今年以來，在區的正確指導下，緊緊圍繞勞動和社會保障中收工作，結合全年各個階段的工作重點和區“安全生產隱患治理年”工作方案，不斷調整工作思路和工作方法，充分發揮勞動保障監察的職能作用，以維護勞動者合法權益爲宗旨，以規範勞動力市秩序、查處各類違反勞動法案件爲突破口，積極工作，奮發進取，經過全體員工的共同努力，較好地開展了工作任務。現將工作總結如下：
一、組織健全 責任落實
我局對勞動組進行了佈置，明確相關工作人員崗位，充實了勞動組的`工作人員。就對工傷保險參保情況,工傷多發企業工傷預防情況,女工、未成年工特殊勞動保護情況，以及加班加點突擊生產、“超能力、超強度、超定員”組織生產情況開展安全生產隱患治理工作，並建立了監控預警制度的建設及措施落實。今年頭三個月的時間,全區受理羣衆投訴案件63件，追回農民工工資？？萬元，涉及農民工？？人，工傷認定19件。由於制度健全工作到位，措施得力，在此期間全區沒有發生一起農民工越級上訪事件。
二、宣傳教育 加強意識
在3月份“消費者權益日”活動中，大事宣傳從2008年1月1日實施《勞動合同法》等法律法規，共發放宣傳資料300多份。同時利用橫幅和標語等形式，在街道等多人地方大力宣傳，並在平時巡查之機向企業職宣傳勞動法律法規、安全生產知識，使法治意識深入人心。通過宣傳，有效維護了農民工的合法權益。
三、認真檢查 排除隱患
今年，我局加強了安全生產檢查力度，除專項勞動監察執法大檢查之外，還安排各村（居）就業服務站對各生產經營單位安全隱患進行申報。特別是密集型企業加班加點突擊生產、“超能力、超強度、超定員”，都被列爲檢查的重點，堅持每月檢查1次，對檢查中存在的隱患當場責令其進行整改，重大隱患下發整改通知書，由企業法人爲責任人限期進行整改。
下一步工作打算：
1、加強對法律法規宣傳，重點宣傳《勞動合同法》、《安全生產法》等法律法規和安全生產基本知識，提高從業人員和廣大羣衆安全生產意識。
2、加強監督檢查和隱患整改督查力度，消除事故隱患。
3、加強勞動保障監管隊伍建設，實行勞動保障管理專人專職專抓、各職能部門全面管理各司其職、全體幹部多方配合共管的區鎮合一管理體制，建立嚴密的安全監管網絡體系。
