2021新員工試用期工作總結

總結是對某一階段的工作、學習或思想中的經驗或情況進行分析研究的書面材料,它可以幫助我們總結以往思想,發揚成績,爲此要我們寫一份總結。但是卻發現不知道該寫些什麼,以下是小編爲大家整理的2021新員工試用期工作總結,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

2021新員工試用期工作總結

2021新員工試用期工作總結1

來到xx公司已經過去_個月了,從自己第一天滿懷期待的進入到工作崗位到現在已經將自己的工作融入到生活當中去了,我也完全的熟悉到公司的日常工作和企業的文化了,我的試用期也已經結束了,現在對自己這幾個月的工作做出一個好的工作總結。

我在公司擔任的是辦公室的祕書一職,顧名思義就是幫助辦公室的同事完成公司的日常工作,也是爲了協助公司的同事完成他們的工作就是我的工作,所以這段時間的工作,我完全的將自己的這份工作當成了一種責任,也在儘自己的力量去完成這份工作,雖說辦公室祕書這個職位相對而言會比較雜,比較繁瑣,但這些並不影響自己對這份工作的熱愛,我之前在別的公司也是做的祕書類的工作,但是相對而言,__公司的祕書工作需要的東西更加的專業,不只是向複印文件,打印資料這種小的事情,更是對公司的一些項目以及對公司的一些客戶的跟進和後期的一些處理,所以不僅需要在行政方面有很好的造詣,還需要對公司的市場有一定的瞭解,更是因爲自己的努力,才得已在極短的時間完成了公司對我的考覈,我也才能正式的進入試用期,爲公司更好的做事。

這段時間裏,我也學會了很多,雖說自己之前從事過這個職位,但是對於祕書而言,每一個公司的祕書所要做的事情都是不一樣的,也正是因爲自己心裏特別清楚這樣的差別,我纔會更加的認真和細緻的完成自己的工作,更是因爲對工作的不夠了解和熟悉,我才更加的認真的學習工作中的知識和方法,也都是爲了自己以後能夠更好的完成公司的日常工作,我也經過這段時間的試用期的工作,做到了認真細緻,且全身心的投入到工作中來。當然,自己今天之所以能夠在這短短的幾個月的時間裏完成對公司的日常工作的熟悉和了解,並且快要單獨的完成工作,這些都離不開公司辦公室同事的幫助,以及公司和公司領導的栽培,很感謝公司,領導和同事的幫助和照顧,也很榮幸自己能夠加入這樣一個好的集體,成爲xx公司這個大家庭的一員。

現在我的試用期的工作已經結束,我也開始正式的進入xx公司,成爲xx公司的一名正式成員,我也會更加的努力爲工作做事,給公司帶來更大的財富和價值。

2021新員工試用期工作總結2

在學習方面雖然自己普通平凡,但是我會努力提高,做到最好,不管遇到什麼困擾我都不會跌倒,我會不懈努力。從以前學習情況中,我覺得自己更應該發奮學習。

一、個人總結

到了醫院裏才知道自己根本不會用學到的東西去分析一個病人的情況,事實上我根本已經忘了自己在課堂上到底學了些什麼了,基本上是考試之前哪些是重點我就背,不是重點就不看,可病人不會因爲有的內容不重點就不得那個病的,所以,終於明白,學醫應該是累的纔對,而自己從前無疑活得過分輕鬆了,可以預見的,如果一直這樣下去,這輩子註定是個庸醫了,當庸醫還不如不當呢,該要好好學習了。

在縣級醫院見習最大的好處是動手比較方便,病人基本不會爲難實習生,和我一起的是個保定衛校過去的專科實習生,每天掛個聽診器各個病房來回串。沒有病人拒絕她幫他們聽診。而且,像我這麼個連半調子都算不上的見習生,只跟醫生說我想試試起針,醫生就同意了,病人也沒意見。

特別是在我把人家都弄出血的情況下,病人和家屬並未怪我。這讓我非常感動咱鄉下人就是樸實善良埃如果他們怪我了肯定會爲我以後學習鍼灸造成陰影的。下個學期的鍼灸選修要好好上,寒假或明年還去病房見習,爭取能親自操作!爲了這些無償的,寬容的支持過我的病人們我也要成爲一個好醫生!工作一月來在院領導和科室主任護士長言傳身教、關心培養下在同事支持幫助、密切下我加強思想政治學習,對工作精益求精圓滿地了所承擔工作任務個人思想政治素質和工作能力都了進步,爲今後工作和學習打下了基礎。

二、現工作和學習情況

1、政治思想

以病人爲中心以質量爲核心護理服務理念新護理模式社會發展新參加一切政治活動以服務病人奉獻社會爲宗旨以病人滿意爲標準全心全意爲病人服務。

2、法律意識

學習《護士法》及其法律法規讓我意識到法律制度法制觀念依法辦事、依法自身合法權益已人們共識現代護理質量觀念全方位、全過程讓病人滿意這人們對醫療護理服務更高、更新需求這就要求我法律知識安全保護意識使護理人員懂法、用法依法醫療事故。

3、工作學習

在工作中遵守醫院和科室規章制度,查對制度及護理操作規程制度差錯事故,無菌操作孕產婦新生兒安全以病人爲中心以質量爲核心服務理念文明禮貌服務文明用語到工作中每個崗位工作儀表端莊、着裝整潔、禮貌待患、和藹、語言規範對年輕護士傳、幫、帶護師職責努力護理病歷書寫質量及護理表格合格率,對缺點、差錯總結、查找工作隱患防患於未然。

三、需學習的地方

1、向書本學習每天擠出充實汲勸營養。

2、周圍同事學習謙虛謹慎、虛心求教向同事請教參加醫院和科室組織傳染病知識學習班。

3、實踐中學習把所學知識運用於工作中在實踐中檢驗所學知識查找防止和克服淺嘗輒止、一知半解傾向我時刻提醒要自身思想道德修養和人格品質鍛鍊奉獻意識把無私忘我做爲人格修養不受社會上不良風氣從一點一滴小事做起。

4、工作中嚴以律己忠於職守防微杜漸牢固全心全意爲病人服務宗旨。

2021新員工試用期工作總結3

時間一晃而過,轉眼間試用期已接近尾聲,首先感謝公司經理室能給我展示才能、實現自身價值的機會。這段時間是我人生中彌足珍貴的經歷,也給我留下了精彩而美好的回憶。在這段時間裏公司給予了我足夠的支持和幫助,讓我充分感受到了領導們“海納百川”的胸襟,感受到了**人“不經歷風雨,怎能見彩虹”的豪氣,也體會到了**人作爲拓荒者的艱難和堅定。同時,也爲我有機會成爲XX的一份子而感動高興。記得當初應聘時,公司和和諧、團結向上的氛圍深深打動了我,讓我感受到和睦的大家庭感覺。進入公司後的三個月時間裏,在經理室和同事們的悉心關懷和指導下,通過自身的不懈努力,各方面均取得了一定的進步,現將我的工作情況作如下彙報:

一、對公司的認識

XX是從事XX經營的專業公司,經營網絡遍佈省內各地市縣,總經銷、代理諸多國際國內知名品牌,經營規模居**省第一。

XX以正確的經營和管理理念爲指導,依靠精幹的團隊,成爲行業的佼佼者。

二、工作成績:

1、與XX一起主持員工聯歡會,得到大家的認可。

2、將總公司下發的紅頭文件及前期**公司各品牌三證整理分類,並製作電子檢索,使調閱、查詢十分方便簡潔。

3、每次例會前做好準備工作,會後及時整理會議紀要。

4、完成優秀員工先進材料的起草工作;規範綜合科對外聯繫函的行文格式並幫助其整理、修改對外行文;協助綜合管理科科長整理車輛管理辦法,並製作每月油費、修理費等相關費用的表格;完成武昌量販店與超市獨立覈算的政策表格的整理工作。

5、與各部門良好溝通協調,較好的完成上傳下達工作。

6、熟練操作VIP客戶檔案管理系統。

7、通過在XX科的兩天實習中,初步瞭解公司的供應鏈系統,能進行簡單的業務流程操作。

8、能做好其它的行政後勤工作。

三、存在問題及對其改進方法

由於在原公司從事的是機要祕書工作,未涉及業務操作,對於零售企業的進、銷、存更沒有實質理解,概念十分模糊,故對公司整體的運營模式與流程還需進一步的深入瞭解與熟悉。當然,我並不能以此爲理由,我將會在今後的工作中多向前輩請教,勤問、勤練,用最短時間熟悉公司業務及流程,做到“眼勤、嘴勤、手勤、腿勤”,在工作中磨鍊意志,增長才幹。

雖然只有短短的三個月,但對於我來說受益匪淺。在今後的工作中,我將揚長避短,發奮工作,克難攻堅,力求把工作做得更好,不辜負公司經理室對我的期望與栽培。

2021新員工試用期工作總結4

來公司一段時間了,馬上就要轉正了,我感到欣喜萬分,下面是我這段期間的工作總結:

一、日常工作

1、嚴於律己,嚴格要求,遵章守紀,團結同志。自到公司上班以來,我能嚴格要求自己,每天按時上下班,正確處理好工作與私事的關係,從不因個人原因請假或耽誤公司的正常工作;同時我認真學習並嚴格遵守公司的各項;團結同事,積極合作,不利於團結的事不做,不利於團結的話不說。

2、做好本職工作,包括日常賬務處理;月末結賬、出具和向領導上報財務報表等。

3、配合市審計局對我公司的審計活動。經公司領導同意,先後多次提供公司相關的財務資料和工程資料。

4、修改和完善公司的制度。先後修改完善了《公司固定資產管理規定》、《公司報銷管理規定》、《公司資金支付管理規定》等。

5、爲公司建賬,使商砼的財務覈算開始走上正常化。爲商砼有限公司新建立帳套,設置會計覈算科目,並及時進行了相關的賬務處理。6、協助施工單位、地稅局開局公司代徵稅的手工稅票和發票。

7、配合財務經理協調市交通委、市水利局、市建設局和公司工程管理部編制並完善二期貸款的使用計劃。

8、做好領導日常交辦的其他事務。

二、存在的問題

三個月來,我儘管圍繞自身工作職責做了一定的努力,取得了一定的成績,但我深知這點與公司的要求和期望相比還存在一些問題和差距,同時也犯了一些錯誤。主要表現在:

1、自己來公司時間短,一些情況還不熟悉,很多工作不能及時做出反應,做出讓領導滿意的結果。我相信隨着工作的深入,我會做得更好。

2、對於公司的規章制度理解不夠透徹,違反了公司的規定。我已經深刻認識到自己的錯誤,並決心在今後的工作中杜絕此類事件的發生,希望大家監督。

3、自身的業務知識和能力還有欠缺,需要不斷地學習和提高。

4、工作方式上和工作態度還有待改進。

5、思想上存在惰性,沒有積極主動參加理論學習,有點遠離組織生活。

三、對公司的一點建議

1、樹立企業的。現代化企業,都有自己獨特的企業的文化。企業文化是一個企業內在的靈魂和發展動力。儘管公司成立時間不久,經過一年的發展,應該總結出一些自己的文化。伴隨企業的發展和壯大,不斷修正和完善企業文化。

2、公司需要嚴格的規章制度,同時也需要一定的柔性管理。公司年輕人比較多,性格多樣,個性不同,一些事情的處理上要照顧感受,可以採取先提醒的方式處理。不要引起逆反甚至潛在的內部敵對情緒。最後,感謝領導和同事們一直以來對我的關心和幫助。希望在我成爲公司一名正式員工之後能更好的和各位一起工作,團結協作,共同努力,爲投資公司的發展而努力。

2021新員工試用期工作總結5

轉眼間,xx個月的時間就這樣結束了,我在__汽車專賣店的時間也已經過去了_月,細細思考,好像是因爲自己從來的那一天開始就一直非常的忙碌,忙着學習各種知識,忙着照顧客戶,忙着完成自己的銷售訂單,但是我卻沒有任何的感覺,不會感覺到時間的流逝,也不會感覺到工作的辛苦,唯一的感覺就是自己成長了,在汽車銷售方面也得到了一定的提升,相信在之後,我可以在汽車銷售上面取得不錯的成績。

儘管_個月的時間已經過去,但是自己所收穫的東西是不會消失的,自己已經吸收了的知識也就永遠的成爲了自己的,但是這幾個月的時間裏,自己也還有很多沒有做好的地方,那就是自己在這_個月的銷售工作裏面,我還沒有獨立的完成屬於自己的訂單,但是我並沒有放棄,這是自己應該要努力的地方,畢竟自己是一名銷售,我也想要向公司同事以及自己證明,所以我最能證明自己的方式就是自己的業績,儘管自己這幾個月的試用期裏面並沒有獨立的完成訂單,但是在同事的幫助之下,我也有完成訂單,而且我也相信這件事情是靠着自己的努力,細水長流的。

雖說我沒能足夠的獨立,但是我也通過自己的學習和努力,我學到了很多關於汽車銷售的知識,而且在自己的工作過程當中也學會了一定的銷售技巧,不管是看着別人如何的完成自己的訂單,還是自己實踐的接待客人,我都會認真的學習自己所應該要學習的東西。我不僅僅學會了很多關於我們自己品牌汽車的知識,對於別的競爭的品牌的知識也有所瞭解,我也始終的相信只有足夠的知己知彼,才能取得勝利,所以在自己的工作過程當中,我也會和顧客表明我們的汽車和別的汽車的差別,會盡力的幫助他們去認識我們的好,去讓他們選擇最爲適合自己的車型,同時我也在銷售的過程當中學到了很多的與人打交道的方式,在銷售當中,最重要的就是要將心比心,換位思考,給顧客和我們自己帶來更多更大的利益,實現買家與賣家的雙贏。

在這_個月的試用期裏面,儘管自己的業績不算很好,但是我相信自己在之後的工作當中,我一定會取得不錯的成績,我也相信自己在這段時間所學習的東西在之後會對我有很大的幫助,我也非常的感謝公司以及所有的同事這幾個月的時間裏的幫助和照顧。

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在完成近一個月的新員工入職培訓之後,我對所在崗位的生產技術已經有了大概的瞭解,也具備了一定的理論基礎。出於理論知識和實踐相結合爲目的,公司安排了我們去xx見習,這次外出見習爲期x個月,先後在xx煤氣化工區,水處理工區,空分工區進行學習,這個階段對我們學習過程起着至關重要的作用,在這段時間裏我們能夠到現場近距離觀察設備,以及設備的運行情況,有的甚至能夠直接對一些設備、閥門進行操作。

見習過程中,當我遇到問題時,我會將問題帶回去,先自己查看手冊、尋找資料,儘量自己作出答案,之後和班組師傅討論交流;如果不能再向班組師傅或者工藝員請教,通過對各工區的主要生產裝置的學習,使我在整體上對xx有了初步的認識;尤其是這次能夠參加xxx大檢修,認識到這是一次難得的學習機會,對自己在生產裝置的認識和工藝流程的熟悉都會有很大的幫助;因此,自己抓住這次機會,緊跟檢修組,本着“多看、多問、多記、多想”的學習態度去現場學習,在這個過程中自己對煤氣化工段的氣化爐,洗滌塔主要裝置有了初步的認識,對重要零部件設備有了大概的瞭解;同時,在這次大檢修以及檢修完畢的開車工作過程中,對開車過程中的烘爐流程也有了大概的瞭解。在水處理工區,通過去現場學習,並聯系氣化工區,對循環水的循環利用,對脫鹽水的製備以及在氣化工段脫鹽水的用途有了一定的瞭解;同時,認識到對於煤化工企業水的循環利用是非常重要的。

在空分工區學習,認識到空分裝置作爲氣化工段的上游工段,具有很重要的意義,不僅要確保氣化工段的中低氮氣用量,還要爲氣化工段提供充足的氧氣。同時,在實習過程中,自己對空分工藝的工藝流程有了一定的認識,對空分的主要裝置也有了一定的瞭解。

在xx的實習的x個月裏,自己也看到了自身的一些不足,在這個過程中自己也在不斷的學習,思考並努力改進;例如,自己在業務方面的知識積累的還不夠,以至於對於很多專業性問題還束手無策;以及業務相關的一些知識懂得還很少,以至於不能更好的服務於專業知識的學習,這是自己遇到的最主要問題,而這個問題在今後很長的一段時間裏都會存在,也是主要問題;自己對理論與實踐的辯證指導性關係認識還不夠,理論知識的靈活運用和變通能力還有待提高;實踐經驗還不夠豐富,這些都將作爲自己今後工作的改進和提高地重點。

2021新員工試用期工作總結7

白駒過隙,兩個多月的試用期行將完畢!從x月x號作業至今,每天都過得很充分,我從剛進來的生疏到現在的瞭解,這個進程,**信社的領導以及各位搭檔給了我很大的支撐與鼓動,他們的信賴與教訓使我不斷前進。

關於一個非銀職業相關專業結業的求職者來說,能夠有這樣一個時機進入農信作業,對我來說既是時機又是應戰。固然,關於一個對銀行事務不甚瞭解的外行人來說,在銀行這樣的單位裏,在徹底生疏的領域中,我有必要從頭學起。在我剛進農信的幾天裏,知道這兒的搭檔,以及瞭解這兒的作業環境對我來說是首要需求處理的問題。在很短的時刻裏,我就現已知道了咱們,逐漸開端了解了這兒的全部……

爲了瞭解農信的各種事務和根本常識,我看了不少如貨臺、信貸、稽覈、會計準則、財政等方面的事務書本,在觸摸到一些不太瞭解的術語以及科目時,我就會在網上查找相關的解說,假如真實不明白,我就向搭檔們討教,咱們也都不厭其煩地給我解說,並且想方設法讓我去觸摸更多我尚不瞭解的常識。

在上貨臺實際操作的這段日子裏,由開端時的嚴重與生澀到現在的淡定與嫺熟,雖有自己的盡力,更多的是與各位搭檔的鼓動與支撐離不開的,在我做的好的時分,他們給與了我必定,在我犯錯的時分,沒有了叱罵,而是瞭解與教訓,他們用過來人的身份教授給我切身經驗,這樣的好搭檔,怎能不讓我加倍盡力呢?

有了事務常識還不行,還得過硬的事務本質和道德本質,經過學習作業道德規範讀本以及信社定時展開的案子防控專項整治作業以及會議精神, 我深知作爲農信職工,必定得經得起檢測,經得起引誘,做到蓮花般的純真,微笑效勞,舉動文明,實在做到“手握手的許諾,心貼心的效勞”。

在搭檔們需求的狀況下,我也會盡自己所能去給咱們供給便當,每天我都按時上下班,回到營業廳時做好各種展開事務前的預備作業,如泡茶、開電腦或者是下班前的清潔……雖然這都算不上什麼大事,僅僅我的舉手之勞,不過我覺得正是這樣一個傑出調和的辦公室氣氛,使我在一個吉祥的環境中能夠把作業做得最好。

關於我這樣一個從大學走出來時刻還不算長的新人來講,在作業中仍是會遇到不少這樣那樣的問題,包括作業方法以及與人外交方面的,在這段時刻中,我現已在這些方面有了長足的前進,並且自己的心思狀況現已徹底從學生狀況轉變成一個社會人了。我想自己之所以能夠比較快地完結這種變換,跟咱們筠洲信社有着的傑出的作業環境空氣是很分不開的,在這樣一種調和氣氛中,我還有什麼理由不在這兒取得前進和前進嗎?

總結這兩個多月來的日子,我自我以爲取得了很大前進,學到了許多,雖然也犯了不少錯。在此真摯感謝信社領導的關心與個搭檔的教訓,試用期的完畢,並不是真的完畢,而是新的開端,是對我更嚴峻的檢測,我將加倍盡力,用芳華的汗水去灌溉農信社這顆茁壯生長的大樹!

2021新員工試用期工作總結8

首先非常感謝領導們在百忙之中抽出寶貴的時間來查看我在試用期的個人工作總結。最重要的是,作爲青香公司龐大團隊的一員,我感到自豪和榮幸。

其次,你入職一個多月了。期間發現貴公司有一批高素質、高科技的汽車維修技師。他們努力學習,勇於拼搏,瞄準一個地方,專注一個地方,像親人一樣照顧我們,尤其是車間主管和站長,對我們新員工很好。我不僅在工作中,而且在生活中充滿了極大的自信。謝謝你的辛勤工作。他們教會了我們知識和專業的訓練,最終讓我們懂得了如何通過“用心服務,用心做事,務實高效”來回饋客戶。

最後:說說我的人生目標和工作態度。

1。經過一個半月的訓練學習和日常工作積累,想的多,感受的多,收穫的多,忙的收穫,累的開心,對北京現代汽車有了一定的瞭解。第一時間得到的第一個信息是公司簡介,感覺公司規模很大,發展空間特別大。還有公司的文化理念:“勤奮、嚴謹、努力、高效。”所以在以後的工作中,我會改變原有的工作思路,對工作方法進行一系列的調整。來認真學習,回報對我們的信任。

2。遵守各種規章制度,努力工作,具有愛崗敬業的職業道德,是每項工作順利開展並最終取得成功的保證。認真做好本職業,以飽滿的熱情積極認真地完成每一項任務,認真履行工作職責,在日常生活中團結同事,不斷提高團隊精神。一本《細節決定成敗》的書,讓一個積極豁達的態度,一個好習慣,一個計劃,按時完成,如此重要。這本書讓我想在生活中有所突破,我會在以後的工作生活中不時提醒自己,讓以後的人生道路越來越精彩。

3。認真研究崗位職能、

按照現在的分工,我的任務是做機師領導。感謝領導的信任,我會靈活處理問題,不斷學習別人的優點,處理好與員工的關係。引導他們把單位當成自己的家。

4。用心服務,用心做事。在工作中,我對來訪的客人彬彬有禮,保持熱情,耐心幫助他們。當我不能回答他們的問題時,我會向主任和老同事徵求意見,並給他們答案。我一直認爲我在工作中是代表公司的,在處理違法違規行爲時,我做到了“禮貌第一”。我不擺架子,耐心的和他們溝通,和他們交談,避免和他們發生衝突,影響公司形象。

5。要勤勞不懈。領導的安排不是不折不扣的執行,不安排我也要量力而行。我會以“最後一分鐘”的態度工作,一如既往地每天盡職盡責。生活中經常關心同事。我經常和他們交談和交流。當他們不開心的時候,我會開導他們,給他們講笑話讓他們開心。我總是問他們作爲學者的工作經驗。

我在工作中也有很多不足,但我總是以“合格的金元人”的標準要求自己,以同事爲榜樣提醒自己,努力做一個合格的員工,在一個龐大羣體的大舞臺上展現自己,努力爲更好的明天而奮鬥。

2021新員工試用期工作總結9

我從入職至今已快三個月了,這幾個月裏,在領導和同事的幫助下,我對工作流程瞭解許多,後來又經過培訓,又使我瞭解了以“以情服務、用心做事、務實高效、開拓進取”爲核心的企業文化及各項規章制度。

以情服務、用心做事。

工作中我對來訪的客人以禮相待,保持着熱情,耐心地幫助他們,對他們提出的問題自己不能回答時,我向領班、老隊員請教後,給予解答;工作中時刻想着自己代表的是公司,對處理違規違紀的事情都是做到‘禮先到’,不擺架子,耐心地和他們溝通,於他們談心,避免和他們矛盾,影響公司形象。

遵守制度、敢抓敢管。

xx四樓影院施工期間,我按制度、按程序對工人進行管理,每天對進出的人員、貨物進行嚴格的檢查,以免可疑人員進入、公司財物被盜;對於那些安全措施不到位的,比如:‘進入施工區域沒戴安全帽;高空作業沒系安全帶;動火時沒有滅火設施’等之類的現象,我都按照公司的制度、程序進行整改處罰,把各項安全措施落實到位,以確保施工期間零事故。

任勞任怨、孜孜不倦。

對領導的安排是完全的服從,並不折不扣的執行;以堅持到‘最後一分鐘’的心態去工作,一如既往地做好每天的職責;生活中我也常常關心同事,經常於他們談心、交流,他們不開心時,我就會去開導他們,給他們講笑話,逗他們開心。我始終以一個學者的身份向他們請教工作中的經驗。

2021新員工試用期工作總結10

這幾個月在自己的工作中也是下了較多的功夫,同時我也是非常努力的在提升自己,身爲公司的新員工,而我也很是榮幸的獲得了領導在工作方面的指導,讓我有更多的成長空間與機會。我也就這段時間的工作進行一次簡單的總結,更是爲接下來的工作以指導。

一、工作上的表現

在工作期間,自己一直都是保持着勤奮努力的狀態,更是非常努力的讓自己在其中去成長,同時也是有不斷地在提升自己,爭取讓自己有更棒的收穫。我相信自己努力認真的狀態是完全被領導看在眼裏的,更是在工作上讓我持續地去嘗試,通過時常的教導讓我更加明確自己前進的方向。雖說自己在各方面都好不夠成熟,沒有真正的將自己的工作都完成好,但是我還算是一直都有不斷地進步,已經是漸漸的在自己的崗位上熟悉了自己的工作,基本上都可以獨立的做好,更每一個任務都完成好。

二、存在的問題

其實面對這份新的工作,自己也是在多方面都不都熟悉與明白,甚至在很多的方面都還是需要領導對我有更加深刻的指導。也是自己剛進入公司不久,對公司整體的運作等方面都還是不夠明白,所以往後的時間還是需要我更多的去努力,讓自己有更棒的生活。當然在一些工作上必須要學會的技能上我還需要更多的去磨鍊,畢竟只有自己掌握了更多的技能才能在工作上有更好的效率,更是可以將自己所負責的工作完成好。

三、下階段的努力

接下來的時間中,我會不斷的去提升自己,讓自己處於不停學習的狀態下,這樣才能真正的讓自己有更棒的收穫與提升,同時我也是會努力的讓自己在其中去成長。對於領導對我講解的知識與技能,我更是需要及時去掌握,還要時常去練習,這樣才能真正的在其中去領悟到更多的知識,讓自己對生活有更多的感觸。未來的生活還是需要更加努力的去成長,同時也必須要去爲精彩的生活而付出,我相信自己的未來一定是會更加的精彩,當然我也是會努力的讓自己有更棒的收穫。身爲公司的員工,更是在任何的時候都是要爲公司的發展去努力,讓自己可以做出更多有利於公司發展的事情,同時讓自己在其中有更棒的成長。我相信我是可以將我的工作都做好,同時在生活中有更棒的收穫,往後的生活都是需要我去付出更多,讓自己有所收穫的,所以我一定是會堅定的讓自己去發展,讓自己有更棒的收穫。

2021新員工試用期工作總結11

從xx年xx月xx日入司已經三個月時間,在此期間公司領導和同事在工作和生活方面給予我很多幫助。公司客戶服務中心剛上線階段,通過日常工作學習自己對客戶服務中心建設和客戶服務有了更高的認知,同時積極與領導和同事進行溝通,儘快的融入了東興證券這個集體。

在試用期階段自己主要負責完成以下工作:

1、由於公司客戶服務中心的客戶服務平臺正處於開發階段自己進入公司,利用之前的工作經驗自己首先提出客戶服務平臺功能需求,在xx年xx月14日和xx月22日組織總部和營業部客戶服務中心工作人員對客戶服務平臺進行測試,同時將測試結果及時反饋給金正公司工作人員,並且與金正公司工作人員進行溝通商討對客戶服務平臺的功能完善,並於xx年x月15日完成功能完善建議提交金正工作人員;

2、負責公司客戶服務中心質檢管理辦法編輯,並且協助完成公司客戶服務中心管理辦法制定及公司客戶服務中心規範用語編輯,完善公司客戶服務中心制度體系建設;

3、每月定時對總部和營業部客戶服務中心話務進行抽查質檢,並且將話務中存在的問題進行彙總發送給各相關工作人員,並對質檢問題進行溝通,同時每月提交客戶服務中心質檢月報,通過此項工作來提高客戶服務中心服務水平;

4、從xx年x月客戶服務中心客戶服務平臺坐席系統上線之後,開始接聽客戶諮詢電話,通過在接聽客戶電話過程中來促進業務知識的學習,同時提高自身客戶服務意識;

5、每日組織客戶服務中心人員的晨會,通過晨會來了解當時市場資訊,共同學習每日疑難業務知識和新業務知識,同時學習公司近期工作任務與重點;

6、針對客戶服務中心工作流程和標準使用語及相關工作對北京營業部相關工作人員進行培訓,通過培訓學習瞭解客戶服務中心工作流程和提高服務認知;

7、在總部和營業部客戶服務平臺坐席系統上線之後,指導營業部通過坐席系統完成新客戶回訪工作,並且及時解決營業部外呼人員在外呼過程中出現的問題;

8、根據公司領導要求同時爲了加強公司各部門業務相通,每日收市後負責蒐集整理當日疑難業務,並且每週將疑難業務彙總發送總部經紀業務部各位領導和各營業部客服主管。

通過以上工作任務的完成自己發現在很多方面仍然需要改進:

1、加強業務知識的學習,通過不斷的接聽客戶諮詢電話過程中發現對於公司很多業務知識方面自己仍然需要加強學習,從而才能提高對客戶的服務水平;

2、加強團隊溝通協作,加入新的集體之後,並且在公司客戶服務中心建設階段必須很好與領導和同事溝通才能保證各項工作的開展與完成,尤其根據公司客戶服務中心發展目標,積極加強與各營業部客服主管的溝通;

3、對於公司客戶服務中心建設階段,應該利用自己之前的工作經驗與客戶服務中心運營管理的認知加強創新能力,尋找合適公司客戶服務中心建設的方式方法。

在正式成爲**的一員之後,根據試用期發現的不足認真改進,同時積極完成公司領導分配的任務工作,對公司客戶服務中心建設工作作出自己的努力。按期完成總部和各營業部客戶服務中心客戶服務平臺坐席系統的上線工作,認真協助公司各營業部客戶服務中心的上線工作,同時認真協助完成對公司客戶服務中心制度建設,而且加強對自己今後負責的客戶服務中心呼入組的團隊建設管理,積極主動配合領導和同事開展各項工作。

2021新員工試用期工作總結12

作爲公司的新員工,我的一個月試用期結束了。在這一個月來的試用期的工作裏,讓我有很大的一個收穫,試用期也帶給我很多的體驗。那麼在轉正之前,就先對我試用期的工作進行下面的總結:

我是新員工,剛進公司,很多東西都不會,所有的東西都是從頭學起,算是一個職場裏的小白。現在回想過去那一個月來的工作,收穫是頗豐的。我在試用期間,我知道自己作爲一個新人,必須努力學習,才能夠在這份工作上有發展的機會,所以我一開始就是鼓足力氣努力工作,是一個有上進心的人。作爲新人,自然也是初學者,能夠接觸的工作不多,而且都還是基礎的,但是我珍惜這段期間的工作,正是因爲我明白只有把基礎給搞好了,我後續的工作才能進行下去。因而在自己的崗位上,我積極的做事,只要是對我的能力有提升的,我都會去做,只爲讓自己儘快適應工作,儘快的融入進去。

當然,一開始的工作是不順利的,做事情很容易出錯,所以起初的工作總是很難搞,壓力也很大,讓我一度差點放棄,幸好有領導和大家的鼓勵,我才能從失敗的自己中走出來,認真的分析自己哪裏做的不對,時常反省自己的工作,每天都會反思自己工作上還有什麼是沒有做好的。在這樣不斷對反思中,我逐漸的提高了能力,也慢慢的改掉身上一些很大的缺點,不停的完善自己,讓自己在工作上做的更加好。整整一月,對我來說時間是很短的,都在我埋頭工作的時候過去了。

試用期工作我很虛心的學習,謙虛問同事,遇到問題,我會及時去解決,不讓工作問題拖到後面不好解決,如此我的工作也漸漸的得心應手起來了,對於領導派發下來的工作,我到了後面都可以不用帶領,就能夠自己去做好。而且我很喜歡總結工作,從失誤中吸取教訓,積累平常工作的經驗,這也就幫助到我後面的工作了。

很感謝試用期階段的工作,讓我有適應的時間,也讓我瞭解了公司,更讓我與大家建立了良好的同事關係,和大家一起進行工作,配合相當好。如今我試用期將結束,面對轉正,我有信心可以成爲正式員工,未來再與大家一起同工作。在這一段試用期工作裏,我學到的東西將會更好的運用到未來的工作裏,效力公司。

2021新員工試用期工作總結13

進入銀行,在這幾個月裏,我也是經歷了很多,有困難,去克服,有問題,去解決,有收穫,也是有進步,試用期要過去了,我也是來對自己的銀行工作來總結下。

作爲新人,我更是明白,在工作裏面,必須是更加的認真,更加努力的去學了,才能是在崗位上立足,而這也是我的第一份銀行工作,所以我也是格外的會去珍惜,在這段做事的日子裏,我也是學到很多,特別是剛開始的培訓上,我收穫很大,也是對於之後的工作有很多的幫助,培訓的時候,無論是理論,或者實操,我都是認真的去學好,記好筆記,認真的執行,通過培訓,我也是懂得,一份工作要去做好,並不簡單,但我也是努力的去嘗試,去做,特別是學習,是我在試用期認真去做好的,由於沒有經驗,除了學,除了工作,沒有什麼捷徑,所以遇到問題,我也是會多去問同事,多去探討,不懂的地方,自己會記下來,去解決掉,該學好,工作之中要用到的知識我也是認真做好了,經過努力,我也是感受到自己的收穫蠻多。工作也是盡力的去做好了。

工作方面,我開始其實也是有很多的困難,不是那麼的順利,但是同事給予了很多的幫助,整個部門的氛圍都是非常好的,大家相互的幫助,共同的進步,即使我們是新人,老同事也是不嫌棄,因爲都是知道,只有大家一起努力,那麼工作才能做得更好,而且每個人其實都是比較優秀的,不然也是進不來,只要多學,也是會做的更好,而我也是認真的去把每件事做好,不會的,會去請教,遇到困難,會找同事幫忙,慢慢的我也是更加的熟練,能把自己的事情做好,並且還有時間去幫助其他的同事,工作能力的提升,也是讓領導對於我有了一些肯定,自己也是感到是驕傲的,我的信心也是更足,工作的效率不斷地提升,而且也是一些方法自己去改進,去調整,來更好的處理好工作。

試用期要結束了,我也是可以轉正了,這是銀行對於我的肯定,同時我也是知道,這是一個新的開始,我要更加的努力,去積極的.去把工作做得更好才行,同時自己也是還有很多的方面有進步的空間,要繼續的去學習,去做好,而且我也是相信,憑藉我的努力,我也是會變得更加的出色的。

2021新員工試用期工作總結14

首先感謝陳總、林總、周總把我領進了新大洋這個大家庭。感謝向總、崔總對我工作的啓發及幫助,使我短時間內融入了新大洋的團隊。

人生時針不知不覺中轉過79圈。回頭反思在新大洋走過的歷程,有困難也有喜悅,有進步也有不足。

記得初到新大洋時,被安排到了新成立的工程部。聽了這個信息,當時有點詫異,自己長處是生產管理經驗,轉去做工程,有得是自己機械專業的背景和長期一來對工程設備面的認識。當時的工程部只有兩個人。兩個人都是剛過來。面對這個部門的定位,我在這個部門該做些什麼一片茫然。經過認真思考後,抱着沒有分給工作,就自己找事做。既然來了就不能退回去的心態。我走進工廠去觀察。觀察產品,觀察生產流程及工藝,瞭解工廠的部門劃分,部門內部的工作分配。每天在電機車間來來回回,工站一個個的看。在筆記本上總結記錄,把疑問和靈感都記錄下來。這樣渡過了第一週。

基本瞭解電機狀況的後,通過與電機同事溝通討論。結合自己多年的工廠經驗提建議。根據實際狀況協助進行一些改善。這期間完成了機電的規劃layout圖,勾劃了定子外徑檢驗治具。在學習瞭解的過程中深刻認識到民營企業面對作坊式的供貨商,來料品質控管的困難。本地工與外來工,計件制與計時制對管理者的考驗。也體味到公司決策層,引入有大工廠工作經驗人員的目的。

兩週後轉調到了德洋工廠,德洋給我感覺要比電機規範很多。5s做的比較好,制度也比較健全,整體管理層也更穩定。通過向總與我溝通,瞭解到儘管我的長處在生產管理,但現在工廠面最大的問題是品質不佳,希望我能先從品質入手,一步步做起。就這樣來了德洋的品質部。剛開始也是到工廠看,回來寫報告,寫一些改善建議。發現什麼事很難插手,工作都分配的好了。插到那邊也不合適。這時向總髮現了該問題,向總說你去做件事,我們新買的端子機,沒有依據證明好還是不好。你去做一些實驗,寫個評估報告。當時收到這個工作,很興奮,終於有個實際的事情做。但當真要做這件事的時候,發現與過去已經大不同,過去你需要什麼資料,安排人做就好了,甚至有時報告都可以告訴下屬按照什麼思路去寫,你要做的就是分配,監督過程,檢驗結果。現在發現沒有過多的資源可用,事情都要自己去做。心態有點不平衡,這時我讓自己靜下來,告訴自己,要能夠蹲下,才能站起來,選擇了這裏,就要學會選擇接受與適應,否則只能成爲從大企業到民營企業轉變的不合格品。也告訴自己忘記過去你是什麼,你做的是什麼工作,放棄過去的形式思維,保留過去對工廠的思索判斷思維。工廠一定會變,環境一定會變只要你放下過去的形狀,你就可以被安裝到任何一部機器,你要始終保持自身本質你就是一塊好鋼。所以去借線材、一根根的測拉力、通過不同工具分析數據。最終客觀直觀的證明了自動端子要與手動端子的穩定性。

通過向總的啓發,我發現並不是沒有事情可以做,而是自己把自己侷限在了品質部,侷限在了具體位置。我應該把自己建立在公司的大品質,所以我開始提出一個個的問題,然後這個問題拿出來和向總、崔總討論。跑去各部門去調查瞭解事情的經過及問題的本質。然後組織大家開會,把事情一步步的分析清楚,檢討過程,並重新制定新的流程。使大家在問題上形成共識。這個過程中我不知不覺的融入了這個團隊,也逐漸獲得了大家的認可大家也會主動和我交流一些問題,品質上的事情也願意聽聽我的意見。我覺得在德洋的工作變得充實、喜悅。

在這期間,完成了自動接駁臺的構想建議、監獄來料異常事件、fct檢驗品質分析、愛瑪稽覈、綠佳品質、雅迪送樣、老化箱驗證及使用、控制器管理借出管理、品質事件彙整、員工觀念分享等工作。

回望過去,展望將來,對將來的工作更有信心!我會從如下幾方面努力工作:

1、 踏踏實實做事,勤勤懇懇做人。協助完善工作流程,強化工作責任。

2、 定期開展觀念溝通,推行公司發展我發展,個人進步推動公司發展的思想。

3、 定期開展技術分享,把過去在大公司學到的先進品質管理工具,問題分析工具分享給同事,做好經驗分享。4、 強化自身的責任帶頭作用,事情到這裏爲止,努力做事,帶頭做事。

5、 認真的向周圍同事學習。工作之餘多看書,要敢想、敢實踐。

三個月的融入與努力,使我體會到只有不停留過去,才能繼 續前行,只有不固守過去的思想,才能學會適應。只有放下身段,才能心平氣和做事。日後的工作中,我更該當好部門間的融合劑、催化劑。貫徹公司大品質的思想,使大家工作更流程化、責任化。做到多聽、多問、多交流、多反思。形成共識,共同做事,把事情做好做對。對待發生的問題,要保持現現場、現實、現物、原理、原則的去分析問題解決問題。一個人的成績必定有限,一個人的高度不是高度,團隊的成績纔是成績,團隊的進步纔是進步。

個人建議:

一、公司實行的是計件制,在計件式的推展下,員工在利益的驅使下,更多的注重量而缺乏了質。二我們是團體計件。但在這個團體中,發現有人認真工作,有人偷奸耍滑。分配也有點不合理。也會促使那些認真的工作的人變的不認真。

建議:是否可以把計件制變更爲計件制+品質係數+管理系數綜合考評工資發放,這樣提升了品質重視度,也增加了生產管理幹部的管理槓桿。

二、現在產線一次執行率不是很好,所以會有大量的維修品需要維修,測試的員工爲了速度快,有時會考慮的送修麻煩,而放鬆了對品質的要求,小問題自己簡單修修就下放。很多沒有到維修端。維修端也會因爲檢測人員催得急,而放鬆了維修品質。更重要的是放鬆了問題連續發生的警覺性。導致很多問題發生,一直沒有解決,逐漸變成了常態,甚至理所當然。 建議:三條線維修人員單獨拉出和售後組結合,客退和產線品質對比。因插線插件人員部細心造成的不良,件數不計,工資轉嫁給維修。管理人員與ipqc重點放在檢測人員的執行率,大力推行後工站卡前工站。包裝一次執行品和維修品區分標籤。以上,如有什麼不合理部分,請刪除。謝謝。

2021新員工試用期工作總結15

時光飛逝,轉眼間到移動公司工作有了一段時間,感受頗多,收穫頗多。新環境,新領導,新崗位,對我來說是一個良好的發民機遇,也是一個很好的鍛鍊和提升自已各方面能力的機會。

剛到營業廳工作時,我就感受到了一種蓬勃向上,積極進取,暖如春風的工作氛圍,感覺到了同事們的熱情,執着和敬業。正是在他們的啓發和感染下,我開始認真學習業務知識,紮紮實實地苦練服務技巧。業務一點一滴的學習,心靈一分一分的融入,工作一點一點的進步,我不斷堅持着自己的信仰和追求,在此,首先特別感謝領導和同事們給予我的大力支持,關心和幫助。使我能夠很快地適應公司的管理與動作程序,努力做好本職工作。進入公司工作以來,我認真瞭解公司的發展概況及企業文化,瞭解公司的規章制度,熟悉了公司一些相關的業務知識以有系統的基本操作……在這幾個月裏,我工作認真負責,勤勤懇懇,按時並較好的完成上級安排的任務,千里之行,始於足下。

我從小事學起,從點滴做起。在這段時間裏我首先學習了作爲服務營銷代表所具備的基本要求和服務禮儀。說到心得體會,感受最深的就是服務,優質的服務態度能帶給客戶溫馨的感受。在營業廳裏對每一個客戶就是要儘可能的做到使客戶滿意。客戶滿意,自然就會增加收益。記得剛上班時我不大喜歡笑,經理讚美我說其實你笑的很可愛的啊,要多點笑哦,這樣人也會顯得精神活力點。她教導我服務態度很重要,永遠站和第一位,服務態度首先是熱情,而表達熱情的方式就是微笑,面對客戶要保持甜美的笑容。爲了讓自己的笑容更加親切,自然,於是我有空就對着鏡子練習笑容,直到自己滿意爲止。是啊,一聲親切的問候,一個甜甜的微笑,舉手之勞的一件小事,也能夠拉近客戶與我們之間的距離。

在工作中,我本着“溝通從心開始”的服務理念,熱情地,真誠地接待每一們客戶,讓他們直正地,實實在在地享受我們優質,高效的服務。對於每天的客戶不解諮詢,我都能夠認真對待,牢記“用戶永遠是對的,用戶就是上帝”的服務口號,要用同樣真誠的微笑,同樣耐心的解釋,去化客戶的誤解和怒火,讓委屈的淚水流在心裏,把真誠的微笑獻給客戶。記得有一次,有一位客戶氣沖沖地推門而入,一進門就滿口髒話。面對如此怒氣衝衝的客戶,我只有保持微笑面對,請客戶坐下,耐心聆聽客戶的投訴。我一邊耐心地向客戶解釋疑惑,一邊給客戶覈查話費詳意單。疑惑終於打開了,原來客戶曾經開通了彩鈴,因沒有取消,造成每月扣除5元的包月費,而剛好他的基本帳戶已經不夠抵扣5元的月租了,所以雖然贈送帳戶還有錢但卻無法撥打電話。當我給客戶解釋清楚,並徵求客戶的意見先充值再取消彩鈴時,客戶不但沒了當時進來時的那種粗魯,反而慚愧地對我說“真不好意思,剛纔語氣重了些,態度不好,可你對我這樣的誤會還熱情接待,耐心地解釋給我聽,恩,移動公司的服務態度挺不錯!”聽了這段話,我終於理解了“服務”這兩個字的概念,知道了在以後的工作中如何去面對客戶,如何做好服務工作……那就是“以誠待人,務實求實!”然而對於目前的工作,我只是踏入了門檻,還有很多不足之處,還有很多要學習的地方,所以在以後的工作中,我會繼續發揮自己的優點及良好的工作作風,從自身做起,不斷繒強服務意識與水平還要更加繼續注意學習業務知識,實踐和積累,刻苦練習服務技巧,同時認真聽取各種意見及建議,不斷地把自己所學的知識應用到實踐中僅是機械地去完成工作,更要採取換們思考的方法,通過自己的奮鬥和努力,向客戶和同事們展示自己開朗,熱情,自信,堅毅的一面:在工作中尋找自己的位置,在拼搏中實現自我的價值,在進取中塑造自身的形象。我喜歡看到客戶希冀面來,滿意而去的表情,喜歡看到客戶在我們的建議下得到意外收穫得的成就感。但因本身業務知識還不深廣和經驗不足解決不到的問題而產生遺憾,也不得不接受客戶沒有達到目的時不滿的宣泄……可是,以真誠服務換客戶的真情和信賴,讓我感到工作多彩而充實,還提升了自身的綜合素質。此外,現代的工作環境中具有團隊意識是非常重要的。有效的團隊工作可以提高工作效率。加入了移動這個大家庭我深深感受到同事們的那種勃勃的氛圍,學會了怎樣與人相處,培養良好的人際關係。

在學習中,主動出擊,學,然後知不足,知不足然後能自反也。做到不恥下問,虛心求教,取人之長,補已之短。而領導和同事的愛護,關心,指導和幫助,都儘可能容納我的不妥之外,讓我感到很感激。走進這樣的學習集體,讓我變得更加有動力了。。在接下來的工作日子裏,我會加強學習業務知識,這樣在解答客戶的諮詢問題時纔不會啞口無言,言不對症。還要做各項服務工作,做好月檢查準備,做好本職工作,並努力完成上級分配的任務。