鑽研和學習,很快適應了工作環境,並取得了一定的成績。現將工作情況簡要總結如下:

一、主要工作表現及成績

1、嚴格遵守公司各項規章制度。上班伊始,我認真學習了《工程質量管理細則》,並將其牢記於心,時刻提醒自己要嚴格遵守公司的各項規章制度,維護公司形象。

2、認真學習各種規範文件。從最開始的《檔案編制指南》,包括技術交底清單、貫標實施表格、質量體系實施指南等到《建築施工手冊》、《建築施工質量通病防治手冊》、《建築工程施工質量驗收細則》等等各種規範規程;除此以外,還有《xxxxx酒店工程施工招標文件及投標文件》、《xxxxx招標文件及投標文件》、《房屋建築和市政基礎設施工程招投標編制指南》等文件。

3、對於一個剛畢業的學生來說,雖然在學校也有過一個多月在施工現場實習的經歷,但是在真正的施工過程中,我所瞭解的還只是鳳毛麟角。所以,從到公司上班開始,工程部的兩位前輩就帶着我去各個現場。跟隨他們一起檢查質量、安全、文明施工等情況的那段時間,是我吸取知識、總結經驗的最佳時機,也是我對於施工現場學到最多、最全面的階段。所以我忠心的感謝他們的傳授、教導和關心。

4、認真學習遼寧省概預算編制資料。我首先對遼寧省概預算編制資料、計價清單規範等進行了認真系統的學習,並堅持邊學習邊實際計算練習,借xxxxx項目投標之際,參與了技術標的編制過程,並針對其中11號樓施工圖加以計算,由於大學畢業設計做的就是投標編制,所以較快的掌握了其中的要領,雖然還沒有真正獨立完成任務的機會,但是我個人認爲我已經具備一定的獨立完成任務的能力;與此同時,我還學會了使用“廣聯達預算軟件”編制預算和抽算鋼筋,通過對xxxxx施工圖的預算練習,雖然是首次接觸,但是已經有了很大的進步,可以進行部分獨立操作。在今後的工作中,我將不斷的摸索和鑽研,把工作做得更加精細、完美。

5、其他方面:

①堅持每天上班提早到公司,打掃辦公室衛生,爲同事創造一個乾淨的工作環境。

②管理辦公室內部分文件存放,以便需要時能夠及時找到

③對部分事宜進行登記備忘,供以後對照

④與分公司同事積極探討造價控制、合同管理、資料管理等內容。通過討論既增進了同事間的友情,又提高了自身能力

⑤主動與同事交流,熱情幫助他人。

二、努力的方向

1、考慮到在建築施工單位女同志的工作範圍有限,所以更需要給自身充電,着重向投標方向努力,積累投標經驗,爭取達到工作年限要求時,順利通過全國造成價工程師執業資格考試,充分利用通過全國造價工程師執業資格考試的優勢及以往的工作經驗,積極主動接觸各種相關業務,提高自身的實際操作能力,有可能的話能夠爲公司在投標談判時奉獻力量,爲公司的品牌建設作出自己應有的貢獻。

2、積極參加證書考覈,鑽研專業技術,提高業務能力和專業水準;

3、發揮的模範帶頭作用,爭當先進。

通過總結一年來的工作,我雖然個人認爲取得了一點成績,但離領導的要求尚有一定差距。找出工作中的不足,以便在以後的工作中加以克服,同時還需要多看書,認真學習好規範規程及有關文件資料,掌握好專業知識,提高自己的工作能力,加強工作責任感,及時做好個人的各項工作。

總之,在今後的工作中,我將不斷的總結與反省,不斷地鞭策自己並充實能量,提高自身素質與業務水平,以適應時代和企業的發展,與公司共同進步、共同成長。