財務工作個人年度工作總結15篇

總結是在某一特定時間段對學習和工作生活或其完成情況,包括取得的成績、存在的問題及得到的經驗和教訓加以回顧和分析的書面材料,它是增長才乾的一種好辦法,我想我們需要寫一份總結了吧。但是總結有什麼要求呢?下面是小編收集整理的財務工作個人年度工作總結,希望能夠幫助到大家。

財務工作個人年度工作總結15篇

財務工作個人年度工作總結1

xxxx年xx月中旬,我十分有幸的加入到“xxxx”這個大家庭中來,成爲我校財務室的一員。轉眼在有序的繁忙中來到了學期末,回顧這期間的工作,有成績也有不足,我會在以後的工作中,積極積極,彌補不足,爲我校的財務室的會計工作增光添彩,努力提升自我,力創優績。值此時,對幾個月來的工作情景予以總結。

一、加強知識學習,不斷增強思想道德素養

我一向將理論學習作爲自身的重要任務,自覺做到勤學多想,經過從書籍雜誌、電視新聞、電腦網絡等途徑,豐富知識,提高思想道德素質,增強團體觀念,努力做到“真正把讀書學習當成一種生活態度、一種工作職責、一種精神追求,自覺做到愛讀書讀好書善讀書……”

工作期間,我以會計職業道德作爲行爲指南,遵守校規校紀,團結同志,熱愛團體,服從分配,以積極熱情的心態完成各項工作。在工作中不斷地充實自我,完善自我,努力增強思想和道德修養,從而使自我真正樹立正確的職業觀和人生觀。

二、篤實認真,增強專業知識,提高工作本事

1、在會計專業相關理論知識的學習方面,我根據工作安排充分利用業餘時間,加強學習和培訓。經過專業書籍以及相關刊物的學習,增強財務知識並及時瞭解相關政策法規;經過會計人員繼續教育培訓,使自我的會計知識得到更新和提高。

2、在工作上,經過這些天的工作和同事之間相處,使我獲益良多。我瞭解了學校財務工作的特點,對自我的會計理論知識有了新的認識,對人與人之間的溝通、團隊合作、各部門之間相互協調有了新的體會。而這些都與領導和同事們的幫忙密不可分。

財務部門整天與數字打交道,是一個要求細膩的部門。就出現了這樣的情景,財務室都是女同事,男的只我一個,初來乍到,我心裏多少有些緊張。

但辦公室的同事對我很和氣,也很是照顧,她們耐心地向我介紹了學校日常工作的基本業務、會計科目的設置以及具體覈算資料,並且對於如費用報銷標準,具體審批流程等我不熟悉的工作環節,CAIWU總監及同事們不厭其煩,真誠耐心的指正,指導,使我及時高效的提升了自我的工作本事,並迅速的適應了那裏的工作環境。十分感激。

三、勤奮工作,敬業愛崗,積極進取

我在日常工作中能夠以正確的態度對待各項工作任務,熱愛本職工作,盡職盡責。嚴格遵守學校各項規章制度,努力提高工作技能,沒有遲到、早退的現象。認真做好本職工作和辦公室衛生清理,接打電話,送交文件等日常事務性工作,做到腿勤、口勤,使票據及時報銷,賬目清楚,堅持良好的工作秩序和工作環境,我認爲,勤勉敬業應是對自我的基本要求。

四、盡職盡責履行好自我的工作職責

我對本職工作和臨時性工作能夠及時完成,爲學校的教育教學供給保障和支持。

對內嚴格執行財務手續,認真審覈原始憑證(報銷單,借款單等應做到字跡清晰、票面整潔,用途清楚,費用歸口、金額不能塗改,簽字齊全,原始票據真實合法,合同、通知書等相關手續必須完備)。

根據工資管理規定嚴格正確的計算教職工工資,耐心準確地解釋教職工對工資的'各項質疑,保障教職工正當利益不受損。及時整理,裝訂會計資料及上級下發的各類文件。

經過對實際運營過程中財務數據的統計和分析(如本學期對國小固定資產的盤點,賬實覈對,審覈報廢),爲學校各部門及決策層供給數據參考。

對外審慎完成財務報表,綜合納稅申報表,個稅代扣代繳申報表等各類報表,及時向資產公司,稅務機關進行申報,並認真積極應對各部門的審查(如市教育局,七部委,資產公司在今年4至5月分別進行的各類檢查)。及時準確完成上級各部門的統計

幾個月來,我圍繞自我的工作職責做了必須的努力,取得了一些成績,但還存在一些問題和差距,主要是:自我來到我校時間短,一些情景還不熟悉,對部分學校規定和工作流程還沒有吃透,我將在今後的工作中認真加以學習,不斷提高自我,爲做好各項工作任務而努力,使自我能夠更好的爲學校服務,爲教職工服務。

財務工作個人年度工作總結2

今年以來,我們財務審計科在上級各部門的關心支持和經信委的正確領導下,圍繞年初制定的目標任務,堅持團結協作,任勞任怨,努力工作,盡力完成了上級部門及領導交辦的各項任務。具體總結以下幾個方面:

1、認真學習,提高綜合素質。

工業系統財務工作涉及面廣,工作任務重,服務對象多,但我們財務科全體同志沒有因工作忙而放鬆對政治理論及業務技能的學習,而是嚴格要求自我,積極參加上級部門及經信委組織的政治學習和各項政治活動。並能結合自身的工作崗位特點,認真學習貫徹會計法和國家有關財經法規,依法履行會計覈算和會計監督的職責。遵紀守法,熱愛本職工作,維護國家利益,保證財產資金安全,平時能結合形勢,加強財務知識及新會計制度、新會計準則的學習,提高綜合素質以適應工業經濟發展的需要。

2、認真審覈彙總報表,提高會計信息質量。

能認真細緻、及時地做好近40家企業的財務報表彙總和上報工作,爲了確保報表的全面、準確、及時、清晰,對所有的基層報表一一進行認真審覈。發現問題及時與企業聯繫,指出差錯,耐心指導,對個別報送不及時的單位,總是不厭其煩的催報,力求資料的完整性,爲領導和上級決策帶給了依據。

3、合理編制收支預算,及時報送財務收支信息。

爲了合理編制經信委各部門的收支預算,我們按照上級財政部門及經信委領導對會計預決算的要求,既要總結分析上年度預算執行狀況,找出影響本期預算的各種因素,又要客觀分析本年度有關政策(調資、工改等狀況)及本系統收取管理費企業的經濟效益等相關狀況對預算的影響,使預算更加切合實際,領導心中有數,利於操作,發揮其在財務管理中的積極作用,平時月、季、年及時做好機關的財務結算工作,按時報送財務收支信息。

4、積極籌措資金,確保機關工作正常運轉。

從經信委的`整體狀況看,人員性質多樣化,資金渠道也多樣化,有財政撥款、有補助收入、有管理費收入等,我們根據委裏的自身特點及領導要求,積極籌措資金,個性是總公司的收入來源,主要是收取企業的管理費,隨着改制的不斷深入,本系統大部分企業公轉民營,加上部分企業受市場行情影響,資金困難,面臨倒閉、破產,從而增加了收取的難度。加上招商引資力度加大,使許多外地大型企業參與控股,也使我們的管理費收繳增加了難度。但我們根據領導的要求,針對企業的實際狀況,與企業領導協商,採取溝通,瞭解、多跑、多講、多磨等辦法,在經信委領導的大力支持下,以及各科室部門的關心和幫忙,今年較好地完成了收取任務,確保了機關工作的正常運轉。

綜上所述,今年我們雖然做了一些工作,但距離改革發展的需要和領導的要求還有差距,主要表此刻:一是與企業和相關科室之間溝通不夠深入;二是對困難企業的內審工作重視不夠;三是服務企業方面缺乏主動性;四是報刋信息方面僅滿足於完成任務,沒有做到超額完成很多。

財務工作個人年度工作總結3

回顧過去一年裏,我作爲一名財務經理,在公司的財務部工作,管理財務部的工作,到年底了,也獲得蠻多的收穫,終於是不負自己這一年的財務工作,接下來是我的工作總結:

一、財務管理工作

20xx年x月調至市開發中心做財務工作,同年x月成立-公司,擔任財務部經理。當時-公司的財務人員在-辦公,而生產基地在外地,工作溝通相當不方便,爲了保證公司的生產正常進行,公司領導決定將財務部搬到生產基地辦公,於-年x月x日搬到生產基地辦公。

本人業務能力的提高與-公司的成長是同步的。公司成立伊始,財務人員少、資金嚴重不足,整個生產車間正在進行改良,產品在進行試生產階段,項目不能適應規模生產,限制了企業的發展,當時整天都在想怎樣才能將銀行的貸款及早到位,幫助企業運作起來,在領導的多方努力下,終於在19-年x月將第一筆貸款撥到公司的帳戶上。當時領導的一句話我至今仍記憶如初領導說:-會計,這可是一千萬哪,我說,就是一個億,支出也要按照財務的規定去支出。這說明我們借款的錢來之不易,在支出方面一定要花得得當,儘可能的減少支出,給領導做一個好參謀。

建廠初期,財務規模很小,雖然註冊資金-萬元,但貨幣資金到位的只有-萬元。由於註冊資本股東單位多次變更,直至到-年x月份,通過會計師事務所的.驗資及評估,確認了股東單位的出資額及所佔比例,這使財務工作的管理得到了進一步的規範,x年來公司從小規模企業發展到總資產達-萬元中型企業。從籌集資金到項目開發;從固定資產改良到購買土地、新建廠房;從運營資本管理到產品生產、市場開發、產品銷售、回收資金;從審計檢查到財務決算;從對外報表到國家大企業工委的企業基礎材料的編制,在本人的帶領下,財務做了大量的工作,特別是,-公司被-市國家稅務局評選爲-度優秀a級納稅戶的284家企業之一。

二、業務方面

本人自-年開始從事財務工作,擔任過出納員、記帳員、成本覈算員,從事的會計行業有商業,建築業,科研事業,工業企業的核算,擔任財務部門主管會計-年,擔任財務部門經理x年。本人完全利用業餘時間參加學習會計知識和考試的,目的是不能影響單位的工作,也爲了和本部門人員在業務方面共同提高,以的業務水平指導本部門人員的工作,無論是審覈原始憑證、制單、記帳、報表、預算、決算上都指導在先,特別是財務軟件,erp系統更要實行規範化,是爲了更好地做好公司的財務工作,爲公司的經營決策提供及時,準確的經濟信息。

自從擔任財務部經理以來,服從領導的安排,聽從領導的指揮,縱向責任明晰,橫向積極努力協調,按照公司的規章制度辦事。在資金的管理上:工程項目按計劃、合同列支生產經營按生產計劃列支;日常零星開資按領導在erp系統審批計劃列支。總之,我從事-多年的財務工作,我認爲-公司在財務管理方面的制度很規範,主管領導指導很及時,這都是我學習的地方。多年來,會計職業時刻提醒我,一定要恪守會計人員的職業道德,按照《會計法》和《稅法》的有關規定,並結合本公司的實際情況,積極參加並做好會計人員的繼續教育工作,共同提高財務人員的業務水平,做好公司的財務管理工作,以的方案爲領導的經營決策提供及時、準確的經濟信息,當好領導的參謀。

三、協調、配合好各部門的工作,做好服務工作

財務對一個公司來講,是一個核心部門,日常工作比較繁瑣,涉及部門比較廣,在收支款項、查詢信息等方面必然要接觸很多人,我作爲部門經理:從我做起,嚴格要求財務人員按照公司的規章制度辦事,微笑服務,對不符合手續的業務一定做好解釋,這是我們一貫要求的工作作風和服務宗旨,在月末報表過程中,需要對各部門的'上報信息進行覈對,這就更要求我做好配合、協調工作,這也是我的重要工作內容之一。

四、對財務工作的設想

在近x年財務經理的實踐工作中,我深深感受到企業制度規範化的重要性,除了發揮財務監督,服務職能外,工作的責任心,事業心業務能力也是非常重要的。按公司目前的發展步伐,停留在目前的水平上是遠遠不夠的,要有一個跨越式的飛躍,不能我一個人提高,要全體財務人員共同提高。

我想:通過-的學習,要在管理、預算、項目投資方面進一步加強,要把學到的知識真正運用到公司今後的發展中,做好公司的各項財務工作。我相信:在不久的將來,財務部門將成爲優秀人才嚮往的地方。

忙碌中我們告別了20xx年,迎來了嶄新的20xx年,在這辭舊迎新之際,我代表財務部對過去一年來給予財務部工作理解、支持和配合的各位員工表示衷心的感激!

回顧20xx年,財務部在公司領導的正確指導和各部門的通力合作下,以成本管理和資金管理爲重點,以務實、高效的工作作風,有序地完成了各項財務工作,有力地推動了財務管理在企業管理中的核心作用。爲使財務工作進一步得到提高,現將20xx年的工作做如下簡要回顧和總結。

一、認真做好常規性財務工作

1、公司財務部每月承擔着很多的資金支付、費用報銷、記賬、票據審覈等工作。同時還要配合公司的投標工作;做好很多的會計報表資料、銀行資料、社保資料等工作;每月還要辦理員工社保申報和增減工作。應對平常而繁瑣的工作,財務部能夠根據待辦事項的輕重緩急,妥善處理各項工作。及時爲各項經濟活動供給有力的支持和配合,基本上滿足了各部門對我部的財務要求。

2、對日常的財務工作流程熟練掌握,能夠做到有條不紊、條理清晰、賬實相符。從原始發票的取得到填制憑證,從會計報表編制到憑證的裝訂和保存,從經濟合同的歸檔到各種基礎財務資料的收集,都到達了正規化、標準化。收集、整理、裝訂、歸檔,一律按照財務檔案管理制度執行,使得財務部成爲公司的信息庫。

二、進取籌措資金,保證現金流的正常化

按照公司的統一佈署,有計劃、合理的安排使用資金,做到合理調配資金,保證工程施工過程中對各項用款的支付;保證項目投標所需資金的使用等。對工程應收款及其他應收款做到心中有數,及時跟進,進取催要。

三、配合、協助其他部門的工作

去年在公司辦公室人員空缺的情景下,主動完成了20xx年公司營業執照等相關證照的年檢工作。按公司領導的統一部署,配合相關部門完成項目投標工作。

四、提高部門的綜合業務本事

爲了提高本部門的綜合業務本事,我們在工作之餘,安排學習企業會計制度,稅務制度,大家互相交流,取長補短。有效的提高了本部門的業務本事。

五、存在問題及應對方法

1、財務人員財務知識、稅務知識有待提高。針對專業知識方面應加強培訓:包括稅務知識、銀行知識、會計業務以及如何與稅務官員交流的技巧並安排專門時間進行內部學習、討論。進行部門建設,將財務人員培養成不僅僅能夠做好資金收付工作,還能夠充分發揮財務管理職能,增強獨立解決問題的本事。

2、制度管理方面,加大監督力度,定期對現金進行盤點,做到防患於未然。人性管理方面:加強財務人員素質教育、職業道德教育。20xx年財務部的工作在各位領導的支持和幫忙下,在各部門的配合下,取得了較好的成績。20xx年度,財務部全體人員在繁忙的工作中都表現出十分的努力和敬業。

雖然我們做了很多工作,可是,20xx年的任務會更重,壓力會更大,還有很多事情等待着我們,我們將繼續努力,以務實、進取的態度去迎接新的挑戰,積極進取,開拓創新,充分發揮財務管理在企業管理中的核心作用,爲公司的發展再創輝煌!

財務工作個人年度工作總結4

因此,一年來,全體幹警時時處處對自己嚴格要求,以嚴謹細實、勤奮努力、克己奉公、樂於奉獻的工作風範,優質高效地完成院黨組交給的各項任務,確保了全院各項工作的順利進行。

在工作中,我室一貫追求工作的質量和效率,注重改進工作思路和方法,講求工作的原則,把“實事求是,務實創新、細實嚴謹”作爲自己的座右銘。結合實際和辦公室工作的特點,妥善處理好各種關係,做到了上情下達,下情上傳、協調內處關係、綜合各方信息,起到了參謀助手作用和橋樑紐帶作用;做到了說實話、報實情、辦實事、求實效;做到了不該說的不說、不該問的不問,把原則作爲天平、嚴守紀律、保守祕密;做到了克己奉公、秉公辦事、廉潔自律,不以權謀私,堅持原則;帶頭執行各項紀律規章制度,模範執行領導的決定;工作中勤于思考,與時俱進,積極進取,服從大局,講求團結;做到了心明眼亮,腳勤手快,無論大事小事,無論辦文辦會,均高效快捷地出色完成了領導交辦的`每一項任務,保證了全院公文的規範運轉,保證了會議的質量,保證了領導政令暢通,保證了全院的後勤服務。具體工作如下:

1、獨立起草了各種文件、報告、總結共60多份,及時和如實地將法院的各項工作情況向各級黨委、人大、上級法院作了彙報,及時向全院幹警傳達了上級黨委、法院及本院黨組制定的各項方針、政策、決定,並予以督促落實,做到了上情下達,上情上傳,確保了政令暢通;

2、採編信息宣傳工作簡報97期,以平實簡潔的語言,及時快捷地向各級黨委、上級法院及相關單位反映了我院在改革、審判工作、隊伍建設等方面的情況,加強了上下左右的聯繫,構建了通海法院的信息宣傳網絡;辦公室工作的好壞直接影響着全院的各項工作。

財務工作個人年度工作總結5

今年以來,縣局財務工作以鄧小平理論和“三個代表”重要思想爲指導,以科學發展觀爲主題,以開展“核心業務強化年”活動爲抓手,深入貫徹落實全省國稅財務工作會議精神,堅持依法理財,強化科學管理,夯實財務基礎,嚴格監督檢查,全面推進財務管理科學化、精細化、專業化、信息化,充分發揮財務服務和保障作用,促進全縣國稅事業持續健康發展。

一、進一步加大預算管理力度,不斷完善財務保障機制

預算管理是財務管理的核心,財務工作本着“面向基層保運轉、面向徵管保重點”的原則,進一步加大部門預算管理,不斷完善財務保障。

一是多途徑開展財源建設。在國稅系統目前的雙軌制經費體制下,我們繼續堅持依靠中財撥款和積極爭取地方經費補助,進一步提升經費保障能力。一方面,加強測算分析,提高經費項目測算數據的準確性,大力爭取中財增量經費。3月中旬,我們按照總局相關精神積極組織了在編人員醫保測算,申報中財資金額度57萬元;5月份,以辦公用房維修、自然災害損失、重大疾病等項目向上申報中財資金額度76萬元;目前,累計向上級爭取各種資金104.95萬元。此外,根據津補貼規範工作的要求,加快推進在崗人員津補貼改革步伐,6月份進行了津補貼數據的再次覈實錄入,並進行了單位信息和人員信息在專用軟件上的初始確認工作,在崗人員津補貼已全面上線。另一方面,加強與縣財政預算及國庫部門的緊密溝通協調,積極爭取地方支持。目前,縣政府對我們的經費補助方案是與國稅部門完成的一般預算收入密切掛鉤的機制。年初,我們多次彙報,多途徑協調,積極爭取,但成效甚微。全年共完成一般預算收入4069萬元(含裕國補交所得稅一般預算收入420.38萬元),預計徵收經費219.9萬元。

二是狠抓預算執行進度落實。認真落實預算執行情況定期通報制度,加強溝通協調,實施跟蹤監控。尤其是針對項目資金如基建經費和“三代”手續費,進行嚴密監控,採取有效措施,加快支付進度。逐步把預算分配和預算執行進度很好地結合起來,增強預算管理的科學性,加大了對預算的執行力度,截止12月31日,全縣國稅系統預算執行進度爲100%。其中,基建中財資金執行進度100%。

二、進一步加大資產管理力度,不斷髮揮資產的增值增效作用

今年以來,我們認真貫徹落實總局關於國稅系統行政單位國有資產管理辦法,做好國有資產的規範管理。

一是加強閒置資產的日常管理,做到了“三個統一”。年初,在資產格局變化的基礎上,我們有針對性開展了閒置資產的清理,堅決做到資產統一管理,協議統一簽訂,收入統一歸集。

二是加大閒置資產的處置力度,確保國有資產保值增值。縣局成立以來,我們不斷探索閒置資產的增支增效新途徑。對偏遠地區的閒置資產,報經市局同意後,按照中介評估—國土收儲—公開招拍掛的方式進行處置。6月上旬,萬和、天河口兩處長期閒置資產在縣國土交易中心以此方式共拍得收入231萬元(萬和176萬元,天河口55萬元),高出評估價42萬元。做到了手續齊全、程序到位、操作規範,公開公平公正。

三是強化資產規範管理。按照固定資產管理的相關規定,對固定資產的購置、報廢等嚴格按照審批權限實行報批制,堅持做到事前報告審批,事後跟蹤登記。今年,全縣國稅系統共購置空調2臺、保險櫃2個、文件櫃2個、保鮮櫃1個及照相機1部,新增車輛2臺,

新增資產總價值達41萬元。並通過確權x實現了房產的有效管理,今年我們共辦理了厲山、洪山及唐鎮三處住宅樓及辦公樓的房產證,解決了自稅務機關成立以來鄉鎮房產有資產無權屬的歷史遺留問題,爲職工房改兩證辦理鋪平了道路。

三、以三項服務爲重點,充分發揮財務的保障服務作用

保障服務既是財務的職能,也是財務工作的.職責,一年來,我們不斷增強服務意識,大力提升保障水平。

一是堅持爲縣局發展大局服務。我們始終把財務工作寓於縣局工作大局,不斷拓寬渠道,廣開財源,學會依靠中央和爭取地方“兩條腿”走路,逐步理順國稅系統財務關係和經費渠道。力爭達到人員經費中財撥款全額保障,公用經費按標準逐年提高。把縣局有限財力資源爲納稅服務、稅收徵管及基層分局工作服務,充分發揮財務的服務和保障職能。全年共彌補基層分局經費10萬元。

二是堅持爲國稅幹部羣衆服務。廣大國稅幹部十分關心財務工作,做好乾部職工的服務保障是我們職責所在,全心服務幹部職工財務義不容辭。幹部住房、工作餐、健康體檢、住院就醫、節日慰問、服裝換髮等涉及幹部切身利益的工作,我們始終高度重視並全力以赴。全年,共撥付免費中餐資金13.01萬元,住院費8.43萬元,發放體檢資金3.12萬元,幹部傳統節日慰問費16.8萬元。

三是堅持爲重點工作服務。縣局基建項目建設是財務工作的重要工作,強化基本建設過程管理,嚴格執行項目建設資金支付規定,積極申報建設資金,合理安排,科學調度。由191.12萬元,增加到791.12萬元(其中:國家發改委項目資金600萬元),爲項目建設提供了強有力資金保障。

四、以規範財務管理爲重點,積極打造陽光財務

一是嚴把會計覈算質量。嚴格執行國庫集中支付制度,強化財務內控機制,我們繼續狠抓會計基礎,不斷提高財務覈算質量,做到賬實相符、賬證相符、賬表相符,確保各項財務數據的真實、完整、準確。做好行政及基建兩套賬,及時記賬和結賬,按時上傳網絡報表。注重規範會計檔案的整理、歸檔、保管、檢查等工作。

二是繼續控制“三公”支出。今年,我們繼續貫徹中央關於厲行節約的要求,大力壓縮“三公”經費支出,深入推進節約型國稅機關建設。按照預算控制指標,壓縮會議費支出,控制水電費、購置費、通信費、差旅費等一般性公用支出,降低行政運行成本。全年,出國出境費爲0,公務接待費66.45萬元(菸酒費29.07萬元;機關食堂客餐6.47萬元),公車運行費77.24萬元,其中:新車購置費37.88萬元。(實際2—4季度油費25.81萬元)

三是繼續推行財務公開。按照20xx年部門預算,今年中財撥款1512.97萬元,其中基建項目資金791.12萬元。全年中財到賬額度1512.97萬元(含年中追加104.95萬元),其他收入407.43萬元;全口徑支付1884.4萬元,收支結餘36萬元。

四是幹部待遇穩步提升。今年,我們在積極爭取各種資金的同時,大力壓縮稅收行政支出,穩步提高幹部的各項福利待遇。在崗人員任務考覈獎勵額度增加了1000元/人年;住房公積金增加847元/人年;計劃生育先進單位獎勵由過去的半個月提升至一個月,人均增加1800元;省級文明單位獎、綜治先進單位獎、公務員考覈第十三個月工資因基數調整而增加2535元/人年;端午及中秋慰問增加600元/人年;新增在崗人員考勤考覈獎勵1200元/人年,建局三週年慶典500元/人年,共計8482元/人年。與20xx年相比,今年缺項的有五五普法先進單位獎、天燃氣初裝費補助及補發住房公積金,三項合計4540元。今年在崗人員人均增加3942元/年。全年在崗人員支出達57448元(含住房公積金)。

關於20xx年工作思路

1、認真組織好20xx年經費“一上”及“二上”預算工作,重點是在中財資金預算上多下功夫,進一步加大通過預算來爭取中財資金的力度。

2、全力做好縣局綜合業務用房新建項目的全方位服務工作,重點是基建資金的合理安排、調度使用和基建賬務覈算及竣工決算工作。

3、進一步推進縣局的房改工作。重點是非房改房的評估和職工個人兩證的分割辦理。

4、積極做好乾部職工服裝換髮的後續服務工作。

5、認真做好縣局搬遷前的各項辦公用具設備的集中採購工作。

6、做好縣局搬遷後資產的清理登記工作。以及20xx年度財務會計檔案的整理、歸檔工作。

財務工作個人年度工作總結6

時光荏苒,20___年很快就要過去了,回首過去的一年,內心不禁感慨萬千……時間如梭,轉眼間又將跨過一個年度之坎,回首望,雖沒有轟轟烈烈的戰果,但也算經歷了一段不平凡的考驗和磨礪。

財務工作二十餘年,也寫了近二十份的年終總結,按說,我們每個追求進步的人,免不了會在年終歲首對自己進行一番盤點。這也是對自己的一種鞭策吧。

作爲xx集團子公司的xx公司,財務部是公司的關鍵部門之一,對內財務管理水平的要求應不斷提升,對外要應對稅務、審計及財政等機關的各項檢查、掌握稅收政策及合理應用。在這一年裏全體財務部員工任勞任怨、同心協力把各項工作都扛下來了。財務部的綜合工作能力相比20___年又邁進了一步。回顧即將過去的這一年,在公司領導及部門經理的正確領導下,我們的工作着重於公司的經營方針、宗旨和效益目標上,緊緊圍繞重點展開工作,緊跟公司各項工作部署。在覈算、管理方面做了應盡的責任。爲了總結經驗,發揚成績,克服不足,現將20___年的工作做如下簡要回顧和總結。

今年的工作可以分以下三個方面:

一、費用成本方面的管理

1、規範了庫存材料的核算管理,嚴格控制材料庫存的合理儲備,減少資金佔用。建立了材料領用制度,改變了原來不論是否需要、不論那個部門使用、也不論購進的數量多少,都在購進之日起一次攤銷到某一個部門來覈算的模糊成本。

2、在原來的基礎上細劃了成本費用的管理,加強了運輸費用的項目管理,分門別類的計算每輛車實際消耗的費用項目,真實反映每一輛車當期的運輸成本。爲運輸車輛的績效管理提供參考依據。

二、會計基礎工作

(1)認真執行《會計法》,進一步對財務人員加強財務基礎工作的指導,規範記賬憑證的編制,嚴格對原始憑證的合理性進行審覈,強化會計檔案的管理等。對所有成本費用按部門、項目進行歸集分類,月底將共同費用進行分攤結轉體現部門效益。

(2)國家財政部門對公司的財務等級評定還是第一次。我們在無任何前期準備的前提下,突然接受檢查,但長寧區財政局還是對公司財務基礎管理工作給予了肯定。給公司的財務等級分數也是評定組有史以來,評給分的一家公司。

(3)按規定時間編制本公司及集團公司需要的各種類型的財務報表,及時申報各項稅金。在集團公司的年中審計、年終預審及財政稅務的檢查中,積極配合相關人員工作。

三、財務覈算與管理工作

(1)按公司要求對分公司以及營業點的收入、成本進行監督、審覈,制定相應的'財務制度。統一覈算口徑,日常工作中,及時溝通、密切聯繫並注意對他們的工作提出些指導性的意見,與各分公司、營業點的核算部門建立了良好的合作關係。

(2)正確計算營業稅款及個人所得稅,及時、足額地繳納稅款,積極配合稅務部門使用新的稅收申報軟件,及時發現違背稅務法規的問題並予以改正,保持與稅務部門的溝通與聯繫,取得他們的支持與指導。

(3)在緊張的工作之餘,加強團隊建設,打造一個業務全面,工作熱情高漲的團隊。作爲一個管理者,對下屬充分做到“察人之長、用人之長、聚人之長、展人之長“,充分發揮他們的主觀能動性及工作積極性。提高團隊的整體素質,樹立起開拓創新、務實高效的部門新形象。

(4)作爲基層管理者,我充分認識到自己既是一個管理者,更是一個執行者。要想帶好一個團隊,除了熟悉業務外,還需要負責具體的工作及業務,首先要以身作則,這樣才能保證在人員偏緊的情況下,大家都能夠主動承擔工作。

新的一年意味着新的起點、新的機遇、新的挑戰,我們決心再接再厲,更上一層樓。20___年我們將向財務精細化管理進軍,精細化財務管理需要“確保營運資金流轉順暢”、“確保投資效益”、“優化財務管理手段”等,這樣,就足以對公司的財務管理做精做細。要以“細”爲起點,做到細緻入微,對每一崗位、部門的每一項具體的業務,都建立起一套相應的成本歸集。並將財務管理的觸角延伸到公司的各個經營領域,通過行使財務監督職能,拓展財務管理與服務職能,實現財務管理“零”死角,挖掘財務活動的潛在價值。雖然,精細化財務管理是件極爲複雜的事情,其實正所謂“天下難事始於易,天下大事始於細”。

財務工作個人年度工作總結7

20__年_月份我有幸成爲公司的一員,主要是在財務部擔任出納工作,在財務部業務種類繁多的地方,我的職責是現金收支,現金日記賬的登記和賬務覈對,手寫支票,工資及獎金的核對和發放。回顧這幾個月來的工作,我虛心學習新的專業知識,積極配合同事之間的工作,努力適應新的工作崗位,以最快的速度和的狀態進入自我的工作狀態,我的缺點也是不可掩飾的,我的工作總結請大家評議,歡迎大家提出寶貴意見。

首先,在領導的幫忙下我瞭解了出納崗位的各種制度及其日常的工作流程。在同事們的指導和幫忙下使我學到了很多工作中的知識,使我最快的熟悉了這份新的工作。在工作崗位沒有高低之分,必須要好好工作,來體現人生價值。同時爲了提高工作效率,平時自學電腦知識和erp的出納知識及操作,利用erp使工作更加準確和快速。

其次作爲公司出納,我在收付、反映、監督四個方面盡到了應盡的職責,過去的幾個月裏在不斷改善工作方式方法的同時,順利完成如下工作:

一、日常工作

1、嚴格執行現金管理和結算制度,定期向會計覈對現金與賬目,發現金額不符,做到及時彙報,及時處理。

2、及時收回公司各項收入,開出收據,及時收回現金存入銀行。

3、根據會計供給的依據,與銀行相關部門聯繫,井然有序地完成了職工工資和其它應發放的經費發放工作。

4、堅持財務手續,嚴格審覈(憑證上必須有經手人及相關領導的簽字才能給予支付),對不符手續的憑證不付款。

二、其他工作

1、迎接公司上市財務審計,準備所需財務相關材料爲迎接審計部門對我公司賬務情景的檢查工作,做好前期自查自糾工作,對檢查中可能出現的問題做好統計,並提交領導審閱。在工作中,我忠於職守,盡力而爲,領導和同事們也給了我很大的幫忙和鼓勵。

2、完成領導交付的其他工作。

三、回顧檢查自身存在的問題

1、學習不夠。當前,以信息技術爲基礎的會計軟件的.應用及理論基礎、專業知識、工作方法等不能完全適應新的工作。

2、對針對以上問題,今後的努力方向是:加強理論學習,進一步提高工作效率。對業務的熟悉,必須經過相關專業知識的學習,虛心請教領導和同事增強分析問題、解決問題的本事,努力學習,爭取在明年取得會計從業資格證書。

綜上所述,在過去的一年中,付出過努力,也得到過回報。人到中年,用嚴肅認真的態度對待工作,在工作中一絲不苟的執行制度,是我們的優勢。我堅持要求自我做到謹慎的對待工作,並在工作中掌握財務人員應當掌握的原則。

作爲財務人員異常需要在制度和人情之間把握好分寸,既不能的觸犯規章制度也不能不通世故人情。僅有不斷的提高業務水平才能使工作更順利的進行。在即將到來的20xx年,我會揚長避短,更好的完成本職工作。

財務工作個人年度工作總結8

x年財務部在x總的直接領導下,各項工作均沿正確的方向邁進,通過財務部各成員的努力與付出,在各部門同事的鼎力協助下,完成了上級交待的各項任務,取得了良好的工作成績,爲公司x年達成x萬的銷售目標,加強貨款回收提供了良好的保障預警平臺。

鼠年已經離我們而去,在公司領導正確的帶領下,《維力谷》公司已經從一個普通的天線廠,步入了一個更高的臺階,並在業界享有一定的聲譽,現在正臨近農曆新年,在部分人看來,這是一個論功行賞的日子,而在我們來看,這是一個檢討過去,發現缺點,改進工作,迎接挑戰的機會。工作思路面對已經到來的全球金融危機,回顧過去的一年,我們發現自己還有很多工作不到位的地方,下面就從幾方面簡單的闡述和檢討一下財務部的工作。財務工作一般來講,主要由以後幾個部分組成。

一、會計報表:

財務會計報表分爲兩部分,在財務會計報表方面,財務部均能做到次月15號之前將報表報出,儘可能的做到數據的準確完整,並且明細化,努力爲決策層提供真實,及時,有說服力的數據,保證決策層有據可依,有規可循。由於財務保密制度,在此不做過多的數據分析。

在稅務局的稅務申報方面,財務部力求做到準確及時,並與稅務部門保持着良好的溝通與協調,在x年底國稅局批准了公司企業所得稅的“兩免三減半”稅收優惠政策,並保持公司開業四年來稅務局零投訴的良好記錄。爲減輕公司負擔做出了良好的表率。由於金融危機的到來,在x年國家稅務總局已經在政策上下調小規模納稅人1%的稅負率,對增值稅一般納稅人給予固定資產進項稅可以抵扣的優惠政策,並對消費稅進行了改革,取銷內購國產設備投資退稅的政策,中國已經全面進入實行“消費型”增值稅時代。

二、應收賬款:

在x年,財務部在控制企業成本費用的開支,加強應收賬的催收方面發揮了其應有的監督的職能,能做到超期貨款及時提示,到期未付貨款停止發貨的處理意見,限度了保障公司財產安全。從會計報表上來看,在x年銷售業績同比x年翻番的情況下,x年底應收賬款欠款總額卻有所下降。儘管如此,我們的工作中還存在一定的失誤,如卡貨的態度不堅決,沒有及時更新應收賬款餘額明細表,對業務的收款造成一定的`負面影響,對業務部出現呆壞賬的情況負有監督責任,相信在今後的工作中,財務部還會一如既往的加強和完善這方面的工作。

三、費用控制:

公司所有的開支均由應付賬款的支付體現出來,而應付貨款由兩大方面組成:數量和單價,數量x單價=應付賬款,費用的控制我們也可以從這兩大方面展開。

1、單價:首先是降低採購單價,爲了降低採購成本,採購時必須做到“貨比三家”,沒有三家以上的報價,公司可以做出拒絕下單的決定,以便企業形成降價機制。

2、供應商:同一主要原料的穩定供應商一般不能,同一主要原材料在存在三個以上同類供應商的情況下,這樣公司採購迴旋的空間較大,增加了供應商的可選擇性,並且可以有效防止斷料風險,由於供應商的停料對企業自身的隱性損失是很大的。

3、數量:根據“以銷定產”的經營原則,假如我們將所有訂單完結以後,理論上可達到零庫存的思路。公司所採購的原材料,在考慮備品的情況下,均是以銷售定單的大小的確定,這個步驟在x年是由生管部和財務部兩個部門在同時控制,現在維力谷所採用的具體辦法是:財務審覈生管採購訂單,並取得了較好的效果。這個辦法在防止超訂單採購,進而超訂單生產,降低呆滯品方面,起到一個很好的控制作用。這就是控制費用的另一個重要舉措:控制採購的數量。

4、備料:現在維力谷的存在一個矛盾,那就是客戶要求備料,如果客戶取消定單,那麼多采購的原料就可能造成呆滯,增加了購料成本,佔用了倉儲空間,在客戶要求備料的情況下造成的呆滯品,必須要客戶承擔,以達到減少損失的目的。由於我們的原料多爲專用原料,不可通用,儘可能的減少備料也是降低庫存的辦法之一。

5、付款期:供應商付款的延長,對於公司來說存在幾個方面的優勢,財務上付款的資金壓力明顯減少,增加了企業的流動資金,公司可以將有限的資金用於擴大生產,購置新的`資產設備。另一方面付款期的延長,在財務理論上類同於“無息長期借款”,所以說頂住付款壓力的人,是爲公司做貢獻的人。但是同時較多的欠款,也給公司造成了較大的付款壓力與資金風險。

6、呆滯品:公司造成的呆滯品,不僅佔據倉儲空間,還造成了資金的佔用,長期呆滯的物料,而且維力谷的原料很少能通用,如不能及時出售,基本上毫無價值。造成呆滯原因有:研發改模前的呆滯,客戶取消訂單,超訂單採購和生產,品質問題造成的退貨等,後續績效考覈小組會對呆滯的原因是進行分類處理,並提出處罰意見。

四、固定資產:

固定資產是企業的重要資源,是vlg保持正常動作的堅強後盾與物質支持,爲公司的研發與生產提供了一個良好的硬件環境。在x年公司不斷加大對固定資產的投入,現有的公司固定資產大原值已達到全公司資產的一半,由於固定資產價值巨大,並且是企業重要的生產資料和物質資源,對於固定資產後續的維護與保養是一項長期重要的任務。主要分以下幾個步驟進行:

1、驗收合格並登記品名,規格。

2、設立固定資產編碼:給每一項固定資產排列出了一個“身份證號碼”。

3、確定管轄制度:一般固定資產實行“屬地管轄”的原則,確定資產責任部門,落實資產直接責任人。

4、建立對固定資產設備移動,改裝,報廢的會計備案制。

5、安全保衛工作:要求門衛對出入的資產進行檢查,登記,對資產的外借,外移必須執行必要的手續。

6、年底定期盤點和平時不定期的抽查也是固定資產必要的保全措施之一,以上措施在防止丟失,推託保管責任,降低資產損耗風險方面有相當重要的作用。

五、績效考覈

公司進行績效考覈的目的,就是激勵員工創造性,提高工作的自覺性,改進工作方法,提高工作效率,最終達到自治的目標。公司設計的考覈思路,具有很強的前瞻性,一條基本的原則:以績效考覈小組爲主導,部門間相互考覈,比如,生管部考覈生產部和採購部,銷售部考覈生管部和研發部,財務部考覈人事部和銷售部,人事部考覈其他各部門。在考覈中發現問題,反映情況,集中解決公司動作過程中發生的異常情況,將公司的動作迴歸到正常的軌道上來。這對提高企業的效益將會起到積極的作用。

現在公司的績效考覈分成兩部分,第一部分是部門考覈,第二部分是副總考覈,考覈小組必須具備判定的權利,被考覈部門可以保留申訴的權力,但必須服從考覈結。

財務工作個人年度工作總結9

在學校領導的正確指導下,依靠全體教師的共同努力,更好地完成本學期的工作,確保學校日常工作的順利進行。本學期財務工作總結如下:

一、合理安排收支預算,嚴格管理預算

單位預算是學校完成各項任務、實現職業計劃的重要前提。因此,認真做好學校的收支預算是很重要的'。爲了做好這項工作,根據學校去年的實際情況制定預算計劃,使預算更加實用。充分發揮財務管理的積極作用,成功完成預算編制任務。在實際實施過程中,嚴格按照預算執行,每月未編制計劃付款報表,充分反映了資金的使用效益,確保了學校工作的順利完成。

二、認真做好決算工作

每期決算也是一項複雜繁重的工作任務,主要是結舊建新,編制決算報表。決算報表是指導學校預算實施的重要材料,也是編制下一年度收支計劃的基礎。因此,除了認真做好年終決算外,還應做好每期結算,對準備好的報表進行對比分析,通過分析總結經驗,揭示存在的問題。爲學校領導決策提供依據。

三、努力學習,提高會計人員自身素質。

財務人員可以積極學習,不斷提高會計知識和政策水平,積極參與學校的所有政治學習,認真做好學習筆記,認真執行《合計法》會計工作可以按照國家政策法規進行,確保支出的真實性和合法性。

總之,在xxxx年春,財務工作取得了一定的成績,這與學校的正確領導是分不開的。在新的一年裏,我們必須更加努力,發揮楊的成就,糾正不足,勤奮務實,開拓進取,爲學校的建設和發展提出建議。

財務工作個人年度工作總結10

20xx年我在公司總部財務部領導、分公司領導及各位同事的關心、支持和幫忙下,與本部門同事的共同努力下完成了20xx年各項工作指標任務,並取得了必須的成績。回顧過去,現將工作總結如下:

一、愛崗敬業,堅持原則,樹立良好的職業道德

在工作過程中,我們嚴格執行了公司的各項規章制度,秉公辦事,顧全大局,以xx爲依據。遵紀守法,遵守財經紀律。認真履行會計崗位職責,一絲不苟,忠於職守盡職盡責的工作以,做到有令即行、有禁即止。

二、加強學習努力提高自身素質

我深知作爲財務工作人員,肩負的任務繁重,職責重大,爲了不辜負領導的重託和大家的信任,更好的履行職責,就務必不斷的學習,因此把學習放在重要位置,認真學習物業業務知識,儘快熟悉公司制定的各項規章制度和相關的業務知識和各項業務技能。結合實際進行學習和實踐,用心參加各項培訓和學習。

三、加強收入管理

定期提醒各部門把應收費用回收,每月協助分公司負責人向房產局提交各種報表,及時向政府收回x季度補貼費用xxx萬元。日常工作中,注意與房產局辦事員搞好關係,遇到難以收回的住戶的管理費主動、用心與房產局辦事員溝通,把費用列入應收政府補貼報表中,爭取把拖欠費用收回。房產局x辦事員曾開玩笑說:“又不是欠你自我的錢,你那麼計較緊張幹嘛?”

四、加強會計覈算管理

認真做好會計基礎工作,對各部門同事所需報銷的單據進行認真審覈,對不合理的票據一律退回更正,完善務必手續。發現問題及時向領導彙報,認真審覈原始憑證,會計憑證手續齊全,裝訂整潔貼合要求,及時向總公司報送會計報表,除按時完成本職工作之外,還能完成臨時性工作任務,不畏困難、加班加點,完成了總公司和分公司下達的各項工作任務,帳務覈算做到帳帳相符、帳物相符、帳表相符,報表數字準確、報送及時。

五、服從公司安排

理解公司的.工作安排,毫無怨言,領導交辦的工作盡全力去完成。xx月份兼做了xx地產的會計工作,期間努力克服困難,完成了地產的會計工作任務,贏得了雙方領導的一致讚賞。xx月兼做了分公司出納的部分日常工作,協助客服領班順利完成了出納休產假期間的工作任務。

總之在20xx年的工作中,自我的努力和各位同事的幫忙是分不開的。在新的一年裏,我將一如既往,更加努力工作,改正不足,以勤奮務實,解放思想,轉變觀念,抓住機遇,改變命運。以事業爲基礎,以經濟爲導向,以穩定爲前提,以學習爲補充,以發展爲動力。爲公司的發展貢獻自我的力量。

財務工作個人年度工作總結11

這一年的工作對於財務部來說,是非常緊張的一年。今年是公司的一個跳躍期,在往前進、往上跳的過程中,我們難免會出現一些危機時刻,這時候財務部就是最緊張的一個部門了,不僅要做各種協調,也要爲接下來的路做一個打算。所以這一年我們財務部一同經歷了風風雨雨,也在這風風雨雨中一同成長起來。以下是公司財務部這一年的工作總結。

一、統一目標,加快前行

財務部相對而言來說是以非常團結的集體,我們在這一年裏有共同的目標,雖然我們不用像業務部那樣每天催促着往前走,但是在我們財務部每個人的心裏都會有一個時鐘,什麼時候該往前走,什麼時候該停下來思考,其實我們都是非常清楚的。加上今年的特殊,我們每個人也是拉緊了神經,雖然崗位平凡,但是對於我們每個財務人來說,每分每秒都可能創造出驚喜來。我們彼此在這個目標中成長,並且憑藉着自己慢慢累積的能力,在這條路上走得越來越快,也越來越快的往前發展。

二、維護集體,合作爲上

首先,財務部是融合在整個公司集體之中的。就應該清楚各個部門之間的合作關係,而作爲一個小集體之中的一員,我們也應該時時刻刻的警醒自己的態度和變化,有什麼不對的地方及時調整,有什麼需要作出改變的,也多加思考之後逐步改正。我們財務部這一年都處於一個非常緊張又放鬆的氛圍中,面對自己的工作是應該保持緊張,而面對公司這個大集體的時候,就應該清楚自己的使命,好好的和各個部門完美配合,爲公司的整體環境奉獻出一些和平和溫情。這是我們能做的,也是我們已經做到了的。

三、摒棄缺陷,砥礪前行

以前公司財務部還沒有現在發展完善的時候出現過很多的問題,我們也總結了很多,大致分爲三個放線,一個心態,二是習慣,三是自制。心態是指個人對待這份工作的一個態度,如果一個員工心裏都沒有這份工作,那麼又怎麼會將這份工作放在眼裏呢,又怎麼完成好它呢?因此,這是需要考慮的一點。其次,我們在日復一日的工作當中,會形成一種習慣,這種習慣如果不正確的話會造成很多的漏洞,所以這也是非常重要的一點,也是我們應該多加註意的。而關於自制,也就是個人的自控能力,很多時候我們無法把握自己,是由於自己的意志不夠堅定,而時間久了之後,也極其容易帶來毀滅性的`打擊。所以無論如何,這些缺點都是必須改正的,這一年我們已經開始進行了改正,往後我們依舊會按照這樣的標準去執行的!

時光荏苒,xx年很快就要過去了,回首過去的一年,內心不禁感慨萬千……時間如梭,轉眼間又將跨過一個年度之坎,回首望,雖沒有轟轟烈烈的戰果,但也算經歷了一段不平凡的考驗和磨礪。

財務工作二十餘年,也寫了近二十份的年終總結,按說,我們每個追求進步的人,免不了會在年終歲首對自己進行一番盤點。這也是對自己的一種鞭策吧。

作爲xx集團子公司的xx公司,財務部是公司的關鍵部門之一,對內財務管理水平的要求應不斷提升,對外要應對稅務、審計及財政等機關的各項檢查、掌握稅收政策及合理應用。在這一年裏全體財務部員工任勞任怨、齊心協力把各項工作都扛下來了。財務部的綜合工作能力相比xx年又邁進了一步。回顧即將過去的這一年,在公司領導及部門經理的正確領導下,我們的工作着重於公司的經營方針、宗旨和效益目標上,緊緊圍繞重點展開工作,緊跟公司各項工作部署。在覈算、管理方面做了應盡的責任。爲了總結經驗,發揚成績,克服不足,現將xx年的工作做如下簡要回顧和總結。

今年的工作可以分以下三個方面:

一、費用成本方面的管理

1.規範了庫存材料的核算管理,嚴格控制材料庫存的合理儲備,減少資金佔用。建立了材料領用制度,改變了原來不論是否需要、不

不論那個部門使用、也不論購進的數量多少,都在購進之日起一次攤銷到某一個部門來覈算的模糊成本。

2.在原來的基礎上細劃了成本費用的管理,加強了運輸費用的項目管理,分門別類的計算每輛車實際消耗的費用項目,真實反映每一輛車當期的運輸成本。爲運輸車輛的績效管理提供參考依據。

二、會計基礎工作

認真執行,進一步對財務人員加強財務基礎工作的指導,規範記賬憑證的編制,嚴格對原始憑證的合理性進行審覈,強化會計檔案的管理等。對所有成本費用按部門、項目進行歸集分類,月底將共同費用進行分攤結轉體現部門效益。

國家財政部門對公司的財務等級評定還是第一次。我們在無任何前期準備的前提下,突然接受檢查,但長寧區財政局還是對公司財務基礎管理工作給予了肯定。給公司的財務等級分數也是評定組有史以來,評給最高分的一家公司。

按規定時間編制本公司及集團公司需要的各種類型的財務報表,及時申報各項稅金。在集團公司的年中審計、年終預審及財政稅務的檢查中,積極配合相關人員工作。

三、財務覈算與管理工作

按公司要求對分公司以及營業點的收入、成本進行監督、審覈,制定相應的財務制度。統一覈算口徑,日常工作中,及時溝通、密切聯繫並

注意對他們的工作提出些指導性的意見,與各分公司、營業點的核算部門建立了良好的合作關係。

正確計算營業稅款及個人所得稅,及時、足額地繳納稅款,積極配合稅務部門使用新的稅收申報軟件,及時發現違背稅務法規的問題並予以改正,保持與稅務部門的溝通與聯繫,取得他們的支持與指導。

在緊張的工作之餘,加強團隊建設,打造一個業務全面,工作熱情高漲的團隊。作爲一個管理者,對下屬充分做到“察人之長、用人之長、聚人之長、展人之長“,充分發揮他們的主觀能動性及工作積極性。提高團隊的整體素質,樹立起開拓創新、務實高效的部門新形象。

作爲基層管理者,我充分認識到自己既是一個管理者,更是一個執行者。要想帶好一個團隊,除了熟悉業務外,還需要負責具體的工作及業務,首先要以身作則,這樣才能保證在人員偏緊的情況下,大家都能夠主動承擔工作。

新的一年意味着新的起點、新的機遇、新的挑戰,我們決心再接再厲,更上一層樓。xx年年我們將向財務精細化管理進軍,精細化財務管理需要“確保營運資金流轉順暢”、“確保投資效益”、“優化財務管理手段”等,這樣,就足以對公司的財務管理做精做細。要以“細”爲起點,做到細緻入微,對每一崗位、部門的每一項具體的業務,都建立起一套相應的成本歸集。並將財務管理的觸角延伸到公司的各個經營領域,通過行使財務監督職能,拓展財務管理與服務職能,實現財務管理“零”死角,挖掘財務活動的潛在價值。雖然,精細化財務管理是件極爲複雜的事情,其實正所謂“天下難事始於易,天下大事始於細”。

財務工作個人年度工作總結12

20xx年,財務部按照營業部工作安排,配合各部門需求,積極完成各項工作任務。根據要求,現對20xx年的工作總結如下:

一、工作完成情況

(一)合理安排,提高效率

上半年,職場搬遷及人員調動等因素,財務部人員安排根據工作實際及定崗定責文件要求,調整後,財務各崗位基本安排到位。

日常工作中,每月初,配合總公司財務部,做好上月憑證的複覈、記賬、結賬工作,及時上相關表格,覈對往來數據,保證賬務處理及時不影響總公司進度。單證管理員做好盤點、銷號,及時上報單證報表及單證需求,保證營業部業務需求。同時,按計劃申請當月日常費用,做好與總部財務部的溝通。所得稅的申報、繳納與稅務部門及時溝通、聯繫,能夠按時完成。另外,一些臨時資金申請,配合各部門做好溝通,完善所需附件等。在日常的網銀支付中,做好登記記錄。每季度,還需按要求上報各項報表等,並且完善反洗錢工作,作爲反洗錢牽頭部門,配合營業部各個部門、總公司相關部門完成培訓、宣傳、上報等。

員工的社保、公積金、年金、工資等的'審覈、發放與人力資源部做好溝通聯繫,做好員工工資的申請、發放。

(二)關注業務指標,適時調整應對

配合行業協會業務互查,財務部派出人員參與,並配合營業部檢查,做好準備、接待工作。

三季度末,營業部應收積壓較多,經過各部門的溝通、協調、催要等,年底前收繳xx萬元。

二、總結不足

工作存在不足,主要包括以下幾個方面內容:一是工作不到位,財務日常應收款項管控不及時,出三個月以上六個月以下應收情況時有發生。應提高管控意識,加強催收工作。一是溝通、配合不到位。查賬不及時,或是經查到賬但未確認收費等情況時有發生。應加強查收工作,做到每日一查,財務相關人員之間加強溝通,及時登記入賬。

財務工作個人年度工作總結13

20xx年已經過去,迎來嶄新的20xx年。在過去的xx年度中我擔任公司財務部出納及勞資工作,我的份內職責是:現金收支,按計調安排各個銀行匯款、辦事,開具發票,工資、提成補助的核算及發放。月底製作往來賬報表及團隊一覽表,月初勞動局報表。及完成領導交付的其他工作。回顧這一年來的工作,在忙忙碌碌中度過,虛心學習新的專業知識,積極配合同事之間的工作,總體來說,個人工作中小缺陷不可避免,但也能夠說是圓滿結束。總結請大家評議,多提寶貴意見。

首先在那裏我要感激領導對我的信任,把這麼一份重要的工作交到我手裏,讓我有機會學習和接觸財務工作,其次,我要感激x會計這個師傅,她教會我如果做好和勝任這份工作。這一年來從不熟練到熟練的掌握每月工作資料,在做的過程中不斷改善以往的工作方式方法,能讓各類文件更完善的爲自我工作服務。順利完成如下工作:

1、嚴格執行銀行存款及現金管理,定期覈對發現賬目如金額不符,做到及時處理,做到每日現金結算。

2、定期電話催促公司各項應收款,如可收回,及時處理安排。

3、堅持財務手續,嚴格審覈,走團匯款也必須經過計調簽字或領導同意給予匯款。

4、日常工作的改善。現金收支,例如很小的事情,一般給客人在報名後都會先開收據,後換髮票。在收據上就有很多的不便,因爲沒有報名表詳情的附件,財務收款後需要分團入賬,以前收據上只寫團名和金額。這樣遠遠不夠,團少的時候能夠對出來,可是團多的時候,操作起來十分繁瑣。所以在改善後的收據上,要寫的真的很詳細:團名,天數,人數,金額,客人姓名,出發日期,收款人。這樣的話,開收據的時候稍微麻煩一點,但在分團上賬會方便很多。還有很多的例子,如報銷單,一覽表,考勤表之類的一些改善都是日常積累做下來,月底會對做賬覈算工資幫忙很大的。

5、回顧檢查自身的問題,我認爲:學習不夠,以目前的'專業學習及技能,爲人處世方法方式沒有辦法更好的勝任此工作。在以後要向領導多學習一下增強分析問題、解決問題的本事。

在過去的一年中,付出過很大努力,可是成果也許沒有顯著。這些都需要好好學習,僅有不斷的提高業務水平才能使工作更順利的進行。在即將到來的20xx年,我有新的工作變動和意向。在此我祝願xxx越辦越好,員工本事越來越強,團隊精神越來越旺。

財務工作個人年度工作總結14

20x上半年,xxxxx旅遊管理局在區委、區政府的正確領導和市旅遊局的精心指導、幫助下,在廣大旅遊工作者的大力支持與配合下,積極響應以“走進綠色旅遊、感受生態文明”主題的“生態旅遊年”口號。不斷提升旅遊產品、服務質量、品牌形象和管理手段,全區旅遊業仍實現平穩較快發展。1—5月份,xx區接待遊客xxxx萬人次,同比增長23、77%,旅遊業總收入xxx億元,同比增長21、57%。具體來說,上半年我們主要抓了這麼幾方面的工作:

一、周密部署,認真開展學習實踐科學發展觀活動

根據區委關於深入開展學習實踐科學發展觀活動工作統一要求和部署,我局高度重視,周密部署,突出特色,認真抓好項工作。在學習實踐活動中,我局積極營造氛圍,把抓好理論學習作爲學習實踐活動的首要環節。我局已於日前分別召開了民主懇談會和民主生活會,並事先通過《徵求意見函》形式向全區相關單位、旅遊企業徵求意見;通過多次座談會向基層代表徵求意見;通過調查研究和認真學習提高認識,同時也進行了班子成員之間相互談心,交換意見。這些都爲切實找準問題,完成高質量的分析檢查報告以及下一階段整改落實階段奠定了紮實的基礎。

二、夯實基礎,着力推進景區項目建設

發展旅遊業,做好規劃和課題調查研究是發展旅遊產業的基礎。一是實施江心嶼景區規劃修編工作。作爲國家4A級景區,江心嶼景區原有的規劃已不能完全適應景區日益發展和江心東西園共同提升的需要。爲全面樹立作爲溫州市重要窗口的整體形象,全力提升景區的整體競爭力,經我局努力後,市旅遊局、市規劃局牽頭進行了江心嶼景區規劃修編工作,修編單位溫州市規劃設計研究院現已開展修編工作。

二是開展西部鄉鎮鄉村旅遊發展思路調研。根據今年區人代會政府工作報告中提出的關於發展西部鄉鎮旅遊的思路,爲進一步推進xxxxx旅遊的發展步伐,串點成線,形成特色,我局邀請了xx學院專家對西部有關鄉鎮進行了調查研究,特別是對仰義鄉、臨江鎮、雙潮鄉等鄉鎮的旅遊資源和鄉村旅遊發展現狀進行了深入的瞭解,編制完成了《xx區西部鄉鎮鄉村旅遊發展思路研究報告》。

同時,我局加快推進江心嶼景區基礎設施建設進度。完成了防洪堤加高加固工程前期報批工作,並向上級有關部門申請資金補助。目前主體工程施工招投標、監理招投標相關工作正在順利進行;英領事館舊址開發項目繕工程主體部分已基本完工,附屬部分的臨時建築正在做局部調整;根據景區北首輪渡碼頭的安全隱患,局機關牽頭北首輪渡碼頭整改修建工程的實施,目前已完成了施工圖紙,落實了工程施工招投標代理單位,並正在進行施工招投標前期相關準備工作。

三、注重規範,不斷提升行業管理品質

今年以來,我局圍繞加強服務,樹行風,深化監管、規範市場、提高品質、創優環境的工作思路,加大管理隊伍建設力度,推進依法行政,不斷強化行業管理,認真開展“品質管理年”活動。

一是加強培訓,提高旅遊從業人員服務水平。開展了對新《旅行社條例》、《旅行社等級標準》的學習和討論會議,參加了由市旅遊局、國安局、安監局等部門組織的條例宣貫講座、安全生產知識培訓等。

二是推進星級飯店行業創星、創綠及提升工作。完成溫州大酒店星級評定推薦工作;推薦維多利亞大酒店、紅太陽賓館爲綠色飯店。

三是開展旅行社設立、年檢及導遊人員的年檢工作。截止5月底,共有6家單位申請設立旅行社,其中3家已經順利拿到業務許可證,3家正在審批中。目前,我區旅行社數量已經達到70家。經我局辦理的導遊人員已達730多人。

四是加強長效化的景區經營管理服務體系。倡導景區經營戶從業人員文明經營、誠信服務的理念。配合工商、質監、衛生、物價、消防等部門的監督檢查工作,實行微笑服務,明碼標價制度,杜絕無證經營和僞劣商品及欺客宰客現象,做到管理、服務、徵費的有序規範。

五是在全區旅遊企業積極開展20xx年度市級“巾幗文明示範崗”、“青年文明號”、“青年崗位能手”活動。

六是加強維權宣傳。開展3、15消費者活動日,積極宣傳旅遊安全事宜,現場提供各項旅遊服務諮詢等服務,受到了羣衆的好評。

七是加強市場監管、深入開展誠信旅遊活動,加大行風整治力度,聯合有關部門開展了打擊旅遊黑車,黑導活動,進一步規範了旅遊市場秩序。

四、落實措施,全面加強旅遊安全生產工作

旅遊安全工作是實現旅遊產業又好又快發展的前提和基礎。今年以來,我們繼續認真貫徹落實“以人爲本,安全第一”的.理念,強化措施,落實責任。一是積極開展安全宣傳工作。圍繞區委的總體工作部署,創新社會治安綜合治理宣傳活動內容、形式和手段,開展“平安綜治宣傳月”活動,大張旗鼓地宣傳社會治安綜合治理和基層平安建設活動,維護社會和諧穩定。在主要景區和多家星級飯店,張貼社會治安綜合治理宣傳月活動標語;打印宣傳月宣傳材料發給各旅遊企業,積極宣傳區委、區政府,關於建設“平安xxx”的決策部署、目的意義、目標要求;宣傳區委、區政府加強社會治安綜合治理和維護穩定的工作要求;宣傳社會治安綜合治理方針、政策和治安安全、交通安全、消防安全、森林防火等有關法律、法規、條例,提高從業人員遵紀守法、依法辦事的法律素質和治安防範、見義勇爲的意識和本領。認真開展星級旅遊飯店安全生產隱患排查,並將存在的問題和治理情況上報相關單位。

二是切實強化旅遊安全管理工作。會同有關部門,開展“五一”節前的旅遊安全檢查工作,對有安全隱患的經營場所責令整改,有效遏制了安全事故的發生;加強與旅遊企業的聯繫,並按照“維穩、創平安景區”的工作要求,創建“平安景區”,加強景區的日常管理和全天候巡查制度。同時開展以食品安全,旅遊安全爲主題的專項整治活動。加強景區業餘消防隊的實地演練和業務學習工作,對景區的各個重點部位進行全天候巡邏,嚴密佈署防範邪教活動的具體措施,進一步完善了景區旅遊安全的應急救援體系建設。

五、強化宣傳,全力推進旅遊品牌建設

今年以來,我局採取多種宣傳推介手段和方法,努力提高旅遊產品知名度,擴大市場份額佔有率,鞏固和拓展xx旅遊客源市場,全力推進旅遊品牌建設。

一是更新制作新的江心嶼摺頁、xx旅遊風光片封面、向全區星級飯店、客運中心、火車站等場所免費發放旅遊宣傳資料。上半年在區內組織了3、15旅遊消費維權活動和溫州麗水百城兩地互地活動,向市民發放旅遊宣傳品無紡布袋4000個,深受市民喜歡,極大提升了景區旅遊宣傳形象,推動了xx城市旅遊。

二是大力開展旅遊市場推廣工作。20xx年上半年參加大連、山西、河南、廣州、杭州、武義等地的各類旅交會、促銷會、推介會。同時也邀請xx市、xx省等地旅遊同仁、新聞媒體參加在我區舉行的攔街福、森林旅遊節等活動,進一步宣傳xx旅遊資源情況。

三是重視原有的客源市場廣告媒體宣傳,分別在xx遊報、xx日報、xx旅遊時報等知名報刊不定期刊登整版廣告,並第一時間更新我區在浙江省旅遊信息中心的各類旅遊諮詢信息。

四是豐富xx旅遊網站內容,增鏈浙江省旅遊信息。完成xxx網站整體框架,並增添信息內容,啓動該網站英文頁面製作。

五是積極開展各項活動,擴大xx旅遊的影響力。舉辦了“五一”江心童玩會、江心寺水陸大法會、xx青年“青春有約”聯誼活動等,各項活動均取得了圓滿成功,受到了遊客的歡迎。

六,強化服務,竭力營造良好的行業發展環境

在工作中,我局始終明確行業管理服務原則,也就是牢固樹立管理也是生產力的思想,堅持寓管理於服務中,立足於爲旅遊企業解難題、辦實事。今年以來,我們結合深入學習實踐科學發展觀活動,本着爲基層和旅遊企業解難題、辦實事的原則,積極實施“陽光暖企”活動,增強企業發展信心。通過努力查找影響和制約全區旅遊企業科學發展的突出問題,廣泛徵求社會各界的意見和建議,掌握遊客最關心、企業最關注、基層反映最強烈的問題,深入開展蹲點調研,力求幫扶解困,以切實推進全區旅遊企業科學發展、和諧發展。4月9日,組織召開了旅遊企業座談會。來自全區部分旅遊企業的負責人紛紛結合工作實際,就當前在經營管理中所遇到的一系列問題,以及旅遊業扶持政策、旅遊服務管理、旅遊人才引進與培養等內容提出了意見和建議。

同時,在當前全球金融危機的背景下,今年上半年組織旅行社向市旅遊質監所退還50%的保證金。我區旅行社總量佔到全市旅行社總量的40%多,按照最低退還金額計算,將至少一次性增加我區旅行社行業週轉資金xx萬元,緩解了旅行社的資金壓力。

財務工作個人年度工作總結15

XX年財務工作亮點不多,批評不少,這有客觀的原因,但總體上,計財處的職工還是本着潔身自好,恪盡職守,善用其財,無愧其祿的工作理念,踏踏實實工作,提高了服務質量,保證了職工的吃飯錢,主要工作總結如下:

一是加強了內部管理,提高了資金的安全性, 健全了處務會議制度,每週一處務會進行上週工作檢查與本週工作安排,進行業務學習,提高了工作效率,進行了崗位調整,鍛鍊了隊伍,

二是積極向上級爭取各種資金,爭取財政資金安全隱患200萬元,增加財政撥付煤炭可持續發展基金500萬元,比XX年增中200萬元。爭取地方債券資金800萬元。計財處在XX年沒有等待,觀望,而是在校辦的支持下,積極主動地向上級部門溝通,積極和教育廳、財政廳及省發改委聯繫,這些資金在一定程度上改善了學校的財務狀況。

三是協助實驗實訓中心對其爭取的中央財政支持資金225萬元的項目,進行了設備的招標、採購及資金的支付工作。

四是增加銀行貸款xx萬元(XX.1.18),貸款銀行陽泉市商業銀行。

五是從市財政爭取借款2950萬,用於基本建設與土地證的辦理。

今後工作重心如下:

一、加強內部管理,尤其是對於大額資金的支付、重大合同的.簽訂須慎重決策,以免擴大債務,對於內部經費的使用也須加強審計和監督,以節約資金,樹立良好的辦學風氣;

二、對以前年度的合同要重新審定,不合理的要花大力所糾正,終止給學校帶來負面效應的不合理合同;

三、加強爭取外援的工作,尤其加強上級主管部門和財政廳的財政補助資金,同時,發動社會力量,進行辦學捐助,以期緩解債務壓力;

四、做好和債務單位的溝通工作,以期弱化矛盾,保證一個良好的辦學環境,減少對上級可能的負面影響……

總體講來,近年來,計財處對外利用各種社會關係,在教育廳的支持下,xx年從財政廳爭取了400餘萬元資金,XX年爭取了650萬元,XX年增加了325萬元,一定程度上減輕了資金壓力。同時,加強了北歐貸款的工作並基本完成;今年又積極主動向財政廳彙報了債務情況,並積極爭取了財政廳可能給予的債務減免及利息減免,這都與校領導的直接指導與支持密不或分,如果沒有校領導的指導,沒有上級部門的理解與支持,上述工作難以有效完成。

當然,對內計財處也完善了財務制度、嚴格財經紀律,制定了詳細的管理程度與細則,出臺了幾個主要的財務管理制度,並上報了校領導;加強了資金管理,保證了學校整體的平穩運作;對管理工作進行優化,實現了學費收繳的無現金管理,加強了財務人員業務素質的教育和提高,基本上將這一年應付下來了。但計財處也深深知道:我們今天所做的與上級領導的要求以及兄弟院校的水平相比,尚有較大的差距。和職工與領導的要求相去也甚遠,有負大家的期望。

雄關漫道真如鐵,而今邁步從頭越,我們深深相信:今後在校領導的支持下,我們計財處一定會努力完善和加強諸方面工作,積極服務於領導,爲領導的決策提供客觀財務數據,以促進我校進入良性發展的軌道。