總結是指社會團體、企業單位和個人在自身的某一時期、某一項目或某些工作告一段落或者全部完成後進行回顧檢查、分析評價，從而肯定成績，得到經驗，找出差距，得出教訓和一些規律性認識的一種書面材料，它有助於我們尋找工作和事物發展的規律，從而掌握並運用這些規律，讓我們來爲自己寫一份總結吧。總結你想好怎麼寫了嗎？以下是小編爲大家收集的學生會副主席工作總結，歡迎大家分享。
學生會副主席工作總結 篇1
在我的本屆學生會常務副主席任期即將屆滿之際，我回首往昔，對比今天，真是感慨萬千：從過去的經驗淺薄到現在的遊刃有餘，從過去的手足無措到現在的成竹在胸，從過去的一片空白到現在的豐富多彩，不論是我自身還是學生會，都發生了驚人、可喜的變化。對於一學期以來學生會工作的總體歷程、基本經驗、深刻教訓和缺漏遺憾，我認爲很有必要加以回憶、整理和總結，以資後鑑。
我校是一個力求全面發展的學校，在這個學期，學校開展了各色各類的活動，既緩和了同學學習上和老師工作上的壓力，豐富了校園生活；也提升了我們學生會的組織能力和凝聚力。
我所總負責的宣傳部和文藝部也爲學生會建設做了大量的工作。宣傳部以廣播、海報、宣傳單的形式對學生會的活動進行大力的宣傳，特別是在11月下旬期間，宣傳部更是對11月30日在本校開展的“羅澌專輯發佈會”作出了巨大貢獻。
文藝部也自行組建了不少社團，如街舞社、聲樂社等，活動的開展都非常順利。另外，在發佈會活動中，文藝部也更是功不可沒。
其次是我所兼職的外聯部。在往屆學生會，外聯部並沒有做出什麼太大的功績。而我們這屆，在此次“羅澌專輯演唱會”中，我們在主席的領導下邀請了寶安中學和深大附中的學生會幹部代表來觀看，並在晚宴前開展了交流會。在交流會中，我們本校學生會受益匪淺，互相學到了不少工作經驗，並將本校大力宣傳、推廣。既立足本職，聯合校外，倡導良好校園文化，也藉此提高了學校在整個區、乃至整個省、市的名望。
回首學生會從組建到現在，這說短不短、說長也不長的3個月，存在着這樣那樣的缺點和不足是在所難免的，現總結如下：
一、由於工作經驗的不足，在實際工作中不敢大膽管理，使學生會各項活動的組織工作不能達到完美，缺乏整體性和連續性。
二、偏重對大型活動的開展，忽視了對日常工作的監督和管理。
三、部分學生會幹部不能起到一個好的帶頭作用。
四、紀律檢查工作不到位，許多檢查記錄沒有及時進行彙總、上交。
屹立於世紀之巔，我們深感肩頭膽子的沉重和責任的重大。面對知識經濟的挑戰，學生會如何在日益走向開放的校園中發揮其基層組織作用，爲學校的基礎文明建設和發展作出應有的貢獻，需要我們在以後的工作當中不斷的探索和追求。所以，在下一屆的學生會中，你們仍然會看到我忙碌的身影！
20xx年的工作已經接近尾聲，但它賦予了我們新的機遇和挑戰，這將是我們成績走向輝煌的最強有力的保證！
學生會副主席工作總結 篇2
第三屆學生會成立已經一個學期了，我們又迎來新的學期，但是我們工作不能像上個學期那樣做了，當然好的我們會繼續保持的，但是不足之處我們一定會加強的。
宏觀上看我們上個學期的工作是很忙碌的，但是很多活動我們做的並不夠好，也許因爲我們都是新上任的，大家都處在探索和磨合期，失誤和犯錯是難免的，但是爲了我們能在這個學期能將我們學生會的工作做到更好，我們就必須要去在失敗和不足中總結教訓和經驗。
其實我在學生會已經帶了一年半了，從入學就進了學生會一直到現在，從幹事到主席助理到辦公室主任在到今天的副主席，其實這一路真的很辛苦，當然學到的更多，而帶給我的快樂是不言而喻的，不過這麼長時間真的發現很多問題，每當到一個學期開始的時候我們從納新到11月期間應該是學生會最熱鬧最高潮的階段，放假之前是中期，而這個時候放假回來就是衰退期，沒有積極性，沒有主動性感覺就像是迷失在大海里的小船一樣，怕風吹，怕浪打，而當領導的我們是最累的，也很苦惱，我們都是用僅存的積極和堅持去按耐他們，努力的用一根線幫我們綁在一起，可是真的很困難，有時候我也會不知所措，當上級和下級銜接不上的時候，當部員低落沉迷的時候，我發現領導真的不好當，尤其是很努力很努力之後卻收不到想要的結果的時候，真的會特傷心，特無助……不過我不會放棄會繼續努力。
我們開展的每次比賽都很用心，雖然效果不錯，可是都有令我不滿意的地方，也許着就是經驗吧！就像迎新晚會的時候，那是新生剛入學是我們學生會第一次和新成員一起工作，他們都和積極很認真，老師說很滿意，可是我偷偷的哭了，因爲我總覺得可以做的更好，出現一些失誤讓我很自責，總覺得如果我在用心一點就不會這樣，我們的幹事的都特別的開心，當然也特別的累，就因爲每個人的看法都不一樣，所以他們想要的結果也不會一樣，我要求的太高，我不想出現一點瑕疵。
籃球賽的時候，我們整整忙了兩個月，從小組賽到循環賽在到決賽，每天我們中午下午一下課我們就要過去，那段時間幾乎都沒吃飯，從來我都沒不去過，因爲我是一個領導，我是一個喜歡和他們同進退的領導，他們也一樣吃不了飯，一樣要在那工作着，而我只需要站在那，有狀況的時候處理一下，巡巡場，雖然常讓我覺得筋疲力盡，但是他們比我更辛苦，雖然是幾個部門一起合作但是最累的是體育部可是他們都沒有怨言，他們拼着命的爲學生會服務，而我怎麼能不和他們共進退呢？我知道我大可以不那麼做，因爲我是副主席，但是我更希望在他們累的時候看到的不只有自己部裏的人，而是有我在陪着他們，讓他們有個心理安慰，學生會是無償服務，我們什麼都給不了他們唯一可以的就是關心很溫暖。也許我的做法沒有一個領導的範但是我知道自己沒有錯，因爲總要有這樣的人嘛？
我們每週一次的電影，是生活部的人放棄自己週末休息的時間，當我們都在安排自己週末要怎麼過的時候，他們想的卻是這週會有多少人看電影，放什麼樣的電影纔會是大家喜歡看的，每次我去電影院的時候都看見他們在那裏盡心盡力的爲大家服務着，他們要查衛生，要放電影，這種辛苦不去嘗試是不會了解的。
在學校裏大大小小的海報都是宣傳部一筆一筆勾勒出來的，他們是用自己的筆去讓大家看到最新的信息，看到最美的畫面。每一次學校的文娛活動，文藝部都付出很多，他們用自己的音樂用自己的肢體去給大家帶去愉快的週末，爲學校多添一絲活力和青春。每一次我們大小的會議活動紀律部總是站在那裏維持紀律，所以我們的活動才能那麼順利的進行下去。當我們有大型活動是辦公室總是用最美的語言變成通知發放到各班，用最好的態度去電話通知大家。外聯部然沒有給我們拉到贊助過，但是他們卻是用最真誠的態度，用心的去做。
其實他們都是很努力的，只是有時候會迷失向，如果和部長溝通多一點，我想一切都可以好的，我相信他們也相信學生會的明天會更好的。當然有很多不足我做如下總結
總結不足如下：
1.每次活動部長都是最累的一個，部長在每個部裏應該是帶頭人物，有活動時他們應該是帶頭的領袖，但不是說讓部長把大部分的活攬在自己的身上，每個部都配齊7到10名的幹事，學生會不是隻有主席和正副部長的，幹事也是我們的一部分，學生會是在培養這些幹事，更需要他們的幫助，同時我相信這些幹事也是希望可以幫學生會的忙，爲學生會付出自己，只不過需要你盯着纔可以，也許他們還沒有放得開吧，還學要在我們的庇護下成長，我相信他們有一天可以張開翅膀自由飛翔的因爲他們都想在這裏得到鍛鍊，當有活動的時候就應該合理的安排好乾事的工作，這樣纔不會有一邊倒的狀態，工作纔能有條不紊。
2.有些部還沒有拿出本部的特色，學期的工作上來看，有些部門並沒有拿出本部應該有的成果，學生會各部應該開展本部所應該開展的工作，調整每個部的工作將自己的特色發揮出來，從而也能團結本部部員，讓他們得到鍛鍊。
3.學生會上學期做的工作的確很多，如開展籃球賽，象棋比賽，衛生檢查，雅士設計大賽，校園十佳歌手大賽等，但是從來沒有看到我們爲幹事辦的活動和比賽，學生會應該豐富我們同學的學習生活和課餘生活，而不是單一的爲大家服務，我們的宗旨是全心全意爲同學服務，但是我想也因爲爲我們的幹事辦一些活動，所以這個學期，我會盡量的爲我們的幹事辦這樣的活動和比賽，讓他們在工作累的時候也能體會到我們給他們帶來的溫暖和快樂。
4.部長對幹事瞭解太少，長是每個部門呢度核心，幹事是圍繞核心的分支，如果部長對自己的幹事都不夠了解的話，那工作時候就很難發揮好指導作用，俗話說知己知彼才能百戰不殆。
5.生會各個部門之間缺乏充分的交流和溝通，致使學生會的一些大的活動，組織工作不能完全到位，缺乏整體性和連續性。整體學生會成員素質有待進一步提高。
6.主要幹部不能從宏觀的角度上把握學生會的整體工作，使學生會工作不能統一協調行動。
7.沒有完全解決“學生會”的遺留問題。學生會在各年級的影響力很不均勻，年級之間的鴻溝依然存在，這是制約學生會向前發展的一大“頑疾”。
8.學們的意見的收集、處理以及上傳，我們還沒有一個嚴密的機制來保證反應的迅速。我們會在這個學期製作一個學生會意見箱，方便了解我們的問題及解決我們和同學之間的存在的問題。
9.我覺得學校對我們的活動還不夠支持，不論是經費還是需要的物品。
10.團委、社團和學生會雖然常合作但是也該各司其職，有時候會把工作任務混在一起，應該有一個清晰的任務表，這樣就可以減免一些不必要的麻煩。
總之在這個學期我會做好分內的工作，配合團委老師及學生會主席，團結各個部長，爭取讓學生會在上一個臺階。
相信我們明天會更好。
學生會副主席：孫宇
20xx年2月18日
學生會副主席工作總結 篇3
歲月荏苒，流年偷換，20xx年元旦的到來無聲的告訴每一個人20xx年已經成爲回憶了，短暫的一學期也在忙碌中，不知不覺地過去，想想任職以來的這一個學期裏不僅是工作角色和職能的轉變，同時也是對自身情商的培養和鍛鍊，現在將過去的經驗總結一下，以使學生會今後各項工作更好地開展，接下來就簡單談談我的認識。
我於本學期由藝術團合唱隊隊長初被推選爲學生會副主席，加入主席團，對此我十分感謝團委老師對我的器重，給了我這樣一個鍛鍊自我，提升自我的平臺。作爲副主席這樣一個學生會主席團的一員，在其他同學看來，挺讓人敬仰和羨慕，但我卻時刻提醒自己要以一顆平和淡然的心態要求自己，以一種謙虛從容的姿態爲人處事。也按照老師的要求，開展了自己的工作。並積極配合主席策劃和組織學生會的各項活動和工作，參與各種制度、辦法與計劃的制定，協調我所負責的兩個部門，順利的完成各項任務，認真完成本職工作。
一、日常工作事務的總結
1.院學生會章程制度的制定。20xx年10月中旬，參與制定了學生會章程制度，增強了學生會內部的組織紀律性與規範化、制度化。
2.分院學生會考覈細則的制定。20xx年11月中旬，參與了分院學生會考覈細則的商討和確定，明確分院加，減分具體事項，有助於學院對各分院學生會的工作下達，工作執行力度，工作實施效果等一系列工作的展開。
3.參與我分管部門例會。由於文藝部和勞生部兩個部門的例會時間都是在週二中午十二點整，所以對參加這兩個部門例會對自己做出了相應的安排，通過例會對本部門上週工作進行總結，下達團委及主席團會議議程，對本部門本週工作進行要求，。
4.積極組織並配合學校開展各項活動。在本學期10月29日迎來了旅商學院十週年校慶，根據團委指示，團委老師的指導，通過多次主席團會議，明確工作目標：全力服務校慶；分配任務：學生會各部
門依照團委及主席團的工作安排；強調工作態度：認真，負責，細緻。使校慶圓滿結束。
二、我所分管的兩個部門的總結
1.勞生部
常規工作：每月負責收集，檢查由分院上報的寢室，並向祕書處上報檢查結果進行備案，申請獎狀交付宣傳部書寫，在評比結果出來後的一週內下發獎狀到各分院勞生部處。
組織活動：自勞生部成立以來在本學期的12月7日首次策劃及展開並結束了《校園大清掃活動》，此次活動成員主要是由院學生會各部門，其目的主要是使我們的校園生活環境的到改善，其次是樹立我們院學生會在學生羣體中的形象，同時，希望能通過此次活動的影響在學生羣體中得到充分的認可，最終沒有達到預期的效果，對此次活動的總結如下：
（1）前期本活動在學生會內部宣傳不到位，沒有充分本次活
動意義的重要性；
（2）在活動展開前的會議中，工作討論，安排，清掃區域不
夠細緻，導致有小組對區域範圍不明確，清掃不徹底。
（3）通知集合時間，內容不統一，致使有些部門對此活動信
息不確切。
2.文藝部
常規工作：對文體中心大禮堂日常管理，音響設備維護，配合學院，分院，部門在大禮堂活動的開展；
組織活動：隨着《中國好聲音》節目的熱潮來襲，文藝部將一直沿襲的《校園十佳歌手》活動進行來了大膽的改進和創新，將其更名爲《旅商好聲音》，整個活動的進行還算順利，當然，創新是存在風險的，海選形式的變換，複賽環節的pk及決賽環節的對決也是出現了一些問題的，對此活動的總結如下：
（1）由於海選參賽人數較多，參與海選的選手沒有時間限制，
導致海選時間過長，影響到了
（2）複賽pk環節抽籤形式繁瑣，使pk過程存在不公平因素，
選手演唱時間過長，使評委對此環節不滿。
（3）未對所有環節可能出現的問題進行假設，應急配套措施不
夠完善。
三、收穫
經過這樣緊張而有序的一個學期，感覺自己在工作能力上了一個新臺階，做每一項工作都有了明確的計劃和步驟，行動有了方向，工作有了目標，心中真正有了底。基本做到了忙而不亂，緊而不散，條理清楚，事事分明，講求原則。在工作的同時，也明白了爲人處事的道理，明白了一個良好的心態、一份對工作的熱忱及一份嚴謹務實的責任心是如何的重要。
四、存在的不足
1.工作下放問題。比如說在日常事務的處理上，對有些事情，未能及時下達，這一點有待改善。
2.處理事情張弛度問題。由於自身的做事風格的原因，所以有些時候，對很多事情在處理起來的尺度把握問題顯得有些過於較真，靈活變通能力有待提高。
以上是我對自己本學期的工作總結，還有的不足之處希望大家能及時指出，我會虛心接受各位對我工作不足之處的建議，讓自己在接下來的工作能力得到提升。
學生會副主席工作總結 篇4
歲月荏苒，流年偷換。短暫的一學期也在忙碌中，不知不覺地過去，在這一學期裏有付出之後取得成功的喜悅，也有不少背後的辛酸。這所有的經歷都是屬於我成長道路上經歷的，也是西飛工學院學生會在不斷成長過程中經歷的。現在將過去的經驗總結一下，以使學生會今後各項工作更好地開展。
我於本學期初被推選並任命爲學生會副主席，加入主席團。對我來說，從一名普通的幹事轉變爲副主席，不僅僅是職稱的改變，更是一種思考方式的改變，做事情、想問題不能簡單地侷限在某個部門或點上，而是要通盤考慮，使各個部門與整體有機結合起來。
作爲副主席這樣一個學生會的領導人物，在其他同學看來，挺讓人敬仰和羨慕，但我卻時刻提醒自己要以一顆平和淡然的心態要求自己，以一種謙虛從容的姿態爲人處事。也按照老師的要求，開展了自己的工作。並積極配合主席策劃和組織學生會的各項活動和工作，參與各種制度、辦法與計劃的制定，協調各個部門，順利的完成組織上安排的各項任務，認真完成本職工作。以下是我對各部門本學期工作的總結：
1.宣傳部：在宣傳方面,宣傳部不斷創新海報製作,在這學期的海報上我們可以看到部員們的海報手繪能力的提高。負責我院每次活動的宣傳工作,從大型的舞臺背景，橫幅，精美的黑板報到海報隨處可見宣傳部同學工作的身影，爲我院各種活動的順利開展做出了美妙的開場作用。通過各種各樣的宣傳形式,爲同學們帶來最新的學院信息。部員們彼此互相幫助，團結友愛，在工作過中不斷提高自己的工作能力,除此以外,宣傳部在日常工作以外,還經常和其它部門合作,進行活動宣傳。
2.學習部：該部門能夠認真負責完成本職日常工作,在工作中沒有出現什麼大的問題,在日常工作中,學習部主要負責我院日常晚自習檢查考勤工作。包括平時協助其他部門開展我院活動。
3.生活部：這學期生活部工作也照常開展,日常工作中,生活部主要負責每週的教室、學生宿舍衛生方面和活動會議的準備工作。思想彙報專題在生活部成員負責監督和指導各班級,使每週的課室衛生，學生宿舍衛生都能按質按量完成.讓學生有着一個良好的學習環境。在完成日常工作外,生活部還協助了其他部門的一些工作,認真負責,完成協助的工作任務。
4.文藝部：該部門主要負責我院活動的主持和對外禮儀的接待工作。不但該部的同學都多才多藝，並且很團結，所以對每次活動的順利舉辦做出了巨大的作用。他們對活動主持的方式方法也在不斷的改進和創新，使得活動舉辦的更加的完美而且在完成自己的本職任務的同時還時常幫助其他部門完成工作任務。
5.體育部：該部門主要負責學院內體育活動的組織和安排工作。例如：籃球賽、足球賽等活動的籌劃、會場秩序的管理等工作。而且時常代表我院和其他學校展開友誼比賽，多次獲得比賽前三名的榮譽。在完成日常工作外,該部還積極協助了其他部門的一些工作,認真負責,完成協助的工作任務。
6.組織部：該部門主要負責學院團總支下發的活動的籌劃、安排和團日活動的檢查、團員證註冊、團檔案的管理等工作。該部門人員幹事情認真負責，並且在完成本職工作後能積極配合其他部門幫助其他部門完成工作。
我再說一下我對學生會各部門工作的一些感受：
對於各部門加入學生會當時的初衷，毋庸置疑都是爲了提升自己的各方面能力，但是其中也不乏不少好事分子，只圖熱鬧或只圖功利心來加入到我們這個集體，
而且不少學生會成員有曠課、遲到、早退和多次違反學院規定的現象，破壞了這個集體和這個組織的純潔性和組織記錄性。我們學生會是全院先進學生的總稱，是學校聯繫學生的橋樑和紐帶。學生會成員應嚴格要求自己，而不應因爲自己是學生會成員而沾沾自喜，驕傲自滿。因此我認爲很有必要對全體學生會成員建立更加完整且嚴厲的組織規章制度。並仿照其他學院建立新部門：自律部(紀檢部）：自律部的主要工作是主要工作是抽查各班同學的到課情況和遲到情況，目的在於維持同學們較高的到課率，肅清學風，端正同學們的學習態度，保證同學們有一個良好的學習環境。通過這兩年的學生會工作，對於學生會的各部門的工作過於獨立，並且工作缺乏創新，工作的目的性不明確，脫離了服務學校，服務同學的初衷，而是循規蹈矩的在重複往屆學長的工作。因此我認爲很有必要對學生會成員加大培訓工作，鼓勵創新，經常與老師一起開會，總結工作的得失。加強我院學生會成員之間和與老師之間的相互交流和溝通，同時也是同事們們之間工作經驗的互相學習。
個人總結
經過這樣緊張而有序的一學期，感覺自己在工作技能上上了一個新臺階，做每一項工作都有了明確的計劃和步驟，行動有了方向，工作有了目標，心中真正有了底。基本做到了忙而不亂，緊而不散，條理清楚，事事分明，從根本上擺脫了剛開始時的只顧埋頭苦幹，不知總結經驗的現象。就這樣，我從無限繁忙中走進這一年，又從無限輕鬆中走出這一年。還有，在工作的同時，也明白了爲人處事的道理，明白了一個良好的心態、一份對工作的熱忱及一份嚴謹務實的責任心是如何的重要。
1.由於工作經驗的不足，在實際工作中不敢大膽管理，使學生會各項活動的組織工作不能達到完美，缺乏整體性和連續性。
2.偏重對大型活動的開展，忽視了對日常工作的監督和管理。
3.學生會工作檢查不到位，許多檢查記錄沒有及時進行彙總、公佈，上交。
4.自己思想認識還需提高，面對事情不能過於急，需要冷靜思考，多向他人詢問方法和意見。
5.自己的組織能力不足，有很多地方都是靠正主席來安排。
我深感肩頭膽子的沉重和責任的重大。但我不會放棄，我會時時刻刻向正主席學習，努力增強自身的各方面能力。面對知識經濟的挑戰，學生會如何在日益走向開放的校園中發揮其基層組織作用，爲學校的基礎文明建設和發展作出應有的貢獻，需要我們在以後的工作當中不斷的探索和追求。總的來說，工作是忙碌的、辛苦的，但感到的是充實和欣慰，因爲跟着學生幹部，老師一起奮鬥，一起解決工作中的困難，一起享受活動成功的喜悅。每一個部門的人員都是那樣的團結上進。他們不畏艱難，開拓進取。我院學生會見證了我們在一起的點點滴滴，也見證了我們的成長。我爲自己能在學生會這樣一個大家庭和大家一起工作而感到幸福和驕傲。同時，也希望下學期我能繼續和大家一起工作、學習、成長。通過大家的共同努力，把我們學生會的工作做的更好！
學生會副主席工作總結 篇5
20xx-20xx學年即將結束。下學期與上學期相比，學生會工作在很多方面都有了長足的進步。但同時也暴露了不少新的問題。作爲學生會副主席，我將以自己分管的部門爲重點，對全體學生會的工作做如下三方面的總結。
一、學期工作概況。
學期之初，我們完成了學生會內部組織結構的調整，對團學工作考評有了初步的瞭解。新組織確立後，各部門在各級領導和老師的指導下，積極按照工作計劃開展一系列活動。本學期，我們有條件、有能力參加的活動依然較少，但各部門依然盡了最大的努力，爭取把學生工作做得有聲有色。比如文藝部組織參加校第六屆大學生文化藝術節系列活動，取得了不錯的成績。生活部繼續進行宿舍衛生檢查工作，督促同學們養成良好的生活習慣；同時也配合體育部做好各種比賽的後勤服務工作。活動詳情有負責人記錄，在此不做贅述。
二、工作中出現的問題及改進意見。
（一）部分計劃工作在實際中沒有得到落實。雖然說“計劃趕不上變化”，但我們的工作計劃缺少實際的可操作性，有些計劃太過空想，並不能在具體工作中起到指導作用。比如“加強學生會信息化建設，建立我部學生會頁面”這項。到目前爲止，我們的網頁還沒有建立，宣傳工作只是依靠學校網站。其實建立我部網頁很有難度，尤其是維護和管理工作，幾乎沒有人有這個技術。校學生會給我們每個院部都有一個頁面，但至今沒有向上傳信息，而且我也認爲校學生網站的影響力和權威性也並不夠大，如沒有硬性要求，可以不傳。再比如“通過各種渠道積極走出校園”一項，我們現在受限於資金、人力、物力，很多活動在校內開展尚有難度，何談走出校園？
下學期的工作計劃，我覺得應該做到“低起點，高要求”。做好做精力所能及的工作，在條件允許的情況下，再去謀求更高更深的發展。工作計劃是一學年工作的總綱，學期結束時，不免會讓人將實際工作情況與之做對比，如果發現很多計劃都沒有實現，難免會產生心理落差。
（二）各分管副主席的職責與工作意識。一直以來，我們主席團內部都不缺乏交流，只是在上情下達上出現一些問題。作爲副主席，我們的職責就是協助主席做好學生會有關工作，明確責任分工，直接抓緊主觀部門的給項工作和活動。副主席是聯接主席團和各部門的紐帶，最關鍵的就是要做好“上情下達”。這方面，我們做的不夠好，很多事情各部門都不瞭解，更別提開展工作了。每次開完會後，副主席都應該把上級及主席團的工作計劃、佈置得任務及指導意見及時地反饋給各部門的負責人。讓各部門明確自己要做什麼，怎麼做。學生會雖然分部，但工作不是由哪一個部門壟斷就能做好的。這就需要各部門之間加強協調與配合。副主席首先應該指導部門工作人員樹立合作意識，主動和其他部門聯繫。在受到阻力時，可以由分管副主席負責出面調解。
（三）與紀檢部工作相配合。紀檢部的工作很有難度，今年紀檢部工作做得很細緻，對學生會各方面的工作都做到了監督，同時也提出了很多好的建議。但是各部及相關人員對紀檢部提出問題的迴應卻是少之又少。不管提出的問題是否存在，建議是否可行，我們都應該有個迴應。之前有不少人對紀檢部的工作存在或多或少的意見，現在別人提出問題，卻被擱置不顧，那還有什麼理由要求他們提高工作地積極性,又有什麼權利去指責呢？
既然提出了問題，就不會是空穴來風。這也是給我們提供一個審視自己，檢查工作的機會。針對紀檢部提出的問題，我認爲應該建立一個解決機制。包括存在問題、建議方案、受拒理由和解決情況，這樣才能不斷改進工作，提高監督結果的執行質量。
此外，紀檢部今年由團總支直接管理，表面上時增加了紀檢工作的權威和力度，但在一定程度上，也造成了紀檢工作和學生會整體工作的脫節。所以，要麼將紀檢部交由主席重點管理，要麼就撤銷紀檢部，將其權利上移至團總支或轉移至辦公室。
（四）注重工作細節的把握。通過我對各部門在做具體工作過程的瞭解，我覺得我們應該加強工作細節的把握。我們參加的大部分活動都是本着學習的態度，這樣，過程就顯得比結果重要得多。也可以說現在我們是在積累經驗，爲以後更好地工作打下堅實的基礎。（1）注意每次活動資料的保存。其實在開學之初的工作計劃中就提到過，“要注重保存每一次活動的原始資料”。但是實際工作中，仍然缺少這方面的重視。（2）前期策劃與後期總結的完善。在前期策劃方面，這學期做得比上學期好很多，各部策劃時都很認真，只是處理一些細節問題上，比如防冷場，如何提高同學參與的積極性等細節上還有待提高。但是後期的總結做得不好。一是總結不及時，二是總結不認真。每次都需要上面催促，有時甚至就不了了之了。（3）建立電子檔案的意識不強。現在的資料基本上是存在電腦裏，很多都要形成電子檔。所以，以後的材料基本上都要做成電子檔，尤其是在報名時，特別要注意學校通知，及時通過網絡傳輸信息。
（五）提高學生參與活動的積極性。我們部的人本來就少，每次參加活動，出去參賽選手就沒有人到場了，氣氛一點都不熱烈。雖然有很多活動在本部舉行，我們從北區過去不太方便，而且活動多在週末，很多同學有自己的事，但是爲我部同學加油助威也是我們的一份責任。在這裏，我想指出的一點是，有時不是同學們不去參與，而是我們的宣傳工作不到位。可能有些同學都不知道什麼時候在什麼地方舉辦什麼活動。這一點就需要我們深刻反省了。在以後的工作中，一定要注意信息的及時發佈。並將學生會成員參與活動情況納入考評機制。必要時可以採取強制措施。
（六）加強學生會成員的形象建設。學生會是代表廣大學生利益的組織，其宗旨是服務學生。學生會成員理應是一批思想道德素質高，個人作風過硬的學生骨幹，在各方面都起着模範帶頭作用。成員的作風在很大程度上代表着整個學生會的形象。比如，簽到出勤方面。有的成員只是籤個到就走人，或者上到一半的自習，很隨意地就離開了。既然定了制度，就是要以此來約束學生會成員的行爲，如果都那麼漠視這些規章制度，那麼我們有什麼必要制定，又有什麼資格去要求別的同學去遵守呢？
針對這種情況，可以建立一個內部成員的考評機制。將平時的表現量化爲分數，並且直接與評優評先掛鉤。尤其是下學期，學生會新進成員一定要加強紀律性教育，首先就是作爲學長的我們要以身作則。
三、未來工作展望。
對於下學期的工作，除了要注意以上六個方面的問題外。我認爲還有很多方面要提前做計劃，尤其是對學生會招新工作。這項工作我們沒有接觸過，當然可以從別的院部借鑑經驗。但鑑於我們部的特殊情況，我希望各部能利用暑假好好想想自己的部門需要什麼樣素質的人才，將招新的標準有重點、分部門地列出來。同時也好好反思一下自己一學年來的工作，準備角色轉換。
總體上，經過一年的發展，我部學生會已日臻成熟，相信在領導老師的悉心指導下，在全體學生會成員的努力下，我們的工作會做得越來越好。以上總結，難免不足，懇請指正。
學生會副主席工作總結 篇6
又到了年底，已經在一商校學生會工作了三年的我，這時候拿起了筆桿子，回憶着這一學期的工作經歷。
暑假根本沒有休息，一直都在學校參加招生工作。不管天氣有多炎熱，也不管風雨有多大，學生會的同學們都認真的工作。帶學生和家長參觀實訓基地，爲客人在食堂打飯，爲辦公室老師送水和招生簡章，在招生辦整理報名信息等。粗活、累活、細活，沒有一聲抱怨。做爲學生會副主席，主管學生會招生工作。我會依照學生幹部的特長分配不同的崗位。例如：能說會道的就當領班，帶人蔘觀解說；有專業特長的，分到實訓室進行操作演示；愛讀書學習的，就到圖書館介紹書籍；頭腦機靈的，我就帶他們留在招辦做機動組。幹部們配合工作，認真之手，完美的完成了全程的招生工作。當然，在此期間爲保障幹部們的團結友愛，工作之餘我會組織幹部一起打籃球，一起談心，有時一起吃飯。就這樣，學生會的同學奉獻了寶貴的假期，收穫了同學之間互助互愛的情誼。也有了工作經驗，對今後走向社會實習奠定了良好基礎。
今年學生會有了大改良，各部工作分配已均，各部門專長也有了發展空間，在校園運動會上各部門的優勢都展示出來了。男子軍體拳和女子廣播操是每年都要展示的，這一次宿管部的同學發揮了組織能力，多次彩排他們都能把男子軍體拳、女子廣播操有序的帶進操場進行列隊。文體部的幹部負責升旗和音響話筒，從彩排到正式閉幕，漂浮在高高旗杆上的五星紅旗和四面八方音箱傳出的清晰音符證明了文體部的卓越進步。還有很多很多，我們學生會的同學不怕吃苦不怕責備，帶着正能量發揮着自己的力量。更讓我感動的是，學生會的同學不僅在幕後工作着，在田徑賽場上也有他們的身影。是的，德、智、體、美勞全面發展，學生會的優秀幹部就是領頭的黑馬。
日常工作中，幹部們也能認真職守，毫不含糊。團委、宣傳、祕書、紀檢、技術、文體、宿管，各部門幹部不僅工作認真，態度端正，還能在學習上提高自己。這個學期，工作十分緊張，但是幹部們從不耽誤工作，還能在課上認真聽講，積極完成複習和預習，得到了任課老師和班主任的認可。12級學生會雖然不如往屆能夠儘快進入工作狀態，但是他們也有着獨特的魅力，聽從管理是他們最大的優點。
這是我在一商校的第三年，經歷的第三屆文化月。還記得第一次，我做爲優秀團員和優秀宿舍長參加文化月閉幕，那種心情是忐忑的，是開心和滿載抱負的。當時就想着：明年我還要站上文化月的舞臺。第二次時，我已經成爲了團委部副部長，是我學生會生涯中最難忘也是最艱辛的時段。那次文化月，我不僅做爲獲獎嘉賓到場，也是文化月臺下工作者。當時很緊張，我真的怕自己做不到學姐學長那麼棒，但是我的緊張沒能影響我成功的完成了文化月工作。當所有工作人員集體合影時，我的笑容是我的自豪，我雙手比劃出了真棒的手勢。我稱讚的是自己，是學生會，是文化月，是我們愛的一商校。又到文化月了，我的學生會生涯走到了副主席的職位，我的學習也卓越提升，今年拿了“十佳標兵”稱號。我想我的進步老師們、同學們是見證的，也正是老師的教導、同學們的監督成就了今天的我。我不能用優秀來稱讚自己，因爲我對自己心中的優秀還有着很大距離。但是我敢說，我是一名合格的中職生，一名合格的學生會幹部，一名合格的志願者。因爲今天我是合格的，所以我今後一定會走向優秀，絕不走下坡路。今年的文化月是我在一商校的最後一次展現，我保證會帶領好12級13級學生會同學完成工作，使學生會的每一名成員越來越出色。
學生會副主席工作總結 篇7
尊敬的學生會委員，各位學生代表：
你們好！
我是系學生會副主席，很榮幸能在這裏做述職報告。短暫的一學期在忙碌中，不知不覺地過去，在這一學期裏有付出過取得成功的喜悅，也有不少的辛酸。這所有的經歷屬於我成長道路上經歷的，也是環化系學生會在不斷成長過程中經歷的。現在將過去的經驗總結，以使學生會今後各項工作更好地開展。
我於本學期初被推選爲學生會副主席，加入主席團。對我來說，將從一爲部長轉變爲主席，這不僅是職稱的改變，意味這思考問題的方式，都要改變，做事、想問題不能簡單地侷限在哪個部門，要通盤考慮，使各個部門有機地結合起來。
作爲副主席，這一學生會的領導人物，在其他同學看來，挺讓人敬仰，讓人羨慕，但是有許多的工作需要去做。自上任以來，配合主席工作，參與各種制度，辦法，計劃的制定，組織開展學院內的各項學生活的動，並組織參加學校開展的各項活動，積極完成主席分配的任務，協調學生會的工作。
學生會作爲我係全體學生的羣衆性組織，其工作的中心是切實爲廣大同學服務，豐富同學課外文化生活的，提供同學相互交流的平臺，給同學提供不同的經歷。對學生會的各方面工作進行規範化的管理，大大提高了學生會的工作質量。開學初，環化系學生會注入了一股新的血液，他們活潑，積極，活力，但是在團結合作的時代，團隊的作用發揮的作用越來越明顯，通過將組織新干事培訓，藉此提高學生工作人員的思想覺悟，強化學生工作人員服務同學、團隊合作的精神。
我係學生社團經過努力，開展了一活動，可以擴大我們系學生會的知名度與影響力。由學習部選拔併到院裏參加的詩歌朗誦，獲得一等獎，由青年志願者協會舉辦的志願服務，在校、校外有很好的宣傳作用。
過去一個學期的工作中，我們也深知還存在這樣那樣的缺點和不足，現總結如下：
（1）部長感情用事，不能以本部門和環化系學生會的長遠的發展目的，積極地鍛鍊、培養幹事。.
（2）部門之間缺乏交流，尤其在各個部門之間的學生會幹事之間，以及幹事和各個部長之間。主要是缺乏交流的環境，交流的機會，交流的平臺。
（3）部長擁有過多的權利。
有些問題，需要你們在座的某個人去影響，去改變，去解決。
你們豐富的經歷不論是成功還是失敗，都是成長道路上必須的，取得的經驗也永遠屬於自己。
每天都是新，每天都有新的經歷，每天都有新的成長。希望環化系學生會，每天都是新的，每天都能取得新的成長，更希望，環化系你們這批新力量，能近快扛起學生會這面大旗，走好、走遠、走出驚奇！
學生會副主席工作總結 篇8
時間就像荒漠裏的沙漏，流過了，痕跡依舊清晰。不知覺之中，我上任系學生副主席已有半年之久。此時坐在電腦前，腦如電影放映，手輕輕的敲打着這些回憶。
大一，註定是一個不平凡的年份。那一年我是學生會文藝部的副部，還擔任特色班管理委員會主席（也相當一個系學生會），那一年我連上臺的勇氣都沒有，那一年我是那麼的青澀和沉默。不過這一切彷彿跟追求有關，一切變得如此之快。一個活動可以增長自己的見識、閱歷、能力、甚至膽量。組織策劃過二十多次活動，院級的有，系級的有，班級的也有。這些足以讓我脫胎換骨，我應該慶幸。
一個人的成長是快樂和痛苦並排的，大一是充實而充滿活力激情的。不管過去再多麼的輝煌，終究只能代表過去，左右不了你的未來。要想一直走下去，必須得無時無刻的奮鬥和努力，不斷的提高自己，適應不同文化、組織、地方，提高自己的知識和能力。所以我選擇了繼續奮鬥和努力。在學生會裏面工作，有時候確實是蠻苦惱的，因爲你不僅僅是代表你自己而已，還代表着你背後的組織和人，這也是最基本的。上任以來，本着以全系的利益爲主，傾心爲自己的崗位負責，堅持努力的扮演好自己的角色。每一次工作，都付出每一次真心。
世界上沒有完美的人，我也不例外。我們學生會有六十三號人，我有自己的管理方式和爲人處事方式，我覺得以我現在的能力根本不可能去適應六十幾個人的方式。所以我更希望大家能適應我的方式，因爲上下不能保持一致，那工作起來阻力是很大的。我的性格是雙重的，對於工作要求很高，對各成員要求也很高，這就可能會引起一些成員的不滿和不適。在這裏我先道個歉，每個人做事都有自己的原則和底線，同時也希望大家能理解。我生活方面是很隨性的，不喜歡拘束，快樂舒服就夠了。
我這人很相信緣分，既然我們能在13億人之中聚在一起工作學習，那說明我們就是很有緣分，所以我們更應該珍惜這短暫的時刻。其實我覺得學生會裏面並無等級高低之分，我們都是平等的，只不過我們的分工不一樣而已。我希望在接下來的日子裏，我們可以像兄弟姐妹，像好朋友那樣的相處共事，我想聽到你們最真實的話。開會是一件很嚴肅和重要的事情，期間的規則我就不多說了，大家都是明白人。但是在會議期間我看到很多次令人寒心的事情，會議希望大家都帶紙和筆，會議希望大家不要玩手機，會議也希望大家都交流發言袒露真心。有一句話不是說嗎：這世界上最遙遠的距離不是天涯海角，而是我坐在你面前跟你說話，你卻在玩手機。這是非常不尊重人的表現，在職場上如果不注意這些細節的話，你的失敗率會是很高的。不管曾經是敵還是友，都應該化干戈爲玉帛，因爲我們都有着同一個目的。
主席團把任務安排下去了，工作落實下去了，那是出於對你們的絕對信任，所以你們必須要對這份信任負責。在這裏我提幾點要求：1必須按照要求來操作；2必須在規定的時間內完成，如有特殊情況必須提前打報告；3工作的進程必須主動向負責人彙報；4堅持羣衆路線，充分調動大家的工作積極性。
這個學期大大小小的活動都是蠻多的，大家都辛苦了，在這裏代表系部領導老師和主席團向大家說聲謝謝，你們辛苦了。這個學期各部門的工作大都都完成得很出色，尤其是最後的遊園活動，我們經貿系是組織這次遊園活動的四個系部當中做得最好的，這點是值得肯定和表揚的。各部門在工作當中都善於發揮本部門成員的創造力和積極性，這個有點希望大家保持下去。也服從組織的安排，遵守各種規章制度。同時，各部門部長也善於利用組織活動來加強本部門的建設，這些都是非常不錯的。
但是我們也確實還存在着很多的不足之處。部門與部門之間的協調溝通不夠，成員之間缺乏一定的交流。主席團能夠提供的機會不是很多，這就需要各部門部長之間多加強交流。比如說：定期或不定期組織兩部門會議，或者其他什麼活動。禮貌永遠都是人際交往的第一把金鑰匙，中國還是禮儀之邦呢。學生會成員應該有更高的思想覺悟，更應該注意禮貌和素質的培養。同時也要擺好自己的心態，不斷提高自己的工作積極性。
一個人可以走得很快，但是未必能走得很遠，一羣人雖然會走得很慢，但卻會走得很遠。所以團隊精神很重要，不僅僅部門的團結，還應該整個經貿系學生會的團結。我也希望大家都有團隊精神的意識。針對在一系列的活動之中我看到了一些不足之處，在此我提一些下個學期的工作要求：1每一次活動過後各部門一定要保存好相關材料，以備下次之需；2要做好乾部的培訓工作（主席團會協助）；3各部門要和系部各班級的相關班幹保持聯繫，以便傳達系部或學生會的相關工作和精神；4要加強部門內部的體制建設（部長要注意了）5每次活動各部門部長必須把任務落實到人；6活動的宣傳工作要加強，不要侷限於海報；7部門的職權要充分的利用；8各部門必須要與系部相關負責老師保持聯繫。
對於主席團，也是有很多的不足之處，可能是由於個人水平和經驗問題吧。不過會慢慢改善的。下學期，主席團會加強學生會的整體建設，增強團隊管理建設、進一步完善規章制度，在制度里加入人性化管理，增強各成員的自覺性。同時在傳達消息和安排工作分配任務方面也會慢慢完善，努力提高效率。同時會不定期的進行大一新上任的委員培訓，鑑於工作的需求，會在下個學期進行一些相關的禮儀培訓和指導，着重提高本系學生會的整體素質和禮儀文化。同時也鑑於本學期發現的一些問題，比如說各部門成員之間的交流不夠。下個學期會組織一些相關活動，比如說系部創業大賽、學生會辯論大賽、學生會禮儀大賽、面試大賽等。更有目的性和專業性的去組織策劃活動，以此來激發大家的工作激情，同時也達到交流溝通的目的。
對於系部的領導老師，我希望領導老師要更關心學生會的發展和建設。我不希望只有任務時纔想到學生會，學生會這個組織是服務於系部的，這個組織的整體怎麼樣，也間接的代表着系部。所以，對於一些福利待遇或者評優評選我希望應該優先考慮學生幹部；同時也應該不定期派一些老師過來指導，不斷提高全體學生會成員的素質和工作能力。對於一些比較重要的學生會部門，系部領導老師應該進行一些相關培訓和指導，因爲主席團和委員們所知道的東西也不是很全面。再者，我希望系部老師的工作執行力和效率應該在提高一些；有什麼任務儘快佈置，如果時間太趕了，我們開展工作起來也很難的。
一個人可以沒有傲氣但不能沒有傲骨，同樣一份工作可以沒有追求但不能沒有計劃。作爲一個學生幹部，我們應該時時刻刻以高的要求來要求自己。尤其是大一的學弟學妹們，你們應該更有目標更有計劃的去做一些事情。大學就是那麼短暫的幾年時間，茫無目的去尋求，會迷失的。經貿系學生會下個學期就看你們的了，我相信你們可以做得比我們更出色，給自己一個證明的機會，給自己一個奮鬥的機會，不斷的有目標的提高自己。
最後衷心的祝福各位領導、老師、兄弟姐妹、朋友同學們健康快樂每一天，新的一年，新的希望，新的收穫！
學生會副主席工作總結 篇9
在我院學生會擔任副主席工作半年，回想做過的事，比照今日的我，真是感慨萬千：過去的經驗淺薄到現在的增長，過去的手足無措到現在的如實應對，從過去的一片空白到現在的多彩，不論是我自身還是院學生會，都發生了可喜的變化。對於半年以來學生會工作的總體歷程、基本經驗、深刻教訓和缺漏遺憾，將半年來個人工作總結報告呈現如下：
學生會是規範化建設的先行者，我們所有的工作成果和經驗教訓，都必將成爲日後工作的寶貴財富。大家也正努力執行這一方針，一方面講述着自己的工作經驗，另一方面注重培養新干部，爲換屆交接工作鋪路。特別是通過我所管的學習部—青春季風演講比賽，辦公室所舉辦的院學生會拓展訓練，學習部協辦的辯論賽與新生籃球賽中，發掘了很多積極分子，鍛鍊了一批後備力量。爲學生會的今後發展奠定一定的道路。
上半年學生會工作的思考與啓示
半年學生會工作即將結束之際，回顧學生會半年來的工作歷程，深深地感受到：每一項活動的順利舉行，離不開院領導的指導，離不全體院學生會團委幹部兢兢業業的奉獻，更離不開廣大同學對我們工作的理解和支持。我們能夠取得這樣的成績也是廣大院學生會幹部本着無私、奉獻的工作精神，把寶貴的時間和精力無私的投入到工作中去，把汗水和心血放在自己的工作中，經受考驗，解決問題，順利的完成了各項任務。在這裏，允許我代表本屆學生會全體成員向關心和幫助學生會成長的各級領導，對長期關心並細心指導我們工作的李威老師致以崇高的敬意！向爲院學生會工作付出辛勤汗水的全體學生幹部及熱情參與院學生會工作的全體同學致以衷心的感謝！當然，我深知工作中仍然存在着問題和不足，今後將總結成功的經驗和失敗的教訓，彌補不足，不斷創新和提高
學生會上半年工作成功之處。
1、通過嚴格的管理制度加強了院學生會幹部的隊伍建設，堅持務實、高效的工作作風，基礎性工作紮實到位，做好學生會工作計劃。院學生會是一個學生組織，根本的任務是爲同學服務，堅持正確的組織與領導，才能在今後的工作中更好的開展工作。院學生會幹部是院學生會中的骨幹力量，是院學生會能否穩定地發展的前提，因而，在這一學期裏，我着重加強了對院學生會所管部門幹部進行了交流溝通與協調工作，使他們工作更加順心，更有動力，這樣使整個工作呈現出了緊張而有序進行的景象。
2、立足本職，聯合各個部門，使工作做到良性循，並且讓我所直管部門的幹事對學生會的大家庭有了更加親切的感情，有更高的熱情投入到工作中去，學生會是爲同學服務的組織，爲此，傾聽了幹事們的心聲爲大家解決我們力所能及的事情，讓大家的大學生活感受到不是一個人在前行。
3、帶動和引導廣大同學以家人的姿態投入到學院建設和發展當中，院學生會始終把帶動和引導同學以主人翁意識作爲工作中的一項重要任務，積極帶動廣大同學投入到學院的建設和發展中去。在本學期院學生會的工作歷程中，我們取得了值得肯定的成就，同時也留下了一些遺憾：
1、對同學們的意見的收集、處理及上傳，還沒有一個嚴密的機制來保證反應的迅速。
4、最重要的一點，院學生會在院學生工作中，並沒有處在真正的主動位置上。“學生的事情學生做”，這事學生會的工作形式，但在大型活動中仍然存在學生幹部級幹事遇到問題不知所措的現象，不知道主動的獻計獻策，進到自己的一份努力，這與大家在學生會工作的初衷是有所違背的，在下半年的工作中我會更加努力進行所管部門及自身進行主動意識培訓工作，做到遇到事情大家同心協力完成任務。
我感謝院領導老師給了我一次機會，讓我加入本屆學生會，我的工作業績也許不多，但我確實踏踏實實認真的對待我的工作，完成了我的任務，但由於本人能力有限，精力有限。工作中有很多不足，請領導老師能理解原諒，在過去院學生幹部的生涯，我的心融入到了學生工作中。
最後：希望本屆學生會，積極進取，開拓創新！祝願環工院明天的事業更加輝煌！
學生會副主席工作總結 篇10
不知不覺，學生會就這樣又要過了一屆，身爲藝術系團總支學生會副主席，從接到換屆的任命書以來，身上就擔任着一種責任，它不單單是一個榮譽同時也是一種責任的所在。從一名宣傳部的部員轉表到學生會副主席的轉變，它不僅是職務的轉變，同時也是工作思想的工作方法的轉變。按照老師的指示，開展了自己的工作。在工作中積極配合主席策劃和組織的學生會各項活動和工作，並且協調我所負責的四個部門，並順利的完成各項工作。認真完成我的本職工作。
現在將20xx—20xx年度學生會本人工作總結如下：
1。宣傳部：
在宣傳方面，宣傳部不斷創新海報製作，在這學期的海報上我們可以看到部員們的海報手繪能力的提高。負責我係每次活動的宣傳工作，從大型的舞臺背景，橫幅，精美的黑板報到海報和傳單，爲我係很好做出了宣傳力度，爲同學們帶來最新的信息。部員們彼此互相幫助，團結友愛，在工作過中不斷提高自己的工作能力，，除此以外，宣傳部在日常工作以外，還經常和其它部門合作，開展了一系列上班上宿舍宣傳活動。
2。紀律部：
該部門能夠認真負責完成本職日常工作，在工作中沒有出現什麼大的問題，在日常工作中，紀律部主要負責我係學生會活動的紀律工作，包括平時協助學習部早晚自習的檢查，協助生活部宿舍教室的衛生檢查，紀律部成員都能夠認真完成，同時，在部內方面，紀律部也不斷創新工作方法、方式，部員發現的問題和自己的想法建議，這樣以來，不僅提高了工作效率，也對部員工作能力上的提高有了很大的幫助。
3．生活部
這學期生活部工作也照常開展，日常工作中，生活部主要負責每週的課室、學生宿舍衛生方面和活動會議的準備工作。在生活部成員負責監督和指導各班級，使每週的課室衛生，學生宿舍衛生都能按質按量完成。讓學生有着一個良好的學習環境。在完成日常工作外，生活部還協助了其他部門的一些工作，認真負責，完成協助的工作任務。
4。女生部
該部門主要負責我院和我係活動的拍照和化妝，例如，十大歌手，女生節、五四大合唱，技能比武開幕式等等的幕後工作，使每位站在表演臺上的選手和表演者更靚麗的'一面展現在觀衆的眼裏。與此同時，女生部平時還協助生活部檢查女生宿舍衛生，給生活部減少和方便了生活部的工作任務。在這學期，女生部和管理系，外語系聯合舉辦了“sweetparty”形象大賽，也是在他們的精心安排下，順利完成了此次比賽的各項工作。
以上，就是我負責四個部門的工作做的簡單總結。當然，各部門還有負責到很多活動，如招聘會、校運會、十大歌手、技能比武、生活日，籃球賽活動等各部門都有做好了自己的詳細工作總結。但我在這裏就不再說了。
我再說一下我加入學生會的一些感受：加入學生會會佔用一定的時間，但我認爲從另一方面是可以促進學習的。假如你對工作有責任心，還想在學生會裏鍛鍊，那你就會去努力，因爲你學習太差會被淘汰的。只要你有了這緊迫感，你就會好好學習，更何況大學本來學習的時間不多。而且你的能力得到了鍛鍊和提升，這將比你的學習更加重要，這對你人生的影響也更加深遠。
在學生會的這段時間裏，給我的感覺就是組織有序。每週一晚都開例會，這樣可以加強我係學生會成員的交流和溝通，同時也是同事們們之間工作經驗的互相學習。這也是一個交流平臺，可以交換我們的思想，讓我閃認識到和別人的思想存在哪些不同，有什麼缺陷，該如何去完善，這一系列問題如能到得很好的解決，那麼我們將是更上一層樓。
在學生會中，我們是學生代表，是學生幹部，要以身作則，這樣可以更好的約束自己，讓自己不至於像無頭蒼蠅一樣無所事事遊手好閒。做好學生會的工作不僅是爲同學們做實事，也是在提高自己的的能力。無須感嘆你的付出沒有得到回報，做了事情，自己心中卻是喜滋滋的，這就是心靈的收穫。當然工作過程中還從在不足，通過我總結反思，主要有以下幾點：
1。由於工作經驗的不足，在實際工作中不敢大膽管理，使學生會各項活動的組織工作不能達到完美，缺乏整體性和連續性。
2。偏重對大型活動的開展，忽視了對日常工作的監督和管理。
3。學生會工作檢查不到位，許多檢查記錄沒有及時進行彙總、公佈，上交。
4。自己思想認識還需提高，面對事情不能過於急，需要冷靜思考，多向他人詢問方法和意見。
我們深感肩頭膽子的沉重和責任的重大。面對知識經濟的挑戰，學生會如何在日益走向開放的校園中發揮其基層組織作用，爲學校的基礎文明建設和發展作出應有的貢獻，需要我們在以後的工作當中不斷的探索和追求。所以，在下一屆的學生會中，你們仍然會看到我忙碌的身影！
總的來說，工作是忙碌的、辛苦的，但感到的是充實和欣慰，因爲跟着學生幹部，老師一起奮鬥，一起解決工作中的困難，一起享受活動成功的喜悅。每一個部門的人員都是那樣的團結上進。他們不畏艱難，開拓進取。我係學生會見證了我們在一起的點點滴滴，也見證了我們的成長。我爲自己能在學生會這樣一個大家庭和大家一起工作而感到幸福和驕傲。
同時，也希望下學期我能繼續和大家一起工作、學習、成長。通過大家的共同努力，把我們學生會的工作做的更好。
藝術系團總支學生會副主席
總結人：李xx
學生會副主席工作總結 篇11
歲月荏苒，流年偷換，20xx年元旦的到來無聲的告訴每一個人20xx年已經成爲回憶了，短暫的一學期也在忙碌中，不知不覺地過去，在這一學期裏有付出之後取得成功的喜悅，也有不少背後的辛酸。這所有的經歷都是屬於我成長道路上經歷的，也是文法學院學生會在不斷成長過程中經歷的。現在將過去的經驗總結一下，以使學生會今後各項工作更好地開展。
我於本學期初被推選爲學生會副主席，加入主席團。對我來說，從一名普通的幹事轉變爲副主席，不僅僅是職稱的改變，更是一種思考方式的改變，做事情、想問題不能簡單地侷限在某個部門或點上，而是要通盤考慮，使各個部門與整體有機結合起來。
作爲副主席這樣一個學生會的領導人物，在其他同學看來，挺讓人敬仰和羨慕，但我卻時刻提醒自己要以一顆平和淡然的心態要求自己，以一種謙虛從容的姿態爲人處事。也按照老師的要求，開展了自己的工作。並積極配合主席策劃和組織學生會的各項活動和工作，參與各種制度、辦法與計劃的制定，協調我所負責的兩個部門，順利的完成各項任務，認真完成本職工作。在短暫的兩個月中，學習到了人生中不可或缺的經驗和教訓，接下來就簡單談談我的認識。
一、日常工作事務的總結
1.我院學生會章程制度的制定。20xx年11月中旬，參與制定了我院學生會章程制度，增強了學生會內部的組織紀律性與規範化、制度化。
2.組織召開學生會第一次部門風采展示會。此次部門風采展示會開各學院部門風采展示的先河，增強了各部門的認識與瞭解。
3.積極組織開展與校學生會的聯誼交流。本次與校學生會的聯誼交流也是開各學院與校學生會聯誼的先河，增強了與校學生會之間的友誼，借鑑與學習了校學生會的寶貴經驗，進一步提升了對我院學生會的認識。
4.積極組織並配合學校開展各項活動。以體育部爲主體，學生會全體組織並參與了校秋季趣味田徑運動會與冬季“一二九”長跑運動，以文藝部爲主體，學生會全體參與並組織了“文安天下，法定乾坤”迎新晚會，獲得了老師和同學們的一致好評，以集體活動的形式，進一步提高了學生會成員工作的效率與熱情，增強了學生會各成員之間的溝通與友誼。
二、我所分管的兩個部門的總結
1.生活部
由於本學期學校將部分工作重心轉移到了寢室與教室衛生檢查方面，因此，生活部的工作就顯得格外的沉重。加上生活部成員數量尚有不足等問題，矛盾便顯得比較突出，在前期的週三衛生大檢查中，我院成績一直都不很理想。但在生活部全體成員的不斷摸索與學習之後，建立了屬於自己的部內分工小組，各小組明確自身職責，細化分工，各司其職，在後期的衛生大檢查中，在生活部的督促與帶領下，我院的成績評比有了顯著提高。
2.外聯部
本學期外聯部在做好拉贊助工作的前提下，積極調整與改變自身發展方式，建立與影視傳媒學院活動攝影方面的通暢聯繫，並積極舉辦班級聯誼和與校學生會的聯誼交流研討活動，豐富了部內活動形式，其創新求變的積極思想獲得了老師和各兄弟學生會的一致認同和好評。
三、主要經驗和收穫
（一）經驗
1.只有擺正自己的位置，下功夫學習新事物，才能更好適應自己的位置。
2.只有主動融入集體，處理好各方面的關係，才能在新的環境中保持好的工作狀態。
3.只有堅持原則落實制度，認真統計盤點，才能很好的掌握學院和學校的動態變化。
4.要加強與同學的交流，要與同學做好溝通，解決工作上的情緒問題，與大家進行思想上的交流。
5.加強檢查，及時改正，在工作中正確認識自己。
（二）收穫
經過這樣緊張而有序的一年，感覺自己在工作技能上上了一個新臺階，做每一項工作都有了明確的計劃和步驟，行動有了方向，工作有了目標，心中真正有了底。基本做到了忙而不亂，緊而不散，條理清楚，事事分明，從根本上擺脫了剛開始時的只顧埋頭苦幹，不知總結經驗的現象。就這樣，我從無限繁忙中走進這一年，又從無限輕鬆中走出這一年。還有，在工作的同時，也明白了爲人處事的道理，明白了一個良好的心態、一份對工作的熱忱及一份嚴謹務實的責任心是如何的重要。四、存在的不足
（一）自身存在不足
1.工作下放問題。比如說在日常事務的處理上，對有些事情，擔心部長或副部做不好而總是自己去親歷親爲，以至於身心疲憊，這一點有待改善。
2．各部門工作協調問題。由於學生會活動衆多，工作任務安排下去，有些部門的部長工作不到位，影響學生會整個工作的有效進行，這個是需要改善的地方。學生會工作需要各個部門相互合作，作爲副主席合理的組織協調各個部門的工作，讓學生會工作有條不紊地進行是重要的。
3.處理事情張弛度問題。由於自身的做事風格的原因，所以有些時候，對很多事情在處理起來的尺度把握問題顯得有些過於較真，靈活變通能力有待提高。
（二）學生會整體工作中存在的不足
1.部門之間缺乏交流，尤其在各個部門之間的學生會幹事之間，以及幹事和各個部長之間。致使學生會的一些大的活動，組織工作不能完全到位，缺乏整體性和連續性，整體學生會成員素質有待進一步提高。例如，在每週三的寢室和教室衛生大檢查中，在生活部出現人員緊張問題的情況下，各兄弟部門沒有能夠做到及時友好的幫助。以及在“一二九”長跑運動中所反映出來的人員組織協調的鬆散問題。
2.主要幹部不能從宏觀的角度把握學生會的整體工作，使學生會工作不能統一協調行動。
3.在頻繁的輔導員更換過程中，學生會沒有做到積極發揮主觀能動性協調學院在真空期的矛盾問題，使得學生會的成立與發展顯得過於匆忙，學生會在各年級的影響力很不均勻，年級之間的鴻溝現象依然存在。
4.組織紀律性不高，思想覺悟上有待提高。一個好的優秀的組織必須要有嚴密的組織結構，嚴格的組織章程，健全的組織體系，合理的組織分工，只有在這一前提下該組織纔能有方向，有目的，有秩序地完成每一份工作。然而我們在這一方面的工作卻並不是讓人感到欣慰的，學生會部分成員在日常工作的表現中，顯得過於懶散，缺乏一種積極的戰鬥力與激情。
5.學生會工作計劃與反饋不到位，許多工作計劃與定期記錄沒有及時進行彙總、公佈和上交。
6.規章制度的執行與落實情況有待改善。例如，在本學期中期所制定的文法學院學生會章程中明確規定的辦公室值班制度的執行情況表現得不容樂觀。7.部門特色問題表現不突出。學期的工作上來看，有些部門並沒有拿出本部應該有的成果，各部門應當注意開展本部所應該開展的工作，調整各部的工作將自己的特色發揮出來，從而也能夠團結本部部員，讓他們得到鍛鍊。
不得不承認的是，學生會這個大家庭中，有很多人也都有着自己曾經在腦
海中一次次閃過的想法，但因爲客觀原因而無法實現。但我依然在尋求一個兩全的位置，並且也在爲此努力着。在學校重檢查而學生總抱怨的環境中，尋找一個突破點，組織學生開展屬於自己的活動，從而增進學生成員之間的瞭解與感情，增強向心力與凝聚力。
爲此，初步構想了下一步學生會發展的打算，現總結如下：
1.合理化人員分工。積極調整各部門成員分工，使人員的安排與使用合理化、有效化，打造精品隊伍，做到寧缺毋濫。
2.加強幹事培訓。加強對各部門大一干事的培訓與瞭解，夯實羣衆基礎與根基，提高幹事羣體的激情與凝聚力。爲此，可針對幹事羣體，舉辦特色活動，提高他們的組織參與能力，增強他們對組織與自身認識。
3.制定學生會自身工作口號。制定一個屬於我院學生會自己的工作口號，通過一種無形的力量，在潛移默化中增強凝聚力。
4.完善監督體系。加強組織結構的紀律性與嚴謹性，進一步規範學生會獎懲制度，完善制約與監督體系。
5.加強信息反饋體系。設立學生會意見箱，時刻蒐集學生會各成員和其他同學對學生會的意見與建議，增進對學生會的督促與信息反饋，以便於及時發現問題、解決問題。
總之，每一天都是新，每一天也都會有新的經歷，每一天也都會有新的成長。在明年的工作中，我會繼續努力，多向老師彙報和總結自己在工作中的思想和感受，及時糾正和彌補自身的不足和缺陷，及時發現學生會在發展的過程中所存在的問題，並及時與老師和同學溝通。這是一支充滿着感情的團隊，這裏有着關於我的青春記憶。這裏，讓我收穫了豐富的經歷，無論成功，抑或是失敗，我都會讓自己踏着文法學院學生會發展的腳步繼續成長。
學生會副主席：xxx20xx年12月30日
學生會副主席工作總結 篇12
轉眼間一個學期過去了，在學生會的工作也告一段落了。想想那些一起漿果的風風雨雨不由得讓我對這個組織深深的留戀，一個付出便有一個收穫。回想前期的工作我們有過輝煌也有過不盡人意，回想那中秋晚會.元旦晚會是舉辦的那樣漂亮，這其中也有我們學生會的身影。送紀檢部部長走時那個場面是多麼的感人，讓我深深的體會到這個組織的好處。
一個好的優秀的組織必須有嚴密的組織結構，嚴格的組織章程，健全的組織體系，合理的組織分工，只有在這一前提下該組織纔能有方向，有目的，有秩序地完成每一份工作，然而我們在工作上並不是全部是讓人欣慰的。一個學期我們也沒有辦出自己的板報，一些很好的工作計劃最終也成爲泡影。當然在這也有我的責任。在工作的督促上我也做的很不夠，自己也沒有嚴格要求自己。導致工作沒有達到預期的效果。這樣的結果不也證明了我們學生會內部也出現了一些問題。一次我們應當重視學生會各部門工作計劃的落實情況。不僅要有年度計劃換要有短期計劃。我們應要求工作計劃是書面的，不能只是口頭上的。要實質不能只是形式不能是虛無的。這樣才能真正的爲學生服務，才能工作的問心無愧。
總體來說這個學期的工作是富有成效的。但是也留下不少遺憾。存在不少問題。我們是一名大學生了，面對社會這個無形的壓力。有很多很多的好想法在腦中閃過。可是因爲一些客觀的原因而無法實現。但我依然在尋求一個兩全的位置，併爲止在努力。作爲一名學生會幹部無疑是一種鍛鍊和挑戰，很現實的一種挑戰。而走向社會真正在社會上用的上的東西不一定每個人都能從這裏學到。而我感覺我是幸運的，今天能寫這麼多完全因爲這個組織有太多太多讓我難以割捨的地方，太多讓我回味的地方。這個學期也要結束了。讓我們開開心心的回家過個年，來年繼續努力。
責任與擔當——學生會工作總結
“清清白白做人，乾乾淨淨做事”——這是我的處世做人的原則，自08年6月學生會換屆擔任林學院學生會副主席以來，我在工作上盡心盡力，兢兢業業，實現了工作理念和方法上的突破。現做總結如下：
做理論的巨人——在理論和決策上的創新
在副主席的位置上，我的工作不再是在活動開展時跑腿打雜，更多需要做的是在思想上提高一個層次，引領林學院學生會某些工作的突破和創新，因此，在工作上，我選擇做理論的巨人，通過在南校區任職期間與其它主席、副主席的交流更多地發現學生會發展中存在的不利因素，討論分析對策。本學期理論的創新主要體現在以下：
一、探討協會發展的新模式，實現籃球隊、排球隊與協會的經驗共享作爲分管社團管理委員會的副主席，各協會的健康發展一直是我關注的問題，通過主席團各位成員的分析，我們一致認爲協會的性質相當於興趣小組，協會的本質不在於活動的舉辦或者對外宣傳，而在於內部的建設，協會的每位成員纔是協會真正的主人和靈魂，怎樣積極調動協會成員的積極性是協會面臨的問題之一。爲什麼協會的會長只能是大二的人來做，僅僅在協會鍛鍊一年的他們有這個意識、有這個能力把協會帶領好嗎？爲什麼協會成員不能有高年級的同學，爲什麼協會“留不住人”？這些問題存在已久，怎樣解決是我面臨的突出問題。
林學院籃球隊、排球隊組建已經有一段時間，無論從平時的訓練，還是參賽時，我們都不難發現，同樣是“興趣小組”的籃球隊、排球隊的組織性、紀律性包括凝聚力都比協會好很多，在球隊中也有不少高年級的學長學姐，這些學長學姐在球隊裏能起到很好的帶動作用和影響力。球隊的發展建設爲什麼比協會好很多，他們在管理上是不是有更好的方法和經驗？基於這兩點考慮，我在平時的工作中密切關注籃球隊、排球隊的各項制度建設、訓練條例等，預計在各項制度成型之後進行核協會之間的經驗交流探討，使協會能大量引進球隊的管理經驗，走一條協會發展的新模式
二、在林學院學生會各部門之間實行副部的掛職鍛鍊，保證各部門之間的溝通合作以及工作的相互理解，培養學生會的複合型人才。
自從擔任副主席以來，我發現，儘管自己有着兩年的學生幹部經歷，但是在這個位置上處理各項事務時仍然顯得略有稚嫩，稍顯不足。尤其是從祕書處從事“筆桿子”工作的我，在自己所分管的部門上，存在着明顯的對部門工作不瞭解、對某些活動的組織籌劃不能提出建設性的意見，甚至不能很好的參與其中的劣勢，究其原因，就是因爲在之前的工作中對其他部門的工作參與不足，瞭解不深。因此，爲解決下一屆成員出現類似於我的這種情況，我提出了副部掛職鍛鍊的想法，在副部選拔時進行推行和試用。
很榮幸的，我的想法得到了多數常委的贊同，他們普遍認可我提出的學生會內部的交流問題和我提出的相關建議，因此，在本次副部選拔時就有成員到別的部門掛職。不同於學校的掛職鍛鍊，在學院範圍內試行的這次掛職以“實實在在
掛職真真正正做事”爲目的，力爭爲部門交流溝通搭建一個橋樑，爲學生幹部的素質拓展提供一方平臺，爲帶動林學院學生會整體的凝聚力和戰鬥力起到實實在在的作用。對於掛職學生幹部的考覈和培養也是今後我們將面臨的主要任務。
做行動的巨人——在行動上的腳踏實地
一、協助老師老師完成團委部分工作。
作爲主席團的一名成員，我算是比較能在辦公室“出勤”的人員之一，在這期間主要協助整理部分資料，如整理今年的招生就業工作總結，在年終評比之際做好材料的整理工作，我負責的學風建設類因爲前期工作的疏漏，導致資料的不健全，工作面臨相當大的困難，而當時面對着三天後交材料的任務，07級副部忙於準備考試，學風建設類又是在學院評比比重最大的一個項目，就是在這樣時間緊、任務重的情況下，我加班加點最終完成材料整理的工作，80頁的文檔相信能給以後的學生會留下一筆厚重的資料。
另外，本學期林學院承辦校級的大型活動中，作爲主席團的一名成員積極參與其中，完善方案、模擬情景，做好活動的宣傳工作。
二、參與、指導分管部門工作。
學期開始最忙碌的要數校園文化活動部，從迎新晚會到新生籃球賽，從校歌大賽到運動會，從新生拔河比賽到組織羽毛球賽，活躍在活動一線的是校園文化活動部這個部門，作爲分管副主席，從組織第一個活動開始我就積極參與其中，尤其是在校歌大賽和迎新晚會這兩個活動上，校歌大賽每次訓練我幾乎都能到場，看看新生的訓練進度，看看校園文化活動部成員的工作狀態，到場之後才能發現自己要做的太多，比如協助指導朗誦的同學，比如適時的調節一下訓練的氣氛，留意一下時候還需要什麼幫助，雖然從表面看我不是像校園文化活動部成員忙碌着排隊型、分聲部等活動在第一線，但是在這期間我也付出了大量的時間和心血，南校區第一名的成績讓我激動了很久，這是我的自豪和光榮，是屬於我們學生會全體成員的榮譽和獎勵。儘管在去參加決賽時因爲音響的原因錯失名次，但我們學生會的能力、08新生的凝聚力是有目共睹的，相信在將來，我們還能創造更爲輝煌的成績。
在對待迎新晚會上，從節目最初的初審、話劇的訓練、複審、一直到彩排，我都參與其中，與校園文化活動部成員一起爲節目的質量把關，保證了迎新晚會的順利舉辦。
在目前正在進行的社團管理委員會、校園文化活動部、實踐創新部部門的工作中，我也通過旁聽例會、參與活動等形式參與其中，力爭引導分管部門工作有一定的進步和提高。
三、服務同學——做好畢業生文明離校工作以及08年迎新工作。
上任伊始面臨的就是畢業生的工作，在這一問題上主要做了畢業生安全工作，主要通過檢查畢業生的晚歸問題，通過巡查發現宿舍樓內外存在的安全隱患，及時發現和制止不文明行爲，確保畢業生安全、文明離校。
新學期伊始，迎新工作成爲學生會面臨的首要工作，在開學報到的2天時間裏，我主要做的是迎新報到註冊組的監督考勤工作，在這期間，我做到了按時到崗，圓滿完成本職工作，在小組成員的一致努力下，迎新工作進行得順利條理。新生入學後的一系列工作，如開學典禮、迎新晚會等內容我也積極參與其中，取得了顯著的成效。
四、選拔學生會人才
做好學生會人才的選拔，在這一點上主要是根據各部門的性質，爲各部部長、主任的學生幹部選拔工作把關、提出相關建議。
另外，對08級有意加入學生會的成員進行培訓和麪試，進一步熟悉08級學生會的新活力，確保學生幹部在禮儀、能力上的過關。
五、班主任助理的帶領和考覈
爲引導07級班主任助理迅速成長，更好的帶領08級新生，在今年的9月到十月期間，通過每天的班主任助理碰頭會，確定班主任助理應作的內容，應該具備的工作精神和態度，對她們的工作進行指導、幫助和建議，在進行一些活動時積極聽取她們從08級新生處反饋的意見；收取班主任助理的工作總結，對她們進行監督和考覈。
六、配合其他兄弟學院進行相關的活動。
因爲分管方向的性質，在於其他兄弟院校的活動接觸中比較多，本着互利的原則，我在看到其他學院的邀請函後會積極籌備，如本學期的“奧運之聲”體育播音員大賽，積極推薦學院在播音方面有特長的08機學生如王小璐、李雲霄、朱煒光等參賽，在這個過程中聯繫大二參加過相關活動，有一定經驗的學姐、學長對她們進行指導，確保比賽的高水平和高質量。除此之外，還有推薦樑靜參加文法學院的“風尚大典”。
寫的都是小事，但我相信，正是做好了這些小事，才反映了對學生會端正的態度和熱愛，有了這些小事，學生會的車輪才能正常的運轉。
總結到這裏，我想說，在對待學生會的工作上，我都是在盡心盡力的做，儘管可能某些方面成效不大，但是我真的問心無愧。因爲沒有部門的副部和幹事，沒有主席、部長的絕對權利，在用人上存在一定的侷限，很多地方需要我自己去完成，包括理論上的、包括實踐上的，在過去的半年多的時間裏，我的時間被學生會的工作和活動壓縮的十分有限。期間的辛苦、苦累我不想多說，那是一般人不能堅持和理解的，但是因爲有了在學生會前兩年的錘鍊，儘管艱辛、儘管苦累、儘管有着同級人不能理解的眼光，儘管有着來自同學、老師上很大的壓力，我還是堅持了下來，因爲——“我對這片土地愛得深沉”，因爲我知道，權力背後是更多的責任，榮譽背後更多的是擔當，在副主席的位置上，在那麼多的榮譽面前，我有必要承擔這份責任，擔當我應該承擔的任務。
能做好學習、工作兩手抓，兩手不放鬆，是我在學生會工作中最自豪的地方。對學生會工作參與熱情高，態度一如既往，我想這是我工作上最大的
特點。在這個位置上，我有必要服務學院發展與建設，服務學生會人員的成長與成才，服務於林學院廣大在校生。爲林學院學生會更爲輝煌燦爛的明天積極奮進，貢獻自己應有的力量！
剖析自身存在問題
（1）自身組織性、紀律性相對以往變差——集中體現在宿舍衛生上，一度出現“髒亂差”的情況，在老師批評後沒有及時的糾正，產生這種現象的原因是多方面的，但是自身沒有帶好頭的責任是不能忽視的，認識到自己這方面的缺點後，我們整改的力度很大，最終沒有在學校的評比中給學院抹黑丟臉。
（2）時間觀念淡薄——例如開會遲到，雖然自己的日程安排很緊，但是開會遲到是主要是由於個人時間觀念淡薄的原因，以後我一定合理規劃自己的時間和工作安排，在開會上絕對不遲到。在工作上也做到不拖拉，按時完成任務。
（3）在一定時期內處理校、院兩級學生會工作出現偏差——尤其是學期初，因爲剛剛擔任南校區學習部部長期間，部門成員、制度不健全的原因，在學習部上分散的精力相對多些，這也是前兩方面缺點產生的原因。
在老師、學長的提醒和指導下，我找到了自身存在的不足，並積極改進，找到兩者工作的平衡點和切合點，做好“兩手抓，兩手都要硬”。在以後的工作處理中，我都會處理得遊刃有餘。
（4）個人在組織管理上的不足——由於此項能力的不足使得個人在培養、帶領學生會人才的道路上不是很順利，不過我一直在探索一個適合自己風格的組織管理方式，爭取取得更大的成效。
記得有這麼一句話“切忌做理論的巨人，做行動的矮子”——本學期，無論在理論上，還是實踐中，我都積極探索，做行動和理論的“巨人”，這個巨人不是絕對的“巨人”，我成績的取得離不開老師的大力指導，離不開學生會各位同仁的支持和配合，離不開朋友們對我的鼓勵和幫助，你們都是巨人背後更偉大的“巨人”，謝謝你們！
學生會副主席工作總結 篇13
回首間，短暫的一學期在忙碌中，不知不覺地已經過去，在這一學期裏有付出過後取得成功的喜悅，也有不少的辛酸。這所有的經歷屬於我成長道路上經歷的，也是院團學聯在不斷成長過程中經歷的。我作爲XXXXXXXXXX，主要分管XXXXXXXXXX部門，現在將XXXXXXXXXX學年第x學期的工作做出如下總結，以使團學聯今後各項工作更好地開展。
我於x年x月院團學聯幹部換屆競選上崗之後，順利擔任院團學聯x一職，加入主席團。對我來說，從參加團學聯以來，身上就擔任着一種責任，它不單單是一個榮譽同時也是一種責任的所在。從一名幹事到團學聯副主席的轉變，它不僅是職務的轉變，同時也是工作思想和工作方法的轉變。按照老師的指示，開展了自己的工作。在工作中積極配合主席策劃和組織的團學聯各項活動和工作，並且協調我所負責的兩個部門，順利的完成各項工作。認真完成我的本職工作。
作爲副主席，這一團學聯的領導人物，在其他同學看來，挺讓人敬仰，讓人羨慕，但是有許多的工作需要去做。自上任以來，配合主席工作，組織開展院內的各項學生活動，並組織參加學校開展的各項活動，積極完成主席分配的任務，協調團學聯的工作。
學期之初，我們完成了團學聯內部組織結構的調整後的相關工作安排。在這一學期內，我們總結往屆經驗，繼續開展了一系列的活動,例如有xxxxxxxxxxx等特色活動，在各項活動的開展中，取得了豐富的活動經驗，而且本屆團學聯所舉辦的各項活動，不論是從開展數目或是活動形式上，都比往屆上了一個層次。例如組織部主辦的辯論賽，極大的調動了11級新生的積極性。文藝部主導的各部門協調合作的院元旦晚會，取得了各院系師生的一致好評。每項活動雖然贏得了一定好評，但在活動進行期間也存在一些問題，例如：沒有合理安排好活動的具體時間，導致在預定期內不能完成任務；開展活動期間，各部門分工不明確，導致工作效率低下；後續工作做的不是很好，指定的工作人員在活動未結束時就已離開等。
對於我負責的兩個部門，做出以下總結：
.......
各部門各項活動，我們都有詳細的活動計劃及活動總結，在此不做贅述。在回顧、總結過去成績的同時，我們也清醒的認識到，由於經驗的缺乏，我們深感團學聯工作還存在一些不足之處，主要表現及相應措施如下：
1、我們沒有完全解決歷史遺留問題。團學聯在各班級的影響力很不均勻，這是制約團學聯向前發展的一大“頑疾”。應在宣傳等方面加大工作力度，充分利用各種形式向同學們宣傳院內活動情況，引起廣大學生的關注，真正讓他們在思想上依賴團學聯。
2、團學聯的內部交流問題。部門之間缺乏交流，尤其在各個部門之間的幹事之間，以及幹事和各個部長之間。針對這個問題下學期我建議繼續加強例會制度，以及各部之間的溝通力度。
3、在團學聯幹部的管理上存在重使用、輕培養的現象。不少學生幹部對自己的工作缺乏系統科學的規劃，常常是應付任務，工作中缺少深層次思考。
4、我們活動時間的安排不夠合理。幾次活動都被延期舉行，這對團學聯的影響很不好，會讓人家感覺到團學聯老是說話不算數，沒有信譽，同時也對幹事和部長的信心造成陰影，使得他們在策劃活動老是擔心時間問題，我想在下學期準備活動的時候擬定兩到三個備選時間或方案並提前同其他部門做好交流，儘量不發生活動衝突此類現象。各個活動都集中在一個時間段，一時間有很多事要做，而過了那段時間卻很閒，使得有一部分同學都忘了自己是團學聯的幹事，所以下學期我們辦活動要有計劃有目的的辦。
5、部分學生幹部正確處理學習與工作關係的能力較弱，缺乏學習意識，沒有把專業學習放在首位，造成學習成績欠佳，喪失威信。
6、在團學聯主席團及各部部長全面負責的前提下，團學聯全體成員均實行分工負責制度，做到分工明確，責任到人。在分工負責的同時，加強團結，加強各部成員之間的配合協作，做到分工不分家。
7、加強對團學聯成員思想覺悟的引導。成員對團學聯組織建設和工作方法不太理解，在開始的新鮮感過去後，工作上難免會出現懈怠；在下學期我認爲應該對團學聯的每位成員（特別是幹事）進行進一步的深入交流，擴大瞭解面，加深瞭解。
8、各部門制定並實施幹事培養方案。本學期着重是對幹事工作態度的培養，在下學期有一項重點工作，就是爲團學聯的換屆提前做好準備工作。加強對幹事的培養力度，培養他們的工作能力。從中發現他們的閃光點。
20xx年，我們品嚐了酸甜苦辣，我們思索、實踐、進取、收穫。回顧團學聯半年來的工作，我們深切得感到，團學聯工作取得的每一點成進步和成績，都離不開系老師的支持幫助與悉心指導，離不開團學聯全體成員的辛勤工作和無私奉獻，更離不開全系同學的理解和配合。
回顧過去，我們豪情萬丈。展望未來，我們信心滿懷。盡我所能，全心爲你，團學聯的明天會更美好!
