大學生辦公室工作總結(15篇)

總結是事後對某一階段的學習、工作或其完成情況加以回顧和分析的一種書面材料,它可以明確下一步的工作方向,少走彎路,少犯錯誤,提高工作效益,是時候寫一份總結了。那麼我們該怎麼去寫總結呢?下面是小編爲大家整理的大學生辦公室工作總結,僅供參考,大家一起來看看吧。

大學生辦公室工作總結(15篇)

大學生辦公室工作總結1

屹立隆冬,思緒綿長。轉眼間進入學生會辦公室已經一學期了,感覺自己還沒做多少工作,可經歷就是財富,雖然沒有取得多大的成績,卻也學到了不少東西,積累了很多的工作經驗。總體感覺我們學生會以及我們辦公室的工作都開展得比較到位,也取得了很好的成績,我個人對此很滿意、也很自豪。我們辦公室是羣雄賢集,個個都是精英,都是我學習的好榜樣,能與大家在一起學習、工作我也感到很榮幸。在過去的一學期裏,我不是最優秀的,但我卻要求自己要做最努力的一個。現將我在本學期的個人工作總結如下:

一、我做過的工作

1.完成xx學院第五屆學生會幹部、幹事通訊錄;

2.整理xxxx下半年中期檢查教學信息反饋表;

3.做法學院學生會20xx-20xx年度工作總結;

4.積極參加例會、值班等。

二、我在工作中所取得的經驗

1.處理好人際關係,是做好辦公室工作的`前提;

2.“內抓團結,外塑形象”是做好一切工作的關鍵所在;

3.在工作中建健全各項規章制度,形成比較科學的管理體系,不斷提高辦公室內部成員的認識和管理水平;

4.不應追求那些“華而不實”表面虛假的東西!任何工作都要踏踏實實,一步一個腳印去做;

5.多向他人學習,自己就會提高得更快。

三、今後建議

1.學生會能夠完善各項規章制度,加大考覈力度,真正實現“能者上,平者讓,庸者下”的工作方法,以廣大同學切身利益爲出發點開展各項工作;

2.在能力可能的情況下,完善辦公室以及我們學生會的硬件設施,以便於我們今後更好地開展工作;

3.積極申辦一些學校的活動,以提高我院學生會的實力和影響力;

4.希望我們在“迎評創優”中,提高認識,積極準備,努力爲校爭光。

相信經過一次次的磨礪會使我更加成熟幹練。在以後的工作中我會繼續努力,努力的在工作中總結經驗,提高自身的工作能力,從而更好的完成所分配的每一項任務。

大學生辦公室工作總結2

時光荏苒,歲月如梭,第六屆學生會辦公室在工作中取得了驕人的成績,站在巨人的肩膀上工作,這對我們第七屆學生會辦公室既是鼓勵也是挑戰。我決定在今後的工作中,根據辦公室自身職能特點,吸取前幾屆的經驗教訓,團結進取,銳意創新,爲把辦公室工作帶上一個新的臺階做出自己的貢獻。在工作中我們注重工作效率,注意工作方法,協調各部。爲使佳木斯第七屆學生會取得更加出色的成績我部門特制定工作計劃如下:

一、加強內部建設

1、基於辦公室工作性質的特殊,要求辦公室成員必須有較高的思想覺悟,敏銳的政治頭腦。所以在下一步的工作中,要把辦公室成員的政治思想教育放在首要位置,辦公室每週定期進行理論學習,學習內容由辦公室主任擬訂。學習結束後,要求上交學習心得,由主任親自批閱,存檔,並裝訂成冊。

2、辦公室是學生會的核心部門,能否在工作中起到表率作用關係到辦公室在學生會中威信的樹立,也間接影響到學生會整體在廣大同學心目中威信的樹立。爲了保持辦公室成員的工作熱情,調動起每個辦公室成員的'積極性,提高辦公室的凝聚力,我決定,不定期的與辦公室成員談心,瞭解每個成員的實際困難,並想辦法幫助解決,使他們感受到學生會的溫暖,把一種感激之情化成對工作的熱情,積極的參加到學生會的工作中來。

二、以人爲本,強化管理

1、在辦公室內部實行簽到制度,由主任親自負責,真正的做到量化工作業績。

2、爲確保辦公室高效率的開展工作,辦公室實行強化管理,每人上交課程表,主任可以做到統籌的安排委員的課餘時間。

三、明確分工,細化責任由於辦公室工作可以大體分爲三塊,分別由專人負責,把責任落實到個人,誰出問題誰負責任。

1、事務通知事務通知是辦公室開展工作的一個重要環節,能否通知到位關係到學生會工作能否高效的進行。該項工作由郭凱負責。負責人員必須能夠了解學生會人員聯繫方式的變動,掌握需學生會成員的準確聯繫方式,在接到指示後,及時的把通知下發給相關人員。通知後做好通知記錄,及時的把特殊情況反映給相關領導。由與第七屆學生會剛剛成立,人員變動較大,郭凱的近期工作是收集各部門成員資料,製作新的通訊錄,以保證工作可以儘快順利開展。

2、備品管理備品管理是學生會工作的後勤保障,備品管理工作由黃佳坤負責。學生會倉庫鑰匙由備品負責人保管,並負責外借備品的回收工作,每次活動前由該負責人負責學生會備品的出庫入庫工作,學生會備品由該負責人負責定期清點維修。黃佳坤的近期任務是重新清點學生會備品,對學生會現有可用備品進行登記。

大學生辦公室工作總結3

屹立隆冬,思緒綿長。轉眼間進入學生會辦公室已一學期了,感覺自己還沒做多少工作,可經歷就是財富,雖然沒有取得多大的成績,卻也學到了不少東西,積累了很多的工作經驗。總體感覺我們學生會以及我們辦公室的工作都開展得比較到位,也取得了很好的成績,我個人對此很滿意、也很自豪。我們辦公室是羣雄賢集,個個都是精英,都是我學習的好榜樣,能與大家在一起學習、工作我也感到很榮幸。在過去的一學期裏,我不是最優秀的,但我卻要求自己要做最努力的一個。現將我在本學期的個人工作總結如下:

我做過的工作:

(1)完成法學院第五屆學生會幹部、幹事通訊錄。

(2)整理xxxx下半年中期檢查教學信息反饋表。

(3)做法學院學生會xxxx—xxxx年度工作總結。

(4)積極參加例會、值班等。

我在工作中所取得的經驗:

(1)處理好人際關係,是做好辦公室工作的'前提。

(2)“內抓團結,外塑形象”是做好一切工作的關鍵所在。

(3)在工作中建健全各項規章制度,形成比較科學的管理體系,不斷提高辦公室內部成員的認識和管理水平。

(4)不應追求那些“華而不實”表面虛假的東西!任何工作都要踏踏實實,一步一個腳印去做。

(5)多向他人學習,自己就會提高得更快。

今後建議:

(1)學生會能夠完善各項規章制度,加大考覈力度,真正實現“能者上,平者讓,庸者下”的工作方法,以廣大同學切身利益爲出發點開展各項工作。

(2)在能力可能的情況下,完善辦公室以及我們學生會的硬件設施,以便於我們今後更好地開展工作。

(3)積極申辦一些學校的活動,以提高我院學生會的實力和影響力。

(4)希望我們在“迎評創優”中,提高認識,積極準備,努力爲校爭光。

大學生辦公室工作總結4

這一個月以來,我部開展了一系列活動。堅持以服務同學爲準則,爲加強同學與學校、同學與學生會的聯繫和了解方面而努力。爲了能將今後的工作做得更加完善,現將本月的工作總結如下:

1、 我部按照學校的規定及要求、每週對東、西區寢室各巡查一次、督促違章電腦。十點之後在宿舍打紙牌、麻將、以及玩

電腦遊戲等問題進行了檢查。通過這個月的檢查發現了同學們的自覺性有所提高,違章電腦的使用明顯減少,但是還是有一部分人不按照學校的相關規定,違規違紀。針對這一現象,我們將加大我們的檢查力度,爭取杜絕這種現象。保障同學們的健康的生活氛圍。只有這樣才能保證同學們的學習環境、質量。

2、 在4月份,我部在督導處老師的指導下,及時的對各院系生活部進行了工作分配和安排。

3、 4月15日,學校下發通知:爲了營造良好的宿舍環境、及防蟲、防菌等問題。嚴禁向宿舍內帶盒飯,我部按照學生會的`安排。在東西區各派人員在各宿舍樓門外進行帶盒飯登記,週一到週五中午11:45-12:15進行檢查登記。經檢查仍有部分人私自向宿舍帶盒飯,經過宿舍老師和各系學生會的配合,這種現象有了明顯的減少。在今後的檢查中我們會加大檢查力度,爭取杜絕這種現象。

4、 本月我們對生活部的新干事們進行了相應工作的培訓,我們的每一位新干事都有很大的提高,每一位新干事的認真和熱情都會爲老師和學生會付出努力,當然還會存在不足的地方,希望在以後的工作鍛鍊中能發現他們更多的能力。

5、 本月我們在繼開會過後,對各院系的檢查表統一收齊之後,對食堂各個檔口的評比結果粘貼在食堂,監督食堂各個檔口的衛生。同時我們也將進行組織人員對食堂衛生進行不定期的檢查,並會對違反規定的檔口進行一定的處罰。本次信息統計按照督處老師的要求有了新的變動,爲了反饋信息更全面、更準確,讓每個系在上交食堂信息表的同時要求每個系把數量信息統計好,這樣有利於數據的準確性。以上爲生活部4月的工作情況,可能有很多不足的地方,我們會根據實際情況適時的完善自己、改進自己,努力增強我部人員的工作能力、創新能力。

  生活部

  20××年4月22日

大學生辦公室工作總結5

第二學期四月工作小結

20xx級輔導員 ***

本月根據實際情況及學院要求,結合輔導員的工作職責,現將四月的工作內容等總結如下:

一、主要工作內容

1、召開畢業生返校班會

本月4月10日是大四畢業生實習結束,返校報到的時間,根據學校教學安排。15日集中召開**專業和*88專業班會,介紹返校各項事宜,如綜合測評、評獎評優、審覈畢業生推薦表等;收繳就業協議和合同,並統計第一輪就業情況信息表。

2、各項信息統計彙總

學生到校人數統計,缺勤同學名單及具體情況;統計班級學生就業情況並彙總成就業情況統計表。統計班級學生考研錄取名單、省考入面試名單,並及時將彙總數據上報學院。畢業生登記表各班級的審覈彙總;針對就業困難的學生進行有針對性的幫扶和建議,並進行個別推薦就業。

3、綜合測評工作的開展

學生返校後即開展綜合測評和評獎評優等工作,計算財管專業學業加權,覈對所帶班級的綜合測評紙質稿和電子稿。

4、黨建工

針對支部調整,本月內認真清查完善本支部各項黨員材料,按要求進行班級黨建材料的交接;領取發展黨員與轉正黨員的黨表,安排撰寫並審覈上交。

5、清欠考試與學位考試聯繫家長與相關同學

鑑於清欠考試、學位考試的重要性,清查班級欠學分與英語計算機未過學生名單,逐一電話相關同學家長,告知家長情況並與家長共同督促學生積極備考;電話聯繫相關同學或面談,瞭解相關同學的.困難和準備,鼓勵其積極準備5月中上旬的清欠考試和學位考試。

二、規劃與展望

針對四月所做的工作,下一個月主要做好以下方面的工作:

1、引導學生理性對待就業,不能盲目跟風考試。

2、統計學生就業情況,針對情況開展不同方式方法的幫扶。

大學生辦公室工作總結6

本月中,我組織部在系團總支的指導、支持下,按計劃完成了各項工作。現對本月工作進行如下總結:

一、做好了日常的團課檢查工作

在本月裏,我組織部對各支部團課出勤,上課情況進行了嚴格的檢查,並對不按要求做的班級支部進行了嚴肅的處理。但在團課的檢查過程中也發現一些問題,如個別同學的`積極性不高從而導致班級的紀律不好等。針對此現象,我們將在下月進行集中的整改。

二、配合上級團委開展了主題團課工作

我部全體成員在4月13日的團課中,按照院團委會的部署,做好了我係各支部“只爲一個永遠的約定”主題團課的開展工作。在團課結束後收取了各支部同學關於“只爲一個永遠的約定”故事的讀後感,並及時做了團課總結。

三、開展了詩歌朗誦大賽。按照上級團委部署,爲了慶祝建黨九十週年,建校六十週年,院團委舉辦了“頌黨恩,溫校史,燃燒青春”詩歌朗誦比賽。此次比賽的初賽於20××年4月20日進行,由我部與宣傳部共同主辦。

四、組織開展了演講比賽。

我組織部在本月21、27日組織開展了兩場以 “憶苦思甜 共建和諧”、“歌頌那些爲了國家利益而捨去生命的英雄們”爲主題的系團總支、學生會全體幹事主題演講比賽。通過此次活動增加了團總支、

學生會成員之間的交流和學習,提高了各幹事的工作能力,從而進一步提高了團總支、學生會的綜合素質。

以上爲我部四月份的工作總結。希望在今後的工作中,我部成員會繼續努力,可以更好地爲同學們服務,爲系裏多做貢獻。

  組織部20×× 年4月

大學生辦公室工作總結7

閒碌了半年,又到了播種勞動果然的時候,正在愛心社第六屆下教期的那半年裏,我和辦公室的其他每位社員皆逐步走背成生,已正在辦公室歷練半年之暫的我們,皆對辦公室的工做組成了體系的工做鏈條,沒有再需供他人提醉、沒有再需供他人敦促,工做立場由被動轉爲自動,沒有再像從前一樣“辦公室主任正在那邊,愛心社的辦公室便正在那邊”如古看到的徵象是“愛心社有許多小辦公室,每位辦公室成員走到那邊,愛心社的小辦公室便正在那邊”而那些小辦公室正在我的帶收下晨着配開的目標——效率社團、效率同教而沒有竭勤勞着。

經過了一年的旦夕相處“愛心社辦公室”對辦公室的每位社員去講沒有再簡樸是愛心社的一個機構,而是一種回屬感的意味,我們一同工做,一同鬥爭,碰到艱易一同念辦法處理,一同分享勝利舉止舉動後的高興,愛心社成了我們的大家庭,愛心社辦公室成了我們的大年夜家庭。

正在第兩教期初辦公室成員正在自動配開及和諧各部門工做的狀況下,一同完成了愛心社第六屆第一次部分社員大年夜會、吳堡鄉衣物捐贈舉動、飯卡掀舉動的前期材料籌辦工做、泛愛五月募捐衣物舉動、社團章程的建正、愛心社勤工儉教崗的財政及監督工做、愛心社第一屆建坐功效展。固然是大家相互配開的工做,但辦公室的每位成員皆恪失職守,對峙做好本人的崗亭,以家丁翁的任務感爲社團的每次舉動奉獻出本人的氣力。沒有但云雲,辦公室借獨立舉止了愛心社經常使用利用文培訓會,正在完整由部門獨立背擔的狀況下鍛鍊社員獨立思考,自主進建,疇前期的籌謀到舉動現場的安插再到舉動終了後的總結,讓社員齊程到場齊程把握。固然舉動借有許多沒有敷,但社員的前進是非常較着的,同時大家也熟悉到了自己的沒有敷,爲他們當前的工做挨下很好的基石。

固然,辦公室本教期的工做借有許多沒有敷:1、固然終究有了第一次獨立舉止舉動的機會,但辦公室工做仍舊十分缺少坐異,辦公室最大年夜的`優面便是女生多,工做浮躁,但沒有成認可,那也是我們最大年夜的缺點,老是一味的做通例工做(做得很好),缺少新創意。2、辦公室固然常常寫社團材料,總結、集會紀錄、愛心感止等等,但社員材料的謄寫格式仍沒有尺度,每次皆是大家收到我的郵箱,我建正一番當前再收到社團郵箱,那樣大年夜大年夜低落了工做服從,固然,那其中我要付很大年夜任務。3、本教期辦公室社員減少許多,大概有我的本果吧!因爲人員的減少,留下去的部門社員工做刪減了許多,奇我褫奪了戚息的工婦,工做分派有些沒有開理。

閒碌的仍舊正在閒碌,清閒天沒有竭正在清閒,工做的永久只是少數人,果爲一時的懶惰而喪得一次次鍛鍊的機會,當看到他人已遠遠逾越本人是悔之已早。期視下屆的辦公室工做愈減超卓,爲社團培養出更多優秀人才!

大學生辦公室工作總結8

200*年x月至x月兩個月期間,我在xx海曙比特信息技術有限公司辦公室文員崗位實習。現將這段時間的文員工作總結如下:

這是第一次正式與社會接軌踏上工作崗位,開始與以往完全不一樣的生活。每天在規定的時間上下班,上班期間要認真準時地完成自己的工作任務,不能草率敷衍了事。我們的肩上開始扛着民事責任,凡事得謹慎小心,否則隨時可能要爲一個小小的錯誤承擔嚴重的後果付出巨大的代價,再也不是一句對不起和一紙道歉書所能解決。

“天下英雄皆我輩,一入江湖立馬催。”從學校到社會的大環境的轉變,身邊接觸的人也完全換了角色,老師變成老闆,同學變成同事,相處之道完全不同。在這巨大的轉變中,我們可能彷徨,迷茫,無法馬上適應新的環境。我們也許看不慣企業之間殘酷的競爭,無法忍受同事之間漠不關心的眼神和言語。很多時候覺得自己沒有受到領導重用,所幹的只是一些無關重要的雜活,自己的提議或工作不能得到老闆的肯定。做不出成績時,會有來自各方面的壓力,老闆的眼色同事的嘲諷。而在學校,有同學老師的關心和支持,每日只是上上課,很輕鬆。常言道:工作一兩年勝過十多年的讀書。兩個月的實習時間雖然不長,但是我從中學到了很多知識,關於做人,做事,做學問自學能力。

“在大學裏學的不是知識,而是一種叫做自學的能力”。參加工作後才能深刻體會這句話的含義。除了英語和計算機操作外,課本上學的'理論知識用到的很少很少。我擔任的是文員一職,平時在工作只是打打電話處理文件,幾乎沒用上自己所學的專業知識。而同公司的網站開發人員就大不一樣了。計算機知識日新月異,在一個項目中,他們經常被要求在很短的時間內學會用一種新的計算機語言進行開發設計,他們只能在自己以前的基礎上努力自學儘快掌握知識。在這個信息爆炸的時代,知識更新太快,靠原有的一點知識肯定是不行的。我們必須在工作中勤於動手。

由於現在還住校,所以每天點不到就得起牀去擠公交車,就算再寒冷再差的天氣,只要不是週末,都得去上班,有時候公司業務繁忙,晚上或週末得加班,那留給個人支配的時間更少。我們必須剋制自己,不能隨心所欲地不想上班就不來,而在學校可以睡睡懶覺,實在不想上課的時候可以逃課,自由許多。

每日重複單調繁瑣的工作,時間久了容易厭倦。象我就是每天就是坐着對着電腦打打字,顯得枯燥乏味。但是工作簡單也不能馬虎,你一個小小的錯誤可能會給公司帶來巨大的麻煩或損失,還是得認真完成。而象同公司的網絡推廣員每天得打電話,口乾舌燥先不說,還要受氣,忍受一些電話接聽者不友好的語氣有些甚至說要投訴。如果哪家公司有意向的還得到處奔波去商談。而事實上所有的業務並不是一次就能交易成功的,他們必須具備堅忍不拔的個性,遭遇挫折時絕不能就此放棄,犯錯遭領導責罵時不能賭氣就辭職。而網站開發人員就經常得喝咖啡熬夜趕項目。

一直以來,我們都是依靠父母的收入,而有些人則是大手大腳的花錢。也許工作以後,我們才能體會父母掙錢的來之不易。而且要開始有意識地培養自己的理財能力,我們剛畢業,工資水平普遍不高,除掉房租餐費和日常的開支,有時候寄點錢給父母補貼家用,我們常常所剩無幾,一不留神可能就入不敷出成爲月光一族,但此時我們再也不好意思伸手向父母要,因此很多時候我們要合理支配我們手中的這筆少的可憐的錢。

踏上社會,我們與形形色色的人打交道。由於存在着利益關係,又工作繁忙,很多時候同事不會象同學一樣對你噓寒問暖。而有些同事表面笑臉相迎,背地裏卻勾心鬥角不擇手段,踩着別人的肩膀不斷地往上爬,因此剛出校門的我們很多時候無法適應。比如我們公司做網絡推廣的同事,他們很注意對自己客戶資料的保密,以防被同事搶去自己的業績,因而關係顯得有點淡漠。但是環境往往會影響一個人的工作態度。

一個冷漠沒有人情味的辦公室,大家就會毫無眷戀之情,有更好的機會他們肯定毫不猶豫的跳槽。他們情緒低落導致工作效率不高,每天只是在等待着下班,早點回去陪家人。心情好,大家工作開心,有利於公司的發展。在電視上不止一次的看到職場的險惡,公司裏同事之間的是非,我想我能做的就是“多工作,少閒話”。且在離畢業走人僅剩的幾個月,更加珍惜與同學之間的相處。

爲期兩個月的實習工作,我懂得了很多,現實真的和夢想有很大的差距,我不得不開始審視我剛開始時的目標,我要重新的將自己定位一下,這是我必須要做的。

“心比天高,命比紙薄”,我不想做這樣的人,我會踏踏實實,腳踏實地的走上我的工作學習,這樣的一步一個腳印纔是我的性格,不切實際的空想是不行的。現實社會是沒有免費的午餐的。

在以後的學習工作中,我開始懂了,我會一輩子記得這第一次實習的,他是我人生路上的重要轉折點,我相信我悟出的很多對我一生都是很有用的,我會繼續努力的,我相信我的未來一定是美好燦爛的!

大學生辦公室工作總結9

回顧這一年辦公室的工作,日常工作雖然紛雜,但是在系領導的關心支下,辦公室的各項工作也做的有條不紊,和各兄弟部門共同努力,團結合作,充分發揮辦公室的樞紐、保障作用,不斷進取。爲工作計劃的實現發揮了作用,但由於幹部的一些調整,工作也還有做得不到位的地方。現將辦公室工作總結如下:

一、加強學習,提高素質,團結協作,搞好服務。做好辦公室日常工作,爭創一流業績,必須要有較好的政治理論素質和分析角解決問題的能力,明確瞭解責任,工作任務,樹立高度的服務意識,熱情,耐心,細緻,爲其它部門提供良好的周到服務,積極配合各部門工作的開展,與此同時,辦公室與各部門保持密切聯繫,互相學習,借鑑經驗,提高了辦公室的各方面能力。

二、完善各項管理工作。根據系學生會的實際情況,我辦公室在結合以前的工作經驗的情況下,重新歸類和總結了新的工作分類,以求達到更好更高的實效,並且整理出辦公室成員到新開發的辦公室值日的《辦公室值日製度表》。

三、做好文檔管理制度,對以前和現在的檔案進行整理和歸檔。各部門的文件及時收集、分類、保存,及時通知各部門上交工作計劃,工作總結等。

四、由於老幹部畢業,在能促進系學生會邁上一個新的`臺階,在秋季學期進行了招新工作,讓一些優秀的學生,來到了系學生會這個家。

五、落實好年度評優工作,起到樹立在團內形成強大的向心力,組織力,戰鬥力,凝聚力。

六、爲促時系學生會各部門工作的協調發展,也加強一其它和各機構的聯繫,並積極的配合系學生會開展我們系的各項活動,充分調動了幹部的積極性,真正發揮到了學生幹部的作用。

七、及時高效地完成各項文稿撰寫任務,做好會議記錄、值班登記等工作,起到了辦公室服務系學生會的各項學生工作應有的作用。

1、辦公室全體成員積極的較好地完成老師,學生會主席團交代的各項文稿撰寫任務,雖然因新招的成員等各項原因影響,但仍然抱着積極改善自己的不足,力做到好的態度完成着交代下來的工作,努力配合了其他部門的相關文稿撰寫工作,參與撰寫了系辯論賽,超級偶像等材料,完成了各項比賽的最後獎狀的製作任務。

2、辦公室全體成員分工合作,共同努力,認真做好每一次學生會例會會議記錄和每一次班團例會會議記錄。各項會議記錄均記錄了本學期及上學年學院學生工作的主要內容,便於原始記錄查找。辦公室成員在值班時做好記錄並提醒其他值班人員做好值班記錄,值班記錄的情況較好。

八、積極做好對系學生會成員各項活的到勤記錄,督促各成員的積極到位。最後並對這學期的到勤記錄進行總結和記錄。

一年來,辦公室工作取得了一些成績,但是仍然存在不足管理制度,仍需完善,落實力度,需要進一步加大,在主席團,各部門的支持下,辦公室的工作也告一段落,在新的學期來臨之際,我們辦公室會進一步發揚成績,克服不足,創新工作,取得更加優異的工作成績,力爭做到熱情,團結,互助,高效,提高辦公室的戰鬥力,增強各部門人員的實際工作能力,推動團總支各項工作的順利進行!

大學生辦公室工作總結10

辦公室是學生會的核心部門,能否在工作中起到表率作用關係到辦公室在學生會中威信的樹立,也間接影響到學生會整體在廣大同學心目中威信的樹立。爲此辦公室每週一次例會,及時處理好各項工作。作爲公文科的一員,切要做好會議及錄,這在十月份表現良好,包括我在內的所有成員認真做好了會議記錄。

而辦公室也是學生會的核心部門,能否在工作中起到表率作用關係到辦公室在學生會中威信的樹立,也間接影響到學生會整體在廣大同學心目中威信的樹立,爲此辦公室每週開一次例會,確保各項工作可以及時,迅速完成。

每次例會,在陳信哲主任的主持下,會議氣氛十分活躍,同時也會提出不少問題,對此我總結如下:

一. 明確分工,細化責任,做到出事、入事有詳單、有記錄,並下設專人負責,把責任落實到個人,誰出問題誰負責任。

1. 事務通知是辦公室開展工作的一個重要環節。能否通知到位關係到學生會工作能否高效的進行。聯絡科負責人員必須能夠了解學生會人員聯繫方式的變動,掌握需學生會成員的準確聯繫方式,在接到指示後,及時的把通知下發給相關人員。通知後做好通知記錄,及時的把特殊情況反映給相關領導。

2. 備品管理是學生會工作的後勤保障。學生活動中心鑰匙由我辦公室負責保管,並負責外借備品的回收工作,每次活動前由行政科負責學生會備品的出庫入庫工作,學生會備品由該負責人負責定期清點維修。這學期我們對學生會內部儲備品進行整體覈對,並對學生會現有可用備品進行登記。以便各部室活動時方便使用。

3. 檔案管理是辦公室公文科的一項日常工作。主要負責學生會日常文件的起草,印發和管理。對學生會的各項文件有責任進行催收和存檔,有義務起草和上設計各種學生會文檔。並且做好每次會議記錄,這一點公文科在十月份表現非常好。

4.文祕科應做好辦公室各項文件檔案的存放與整理工作,確保學校及各二級學院的`利益

二.工作性質活動的安排妥當

1.十月份辦公室承辦了兩次大型活動:一是10月16~17日的“青馬工程”學生幹部培訓,二是學校“書院文化節開幕式”,兩次活動辦公室全體成員均身着黑色正裝,贏得了上級領導的一致好評,並打響了辦公室的招牌。

2.十月份辦公室組織了一次刻骨銘心的集體出遊,聯繫和密切了全體成員的關係,更有利於辦公室成員之間的團結合作以及辦公室工作及時迅速完成。

3.在人口普查工作中,辦公室幹事們表現不錯,贏得了上級肯定和鄧泰華學長的鼓勵。

4.校主持人風采大賽,各位公文科幹事表現良好,值得表揚

5.繼續以辦公室的特色,辦好“部長講壇”,這一點公文科幹事依舊出色,完成了第一期部長講壇PPT製作。

三.不足及在工作中所遇的問題

1.會議期間需要嚴肅認真,幹事在闡述個人建議時應有條不紊;

2.幹事辦事效率應有所提高,在必要時應犧牲個人自由時間;

3.辦公室成員不許以學生會名義來請假;

4.每週一的例會,幹事們應提前十分鐘到場,儘量不要遲到,有事必須提前請假。會議結束後應將凳子放回原處,保持會議室的整潔。

5,。例會需做好會議記錄,尤其是公文科成員。

大學生辦公室工作總結11

總的來說我還是有一些感受的,具體比如自學能力,從未有過的艱辛的,和與同事的相處。

“在大學裏學的不是知識,而是一種叫做自學的能力”。參加工作後才能深刻體會這句話的含義。除了英語和計算機操作外,課本上學的理論知識用到的很少很少。我擔任的是文員一職,平時在工作只是打打電話處理文件,幾乎沒用上自己所學的專業知識。在這個信息爆炸的時代,知識更新太快,靠原有的一點知識肯定是不行的。我們必須在工作中勤於動手。

在學校時,老師總強調我們要培養自己的自學能力,參加工作後才能深刻體會到老師的良苦用心。我擔任的是文員一職,平時在工作只是打打電話處理文件,幾乎沒用上自己所學的專業知識。在這個信息爆炸的時代,知識更新太快,靠原有的一點知識肯定是不行的的。所以必須在工作中勤於動手慢慢琢磨,不斷學習不斷積累。遇到不懂的地方,自己先想方設法解決,實在不行可以虛心請教他人,而沒有自學能力的人遲早要被企業和社會所淘汰。

每日重複單調繁瑣的工作,時間久了容易厭倦。像我就是每天就是坐着對着電腦打打字,顯得枯燥乏味。但是工作簡單也不能馬虎,你一個小小的錯誤可能會給公司帶來巨大的麻煩或損失,還是得認真完成。而象同公司的推廣員每天得打電話,口乾舌燥先不說,還要受氣,忍受一些電話接聽着不友好的'語氣有些甚至說要投訴。如果哪家公司有意向的還得到處奔波去商談。

而事實上所有的業務並不是一次就能交易成功的,他們必須具備堅韌不拔的個性,遭遇挫折時絕不能就此放棄,犯錯遭領導責罵時不能賭氣就辭職。一直以來,我們都是依靠父母的收入,而有些人則是大手大腳的花錢。也許工作以後,我們才能體會父母掙錢的來之不易。而且要開始有意識地培養自己的理財能力,我們剛畢業,工資水平普遍不高,除掉餐費和日常的開支,有時候想留點錢給父母買點東西,我們常常所剩無幾,一不留神可能就入不敷出成爲月光一族,但此時我們再也不好意思伸手向父母要,因此很多時候我們要合理支配我們手中的這筆少的可憐的錢。

踏上社會,我們與形形色色的人打交道。由於存在着利益關係,又工作繁忙,很多時候同事不會象同學一樣對你噓寒問暖。而有些同事表面笑臉相迎,背地裏卻勾心鬥角不擇手段,踩着別人的肩膀不斷地往上爬,因此剛出校門的我們很多時候無法適應。但是環境往往會影響一個人的工作態度。一個冷漠沒有人情味的辦公室,大家就會毫無眷戀之情,有更好的機會他們肯定毫不猶豫的跳槽。

他們情緒低落導致工作效率不高,每天只是在等待着下班,早點回去陪家人。而偶爾的爲同事搞一個生日聚會,生病時的輕輕一句慰問,都有助於營造一個齊樂融融的工作環境。心情好,大家工作開心,有利於公司的發展。在電視上不止一次的看到職場的險惡,公司裏同事之間的是非,我想我能做的就是“多工作,少閒話”。不過還好,我很幸運,基本沒怎麼遇到這樣的事情!

我在實習的過程中,既有收穫的喜悅,也有一些遺憾。也許是實習日子短和我並非文祕專業的關係,對文祕有些工作的認識僅僅停留在表面,只是在看人做,聽人講如何做,未能夠親身感受、具體處理一些工作,所

以未能領會其精髓。但時通過實習,加深了我對文祕基本知識的理解,豐富了我的實際管理知識,使我對日常文祕管理工作有了一定的感性和理性認識。認識到要做好日常企業文祕管理工作,既要注重管理理論知識的學習,更重要的是要把實踐與理論兩者緊密相結合。

通過在職的一個多月裏,我深感自己的不足,我會在以後的工作學習中更加努力,取長補短,需心求教。相信自己會在以後的工作中更加得心應手,表現更加出色!不管是在什麼地方任職,都會努力!

大學生辦公室工作總結12

辦公室作爲我校學生會下的一個最老牌的傳統部門,怎樣繼承好老幹部留下的先進經驗和管理思路、又怎樣摸索辦公室發展新模式,是我作爲辦公室主任近一年來一直在思考的問題。這個學期的努力,我覺得還是初顯成效的,雖然還有很多沒能做好,但我相信只要我們的方向是對的,思路是清晰的,以後的工作會朝着更好的方向發展。以下我在本部門這學期的工作作個小結:

一、日常工作的開展

(1)更新各類表格,如:簽到表、聯繫表、無課人員表等;

(2)收集各部門、各組織上學期工作總結與本學期計劃以及收集本學期工作總結;

(3)安排新的值班人員、食堂值班人員表;

(4)建立內部人員檔案庫;

(5)學期初製作了學生幹部加分表,收集與統計幹事加分情況;

(6)申報和發放了財物;

(7)爲新成立的權益部做工作證、桌牌、聯繫表等。

二、會議記錄與會務籌備工作

組織召開日常內部例會、臨時會議、主席團會議,並做好相應的會議記錄,及時整理了會議紀要,向各組織、各部門傳達了相關會議精神。同時做好學工處、團委交辦的其他重要會議的籌備與組織工作,並督促會議精神的貫徹執行。

三、開展了首屆xx各團學組織辦公室主任交流會

隨着辦公室工作的日益規範,工作量的不斷擴大,工作面的不斷延伸,同時在工作中出現的問題也不斷凸顯,爲了加強各團學組織辦公室幹部的.交流,實現信息互通,減少工作中的失誤,我部門本學期首開了各團學組織辦公室主任交流會,也是很多組織期盼已久的會議,在我們這一屆得以實現,相信這一制度,將爲各組織辦公工作提供更廣闊的交流平臺,能更有效提高辦公室部門的辦事效率。

四、財物管理

學期初組織了各部門申報財物,並將申報情況進行審覈與調整,最後將報表統一上報團委採購。和勞生部一同統計團委、學生會總財產,經討論,爲了我組織在財物管理方面工作的規範,以後將就兩部門分管的財物種類做明確劃分。

五、檔案整理與管理、建立和完善工作信息電子化體系

本學期我們對檔案進行了幾次整理,更新了各類公示材料,根據我校節約型校園的建設精神,我團學組織無紙化辦公制度的提出。我部門將努力建立和完善工作信息電子化體系,完善各類電子檔案,爲我校團學工作信息交流提供更爲廣闊的平臺。並積極帶動其他組織辦公室相應學校號召。

六、做好了對各學生組織工作狀態的考評工作

各學生組織工作狀態考評是我校對系(院)工作狀態評估的一項重要指標,我部門受校團委委託對各學生組織工作狀態進行日常考評,每月依據各部門考覈數據製作一份考評文件,年末製作年終考評文件,爲學校的考評工作提供重要數據。

七、幹部培養

依據工作需要與組織發展,本學期對我部門幹部在辦公軟件應用能力,制度文件起早技巧,財物、檔案管理方式、擴大與各組織交流等方面進行了有計劃有目的的培養。在部門內部營造一種積極向上、相互學習、團結互助的工作氛圍,教導他們用心做事,用心做人,督促他們學習工作兩不誤,同時也鼓勵他們積極參加各類文娛活動,豐富大學生活。

相信在來年的工作中我將帶領辦公室成員一起共同進步共同成長!

大學生辦公室工作總結13

20xx年轉瞬即逝,我從高中畢業考入夢寐以求的大學已有半年了,特別是在這半年內,我很榮幸加入到我們系分團委辦公室,我的角色從一位““大學生自由人”轉變成了一名有組織有紀律的幹事,在這一學期裏終於體會到了作爲一名負責任幹事的艱辛與不易,同時也收穫不少。“累並快樂着”是我最好的總結。謹此,我想對20xx年的工作從以下幾個方面做下總結。

一、一學期以來自己的教育與收穫:

1在、系分團委辦公室的這段日子裏,我培養了自己的動手能力即文案處理能力,發散思維地去探索,提高了自己的主動性。

2、借鑑了一些其他“部門之星”的較爲先進的理論與模式,來努力提高自己的完成任務的能力,做到“一有任務,二話不說,立馬完成。”

二、存在的問題

1、目標意識還不夠明朗,在系分團委辦公室裏,有時會變成一頭“無頭蒼蠅”,不知往哪裏奮進。

2、沒有較好的解決好自身的錯誤,導致有些事有些時候,做的不盡人意。

三、對組織的意建議

1、多加學習我們學校和其他學校的分團委辦公室的優點,做到取其精華,棄其糟粕,努力提高自身建設。

2、在系報,應以“破釜沉舟”之勢進行大刀闊斧改革,改革之路不能變,改革的決心更不般的改革能變,切勿出現“三寸金蓮”的畸形道路出現。具體的改革措施有:

①在系報中,一些固定的模式應靈活變通,使其具有“年輕態”,因爲其對口的'是我們年輕的大學生。

②在系報中,應增加一些優秀文章的摘錄刊登,讓我們大學生處在學習的海洋裏。

③在週報中,可增加一週要聞欄目,讓大學生知曉全球最新動態。

④增加組織思想的建設,做到每個幹事都投身於系分團委辦公室建設當中。回首這一學期來,忙碌中滿載着我們成長的希冀,盼望着自己在系分團委辦公室事業中早日駛向成功的彼岸。我相信,我們可愛的組織會更具有活力,走的更遠。

大學生辦公室工作總結14

忙碌了半年,又到了成果工作果實的時候,在愛心社第六屆下學期的這半年裏,我以及辦公室的其他每位社員都漸漸走向成熟,已在辦公室歷練半年之久的我們,都對辦公室的工作構成了系統的工作鏈條,不再必要他人提醒、不再必要他人鞭策,工作立場由被動轉爲自動,不再像過去一樣“辦公室主任在那邊,愛心社的辦公室就在那邊”如今看到的情況是“愛心社有很多小辦公室,每位辦公室成員走到那邊,愛心社的小辦公室就在那邊”而這些小辦公室在我的帶領下朝着互助的目標——辦事社團、辦事同學而連續竭力着。

經過議定了一年的朝夕相處“愛心社辦公室”對辦公室的每位社員來講不再大略是愛心社的.一個機構,而是一種歸屬感的意味,我們一路工作,一路搏鬥,碰到堅苦一路想方法辦理,一路分享告成進行活動後的高興,愛心社成了我們的大家庭,愛心社辦公室成了我們的小家庭。

在第二學期初辦公室成員在自動互助及和諧各部分工作的環境下,一同結束了愛心社第六屆第一次全部社員大會、吳堡鄉衣物救濟活動、飯卡貼活動的前期資料籌辦工作、博愛蒲月捐獻衣物活動、社團章程的點竄、愛心社勤工儉學崗的財務及監禁工作、愛心社第一屆構築結果展。固然是大家彼此互助的工作,但辦公室的每位成員都恪盡職守,堅定做好本身的崗亭,以主人翁的責任感爲社團的每次活動貢獻出本身的氣力。不但如此,辦公室還自力進行了愛心社經常使用利用文培訓會,在完全由部分自力負擔的環境下熬煉社員自力思慮,自立進修,疇前期的籌謀到活動現場的安排再到活動結束後的總結,讓社員全程參加全程把握。固然活動另有很多不敷,但社員的進步是特別明顯的,同時大家也認識到了本身的不敷,爲他們今後的工作打下很好的基石。

固然,辦公室本學期的工作另有很多不敷:

1、固然終究有了第一次自力進行活動的機遇,但辦公室工作仍然非常貧乏立異,辦公室最大的長處便是女生多,工作結壯,但不可否定,這也是我們最大的弱點,老是一味的做老例工作(做得很好),貧乏新創意。

2、辦公室固然凡是寫社團材料,總結、集會記錄、愛心感言等等,但社員材料的謄寫模樣仍不典範,每次都是大家發到我的郵箱,我點竄一番今後再發到社團郵箱,如許大大低落了工作效果,固然,這此中我要付很大責任。

3、本學期辦公室社員裁減很多,大略有我的因爲吧!因爲人員的裁減,留下來的部分社員工作增加了很多,偶爾剝奪了歇息的時候,工作分派有些同等理。

忙碌的仍然在忙碌,清閒地一貫在清閒,工作的永久只是少數人,因爲臨時的怠惰而損失一次次熬煉的機遇,當看到他人已遠遠超出本身是悔之已晚。盼望下屆的辦公室工作更加高雅,爲社團培養出更多優秀人才!

大學生辦公室工作總結15

轉眼之間進入學生會已經將近一年的時間了,在這忙忙碌碌的一年中,感覺自己有所收穫,通過日常的管理工作以及很多活動的舉辦,我對學生會的工作有了很多的理解和認識,感謝我所在的團隊帶給我的進步。

在日常的管理工作中,我們形成了很好的制度,包括我在內的幹事都比較認真細緻地對待查寢、查晚歸、查課等工作,這些基本的管理工作讓我們很深刻的意識到學生會的職責所在,這是一個服務師生的團隊,也許這不是一個可以讓成員個人盡情展示自我才華的舞臺,但在學生會工作就要正確面對這些重複性的甚至有些枯燥的`工作。

本學期學生會主要舉辦的活動有女生節,xx技能節之xx大賽,xx技能節之“我是淘寶店長”電子商務大賽,在這幾次的活動之中,作爲辦公室部門的一名幹事,我主要是以執行者的身份參與其中的,其中包括髮通知、組織本班同學積極參與等等,而且有幸作爲裝機大賽初賽以及“我是淘寶店長”電子商務大賽決賽的主持人,這兩次寶貴的經歷給了我比較大的鍛鍊,因爲我是個比較“低調”的女生,尤其在臺上表現的就更爲“內斂”,總是很膽怯,通過這兩次主持活動的嘗試,我得到了自我的突破,很感謝主席團及主任對我的鼓勵和幫助。xx大賽的初賽和預賽都比較成功,這來源於我們學生會全體同仁的共同努力,尤其是xx場地的申請,主機以及顯示器等設備的準備,主席團和部長都付出了大量的努力。

在學生會工作的一年,不僅使我獲得了工作方面的能力,也使我學到了如何規劃時間,如何合理的取捨。在這一年中,xx老師帶給我們很多的指導,讓我們這個的團隊有所成長。雖然我比較“沉默”,與團隊某些成員的交流不是很多,但是我很開心能和大家一同共事。

必須看到的是,在這個團隊中也的確存在一些問題,比如團隊的協調性欠缺,部分成員的工作熱情不夠高漲等等,這些問題有待於進一步改進。年末已到,可能換屆也不是太遠的事了,無論最終誰會繼續留在這裏,我都希望這個團隊能夠繼續前行,獲得更多的成長和進步!